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廊坊霸州市展柜厂招厂长10-12k
1-1.2万元/月
厂长3-5年学历不限
展柜厂招厂长
烤漆线技术负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上烤漆工艺
公司简介:公司是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业,拥有现代化的生产车间和先进的生产设备。 岗位职责: 1. 掌握烤漆工艺及相关技术要点,熟知烤漆生产的各个环节,了解各类烤漆材料的性能与实际应用 2. 负责烤漆生产线的技术指导与日常管理 3. 保障烤漆工艺在生产中的质量稳定性与运行效率 4. 及时处理并解决生产过程中出现的各项技术难题 任职要求: 1. 熟练操作及调试各类烤漆设备 2. 精通多种烤漆工艺及其作业流程 3. 具备良好的沟通能力,能高效协调不同部门资源协作 4. 具有团队合作意识,能与团队成员协同完成项目任务 5. 具备持续优化能力,主动推动工作流程的改进与提升
生产厂长
7000-8000元/月
厂长5-10年高中及以上
懂钛镁合金门生产制造。安装调试。
品质主管
5000-6000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上ISO14001经验内审员资格证DQE经验(研发)团队管理经验家电经验需要出差PQE经验(制程)机械加工制造经验ISO9001经验SQE经验(供应商)有质量管理经验8D报告经验
1、全面负责公司质量管理体系的建立、完善及持续有效运行; 2、主导处理体系运行中各类质量问题的协调与解决; 3、定期策划并组织召开公司级质量分析会议; 4、按时完成检验报告编制,全程跟踪不合格品处理流程,确保产品质量稳定并持续改进; 5、牵头制定和完善产品检验方法、内部审核与外部审核机制,以及检验作业标准化流程; 6、负责部门团队管理,组织并带领质检团队开展各项质量检验工作; 任职条件: 1、大专及以上学历,质量管理、管理类或机械相关专业; 2、具备5年以上工作经验,其中至少3年质量主管岗位经验,熟悉冲压、注塑、焊接工艺流程; 3、具备优秀的沟通协调能力、统筹规划能力及执行力; 4、学习能力突出,逻辑分析能力强; 5、具有高度的事业心和责任感; 6、熟练掌握APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP、检查表、8D等质量管理工具。
生产部主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上农林牧副渔食品/饮料农业团队管理生产成本管理生产跟单
工作内容 1. 负责生产部门的日常运营统筹,组织实施生产计划并跟进执行进度; 2. 对生产流程进行全程监控,保障产品品质与作业效率; 3. 组织跨部门协作,及时处理生产过程中出现的各项问题。 任职要求 1、年龄40岁以下,统招大专及以上学历,具备5年以上食品或农产品行业生产管理经验,高度重视安全生产,具备出色的数据分析能力、学习转化能力及敏锐的洞察力; 2、拥有良好的沟通协调能力,能高效应对和解决生产环节中的各类问题; 3、具备优秀的团队领导力,善于调动团队成员的工作热情与积极性; 4、具备果断的决策能力,可在生产现场做出科学合理的判断与选择; 5、具有强烈成本控制意识和安全生产意识
主管5-10年高中及以上
熟食工厂招聘管理人才,要求有熟食方面的从业经验5年以上,管理经验至少3年以上,身体健康,有团队合作意识。
UV镀膜主管
8000-9000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验塑料经验机加工工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责‌: 1.主导真空镀膜工艺设计,制定膜系结构方案并持续改进生产工艺流程 2.负责新材料、新技术引入实验,优化镀膜参数,提升产品良率 3.操作真空镀膜设备,完成设备调试、日常维护及故障排除 4.解决镀膜工艺异常问题,提供技术指导并输出改进方案 5.分析镀膜工序能力,制定检验标准并监控生产异常品 任职要求 3年以上真空镀膜行业经验,熟悉磁控溅射、蒸发镀等设备操作及工艺调试 掌握膜层性能测试方法,具备基础数据分析能力
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
饮料厂长/副厂长 一、公司介绍: 民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工; 此岗位由董事长及集团董事亲自带教,如果您志在突破与成长,诚邀加入。 二、岗位职责: 1、全面负责生产体系运营,涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的统筹管理; 2、组织制定并执行生产计划,主导品质管控与产品质量全过程管理; 3、搭建并优化部门管理架构与职能分工,主导人员招聘、培训安排、岗位配置优化及绩效薪酬管理工作; 4、组织建立各项管理制度,并推动落实、检查、监督与持续改进机制; 5、主导生产工艺优化,统筹推进安全生产与环保合规专项工作; 6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理,提升运营效率; 7、制定部门年度目标计划,并在实施过程中提供指导、协调资源、监督进展并推动改善; 8、协助政府及企业考察接待相关工作。 三、岗位要求: 1、大专及以上学历,身体健康,具备5年以上食品或饮料生产企业管理经验者优先; 2、熟练掌握数控统计方法及产能产量测算能力; 3、具备良好的组织协调能力,以及扎实的食品安全与生产安全意识; 4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神和实践能力; 5、具备敏锐的饮品市场趋势判断与商业分析能力。 四、福利待遇: 综合薪资10-16K,五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红
机械维修/保养普工/操作工厂长/主管
唐山乾宸金属材料有限公司1、招聘岗位:残疾人岗位薪资待遇:面议,五险岗位要求:男女不限,有残疾证,具备劳动能力优先。2、招聘岗位:机修工薪资待遇:5000至5800+奖金岗位要求:50岁以下,有钢铁行业机修经验。3、招聘岗位:企管员薪资待遇:6000+奖金,40岁以下,大专以上学历,会使用办公软件,有调度、生产、设备管理相关工作经验。报名电话:(同)报名地址:唐山市古冶区范各庄镇国义特钢办公大楼二层综合办公室
唐山 古冶区
2月2日 19:05拨打电话
生产厂长,油漆主管
1-1.6万元/月
主管厂长5-10年中专及以上油漆主管有生产管理经验质量管理经验
全屋定制工厂,生产工序管理,油漆调色打色板,把控质量,节能降耗
河北石家庄住家家政岗单休5000元偶尔接送孩子做饭收拾卫生,地址:位置在谈固南大街槐安路王
5000元/月
家政月结
住家家政岗 单休5000元 偶尔接送孩子做饭收拾卫生, 地址:位置在谈固南大街槐安路 王老师
石家庄
2月20日 00:25拨打电话
河北保定招聘喷漆管理带描漆计件工若干名司机一名联系电话同步
喷漆工
招聘喷漆管理带描漆计件工若干名司机一名联系电话同步
保定
2月20日 00:25拨打电话
B2
双飞塑业招聘:业务销售、司机、车间操作工 业务销售任职要求: 25-38岁,男女均可。 1.负责产品的销售与推广,拓展新客户并维护老客户关系。 2. 能够适应工作氛围和出差安排。 3. 持有c本或以上驾照,驾龄3年起。 4.8:00-18:00 午休2小时,不限学历,有销售工作经验优先。 试用期3个月,工资3000/月。工作能力突出可提前转正。转正后10000➕(底薪➕提成) 招聘全职财务:要求有财务相关证书,负责公司日常资金往来账目,及财产风险管控、日常数据统计、报表制作、工资考核及制作等 实习期工资3000,转正3500~5000元 送货司机任职要求: 23-45岁。有B本驾驶证。 工作时间凌晨2:00-12:00 顺平~宁晋单线直达 试用期1个月,工资5000/月。工作能力突出可提前转正。 转正后7000~8000按趟计算工资,多劳多得! 车间操作工任职要求: 23-45岁,。工作时间12小时,7:00-19:00 两班倒,工资7000~9000(工资➕超产奖➕福利➕奖金) 正月初十开始上班,。 假期咨询电话
保定
2月20日 00:25拨打电话
河北张家口县城饭店招聘凉菜师傅,工资面议,联系电话
凉菜月结
县城饭店招聘凉菜师傅,工资面议,联系电话
张家口
2月20日 00:25拨打电话
河北邯郸东高速口找勾机带工人挖豆苗,必须老手,初六开始刨山药豆苗,有想干的打电话
挖机司机
邯郸东高速口找勾机带工人挖豆苗,必须老手,初六开始刨山药豆苗,有想干的打电话
邯郸
2月20日 00:25拨打电话
广东东莞塘厦镇石鼓开年招聘水磨主管月薪12000一名,水磨大师傅一名月薪9500。有意请致
主管
东莞塘厦镇石鼓开年招聘水磨主管月薪12000一名,水磨大师傅一名月薪9500。有意请致电。
东莞
2月20日 00:17拨打电话
长白班操作工
❇青岛一汽座椅厂!初五直接入职 长白班➕不体检➕周结➕提供食宿   工作时间:八点半到八点半 长白班考勤计时11小时 工作内容:主要生产大众、奥迪汽车座椅,操作工、技术工、管理岗等等,工作内容简单,易上手 薪资待遇: ,八点半到八点半,周结19/小时 提供工作餐,提供宿舍,水电费均摊,。 入职: (搬离宿舍时,卫生、寝室设备无损坏) 工作地点:山东青岛 ☎:
青岛
2月19日 22:45拨打电话
厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年高中及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
有三年以上生产现场管理经验,对设备,自动化设备,生产熟悉,懂折弯,激光切割,焊接工艺,有较强的质量意识,
学徒工主管建模质检员普工
九五至尊黄金工厂招聘: 1、货品部主管:1名,,25-40岁,有黄金首饰收发主管经验,懂电脑,有极强的学习能力。 2、QC学徒:2名,18-30岁,视力好,细心,男女不限。 3、摄影修图:20-35岁,会拍照,会使用PS抠图,黄金首饰。 4、打激光:2名,男女不限,20-35岁,做黄金,两年以上经验。 5、打字印熟手:2名,18-35岁,会调机,会做旋转头的字印机。 招聘:(新硬金工厂) 1、3D建模:1名,20到38岁,2年工作经验以上,有硬金工作经验,会Freeform、ZB、犀牛等2种以上软件。 2、电绘设计:1名,20-38岁,有硬金设计经验,掌握Rhino、Matrix、JewelCAD各类设计软件,能独立出图,熟悉生产工艺流程,薪资面议。 3、执版师傅:1名,20-38岁,有5D硬金产品经验,修陶瓷,银版, 精雕版(会手工起版的更好)薪资面议。 4、执模打砂主管:20-38岁,1名,有5D无氢硬金打砂经验,会带团队。 5、打激光:1名,18-38岁,有5D硬金激光经验。 联系人: 刘小姐:
深圳
2月19日 21:54拨打电话
厂生产主管
1.5-2万元/月
主管厂长5-10年学历不限认真负责上进有生产管理经验烘焙食品经验新能源经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验精益改善经验
主管生产厂长湿法提取侵出金银
储备人才
130-160元/天
生产组长/拉长经验不限本科及以上储备人才各职能部门团队管理机械设备/机电/重工
各岗位储备人才,公司提供生产线实习期3个月, 依据个人能力并结合企业职业发展路径, 匹配合适岗位。要求大专及以上学历, 国际贸易、英语、机械、仓储物流等相关专业 应往届毕业生优先考虑,诚邀各界优秀人才加入。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上新能源机械设备/机电/重工生产跟单生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1.统筹管理生产团队的人员配置及各项生产运作,确保工作有序开展; 2.制定并下达生产任务计划,合理调配资源,把控生产作业执行进度; 3.实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况,保障生产目标如期完成; 4.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出有效改进建议; 5.协同推进提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施; 6.监督操作规程的执行情况,保证生产现场安全规范与环境整洁; 7.负责团队成员的日常管理、技能培训与人才发展。 任职资格: 1.具备2年以上相同岗位管理经验; 2.熟悉品质管控与流程优化,具有较强的组织统筹、沟通协调能力,善于分析并解决实际问题; 3.拥有良好的领导力、组织协作能力、沟通技巧及执行力。
高薪诚聘生产部长及设备管理人员
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年全职
要求35-50岁左右最好是高学历有多年重工业或机械行业生产管理经验薪资面议
羽绒服生产组长
3000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
责任心强,具备大局观,熟悉平车操作基础
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1、参与企业经营决策,推动各项管理制度落地执行。 2、统筹部门运营管理,制定部门管理规章与工作流程,起草并审定各类业务文件。 3、审核汇总各岗位工作计划,编制部门整体工作规划及日常任务安排,并对执行结果进行复盘与评估。 4、全面负责生产厂的日常运营与管理事务。 5、主导订单评审流程,制定生产排程,组织实施生产作业管理;协调处理生产过程中的各类问题,确保按时交付。 6、设计并持续优化生产组织方式,降低人工成本,提升生产效率。 7、牵头工艺改进工作,压降材料消耗,执行产品三级审核机制,严控物料损耗水平。 8、构建和完善生产质量管控体系:组织制定工艺规程与品质标准,推进标准化作业实施;落实质量问责机制。 9、推行现场6S管理体系,提升生产现场管理规范化程度。 10、严格执行安全生产管理制度,防范安全事故发生。 11、统筹生产厂区规划建设,打造专业化制造能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备10年以上本行业从业经历,有参与企业高层决策及制度推行经验。 2、具备部门运营筹划能力,能独立制定管理制度与流程,熟练撰写和审核各类工作文书。 3、能够审核整合各岗位计划,制定部门工作计划并合理安排日常事务,具备较强的总结分析能力。 4、具有全面主持生产工厂日常管理工作的实际经验。 5、熟悉订单评审流程,擅长生产计划编制与执行管理,具备良好的跨部门协作与问题解决能力。 6、有生产模式设计与优化经验,能够有效降低人工成本、提高作业效率。 7、具备工艺改良与降本增效实践经验,掌握产品三级审核机制,可有效控制物料损耗。 8、熟悉生产质量保障体系建设,曾主导工艺规范与质量标准制定,推动过标准化作业与责任追溯机制落地。 9、有成功实施6S管理的经验,能持续提升现场管理水平。 10、具备扎实的安全管理知识与实战经验,能严格落实安全生产责任制。 11、具有生产厂房规划建设经验,能够系统性构建专业生产能力。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
工作要求: 1、全面主持公司生产厂的日常运营管理工作,落实执行公司各项生产计划,确保生产任务按时保质完成; 2、拟定企业长期发展战略及年度经营目标,并推动实施落地; 3、统筹产品开发、生产执行、物流发货及售后服务等环节,持续优化产品质量; 4、主导成本控制工作,定期分析工厂产能效率,阶段性提出改进方案并组织实施,优化投入产出效益; 5、负责生产调度安排以及客户验厂接待相关事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备10年以上电子或机械制造行业管理经验,职业稳定性强; 2、具备良好的沟通协调能力与判断分析能力,责任心强,执行力突出,能胜任生产管理岗位的工作压力; 3、具备出色的分析与问题解决能力,可迅速有效应对生产过程中的各类突发状况。 薪资面议、有能力的薪资都不是问题~
设备管理员(J10663)
4000-6000元/月
生产设备管理员月结1-3年大专及以上五险一金包吃住只上白班汽车机械经验自动化设备经验有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验能源/环保/化工设备经验
工作职责: 1.设备台账:负责设备台账的建立与更新,登记设备的型号、编号、购置时间、安装地点等基础信息。 2.设备档案:整理设备技术资料,归档说明书、操作手册、保修凭证等相关文档。 3.维护管理:制定并落实预防性维护方案,组织实施定期巡检与保养,降低故障发生率。 4.维修调度:统筹设备维修任务,合理安排维修资源,保障故障设备快速恢复运行。 5.维护记录:完整记录每次维护与修理的时间、内容、责任人及处理结果。 6.运行监控:实时跟踪设备运行状况,发现异常及时预警并上报。 7.性能分析:定期开展设备性能检测,结合运行数据进行评估,提出优化建议。 8.备件管理:负责备品备件库存管控,确保常用配件储备充足,缩短维修周期。 9.备件采购:依据维护计划和实际需求,及时申报和补充设备所需备件。 10.故障支持:提供现场技术支持,协助完成设备故障排查与问题处理。 11.培训实施:组织对操作人员开展设备使用及日常维护培训,提升操作规范性。 12.安全巡检:定期开展设备安全检查,确保符合安全生产要求,防范事故发生。 13.应急准备:编制设备突发故障应对预案,确保紧急情况下能够迅速响应。 14.报告撰写:汇总设备管理与维护情况,形成报告提交上级部门。 15.数据分析:对设备运行及维修数据进行统计分析,挖掘改进空间并提出对策。 16.流程优化:持续完善设备管理流程,提升设备运行效率和生产保障能力。 任职资格: 大专及以上学历,有相关工作经验者优先考虑 具备机械知识、安全操作规范、GMP要求及生产工艺相关培训经历 具有一年以上本岗位相关工作经验,同时具有一年以上行政类工作经历
中央厨房负责人
8000-10000元/月
车间主任5-10年中专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验饮料酒水经验
岗位职责: 1.负责中央厨房的日常运营工作,保障食品品质与口味稳定达标。 2.组织并督导厨房团队作业,优化人员协作,提升整体工作效率与服务水准。 3.参与菜单设计及新产品的开发,结合市场需求持续推动产品创新。 4.严格执行厨房安全操作规范,杜绝影响产品质量和员工安全的隐患行为。 5.流程与制度建设:协助制定并完善生产加工制度及相关产品制作标准;推动落实企业各项生产管理规定与执行要求 6.生产计划与排产:依据订单情况制定生产计划,合理分配生产任务,统计所需原材料;落实加工进度,统筹人员配置,提升人均效能 7.质量与食品安全管控:配合研发部门上线新品,协助整理加工厂各产品的SOP工艺流程文件,并收集反馈执行中的问题点 8.监督生产工艺执行情况,按质量标准组织生产;针对生产中出现的质量异常进行分析,提出改进措施并跟踪闭环 9.成本管理:合理控制原料、辅料及包材使用,避免浪费,重点监控核心产品出成率 10.现场管理:策划生产车间5S管理规范;推进5S落地实施,实现现场标准化运作;定期检查执行效果,落实考核与奖惩机制 11.生产安全管理:定期开展安全巡查,识别排除安全隐患,组织安全培训与应急演练 12.员工管理:负责本部门一线员工的招聘、面试、岗前培训及计件系数核算工作 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力,能高效推动团队完成目标。 2.拥有较强的创新思维与产品研发意识,能紧跟市场动向进行产品迭代升级。 3.具备良好的团队协作意识,能够有效激励团队成员共同达成工作目标。 4.熟悉食品安全与质量管理要求,具备较强的合规执行能力。 5.年龄32-40岁,中专或同等学历以上。 6.具有5年以上相关工作经验,其中在食品、餐饮或快消品行业工作不少于3年,有中央厨房管理背景者优先考虑
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验电子/通信经验
岗位职责: 1、全面负责车间人员调配及各项工作的统筹协调; 2、监督并指导生产加工流程,确保作业规范,落实产品质量管控; 3、依据生产任务制定计划,跟进生产进度与质量执行情况; 4、协同公司其他部门推进工作,加强跨部门协作沟通; 5、落实生产车间的安全管理工作。 任职要求: 1、具备生产制造类企业车间主任相关工作经验,工作踏实、诚实守信,具备较强的责任心。 2、熟悉生产工艺者优先,对制造业有一定了解。 3、须国家统招大专及以上学历,
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上
1. 制定并执行公司层面的生产计划,确保生产活动有序高效推进 2. 统筹生产全流程运作,协调各配套职能部门提供支持,督导车间具体实施 3. 汇总并审核各部门提交的基础资料,为生产计划编制提供数据支撑(如:原材料清单、工艺路线、生产定额、废品率等) 4. 组织落实临时性生产任务,管控临时任务的工时定额,合理控制非计划性工时占比 任职资格: 1.学历要求:工业工程、金属制造、企业管理等相关专业本科及以上学历 2.工作经验:5年以上工作经历,其中至少3年从事生产管理相关工作,具备同行业知名企業从业背景者优先,条件可适当放宽 3.技能要求: A. 具备扎实的生产管理、成本管控、设备运维及车间现场管理实践经验; B. 熟悉金属制造领域的技术知识体系; C. 熟练操作常用办公软件,掌握ERP系统应用; D. 了解现代企业管理体系中的模块构成、业务流程及管理方法; E. 具备较强的组织协调、分析决策与应变能力,责任心强 4.行业要求:机械制造行业 5.具有PMC管理实操经验,能够结合ERP、APS系统推动落地者优先
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