工作内容！维修登记，系统录入，整理维修单，派工，监督进度，完工，回访，，等工作，上班时间是9点到17:30，一月休息6天。有国定假，还是加进去的

工作内容： 1.负责解答顾客抱怨和投诉； 2.负责退换货订单处理、售后退换货、快递异常等问题的处理； 3.回复顾客评价、处理后台顾客投诉以及店铺中差评； 4.收集与反馈客户的意见，定期汇总客户反映问题并上报； 5.负责客户回访老客户关系的维护，以及流失客户的挽回。 6.提高客户体验，提升客户满意度 任职要求： 1、高中或者以上学历，能力强或相关经验丰富者可放低学历要求； 2.必须要有电商售后客服经验哦； 3.很强的沟通能力与技巧，普通话标准，口齿清楚。 4.较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 5.乐观开朗，工作积极主动、良好的服务意识、有耐心、乐于助人； 6.有强烈的责任感及学习能力、诚实正直； 7.具备良好的心理素质，能适应快节奏高效率的工作环境，有团队合作精神 8、服从公司安排。 薪资待遇：底薪6000k（包含全勤）＋绩效（500-2K） 售后上班时间：9:30-18:00做六休一

岗位内容： 负责为意向客户提供健康咨询服务，收集客户相关信息，完成产品推介与销售，并跟进使用效果及售后服务工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，欢迎应届毕业生投递 2、市场营销、医学、药学、食品科学等相关专业优先考虑 3、对营养保健品行业有浓厚兴趣 一经录用，公司为员工提供： 1.签订正式劳动合同，享受五险及公司多项福利待遇 2.薪酬结构：基本工资+销售提成+绩效奖金+交通补贴+年终奖+其他福利 3.依法享有国家法定节假日及带薪年休假 4.享受生日礼品、年终团建、部门聚餐、户外拓展等丰富团队活动

事故电瓶车拉修客服，电话与电瓶车车主沟通维修方案，引导客户到我们店维修。要求服务意识强，耐心细心，工作日去平安大厦导数据，制作成表格

岗位职责: 1. 负责电商平台用户售后服务的处理，保障客户满意 2. 协助应对售后流程中的各类问题，提升服务体验 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能妥善回应客户意见 2. 具备团队协作意识，积极配合成员完成工作目标 3. 有较强的学习意愿，持续优化服务质量和效率 4. 准确登记退货信息、同步客户状态、按时完成出入库操作 办公室不定时组织聚餐、 工资： 每月休息4天、月累计208小时内按20元/小时计算，超出部分按25元/小时计薪。 日常上班时间9:30-19:00。

处理订单售后

岗位职责： 1，负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2，协助公司相关人员的招聘工作。3，领导交办的其他事宜。 4，负责老客户的福利维护，除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格： 1,25周岁-45周岁，高中以上学历，以及条件优秀者可放宽至高中学历。2，为人诚实，性格开朗，头脑灵活。3，具有一定的沟通，组织与协调能力。 4，具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好。 薪资待遇： 1，收入：综合薪资8k-12k，上不封顶。2，公司不定期组织旅游。 3，公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会。4，上班时长8h，午休1.5小时。

有责任心和担当，吃苦耐劳，逻辑思维强、思路清晰。 岗位职责： 1. 负责手机、PC、穿戴设备及生态链产品的售后技术支持，包含故障诊断、维修处理、零部件更换等工作； 2. 负责维修信息的记录与更新，确保维修流程的准确与完整； 3. 配合上级开展维修任务，并定期汇报工作进度与执行情况； 4. 负责维修工具与设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转。 任职要求： 1. 掌握手机维修相关专业理论，能熟练操作常见维修流程与技术； 2. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，能够高效配合团队作业； 3. 学习能力强，具备自我提升意识，能持续精进维修技术水平； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应一定的工作强度与压力。 薪酬福利： 1. 此岗位实行绩效薪酬制：收入= 基本工资+业绩提成； 2. 缴纳全面的社会保险； 3. 公司提供免费的专业技能培训及户外拓展活动。

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招聘铲车司机，要求工作积极。

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负麦[门店后仓配送+无需搬运抗] 员工福利:每个月额外发放一条关蓉王---箱东 方树叶作为员工福利日保底350-450 14天薪资4900+新人第一个月保底(9000+)入职 签订保障 合同 可日结!周结!人走账清概不拖欠 公司提供2-4人间宿舍空调独卫洗衣机水电齐全 当天安排! 0元入职全区域就近安排拎包入住包吃包住 员工福利 高温补贴留年奖通讯补贴免费工装有无线网住房补 贴

后期留任夫妻，1对一天552。

️平安小助手招聘 福利待遇:五险一金、岗位薪、客户资源、纯双休法定节假日福利等综合业务绩效奖励 要求：年龄25-45岁、大专以上学历、责任心强、服务意识、有收入要求。有金融经验优先！ 兼职的话也可以，没有年龄学历要求。 工作地点:恒生商务中心68栋A座10楼 上班时间：8.30—10.30，下午时间自由 期待你的加入

【岗位职责】 作为售后客服，您需要通过电话、在线聊天或电子邮件与客户沟通，提供专业、高效的服务，确保客户满意度。此外，您还需要收集并分析客户反馈，以提升产品质量和服务流程。 【任职要求】 1.学历:大专及以上学历，专业不限。 2技能:具备良好的沟通能力、解决问题的能力及客户服务意识;熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件。 3.证件:普通话标准流利，有相关客服工作经验者优先。 4.性格:耐心、细致、积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。 【福利待遇】 1.培训:提供培训及定期的专业技能培训。 2.工作时间:周末双休，法定节假日正常休息。 3.福利:节日礼物、年度旅游等。

我们专注于家电售后服务，主要职责包括与用户沟通、工单跟进、任务派发、。 工作时间：早上7:50至下午17:30，加班按相关规定另计薪酬。 岗位要求：具备基本的电脑操作能力。

降温啦~快来办公室吹空调哟~ 没有销售性质+不外出不推销~ 办公室后台相关业务喔~简简单单轻轻松松的~ 每天固定工作8个小时，到点就溜 摸摸鱼到手4500+有无责保底的哟~ 来个吉祥物~吃瓜聊天等你~

工作内容:主要以服务老客户保单为主提供业务咨询、投诉受理、理赔办理以及资料变更、邀约老客户参加公司活动领老客户礼品等 工作时间:8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，法定假日休息 此岗位要求满足25~45周岁，学历大专及以上，方便宝妈接送孩子，下午时间自由安排，无下班卡

做单，查货，对账。做其他领导安排的事。做六休一，周六做完就可以走，基本半天班

岗位职责: 1、负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2、协助公司相关人员的招募工作。 3、负责老客户的福利维护，除此之外，想要高收入可从事销售工作（根据个人意愿） 4、领导交办的其他事宜。 任职资格: 1、25周岁-45周岁，专科以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历。 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活。 3、具有一定的沟通、组织与协调能力。 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好。 薪资待遇: 1、收入:综合薪资8k-12k，上不封顶。 2、公司不定期组织旅游。 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会。 4、上班时间:9:00-17:00，中午休息1.5小时。 公司优势: 1、世界500强企业，大企业有实力，有保障，福利待遇好，知名度、美誉度高，在上海有四百万以上的老客户资源，不用为客户资源发愁。 2、中国人寿上海分公司，位于上海市中心商圈。我们坚信一次正确的选择，胜过百次盲目的求职。

SUPER FLAMINGO 超级火烈鸟现招聘全渠道客户运营专员。 我们希望找到一个沟通能力强、责任心强、服务意识好的伙伴，负责对接品牌旗下各门店客户，为客户提供统一、专业、高效的线上服务。 岗位职责： 1. 负责各门店线上客户咨询接待，包括课程咨询、门店信息、预约、规则说明等； 2. 负责新客户咨询跟进、体验课预约及客户信息登记； 3. 对接各门店前台及服务管家，做好客户到店前后的信息交接； 4. 接收客户关于课程、老师、环境、服务等方面的意见及反馈； 5. 对客户问题进行登记、转交、跟进，并确认最终处理结果； 6. 定期整理各门店客户反馈、投诉、建议及高频问题，形成内部反馈； 7. 协助处理跨门店客户问题及基础售后服务； 8. 维护客户关系，提升客户整体服务体验。 我们希望你： 有良好的沟通表达能力，愿意耐心解决客户问题；
服务意识强，情绪稳定，有责任心；
做事细致，有较强的信息整理和跟进能力；
熟悉微信、企业微信及常用办公软件；
有健身、瑜伽、普拉提、教育培训、美业、连锁门店客服或私域运营经验优先。 岗位特点： 不是传统“电话客服”，也不以强销售为核心。 你更像是品牌与客户之间的连接窗口，既要帮助客户解决问题，也要帮助总部了解各门店真实的客户声音。 工作时间：
9:00-21:00
做六休一 薪资待遇：
无责底薪6000元
季度绩效3000-4500元
另有年度奖金 工作内容稳定，品牌门店资源充足，适合希望长期从事客户服务、客户运营、私域运营方向发展的伙伴。 品牌：
SUPER FLAMINGO 超级火烈鸟 如果你喜欢运动行业，也愿意认真服务好每一位客户，欢迎加入我们。

（一）岗位职责 1、在线回复解决用户售中售后的一些问题，必要时需要与用户电话联系沟通处理售后问题； 2、联系用户并协调解决用户投诉或者诉求问题，避免升级投诉及差评。 （二）招聘要求 1、残疾人专岗：肢体残疾（1-4级），双手双眼可正常工作，能长时间熟练操作电脑、手机，能独立居家工作、生活； 2、高中/中专以上学历，年龄38周岁以下； 3、打字速度60字/分钟以上，熟练使用word、excel等办公软件； 4、口齿清晰，擅长沟通交流和安抚客户，有耐心、亲和力、情绪稳定； 5、具有电商客服、销售客服、微信私域客服、售后客服等岗位1年以上工作经验； 6、本岗位接受居家办公，江浙沪、山东地区人才优先，其他地区专业能力和经验突出者，可择优录用。 （三）薪酬与福利 1、薪酬：无责底薪3600/月+超额计件提成； 2、上班时间为：两班制：早班8:00-15:00，晚班：15:00-22:00 3、福利待遇：缴纳五险，居家弹性办公 4、工作地点：用人单位为上海某生活服务类互联网企业，在上海、苏州设有办公室，可居家办公。 电商售后客服：主要负责在线或电话联系客户解决售后问题，沟通协调解决用户诉求避免差评或投诉升级。 1、薪酬：无责底薪3600/月+超额计件提成； 2、上班时间为：两班制：早班8:00-15:00，晚班：15:00-22:00 3、福利待遇：缴纳五险，居家弹性办公 4、工作地点：用人单位为上海某生活服务类互联网企业，在上海、苏州设有办公室，可居家办公。

淘宝电商客服 要求人员积极主动，有上进心 [接受小白/转行者]、[岗前培训]、[老员工全程待训][每年必涨薪] 另外，运营岗和美工岗两个岗位也在招，有意愿的联系

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【岗位概述】 全面负责公司客户服务体系的搭建与运营，带领客服团队为陪诊、适老化改造、银发陪伴等业务 提供专业、温暖、高效的服务支持。通过标准化流程、质量监控与数据分析，持续提升客户满意 度与品牌口碑。 【岗位职责】 一、客服体系搭建与团队管理 流程与标准：建立、优化并监督执行统一的客户服务标准（售前咨询、预约、售后回访、投诉处 理等），确保跨业务线服务体验一致性。 团队组建与排班：负责客服团队的招聘、日常管理、排班及工作分配，保障7 ×12 小时（初期） 服务热线的畅通，后期结合技术部门向7 ×24 小时过渡。 培训赋能：组织岗前及在职技能培训（业务知识、服务礼仪、沟通技巧、情绪管理、CRM 系统 操作等）。 绩效与成长：制定客服专员KPI（响应时长、解决率、满意度等），实施考核反馈与职业发展指 导。 二、客户服务运营与质量监控 全渠道响应：监督电话、微信、官网、小程序等渠道的客户咨询、预约、投诉得到及时专业处理， 确保首问负责制。 升级处理：作为疑难投诉的最终受理点，亲自或协调资源处理重大客诉及危机事件，制定方案、 跟踪闭环。 质量监控：定期抽查通话录音、在线聊天记录、工单，进行质量评估并一对一辅导。 系统维护：管理CRM、工单系统等客服工具的日常运营与数据维护。 三、客户关系与满意度提升 回访制度：建立并执行服务后满意度回访机制，收集真实反馈。 分析报告：每月/每季度撰写《客户服务分析报告》，汇总咨询热点、投诉原因、满意度趋势， 向管理层及业务部门提出优化建议。 关怀活动：策划节日问候、生日提醒、健康贴士等客户关怀动作，提升粘性与复购率。 四、跨部门协同与流程优化 内部协作：与业务运营部门保持密切沟通，确保客户需求与问题被精准传递、高效解决。 市场联动：按市场总监要求，处理市场活动带来的客户咨询，反馈客户对宣传内容的真实反应。 推动改进：将客户反馈的核心问题转化为内部改进需求，推动业务流程、服务标准优化。 人力协同：配合行政人资部完成团队招聘、培训与绩效管理。 五、数据分析与风险预警 KPI 监控：实时跟踪首次响应时长、问题解决率、客户满意度、投诉率等关键指标，定期输出数 据简报。 风险预警：通过数据分析定位服务瓶颈与潜在风险，提出预防性改进措施。 【任职要求】 必备条件：大专及以上学历，护理、医学、老年服务、健康管理等相关专业，或具备医疗/康养 行业客服经验。 经验要求：3 年以上客服工作经验，其中至少1 年客服主管或团队管理经验（有陪诊、养老、医 疗行业背景者优先）。 专业能力：熟悉医院就诊流程、适老化产品基本知识或老年心理特点，能快速理解客户诉求并准 确转达至业务端。 沟通与抗压：亲和力强，耐心细致，具备优秀的情绪管理及危机处理能力，能适应办公室坐班及 偶尔的值班安排。 工具使用：熟练使用Excel、CRM 系统、工单系统，会基础数据分析。

岗位职责: 1. 接受客户咨询 2. 处理客户投诉与建议 3. 记录客户反馈信息 4. 维护客户关系 5. 遵守服务规范，确保服务质量符合标准要求 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识， 2. 有较强的责任心和应变能力， 3. 熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作技能 岗位福利： 1.新人前三个月保底8000，只要态度认真，能按时出勤就能拿到。 2.三个月以后无责底薪+提成+绩效，月到手10K+ 3.上班时间9点到17点，月休5-8天（每周至少一次双休），法定节假日带薪休假。

岗位职责： 1. 全面负责客服团队日常管理与工作协调，确保服务响应及时、流程规范 2. 制定并优化客户服务标准、话术及考核机制，持续提升客户满意度与问题解决率 3. 监控服务质量，分析投诉与反馈数据，定期输出运营报告并提出改进建议 4. 组织开展客服培训与业务赋能，提升团队专业能力与服务意识 5. 协同运营、产品、技术等部门，推动客户体验相关流程优化与系统升级 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉呼叫中心或在线客服运营模式 2. 沟通协调能力强，具备良好的数据分析与跨部门协作能力 3. 责任心强，抗压能力好，能快速应对突发性客诉事件 4. 熟练使用CRM系统及常用办公软件 5. 学历不限，有互联网、电商、金融等行业客服管理经验者优先

一、 职位要求： 1、年龄18-45周岁，高中及以上学历； 2、纯文员客服 二、岗位职责： 1、通过线上渠道及时回复客户咨询内容； 2、主动与客户沟通，协助完成意见反馈收集； 3、规范登记客户相关信息并准确录入系统； 三、薪酬福利： （1）、培训补贴50元/天（10个工作日） （2）、基础薪资+岗位薪资+绩效考核+全勤奖+其他福利补贴，综合薪资5100~6900元，在职员工均享有晋升培养机制； 四、 工作地点： 上海市杨浦区国定路400---东方购物

完成公司安排的任务，服从公司安排 负责回复客户的消息 有责任心，有耐心 可居家办公

可接受居家办公 需在指定平台上传产品图片及详情，为客户提供商品咨询并推动成交，客户确认收货后按订单金额获得分成。 销售产品为儿童玩具、文创用品等超小众品类。 售前售后沟通话术由公司统一提供模板，仅需复制粘贴，全程指导操作，0成本投入。 要求：具备一部可上传图片的手机，及时响应客户消息，严格遵循培训内容服务客户。 我们的优势：目标客户群体稳定且需求旺盛，只要按培训规范执行，快速实现开单。 支持远程办公，年龄须满18周岁。 所售商品属小众独特品类，请勿以常规认知片面评判