
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专及以上电工证
岗位职责:
1、制定并执行设备管理制度,优化设备管理流程。
2、负责设备的验收、维修及设备档案的更新与管理。
3、建立健全设备台账信息。
4、编制设备维护保养计划,并按计划落实保养工作。
5、统筹管理设备维修团队。
6、建立并维护设备备件清单。
7、设备发生异常时迅速响应并处理。
8、负责工装治具的设计与日常管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机电一体化或机械制造相关专业。
2、熟练使用CAD软件。
3、具备两年以上相关领域工作经验。
项目工程师(整机背景+电商领域)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上整机经验5年项目管理经验熟悉模具和产品结构电商/零售项目跨境电商行业户外小家电类目
岗位职责:
1.负责BOM的编制、修改与维护工作,发布ECN变更并传达至相关部门及人员;
2.跟进模具开发及工程样品制作进度,了解模具构造与产品组成;
3.执行样品核对、签样管理,以及相关技术文件的整理、归档、管控和分发;
4.承担项目管理工作,监控项目各阶段执行情况;
5.具备良好沟通理解能力,能有效协同外部协作单位与内部团队推进项目实施;
6.完成领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识;
2.具有较强的组织规划与执行力,可按时高质量完成既定任务;
3.熟悉Creo、CAD等绘图工具,掌握常用办公自动化软件操作;
4.了解基本的模具成型工艺及产品结构原理;
5.大专及以上学历,具备5年以上项目管理或相关领域工作经验者优先;
6.具备较强的问题识别与解决能力;
7.工作认真负责,具有敬业态度,能适应一定程度的工作负荷。
加分项
具备以下行业背景者更佳:电子商务·进出口贸易·批发/零售
治具工程师
1.1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限不需要出差非标经验有夹具工程师经验
工作内容:编程设计
要求:具备三年相关工作经验,熟练掌握CAD软件及北京精雕软件操作,具有工装设计基础。主要产品涉及贴片、测试类设备,在功能实现上以非标治具为主。
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责液压系统原理图设计、核心液压元件的选型计算,以及系统装配图和零部件图纸的绘制,协同其他专业完成技术对接与交底;
2.承担公司产品液压系统的研发、设计及优化升级工作,跟进新产品的试制过程,指导车间开展加工、装配与调试,及时解决各阶段出现的液压技术难题;
3.编制设备液压系统的使用说明与维护手册,撰写调试记录及总结报告,并确保相关文件按时归档管理;
4.编制配套技术文档,为生产、销售、采购及售后服务等环节提供必要的技术支持。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,机械设计、液压传动或相关专业背景;
2.具备5年以上液压系统设计与调试实际工作经验,熟悉各类液压元件结构特性,掌握液压原理及运行维护技术;
3.熟练操作浩辰3D、Cad等同类绘图工具;
4.具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压性好;
5.有铝型材挤压后段设备液压系统设计经验者,上述条件可酌情放宽。
设备技术专家
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科及以上设备
【岗位职责】
1、主导非标自动化设备的开发与方案制定,涵盖内部及外部供应商的技术对接、设备方案设计、评审、上线验证、导入及验收等全过程;
2、针对现有工厂设备开展研究,实施效率提升改造,结合产品线研发项目需求,保障生产运行,持续优化生产效率并降低制造成本;
3、融合设备与工艺技术,推进系统优化升级,有效突破设备瓶颈,确保满足产品工艺要求;
4、依据产品线工艺规划,收集行业先进设备信息,并定期组织技术评审,保持设备技术水平领先;
5、具备扎实的设备故障诊断能力,配合设备工程师快速响应并处理现场突发故障;
6、指导本部门设备工程师成长,提升团队整体故障处理水平。
【岗位要求】
1、学历要求:本科及以上学历,机械、电气等相关专业;
2、工作要求:具备6年以上相关工作经验,有家电行业设备背景,具备冰箱/冷柜行业经验者优先;
3、能力要求:
1)能承受工作压力,踏实敬业,具备较强执行力;
2)具备良好的沟通与协调能力;
3)思维敏捷,逻辑清晰;
4)积极主动,责任心强,具备团队协作意识。
4、技术要求:精通PLC编程、单片机应用、电路控制等电气类专业技术
设备助理工程师/工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上激光焊接CCD检测热铆机自动点胶机FPC折弯
【工作内容】
1、负责公司各类机械设备的日常巡检与故障诊断;
2、监控设备运行参数,发现异常及时报告并采取处理措施;
3、协同团队落实设备检修安排及周期性维护作业;
4、参与重点机械设备的检测、维护与修理,协助制定维修技术方案;
【任职要求】
1、大专及以上学历,机械、电气或相近专业者优先考虑;
2、具备两年以上设备调试与维修经验,熟悉半(全)自动点胶机、半自动视觉点胶机、FPC折弯机、全自动吸贴机等设备操作;
3、掌握ME基本理论与实操能力,了解精益生产理念及相关实践方法;
4、具有较强的沟通协调能力,踏实肯干,积极主动,富有团队合作意识;
5、工作态度严谨,具备良好的表达能力和集体协作精神。
研发主管/经理
1.8-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上制造技术工艺研发光疗项目管理制药/医疗
岗位职责:
1、主导研发部门各类制度、流程及目标计划的拟定与优化,并推动执行实施;
2、组织编制年度新技术、新工艺、新设备应用规划;
3、监督项目执行过程中的落实、复盘与改进工作;
4、协助工程师开展产品试产阶段的工艺评估,协调试产全过程进度;
5、负责产品报价的审核与确认;
6、参与产前策划会议及项目总结会议;
7、审核试产与量产导入报告,跟进试产中遗留问题的闭环处理;
8、主导重大客户投诉的技术分析与应对方案落实;
9、组织推进产品技术工艺的持续优化与日常维护;
10、监管项目从实施到改善各环节的执行情况;
11、推动生产效率提升、成本控制及工艺优化项目的确认与落地追踪;
12、制定研发中心培训计划并组织实施,监督培训过程,评估成效并持续优化;
13、依据部门实际工作需求合理分配任务,对团队成员工作表现进行考核管理。
岗位要求:
1、具备企业相关技术领域本科及以上学历;
2、拥有3年以上光疗产品研发工作经验,且具备1年以上研发项目管理经历;
3、掌握本专业及相关行业的核心技术知识,了解行业发展趋势,熟悉同类产品技术特点;
4、精通光疗产品研发全流程;
5、具备良好的团队管理与组织协调能力。
项目工程师(生产研发流程/工艺管控)
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上IE工艺制造业
划重点:
1.朝阳产业,行业发展潜力大!
2.合作对象涵盖多家头部企业、500强及上市公司为主
3.对接大型企业高层管理者,高效提升专业素养与综合能力,拓展优质人脉资源
岗位职责:
核心内容:协助企业构建创新管理体系与标准化机制,优化研发流程并实现系统化管理。
1、深入调研企业研发创新管理现状,输出问题诊断分析报告,并制定创新标准化整体解决方案
2、主导研发创新标准化体系的规划与实施落地,涵盖研发供应链流程表单设计、执行推进,以及研发与生产流程的优化重构等
3、系统性强化企业在产品、人才、科研平台等方面的科技创新特质,统筹科创评价体系与关键指标的设计与管理
4、统筹企业研发全周期管理,包括项目要素界定、月度进展跟踪、成果质量把控、数字化建设、常态化研发意识培育及风险管控落实
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业背景,具备2-4年制造业领域工作经验;
2、了解制造企业研发、生产、供应链等环节,至少精通其中一个模块的运作机制;
3、曾独立主导完成至少1个研发项目的全流程实施;
4、具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识,执行力突出
【优势】
1.公司层面:
(1)广州腾科(成立9年)为集团旗下服务企业最多、行业经验最丰富的子公司,客户覆盖各领域龙头企业
(2)国内首个专注创新体系服务的专业机构,所制定的创新标准已成为国家监管参考依据
2.团队层面:
(1)提供带薪岗前培训
(2)配备专人导师一对一指导
(3)团队协作融洽,工作氛围积极向上
3.个人层面:
(1)全方位锻炼专业能力、逻辑思维、沟通表达、演讲呈现及项目统筹水平
(2)主要服务高价值客户,助力圈层跃迁,开阔行业视野
(3)晋升路径清晰,拥有可持续的职业成长空间
公司官网:https://www.tkinno.cn/
治具设计
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限夹具工程师ICT测试治具
职位描述:
1:具备工装夹具行业相关经验,熟悉ICT治具、功能测试治具、过炉治具及各类气动工装夹具的设计,能够独立完成客户需求并提供3D设计方案;
2:熟练掌握2D/3D绘图设计软件,如PRO/E、AutoCAD、Mastcam、SolidWorks等;
3:了解各类气动/手动FCT治具结构,波峰焊治具,以及各类工装夹具和非标自动化夹具的应用与设计。
工作态度认真细致,责任心强,执行效率高。持有驾照者优先考虑。
项目技术专员
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限项目工程师
岗位职责:
1.跟进项目全流程进度,对项目最终成果承担责任
2.跟踪模具生产进度,组织试模及打样工作
3.记录并汇总试样阶段的问题点,推动制造部门落实改善措施,并编制项目总结报告,为后续项目提供参考依据
4.审核项目过程中涉及的各项测试报告
5.整理与归档项目相关标准文档
6.参与包装方案的设计与优化
岗位要求:
1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验
2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程
3.熟练操作办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具
4.了解塑胶制品后处理工艺,包括喷油、丝印、镭雕、烫金、组装等环节
5.具备一定创新意识和良好的沟通协调能力者优先考虑
6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用
中控员包住包吃月结
珠海市香洲区横琴保利国际广场,招监控员:工作12个小时(19:30-7:30),转正之后到手工资约5200左右,试用期工资约到手5000左右,试用期3个月,月休4天,包住包吃,6-10月有高温补贴,300元/月,法定节假日上班3倍工资,不用监控证,男女都行。刘经理
广东珠海招聘:QC质检岗薪资:6000-8000元/月职位详情:1.负责日常出货报告COC
6000-8000元/月
质检员月结
招聘:QC质检岗
薪资:6000-8000元/月
职位详情:
1.负责日常出货报告COC资料制作。
2.对出货的资料一致性进行稽查核对。
3.0QC相关检验报表的整理及数据输出。
4.0QC工作场所安全隐患的识别。
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
佛山南海区涂装设备设计师工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号每周单休,每日工作时长八小时,加
7000-14000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
涂装设备设计师
工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号
每周单休,每日工作时长八小时,加班另有加班费
基础工资+项目提成+年终福利,综合工资(7000-15000),具体薪资面议
购买社保住房补贴400元
负责涂装设备的设计、零部件选型、三维建模及工程图纸绘制,确保设计符合行业标准与安全规范。跟进设备生产制造环节,协助解决加工、装配过程中的技术难题,保障产品按设计要求落地。配合项目现场的安装调试工作,及时处理设计相关的现场问题,推动项目顺利验收交付。整理归档设计图纸、技术文档,建立完善的技术资料管理体系。,涂装设备设计、零部件选型、三维建模、工程图纸绘制、生产制造技术支持、现场安装调试问题处理、技术文档管理,具备1-3年及以上涂装设备设计经验,熟悉前处理、喷涂、固化、输送等涂装工艺流程者优先,熟练使用CAD、SW等绘图软件,能独立完成总装图、零部件图的绘图。了解涂装设备核心部件(喷漆房、烘箱、喷淋系统等)的性能参数与选型方法,掌握相关环保、安全标准。具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和团队协作意识,能够承受一定的工作压力,接受偶尔出差,CAD、SW
大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、涂装工程、材料工程等相关专业背景
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验5年以上设备维保经验PLC编程企业(甲方)不需要倒班不需要夜班数控设备经验重型机械经验弱电
岗位职责:
1.负责厂区日常电力系统的运行与管理。
2.负责公司设备安全运行及生产过程中的监督管理工作。
3.负责设备的安装调试,定期开展设备维护、校准工作,确保在用设备状态良好并符合标准要求。
4.负责制定设备维修方案,编制及修订设备安全操作规范。
5.负责组织对所有设备进行安全隐患排查,评估现有防护措施的有效性;并对新购置或改造的设备进行风险源识别与评估。
6.负责监督机电人员、锅炉操作人员完成设备的日常保养、维护工作,落实巡检和定期检查记录,并负责收集和归档设备相关技术资料。
7.负责统筹安排锅炉类设备的检修工作。
岗位要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、机械、电气等相关专业,三年以上相关领域工作经验。
2.持有中级及以上工程师职称证书,具备电工操作资格证。
3.具备扎实的机械、电气、控制系统方面的专业知识和实际操作经验。
4.熟悉各类设备的使用与维修流程,具备较强的故障诊断与处理能力。
设备维护工程师(济宁)
6000-8000元/月
设备工程师经验不限中专及以上接受无设备维保经验需要夜班维修服务商(乙方)需要出差不要求证照需要倒班
工作内容:
负责智能仓储设备的售后维护与保养工作
主要包括:
-对输送线、分拣机、立体库、堆垛机等物流自动化设备进行维修、保养、点检及优化改进,保障设备稳定运行;
-按计划开展设备巡检,并对巡检数据进行记录与汇报;
-及时响应客户反馈的产品问题与投诉,提供高效解决方案;
主要职责:
-中专及以上学历;
-熟悉智能仓储设备的运行原理,掌握产品基本结构与操作方式;
-具备基础电气与机械知识,能熟练使用相关工具完成设备检修;
-具有良好的沟通协调能力及团队协作意识,可跨部门顺畅交流;
-有较强的责任意识和抗压能力,能独立应对和解决现场问题;
-岗位提供住宿、工作时间实行两班倒,无法接受者请勿投递
设备主管
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工农林牧副渔食品/饮料
1、负责建立并完善公司设备的基础档案,进行编制与修订工作
2、审核设备的使用、维护及保养相关制度
3、优化各项操作规程,并对管理制度执行情况进行有效监管
4、组织设备事故的应急抢修,开展原因分析及责任认定
5、持续降低设备故障发生频率
6、统筹工程项目管理,涵盖工程计划制定、组织实施、进度把控、成本控制及安全管理等具体事务
电气工程师
2.5-3.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上
PLC调试人员:
3名,要求:3年以上plc调试经验,需求熟练使用omron、汇川plc,1年以上锂电中后段调试经验,必须要做过卷绕机。
电气硬件设计,需求2人:
1.三年以上工作经验,要求专科以上学历。
2.自动化,电气自动化专业优先。
需要Eplan软件或SWE两种至少使用过一种1年以上。
月薪28-35k
生产领班
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上
1.负责本组人员的日常管理,包括培训实施、工作安排、人才选拔与团队保留
2.负责本组设备相关事务管理,涵盖工装夹具及设备的准备、点检、维护与保养工作
3.负责本组物料运作管理,包含原材料/半成品/成品的申领、在制品控制、工单执行与盘点作业
4.推进本组管理机制落地,注重执行力提升,强化沟通协调及问题识别与解决能力
5.持续推动本组现场环境的优化与改善,提升作业标准化水平
6.有志于在生产管理领域长期发展,具备良好的发展潜力
7.具备较强适应能力,能够接受倒班及加班工作安排
备注:入职后加班费计算基数由2200调整为2440进行核算
组长
5000-8000元/月
生产管理3-5人月结1-3年大专及以上全职
任职要求:
1.大专及以上学历,身体健康,能适应一定的加班;
2.2年以上锂电池相关工序生产经验,熟悉配料、涂布、辊压、模切中至少一个或多个关键工序的工艺和设备,或熟悉软包锂电池装配中至少一个或多个关键工序的工艺和设备,有1年以上带班、组长或代理组长经验者优先
3.精通所负责工序的整个操作流程、设备原理和关键工艺参数,能独立调试设备,处理常见的设备异常和简单的故障。
生产组员:招聘数量12人;任职要求:
1.高中及以上学历,身体健康,能适应一定的加班;
2.有锂电相关行业操作经验者优先;
3.服从工作安排,能与同事和组长进行有效沟通,协同完成生产任务。
生产管理1-2人月结大专及以上
招聘生产助理/(生产主管)1名
助理以培养生产主管为导向
任职要求:
1、机械相关专业,大专以上学历。
2、有1-2年以上的生产计划相关工作经验。
3、具体薪资面议,(在6000-8000之间)。
工作地点:珠海金湾区红旗镇青年路138号
联系人:刘小姐(微信同号)
订单跟进文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上仓管物流经验不需要出差跟单经验AutoCAD单休机械加工制造经验EXCEL经验五险
1、熟练操作电脑,掌握Excel函数应用
2、具备良好写作能力,可独立撰写公司各类公文
3、有跟单工作经验,能识读图纸
4、工作认真负责,逻辑思维清晰,执行能力强
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长6-10人1-3年中专及以上生产管理五险一金社保
招聘班长5~6人
1、初中及以上学历,具备2~3年电子厂生产现场管理经验,擅长手动操作类生产流程(自动化产线经验者不适用),曾管理团队规模20人以上;
2、熟练使用电脑及常用办公软件,逻辑思维清楚,具备良好的沟通与表达能力;
3、可接受两班倒工作安排。
综合收入6000-8000
工程经理
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上
工作职责:
1、牵头建立工程管理体系的标准化流程与制度,保障各业务模块高效运转;
2、统筹部门年度及阶段性工作计划落地,为制造环节提供工艺技术支撑,主导工艺验证及新品导入流程,确保量产前各项准备就绪;
3、协同研发团队推进工艺技术创新与制程优化,持续提升产品品质水平;
4、编制生产设备与设施的维保、技改相关管理制度与操作流程,实现设备管理规范化。监督工程团队对产线设备及仪器的日常维护,保障设备稳定运行,开展产线平衡分析并推动产能效率改善;
5、及时响应生产过程中的异常状况,组织原因分析并落实纠正与预防措施,强化制程管控能力,督导改进方案有效执行;
6、参与新产品设计评审,负责新产品的生产工艺评估,以及工程变更(ECN)和工艺变更(PCN)信息的审核确认与发布;
7、全面负责本部门人员的绩效考核、能力建设、工作指导及日常管理,协调内外资源关系,持续提升团队整体运作效能。
任职要求:
1、本科及以上学历,光学、工程、机械类等相关专业背景;
2、具备5年以上电子行业从业经历,具有完整的新产品导入项目实践经验;
3、掌握IPD、NPI流程体系,熟悉生产工艺流程及供应链运作机制;
4、具备较强的逻辑分析能力与跨职能协作沟通能力。
生产主管
7000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产计划与物流控制
岗位职责:
1、依据生产计划统筹安排生产任务,确保产品品质与产量按时达成;
2、组织召开车间例会,全面协调各环节工作进度与资源调配;
3、运用取消、合并、重排、简化等方法对制造流程实施优化与改进;
4、及时与上级及相关部门沟通协作,配合处理生产过程中出现的突发状况;
5、统计并分析车间生产数据,挖掘改善空间,持续提升生产效率;
6、参与新产品样品试制过程,提出合理化建议并推动问题整改;
7、完成领导交办的其他相关工作事项。
岗位要求:
1、年龄23-40岁,大专及以上学历;
2、具有2年以上生产管理相关工作经验;
3、具备较强的沟通协调能力,抗压性强,工作积极主动且富有责任心。
栏目概述
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