岗位职责: 1. 负责冻干粉类产品的研发及冻干工艺的优化改进 2. 主导冻干粉新产品的开发工作，涵盖配方设计、实验室小试、中试验证及规模化生产支持 3. 为冻干粉生产过程提供技术保障，及时解决生产中遇到的技术难题 4. 参与生产环节的技术支持与质量管控，确保产品品质满足标准及客户需求 5. 配合完成实验数据的汇总分析及技术文件的撰写归档 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效协同团队完成工作任务 2. 学习能力强，能快速吸收并应用新技术、新知识 3. 工作态度严谨，具备规范的实验操作意识和责任心 4. 拥有3-5年化妆品（冻干粉方向）配方研发经验，可独立主导产品研发项目 5. 熟悉护肤品基础理论及实际开发技术，掌握冻干粉生产工艺、设备应用及质控要求 6. 具备较强的冻干剂型配方设计能力与问题诊断解决能力，对冻干配方创新有深入理解与实践经验

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与公司系统化管理培训项目。 2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议，全面了解各部门协同运作模式，助力提升整体运营效率。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。 2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划组织能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业管理人才的发展意愿。

岗位职责: 1、主导海外电热水器新产品项目的全周期开发（含设计、样机制作、试产及量产），保障项目按时高质量完成； 2、开展海外新平台建设与前沿技术的探索研究； 3、统筹内部项目设计流程，协同供应商高效沟通，分解并推动各项开发任务落地执行； 4、针对新品在生产过程中出现的异常及市场反馈的技术问题，进行深入分析与优化改进； 5、推进公司内部技术升级与降本增效类研发项目实施； 6、承担产品相关专利文件的撰写与申报工作。 任职要求: 1、具备3年家电产品研发经历，有海外电热水器开发背景者优先考虑； 2、电子或机械相关专业，精通二维、三维设计软件及常用办公工具； 3、熟悉电热水器结构设计原理，具有丰富的产品结构设计与持续优化实践经验； 4、掌握电热水器相关标准规范，熟悉CE、ERP、北美UL认证及饮用水安全要求者更佳； 5、了解模具构造，能独立应对新产品从试产到量产阶段的技术问题； 6、具备基本的研发项目管理能力，可有效协调多方资源推进项目进展。

岗位职责及任职要求: 1、初期需在生产线参与完整生产流程，后续结合个人能力与适配情况，可转向生产管理、品质管控、工艺管理、设备调试、供应链等相关岗位； 2、要求大专及以上学历，电子、机械、自动化、电气类相关专业优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备较强的学习能力，能独立开展工作，态度积极主动，作风踏实认真； 5、工作细心，责任心强，具备良好的沟通技巧、团队协作意识及服务观念。 公司为军工企业配套合作单位，计划于2028年在香港上市，目前已进入为期三年的上市辅导阶段； 成功上市后，员工可获得15-35万元奖励。

1、岗位要求： 1) 具备博士学位，研究方向为化学合成、应用化学、化学工程与工艺等相关领域。 2) 拥有化学合成研发背景及项目管理经历者优先。 3) 熟知药品产品研发全过程，具备独立开展项目研发的能力，有带领团队进行研发工作的经验者更佳。 2、岗位职责： 1) 负责组织实施产品的设计与开发工作，制定并执行产品试验方案。 2) 承担研发过程中设计、评审、验证、确认及成果转化等环节的具体实施。 3) 根据新发布的技术标准，推进现有产品的技术优化与升级。 4) 协助完成重大技术决策及相关技术方案的规划与落地。

岗位职责 1、配合研发经理完成新产品的开发及现有产品的优化升级，参与市场调研与竞品分析，挖掘用户需求，提出新产品设计或改进方案； 2、联动生产、供应链、销售及一线执行团队，推动项目顺利实施，解决产品量产过程中的问题并确保产品符合市场需求； 3、负责技术资料与文档的管理，运用AI工具编写或更新技术规格书、工艺标准、检验规范及研发相关档案，保障文档版本的准确性与可追溯性； 4、协助产品经理推进销售支持等相关业务工作。 任职要求 1、办公设备类或相关专业背景者优先考虑； 2、具备1–3年产品研发相关工作经验，熟悉产品开发流程、实验设计与数据分析方法，熟练操作常用办公软件，了解ISO管理体系； 3、能够高效响应生产与销售端需求，以结果为导向，具备跨部门协作与项目推动力。

岗位职责： 1、双平台技术先锋：作为自研团队的核心力量，你将全面负责原生安卓/IOS平台的设计、开发和维护工作。凭借卓越的技术实力，打造流畅、高效的用户体验，确保应用在不同设备上均能稳定运行，成为双平台技术领域的佼佼者。 2、技术升级引领者：依据业务需求，你将熟练运用原生安卓/IOS应用开发框架，展现出色的应用类软件开发设计能力。你将主导技术升级与产品迭代，以创新思维和精湛技艺，推动产品在技术层面不断突破，引领行业潮流，让我们的产品始终走在技术前沿。 3、跨团队协作枢纽：积极与其他团队（产品、UI、测试等）紧密协作，你将成为沟通各方需求的关键枢纽。凭借出色的沟通能力和深刻的理解力，充分理解各方需求，按时提交高质量的代码，按时保质完成各项开发任务。你的协作精神和高效执行力，将为产品的成功上线与持续优化提供强大动力，成为团队协作的典范。 4、产品发展智囊团成员：深度参与项目需求分析、技术选型、架构设计等关键环节，你将从技术层面为产品发展提供极具价值的支持与专业建议。你的每一个想法和建议，都可能成为产品在市场中脱颖而出的关键，让你成为产品成功的幕后英雄，为自研团队的技术战略贡献智慧。 5、技术趋势引领者：持续关注行业动态与技术趋势，你将主动学习新技术、新工具，不断提升自身技术水平与创新能力。你将把最新的技术理念和实践方法带回团队，为团队带来新的技术思路与方法，引领团队在技术的浪潮中乘风破浪，始终保持领先地位，让自研团队在技术领域熠熠生辉。 任职要求: 1、计算机及理工科专业统招本科及以上学历，1年以上原生APP应用开发经验。 2、技术基础扎实，独立完成APP功能模块的开发。 3、深入理解Android的体系结构，熟悉iOS的开发框架与技术体系，了解其内存管理、多线程处理、事件响应机制等核心内容。 4、熟悉多线程、网络、缓存机制、支付、推送及IM集成等技术，熟练掌握MVC、MVVM等常用框架，具备组件化、模块化开发能力，能够高效地进行代码复用与团队协作。 5、具备良好的团队合作精神，责任心强，耐心细致，能吃苦耐劳，能够在高压环境下保持高效的工作状态，积极主动地解决问题，推动项目顺利进行。 6、有知名互联网公司经历者优先，有大型App参与经验者优先，有APP国际化开发经验优先，具备跨平台开发经验者（如使用Flutter、ReactNative等框架）将更具竞争力。 加入我们，你将有机会参与前沿技术的研发与应用，与一群充满激情与创造力的同事共同成长，打造具有行业影响力的产品。我们提供广阔的发展空间、极具竞争力的薪酬福利以及丰富的学习资源，期待你的加入，共创美好未来！

【工作内容】 - 陪同基地负责人或各业务板块中心负责人等核心管理团队，深入参与日常运营管理和项目推进工作； - 协助开展项目文档归集、数据汇总分析、会议纪要撰写及内外部沟通对接，强化综合事务执行能力； - 系统学习企业运作流程与管理体系，循序渐进承担实际工作职责，夯实基层管理实践基础； - 积极参加公司安排的培训课程与学习任务，持续提升专业水平与职业成长潜力。 【任职要求】 - 面向2023至2026年毕业的应届生，化学工程、应用化学、材料科学等相关专业者优先考虑； - 具备优秀的语言表达与逻辑分析能力，能高效推动跨部门协作事项； - 学习意愿强烈，积极进取，责任心强并具备良好的抗压素质； - 可接受短期出差安排，能适应弹性化的工作节奏与动态调整的工作需求。

岗位描述 1.居家办公，自主安排工作时间 2.熟练使用手机，能自主调配空闲时间； 3.工作稳定、结算清晰，日结，适合空余时间长期做。 任职要求 1.认真负责、交付准时。 2.无经验亦可，上手简单易操作，工作内容轻松简单。 3.耐心配合修改，沟通清晰 薪资待遇 100-200/天 当日结算，多劳多得，结算准时

1. 具备 3 年以上移动端开发经历，其中至少 1 年专注于 HarmonyOS 应用开发 2. 熟练掌握 ArkTS / ArkUI 开发技术，理解 ArkTS 严格模式下的约束及适配方案 3. 掌握 HarmonyOS 系统核心能力，如 Wi-Fi P2P（`@ohos.wifiManager`）、Socket 通信（`@ohos.net.socket`）等模块使用 4. 具备音视频基础理论知识，熟悉 H.264 编解码过程，有 `AVCodec` / `OH_VideoEncoder` / `OH_VideoDecoder` 实际应用者优先 5. 熟悉 Protobuf 协议机制，理解二进制数据序列化与反序列化原理 6. 具有良好的编码规范和工程实践能力，熟练运用 Git 进行版本控制与协作开发 7. 拥有 Kotlin Multiplatform（KMP）项目经验，了解 CoreFFI 跨语言调用机制 8. 有穿戴类设备（如手表、手环）应用开发背景，熟悉小尺寸屏幕 UI 适配与低功耗优化策略 9. 具备 C/C++ Native 层开发能力，了解 NAPI（Node-API）及其在 HarmonyOS 中的原生交互方式 10. 具备实时音视频传输开发经验，熟悉 UDP 推流、Jitter Buffer 处理及丢帧应对策略 11. 熟悉 WearEngine SDK，具备手机与手表端协同开发实践经验

金渡五金厂长白班20元/小时 包吃 包食工作餐，外宿，综合月薪：5500~7000元。 年龄：18~48岁，男女不限。 岗位：除毛刺 20元/小时，白班每天计薪11小时 岗位️：包装工 长白班，16元/时，打包装，坐班。 早上8点~晚上8点，偶尔加班到9点，中午饭餐休息1个钟，晚餐半个钟。 工期45天~长期 工作地址：高要金渡镇大花坛附近

肇庆大旺汽车材料时工 好消息！，连发15天 工作内容:生产汽车材料配件等。汽车配件辅助岗位，简单手工活，车间可以带手机，做事轻松 招聘年龄：17-55岁，男女不限 薪资：18元/小时，综合月薪5500元 包吃包住，包吃工作餐，菜品丰富，住宿6-8人间！空调热水器齐全，独立卫生间！ 要求：眼睛近视度不能太高，近视尽量戴眼镜，不用体检！ 借支：每周可借支300元～500元 面试要求： 必备身份证复印件2张 工期：1 个月-长期 接人时间:下午13：30-14：00

招聘兼职1名30岁-48岁（只上上午班）9:00-14:30电话地址：端州名门（肇银排骨饭/睦岗店）

肇庆市端州区砚都大道附近，东区中源名都南门潮牛宴自助火锅店招聘啦！[庆祝][庆祝]招收服务员多名工资3500元，洗碗阿姨1名，工资3400元月休3天，节假日补休，准时发工资，梅姐（同步）多谢，

肇庆市四会聚缘居海鲜酒楼招：尾锅一个6500到7000荷皇一个6500水台一个5500，月休四天节假日补休：谭哥话引介绍

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烤弯工工作地址:河北新乐市美院附近4000-5000元/月

东港五点一线活，能干的和工长面议工资

这要几个木工我帮工长找的工长电话

招聘现场工程师。要求本科学历。薪资范围为4500元至10000元。工作地址位于巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市。

岗位职责: 1.负责原料球磨班组的日常运行与统筹管理 2.确保各环节生产流程严格执行公司规范与标准 3.跟踪生产执行情况，快速响应并处理现场异常问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能高效组织大班作业，保障生产任务顺利完成 3.注重工作细节，具备较强的品质控制能力

工作职责： 1、负责冷柜冰箱制冰机的研发、设计及优化，确保设计方案满足市场需求，提升产品市场竞争力； 2、承担冷柜制冰机整体开发任务，涵盖外观、结构及功能等多维度设计工作； 3、结合市场动态与用户使用反馈，持续推进产品迭代与性能提升； 任职要求： 1、制冷、机械设计类相关专业背景，熟练掌握各类设计工具，具备冷柜研发实际经验； 2、三年以上冷柜或制冰机产品研发经历，精通制冷系统与结构设计，了解行业技术发展方向，具有较强的市场洞察力； 3、熟练操作autCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、具备优秀的沟通协作能力与创新思维

本公司主要生产水产饲料(虾饲料)，发酵料的生产和动保产品的分装，要求全面安排订单的生产和出货，原料的品质监管和产品合格率，每月产量达标率，每月库存整理等

广东艺华不锈钢铝业有限公司招聘网管一名：1、大专以上学历，一年以上网络维护经验。2、熟悉监控、局域网、机房设施维护。3、懂电脑、打印机、传真机日常保养维护及故障处理等。4、熟练金蝶K3系统维护管理优先。5、工作积极主动。待遇：薪资面议，包吃住，购买社保，联系人：谢小姐，地址：肇庆大旺高新区大旺大道60号艺华工业园

招聘市场科普岗位。薪资为3000至8000元每月。

岗位职责： 1.负责配料房日常生产计划的执行与人员调度，确保物料配比准确、及时供应 2.监督配料操作规范，把控原料质量、称量精度及投料流程合规性 3. 组织班组安全培训与现场5S管理，落实安全生产责任制 4. 记录并分析配料数据，协助优化工艺参数与损耗控制 5.协调上下游工序衔接，及时反馈异常并推动问题闭环 任职要求： 1.具备配料、制料或相关技工岗位实操经验，熟悉基础生产流程 2. 责任心强，具备良好的组织协调能力与团队管理意识 3. 能适应倒班作业，服从生产安排，执行力强 4. 有食品、化工、建材等行业配料房组长经验者优先 5.具备基本识图能力及简单设备操作能力

大旺希音(维龙)（东百）临时工20元/小时，包住提供吃，，有宿舍井号名额多多男女不限，18-39岁，不查征信，不用体检，要求身体健康，4大己满6.1面试岗位：播种1、做151小时或以上或企业撤场的员工发20元/小时，[握手]，不用员工先掏一分钱吃饭，[握手]第3天开始每天预支100，也可周预支，工期：左右面试时间：12：30有想做的朋友速度我报名[握手]

一、岗位职责 1、制定并实施生产计划和目标。确保生产进度符合预期，及时调整生产计划以应对市场变化和客户需求。 2、负责生产线的日常运营和管理。监督生产过程中的各个环节，确保员工遵守规章制度，设备正常运行，生产安全得到保障。 3、负责产品质量控制。确保产品质量符合国家和行业标准，及时处理生产过程中的质量问题，提高产品合格率。 4、负责工厂的设备维护和管理。确保设备正常运行，降低设备故障率，提高设备使用效率。 5、负责工厂的成本控制。通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高生产效率等方式，降低生产成本。 6、负责工厂的人力资源管理。协助进行员工招聘、培训、绩效考核等工作，激发员工的工作热情，提高员工满意度。 二、任职要求（年龄30-45岁） 1、具备丰富的饮料行业从业经验，技术出身，对设备及技术问题能快速应对。 2、具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够妥善处理生产过程中的各种问题。 3、具备较强的数据分析和问题解决能力，能够针对生产过程中的问题制定有效的解决方案。 4、具备较强的领导力和团队管理能力，能够激发员工的潜能，推动团队不断前进。 5、具备一定的技术能力，对设备异常能快速进行排查并分析原因及解决。 6、过往具有丰富的降本增效的经验。

岗位职责： 1、生产现场管理：统筹班组日常生产计划执行，合理安排人员作业与现场调度，保障生产任务按时完成，实现产量、质量及效率目标。 2、人员管理与培训：负责班组成员的考勤管理、绩效评估、技能指导和安全培训，持续提升员工操作水平与安全生产意识。 3、设备操作与维护：指导员工规范使用自动化生产设备，监督落实设备日常点检与保养措施，确保设备稳定运行。 4、质量控制：严格执行工艺标准，监督生产过程合规操作，及时识别并解决质量问题，保障产品品质达标。 5、现场 5S 管理：组织实施班组区域内的 5S 管理工作，维持现场整洁、有序的作业环境。 6、沟通协调：定期向上级反馈生产进展与异常情况，协同其他班组或部门推进工作衔接，保障生产流程高效运转。 任职要求： 1、学历与专业：高中及以上学历，机电一体化、电气自动化或相关专业优先。 2、工作经验：具备3年以上线束或配板行业一线生产经验，其中至少1年担任班长或相近管理职务；有自动化设备操作与管理经验者优先考虑。 3、专业技能：熟悉线束配板生产工艺流程，掌握基本的设备维护与质量管控知识。 4、能力要求：具备较强的组织协调、沟通表达和现场管控能力，责任心强，善于团队管理，能适应一定强度的工作压力。 5、其他：具有良好的安全意识，能接受加班安排，身体健康，吃苦耐劳。

职位描述： 1. 统筹碳纤维成型车间的日常生产运作，保障生产计划按时完成，提升作业效率并有效控制成本； 2. 主导团队搭建、员工能力培养及绩效管理相关工作； 3. 持续优化生产工艺流程，推进精益化生产与各类改善项目的落地实施； 4. 确保模具品质稳定且交付及时，充分支持项目进度需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或模具类相关专业背景； 2. 具备8年以上碳纤维成型领域生产管理经验，掌握从设计开发到试模验证的完整流程； 3. 熟练运用生产排程、成本核算及质量管控相关方法论； 4. 拥有优秀的组织领导力、判断决策力以及跨部门协作沟通能力。