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工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-17 要求： 一、时薪标准为60-90元人民币/小时；试听课若成功成单，每节80元，未成单则40元/节。首月设有底薪，范围在1300-2500元之间。 首月需完成40小时义务授课课时。第一个月收入由底薪加提成构成（超出40小时的部分按课时费计算）。从第二个月起，仅按实际课时费用结算。 每周需提供20小时以上且固定时间段的可授课时间，要求持续稳定，长期配合。

生源稳定可长期合作不拖欠课时费，支持连排一天 工作周期：全职不坐班 岗前培训：按需提供；岗中培训：每周1-2次教研（必须参加） 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月中（每月15号） 【岗位职责】 1.结合学生个体情况与教学目标，制定个性化的专属教学方案，输出长短结合的教学规划； 2.在授课过程中，依据学生学习进展与频率，结合其个人特质，动态优化教学方案及定制化讲义； 3.主动配合班主任完成每节课后的学习反馈，与家长保持高效沟通，推动家校协同育人。 【任职要求】 1.本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备对应学科的教师资格证； 2.具备扎实的教学经验，熟悉中、高考历年真题题型；精准掌握各年级知识体系、考点分布及政策动向，拥有丰富学员辅导案例； 3.具备良好的服务意识和积极主动的沟通能力； 4.具有团队协作精神与协作能力； 5.专注教学研究，学科基础扎实，思维灵活敏锐； 6.热爱孩子，热爱教育事业，富有耐心与责任心； 7.遵守职业规范，守时守信，严禁挖转学生； 8.积极配合团队完成招生排课，教师专注备课授课，与学管及招生老师紧密协作，保障学生留存，落实课后反馈工作。 【岗位福利】 薪资：基本工资3400-4500（无义务课时）+课时费（10000-25000）+课时累积奖金（500-2000）。平均综合薪酬15000-18000，高峰期可达22000-30000，入职即缴纳五险一金。 时间自由：无需坐班（周一周二休息，日常授课集中在晚间及周末，无课时段自主安排；寒暑假全托管期间每日有课） 其他福利：传统节日礼品发放，不定期红包激励，校区氛围融洽，团队协作紧密，沟通顺畅高效，机构运营稳定持久。

岗位职责： 1、具备教师资格证书，且拥有相关教学实践经验； 2、承担英语课程授课任务，提升学生的语言应用能力与学习积极性； 3、制定并执行科学合理的教学方案，保障教学质量与成效； 4、定期跟踪学生学习进展，给予个性化的学习指导与支持； 5、参加教学研讨及专业培训，持续提升教学能力与专业素养； 任职要求： 1、英语或相关专业毕业，持有相应教师资格证书； 2、英语口语流利，书写规范，发音准确清晰； 3、具备较强的沟通技巧和亲和力，能够调动学生的学习主动性； 4、热爱教育事业，富有责任感，能长期稳定投入工作； 5、有英文原版教材使用经验及英语课程备课经历； 6、本地教师或外籍教师均可应聘； 7、接受兼职岗位，优秀持证者可转为全职； 一、教学工作 1.教材准备与课程规划：根据学生实际水平筛选合适教材，设计符合教学目标的教学计划，确保内容匹配学生能力发展。 2.课堂教学实施：通过讲解、示范、互动等形式，系统传授英语听、说、读、写各项技能，提升综合语言运用能力。 3.作业与测评批阅：认真完成学生作业和考试的批改工作，及时指出问题并提供有效反馈与改进建议。 4.营造良好学习氛围：鼓励学生主动参与课堂活动与讨论，构建积极活跃的学习环境，增强学习兴趣与动力。 二、学生管理 1.班级日常管理：负责所授班级的学生出勤记录与课堂纪律维护，确保学生遵守机构相关规定。 2.学习生活辅导：关注学生学业与心理状态，保持良好沟通，提供必要的学习建议与成长指导。 3.学生表现评估：依据学生学习情况设定评估标准，开展阶段性评价，协助其识别短板并制定提升策略。 三、教研及专业发展 1.参与教学研究：积极参与校内外组织的教学研讨活动，分享教学心得与资源，共同优化教学方法。 2.学科前沿跟进：关注英语教育领域的最新趋势与研究成果，探索并实践创新教学模式与技术手段。 3.持续专业进修：主动参与机构安排的培训课程及外部学术交流，不断更新教育理念与专业知识体系。 四、家校沟通协作 1.定期召开家长会：向家长汇报学生的学习进度、存在问题及取得的进步，就教育方式展开深入交流。 2.学习情况反馈：及时将学生在校表现传达给家长，协同制定有利于学生发展的学习目标与实施方案。 3.共同应对学生问题：与家长密切配合解决学生在学习和生活中遇到的困难，提供必要支持，促进全面成长，服从机构及上级的工作安排。 五、参与市场运营 1.积极投入每月市场业绩目标达成，体现“多劳多得”的绩效导向； 2.有能力完成机构设定的营收任务，展现个人职业价值与贡献度。

岗位职责: 1. 负责土地二轮延包项目的全面管理与执行 2. 确保项目按照既定目标和时间节点顺利进行 3. 与团队成员紧密合作，确保项目质量和效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够高效地解决问题，确保项目进展 3. 对土地二轮延包领域有深入理解，能够适应项目需求

实习岗位1：国际课程学科教学助理（实习），需具备扎实的英语能力，能够阅读并理解英文原版教材内容； 实习岗位2：雅思教学助理（实习），需持有雅思成绩6.5分及以上证明（单项不低于6），有海外学习经历者优先考虑； 以上两个实习岗位，凡累计完成180小时实习者，均可为非在读学生提供《实习证明》； 工作时间及实习补贴：以周一至周五为主，周末视需求安排；按实际工作小时计酬，时间安排灵活协商，27.5元/小时，常规校区工作时段为早9点至晚6点； 可选工作地点（1，主要）：北京海淀区苏州桥，可地图搜索“九天国际”或“北京理工大学北门”；工作地点（2，近期暂不启用）：北京顺义区环普科技园区（靠近祥云小镇） 教学助理岗位要求： 1.对国际课程辅导有一定认知或具备相关辅导经验（如K12阶段或其他类型家教经验）； 2.熟悉ALEVEL/AP/IB体系中的数学、物理、化学、生物、经济等科目者更佳； 3.协助跟进学生课后补习内容，包括词汇记忆、专业术语解析、习题讲解及作业完成情况监督； 4.每次教学辅助课程结束后，需于当日提交课堂教学反馈记录； 5.与学习管理团队、班主任及学生保持积极有效的沟通与信息反馈。

各位老师，我们各学科目前均有招聘需求，不仅限于语文学科，欢迎有意向者咨询了解。 岗位职责 1、依据学生实际情况制定个性化教学计划与辅导方案，开展线下一对一学科辅导； 2、按教学安排完成授课任务，及时答疑解惑，并做好教学过程中的各项反馈工作； 3、与学生建立良好互动关系，引导其树立积极的学习观念，帮助养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习方法； 任职资格： 1、本科及以上学历，所学专业与任教科目相关者优先； 2、具备辅导机构教学经验或家教经历者优先考虑； 3、热爱教育行业，仪表得体，性格亲和，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先录用；