核心要求：极度负责任，对客户咨询、订单售后、问题跟进全程负责，不遗漏、不拖延，把客户的事当自己事。 -主要工作：1.维护客户群，及时回复产品、订单、售后等咨询；2.活跃社群氛围，发布活动及产品信息；3.记录客户反馈，跟进解决进度。 -基本条件：会用和办公软件，沟通耐心有条理，有无经验均可（有经验优先）。 -薪资福利： -试岗1-3天，通过后底薪2500元+业绩提成，优秀者有额外奖金。

入职有新人奖励，26年应届毕业生也可以 工作内容：处理用户在使用美团APP中遇到的问题，无压力超简单 工作要求：18-35周岁 月休4-8天，缴纳五险一金，公司提供宿舍，工作环境好，轻松无压力，公司定期下午茶，组织团建。欢迎投递~~~

核心要求：极度负责任，对客户咨询、订单售后、问题跟进全程负责，不遗漏、不拖延，把客户的事当自己事。 -主要工作：1.维护客户群，及时回复产品、订单、售后等咨询；2.活跃社群氛围，发布活动及产品信息；3.记录客户反馈，跟进解决进度。 -基本条件：会用和办公软件，沟通耐心有条理，有无经验均可（有经验优先）。 -薪资福利： -试岗1-3天，通过后底薪2500元+业绩提成，优秀者有额外奖金。

人力资源招聘: 因公司部门发展，诚招售后服务人员，电话回访。年龄要求25-53岁，高中中专以上学历。男女不限，国家节假日休息。内勤工作人员三名，会场布置，登记管理等室内工作，会基本电脑操作。月薪2500-4500.

售后岗位主要负责公司老客户问题处理 信息变更等工作 周末双休 法定节假日正常放假

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5. 责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调推动能力

负责客户发放礼品，维护，给客户办办手续

招聘装修木工，负责吊顶、隔墙等工作。工作地点位于潍坊寒亭佳乐家。

明天需要经验丰富的老师傅，有空的人员可报名。

【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

招聘，长期打包工一名，不要求快，要熟练的，细心的，主要打包热植龟背竹，扎带装箱跟扣纸板。平时打完包，棚里干杂活，管理大棚。工资面议。也可以打完包直接走不负责管理大棚，25一小时。联系电话：（）

鸭鸭羽绒服招聘导购1，业绩为导向，结果为导向2，执行力强3，学习能力强4，对短视频感兴趣5，有相关服装店长经验6，工作时间9月初到2月底7，导购试用期第1个月一天100，第2个月开始一天120，加人销售额2%，旺季到手5000左右联系电话：

职位要求：男女不限，21-45周岁，高中及以上学历，退伍兵及有经验者可放宽政策。 工作内容：售后客服，维护老客户关系，做好老客户的售后服务工作等，完成上级交办的其他工作任务，上岗公司包培训，工资上不封顶，晋升空间大！ 福利待遇：弹性工作时间，不加班，节日礼品，定期组织团建及年度旅游福利，公司奖励方案等，办公氛围好，待遇高！

岗位职责： 1.负责售后订单的系统开单、进度跟踪及物流信息查询，确保服务时效性 2. 及时响应客户咨询与投诉，高效处理退换货、补发等异常情况 3.准确记录并反馈客户问题，协同相关部门推动闭环解决 4. 维护客户档案及售后台账，保障数据准确性和可追溯性 5. 持续优化服务话术与流程，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力，有责任心和同理心 2. 熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度较快，能快速适应客服系统 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与售后政策 4.工作细致耐心，具备一定的抗压能力与团队协作意识 5.学历高中以上，有电商/制造业售后客服经验者优先

助理 职位详情 售后客服 含有销售的客服工作 正常工作制 一、岗位职责 1.协助主管做好客户咨询服务 2.客户信息资料录入相关服务。 3.电话咨询服务。 二、任职要求 1.完成公司给予的任务和要求 2.学习能力较强，责任心与服务意识较强。 3.，性别不限 三、发展方向 储备主管、培训讲师、销售经理等多方面发展 四、收入福利 1.工作时间8：00-17:00，周末双休，正常节假日放假。 2.公司提供：定期团建、员工生日会、荣誉表彰。 3.基础收入+新人津贴+福利等。 4.工作人性化的安排：工作自由 五、成长环境 公司秉承公开透明的晋升通道，注重内部晋升的管理理念，升职全靠个人能力。人性化管理，不内卷，没有办公室斗争，轻松愉快的办公环境，都是一群有趣的灵魂为了自己努力奋斗。 职位关键词 大专 经验不限 有提成

工作内容：老客户通知缴费，保单信息变更，理赔等 工作时间：每天8.30-11.30 底薪：3000 无责地薪销售提成责任底薪奖励方案旅游方案津贴3-5千

【岗位内容】 1.提供专业的售后服务，确保客户满意度。 2.及时响应客户咨询，解答疑问并处理相关问题。 3.与团队协作，共同完成售后服务目标。 4.处理用户意见、建议，总结用户问题，添加完善公司产品知识库，提出相关改进需求。 5.电话或者微信联系公司的会员客户。 [任职要求] 1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题。 2.能够在团队环境中快速适应，积极参与团队合作。 3.具备良好的学习能力，有较强的用户服务意识，能承受一定的工作压力。 【工作时间】 1.上午8:30-11:30下午13:00-17:00，中间午休两个小时。 2.周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 1.基本工资5000+福利津贴(如餐补、话补、交通补等)2200，综合薪资7K-8K

负责客户售前咨询与售后支持，维护客户关系，提高客户满意度。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，具备售后服务经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户问题； 3. 工作认真负责，具有团队协作精神。

早8晚5 一：人事招聘行政助理岗位。工作轻松，主要负责接待来访客户，整理开会文件，员工绩效考核等。 薪资待遇：实习阶段5000+满勤，转正之后5500+满勤+奖金 二：售后服务岗位。负责客户的资料完善，理赔等。 薪资待遇：实习阶段4500+满勤，转正之后5000+满勤+奖金 三：销售职位 环境好，月入过万不是梦。只要你有能力，只要你敢想，只要你敢做，就赶快来加入我们  上班时间：早8：00晚5:00，中午休息一个半小时 ，周末休一天半，不加班节假日正常带薪休假。带薪年假。 联系电话： （大专及以上学历，25-45周岁，男女不限）

1. 每日分配约15个客户电话，工作量轻松可控 2. 客户名单由公司推广部门精准提供，来电客户已有明确需求，无需主动挖掘客户，仅需解答咨询问题，与传统电销模式有本质区别 3. 负责邀约有意向客户到公司实地考察（公司设有自有工厂及产品展厅），无需亲自接待，厂区由专职接待经理负责对接 4. 岗位不涉及销售任务，无销售业绩压力，但若业务经理后续成单，可享受相应提成奖励 5. 客户普遍意向明确，沟通简单直接，只需客观回答问题，无需过度推介或夸大描述 工作时间： 夏季 8:00-17:30，午休一个半小时；冬季 8:00-17:00 每日工作八小时，不加班，月休四天可连休 薪资福利： 1. 阶梯式无责任底薪3000-6000元 2. 薪酬结构为无责底薪+提成+奖金，综合收入6000-10000元，上不封顶 3. 缴纳社保、节日福利、不定期组织团建活动等

【时间】绝不强制加班，早九晚六，每周固定双休，法定节假日严格按国家规定休假，放假安排与国家同步； 【薪资】行业领先保底薪资，保底部分不绑定业绩考核，保障收入稳定； 【保障】入职即签订正式劳动合同，依法缴纳六险一金； 【形式】无需重复性电话沟通，非销售导向，无陌生拜访，无地面推广，无外勤出差，主要负责存量客户维护及深度服务开发，收益渠道多元，每日早晚打卡，不硬性要求坐班，工作时间弹性自主； 【工资】 1、有经验者：3000元保底+提成 无经验者：2200元保底+提成，三个月试用期满后转正为3000元保底 （月均实际到手收入8000元以上） 2、签订劳动合同，六险一金齐全， earnings上不封顶！ 要求：年龄25-45岁，具备大专及以上学历（含非全日制，需学信网可查）。 集团2025年新开设项目，全新业务部门，晋升机制健全，发展空间广阔！

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，确保问题及时响应与闭环解决 2. 主动跟进订单履约状态，协调物流、仓储、技术等部门提升客户满意度 3. 整理分析客户反馈，定期输出服务改进建议，助力产品与流程优化 4.维护客户档案及售后记录，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合开展客户回访与满意度调研，提升复购率与品牌口碑 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责家具售后问题的接听、记录与跟进，及时响应客户咨询与投诉 2.协调安装、配送及维修团队，推动售后问题高效闭环解决 3.整理分析客户反馈，定期输出售后问题报告，助力服务优化 4. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿，挖掘二次销售机会 5. 熟练使用售后系统完成工单派发、进度更新及结果归档 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与同理心 2.有客服或售后相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5.熟悉家具行业服务流程者更佳

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户邀约面试 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.普通话标准，有耐心，能够妥善处理客户情绪 3.熟练使用办公软件，打字速度较快，适应轮班安排 4.有客服相关工作经验者优先，接受应届毕业生应聘

招聘了~~宝妈也可以 人事助理 售后服务专员 储备主管 要求25岁-45岁 男女不限，优秀者可以放宽年龄！ 工作时间: 上午8:00-11:30下午2:00-4:30周末休息一天半。

岗位职责: 1. 为HL之家用户在线提供客户服务与问题解答 2. 及时响应用户咨询，保障服务品质 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能高效解决用户疑问 2. 适应高强度工作节奏，持续保持作业效率 3. 富有责任心，具备独立处理任务的能力

【工作内容】： 主要负责解答客户咨询的汽车相关问题，工作内容不涉及销售任务。 【薪资范围】： 1、薪资4000-5000 【岗位要求】： 大专及以上学历，不限性别；有相关经验者条件可适当放宽 【公司福利】： 1、提供住宿 2、享有节日及生日福利，职业发展空间大 3、欢迎带朋友一同入职

移动热线纯接听客服 工作内容： 接听移动热线来电，解答处理客户咨询问题。 工作时间： 8:00-22:00，每个班次6-9小时不等， 排休轮休，月休7-8天 培训津贴： 80元/天，2800+绩效 综合薪资在4000-7000元  缴纳五险，提供住宿 培训14天左右，一周理论，一周实操

薪资待遇： 责底薪5k试用期不打折！年龄25周岁以上，大专学历以上 上班时间： 1、9:00-17:00，中间午休两个小时 2、国家法定节假日正常休假、还有带薪年 假、婚假、产假等带薪假期； 福利待遇： 、入职购买五险，带薪年假，多种补贴； 、入职提供带薪培训，入职享受薪资保护机制； 、办公环境舒适，团建旅游、下午茶、节假日发放礼品、生日会等福利； 、快速晋升机制，可升团队主管；也可转职能岗； 、接小白（带薪培训） 欢迎各位小伙伴的加入，有意向请主动联系！

我们的主要工作内容是：负责接听客户电话，完成线上快递下单 工作内容比较简单，当天就能上手 不需要自己找客户，都是客户主动呼入的，成交率高