
模切组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理模切
1.产线班组管理; 2.新机种打样、人员培训; 3.异常处理、物料管控、5S执行; 4.生产计划及品质良率达成; 5.跨部门沟通。
制造业储备干部
5-8千/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责:
1. 参与制造业相关事务,助力精密机械领域的持续进步
2. 配合团队成员协作,保障生产环节高效有序运行
3. 持续跟踪行业发展趋势,提升专业能力以应对工作变化
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作
2. 适应能力强,可快速融入多元化的团队工作环境
3. 拥有主动学习意识,持续改进工作方式以提升效能
注塑领班
1-1.3万/月
生产管理包吃1-2人月结10年以上学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求
2.按照作业指导书完成模具安装、参数设置及首件确认
3. 对生产过程中的产品质量进行自检与巡检,及时发现并反馈异常
4. 负责设备日常清洁、润滑及简单保养,配合维修人员处理故障
5. 如实填写生产记录表,保持工作区域整洁有序,遵守安全生产规范
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无职业禁忌症
2.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班制工作安排
3.有注塑相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.具备基本识图能力,能理解简单工艺图纸和操作规程
5. 遵守公司规章制度,服从管理,具备良好的团队协作意识
6.熟练熟悉并了解住友电动机 立式埋件注塑和百赞机台
班长
1.1-1.2万/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 操作CNC加工中心,按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测
2. 熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统,能独立完成简单程序编制与刀具补偿调整
3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障识别,配合维修人员保障设备正常运行
4. 做好加工过程中的自检与首件报检,确保产品尺寸精度与表面质量符合标准
5. 配合生产计划按时交付合格工件,如实填写加工记录与交接班日志
任职要求:
1. 学历不限,具备CNC操作相关培训经历或实操经验者优先
2. 有1-3年CNC加工经验,熟悉常用金属材料特性及切削参数选择
3. 能识读机械图纸,了解公差配合、形位公差等基本技术要求
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的安全意识与团队协作精神
5. 接受倒班安排,服从车间生产调度与管理要求
苏州吴中区加工中心技术领班1.三到五年调机经验,会法兰克系统2.能接受白夜班
9千-1.2万/月
生产管理包吃3-5人月结3-5年中专/中技全职机加工
加工中心技术领班
1.三到五年调机经验,会法兰克系统
2.能接受白夜班
生产领班
7-8千/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工电子/半导体
岗位职责:
1、按生产计划对产线人员做好排班&考勤;
2、对产线人员做岗位技能的培训&考核;
3、带领产线人员做好生产线的6S, 确保产线干净整齐且无安全隐患;
4、管理生产线的生产操作(安全,质量和产量);
5、协助主管对产线异常进行反馈并跟踪结果;
岗位要求:
1、三年及以上带线经历;
2、掌握基本的电脑操作;
3、可以接受白夜班两班倒。
生产班组长
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 组织和监督生产班组的日常作业,确保生产任务按时完成。
2. 协调人员、设备及物料资源,保障生产流程有序进行。
3. 监控生产过程,确保操作规范和产品质量符合标准要求。
4. 及时处理现场异常情况,维持生产稳定运行。
5. 推动班组持续改进工作效率与作业质量。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理班组成员完成生产目标。
2. 能够应对生产现场突发问题,保障生产连续性。
3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识,能够与上下级顺畅配合。
4. 熟悉生产作业流程,对质量与效率有基本把控能力。
5. 具备较强的责任心和执行力,适应生产环境的工作节奏。
行车工工厂焊工
巨峰股份公司招聘以下岗位:
1. 锅炉工2名,要求有锅炉证,50岁以下,8小时三班倒,本地优先,月薪7000元。
2. 嵌线车间招聘行车工1名,要求45周岁以内,有行车证。
3. 嵌线车间招聘包扎工10名、嵌线工10名、焊接绑扎工10名,要求20-40岁,综合工资6000-9000元。
4. 大定子车间招聘浸漆工10名、焊工3名(铅焊、气焊、二保焊)。
5. 云母带车间招聘班长1名、放卷工人1名、整理工1名,有夜班,本地优先。
6. 线圈车间招聘包扎工20名,男女不限。
公司福利:入职当月缴纳五险一金,有宿舍,提供工作餐,节假日礼品、蛋糕券、年度体检等。
地址:吴江区汾湖高新区临沪大道。
激光操作工氩弧焊焊接6-10人月结
标识工厂招聘精英:1、氩弧焊5名、激光焊工2名,学徒工2名,有标识厂焊接经验优先,综合工资7000-10000。 联系电话:
行车工行吊
华士铝材厂招聘以下岗位人员:
1. 工人,年龄25-50岁,负责上料锁扣固定、下料拆除锁扣及摆放材料,工资计件制,每班收入350-500元。
2. 行车工,年龄18-50岁,负责地操控制室行车,从事铝材起重、清洗、移动及上下料工作。
有意者可报名。
生产组长/拉长
4-8千/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职生产设备管理生产跟单服装生产
BOSS直聘 生产线拉长(服装车间组长)职位描述
1.工作内容
1. 负责车间生产班组管理,跟进每日生产计划,把控生产进度,按时完成订单产量;
2. 安排班组员工工位、分配工序,监督平车等缝纫工序质量,及时处理生产中的品质问题;
3. 做好人员管理,现场指导员工作业,维持车间秩序,落实车间安全、5S卫生管理;
4. 统计班组产量,做好生产记录,及时向上反馈生产异常情况。
2.任务要求
1. 有服装厂车间管理经验,熟悉服装缝制生产流程,了解服装各道工序;
2. 能合理安排人员,善于沟通,有较强现场统筹能力,会处理生产突发问题;
3. 能适应车间上班时间,责任心强,公平管理班组,服从工厂安排;
4. 熟悉服装品质标准,能把控成衣生产质量。
3.特别说明
上班时间8:30-20:30,午休11:50-13:30,傍晚休息17:50-18:30,包吃住,薪资面议。
瑞德丰生产组长
9千-1万/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住20人以上月结3-5年大专全职团队管理生产成本管理新能源
,薪资9000~10000
男女不限,年龄要求26~38岁岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作管理,合理安排人员分工,确保生产任务有序进行。
2. 监督生产流程执行情况,保障产品质量与生产效率,及时反馈并协助处理异常问题。
3. 落实现场5S管理及安全生产规范,维护良好的作业环境,配合开展安全培训。
4. 协助完成生产数据记录与汇报工作,参与物料使用和成本控制的基础管理。
5. 配合相关部门完成工序衔接、物料流转等协作事项,保障生产顺畅运行。
任职要求:
1. 高中,有生产管理经验,专业不限,对制造业生产管理岗位有积极发展意愿;
2. 具备基本的沟通协调能力,能够与团队成员有效配合完成工作任务;
3. 学习能力强,能快速掌握生产流程、作业标准及相关管理制度;
4. 工作认真负责,有责任心,能适应车间现场工作环境;
面试需要带上简历.
熔化班长
1-1.1万/月
生产管理3-5年学历不限
1. 经验要求:3 年以上合金 / 金属熔炼实操经验,1 年以上熔炼班组带班经验,熟悉中频炉全套熔炼流程。
2. 技能要求:熟练掌握配料、温控、精炼除气、炉况判断技能,可独立处理生产、质量、设备常见小问题,精准把控产品质量与生产效率。
3. 能力要求:具备基础班组统筹、人员调度能力,可规范填写生产台账,执行力强,服从车间管理安排。
4. 素质要求:责任心强、安全意识浓厚,吃苦耐劳,能适应车间高温环境及倒班工作。
5. 优先条件:有有色金属、铝合金熔炼经验及安全上岗证书者优先录用
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长交通补助1-2人月结1-3年学历不限团队管理生产成本管理
招聘拉长岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度跟进,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并纠正异常
3.指导员工操作技能与作业流程,组织班前会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力
4.统计分析生产数据(如良率、工时、损耗),提出优化建议并推动改善落地
5.协调物料、设备、品质等部门,快速响应生产异常,保障产线稳定高效运行
任职要求:
1.具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
CNC班长
7千-1万/月
生产管理包吃20人以上月结1年以下中专/中技全职团队管理
# CNC 带班班长招聘
**薪资:7000‑10000 元 / 月**
工作地点:罗源松山镇(新厂房)
福利:缴纳五险、全勤奖、加班费、房贴、餐补、高温补贴,具体待遇面试详谈
工作时间;每周六天休息一天
俩班倒 每俩周倒一次,8:00-20:00,20:00-8:00
## 任职要求
1. 年龄 30‑50 周岁,中专 / 技校及以上学历;
2. 3 年及以上 CNC 数控铣床实操经验,具备现场带班管理经验优先;
3. 持有电工证、钳工证优先;
4. 能够带领班组完成生产任务,生产异常及时处理,落实生产过程自检;
5. 服从生产安排,熟悉数控加工工艺,有良好现场问题处置能力。
## 岗位职责
1. 负责 CNC 班组日常生产管理,统筹安排班组人员完成每日生产任务;
2. 生产过程巡检、自检,及时处理设备、产品各类现场异常;
3. 做好班组生产、质量、安全基础管理工作。
联系人: 小王
包吃包住冲压主操机台主管
7-9千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1.协助上级完成车间现场定置管理及5S执行工作;
2.准确记录生产数据,跟踪设备与模具异常停机情况并及时上报,协调机修与模修人员快速处理故障;
3.识别冲压生产过程中的零件缺陷,发现质量异常时,配合工段长或质量相关人员解决本班组质量问题;
4.对制程中发现的不合格品进行隔离、标识、记录及后续处置;
5.负责自动冲压设备的操作与监控,参与机械抓手的调试,配合完成首件和末件检验工作;
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.中专、大专及以上学历者优先考虑;
2.具备冲压机台长操作经验者优先录用;
3.工作踏实肯干,能适应倒班制度,可长期在常温车间环境下作业。
材料文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技工业地产
岗位职责
1. 台账与单据管理:负责厂房土建项目中所有进场材料(包括钢筋、水泥、砂石、砌块、防水材料、地坪及管网材料等)的入库登记、领用发放、退料处理及库存台账的实时更新;系统整理送货单、领料单、磅单等原始凭证,确保账目、单据与实物相符,每日按时完成数据录入与核对。
2. 材料资料与报验:收集并归整供应商资质文件、产品合格证、出厂检验报告及第三方检测报告;协助现场取样送检工作,跟进试验结果反馈,汇总编制材料报验资料并报送监理签认归档,及时补充完善缺失文件,保障资料可追溯性与完整性。
3. 现场用料管控:审核班组材料领用申请,执行登记与发料流程;统计每日、每周材料实际消耗量,对比计划用量进行分析,发现超耗、浪费、缺料或积压等问题及时上报,并做好余料、废料退回仓库的登记管理。
4. 对账与内勤统计:对接各类材料供应商,核实月度供货明细及对账数据,整理结算所需的签收记录、验收资料、开票信息及付款附件;按时提报材料进场汇总表、库存动态表、月度消耗报表,协同项目成本核算与财务对账工作。
5. 资料归档与日常工作:对工程材料相关文档进行分类整理、扫描存档及装订成册,配合项目部、建设单位、监理单位及审计部门的检查要求;完成材料主管安排的各项数据统计、信息汇总及日常行政辅助任务。
任职要求
1. 中专及以上学历,具备土建类或厂房建设项目材料文员、资料员工作经验者优先考虑。
2. 熟练操作Excel进行表格制作与数据统计,掌握基础台账建立方法,工作细致认真,具备较强的数字敏感性和责任心。
3. 了解土建常用材料种类及其报验流程,能准确识别常见工程材料单据内容。
4. 接受项目现场管理安排,沟通协调能力良好,执行力强,能够长期驻场支持施工现场管理工作。
生产主任
1-1.5万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 班组长工作经验3年以上!不知道
5.吃苦耐劳,能适应食品行业一线工作环境
苏州太仓市招桥梁钢筋绑扎、钢筋制作。支模打混凝土。钢筋工要有焊工证
300-350元/天
桥梁钢筋制作钢筋绑扎钢筋工砼工3-5人
招桥梁钢筋绑扎、钢筋制作。支模打混凝土。钢筋工要有焊工证
生产储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员月结大专
1. 协助车间主管进行日常生产计划的下达与调度,跟踪生产进度、物料供应及人员出勤情况,确保交付节点按时达成。
2. 收集并统计生产数据(如生产效率、良品率、设备稼动率),制作生产报表,协助分析生产瓶颈及异常工时。
3. 配合品质部门处理生产过程中的质量异常,参与根本原因分析,跟进纠正预防措施的落实。
4. 协助推动精益生产、全员生产维护(TPM)、成本控制等专项改善项目,识别生产过程中的浪费并提出优化建议。
5. ...
生产计划文员
6-7千/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验单休计划跟单机械加工制造经验文员经验五险
岗位职责:
1. 负责生产计划相关数据的汇总与录入,确保信息准确无误、及时更新
2. 协助推进生产进度与物料衔接,跟踪生产任务的执行进展
3. 与各协作部门保持沟通联动,确保生产安排平稳有序推进
4. 配合完成上级安排的其他与生产计划相关的支持性工作
光伏组件生产主管
8-9千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,分析原因并制定相应改善措施;
定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训;
落实责任区域内人员管理与6S执行监督,确保现场规范有序;
交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录,保证账物相符;
实时掌握产线运行状况,及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题;
当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场异常,反馈并推动问题解决,保障生产连续性;
在维持产线稳定运行的同时,准确记录在线数据,为后续优化提供依据;
按时完成上级交办的各项临时任务。
岗位要求:
学历要求初中及以上;
具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint);
有制造行业管理经验,具备较强的组织、协调与沟通能力;
能适应倒班安排,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨;
能够指导任务拆解与整合,优化工作流程,简化复杂操作,协助现场实现账物一致。
抹灰钢筋绑扎水电
[红包]高工资,包吃住可预支【三塘远大】好面试包进厂内效益好生产混泥土预制板,建筑产品,主要岗位:装模,绑钢筋,水电预埋,抹灰[红包]普工:男女不限25-40岁,有工地工作过经验优先。[福]薪资待遇:试用期22元/小时()七天后转计件制,综合7500-9500,!可以预支。[福],全部接收,管吃有住,4人间,单人床[福]体检通过后有专车接送到常熟远大入职面试地址:上海远大上班地址:常熟远大联系电话()(平安平禄路90号对面!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家港钢筋班长招聘平台在线招聘信息,主要招聘苏州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。