薪资待遇：税前薪资9k-1w 可谈 入职交社保 工作内容： 1、菜品研发与质量控制 2、厨房运营管理 3、食品安全与卫生 就餐人数大概5-600人左右 不是管理岗 要求必须要会炒大锅菜 并且要求手艺好 年龄不超过50岁 有3-5年及3年以上团餐行业经验 不会炒菜的勿扰！

1. 负责后厨全部出品：菜品切配、串串加工摆盘、小吃、卤味等，要有自主研发能力，能开发特色菜品、小吃、卤味，定好每道菜的标准分量、出品样子，把产品口味稳定住。 2. 把控成本和毛利：会算食材成本，懂得控制损耗，合理报采购货，做好库存管理，减少浪费，把后厨毛利做上去，新店没有现成模板，需要自己落地。 3. 人员管理&培训：后厨人员排班分工，带新人、培训切配帮厨，制定后厨简单实操标准，管好后厨团队，高峰期能调度顶住客流。 4. 食材验收：每天到货食材检查品质，坏的、不合格的直接拒收。 5. 抓食品安全卫生：管好后厨环境卫生、生熟分开、工具消毒、食品留样，做好设备日常维护，符合食检要求。 6. 和店长配合，根据门店套餐、营销活动调整菜品备货，优化菜单。

苏州香格里拉西厨主管5500—6000以上岗位：包吃包住，月休8天，

岗位职责： 1、负责厨房的日常运营和管理，确保菜品出品质量； 2、制定厨房工作计划，指导厨房员工，提升团队整体水平； 3、研发新菜品，不断优化现有菜品口感体验； 4、控制厨房成本，减少浪费； 任职资格： 1、5年以上餐饮行业厨房工作经验，有连锁烤肉厨房管理经验者优先； 2、熟练掌握传统烤肉和其他特色菜品的制作方法； 3、具备良好的厨艺和创新能力，熟悉厨房设备的使用和维护； 4、良好的成本控制和库存管理能力； 5、后厨卫生管理； 6、熟练肉品怎么储存，怎么缓化； 上岗后需能接受苏州（苏州、昆山、太仓、张家港、常熟）范围内门店调动

林和荟厨房主管，全职1名，学历不限，有烤肉、烧烤、餐饮后厨经验，有管理经验优先，1、协助厨师长管理后厨日常工作，把控菜品出品质量、口味与速度。2、负责后厨排班、卫生、备料、岗位分工，维持后厨正常运转。3.监督后厨食品安全、设备清洁保养，规范操作流程，月薪5400（绩效200+考勤200），绩效、全勤、节日礼品、员工餐，1.法定节假日补假一天（中秋、国庆、春节）2.工作每满一年底薪增加100元，太仓市沙溪镇，刘先生

招聘厨师1名，厨师长1名，做过厨房配送有经验优先，工资待遇面谈。工作地址：苏州虎丘区浒关镇电话：潘经理

本店位于千灯镇，经营面积20桌左右主打本帮菜融合农家土菜风味的中餐厅，现招聘厨师长一名，要求口味稳定，能长期合作。 工作职责： 1、负责厨房整体管理和日常运营 2、保证菜品口味稳定、出品统一 3、安排厨房人员分工及排班 4、保证高峰期出菜顺畅 5、负责食材成本控制和减少浪费 6、维护餐厅招牌菜品质 7、负责厨房卫生管理 8、配合老板优化菜单结构 任职要求： - 8年以上厨房经验 - 擅长本帮菜或农家菜 - 炒锅基本功扎实 - 会红烧类菜品 - 口味稳定 - 有厨师长经验优先 - 能独立管理厨房 我们希望你： - 需要熟练制作：红烧肉类菜品、排骨类菜品、、土鸡汤类菜品、家常小炒类菜品 - 会带团队、能安排厨房分工、能应对高峰期出菜 - 懂食材、口味稳定，能长期合作者优先。

木渎面馆招厨师长一名活简单。工资面意。

苏州吴江东太湖招蒸菜主管，工资9500到1万要人家公司要求年龄不要太大了，宿舍，假期.无线网都有电话捣江湖的不要去了

苏州吴江区招聘上什主管一名9500元，联系电话

苏州比斯特购物村招聘气保焊工两名，工作地点为苏州，日薪400元。

苏州因业务扩展需要，招聘混凝土搅拌站机修人员1名。要求年龄不超过55周岁，具备5年以上相关工作经验，持有应急管理部门颁发的电工证和焊工证。技术不熟练者请勿联系。录用后缴纳社保，待遇根据能力从优。工作地点在苏州。

苏州招聘混凝土搅拌站机修工一名，要求具备焊工证和五年以上经验。同时招聘辅助工一名。工作地点在苏州。

管道焊工，能简单配管，400每天，包住不包吃，

招聘挖土、装车棚、打螺丝人员。薪资日结，范围20-60元，工作8-9小时，每日180元，提供工作餐。6点集合，有意者请报名。

招聘：厨师长1人一、度假酒店以团餐，家庭套餐为主二、全面负责后厨的管理与出品三、酒店效益当下一般，需要亲力亲为，精炼用人四、自身出品实力够硬，需要亲力亲为五、懂烧腊优先坐标惠州龙门铁泉，有试菜要求。欢迎有资源的同行朋友推荐同自荐周天顺：

1、喜欢吃，对吃有研究，有极高的标准； 2、做菜嘎嘎好吃； 3、愿意不断把菜做的更好吃； 4、能让团队把菜做得越来越好吃； 5、好吃＝食材好+技术好+营养好； 6、技术好＝色+香+味； 7、愿意把做菜当做事业； 8、好沟通，听得进去建议。 包一日三餐及住宿

店长直聘[烟花]新店即将开业[烟花]1.厨师长一名，要求会烧本帮菜，川湘菜。成本毛利管控，团队管理。综合薪资13k到15k2.切配老大2名，要求:思路清晰手脚快，会上浆各种原材料，管理冰箱。综合薪资8.5k到10.5k3.点心老大2名，要求此岗位工作经验3年以上，精制各类点心，酥点，管理并带好团队。综合薪资9k——12k4.洗碗工2名，能吃苦耐劳年龄30——50岁。薪资5000——5800工作地点，上海市静安区福利待遇，包食宿，法定节假日三倍工资本公司模式类似于汤包馆模式，点心、面条、炒菜都有，沿街社区商铺。不接受者勿扰，谢谢求职者电话沟通，不能及时添加。胡:

招聘烤肉自助厨师长一名工资7000点到1万发到，冯总

餐饮公司招聘，面点主管，工作6000-6500技术全面。联系电话李

岗位职责 1。全面负责门店日常运营统筹，把控门店营业全流程工作，保证门店高效有序运转，落实每日，每周运营目标，做好营收与成本管控，提升门店盈利水平。 2。带领门店基层员工开展工作，做好人员带教，分工协调，具备强执行力，落实服务标准，及时反馈门店运营问题并主动解决。 3。把控门店服务细节，服务礼仪，用餐氛围要求，打造日式用餐体验，维护老客，拓展新客，提升门店口碑和复购率。 4。主动学习厨房基础流程，出品标准，食材处理规范，配合把控产品出品品质，保证口味稳定，配合后厨做好产品衔接，熟悉门店核心产品特性。 5。负责门店设备日常检查，环境卫生维护，保持门店干净整洁的氛围感；妥善处理顾客咨询与客诉，态度亲和，解决问题及时，维护门店品牌形象。 任职要求 1。有日式饺子，日式拉面等同类日式简餐店工作经验 优先，了解日式餐饮文化，服务理念和经营氛围。 2。具备餐饮门店管理经验，有基础的人员管理，运营统筹能力，执行力极强，做事踏实靠谱，有责任心，带领团队高效完成工作。 3。学习能力强，心态开放，能接受小店精细化运营的要求，吃苦耐劳，适配餐饮行业作息。 4。年龄22-33岁，身体健康，持有有效健康证，沟通表达顺畅，待人亲和，有服务意识，无不良从业记录，能长期稳定工作，短期过渡者勿扰。

韩宫宴,主管,2名,月薪4800,学历不限,1年以上工作经验，协助店长，厨房长，管理门店，提供必要的协助，包吃包住，月休4天，法定节假日有加班费,王先生,,太仓市沙溪镇

【代班厨师】招聘，工作地点位于省苏州市黄埭镇武陵桥96号。因工作需要，现急招代班厨师1名，入职时间自9月9日-9月10日薪资面议，待遇从优，具体可根据经验与能力面谈决定。岗位主要负责协助厨房日常运营，包括菜品制作、食材准备、厨房卫生管理等相关工作，需具备基础烹饪技能，有相关经验者优先考虑。工作环境整洁，团队氛围融洽，欢迎热爱烹饪、吃苦耐劳的你加入。联系电话：，欢迎来电咨询！

招聘：烧烤烤工地点苏州工资7000+500，下午3.00-12.00，月休两天，有意联系

负责烧腊菜品的烹饪与制作 任职要求：具备良好的烹饪技巧和对食材的 熟悉度注重细节，有耐心，能够保证菜品的质量 具有团队合作精神，能够协助其他厨师完成工作 任务 工作时间：上午9.00-14.00 下午16.00-21.00

招聘 工资8000 过了试用期涨工资 下午4点至凌晨四点上班 无假期 干满一年 联系电话

岗位职责： 1.负责餐厅楼面日常运营管理，包括人员排班、现场督导与服务质量把控 2.维护用餐环境整洁有序，监督服务流程执行与客户体验提升 3. 对接公司食堂委员会，协调需求反馈、改进方案落地及沟通汇报 4.处理顾客咨询与投诉，及时响应并优化服务细节 5.协助开展员工培训与团队建设，提升服务意识与执行力 任职要求： 1. 有餐饮行业领班或楼面管理经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强，两段班制（8:00-13:00，15:00-19:00） 4.工作地点为苏州太仓浏家港，需稳定在岗 5. 学历不限，热爱服务行业，具备基础服务素养

昆山城北，园区做员工餐 川湘菜口味，大锅小锅都有，要能翻50-60锅，中午大概300人左右，晚上200左右，工资8到85 要求要有从业员工餐快餐经验，年龄30-45岁

岗位职责： 1. 负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准要求 2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保障厨房环境及食材安全 3 每天完成备料、营养搭配、出餐及收尾工作 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，人品好，具备良好的职业素养与服务意识，无不良嗜好者优先 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4. 吃苦耐劳，头脑灵活，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5. 有相关工作经验者优先，学历不限 6.会简单制作：包子，花卷，馄饨，水饺，面条，一些简单营养早餐

急聘厨师长（1名）-工作内容：负责厨房日常运营管理，控制成本，降低成本，主导团餐菜品制作、菜品研发、团队协作与制作流程优化。（具体面聊-任职要求：1. 具备3年及以上厨房管理经验，熟悉团餐运营模式；为公司降本增效。2. 熟练操作电脑，可处理基础办公及数据记录工作。3.年龄：35-45-薪资待遇：12000-13000，待遇从优-联系电话：（欢迎符合条件者来电咨询）