岗位要求： 1. 负责公司产品在技术层面的日常支持工作，通过远程或现场方式协助客户解决设备使用过程中的疑问及技术问题； 2. 与客户保持有效沟通，跟进项目中设备的运行情况，及时收集并响应客户反馈的技术难题，提供专业的售后技术支持服务； 3. 承担现场售后服务相关的培训任务，提升客户对设备的操作与维护能力。 任职要求： 1. 统招本科毕业，机械、电气等相关专业背景； 2. 具备2年以上新能源锂电行业设备调试相关工作经验； 3. 具备良好的沟通协调能力，责任心强、态度积极，善于学习与归纳总结； 4. 能够适应长期出差安排，接受2025年机电类相关专业的应届本科毕业生。

【岗位职责】 1. 日常运维与点检：处理设备突发故障，巡检设备运行状态，识别设备带病风险点。 2. 设备保养与校准（日/周/月/季度）：按SOP执行分级保养，包括清洁、除尘、紧固、润滑、通风散热检查；建立设备保养台账及维保记录，确保可追溯。 3. 故障维修与问题分析：深度拆解维修硬件故障，进行故障复盘；统计设备故障率、停机时长，形成故障分析报表。 4. 设备技改与优化：编写设备操作规程及作业指导书，优化设备运行逻辑，提升检测效率、稳定性及稼动率；对注液机CPK进行提升，提高产品的稳定性能。 5. 备品备件与物资管理：梳理易损件、常用备件库存，提报采购计划，保障备件充足；实行备件分类存放及标识管理，废旧配件统一回收处理。 6. 安全、现场与人员支持：执行6S管理，规范设备区域、线缆及工具摆放；对机修工、操作工开展设备使用、日常点检及简单异常处理培训。 7. 文档、报表与对接工作：跟进外委维修及厂家售后，全程跟踪闭环。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气自动化或机械设计制造等相关专业； 2. 2年以上设备维护管理经验（锂电行业优先）； 3. 熟悉设备管理流程，具备2年以上自动化设备维护管理经验； 4. 具备解决自动化设备各类电气、机械异常的能力； 5. 具备较强沟通协作能力； 6. 熟悉工程弱电和设备相关法规、规范； 7. 至少掌握一款PLC编程（三菱、欧姆龙、西门子等），或至少熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件之一。

往产品经理方向培养岗位职责： 1、产品全生命周期管理： 负责手机维修/翻新核心设备（如点胶机、激光雕刻/切割机、水磨机等）的产品规划、需求定义、开发进度跟进及上市落地执行。 2、市场与客户需求分析： 深入调研行业趋势与客户应用场景，精准捕捉设备功能需求及迭代升级机会点。 3、跨部门协同与技术对接： 依托扎实的技术基础，高效联动研发、生产等部门，明确需求细节，评估技术路径可行性，推动产品方案优化与实施落地；为市场及销售团队提供售前支持，包括技术答疑、解决方案梳理、演示资料制作及客户现场配合。 4、客户服务与反馈闭环： 响应客户在设备使用过程中的技术咨询与操作问题（需具备英语直接交流能力），汇总使用反馈，协调资源推进问题解决。 5、产品线策略支持与优化： 结合公司战略目标与市场动态，参与或主导部分产品线的长期发展规划与持续改进工作。 任职要求： 1、技术背景：大专及以上学历，机械、机电一体化、自动化、电子工程、工业工程等相关理工科专业优先；或具备设备类研发相关工作经验。 2、工作经验：至少2年产品经理相关岗位经验。 3、核心能力：具备较强的学习理解能力、逻辑思维能力与沟通表达能力。 4、优先条件：英语可作为工作交流语言（非强制性要求）。 该岗位出差频率较低，日常工作地点以深圳为主。 公司福利： 1、结婚贺金：员工首婚享999元新婚礼金；管理层首婚享1799元礼金。 2、节日关怀：端午、中秋、三八节发放定制礼品。 3、生日福利：统一组织生日庆祝活动或在预算额度内赠送等值生日礼物。 4、开工红包：春节后返岗享受100元开门利是。 5、团建补贴：每月每人70元团建经费。 6、集体旅游：不定期安排团队外出旅游活动。 7、孝亲礼包：每年年底向员工父母发放600元至1000元不等的节日慰问礼品。 8、晋升调薪：每年1月和7月两次调薪机会，支持职业成长。 9、基础保障：五险一金齐全，依法缴纳。 工作时间： 双休制，每月第一周周六出勤； 周一至周五 9:00-12:30，14:00-18:30； 当月首个周六 10:00-12:30，14:00-18:00

【岗位职责】 1. 设备安装与调试： 1.1 负责设备的现场安装、调试及验收，确保设备正常运行。 1.2 与施工团队沟通协调，确保安装工作按计划进行。 2. 售后维护与支持： 2.1 负责设备的售后维护、故障排查及维修，及时解决客户问题。 2.2 提供技术支持和操作培训，协助客户正确使用设备。 3. 出差与现场支持： 3.1 适应频繁出差，前往客户现场完成安装、调试及维护工作。 【岗位要求】 1. 技能要求： 1.1 熟悉电气设备安装、调试及维修，具备弱电系统经验。 1.2 了解网络布线与架构，有物联网经验者优先。 2. 工具使用： 2.1 熟练使用办公软件，能够编写技术文档。 2.2 熟练使用常用电工工具，比如电烙铁和剥线钳。 3. 学历与素质： 3.1 专科及以上学历，电气、自动化、电子信息等相关专业优先。 3.2 吃苦耐劳，品德端正，具备团队合作精神。

【岗位职责】 1. 负责对二次供水泵房内所有的机电、电气设备设施进行专业化故障处理及运维管理，确保二次供水设施稳定运行。 2. 参与新建智慧泵房项目现场勘察、二供设计、指导接电、调试、验收、投诉处理等工作。 【岗位要求】 1. 具备水泵、电机、PLC系统、变频器控制系统、低压电路的运维及故障处理专业能力。 2. 掌握变频恒压供水设备的机械和水泵知识。 3. 熟悉电控原理及PLC、变频器、控制程序、集成电路。 4. 具备给排水设计和勘测能力，能看懂CAD水图和电图。 5. 了解信息化技术（云平台、通讯、数据传输、网络等）。 6. 具备良好的外部工作沟通协调能力。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：6k-10k。 2. 构成：含无责任底薪、住房补贴、交通补助及奖金。 3. 住宿：可选择住宿舍，不住宿舍有住房补贴。 4. 车辆：公司配套工作外勤车辆。 【工作时间】 1. 上班时间：8:30-18:00，午休2小时。 2. 休息制度：大小周机制（大周双休，小周单休）。 3. 加班安排：若有加班，调休补回。 【晋升空间】 1. 每个区域以小组为单位，综合能力突出的同事可任小组经理/副经理。 2. 获取更多机会锻炼专业技能、沟通协调能力及小组实施工作的管理能力，学会在压力下提升自我。 3. 公司设置有工程师、主管、经理的职称等级。 4. 随着公司接管运维的泵房基数提高，为大家提供更多锻炼机会和充足的岗位晋升空间。 5. 公司的主管、经理人员均内部提拔。 【企业概要】 1. 公司以自来水二供加压设备销售（含安装、调试、售后）、二供泵房设施运维为主营业务。 2. 公司目前在深圳区域接管超600个小区泵房，佛山区域350个小区泵房，共超450个设备供货项目售后。 【行业背景】 自来水二次加压供水行业（简称二次供水）是民生保障行业，为新晋行业平台。目前在珠三角区域逐步显现其民生保障的不可或缺性及发展前景。 【设备范围】 智能二次供水设备含生活水泵房边界范围内的电动阀门、不锈钢水箱、浮球阀、超声波液位计、消毒器、水质在线分析仪、不锈钢管道、多功能水利阀门、压力传感器、PLC柜、变频柜、电源柜、数据采集传输柜、门禁安防设施等。

岗位职责： 1、负责设备从投入使用到报废的全流程规范化管控，保障设备稳定运行、维护有序及性能优化； 2、推进系统化设备管理，达成设备完好率高、故障停机少、能耗控制优、全周期成本合理的目标； 3、编制并落实设备保养与维修方案，组织执行设备大修、中修及小修工作，提升设备使用效率； 4、参与新设备选型、安装、调试及验收过程，协助开展设备技术改造与更新实施。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、有3年以上木制品加工类设备管理或维修相关工作经验； 3...

一、任职要求 学历要求：中专及以上学历。接受无相关经验者，但需具备大专以上学历，且专业为机电一体化或相关方向 经验要求：具备1-3年设备维修与调试经验，能适应加班及倒班工作安排 二、工作职责 负责食品生产设备在安装完成后的调试工作，以及生产过程中设备参数的精准调整，确保设备运行满足食品生产工艺标准，保障生产线的顺利启动与持续稳定运转

精装，套房卫生间沉箱排水管安装

广州市花都区招水电预埋师傅，本项目需要水电和消防一起预埋。要求能看图纸，懂桥架，会烧焊（防水套管，支架），能独立完成作业，能简单沟通交流的联系我。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

东莞市招电焊，长期工，工资面议

江门市新会区招水电接50公分110管 200元加微信 发照片 自己带材料

金华中航---工作地址在金华武义县 设备技术员 岗位职责： 1. 锂电自动化产线设备日常点检、TPM预防性保养，处理设备报警、卡料、伺服、气密等故障抢修，减少产线停机时间 2. 拆换配件、电气排查，记录维修台账，总结高频故障；参与设备小技改优化，提升设备稼动率OEE 3. 车间是锂电池无尘车间，产线24小时不停机，设备岗要轮夜班，设备出问题需要及时抢修 任职要求：1、23-35周岁，大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械、机器人等理工科，懂基础电路、PLC优先 2、需要有电工证 3、接受两班倒的工作时间，接受穿无尘服 薪资待遇：基本工资2500+加班费（3000-5000）+绩效（0-1700）+餐补+车补，综合到手6000-8000 吃住： 免费提供住宿，厂区配套完善

1.饮料矿泉水设备设计师

★待遇:年终奖，社保，节日礼品，转为设备助理工程师/设备工程师 ★上班时间:8:00-8:00两班倒 ★岗位条件 1. 大专及以上学历，机械相关专业。 2. 熟悉非标物流系统、气动系统的工作原理与维保方法，动手能力强，学习领悟能力佳。 3. 具备2年以上设备维修工作经验，能够独立完成设备维修作业。 4. 持有电工证、焊工证，有非标自动化产线、PACK产线维保经验者优先。 5. 拥有工业机器人维保、调试相关经验者优先。 ★工作职责 1. 负责车间生产设备的日常维护与保养工作。 2. 落实设备巡检、点检工作，及时排查设备隐患。 3. 快速处理现场设备突发故障，分析故障根源，持续优化设备运行状态，降低故障发生率。

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

【岗位职责】 1. 协助资深设备工程师完成生产现场通用设备的日常巡检、保养与基础故障排查工作，记录设备运行参数，及时上报异常隐患，保障产线设备稳定运转。 2. 配合完成设备维修、技改升级过程中的工具准备、部件拆装、现场清理等辅助工作，严格遵守设备操作安全规范。 3. 负责设备运维相关台账的整理归档，包括保养记录、故障登记、备件消耗明细等文档的更新与维护，确保数据准确可追溯。 4. 跟随带教工程师学习设备结构原...

岗位职责: 1. 编制并持续优化能源管理制度，推动能源管理体系的不断完善。 2. 协助拟定年度能源方针与目标，并跟踪落实执行情况。 3. 完善能源计量系统，协同质管部完成计量认证，通过技术改造和管理措施保障计量精准稳定。 4. 每日监控水、电、汽消耗状况，填报日常报表并分析异常数据，跟进问题整改闭环。 5. 协同财务部推进水、电、气及蒸汽的成本控制工作，跟踪各部门降本增效项目进展，定期参与成本分析会议，汇报厂区能耗运行情况。 6. 每月汇总水、电、汽能耗数据，依据精细化成本模型进行分析，掌握能耗变化趋势。 7. 定期开展厂区能源使用巡检，通报跑冒滴漏及浪费行为，督促相关单位整改落实。 8. 跟进国家能源相关政策动态，编制节能宣传材料，配合政府节能监管要求。 9. 协助第三方机构实施节能诊断、能源审计及绿色工厂申报工作，整理并提供所需资料。 10. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 大专及以上学历，有药厂能源管理经验者优先考虑，具备一定的管理能力和岗位基础知识，能够对能源管理系统常见故障进行判断、分析并提出处理方案。

岗位职责： 1. 数字化/智能场景设计：结合事业部实际业务运营情况，挖掘并规划可行的数字化与智能化应用方案； 2. 项目落地实施：主导智能化项目方案的执行与推进，确保项目按计划实施并取得实效； 3. 系统对接与集成：推动各业务系统间的数据互通与流程协同，降低人工干预和重复性操作； 4. RPA流程自动化：分析高频重复的人工操作节点，规划并部署RPA机器人（如数据迁移、报表制作、消息提醒、审批跟进等），提升效率与准确性； 5. 数据平台可视化：实现产品全生命周期中各业务环节的数据实时展示与监控； 6. 系统运维与支持：保障数字化系统的正常运转，开展日常巡检、问题排查、数据备份及恢复工作，并为内外部用户提供技术支持与培训服务； 7. 数据管理与技术应用：研究人工智能、工业互联网等新技术在特定场景（如知识图谱构建、图像识别）中的实践与落地。 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，人工智能、数据分析、物联网、计算机等相关专业优先，通过英语四级； 2. 熟悉制造业运作流程，能准确识别业务痛点并提出有效解决方案，具备AI项目落地经验者优先； 3. 掌握主流AI大模型及其应用场景，具备编程基础者优先； 4. 性格积极乐观，具备较强的沟通协作能力，能够高效对接内外部团队； 5. 思维条理清晰，具备良好的抗压能力和执行力，能推动任务高效完成。

岗位职责： 1、参与港口机械电控系统前期技术交流、现场勘察及需求分析； 2、主导电气系统设计、元器件选型，编制BOM清单及技术文档； 3、完成电气原理图设计、PLC/HMI程序开发，负责现场调试、性能优化及故障排查； 4、协调跨部门资源，确保项目按时交付并满足客户技术要求； 5、快速响应客户需求，提供技术支持和解决方案迭代。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程等相关专业； 2、3年以上港口起重机械电控系统调试经验，主导或深度参与2个及以上大型项目（需注明具体职责）； 3、精通西门子/安川/汇川/和利时等品牌PLC及变频器编程调试，熟悉工业总线通信（如profibus、DP、316、EtherCAT、can等）； 4、具备较强的逻辑分析能力和现场问题解决能力，能适应短期出差；

岗位要求： 1、具备三年以上弱电、安防、通信施工工程领域相关工作经验。 2、有独立负责大型弱电项目全周期管理的实际经历。 3、能够针对性地引导需求，提出并编制、讲解技术方案； 4、负责招投标需求分析、招标文件编写、封标工作，以及工程合同的初步拟定； 5、参与系统工程的成本测算及供应商评估与选定； 6、负责项目现场前期勘查记录整理，以及后期全套施工图纸的绘制与归档； 7、为项目实施团队提供必要的技术支持与指导； 8、完成上级主管交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，交通工程、电子、计算机、自动化等相关专业优先； 2、掌握弱电行业相关技术知识，熟悉建筑工程招投标流程； 3、具有3年以上同行业工作经验者优先考虑； 4、具备智能化工程设计经验者优先，熟悉弱电智能化各子系统，如可视对讲、楼宇自控、一卡通、闭路监控、公共广播、防雷接地、机房建设、报警系统、会议系统、综合布线、计算机网络等； 5、熟练使用Office办公软件、AutoCAD、PS等常用工具； 6、工作认真细致，具备良好沟通能力，有较强的团队协作意识和职业素养； 7、执行力强，学习能力突出，能独立开展工作； 8、有使用智多星、清华斯维尔等造价软件经验者更佳。 薪酬福利： 1、工作时间：每周六天，上午8:00-18:00，中午12:00-14:00为休息时间，提供住宿，根据项目需要偶有加班，安排调休； 2、轻松愉快的工作氛围：定期组织聚餐、团建活动、年度旅游、生日庆祝等； 3、健全的晋升体系与广阔的职业发展平台； 4、缴纳五险； 5、享受国家法定节假日，节日礼品等传统节日关怀； 6、薪资结构：固定底薪+绩效奖金+项目激励，综合收入10K以上

懂机器电工原理，会编程，画图

工作职责： 1、参与配网项目的可行性研究及施工图设计工作，涵盖10kV配电工程、10kV农网与城网规划设计； 2、参与公司配网基建、业扩项目、维修类项目的现场勘察与设计任务； 3、完成上级安排的其他相关工作，及时跟进并处理各类反馈事项。 职位要求： 1、大专及以上学历，电力、电气工程及其自动化等相关专业，具备5年以上行业经验者优先； 2、熟悉广东区域配电网技术标准，学习能力强，熟练使用CAD制图软件及常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力，工作踏实，能适应较强的工作强度； 4、接受出差驻场作业，需根据项目需要前往各地开展现场勘察与设计工作。 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五 9:00-12:00，14:00-18:00；周末实行双休制度； 2、项目部提供住宿（肇庆项目部位处国家AAAAA级旅游景区鼎湖山周边），并提供午餐； 3、入职即缴纳五险一金，另增购商业意外保险； 4、享有节日福利、带薪年假、年度分红奖金、定期组织团队建设活动。 公司简介： 广州鑫广源电力设计有限公司（简称“鑫广源公司”）为润建股份有限公司控股子公司，成立于2004年5月，致力于发展成为电力与新能源领域“三优一高”的设计与总承包企业。公司现持有电力行业设计乙级资质、电力（含火电、水电、核电、新能源）咨询乙级资质以及工程勘察专业类水文地质勘察乙级资质。依托润建股份全国化服务网络，鑫广源以专业技术能力为基础，为客户提供安全、优质、高效的一体化能源解决方案。公司系国家电网、南方电网及多地电网企业的合格供应商，累计承接220kV及以下变配电设计项目逾两万项，送电线路设计长度超800公里，积极参与中国电力建设事业发展。 公司多次荣获电网企业、供电局颁发的年度优质工程奖与优秀设计奖项，多个项目被评定为“安全、优质、文明”示范工程，始终坚持为客户创造价值，合作共赢未来。 职位福利：五险一金、节日福利、周末双休、年终分红

一定要懂三菱PLC调试及程序！熟悉三菱PLC程序编程及调试！要做过多套倍速链类的生产线程序！要做过倍速链组装线的程序！及各种倍速链托盘线的为优！没有做倍速链线的不适合，勿打扰！谢谢

岗位职责： 主要负责高速公路日常设备故障的检修及基础配套设施的维护与施工管理工作。 任职资格： 1、持有C1驾驶证及低压电工操作证，具备不少于2年电工相关工作经验。 2、可独立开展高低压线路的故障排查与修复，熟悉配电房设备日常运维及常见故障处理。 3、具有水电站、配电柜制造厂或供电系统等相关行业从业经历者优先。 4、工作踏实肯干，能适应现场管理要求，服从调度安排，愿意在运维路段或施工项目驻点工作者优先。

有显示行业设备调试经验优先，基本不上夜班。 【岗位职责】 1. 负责自动化设备的装配、调试和维修等任务，现场驻厂维护设备； 2. 协助机械工程师、电气工程师完成设备的优化； 3. 学习设备操作使用，学习视觉软件应用； 4. 认真执行上级领导下达的工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，自动化相关专业； 2. 5年以上非标自动化设备调试及维护经验； 3. 接受出差。

【岗位职责】 1. 负责核电工程电气布置设计工作。 2. 负责电仪施工图细化、现场变更处理等工作，能熟练使用CAD、PDMS。 【岗位要求】 1. 具有良好的问题分析能力、沟通协调能力、团队协作精神。 2. 电气专业，仪控专业。

岗位要求：能适应夜班工作，无纹身及不良习惯，具备吃苦耐劳精神，服从公司统一管理。主要承担客户端设备的日常维护与保养任务，工作地点位于北京亦庄。需具备大型制造企业设备维保相关经验。 薪资待遇：综合月薪7k-8k元，提供五险一金、餐费补贴、季度劳保用品、节日福利等。

岗位职责： 主导项目技术评审及系统稳定性评估，开展新技术研究与项目立项，承担设备研发任务，制定技术标准规范，推动团队能力建设，为战略客户提供专业技术支持 任职资格： 1. 本科及以上学历，电气工程、电子信息、自动化等相关专业； 2. 具备6年以上设备开发经验，其中包含3年以上精密设备开发经验； 3. 精通电路与控制原理（含运动控制卡、PLC、电机）、系统集成（机-光-电）、电气标准（安全、EMC等）、成本分析； 4. 为人正直、诚信，责任心强，工作认真负责、积极主动，抗压能力强，能适应客户现场出差

职位名称 设备开发主任工程师（珠海） 工作职责 1、主导新工艺与新设备的研发，支持企业推进设备智能化与数字化升级； 2、承担技术方案设计、项目进度管控、测试验证、设备调试及异常问题处理； 3、开展前沿技术研究，完成方案构思、DEMO机构设计及可行性分析。 任职资格 1、本科及以上学历，机械设计相关专业； 2、3年以上非标自动化设备开发经历，具有锂电池设备企业工作经验者优先，具备扎实的机械设计基础，精通CAD、SolidWorks等设计软件； 3、掌握非标设备研发全流程； 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力及环境适应能力