肇庆市鼎湖区招队伍，施工内容含铺pc砖、铺沥青路、铺混凝土、砌挡土墙砌台阶、挖沟埋双壁波纹管，等等。可以包工包料，可以包工。附近优先，全做优先。按图按现场。

1. 具备专科及以上学历，能源与动力工程、风能与动力工程或其他相关理工科专业背景；掌握扎实的传热学、流体力学及热力学基础知识，深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2. 熟练操作至少一种主流3D设计软件及2D绘图工具，如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等，具备良好的工程制图能力。 3. 对当前散热领域常用制造工艺有深入了解，包括液冷板相关的VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接技术；熟悉铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理方法，可提供相应的技术支持与指导。 4. 熟悉各类散热组件，风冷类如VC均温板、热管、风扇、TIM导热界面材料等；液冷类如主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等，能完成合理选型与系统匹配，满足方案设计需求及客户原始要求。 5. 精通至少一款专业级热仿真软件，如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等，理解仿真软件底层逻辑，能够将理论模拟结果与实测数据对比分析，定位差异并反向优化仿真模型；同时具备培训和指导其他技术人员进行基础仿真工作的能力。 6. 拥有3年以上散热产品开发经验，能快速为储能、新能源、服务器等领域提供成熟可靠的解决方案，尤其具备高热流密度CPU/GPU服务器芯片整套液冷系统设计经验者优先考虑。 7. 逻辑清晰、表达流畅，能协同业务团队与客户端研发人员开展技术交流，准确响应客户需求，解答技术疑问，并通过整合制造工艺知识、理论分析与仿真手段，将需求转化为可行的3D设计方案，最终输出符合客户标准与行业规范的量产级产品。 8. 学习能力强，具备钻研精神，持续关注国内外先进散热技术动态，积极尝试引入新工艺、新技术应用于现有产品，推动技术升级与生产成本降低的双重目标实现。 9. 具备良好团队协作意识，责任心强，坚持创新设想与严谨验证相结合的工作态度，具备技术创新过程中的风险预判与控制意识。

工作职责： 1、主导生产线制程中品质异常的处理，推动持续优化与改进； 2、负责客户投诉及反馈问题的闭环管理，组织内部团队开展原因分析，制定并验证改善对策，最大限度减少品质损失，推动经验总结在新产品中的预防应用； 3、协调相关部门完成客户来访及审核前的准备工作，跟进客户提出问题的内部整改直至关闭，并落实客户需求在内部的导入执行； 4、负责公司RMA区域呆滞物料的清理与处置； 5、主导产品品质策划工作，编制品质控制计划，开展产品品质风险评估，确认制程符合性，安排可靠性测试，协同NPI DQE/DQA完成新产品的放行，并追踪相关问题至结案； 6、维护客户关系，收集客户端品质数据及不良品信息，推动内部分析与改善。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上品质相关工作经验； 2、熟悉PCBA制造流程（SMT/DIP），掌握QC七大手法、8D报告、ISO等体系知识，具有实际品质改善操作经验； 3、具备良好的沟通协调能力，责任心强，有大型EMS企业工作背景者优先； 4、英文读写流利，具备基本口语交流能力者更佳； 5、持有TS16949/ISO9000认证、六西格玛绿带或黑带证书者优先考虑。

一、岗位职责： 1、主导彩妆产品（以蜡基类为主）的配方研发、工艺设计及产品稳定性评估工作。 2、掌握化妆品常用原料特性与生产设备操作，可独立完成产品的配制、试样、生产调试及研发全流程； 3、关注行业技术发展趋势，结合市场需求开展新品立项前的调研分析，具备较强的创新思维与研发能力； 4、整理并提交产品备案所需的配方成分资料，配合相关人员完成备案流程； 5、负责产品生产过程中的技术指导与质量控制，协同生产部门解决工艺难题与产品质量问题，优化生产工艺及产品标准； 二、任职资格： 1、本科及以上学历，精细化工、应用化学、化学分析、生物学等相关专业优先； 2、具备3年以上彩妆类化妆品独立研发工作经验，有蜡基类产品开发经验者优先考虑；

操作进口机械设备，主要生产二层反毛皮产品，企业配备先进的生产设备与现代化管理方式，属国际化皮革制造企业。 工作内容包括： 1．接受工作安排，按生产计划执行各项生产任务 2．保障本工序产品质量达标，协助质检人员完成产品检验 3．实时监控设备运行状况，落实日常维护保养，发现异常及时汇报并处理，确保安全生产 4．严格执行各类操作规范及管理制度，实现生产流程标准化

一、专业要求： 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与可持续发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计工具； 具有良好的书面表达与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能有高度热情，能迅速适应并投入实际工作； 具备较强的团队合作意识，能够积极融入集体，协同完成团队任务； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径： 管理方向：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术方向：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期； 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等； 其他福利：每月举办生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品， 另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至此邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

岗位职责： 1、承担自动化设备的机械结构设计工作； 2、依据客户实际需求提供匹配的技术支持与解决方案； 3、编制BOM清单，配合采购团队完成标准件与非标件的采购工作； 4、按项目计划推进进度，确保执行过程符合质量规范； 5、遵循产品开发流程开展设计工作，并主导相关技术评审环节； 6、负责工程项目的文档输出，包括编制、修改、整理、更新及归档管理； 7、协同生产装配团队完成设备的组装、调试、现场安装及售后技术支持； 岗位要求： 1、具备5年以上相关工作经验 2、掌握机械原理与加工工艺，了解常用工程材料的性能特点； 3、具有丰富的传动机构、执行机构设计经验及标准件选型能力； 4、熟练应用气动、电动、液压元件及传感器等常用元器件的选型与配置； 5、工作态度端正，具备较强的责任心和质量把控意识； 6、作风严谨细致，拥有良好的学习能力和技术钻研精神； 7、熟练掌握Solidworks软件操作

岗位职责： 1.负责电子产品市场信息收集与分析，掌握行业发展方向，为产品规划提供数据支持； 2.主导小家电产品的开发工作，统筹功能设计及全流程管理； 3.联动研发、制造、销售等团队，保障产品从立项到上市的高效执行； 4.跟踪产品在各生命周期阶段的表现，适时优化策略以增强市场竞争力； 5.与客户保持沟通，汇总使用反馈，持续改进产品性能与服务质量； 6.密切关注竞品动向，分析其产品布局与策略，巩固公司在市场的优势地位。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备2年以上小家电类项目工作经验； 2.熟练使用烙铁等工具，掌握产品结构设计及生产组装相关知识； 3.具有较强的责任意识，能在高压环境下稳定高效作业，确保任务准时交付； 4.对技术环节有扎实理解，能精准发现执行中的问题，并提出有效改善方案。

（一）岗位职责 1. 负责生产工序流程能力的策划、验证与日常维护； 2. 参与新产品导入阶段的工艺评审及相关专项任务执行； 3. 开展工艺技术问题的诊断与优化，并推动改进成果在量产中的应用、总结与标准固化； 4. 主导新材料、新设备的技术评估与验收工作； 5. 实施生产作业效率分析，改善制程瓶颈，开展人力成本控制及产能评估报告编制； 6. 推动落实提升产能效率与降本增效的持续改善措施； 7. 识别并解决制造现场产线平衡相关问题。 提供完备的技术与管理双通道晋升机制，配备资深主管全程指导 （二）任职要求 1. 学历：本科及以上； 2. 基本技能：熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 3. 培训：完成并通过公司规定的入职基础培训（含品质意识、体系基础知识等内容）； 4. 其他：具备良好的沟通表达能力，逻辑分析与判断力强，工作认真负责，能适应基层学习与实践锻炼，思维灵活、性格积极，具有团队合作意识。

岗位职责： 1、开展新工艺研发及关键技术难题攻关，从设备角度优化制程工艺，为客户提供个性化解决方案； 2、跟踪PCB领域前沿技术发展，掌握行业最新动态与趋势； 3、编制工艺项目测试方案，完成相关报告整理与输出。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上PCB行业从业经历者优先； 2、精通PCB、FPC、IC载板全制程工艺原理，对基板材料及相关物料有深入理解，熟悉各类材料性能特点及其区别； 3、熟练掌握压合、钻孔、线路制作或新材料导入等至少一项工艺流程的技术要点； 4、具备良好的沟通协调能力与自主学习意识，认同结果导向的工作理念，富有团队协作精神。

肇庆市四会市招电焊

肇庆市四会市招电焊

设计打板 年轻化的打板设计经验，串珠，和田玉，项链等，有较强的审美能力；会设计，能设计

肇庆怀集招光伏安装

大旺长白班销售招聘约6k-2w元/月 男女不限 模式一：长白班坐班招聘文员 年龄18-45岁 空调办公室环境 试用期综合底薪（无责有责）4500+提成 月薪约6000-15000元/月 主要做1网络招聘2电话招聘 3短视频辅助招聘 要求：有自律性，有学习能力，有一定抗压能力，服从公司安排与管理！把行业当做自己的事来做！有销售意识 模式二：长白班销售合伙人招聘 月收入2000-20000提成制 上不封顶 16-50岁 45-50岁的需要灵活点的，至少会打字，地推网络短视频招聘 公司可提供招聘平台 以上不包吃住 工作地址：大旺

有空附近的师傅联系我。

招道路施工工长、技术员，必须成手有施工经验能力强，施工地点五常，薪资自己联系，电话张经理

   继续继续 招聘晕车项目， 预筛 5 人 5 人 工作内容：测试晕车特征， 要求：晕车的。但是不吐。 这个结算是：工作的程序首先填写问卷，问卷筛选成功，我们会进行初次筛选，初次筛选也要去现场，只有30补贴，然后初次筛选成功，我们就会进行正式采集，正式采集一次工资100，正式采集二次工资100，正式采集三次工资100，正式采集4次，工资100，正式采集5次工资100，总工资就是530 需要做的；；进群填写问卷进行筛选 特别强调填写问卷，需要在五月23到六月13抽出6天时间，并且6次都要来；也有可能是3-5次 初筛： 计划安排（表格上） 1.人数需求：10人 2.人员要求：安排好时间就一定要来。

乌鲁木齐房建工程项目招聘工长2人。任职要求：1. 具备5年以上房建现场施工经验，持有有效施工员证书；2. 熟练使用各种测量仪器，懂图纸、懂现场施工工艺，具备独立现场统筹能力；3. 执行力强，服从项目管理，吃苦耐劳，能驻场；4. 工作认真负责，有较强现场协调及沟通能力。签劳动合同、缴社保、包食宿、薪资：7000–11000元/月联系电话：

咸阳市秦都区招工长/工程师(装修公司工长)

1、负责生产部门各类生产数据的收集与统计分析工作。 2、处理各车间员工请假、计时等相关单据，并与行政部门进行对接。 3、汇总生产物料申购需求，统一上报并跟进审批流程。 4、核对生产部每日人员出勤情况（含请假、加班等），办理新员工入职登记及引导工作。 5、负责周报、月报相关数据的统计与整理。 6、登记车间各类异常工时记录，确保数据准确可追溯。 7、整理归档生产相关文件，完成文档编辑、打印等工作。 8、负责部门后勤事务管理，协助主管完成其他日常事务性工作。

本公司主要生产水产饲料(虾饲料)，发酵料的生产和动保产品的分装，要求全面安排订单的生产和出货，原料的品质监管和产品合格率，每月产量达标率，每月库存整理等

负责产品外观检查。负责品质数据记录。

岗位职责： 负责各类冷柜、制冰机的整体设计、研发及优化工作，涵盖外观、结构、制冷、电气等多方面内容；确保产品满足国内外市场流行趋势以及各国家相关安全规范要求，提升产品的综合竞争力。 任职要求： 1、25-40岁，本科及以上学历，制冷、机械设计类相关专业，熟练掌握SolidWorks、CAD等三维及二维设计软件； 2、3年以上冷柜或制冰机产品研发工作经验，精通制冷系统与结构设计，熟悉行业技术发展动态，具备较强的市场洞察力； 3、具备优秀的沟通协调能力和创新意识。

工作职责： 1. 作业指导书（SOP）编制与管理：依据产品图纸、工艺规范及客户需求，制定各生产环节的标准化作业指导文件（SOP），明确操作流程、工艺参数、质量检验标准等内容， 设计关键工序的工艺流程图与控制计划，确保文件具备实际可操作性，并根据设备更新、工艺调整或法规变化及时完成文件修订； 2. 工艺改进与优化：在产品开发与工艺设计阶段融入成本管控思维，通过结构优化与工艺升级手段有效降低制造成本； 3. 生产过程技术支持并参与产品质量标准制定：为生产线提供现场工艺支持，协同生产、采购、销售、售后等多部门联动，快速响应并解决产品在设计、制造及使用环节中的技术问题，提出临时应对方案与长效改善措施，指导员工严格按照SOP执行操作，监督工艺纪律落实情况； 4. 持续跟踪制冰机/冷柜行业相关的先进制造技术、新型材料及加工工艺，推动团队技术水平提升与技术创新能力发展。

岗位职责 1、承担新产品结构设计工作，确保结构设计具备合理性、稳定性和创新性 2、主导新产品开发各阶段的评审、试模、试产及批量生产安排，统筹协调相关资源并推进进度，及时处理各环节中的技术难题 3、负责样品试制与模具修改，依据确认的改模方案输出相关技术资料，保障改模目标有效实现 4、编制新产品研发过程中所需的技术文档，确保各类过程文件符合研发流程及相关质量管理体系要求 职责要求 1、具备2年以上铝合金门窗研发工作经验，熟悉型材构造与五金配件装配，掌握系统窗相关技术知识 2、熟练使用Office办公软件、Auto CAD等绘图工具，具备基本的3D绘图能力 3、能够独立负责项目开发，了解产品性能指标及测试要求，熟悉生产工艺全流程 4、年龄******，大专及以上学历 福利待遇： 9K-1.3W，月休4天，8:20-12:20,14-18:00，包吃住，外宿补贴，自助餐模式，生日礼金，节假日礼品等。

岗位要求： 一、学历与专业背景 1、学历要求：大专或本科及以上学历。 2、专业要求：机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化、模具设计等相关专业。 二、核心专业技能与行业知识 1、设计软件：熟练使用至少一种主流二维和三维设计工具，常见如 SolidWorks 与 AutoCAD。 2、专业知识：掌握机械原理、机械加工工艺、材料力学、公差配合等基础理论；了解常用金属及非金属材料的性能特点、加工方式，以及气动元件、传动部件等标准件的选型应用。 三、工作经验与能力 1、工作经验：具备1至5年机械设计或工艺相关工作经历，优秀应届毕业生亦可考虑。 2、行业经验：有非标自动化设备、3C电子、仪器仪表、特种车辆、矿山装备等行业背景者优先。 3、职业素养：工作态度端正，细致严谨，逻辑性强，具有较强的责任意识和抗压能力；具备良好的沟通协调能力、团队协作精神。 四、岗位职责概述 1、主要职责聚焦于结构设计与图纸输出，包括机械结构、零部件及非标设备的方案制定、三维建模及工程图绘制。 2、参与产品从概念阶段至批量生产的全流程，开展可行性评估，解决生产、装配与调试过程中的技术难题。 3、跟进样机运行情况，持续优化设计方案，并视需要提供售后技术支持。

1、以项目管理模式统筹生产部门的人员调配及各项生产活动，全面监督、协调生产流程中的工艺执行、质量管控、成本控制与产量目标达成； 2、构建稳定的生产运营体系，保障既定产值目标实现，满足当前及预测销售订单的交付需求； 3、持续推进人员效能、设备利用率、物料流转及固定资产运行效率的优化提升； 4、健全并优化KPI绩效考核机制，推动管理精细化； 5、协同各职能部门推进精益生产落地，将精益理念融入项目全流程运作； 6、负责管理团队的人才培养、激励与发展，持续提升团队专业能力与管理水平； 7、及时响应并有效处理车间生产异常问题，持续提升产线运行效率； 8、审阅车间各类报表与记录，强化成本核算，落实降本增效措施； 9、科学规划生产安排，优化生产工具与作业环境，定期开展安全检查，确保生产安全有序进行； 10、高效完成上级交办的临时任务及其他应急事项，具备快速应对突发事件的能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等工科类相关专业优先；上班地址：肇庆； 2、10年以上同岗位管理经验，其中至少5年在自动化/汽车/半导体/IC行业从业背景； 3、具备独立主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人员组织与管理体系搭建的实际经验； 4、精通产品质量标准与生产规范，拥有丰富的生产运营、品质控制、成本管控及设备维护实战经验与理论基础； 5、具备出色的综合分析能力与高效执行力； 6、具备良好的领导力、判断决策能力、沟通协调能力及团队管理能力； 7、具有强烈的进取精神，能带领团队不断突破、持续改善； 8、熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel、PPT、Project、VISIO等工具应用。

工作职责： 1. 作业指导书（SOP）编制与管理：依据产品图纸、工艺规范及客户技术要求，制定各生产环节的标准化作业文件（SOP），明确操作流程、工艺参数、质量检验标准等内容； 设计关键工序的工艺流程图与控制计划，确保技术文件具备实际可操作性，并根据设备更新、工艺调整或法规变化及时完成文件修订； 2. 工艺改进与优化：在产品开发与制造规划阶段融入成本控制理念，通过结构设计优化和工艺方案改进，持续降低制造成本； 3. 生产过程技术支持并参与产品质量标准建立：为生产线提供现场工艺支持，协同生产、采购、销售、售后服务等多部门联动，解决研发、制造及售后环节中的技术问题，提出临时应对方案与长效改善措施，指导一线员工按标准流程操作，监督工艺规程的执行落实； 4. 跟踪研究制冰机及冷柜类产品的先进制造技术、新型材料与加工工艺，推动团队技术能力与创新水平的不断提升。 任职要求： 1. 年龄24-45岁，机械工程、工业设计或相近专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上工艺工程相关工作经验，熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件及Office办公工具，熟悉工艺文档编制流程； 3. 具备良好的逻辑分析与问题解决能力，能独立处理产品设计与生产过程中的技术障碍；具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，可高效配合跨职能团队开展工作；工作责任心强，态度严谨，注重细节，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责 1、负责自动化装配生产线的方案规划，统筹机械团队工作任务分配及绩效考核； 2、组织编制项目前期设计计划，主导各阶段设计成果评估与决策，把控全过程成本控制； 3、制定部门标准化作业流程，建立常用零部件结构模块化图库，实现标准模块积累与复用； 4、审核项目技术设计方案，针对关键技术问题提出主导性意见，并监督方案落地执行； 5、在项目全周期内协同各职能部门，为各环节提供专业技术支持与指导； 6、跟踪监督各项设计项目的实施进展，确保设计方案有效推进，持续优化技术瓶颈，形成经验总结文档； 7、全面处理设计与施工过程中出现的重大技术问题，开展设计变更的技术评审并签署审批意见； 8、攻克项目实施中的各类技术难关，推动团队技术水平持续提升。 岗位要求： 1、机械制造及其自动化、机械设计、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练使用SOLIDWORKS/PROE/CAD等绘图软件； 3、掌握机械原理、机械传动、液压与气动系统及机械加工工艺相关知识； 4、具备5年以上非标自动化行业设计工作经验； 5、具有一定团队管理能力，有项目管理或知识产权管理经验者优先； 6、能长期驻扎肇庆大旺工作，家庭稳定者优先考虑。