
设备安装调试技术员
7000-14000元/月
设备工程师3-5年中专/中技安装/调试维修/保养售后非标设备自动化设备装配设备
岗位职责:
1、设备装配与调试:依据技术图纸完成非标自动化设备的机械部分组装,或独立开展整机电气系统的布线安装及调试任务。实施设备功能验证与运行优化,确保符合设计指标要求
2、故障处理与维护:承担设备突发故障的排查与修复工作;按期对生产装置及工器具进行巡检、保养和维护;响应客户现场需求,解决设备售后相关问题
3、技术执行与规范:接受工程师的技术指导,严格遵守工艺流程和质量规范;落实设备操作与安全作业规程,保障生产安全,顺利完成设备调试与验收
4、客户服务支持:派驻客户现场完成设备的出厂安装与调试;提供设备使用培训及技术协助;收集并处理客户意见,推动设备性能持续改进
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备识读机械图纸或电气原理图的能力;
3、性格沉稳、态度端正,责任心强,能够适应一定强度的工作压力;
4、工作态度严谨,主动积极,能吃苦耐劳,作风踏实;
5、动手能力强,注重细节,有相关从业经历者优先录用;
6、可适应不同项目现场环境,接受短期外派出差安排
公司待遇:
1. 薪酬:月薪+年终奖
2. 弹性工作制,人性化管理
3. 为员工缴纳五险一金
4. 每月提供餐补
5. 团队氛围轻松,发展迅速、成长空间大。有项目奖,年终奖。优秀的话,还有股权激励
佛山南海区涂装设备设计师工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号每周单休,每日工作时长八小时,加
7000-14000元/月
设备工程师1-3年大专
涂装设备设计师
工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号
每周单休,每日工作时长八小时,加班另有加班费
基础工资+项目提成+年终福利,综合工资(7000-15000),具体薪资面议
购买社保住房补贴400元
负责涂装设备的设计、零部件选型、三维建模及工程图纸绘制,确保设计符合行业标准与安全规范。跟进设备生产制造环节,协助解决加工、装配过程中的技术难题,保障产品按设计要求落地。配合项目现场的安装调试工作,及时处理设计相关的现场问题,推动项目顺利验收交付。整理归档设计图纸、技术文档,建立完善的技术资料管理体系。,涂装设备设计、零部件选型、三维建模、工程图纸绘制、生产制造技术支持、现场安装调试问题处理、技术文档管理,具备1-3年及以上涂装设备设计经验,熟悉前处理、喷涂、固化、输送等涂装工艺流程者优先,熟练使用CAD、SW等绘图软件,能独立完成总装图、零部件图的绘图。了解涂装设备核心部件(喷漆房、烘箱、喷淋系统等)的性能参数与选型方法,掌握相关环保、安全标准。具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和团队协作意识,能够承受一定的工作压力,接受偶尔出差,CAD、SW
大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、涂装工程、材料工程等相关专业背景
设备维护工程师
8000-11000元/月
设备工程师3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责:
1、设备维保与维护:
(1)编制设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案,明确维护项目、执行频次与技术标准,组织团队实施,及时发现并处理设备异响、漏油、零部件磨损等潜在问题。
(2)响应设备故障报修需求,迅速开展故障诊断,制定维修措施(如更换零件、调整结构等),统筹备件供应与人员安排,高效完成修复作业,降低设备停机时长。
(3)建立设备全生命周期管理台账,完整记录保养、维修、配件更换等情况,定期统计分析故障频率、维修支出等指标,评估设备运行状况。
(4)针对重复性故障设备,主导根因分析,提出改进或优化建议(如结构优化、使用高耐久部件等),提升设备可靠性;结合设备使用年限,提出大修或淘汰更新意见。
2、参与机械设备的结构设计与性能优化,具备基础的机械设计能力。
3、根据使用需求开展设备选型,拟定采购技术参数,推进采购流程并协调交付事宜。
4、制定设备安装调试计划,指导现场作业,解决调试过程中出现的技术问题,组织验收工作并跟进整改闭环。
5、为生产运营提供技术支持,编制设备操作规程,对相关人员进行培训,协助处理与设备相关的异常事件。
任职要求:
1、机械工程或相关专业大专及以上学历。
2、具有3年及以上相关领域工作经验,有非标设备或自动化产线经验者优先,具备实际设备维护经验者优先。
3、熟悉机械设计原理与制造工艺,熟练操作至少一种三维设计软件及AutoCAD,掌握电气、液压等基础知识,具备设备故障判断与维修实操能力。
4、具备良好的沟通协调、问题分析与团队协作能力,工作细致认真,具备一定的项目管理意识和持续学习能力。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师1-3年大专综合维修机械设备维修电气设备维修焊工证
岗位职责:
1.办理设备交付相关手续,并提供设备操作培训及后续技术支持
2.负责公司工程机械设备的日常巡检、维护保养与故障维修;重点处理液压、电气及机械类技术问题
3.完成上级领导安排的其他工作任务
4.具备大型机械设备维修经历者优先考虑
任职要求:
1.大专及以上学历,持有C1驾驶证且驾龄满1年以上,能独立驾驶上高速
2.具有基本的设备维修能力,掌握扎实的机械原理知识
3.具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作踏实肯干
4.品行良好,无不良习惯,优秀应届毕业生(机械类专业)亦可报名
10k+PCB设备维护技术员+五险一金+提供住宿
1-1.2万元/月
设备工程师1-3年大专技术支持PCB设备维修钻孔
岗位职责:
1、主要负责PCB线路板的钻机、锣机、切割及AOI检测等设备的现场售后支持,以及相关设备的操作培训;
2、积极协同公司销售团队推进整体销售进程,确保设备在售前、售中、售后各阶段的服务工作按时、保质、保量完成;
3、协助完成旧设备的故障排查与维修,参与新设备的安装、调试、使用培训及后续维护工作;
岗位要求:
1、大专及以上学历,电子信息、机电一体化、光电信息等相关专业,具备1年以上相关工作经验;
2、有PCB设备客户服务经验或熟悉AOI检测设备操作者优先考虑;
3、能够适应中期或长期出差及外派工作安排;
岗位福利:
1、入职即办理五险一金;
2、享受春节、中秋等节日福利补贴,以及高温季节津贴;
3、提供零食、饮料、下午茶、团队建设活动、生日会、节日庆祝等丰富的企业关怀福利;
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专电工证
岗位职责:
1、制定并执行设备管理制度,优化设备管理流程。
2、负责设备的验收、维修及设备档案的更新与管理。
3、建立并维护设备台账。
4、编制设备保养方案,按计划落实设备保养工作。
5、统筹设备维修团队的日常管理。
6、编制设备备件清单,确保配件信息准确完整。
7、设备发生异常时迅速响应并处理。
8、负责工装治具的设计与日常管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机电一体化或机械制造相关专业。
2、熟练使用CAD软件。
3、具备两年以上相关领域工作经验。
设备维护工程师
6000-10000元/月
设备工程师5-10年大专不需要出差需要夜班要求有设备维保经验电子/通信机械经验5年以上设备维保经验企业(甲方)不需要倒班不要求证照机器人经验
工作内容
1. 负责各类设备的日常维护与保养;
2. 快速识别设备异常并完成故障排除;
3. 配合完成设备的安装与调试任务。
任职要求
1. 有设备维护相关工作经验,能适应倒班安排者优先考虑;
2. 动手能力强,具备较强的故障分析与处理能力;
3. 具备良好的沟通协作意识和团队精神。
涂装设备工程师
7000-11000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养安装/调试涂装设备
一、岗位职责
1. 负责生产设备的日常巡查、维护保养及故障处理,确保设备正常运转,提高设备综合效率(OEE)。
2. 参与全员生产维护(TPM)体系的建设与实施,制定设备保养方案、点检规范,并监督落实执行。
3. 收集分析设备运行数据,识别故障趋势,提出改进措施并推动落地,减少设备停机频次与维修支出。
4. 主导新设备的选型评估、安装调试、验收工作,并开展操作培训,编写设备使用说明和技术文件。
5. 统筹设备备件管理,制定采购计划与库存标准,保障备件供应及时且库存处于合理水平。
6. 协同安全管理,识别设备类安全风险,落实防护举措,预防安全事件发生。
二、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 工作经验:具备3-5年及以上生产设备维保与管理经历,有[行业,如汽车零部件/电子制造/化工]领域设备经验者优先。
3. 具备TPM、OEE推行实践经验,能独立拟定设备管理制度和维护计划者优先考虑。
三、技能要求
1. 熟悉机械、电气、液压气动等基础原理,熟练操作万用表、示波器等检测仪器,可独立处理常见设备问题。
2. 掌握CAD等绘图工具,能识读设备图纸,具备一定设备优化设计能力。
3. 具备较强的数据分析能力,能够基于运行数据调整和优化维护策略。
四、素质要求
1. 责任心强,执行力高,能适应一定强度的工作节奏,可应对设备突发异常的紧急处置任务。
2. 沟通协调能力良好,具备团队协作意识,能顺畅对接生产、采购等关联部门。
3. 严格遵守安全作业规定,具有较强的安全防范意识。
高级实验室设备工程师
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科非标设备测试设备
一、岗位职责
1. 实验室布局规划:参与实验大楼的整体空间设计,依据各类设备的功能特性及使用需求,科学划分实验功能区,保障实验流程高效连贯,提升空间利用效率。
2. 实验室数字化系统:负责实验室LIMS系统及相关数字化、信息化项目的方案策划与落地执行。
3. 团队协作与技术支持:协同实验室建设团队、建筑设计方及施工方保持紧密配合,及时处理设备相关的技术难题与施工衔接问题,保障实验大楼建设有序推进。
4. 设备管理:结合公司战略目标,制定实验室设备的中长期发展计划与管理机制,主导设备资源的合理配置,提升设备运行效能与投资收益。
二、任职要求
1. 学历与专业背景:本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、仪器仪表等相关专业,具备良好的专业理论功底。
2. 工作经验:5年以上设备管理、数字化工程项目或实验室设备相关工作经验,具备实验大楼建设或大型设备项目实施经历者优先考虑。
3. 技能要求:掌握各类实验设备的工作原理、技术指标及操作规范,能够独立完成设备选型、安装调试及故障处理。
设备助理工程师/工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专激光焊接CCD检测热铆机自动点胶机FPC折弯
【工作内容】
1、负责公司各类机械设备的日常巡检与故障诊断;
2、监控设备运行参数,发现异常及时报告并采取处理措施;
3、协同团队落实设备检修安排及周期性维护作业;
4、参与重点机械设备的检测、维护与修理,协助制定维修技术方案;
【任职要求】
1、大专及以上学历,机械、电气或相近专业者优先考虑;
2、具备两年以上设备调试与维修经验,熟悉半(全)自动点胶机、半自动视觉点胶机、FPC折弯机、全自动吸贴机等设备操作;
3、掌握ME基本理论与实操能力,了解精益生产理念及相关实践方法;
4、具有较强的沟通协调能力,踏实肯干,积极主动,富有团队合作意识;
5、工作态度严谨,具备良好的表达能力和集体协作精神。
平车工缝纫工1-2人
睡衣厂招聘
缝车两名
临时也可以
做睡衣裙
平车两名
车间有空调
长期一个款
另招家庭式2个
地址:马栅佳友购物附近
联系电话:
平车工缝纫工
【诚 聘】
自设裁床,主做拼多多、淘宝T恤、打底衫,卫衣,货源稳定,工资月结,全部高速车,空调WiFi,欢迎联系。
【平 车】熟手多名
【缝 车】熟手多名
☎:(同步)
地址:小南山富泰附近
装配工装配钳工
岗位名称:装配钳工;智能制造调试工程师;设备维护工程师;装配技工 岗位要求:1.熟悉钳工的基本技能,能看懂机加工图纸;有相关工作经验者优先。2.熟悉低压电工的基本技能,能看懂电路图,具有电工证。3.中专/技校以上学历,工作认真,责任感强,具有良好的团队精神、沟通能力和服务精神。 薪资待遇:月薪7000元以上。具体薪资根据面试和工作经验详谈。
设备调试技术员
8000-10000元/月
设备工程师1年以下学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、运行维护及故障排除,保障设备稳定高效运转
2. 制定并执行设备日常点检、保养计划,及时发现潜在问题并优化运行参数
3. 参与新设备选型、验收及技术评估,协助完成设备技术文档编制与归档
4. 配合生产、工艺部门开展设备改造与自动化升级项目,提升产能与良率
5. 记录设备运行数据,分析故障原因,提出预防性维护建议并推动落地
任职要求:
1. 学历不限
2. 具备设备调试或现场技术支持经验优先
3. 动手能力强,有设备组装、接线、参数设置及简单编程调试
4. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识
5. 工作认真负责,适应制造现场环境,有较强的安全与质量意识
设备维护工程师
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位内容:
1. 负责公司机械设备的日常保养,及时处理设备故障;
2. 维护设备当前状态,制定改善方案提高设备稳定性;
3. 记录设备的维护保养情况,以及进行设备的安全检测及维护保养计划;
4. 参与机械设备的安装、调试及相关工程项目;
5. 维护设备清洁卫生,保证生产环境整洁。
任职要求:
1. 拥有机械设备相关技术知识,出色的学习能力,工程类相关专业背景者优先考虑;
2. 能够根据生产流程和维护计划独立完成设备维护保养工作;
3. 勤奋踏实,认真负责,具备沟通协调能力和较强的团队意识;
4. 无需要求学历和工作经验的限制。
工作地址 成都市或就近安排
设备维护专员(小白保底6000)+无需经验
7000-10000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
招聘岗位设备运维:自动化设备调试,慢机,拆机汇总,维修制造等相关工作
一、注意:
必须是20-30岁、中专及以上学历的,无恐高,色盲、色弱,眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。
二、特别说明:
本岗位,属于企业定制人才培养,名额有限,你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系,只要你想往设备维护行业发展,我们都能提供工作!
三、培养流程
入职即安排导师带领学习实践,人事每自然月进行一次面谈,每阶段进行考核,考核分为理论和实践
四、适合人群
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 具备较强的学习能力和问题解决能力
3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣
4.高中 / 中专及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者,也可报名应聘。
五、工作内容:
1. 负责设备的日常维护和故障排除
2. 协助工程师进行设备的安装和调试
3. 配合团队完成设备维护项目
六、薪资待遇:
实习期:6000—7000,包吃包住,带薪学习
转正后:8000—12000,免费食宿(自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍)、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景
2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上
3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力
4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能
5、具备文档编写和数据分析能力
6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力
岗位要求
1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施
2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失
3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪,
4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作
5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控
6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
弱电系统工程师
6000-7000元/月
弱电工程师3-5年大专停车管理系统安防系统机房工程电工证AutoCAD工
工作内容
1、组织弱电施工图纸的会审,参与工程施工设计及技术方案的研讨与审定;
2、编制强弱电设备招标所需的技术规范文件,并负责收集整理各部门评审反馈意见;
3、协助审核项目前期弱电施工方案与设计图纸,为弱电设备采购及工程招标提供技术支持;
4、负责项目现场强弱电工程全过程管理,涵盖进度、质量、安全、成本控制及竣工交付;
5、参与弱电相关设备与材料的选型工作,以及进场材料的验收核查;
6、对设计阶段弱电部分的设计质量与设计进度进行跟踪与监督;
7、负责施工现场弱电工程在质量、工期等方面的监管与把控;
8、协调弱电工程施工过程中涉及的总包单位、监理单位、设计方及施工单位等多方协作;
9、参与竣工资料审查,以及单位工程的初步验收和最终验收工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验。
2、有综合布线、门禁系统、监控安防、机房建设等弱电项目实施经验。
3、具备良好的沟通能力和基本协调能力。
4、学习能力强,能够在短时间内掌握新技术和新知识。
5、能适应中短期外派至项目现场(单次不超过30天);
6、熟练操作CAD软件。
本岗位工作地点为宝安沙井,属驻场工程师岗位,居住在沙井者优先考虑!!
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、负责客户订单的跟踪与进度管理,确保订单按时交付
2、协调生产部门与客户之间的沟通,处理订单异常情况
3、整理和维护订单相关文件资料,确保数据准确完整
4、跟进样品制作和大货生产进度,及时反馈客户需求
5、协助处理客户投诉和质量问题,提供售后支持
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
2、能够熟练操作办公软件,具备基本文档处理能力
3、工作细心负责,具备较强的学习能力和适应能力
4、有丰富的跟单文员经验2年以上
福利:
包吃住,购买社保,单休
上班时间8:00-12:001.30-5-30(8小时)不加班
弱电系统工程师
8000-12000元/月
弱电工程师3-5年本科
工作职责:
配合完成火灾报警系统、安防系统或通信系统项目的设备交付、技术说明、施工指导、调试作业、线路检测与故障处理,以及日常维护和验收工作,负责资料归档、回款跟进及项目延伸业务的推进;
任职要求:
1、自动化控制、电子工程、通信工程等相关专业全日制本科毕业;
2、具备消防领域从业经历者优先,持有注册消防工程师资格证书者优先;
3、有项目管理、项目规划或投标实操经验者优先考虑;
工作地点:惠州大亚湾石化园区等,需短期出差。
职位福利:提供住宿、带薪年假、节日福利、年终奖金等。
洗衣生产运营管理
5000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限
一、岗位职责
1. 全面主持工厂日常运营管理工作,涵盖生产计划编制、流程改进、品质监管及成本管理,保障洗涤业务高效、规范运行。
2. 统筹人员管理,主导员工招聘、培训实施、绩效评估与团队氛围建设,构建稳定且高效的作业团队。
3. 对接客户沟通需求,妥善处理洗涤服务相关的投诉与意见反馈,维护良好客户关系,确保服务满意度。
4. 执行安全生产制度,定期开展设备巡检与操作风险排查,预防各类安全事故发生。
5. 定期分析运营数据,总结运行情况,提出优化措施,持续提升生产效能与服务质量。
二、任职要求
1. 具备2年以上洗涤行业或生产制造类企业管理工作经验,熟悉洗涤设备使用、工艺流程及相关质量标准者优先考虑。
2. 拥有良好的组织协调能力、应急处置能力及成本控制意识,能有效应对运营过程中的各类突发状况。
3. 具备优秀的沟通表达与团队领导能力,善于激励员工,推动团队协作与目标实现。
4. 责任心强,适应工厂工作节奏,具备较强的抗压性与执行力。
三、薪资福利
1. 薪资:月薪5000-8000元,具体根据个人能力可面议。
2. 股权激励:表现优秀者,入职满半年可协商享有4%工厂股份,共享企业发展成果。
3. 其他:依据工厂经营状况,可享受年终奖金、节日福利等额外待遇。
四、工作时间
每日9:00-20:30(可根据实际生产需要适度调整,每月安排合理休息)
生产带班
6000-7000元/月
生产管理1-3年中专/中技全职
【工作职责】
1、熟悉生产流程、设备操作、上下模调试及工艺标准;
2、执行生产计划,根据上级安排分解生产任务,确保班组按时、按量完成生产目标;
3、明确组员职责,合理分配人员、设备、物料等资源,优化生产效率;
4、协调各部门之间的沟通与合作,解决生产过程中出现的问题,主动向上反馈生产数据,异常情况、人员表现等;
5、协助车间主任做好安全、环保、消防管理工作,日常隐患、问题点的检查、实施纠正与预防措施。
【岗位职责】
1、有五金生产带班经验,熟悉生产流程;
2、初中或以上学历,工作认真负责,具有较强的责任心和抗压能力;
3、服从管理,适应工厂节奏。
注塑工
招聘注塑领班一位,能够独立带领一个班,会使用机械手,有上进心的,工资面议,工作地点:深圳市沙井马鞍山地铁站附近,联系电话
包装高级工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科包装设计
工作职责
1、负责五金铁架、瓦楞纸箱、蜂窝纸、标签铭牌、PE膜、栈板、吸塑、中空板箱、木箱、保护扣等包装材料的图纸设计;
2、承担电池样品、量产及售后阶段的包装设计,开展测试验证,对接电池原材料来料包装设计,完成各基地产品转运包装方案设计,负责料号申请、BOM编制,发起ECR与ECN流程,编写包装指引、运输装箱固定方案及VMI仓SOP文件;
3、根据需要前往客户端及各生产基地进行试装与验证工作;
4、协同相关部门推进项目,确保产品顺利实现量产。
任职要求
1、本科及以上学历,具备2年以上包装设计相关工作经验;
2、掌握包装领域常用英语专业术语;
3、熟练操作CDR、CAD、Creo等二维及三维设计软件;
4、熟悉包装设计验证流程及相关测试标准;
5、对木箱、纸箱、包装铁架、吸塑箱、中空板箱、EPE及其他各类不干胶材料具有深入理解,了解包装材料成本构成,具备包装运输安全意识及降本优化思维;
6、工作细致认真,责任心强,能积极配合工作安排,具备较强的抗压能力。
厂务工程师(电气方向)(J11573)
1-1.5万元/月
厂务月结1-3年本科电力强电弱电
工作职责:
1.在导师带领下,学习并掌握半导体厂务中高压/低压配电系统、UPS、应急发电机、照明、防雷接地等各类电气设施的工作原理、系统布局及操作规范。
2.协助资深工程师开展电气设备的日常巡查、数据抄录与运行状态监控,并准确完成记录工作。
3.参与实施既定的预防性维护方案,配合完成设备周期性保养任务。
4.及时响应生产线的技术支援需求,在指导下处理基础性电气故障。
5.学习并协助开展电气异常的根本原因排查,落实资深工程师提出的修复措施。
6.负责电气系统技术资料、图纸、设备台账及维保记录的整理与更新。
7.配合团队完成备品备件的盘点、管理及采购申请辅助工作。
8.在小型技改或工程项目中,承担资料归集、现场对接及进度跟进等支持性事务。
9.严格执行公司EHS(环境、健康、安全)管理制度,特别是锁定挂牌、高压作业等电气安全流程。
10.参与作业安全分析,保障各项操作安全无事故。
任职资格:
1.专业背景:电气工程及其自动化、机电一体化、电力系统等相关专业,本科及以上学历。
2.具备2年以上半导体厂务电力系统实际工作经验。
3.具有扎实的电气基础知识,熟悉高/低压配电、电机与拖动、继电保护等工作原理。
4.能够识读电气原理图、接线图及系统单线图。
生产主管
8000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限包住全勤奖绩效奖金包吃晚上加班3个小时五险
岗位职责:
1、负责生产流程中的质量管理,参与品质异常分析,主导制程问题的检讨及改善措施跟进,推动设计端与物料端问题的优化。
2、负责生产效率的管控,审核效率报表并提出改善方案,定期组织效率问题复盘与对策落实。
3、负责生产计划的执行管理,按计划统筹协调生产运作,确保各环节进度达标。
4、负责生产现场环境与安全管理,规划现场区域布局,保障物流顺畅、现场秩序规范。
5、负责人员管理,了解员工工作状态并合理分配任务,组织实施员工培训及技能提升工作。
任职资格:
1、具备小家电、电子等相关行业生产管理经验者优先考虑。
2、熟悉精益生产推行,有成本降低与效率提升改善成功案例。
3、具备一定的现场规划与管控能力,拥有团队建设与人才培养经验。
栏目概述
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