招聘售后员：1名 会基础的电脑操作 上班时间：8:80--18:00 月休两天 工作地点：曲梁智云万博城 电话：

微信客服轻松过万！不加班！不加班！ 工作内容： 1.及时回复客户消息解决客户问题 2.服务客户产品介绍和处理客户售后问题； 3.维护和更新自己的客户数据库 岗位要求： 1.有挣钱欲望，耐心，细心 2.工作态度端正，听话照做 3.接受无经验的小白 4.年龄：24-35岁男女不限 公司提供资源，无需外出，不加班，不加班 薪资待遇：底薪4000+提成 上班时间： 上午8:30～11:30，下午2:30～5:30上六休一节假国定假期正常休息

移动接听客服5k好上手新人入职有奖励 【岗位职责】 接听中国移动客户售后服务电话，处理话费、套餐、流量、宽带及相关故障问题的咨询 根据系统提示完成操作流程，提供带薪7天培训，流程简单易掌握 【职位要求】 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生报名 普通话清晰，具备良好的电话沟通能力，熟练使用电脑基础功能 年龄22-36岁，性别不限（有相关经验者条件可适当放宽） 【工作时间】 8:00-22:00期间轮班安排，实行上二休一制，每月休息约8天 【薪资福利】 培训期补助80元/天 新员工入职即享500元奖励 转正后底薪3500元+通话提成（500-5000元不封顶）+绩效奖金 综合收入4500-10000元以上，收入与工作量挂钩，上不封顶 缴纳五险+综合补贴+全勤奖励

公司直招～明年运势旺的人加入我们团队运气更旺 工资按时足额发放，欢迎零基础新人/应届毕业生投递～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正后9K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实拿七八千不成问题 工作内容：在线协助用户处理相关问题 作息时间：上午九点上班，无需轮值夜班 1、入职后每日享带薪培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇 3、提供公寓型住宿，配备齐全家电，可直接入住 4、每年多批次调薪机会，春节红包奖励，组织国内外团建旅游 5、每月15日准时发放薪资 任职要求：******，具备基本打字能力（速度不限，会操作即可）

工作内容： 热线客服，为客户提供在线咨询解答、业务办理及投诉处理等线上服务； 及时收集并反馈客户意见、难点问题及投诉集中点，持续优化服务质量，提升客户满意度。 岗位要求： 1、高中/中专及以上学历（可接受实习生）； 2、热爱服务行业，具备良好的适应性与工作服从性； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、能够独立思考，合理规划、组织并高效执行工作任务； 5、具有敬业态度和积极心态，富有热情，全身心投入工作； 6、打字速度不低于40字/分钟。

及时雨消防科技集团有限公司是经“中安民全应急管理中心”认证的专业安全宣教机构，秉持让全民远离火灾伤害的使命，致力于为机关、团体及各类企事业单位提供规范化消防安全培训服务。因业务发展需要，现面向社会诚聘英才，携手推进“全民安全消防普及计划”。 岗位职责： 1、按照消防主管部门要求，对接各级机关、团体、企事业单位，落实每年2次消防安全普及培训任务； 2、通过电话、微信、邮件等方式完成每月80-100家客户的预约与建档工作； 3、统筹协调讲师安排、培训场地及设备配置，确保培训到场率不低于90%； 4、建立完整的客户培训档案，包括培训回执、签到记录、现场影像资料等； 5、汇总参训单位信息及消防设施配备情况，为后续服务提供数据支撑； 6、根据《消防法》更新内容，动态优化培训重点，并向主管部门报送培训方案要点。 （本岗位不涉及产品销售，但需通过电话进行外呼沟通，非纯办公室文职性质，不接受电销形式者请勿投递！） 任职要求： 1、电话为日常主要沟通方式，能接受外呼类工作内容； 2、普通话流利，具备销售经历和出色的沟通协调能力； 3、年龄在23至40周岁之间，反应灵敏，具有良好的团队协作精神； 4、有联通、移动、电信客服从业背景者优先录用； 5、有线上保险推广或电话营销经验者可优先考虑； 6、无实际工作经验者不予考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪+生活补贴+绩效奖励+全勤奖+奖金激励； 2、周末双休+五险保障+每日7.5小时工作制+法定节假日休假； 3、带薪岗前培训+团队拓展活动+清晰的职业晋升通道； 4、定期团建聚餐+员工生日会+节日礼品+国内国外旅游福利； 上班时间： 8:30-12:00；13:30-17:30；每日工作7.5小时，每周五天工作制（周末双休）； 单位地址： 郑州市金水区健康路同乐路交叉口联创商务2楼综合办 已服务单位： 河南省商务厅、河南省地矿局、河南省交通厅、河南省国资委、河南省税务分局、河南省烟草公司、河南省测绘局、郑州市大企业税务分局、郑州大学、郑州市二七区民政局、河南农业大学、河南财经政法大学、工商银行河南省分行、广发银行河南分公司、建设银行河南省分行、郑州大学第一附属医院、河南省肿瘤医院、河南省人民医院、水利部黄河水利委员会等多家企事业单位。 全民应急安全宣传部将在政府应急管理部门的指导下持续扩大专业队伍，诚邀有志之士加入，服务社会公共安全事业，在实现自我价值的同时助力国家应急体系建设！

双休不加班，节假日正常休息！朝九晚五 岗位职责： 依据公司业务流程规范，及时提醒并协助信用卡逾期用户完成还款。 任职要求： 1.个人征信记录良好 2.具备相关工作经验者优先录用 入职即享带薪培训，资深员工一对一指导，期待您的加入！ 上班时间：8:40—12:00；13:50—17:00，无需加班，周末双休，法定节假日按规定休假 工作地址：郑州市二七区嵩山路航海路升龙二七中心B座23楼2324-2325

公司将客户直接导入微信端，通过直播间讲解产品信息及活动政策。 岗位职责： 对接公司分配的微信客户资源，引导客户进入直播专场，结合直播中的酱酒知识普及内容，有效促进客户转化成交。 作息时间： 8:30-18:00，午休2小时，工作节奏稳定 薪酬福利： 4500+提成，综合收入6K---10K

【融创新密银基国际】招聘岗位如下:ﾉﾉ一、物业管理员（2名）：（薪资3700-4000）1.处理客户咨询；2.记录并及时处理客户反馈的问题；3.协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作岗位要求：大专以上学历，无犯罪记录2、绿化工薪资2800，负责小区园林绿化，年龄58以内福利：缴纳社保、提供吃住、月休四-五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等地址：新密刘寨镇银基度假区

招聘A2半挂货车司机100名，要求：1双证齐全，2吃苦耐劳，服从安排，无酒驾醉驾记录，3能接受长途，责任心强，爱护车辆，懂基本车辆日常检查。工作职责：按调度安排完成货物配送，准时安全送达目的地，遵守交通规则，合规驾驶，保证货物及行车安全。工资待遇：电议，工作地址：郑州新密

郑州市新密市招管道/通风保温

【岗位职责】 ✓ 公司派单运输百货，不租车、不买车，可接受长途省外路线 ✓ 每天行驶350-500公里（不含空车前往拉货） ✓ 不负责装卸货 【职位要求】 ✓ 年龄20-50岁，男女不限，C1及以上驾照 ✓ 半年以上实际驾驶经验 ✓ 无交通肇事犯罪、酒驾等不良记录 ✓ 能吃苦，接受省外路线 【工作地点】 ✓ 郑州面试，公司派单，中长途跑 【薪资福利】 ✓ 保底7000元，综合薪资8000-13000元 ✓ 免费提供新能源4.2米厢式货车 【面试须知】 ✓ 需到郑州参加面试

郑州市新密市招拉毛挂网

岗位职责： 1、负责区域内终端客户的日常维护工作； 2、及时传达公司与客户之间的相关政策信息； 3、协助完成客户产品配送及相关信息传递； 4、定期与合作客户保持沟通，维护并发展长期稳定的合作关系。 要求： 1、能够熟练驾驶汽车 薪资福利：6000+2000（绩效）+五险+午餐+法休 工作时间： 八点半-五点半

主要维护客户 接打电话，物流安排车辆，工作简单，环境在老板家帮忙，会简单电脑会普通话

岗位职责： 1、能适应高强度工作节奏，妥善处理各类客户投诉与突发状况； 2、具备清晰流畅的沟通能力，及时回应并解决客户疑问； 3、善于发现潜在风险与危机，迅速制定应对方案； 4、可与内部各部门顺畅协作，整合资源推动问题解决； 5、面对客户情绪波动时保持理性，有效化解矛盾； 6、熟练操作常用办公软件，保障工作高效开展； 7、通过数据梳理与分析定位问题根源，提出优化建议； 8、责任心强，确保各项任务闭环落实。 岗位要求： 1. 年龄30-35岁，具有一年以上售后服务相关经验； 2. 有处理复杂问题的实际经历，擅长问题归档与知识库完善； 3. 具备良好表达能力和逻辑思维，能对问题进行系统归纳； 4. 耐心细致，能够稳定应对客户各类咨询与诉求；

岗位要求： 25-45周岁，大专及以上学历（需提供毕业证书），信用记录良好。 工作内容： 1、负责客户资料归档管理，办理信息更新、保单复效、保单健康检查，提醒客户按时续费，整理理赔材料，协助主管开展客户关系维护工作。 2、邀请客户参与公司组织的活动并领取礼品，为客户讲解产品内容，协同团队推进日常运营事务。 工作时间： 上午8:30-11:30（参加培训及早会） 下午13:00-17:00（工作时间可自行安排） 仅需上午签到打卡，周末双休 薪资待遇： 底薪5000元+提成+补贴，综合收入6000-12000元 提供系统化培训与清晰晋升通道，欢迎无经验人员加入 上班地址：钟楼区万福桥通江南路/湖塘铂安国际 面试地址：湖塘铂安国际A座16楼（南洋广场旁） 每周举办专场招聘活动，现场面试即可领取精美小礼品一份，诚邀您的加入！

岗位要求： 25-45周岁，大专及以上学历（需提供毕业证书），信用记录良好。 工作内容： 1、负责客户档案管理，办理资料更新、保单复效、保单体检服务，提醒客户年度续费事项，整理理赔所需材料，协助主管开展客户关系维护工作。 2、邀请客户参与公司组织的活动并领取礼品，为客户讲解产品信息，协同团队完成日常运营事务。 工作时间： 上午8:30-11:30（参加培训及早会） 下午13:00-17:00（工作时间可灵活安排） 每周双休 薪资待遇： 底薪5000元+提成+津贴，综合月收入6000-12000元 上班地点： 钟楼区万福桥通江南路 / 湖塘铂安国际 面试地点： 湖塘铂安国际A座16楼（南洋广场旁）

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，完整录入CRM系统，确保信息可追溯、可复盘 3. 协同售后、技术、物流等部门推动问题闭环解决，提升客户满意度与复购意愿 4. 定期整理客户反馈，提炼共性问题并向上反馈，助力产品与服务优化 5. 遵守服务规范与话术标准，持续参与业务培训，保持服务专业性与一致性 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务的客服工作环境 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，具备基础电脑操作能力 4. 学历不限，有客户服务、电商、互联网等行业经验者优先 5. 无不良信用记录，认同企业服务价值观，稳定性良好

运满满货运工作内容接打电话联系货主和司机打电话沟通货物安全送达

岗位职责 1、统筹总服务台人员的培训安排、班次调配及绩效管理，建设专业、高效的运营团队，持续提升员工服务技能与职业素养。 2、建立并优化总服务台的服务规范与操作流程，推动接待引导、咨询答疑、投诉处理等环节的标准化执行。 3、对总服务台服务质量实施日常监督，定期开展检查与评估工作，发现问题及时整改，稳步提升客户体验满意度。 4、牵头处理重大客户投诉及复杂服务事项，联动相关职能部门协同解决，保障客户合理诉求有效落实，维护商场整体声誉。 5、加强与其他业务部门的协作联动，及时传递客户反馈与建议，助力提升商场整体服务水平与运营效率。 6、汇总并分析服务台运行数据，包括客流情况、咨询热点、投诉分类等，为商场运营管理提供有效的数据参考。 岗位要求 1、教育背景：本科及以上学历，工商管理、市场营销、酒店管理等相关专业者优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上购物中心、酒店、百货等服务领域总服务台管理经验，拥有扎实的团队管理和现场运营能力。 3、具备优秀的服务意识和沟通协调能力，能高效对接各类顾客及内部员工，确保信息顺畅传达。 4、熟悉商业场所运营管理模式，掌握服务品质管控、客户关系维护等相关专业知识与实践方法。 5、具备较强的应急处置与问题解决能力，能够在压力下快速响应并妥善处理突发事件及客户异议。 6、富有创新思维与学习意愿，关注行业发展趋势，积极吸收先进服务理念并应用于实际管理工作之中。

上三天休息1.5天，月休8次，入职即发放正式工号 福利待遇： 1. 法定节假日享受三倍工资，并发放节日福利 2. 晚班设有专项补贴，入职满半年可享工龄津贴 3. 无责任底薪结合绩效提成，月综合收入3500-8000元（包含底薪+接话量提成+业务办理提成+工龄工资+奖金），薪资不设上限。每月按时足额发放，绝不拖欠！ 4. 公司提供系统化免费培训，并设有年终奖励。企业重视员工成长，表现突出者可向管理岗位晋升 工作内容：（纯接听岗位，无外呼销售性质） 1、负责接听客户来电，依据知识库内容快速准确解答客户咨询，提供标准化服务支持； 2、受理客户业务申请及投诉电话，完整记录投诉信息，并将需协同处理的业务生成电子工单，及时转交至后台处理团队 工作时间：上三天休息1.5天，月休8次 工作地址：新密市东大街17号派酒店3楼（新华书店旁观光电梯上3楼）

无工作地点要求， 无具体要求 仅需微信在线回复即可 前期消息极少，适合兼职或原有的类似工作添加 通过微信负责消息的接收和转发 内容为网络运维的消息和派发 核心要求 能及时响应并回复消息 基础要求 1，消息的及时接收和派发 2，上下游工作的协调和匹配 进阶要求 1，有基础的网络架构知识 2，有逻辑推理沟通能力

客服经理是负责统筹客服团队运作、持续优化客户服务质量的关键岗位，工作重心聚焦于客户满意度提升与团队运营效率，主要职责涵盖： 核心职责 •团队管理：组织客服人员的招聘与培训，明确岗位职责和操作流程，监督日常作业并实施绩效评估。 •服务品质提升：主导疑难客户问题及投诉的处理，梳理客户反馈信息，制定服务优化措施，增强客户体验。 •制度与流程搭建：建立客服标准用语、服务准则及应急响应机制，保障服务标准化与响应高效性。 •跨部门联动：协同销售、产品等相关部门，传递客户声音，推动问题闭环解决，确保服务流程无缝衔接。 关键能力要求 •具备出色的沟通技巧与应变能力，能够有效化解客户矛盾与突发情况。 •拥有团队管理背景，善于激发成员潜力，促进团队协作与效能提升。 •了解客户服务全流程，能通过数据洞察改进服务方案与执行策略。 任职要求：具备1年以上销售经验，熟悉销售环节，能够维护现有客户关系并拓展新客户资源

郑州新密市招聘如下： 1、网销客服： ，年龄22-45岁。高中以上学历。。 【特别适合宝妈】 薪资待遇：底薪2500+全勤100+提成+月度奖金+年度奖金+旅游。综合薪资5000-10000元，根据能力上不封顶。 工作时间：每天8个小时，月休4天。 地址：曲梁尚庄。

诚聘10086人工接听客服（上三休1.5天，月休7-8次，纯接听无销售，五险） 岗位要求： 1、普通话清晰标准； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练掌握电脑基本操作； 3、中专或高中及以上学历，年龄18-38周岁，性别不限； 4、仅限长期稳定人员，短期工及暑假工请勿投递！ 工作内容： 负责接听中国移动官方客户服务热线，入职后下发移动正式工号 工作时间： 上三休一（每次休息1.5天，每月轮休7-8次） 薪资福利： 1.不定期组织团建活动，享生日福利及月度绩效奖励 2.发放年终奖金、工龄津贴，春节前后享有1-3个月连续现金激励 3.春节期间除正常薪资与提成外，每通电话额外获得1元奖励 4.提供带薪岗前培训 5.依法缴纳社会保险 工作地址： 西职场：新密市中强光年北门西100米路北 东职场：东大街老新华书店旁观光电梯上三楼 欢迎你的加入！

工作内容： 代表银行通过系统外呼、短信等方式对逾期客户进行法律告知及还款提醒。新员工入职享受带薪培训，配备专人指导，全程一对一帮扶！办公场所固定，室内作业，无需外勤。 公司福利： 1、补贴：提供高温补贴、差旅补贴等多项补助。 2、工龄奖（每年递增100元），服务年限越长，奖励金额越高。 3、员工入职周年纪念礼品，专属关怀回馈（价值100元-10000元）。 4、节日惊喜福利、员工生日庆祝会、每日下午茶时光、年度海外团建、内部推荐奖金等丰富活动。 5、依法缴纳五险一金（含工伤、养老、医疗、失业、生育保险）并同步办理住房公积金。 6、职业晋升机制：所有管理岗位均从内部选拔晋升，晋升路径为：专员→组长→主管→经理→城市副经理→城市经理。 7、其他福利：年假可申请折现。 薪资待遇： 1.无责任底薪+业绩提成+多项激励奖金，岗位综合收入参考范围：6000-30000元，提成上不封顶（每季度根据表现调整底薪）。 2.每月10日准时发放工资。 上班时间： 9:00-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日按规定休假。 任职要求： 1、年龄******之间，身体健康，形象良好； 2、具备良好的沟通能力、判断分析能力和抗压能力，无不良征信记录及违法犯罪记录；

岗位职责： 1、负责接听10086用户来电，准确回应话费查询、套餐办理、业务咨询等需求，提供高效专业的服务支持。 2、如实记录用户提出的问题与建议，按照既定流程转交对应部门跟进，确保问题有效闭环。 3、严格执行服务规范及标准用语，维护中国移动的服务形象，持续提升客户满意度。 任职要求: 1、学历：高中及以上学历，普通话标准顺畅，具备清晰的表达与沟通能力。 2、能力：拥有较强耐心和服务意识，能迅速把握用户诉求，具备良好的抗压能力。 3、其他：掌握基础电脑操作技能，有客服从业经验者优先考虑，能够适应轮班安排。 工作时间 1、采用三班轮岗制：最早班次自8:00起，最晚至22:00结束。（实行轮班） 2、每日工作时长8-9小时（含休息时段），每月享有7-8天休息。 薪资福利 1、薪资：底薪加双向提成，收入与服务质量和接线数量直接关联，体现多劳多得原则。 2、福利：节日期间发放员工福利，法定节假日按规定享受3倍待遇

工作内容：【无任何销售】 1、负责受理商家或客户的相关咨询，根据咨询事项及时准确地进行回应； 2、协助解决系统中订单相关的各类问题； 3、协同完成小组分配的商品信息维护及其他日常事务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真负责，积极主动。 2、接受实习生，待遇从优，提供实习证明及企业实践机会。

公司直招～零基础可投 薪资按时发放，欢迎无经验者及应届生加入～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正后9K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实拿七八千不成问题 工作内容：线上解答客户咨询，纯白班制，固定坐班，无需轮夜班 1、入职提供带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、配备公寓式住宿环境，家具家电齐全，轻松实现拎包入住 4、年度多次调薪机会，春节发放开年红包，组织国内外团建旅游 5、每日提供丰富下午茶，畅饮不限量