岗位职责： 1、配合采购主管开展询价、下单及跟单作业，建立并维护供应商资料档案，实时跟进采购进度并做好相应记录； 2、承担常规物资的采购任务，持续跟踪执行过程，保障物料准时到位；如遇采购计划异常，及时向采购主管及生产部门汇报； 3、依据采购合同及相关协议，跟进采购订单的付款执行情况； 4、货物到厂后，依照采购单核对到货数量、型号等信息，完成验收清点，并登记相关台账； 5、根据采购明细在ERP系统中准确录入采购入库单据； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专或以上学历，财务、统计、计算机、市场营销、工程类等相关专业优先； 2、熟练操作Word、Excel等办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 3、工作认真负责，能承受一定工作压力，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 供应商管理：开发潜在供应商资源，开展资质审核与综合评估，确保其在质量、成本及交付方面满足公司要求；持续维护供应商合作关系，实施定期绩效考核与优化。 2. 采购执行：依据业务需求编制采购方案，保障物资供应的及时性与连续性；下达采购指令，跟进物流进度，协调处理交货异常或品质问题。 3. 成本控制：通过商务谈判压降采购支出，确保价格具备市场竞争力；关注行业动态，挖掘降本增效的可行路径。 4. 合同管理：负责采购协议的拟定、条款审查及归档管理，确保合同内容合法合规并保障公司权益；跟踪履约情况，应对违约行为或争议事项。 5. 库存管理：协同仓储团队监控库存状态，维持安全库存水平，防止断料或呆滞；定期复盘库存周转数据，调整采购节奏与策略。 6. 质量控制：监督来料品质符合企业标准，组织不合格品的退换与追溯；联动品质部门，推动供应商质量体系持续改进。 7. 数据分析与报告：整合采购各环节数据，输出分析报表，提供决策支持建议；定期向上级反馈采购执行成效及成本管控结果。 任职要求： 1. 大专及以上学历，供应链、物流管理等相关专业者优先考虑； 2. 具备3-5年采购或供应链岗位工作经验，掌握采购作业流程及供方管理体系； 3. 拥有较强的谈判技巧和人际沟通能力，能与供应商建立高效协作关系； 4. 熟练操作采购管理系统及ERP平台，具备基础数据分析处理能力； 5. 工作认真负责，具备良好的职业操守、抗压能力以及团队协作意识； 6. 了解相关法律法规，掌握合同法及采购合规基本知识。

岗位职责： 1.采购执行：负责工装与家装项目所需材料（如钢材、水泥、苗木、装饰主材及辅材等）的订单下达、进度跟踪、催货处理、对账核对及付款申请等相关流程操作。 2.供应商管理：参与供应商的初步筛选、资源开拓、基本商务洽谈及日常关系维护，持续完善并更新合格供应商名录。 3.成本协助：采集并整理各类建材市场价格信息，开展比价与议价工作，配合成本部门有效控制采购支出。 4.库存协调：与仓库管理人员协作，掌握常用材料库存动态，结合项目实施进度提出合理采购计划，防止缺货或库存过剩。 5.内外部沟通：顺畅对接项目部、成本部、财务部以及各供应商，确保物资供应各环节信息高效传递与落实。 6.资料管理：负责采购合同、票据及其他相关文件的分类整理与归档管理工作。 任职要求： 1.学历与经验：大专及以上学历，具备2年以上建筑、装饰、园林或相近领域采购工作经验，了解相关材料性能及市场行情。 2.核心能力： ·具备较强的沟通表达、谈判协调能力及应对压力的能力。 ·工作态度积极主动，细致认真，责任心强，具备良好的团队协作意识。 ·拥有较强的成本管控意识和基础市场分析判断能力。 3.技能要求：熟练操作Office办公软件（Excel、Word），熟悉ERP系统操作者优先考虑。 4.地域要求：长期居住孟津，或有意在孟津稳定发展者优先；需持有驾照，具备熟练驾驶能力，能接受occasional本地出差（如供应商实地考察、跟车验货等）。 我们提供： 1.有竞争力的薪酬：月薪4K-6K（具体面议，视个人能力而定）+绩效奖金。 2.完善的福利体系：五险、带薪年假、节日福利、定期团队建设活动。 3.广阔的发展平台：该岗位为公司供应链团队核心初创岗位之一，表现突出者将获得快速晋升通道，未来可向采购主管、供应链经理方向培养。 4.老板亲自指导：有机会接受企业负责人直接带教与资源扶持，助力个人能力加速提升。

岗位职责： 1. 在金蝶ERP系统中执行单据录入与流转操作，确保数据精准、业务流程高效运行。 2. 对接供应商完成合同签署，并跟进发货进度，确保物资按时到位。 3. 按月与供应商核对账单及发票等财务资料，保证财务信息真实、准确、无遗漏。 4. 负责产品相关资料的归集与整理，确保文档齐全、规范并同步更新，支撑业务运作。 任职要求： 1. 年龄25-38岁，性别不限，具备销售内勤或采购助理相关经验者优先考虑。 2. 熟练使用金蝶系统，有实际系统操作背景者优先录用。 3. 工作细致认真，作风踏实，具备较强的执行力和团队协作能力。

400人互联网电商公司，高新技术政府扶持项目； 岗位职责： 1.电脑操作岗，零基础可培养，全程带教，无需电话沟通，非销售类工作！ 2.负责客户在线咨询回复，处理订单、询盘、报价及采购相关事宜； 3.数据信息记录，协助优化线上订单与采购流程，以文字输入为主； 4.配合部门协作任务，及时应对并解决突发情况； 5.确保响应及时，保持高效工作节奏。 岗位要求： 1.熟悉电脑基础操作，打字速度快； 2.具备较强学习能力，反应灵活，诚实守信； 福利政策： ①提供住宿资源，公司对面两室一厅/三室一厅，单人单间配置，家电齐全，可直接入住，仅需10元/天。 ②全员享受下午茶福利，健身房开放自由，咖啡不限量：配备自助现磨咖啡机，冰箱、制冰机、微波炉、饮水机等设施全天自助使用，办公环境优美。 ③正规缴纳社保，每年两次调薪机会+评优奖励，职业晋升通道完善

岗位职责 1. 负责钢材、辅料等生产所需物资的采购工作，联系供应商，完成询价、比价、合同签署及后续交付跟进。 2. 负责机加类产品外协加工的全过程管理，评估并选择合作厂家，监督加工进度、质量控制及成本核算。 3. 严格把控采购与外协环节的交货周期、产品质量和采购成本，确保生产流程顺利进行。 4. 持续维护供应商及外协单位资源，完成对账、结算及相关文件资料的整理归档。 5. 协同销售、技术、生产、质检、财务等部门，及时处理采购与外协过程中的各类问题。 任职要求 1. 熟悉机械加工领域，具备钢材采购或机加外协工作经验者优先考虑。 2. 掌握钢材材质、规格参数及机械加工基本工艺，具有成本控制意识和谈判议价能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，责任心强，能够高效推动任务落实。 4. 熟练操作常用办公软件，有供应商开发与日常管理经验者更佳。 5. 为人诚信可靠，责任感强，具备积极的团队合作精神。

介绍 公司专注于电商领域，主营食品类目带货业务 岗位内容： 需通过多渠道甄选适销产品，挖掘并培育具有市场潜力的商品，对接生产厂家，推进合作洽谈

【岗位职责】 1.电脑操作岗，零基础可培养，提供带教，非销售类工作！ 2.负责回复客户咨询，处理订单、询价、报价及采购相关事宜； 3.登记并整理业务数据，协助优化线上订单与采购流程，以文字输入为主； 4.配合完成部门协作任务及临时性工作安排； 5.确保高效响应与工作执行的及时性。 【任职要求】 1.具备基本打字能力（50字/分钟以上），有相关操作经验者优先； 2.有客服从业经历者更佳，性格稳重，责任心强，无不良记录； 3.具备良好的团队意识，能与团队成员协同推进工作。 【薪酬福利】 1、综合收入6-8k（含高额绩效奖金）； 2、季度外出旅游&月度团队活动，丰富员工生活！ 3、健全的晋升机制，助力个人长期发展。

岗位职责： 1、负责公司抖音直播的选品工作，对接商家及生产厂家，筛选优质货品资源并完成产品选品 2、发掘潜力品牌与供应商，整合直播所需商品资源，完成商家对接，把控产品品质与优惠力度，维护长期合作关系 3、结合用户需求与市场动向，分析潜在消费趋势，策划并打造热销爆款产品 4、岗位操作简单易上手，具备电商背景即可胜任，日常工作包括接收样品快递、试用体验各类产品，工作氛围轻松无压 任职要求： 1、具备电商相关经验者优先 2、具有一年以上直播选品工作经验，有抖音、快手等平台直播机构工作经历者优先考虑 3、具备良好的沟通技巧与谈判能力，善于人际交流，富有团队协作意识

主要职责 1. 商品经营与规划：负责所辖品类 / 渠道的商品组合策略制定，统筹新品引进、老品淘汰及结构优化；基于市场洞察与数据分析，开展月度 / 季度销售预测，制定精准采购计划，保障商品健康度与供应效率。 2. 采购与供应商管理：主导采购谈判，优化采购成本、账期及供应商支持政策；维护与拓展优质供应商资源，保障货源稳定与竞争力，提升供应链效率。 3. 销售与客户管理：主动开发核心渠道客户，完成销售及回款目标；制定并落地销售策略与价格体系，维护市场秩序；做好客户关系维护，提升客户留存与复购。 4. 库存与毛利管控：动态监控库存健康度，主导滞销库存清理，加速库存周转；负责所辖业务单元毛利核算与管控，确保毛利额、毛利率目标达成。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历 2. 经验：3年以上快消品行业采销 / 采购 / 销售相关经验，熟悉商品运营全流程 3. 能力：具备良好的数据敏感度与数据分析能力，出色的沟通谈判、客户维护及问题解决能力 4. 有新品成功推广或滞销品处理项目经验者优先

东方大运物流园现在用一个人，小时工装车，25一小时，联系，

窑沟拆装柜厂招： 激光割拾料工1人， 年龄45岁以下， 男女不限， 电话

招聘每周四五六日上班促销员 一天一百块 八个小时 上午九点到十二点 下午四点到九点 不用加班 想干的 要能长期干的 非诚勿扰

仓库招聘搬运装卸工，计时30一小时，360/450天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

负责工程施工项目所需材料，设备的采购

采购订单跟进项目 8：00—17：30 宁津县时集镇

兼职周期：长期兼职 每周工期：无要求 兼职时间：不限 结算方式：日结

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

岗位信息： 1、工作时间早上9:00-16:00，双休法休，不强制加班，可迟到可早退。 2、利用电脑采购和销售商品，不需要面对面沟通，无任何销售性质。只需要电脑操作，处理起来跟上架下架差不多。 3、综合薪资5K-10K，无底薪！ 任职要求： 1、聪明灵活懂变通，不要犟种！ 2、具备良好的学习能力，逻辑思维能力！ 3、智商在线，有判断力，抗压力！ ———————————————— 有线上订单处理经验优先！ 无经验亦可，有人带有人教。 存在即是合理，拒绝杠精人员沟通。 人赚不了自己认知以外的钱！

工作内容： 1，从吉客云系统获取所负责物料的采购订单，并在规定时限内向对应供应商下达采购指令，跟进货物揽收进度。 2，依据合作协议条款，审核供应商提供的对账单据，并提交财务部门完成付款流程。 3，定期处理与合作供应商之间的异常事务，确保供应环节顺畅运行。 4，根据公司业务需要，挖掘并拓展所辖品类的新供应商资源，推进新供方的合作落地。 5，协同售后团队，针对因产品质量问题引发的售后事项进行协调与闭环处理。 任职要求： 1、具备大专及以上学历。 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作。 3、品行端正，具备良好的职业操守。 4、踏实肯干，拥有较强的抗压能力及团队协作意识。 福利大礼包 1.缴纳社保 2.休假制度：上班时间8:30-18:30，午休2小时；单休，每月有一周双休，法定节假日正常 3.丰厚福利：享受全勤奖，生日福利等 4.完善的晋升机制：助理-专员-主管-经理，晋升空间，宽敞无限 5. 岗位奖金制度完善 工作地址：洛阳市洛龙区开元大道世贸中心B座401

无销售性质~ 可带手机，每月5号发薪，年终奖+六险一金！ 【岗位职责】 负责电商平台客户咨询的接听与解答，非销售类岗位，工作内容清晰易掌握！ 【任职要求】 1、会使用基础办公软件，语言表达顺畅； 2、零经验可报名，提供带薪岗前培训。 【福利待遇】 1、收入构成：底薪+全勤奖+绩效奖金+补贴+年终奖励，月综合收入4-6k； 2、【无试岗环节】入职当天签署正式劳动合同，新人有系统培训不需顾虑； 3、薪资发放时间：每月5日准时发薪，如遇节假日或周末则提前发放； 4、工作时段：实行轮班制度，每日八小时，法定节假日按排班享受三倍薪资； 5、办公环境宽松，允许随身携带手机，可放置于工位或自行保管； 6、多项员工福利：年终奖金、加班报酬、各类带薪休假、节日礼品、定期组织团建活动、春节开工利是等。 面试合格者即可安排上岗，欢迎咨询及提交申请~

工作职责： 1、负责日常通知及跨部门文件的传达与分发，及时收集并反馈相关问题； 2、定期整理部门内的资料文档、会议记录、项目决议等内容，汇总归档，并结合实际工作情况提出可行性建议； 3、审核各类审批流程及费用申请，协助客服主管与运营主管进行人员协调，保障日常运作顺畅； 4、关注部门员工的工作进展与生活状况，发现问题及时沟通协调解决，必要时开展个别交流（可由主管或经理支持配合）； 5、协助处理业务部日常事务，在主管/经理缺席时能主动应对问题并作出有效回应； 6、对客服/主管及运营/主管提交的工作报告进行核查，整理共性问题，助力流程优化； 7、监督新启动项目的执行过程，跟进实施进度，完成检查验收及相关数据反馈； 8、参与事业部季度/年度经营计划的制定，协助分解各阶段工作目标； 9、定期对公司/事业部整体工作情况进行总结，提出建设性意见和改进建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，熟练掌握办公表格软件，具备文员类工作经验者优先考虑； 2、性格积极外向，具备良好沟通能力，有在校担任班干部或团支书经历者优先； 3、心态乐观，逻辑清晰，擅长维护良好的同事关系。 员工福利： 1、发薪：每月15日按时发放薪资，若遇休息日或节假日则提前一日支付； 2、入职周年：设立入职纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度组织前往省内、全国热门旅游地游玩，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起所有员工均可享受传统节日假日福利； 5、公司全体在职女员工每年在女神节（3月8日）当天可获节日礼物一份+半天带薪假期； 6、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日以及带薪年假、婚假等； 7、结婚/生子福利：正式员工可领取200/500/1000元不等的贺金； 8、生日福利：生日当月可领取精美生日礼品； 9、公司活动：举办大型电商节周年庆典/员工专属活动并设有随机礼品抽奖环节； 10、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作环境轻松活泼，实行扁平化管理； 11、新人入职：提供1V1老带新机制，包含系统化培训及导师全程指导，零经验也可安心上岗； 12、晋升机制：重视员工发展与成长，多岗位每季度或半年开放晋升通道。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的执行与优化，确保办公体系高效有序运行； 2、负责公司会议及各类活动的筹备与实施，增强企业凝聚力与员工体验； 3、对接并管理行政类供应商，把控服务标准，合理控制支出，确保后勤保障到位； 4、持续梳理和优化行政流程与规章制度，提升运作效率与规范水平； 5、应对突发情况，协调内外资源，维护公司正常运营秩序。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相近专业优先； 2、三年以上行政管理工作经验，有企业相关背景者更佳； 3、具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理多任务与复杂事项； 4、精通常用办公软件，具备扎实的数据整理分析及文字撰写功底； 5、工作积极主动，责任心强，能够在高压下保持高效输出。

到点准时下班，无需加班！工作内容轻松易学，团队氛围融洽，福利不断，红包惊喜常有 综合薪资：5000-8000 会基础电脑操作，普通话交流顺畅，接受零经验新人 每日工作八小时，按时离岗，适合宝妈安心入职 每月休息8天；缴纳6险；提供住宿；法定节假日三倍工资、季度奖金、月度奖金、个人奖励、定期团建；享受带薪休假！

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 大砖以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政、助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备较强的保密意识和职业素养

1、负责日常来访接待，保持公司前台区域的整洁与秩序； 2、负责面试人员的邀约、沟通跟进及反馈意见的整理收集； 3、处理前台相关的日常行政事务工作； 4、接收公司各类邮件、快递等物品，并完成登记、分发与传递。 任职要求： 1、形象良好，年龄在18-25周岁之间； 2、熟练使用Office等常用办公软件； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、办事利落，抗压性好，学习能力强，具有较强的自我管理能力； 5、因岗位代表公司形象，对仪容仪表有一定要求。 福利：下午茶+生日会+户外团队建设活动

坐班 无销售性质 公司全部00后 氛围好 欢迎加入 岗位职责: 1. 提供专业客户服务，及时回应客户疑问 2. 妥善处理客户意见，保障服务流程顺畅 3. 持续维护客户联系，提高客户体验感受 任职要求: 1. 拥有良好的表达能力与服务导向意识 2. 能够快速响应并解决客户相关问题 3. 具备积极的协作态度，配合团队完成各项任务

工作内容： 1，从吉客云系统获取所负责物料的采购订单，并在规定时限内向对应供应商下达采购指令，跟进货物揽收进度。 2，依据合作协议内容，审核供应商提供的对账单，并提交至财务部门完成付款流程。 3，定期处理与合作供应商之间的异常事项，保障供应链稳定运行。 4，根据公司业务需要，挖掘并开发所辖品类的新供应商，推动新合作关系落地。 5，协同售后部门，针对因产品质量引发的售后问题进行协调与闭环处理。 任职要求： 1、具备大专及以上学历。 2、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。 3、品行端正，具备良好的职业操守。 4、踏实肯干，拥有较强的团队协作意识。 福利大礼包 1. 缴纳社保 2. 休假制度：上班时间8:30-11:50 14:00-18:30（冬令时8:30-11:50 13:20-18:00）；单休，每月有一周双休，法定节假日正常 3. 丰厚福利：享受全勤奖，生日福利等 4. 完善的晋升机制：助理-专员-主管-经理，晋升空间，宽敞 5. 岗位奖金制度完善 工作地址：洛阳市洛龙区开元大道世贸中心B座401

负责后台文职相关事务处理，工作内容轻松易上手，具体细节可进一步沟通了解~ 4500-8000+上不封顶，多劳多得 月休8天（支持双休），六险 提供住宿；法定节假日薪资三倍计算、享有个人奖励及团建活动；带薪休假等福利待遇