岗位职责: 1.提供专业的售后服务，解决客户在使用产品过程中遇到的问题 2.及时响应客户的咨询和投诉，确保问题得到有效解决 3.回访客户，协助客户完成产品系统介绍更新，有必要添加客户微信方便后续售后 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和问题解决能力 2.能够熟练使用办公软件，处理售后服务相关文档 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

不销售！不销售！不销售！ 外企无加班文化，拒绝内卷，倡导高效工作与生活平衡 【工作内容】 上班期间通过公司系统处理后台反馈的相关事务。 下班后无需处理工作事宜，工作与休息界限清晰，专注时段高效完成任务。 找工作如同交朋友，沟通才能了解彼此是否匹配 90后、00后为主力团队，办公氛围轻松活跃，想要轻松赚钱的机会看这里 ******，不限经验，欢迎零基础入职，标准八小时制 入职初期提供带薪培训，专人指导，任务简单易上手，纯办公室岗位 下午茶点、零食供应、定期团建、生日庆祝、集体活动、年终奖金！福利应有尽有 注：全程不收取任何费用，无业绩压力，无考核指标 如今五险一金齐全、非销售类、周末双休且薪资可观的岗位实属难得 感兴趣欢迎私信交流，没意向也可聊聊闲话家常！

1.联系充电桩安装客户沟通安装条件，分配安装师傅上门安装。 2.接听客户充电桩安装咨询电话，答疑。 3.联系售后客户。 4·及时回复客户群的问题，协助客户报装电表。

岗位职责： 1.负责接听客户电话，处理并答复客户关于交易订单的咨询，开展业务查询跟进、服务回访等客户支持工作； 2.运用专业服务技巧妥善处理客户投诉，提升客户满意度，并承担服务质量监督相关职责； 3.负责交易订单相关信息的采集与整理，完成月度数据汇总工作； 任职要求： 1.中专/大专及以上学历； 2.熟练操作Office办公软件； 3.具备信息辨识能力，擅长对外沟通与协调； 4.品行端正，态度积极，责任心强；

集团公司，郑州TOP电商，平台大高发展 一、岗位职责： 1、负责抖音、快手、视频号等直播渠道订单的数据统计与分析，整理上播数据，完成日、周、月度汇总及复盘，跟踪关键转化指标并输出分析结果； 2、管理抖店、视频号、快手等平台商品上下架操作，维护店铺运营状态，包括体验分优化、评价管理，处理售前、售中、售后问题，必要时进行电话沟通； 3、协同推广、主播、场控、后端支持、售后服务、物流快递等多部门进行工作对接与信息同步； 4、及时解读各电商平台相关规则，提前做好策略调整与应对措施； 二、工作时间： 8:00-16:00或16:00-24:00，实行早晚班轮换及调休制度。 三、人群要求： *****，性别不限。 四、工作要求： 1、具备良好的数据敏感度，细致认真，责任心强； 2、熟练使用WPS、Excel等办公软件，掌握常用快捷键如ctrl+c、ctrl+v、ctrl+x、alt+a等； 3、有半年以上抖店运营经验者优先，具备店群运营经验或电销、网销类销售背景者亦可考虑； 4、熟悉抖音平台运营规则，热爱电商行业，对抖音生态有浓厚兴趣； 5、具备较强的沟通协调与策划能力，市场洞察力强，思维灵活，富有创意。

1：负责物流到货单据的接收与信息核对 2：协助开展人员招聘相关事务 3：对完工工地进行实地拍照记录 4：在设计师洽谈客户时配合完成接待支持 5：通过微信及小红书工作账号及时响应并添加客户 工作内容简单轻松，适合性格积极、热情外向的人员。 冬季上下班时间：9:00-12:001:00-6:00 夏季上下班时间：8:30-12:002:00-7:00 任职要求： 岗位职责：

1.客户问题处理与投诉解决‌。受理客户咨询、投诉及退换货申请，记录问题并生成工单转交后台。‌‌ 2.分析投诉原因，协调资源（如物流、仓库）解决纠纷，跟踪处理进展直至闭环。‌‌ 任职要求： 1.有客服经验者优先。 2.打字速度快。 8：30-16：00，日薪150-200

【工作内容】 1、在线受理咨询服务、协调处理售后问题； 2、按照要求操作使用公司系统，确保信息记录准确性； 3、执行部门业务流程，完成服务闭环； 4、沟通工人、运营中心，跟进服务事件的情节，保证服务交付质量。 【任职要求】 1、熟练使用办公软件，打字速度快； 2、具有良好的责任心和抗压能力，服从部门管理； 3、具有良好的沟通表达能力，对工作有一定的业务敏感度，特殊问题及时反馈上级； 4、热爱本职工作，有亲和力，能够配合小组内各项分工及临时工作。

岗位职责： 1、负责客服团队管理，妥善处理客户投诉、退费申请及各类咨询等售后服务事宜 2、统筹安排团队成员日常工作，包括电话回访已报名学员，及时收集反馈信息，准确识别客户需求并提供有效解决方案 3、将问题处理结果第一时间同步至相关业务部门，确保信息闭环 4、具备法律常识，能够在服务过程中识别潜在风险并采取预防措施 任职要求： 1、具备1-3年成人教育行业售后客服主管工作经验者优先考虑 2、具有较强的问题处理能力，能够合理规划工作进度，持续跟进事项进展，具备良好的沟通协调及应对突发情况的服务意识 3、拥有良好的语言表达能力和心理承受能力，能适应快节奏工作环境 薪资待遇： 6-11k，具体薪资根据面试表现及过往经验综合评定 9:00-12:0014:00-18:00 月休五至六天，享受带薪法定节假日 地址：金水区郑汴路永恒名座17层

岗位职责： 1.负责资料归集与核对，保障信息真实完整。 2.办理开户手续，并完成相应充值操作。 任职要求： 1.具备责任心，能独立应对并解决日常工作问题。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.态度谦逊、积极进取，愿意持续提升专业技能。 4.熟练使用Excel表格，打字速度每分钟40-60字。 上班时间： 早上9:00-12:00 下午1:30-18:00 岗位福利: 上六休一，节假日正常休息，定期组织团建活动，无需加班

郑州市惠济区招工地小工/杂工

，诚招A2快递司机 郑州临沂一名，不懂勿扰

招聘：凉菜师傅 招聘大盘凉菜师傅,工资5000.不需要多好的技术,拌二十个素菜,干活麻利干净利索,没那么多事,服从安排.春节放假,月休三天,上下班准时,工资准时15号发放.宿舍近,配备空调、洗衣机、热水器、无线网.工作地址在丰庆路银河路.

氩弧焊，标示牌焊接。9个点300元。中午管饭，二把刀勿扰。

涨工资！涨工资！ 19号入职最新政策！ 郑州本地京东电商仓库 年前短期工 寒假工大量要 满七天以上可以预支工资 不需要体检 不查纹身 长白班，两班倒，随机分 【郑州中牟电商仓】 ✅岗位:分拣，打包，理货，拣货，装卸等。 要求：18-5⃣0⃣周岁，男女不限，身心健康！不查纹身烟疤，提前报备，确定没问题也可入职！ 员工工资 仓储部门：1⃣8⃣元/小时 分拣部门：1⃣8⃣元/小时 装卸部门：2⃣0⃣元/小时 生鲜部门：1⃣9⃣元/小时 ✅住宿5元一天，水电均摊！宿舍4~6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠自理。 ⚠面试时间：每天9点-15 点（注意面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子），京东白条提前报备，避免白跑一趟 ⚠面试需要试岗，试岗通过安排宿舍。 随走随退 利润2/时（含税6%） 接待电话:

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

服装电商仓招聘 岗位：质检，售后，检查衣服的质量问题。计件多劳多得，长白班，长白班 年龄：18-35岁，会基本的电脑操作 上班时间：10：00-21：00 工资：6000-8000+ 上班时间：10：00-22：00岗位而定 有需要的可联系我 王小姐

要有良好的耐心和心态。

接受小白无经验，电商售后客服，不销售，不催收，不贷款！！！ 工作内容： 处理线上客服工单（物流异常、商品瑕疵、退换货等问题）会有专业的培训 工作时间： 9：30-18：30，一个月会有4-8次13：00-22：00班次，晚班有补贴，全年轮班轮休，闲时上五休二，忙时上六休一，法定节假日三倍工资 薪资： 时薪23.5元/小时（16.5元/小时+绩效7元/小时），法定节假日接近500元/天，月均收入4500-5500，新员工入职次月月底在职，会有1100左右的新人奖励 任职要求： 中专及以上学历，普通话较好

工作内容：负责移动客户服务，向客户介绍优惠活动及新业务推广，如套餐、流量包、语音包等相关服务，工作灵活自主，收入与业绩挂钩，多劳多得，全凭个人意愿和努力！有意向者可添加微信联系，安排面试。 要求：学历经验不限，会普通话并掌握基础电脑操作即可。 上班时间：9:00～12:00，14:00～18:30，单双休结合，享受法定节假日。 薪资待遇：培训期带薪，135元/天，为期10天；培训结束后+综合底薪2400元+600元补贴+提成+额外奖励，月综合收入3000～5000元，上不封顶，多劳多得！ 福利待遇：享有带薪休假，日常提供水果点心等小福利，节假日均有公司准备的节日礼品。公司设有完善的晋升机制，发展空间广阔。 工作优势：办公室内作业，环境舒适，冬暖夏凉，无需外出跑业务，工作轻松简单，通勤便利，离家近。

岗位职责： 1、通过线上招聘渠道，高效筛选并主动对接潜在跑腿师傅候选人，清晰传达岗位亮点及企业相关政策，达成每日有效沟通指标。 2、借助企业微信等工具与应聘者建立稳定联系，解答岗位相关疑问，收集基础信息，对高意向人员提供个性化注册协助与指导。 3、定期整理招聘数据（如各渠道转化效果），进行分析复盘，输出可行性优化策略，持续提升招聘效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘、运营或客户服务相关工作经验； 2、熟练操作常用招聘系统及企业微信等办公工具； 3、具备较强的学习能力，结果导向，拥有良好的沟通服务能力与抗压素质。 薪酬福利： 1、入职即办理五险一金；实行单双休制度，享有节日福利，待遇体系健全； 2、提供行业具有竞争力的薪资标准，配套完善培训机制与职业晋升空间。 须知：请仔细阅读以上内容，本岗位聚焦于在线跑腿师傅的招募工作，归属运营中心管理，非相关求职意向者请慎投。 发展路径：招募运营——渠道运营——渠道推广

售后客服，纯接听类岗位，无销售性质。 工作地点：郑州高新区天健湖网产业园4栋8层 岗位职责：负责接听客户来电，解答某国产知名品牌手机在使用过程中遇到的各类售后问题。 职位要求： 1、年龄18~36岁，大专及以上学历，学信网可查； 2、会基本电脑操作，具备亲和力，表达清晰，沟通顺畅； 3、学习能力强，无论是否有经验均可报名。通过面试者可享受为期4周的带薪岗前培训。 4、服务意识强，严禁出现服务态度问题，优质服务是岗位底线要求。 工作时间：每日8小时排班制，做五休二，每周综合工时40小时，轮班安排。 综合薪资：4000~5000元，每月8号前准时发放。 福利待遇： 1、入职即缴五险一金，享有带薪年假、员工旅游、生日会、海外学习机会、年终奖，国内外团建旅游丰富，聚餐活动频繁，节日福利齐全。 2、外企管理体系规范，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每年提供两次晋升评估机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，支持内部竞聘管理岗位，公司70%的管理岗由内部员工晋升产生。 3、成功晋升后，底薪上调10%-20%，每半年开放一次晋升通道，全年两次调薪机会。 职业发展路径： 管理方向：客服专员-组长-主管-经理 技术方向：客服专员-高级专员-资深专员-技术专家 运营方向：客服专员-QA/培训/WFM

耽误你的不是运气和时机，而是你数不清的犹豫 缴纳社保，法定节假日正常休息，带薪年假。 薪资待遇： 1.薪资构成：底薪+提成+奖金+社保，新人综合收入6-8k，表现优异者可达1w以上，上不封顶。 2.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，单双轮休，每月休息6-8天，法定节假日按规定带薪休假，另享带薪年假。 3.试用期1-3个月，期间即缴纳社保，享有带薪年假、不定期团队建设活动、节日福利、生日礼物等员工关怀。 4.办公场所位于写字楼，环境明亮舒适，团队氛围融洽。 5.配备完善的培训机制，提供清晰的职业成长路径与晋升机会。 工作内容： 1.公司提供优质客户资源，主要负责与客户沟通对接，推动成交达成；工作内容清晰，易上手。 2.全程室内办公，电脑操作，无需外出跑动，工作节奏轻松。 3.入职提供带薪培训，并有经验丰富的同事一对一指导帮扶。 优势一：行业前景广阔，晋升通道畅通，团队充满活力，工作氛围积极向上。 优势二：薪资发放准时，绝不拖欠，每月15日准时到账。 任职要求： 1.年龄22-40岁，具备大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2.经验不限，有半年以上销售相关工作经验者优先考虑； 3.具备较强的沟通表达能力及服务意识； 如有意向欢迎随时咨询，云途咨询期待你的加入~

平台优势：和信证券投资咨询股份有限公司成立于1997年，是首批获得中国证监会批准设立的专业证券投资咨询机构，具备证券咨询业务资格证书，编号ZX0036。公司于2016年3月完成股份制改革，实收资本逾2.3亿元。主营业务涵盖证券投资咨询、基金销售、投资银行、管理咨询、股权投资等多个领域； 工作内容： 1、对接已成交客户资源，与客户保持沟通，收集客户信息与需求，提供持续服务与情感关怀，挖掘潜在销售机会，达成销售目标； 2、深入开发客户价值，及时跟进并妥善处理客户反馈，建立长期稳定且互信的专业合作关系； 3、关注客户的交易动态与投资情绪变化，客户满意度不仅源于专业支持，更取决于细致入微的关系维护。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与沟通学习能力，善于协调和维护客户关系（须持有证券从业资格证，未持证者需在入职后考取）； 2、能够有效维系现有客户关系，并在服务老客户的基础上拓展新客户资源； 3、对金融证券行业有浓厚兴趣，积极进取，具备成长意愿； 4、无任何不良信用记录或违法违纪行为； 5、具备较强的心理承受力与情绪调控能力，能适应一定工作压力。 薪资福利待遇： 底薪+提成+奖金，综合收入8K以上；全员缴纳五险，享有婚假、产假、病假、丧假、带薪年假及各项法定节假日； 上下班时间： 8:30-11:3013:00-17:30，法定节假日正常休假 面试地点：高铁站升龙广场3号楼B座2712 面试路线：地铁1号线/5号线郑州东站下车直达

招聘电话客服 地址:新郑市郭店镇华商汇浦朗顿厨卫电器 要求有电话和销售经验的，超市上过班也算哈 年龄35岁到40多岁[呲牙][呲牙] 底薪2800元提成3个点哦。月入5000到6000哈 联系人梁薇

薪资待遇：底薪4000元+提成+奖励，月收入8000-20000元不等，上不封顶 福利待遇：单双休交替安排，法定节假日按规定带薪休息，无加班 岗位要求：欢迎新手，有经验者优先，提供带薪试岗，入职后专人指导 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，按时下班，无需加班

岗位亮点: 早9晚6，中午11点用餐，避开人流高峰 无责底薪4000+绩效奖金 入职即享双休，法定节假日照常休息 无需电话沟通，工作环境轻松 非销售岗，无业绩压力，专注于用户服务与关系维护 岗位职责: 1.负责社群从零开始的搭建与基础运营。 2.定时发布直播信息，处理售前咨询及售后疑问。 3.及时回复社及会员私信，保持高效互动。 4.汇总反馈问题，协助团队优化解决方案。 任职要求: 1.表达清晰，有耐心和共情力，能妥善处理用户需求； 2.工作积极主动，适应快节奏工作模式，重视团队配合； 3.学习能力强，能在压力下保持稳定输出； 4.零经验可投，欢迎应届毕业生报名

百人规模团队，架构清晰，机制公开透明，诚邀你的加入！ 服务对象为全国已入驻或即将入驻美团的商家，提供专业线上店铺代运营服务。 协助商家解决店铺运营难题，提升排名、增加客单量与整体营业额。 无需电销、无需外出，通过微信维护沟通即可完成客户转化！ 一、薪资范围：5k-10K+ 薪资结构：无责任底薪3500（含200全勤）+奖金+提成（上不封顶） 每月15号准时对公账户打款发放工资。 二、公司介绍： 1.团队年轻化，沟通顺畅，工作氛围轻松融洽； 2.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，每周单休； 3.晋升路径：客服→组长→主管→经理 公司提供广阔发展平台，最快入职满一个月即可晋升，享受团队管理津贴； 三、职位福利： 五险、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、通讯补贴、现金激励 四、提成亮点： 客户后续每月业绩持续累计，提成比例最高可达30%。 月业绩达1W以上提3%，2W以上提5%。 有意向者欢迎投递简历。

福利待遇： 试用期无责底薪4000+提成+绩效+定期团建，转正后底薪提升至4200-4700。每月休息6天，单双休交替 岗位职责： 1、负责日常店铺后台退款处理，缩短退款周期，避免订单因超时产生退款 2、开展退款订单挽留工作，通过赠品、补发商品、发放优惠券等方式保留即将流失的订单 3、完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、年龄18-28岁 2、性格平和、有耐心，无不良习惯，具备良好的沟通表达能力，亲和力强 面试地址：郑州金水区郑汴路127号升龙环球大厦B座11楼（乘客梯后向右手边走）