年龄：18—35周岁 健康保险售后，主要通过在线或者语音给客户提供保险的投保、理赔等产品咨询问题。

核心要求：极度负责任，对客户咨询、订单售后、问题跟进全程负责，不遗漏、不拖延，把客户的事当自己事。 -主要工作：1.维护客户群，及时回复产品、订单、售后等咨询；2.活跃社群氛围，发布活动及产品信息；3.记录客户反馈，跟进解决进度。 -基本条件：会用和办公软件，沟通耐心有条理，有无经验均可（有经验优先）。 -薪资福利： -试岗1-3天，通过后底薪2500元+业绩提成，优秀者有额外奖金。

一、福利待遇： 1.底薪3500+新人补贴500+提成+奖金等！缴纳五险，晋升空间大，医药行业发展前景广，薪资待遇优于同行业！6k到15k（只需按要求执行，服从管理，均为真实薪资不虚假） 2.福利待遇 生日福利：每月举办生日会并赠送具有纪念意义的生日礼品 节日福利：元宵节，38女神节，6.1儿童节，端午节，中秋节等节日发放特色节日福利 日常零食：提供多种零食、水果、奶茶、饮料等 奖金福利：设有活动奖金、月度奖金、团队奖金、个人奖金 周年福利：配备周年礼物+工龄津贴 其他补助：话费补贴，不定期组织聚餐等 二、工作内容： 1.针对客户提出的精准问题，运用专业知识进行解答，提供咨询服务并推动业务开发； 2.维护良好的客户关系，跟进产品使用效果。 三、任职要求： 1、年龄******，性别不限； 2、熟练操作电脑，普通话表达清晰； 3、踏实肯学、态度积极，工作认真且具备耐心； 4、具备主动沟通与维护意识，性格乐观，能承受一定工作压力。 四、办公环境 室内办公：采用公司统一配置的坐席，固定工位，电脑操作，佩戴耳麦接听电话，无需外勤，拥有舒适整洁的白领办公环境。 五、晋升渠道 员工-储备主管-主管-储备经理-经理，发展空间广阔！ 六、工作时间： 上午08:30-12:00下午13:30-18:00享受公休

负责通过微信、APP及小程序等多渠道受理用户咨询，解答关于电器安装、维修及相关业务的问题，准确传递用户需求，提升服务体验。 平均工资3000-3800 工作时间：8:00-22:00轮班，双休轮休，每日工作8小时，无大夜班

招聘了~~宝妈也可以 人事助理 售后服务专员 储备主管 要求25岁-45岁 男女不限，优秀者可以放宽年龄！ 工作时间: 上午8:00-11:30下午2:00-4:30周末休息一天半。

负责客户发放礼品，维护，给客户办办手续

一、工作描述 智能化售后服务，工作内容简单轻松，无需销售任务，无加班要求 二、工作时间 长白班，早9晚6或早8晚5 三、薪资待遇 底薪3200元＋200元全勤奖＋绩效奖金，综合收入4-6K，每周五天工作制，周末双休 四、岗位要求 年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力，性别不限 五、福利待遇 可办理五险一金，享有员工生日礼品、法定节假日福利等

需工作至2026年3月15日，亦可选择长期任职， 接听家电售后服务热线，处理用户电器报修等相关问题，业务内容简单易上手， 要求：中专或高中及以上学历，大专实习生亦可；普通话标准；计算机打字速度不低于30字/分钟；年龄18至****， 培训期3天，60元/天，培训结束后120元/天， 提供住宿

一、岗位职责: 国家航空官方咨询售后，处理用户咨询并提供解答服务 工作时间:每周双休，每日工作7小时 二、薪资福利与员工发展: 1、按规定缴纳五险一金，办公环境舒适宜人，实行7.25小时工作制 2、月收入5000-6000元，表现优异者可转入国际航线岗位，综合月薪6000-8000元，年终享有高额奖金 3、发展空间大，公司支持员工向多方向成长，包括培训、人力资源、行政综合、管理等岗位 4、倡导持续学习提升：在职期间，公司全额承担高起专、专升本学历教育学费 5、提供员工公寓，房间整洁明亮，配备客厅、独立卫浴、空调、热水器、洗衣机等设施齐全

客户维系经理，年龄18-48周岁， 基本工资加绩效提成，月收入3000-5000元； 正式入职即办理五险； 福利包含节假日礼品、团队建设及外出旅游。 标准工作时间为做六休一， 宝妈群体可协商调整为做五休二，具体可面议灵活安排。

300多套防盗门门，用纸壳包装入户防盗门，用胶带固定，150一天，轻松不累

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【海能 | 山东高密急聘:仓库维修/转运员】 工作内容：负责车间产品维修，转运，计划跟踪，自检，并操作行车吊装，现场5S整理整顿。 岗位要求：1、能适应倒班，良好的沟通表达能力，有较强的责任心和担当，会基本电脑操作，劳动强度较小，需要心灵手巧，身体健康无腰肌劳损等疾病； 2、年龄：30-45岁之间； 工作时间:；两班/三班8-10小时 地点:第二工业园/第五工业园 ☎联系方式

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安丘市北区：(工资周结！) 招聘要求 年龄20至54周岁，男女不限 岗位：巡检员岗位，叉车工，换布工，普工，多个岗位可供选择 【薪资待遇】 主要为三班倒工作，个别两班倒 前三天培训期工资100元一天； 培训期后 周结工资19元/小时，。 。 工作时间：车间安排（吃饭时间也算工时 【食宿条件】 公司内部福利餐厅，免费管工作餐 免费住宿，，2-4人间，橱柜、桌椅、 夫妻间也可提供，。 【薪资待遇】 。 电话

任职要求： 1、年龄25-50周岁 2、学历大专及以上，优秀者可放宽 岗位职责： 1、处理客户咨询、变更及等相关问题。 2、公司提供客户，与客户保持良好沟通，定期整理并反馈客户问题。 岗位福利： 1、工作时间8:30-16：00，不加班 2、周一至周五工作日，周末双休，节假日正常休息。

有丰富的工作经验。满18岁以上

招聘售后人员 底薪2500 提成（完成一单结算一单，30-200元/单） 另享奖金 综合收入5000-10000元 每月休息4天，工作时间早9点至晚6点 要求：具备良好沟通能力，做事认真负责，无经验亦可，提供带教，性别不限（年龄20-45岁）

1. 负责线上客户咨询对接，解答关于服务项目、价格、预约流程等问题，引导客户完成下单转化。 2. 及时处理客户售后反馈，跟进订单预约进度，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 3. 整理客户常见问题及需求，反馈给团队优化服务流程，助力提升推广转化效果。

主要是售后服务，整理材料，人员名单，内容审核，发账单等

一、工作内容： 对直播过程中出现的价格虚标、定价不合规、同款商品设置高低价链接诱导交易等违规行为，进行后续核查与处理 二、薪资班时： 1.薪资：上线后综合收入3200-4500元 2.班时：每日工作8小时，排班为两白班（9-18点）、两晚班（14-23点）、一通宵班（23-8点），每周双休，支持根据个人情况申请调班 三、福利待遇：提供住宿，缴纳五险一金 任职要求：大专及以上学历

薪资待遇： 责底薪5k试用期不打折！年龄25周岁以上，大专学历以上 上班时间： 1、9:00-17:00，中间午休两个小时 2、国家法定节假日正常休假、还有带薪年 假、婚假、产假等带薪假期； 福利待遇： 、入职购买五险，带薪年假，多种补贴； 、入职提供带薪培训，入职享受薪资保护机制； 、办公环境舒适，团建旅游、下午茶、节假日发放礼品、生日会等福利； 、快速晋升机制，可升团队主管；也可转职能岗； 、接小白（带薪培训） 欢迎各位小伙伴的加入，有意向请主动联系！

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10个半小时管饭，180，电话

薪资待遇： 无责底薪3500+新人补贴500+提成+奖金+其他，综合收入6K-15K，上不封顶！ 工作内容： 1.针对客户提出的精准问题，提供专业解答，推动成交转化； 2.维护客户关系，持续跟进产品使用效果。 任职要求： 1、年龄******，性别不限（能力突出者年龄可适度放宽）； 2、熟练操作电脑，普通话流利； 3、踏实肯学，态度积极，工作认真有耐心； 4、具备主动沟通和服务客户的意识，乐观向上，能承受一定工作压力。 工作时间： 上午8:30-12:00下午1:30-6:00享受公休

岗位职责： 1.主动通过电话与客户沟通，介绍公司产品及服务内容，并回应客户疑问。 2.持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户满意水平。 3.整理客户意见与建议，及时反馈给上级，配合推动服务优化。 4.完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及客户服务意识。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。 3.拥有良好的团队协作能力，能与同事顺畅交流。 4.工作认真负责，具备独立分析和处理问题的能力。 8小时工作制，长白班坐班，上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30（冬季13:00-17:00）

【工作内容】负责解答用户在线提出的各类咨询问题，及时高效地完成问题处理。 【薪资】前三个月成长期保护薪资3200-4500，之后薪资4000-6000+ 【班时】每天工作8小时，7点-凌1点之间轮班，单休 公司提供免费住宿，宿舍配备地暖、空调、洗衣机、热水器等设施，专人保洁维护卫生，每日享有7元餐补 缴纳五险一金，办公环境良好，设有培训补贴，严格执行8小时工作制 享受多种节日福利 提供免费学历提升机会

接单、跟客户沟通！整理订单！跟踪生产进度

负责知名品牌（配饰类）售前或售后在线咨询，通过文字形式回复客户，问题清晰明了，全程无需接听或拨打电话，无销售指标要求 上班时间：8小时工作制 薪资待遇：综合收入3-5K，提供6天带薪岗前培训 需具备客服相关工作经验！！！

【工作内容】 主要通过电话外呼形式协助处理发货相关事宜，及时响应并解决客户提出的问题，同步整理与记录客户信息及具体需求，全程提供专业岗前培训，岗位操作简便易上手，无销售任务与业绩压力。 【工作时间】 每日工作8小时，月休4天，早班时段为9:00-18:00，晚班时段为12:00-21:00。 【薪资待遇】 新人保护期月均收入约3500元，成熟期员工月均收入4000-6000+，收入上不封顶，实行多劳多得机制，培训期间享受固定薪资加餐补。 【岗位要求】 需具备大专及以上学历，有客服从业经验或综合条件突出者可放宽至中专学历； 【公司福利】 提供住宿安排，依法统一缴纳五险一金，定期开展奖金、奖品（含手机、笔记本、冰箱等）及实物激励活动，并组织员工旅游；法定节假日享受三倍工资，入职满三个月可参与组长选拔及内部跨部门竞聘，晋升通道公开透明，表现优异者有机会获得外派学习资格！