
暖通工程师
9000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专冷库净化车间现场管理设计暖通设计负责驻场安装施工图纸绘制/审核招/投标管理方案设计
招长期冷库/净化/机电维保现场管理人员
工资:正式工9000-10000元/月 试工期3个月;
发放时间:工资月发,次月30日发放上个月工资;
工作职责:
1、负责公司装修、暖通、冷库、净化车间、机电维保项目的现场安全、资料、预算、管理等工作;
2、负责现场及公司其他项目的CAD图纸设计,清单编制等工作、暖通设计毕业优先!
3、负责公司除现场管理及设计以外的其他辅助工作;
4、负责与带班及预算的材料核算、复尺、维修、施工等工作;
职位要求:
1、在冷库或净化工程公司做过的管理或设计5年以上经验,有安全员证优先、必须有驾照。
2、年龄:25-45岁,工作认真负责,吃苦耐劳,具有团队协作精神。
福利待遇:公司办公环境优越,福利待遇与大公司相同、望可跟公司共同成长,提供住宿。
工作时间:7:30-11:30;12:30-5:30 9小时制 (单休);
IDC暖通工程师
1.1-1.3万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维制冷证数据中心暖通运维
1、 负责数据中心暖通系统的技术支持与管理工作;
2、 负责所辖区域风冷精密空调的日常巡检、维护及保养工作;
3、 协助部门经理制定风冷机组设备的维修周期、保养计划及相关专项维护方案;
4、 对机房风冷机组运行数据、环境参数、能耗信息等进行收集与分析,保障生产环境稳定运行;
5、 负责风冷机组设备的日常检修、维护作业、季度保养及事件问题的技术管控;
6、 按照管理规范,定期开展设备及基础设施的健康评估和预防性检查,及时识别并消除潜在风险;
7、 编写、更新和维护机房风冷机组相关的技术资料,并组织培训与知识传递;
8、 承担本部门及其他相关技术人员的专业技能培训任务;
9、 参与数据中心暖通系统的节能改进、个性化改造及项目落地实施工作;
10、 协助处理辖区内的突发状况,并完成上级交办的其他临时性工作任务。
1、 本科及以上学历(统招),制冷、暖通、强电等相关专业背景,能力突出者可放宽至大专;
2、 具备5年以上本专业领域工作经验,其中至少3年在数据中心行业从业;
3、 熟悉空调系统的结构原理、运行特性及操作维护要点;
4、 熟练操作AutoCAD及Office等常用办公软件;
5、 具备系统性分析能力,能独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及现场管理;
6、 具有较强的组织协调与沟通能力,了解数据中心运维标准化流程;
7、 能够编写和审核暖通系统相关的运维规程、变更方案、作业指导书、应急预案、测试方案等技术文档
高级暖通主管工程师
1.2-1.9万元/月
暖通工程师3-5年本科
1. 组织开展集群内各类规范标准、技术改进及风险管控的评审会议,并完成相应记录与归档
2. 跟踪全国范围内规范标准、技术升级及风险排查事项的执行进展,推动各项措施有效落地
3. 审核并持续优化暖通系统相关的SOP/EOP/MOP/SCP文件,以及巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案等作业文档
4. 推进PUE、WUE专项优化工作,制定并实施节能调整策略
5. 负责数据中心运行数据的深度分析,指导设备运行参数的合理设定
6. 实施节能降耗措施,提升设备综合运行效率,强化系统保障能力
7. 针对在运数据中心出现的暖通类问题,进行故障定位与根因分析,并提供技术支持以实现快速处置
8. 及时开展复盘总结,横向共享经验成果,同步更新运维相关标准与规范
职位描述
• 具备5年及以上暖通领域工作经验,其中3年以上数据中心行业背景,2年以上管理岗位经历
• 拥有数据中心行业实际工作经验,熟知行业暖通技术标准及运维管理流程
• 暖通专业基础扎实,具备较强的理论素养,熟悉数据中心暖通系统架构、运行逻辑、核心设备及关键参数
• 初步具备暖通专业条线的协同管理能力,能协助FM推进园区级暖通工作的统筹安排,确保系统稳定运行
IDC暖通工程师
9000-14000元/月
暖通工程师5-10年大专制冷证暖通运维工程师
(1)具备大专及以上学历,主修暖通相关专业。
(2)拥有6年以上大型机房或数据中心运维管理实操经验。
(3)掌握精密空调、冷水机组等系统设备的工作原理、运行操作及维护保养关键点。
(4)具备深厚的专业技术积累,可独立处理暖通系统各类故障问题。
(5)具备良好的语言表达与书面沟通能力,以及团队协作意识,能牵头编制标准操作流程SOP、维护操作方案MOP及应急处置预案等文档。
暖通机电高级工程师
1-1.2万元/月
暖通工程师3-5年大专
暖通机电高级工程师
岗位职责
1.负责建筑项目暖通空调、通风、热水、灯光、强弱电等机电系统的方案设计;
2.主导暖通系统节能优化、智能控制方案设计,包括空调自控、楼宇自控(BA)、变频控制、群控策略等;
3.参与能耗监测、节能改造、智慧运维相关方案编制,熟悉冷热源系统、水泵风机节能运行逻辑
4.跟进施工现场进度、质量、安全,参与工程验收及竣工验收;
任职要求
1.建筑环境与设备工程、热能与动力工程、暖通空调、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2.3 年及以上暖通机电工程经验,有商业综合体、写字楼、厂房、医院等项目经验优先;
3.熟悉暖通系统节能技术:变频控制、余热回收、新风热回收、分时分区控制、能耗管理系统等;
4.责任心强,良好的沟通表达与团队协作能力,能适应项目现场出差或驻场。
暖通工程师
1.2-1.5万元/月
暖通工程师大专
1. 负责机电系统(电气、暖通、给排水、弱电/自动化)现场施工、安装调试、质量巡检与HSE合规管理等。
2. 审核图纸、技术方案、材料选型与施工工艺,处理现场技术问题,协调分包、监理与业主,保障进度、成本与质量目标。
3. 组织验收、系统联调与交付,编制竣工资料、运维手册、验收报告与技术文档。
入职必备条件
- 3年以上机电工程经验优先
- 熟练使用CAD/Revit/Navisworks/Project等软件,能阅读英文图纸
- 持有电工证、建造师等证书优先,
-能长期驻外地工作
入职目标
快速熟悉项目界面与规范,独立负责机电专业技术与现场管理,保障系统安全稳定、按期交付、合规投产。
暖通工程师
1-1.4万元/月
暖通工程师3-5年大专负责驻场日常运维医疗建筑生物科学设施
岗位职责:
1.负责园区冷热源、空调、通风、给排水及空压/真空/蒸汽等系统日常运行、巡检、保养、检修及SOP制定与优化
2.主导系统调试、验收、移交及质保期管理,统筹压力容器、安全阀、计量器具等法定年检与合规检测
3. 对接入驻单位工艺需求,提供温湿度、洁净度及24小时不间断供冷供热等专业技术支持与节能改造方案
4. 建立并维护设备台账与备件库,开展故障诊断、应急抢修及能耗分析,推动能效提升
5.组织运维团队技术培训与交底,监督外包单位服务质量并实施考核评估
任职要求:
1.暖通、能源、动力工程等相关专业背景,学历不限
2.具备暖通系统运维或工程项目经验,熟悉行业规范与安全标准
3.熟练掌握AutoCAD等设计软件及常用办公工具
4. 具备较强的故障分析能力、跨部门协调能力及客户服务意识
5.持有暖通相关职业资格证书者优先
给排水工程师
5000-8000元/月
暖通工程师学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2. 熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB 50736、GB50189等)
3.熟练使用AutoCAD、Revit及负荷计算软件(如鸿业、天正或Trane Trace)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应阶段性出差及现场技术支持需求
高级暖通工程师(J18675)
1.8-2.2万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通施工
岗位职责:
1、承担暖通专业相关技术工作,涵盖暖通需求的对接与实施、设计单位协调、造价咨询协作、施工环节配合、设备选型技术支持及采购过程协同;
2、负责搜集并评估能耗管理及节能相关政策,编制项目执行过程中需关注的技术要点与操作提示;
3、参与IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心以及研发办公和普通办公类建设项目的工程管理工作;
4、作为新建、改造、扩建及装修安装类工程项目负责人,统筹项目全周期管理,涵盖需求确认、方案设计、成本核算、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用至最终结算等各阶段工作;
任职要求:
1、具备较强的责任意识,工作主动积极,拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力与自我驱动力;
2、本科或以上学历,主修暖通相关方向,如建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程等专业;
3、8年以上在大型设计院从事工程设计或项目管理经验,有IT数据中心、大中型研发场所、电子类厂房项目背景者优先考虑;
4、熟练掌握常用办公软件,能运用CAD软件完成基本绘图操作。
暖通工程师(J17739)
1.1-1.6万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计暖通运维空调工程注册公用设备工程师(暖通)
岗位职责:
1、负责IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心、IT研发办公区及普通办公类建设项目工程管理工作;
2、作为新建、改造、扩建及装修安装类工程项目负责人,统筹项目全周期实施管理,涵盖需求确认、方案设计、成本测算、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用及最终结算等各阶段工作;
3、主导暖通专业技术相关事务,包括暖通需求对接与落地、与设计单位协调、配合造价咨询、施工过程技术支持、设备选型技术文件编制及采购协作;
4、收集并分析节能降耗相关政策,制定项目执行中的能效管理要点与操作指引;
5、工作地点:北京、杭州。
任职要求:
1、具备较强的责任意识,工作主动积极;拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和自我驱动能力;
2、本科及以上学历,专业方向为暖通(建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程)或电气工程及其自动化(建筑电气方向);
3、需具备3年以上工程设计或工程项目管理经验,有IT数据中心、大型IT研发园区、电子类厂房项目经历者优先考虑;
4、熟练掌握常用办公软件,能够运用CAD软件完成基本绘图操作。
杭州钱塘区找家装水电工
300-400元/天
水电工1-2人
找家装水电工,要签合同,不愿签合同的半吊子的别联系我
水路一厨俩卫,阳台冷水。建面98套内80,
电路利用原有预埋线管半改,客厅、厨卫插座回路使用4平方铜芯线,火线零线地线全部同规格。其余普通插座点对点更换2.5平方铜线,地线同步更换。目前规划58个五孔插座,1网线口,14个开关,18个灯线,可以微信联系沟通
网络销售拓客专员【居家办公】
100-600元/天
销售专员3-5人日结经验不限学历不限
岗位职责:
1、通过抖音、快手、小红书、视频号等媒体渠道,线上获客
2、引流用户到引流产品界面、活动或社群
3、简单私信回复、日常客户维护、跟进咨询
4、线上办公,无需做班
任职要求:
1、会基本手机操作,沟通真诚即可
2、执行力强,想稳定赚钱
3、无需经验、无需资源、小白可培养
只要你愿意学,我们就愿意教。
打个酱油,赚个2000-3000
认真一点,赚个5000-6000
努力一点,赚个过万也不是不可能
我们就希望你,来了就踏实干。
杭州淳安县招二保焊/气焊要求焊工证网上可查,需三个,工资10小时380
320-400元/天
气保焊二保焊1-2人日结焊工证
杭州市淳安县招二保焊/气焊要求焊工证网上可查,需三个,工资10小时380
杭州临安区(打电话,不要上班时间:早10:00-14:00下午16:00-9:30中间有一
5500-6000元/月
餐厅领班月结
(打电话,不要上班时间:早10:00-14:00下午16:00-9:30中间有一个小时吃饭时间每年5天带薪年假、节日福利、每月聚餐、面试地址:玉兰花园二期魔鲜日料店【4】【晓得菜馆·新店招聘】岗位:门店领班薪资:5500-6000元地址:临安吴越里联系:
水电工1-2人
杭州市钱塘区招水电工
本岗位工作内容包括家装水电系统的全面安装、维修与维护,具体涉及水管铺设、电路布线、开关插座安装、灯具安装等,确保水电设施安全、高效运行,每日工作8小时,按客户要求及时完成任多。
暖通工程师
有大型工厂暖通系统,不锈钢管道施工经验,能具备良好的施工协调管理能力的可联系。
主要负责二十万米pcw,排水,纯水,二次配不锈钢、pvc管道工程现场施工管理。
满足要求者,请直接电话联系
暖通工程师经验不限大专节能自控技术工业暖通能源综合能源
岗位职责:
1. 全面负责医院运维管理事务,统一调度各项运维任务,组织制定并落实日常维护保养计划,确保各类设施设备稳定运行,满足医院日常运营需要。
2. 积极配合院方下达的各项工作指令,保持良好沟通协作,及时汇报工作进度,协调处理运维过程中涉及院方的相关事项,持续提升服务满意度。
3. 统筹暖通班、电工班人员的排班与工作任务分配,建立健全运维管理制度及考核机制,监督员工履职表现,推动团队效率与专业水平提升。
4. 主导医院突发故障的应急抢修工作,做到迅速响应、有效处置,最大程度减少对医院正常运转的影响,保障医疗环境安全稳定。
5. 推进日常节能管控措施,研究优化节能管理模式,根据医院用能特征完善节能策略,助力实现低耗高效、绿色可持续运营目标。
6. 按月完成工作总结与汇报,准确核算能耗分摊数据,编制并提交月度节能分析报告,确保数据真实可靠、报告按时归档。
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:暖通类相关专业,掌握系统的暖通技术知识,了解医院暖通系统运行维护流程。
3. 工作经验:具有团队管理经历,有医院运维工作背景者优先考虑。
4. 证书要求:持有制冷操作证、电工上岗证者优先录用。
5. 能力要求:具备良好的组织协调能力、突发事件应对能力、语言表达能力和数据分析能力,工作认真负责,能够高效推进各项运维任务。
福利待遇:
1、五险一金;
2、每月10号准时发薪,收入稳定有保障;
3、双休、带薪年假、节日福利;
4、清晰晋升通道,技术培训 + 长期发展平台。
薪资待遇:7000-7500元/月
主要做别墅地暖,风机盘管,新风,井水制冷,集热式太阳能制热和生活热水全屋联动管路设计
暖通工程师
主要做别墅地暖,风机盘管,新风,井水制冷,集热式太阳能制热和生活热水全屋联动管路设计
暖通运维经理(项目副经理)
7000-8000元/月
暖通工程师3-5年学历不限负责驻场日常运维
岗位职责:
1、项目工作协助统筹:协助项目经理制定项目整体托管运维方案、技改方案及各项工作计划,参与项目前期调研与后期复盘工作;协助统筹各片区运行工作,跟进片区工作计划落地情况,及时向项目经理反馈片区运行中的重点、难点问题。
2、团队与现场管理协助:协助项目经理开展项目核心管理团队及各片区的日常管理工作,参与团队的培训组织;根据项目经理安排,抽查片区现场运行、设备运维、安全生产等工作落实情况,督促片区整改发现的问题。
3、甲方与对外沟通协助:协助项目经理对接甲方,做好甲方来访接待、工作汇报材料准备等工作,跟进甲方需求的落地执行;协助项目经理配合政府执法部门、公司稽查部门开展相关工作,做好对外沟通与信息传递。
4、问题与工单处置协助:协助项目经理处理项目重大设备故障、突发问题的应急处置,统筹协调各片区资源开展联合处置;协助监督各片区工单处理与闭环管理工作,汇总工单处理数据并向项目经理汇报。
5、资料与资源管理协助:协助项目经理做好项目资源统筹与成本管控,抽查项目工器具、物料的使用与管理情况;协助内勤人员做好项目运行数据、台账资料的整理与归档,确保资料完整性。
6、代行管理职责:项目经理因出差、休假等原因不在岗时,根据授权全面代行项目经理的各项管理职责,统筹项目整体运行工作,及时处置项目各类问题,并做好工作对接与信息反馈
任职要求:能接受济南周边岗位调动,同岗位工作3-5年及以上,有带团队的相关工作精力
暖通工程资料员、暖通专业项目经
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年学历不限带B证,绵阳地区优先安装施工验收评定中级工程师职称二级建造师天正建筑
岗位职责:
1.参与项目前期方案论证,提供暖通专业技术支持与优化建议
2.监督施工现场暖通设备安装与调试,确保符合设计规范及验收标准
3.协调机电各专业接口,解决施工过程中的技术问题
4.配合竣工验收及后期运维支持,编制相关技术文档
任职要求:
1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景
2. 熟悉国家暖通设计规范及行业标准,掌握CAD、Revit等设计软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力
5.有项目现场经验者优先
高压电力运维工程师
6000-12000元/月
电力工程师1-3年大专电力运维电网工程特种作业操作证 (低压电工)特种作业操作证 (高压电工)
岗位职责:
1、承担电力设备系统的运行维护任务(包括调试、试验、检修、改造及巡检);
2、负责编制各类作业的施工技术方案;
3、配合业务部门售前技术支持,提供技术解决方案、设备清单、参数说明等资料;
4、严格执行运维操作规范,准确记录各项运行数据及相关报表;
5、解答公司产品售后问题,提供远程技术支持与协助;
6、与工程部保持日常沟通,接收并落实其提出的合理运维需求。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类相关专业
2、掌握高低压配电设备的运行原理与操作流程
3、持有高低压电工操作证
变电二次设计
1-1.5万元/月
电气设计师1-3年大专
1.负责110千伏以上变电站二次设计,大修、技改等改造设计
2.
岗位职责:
1.负责110千伏及以上电压等级变电站二次系统设计,包括继电保护、自动化、直流电源等专业图纸绘制与方案编制
2.承担变电站大修、技改类项目的可行性研究、初步设计及施工图设计工作
3.配合现场勘查、技术交底及施工配合,解决设计相关技术问题
4. 参与设计文件校审、归档及标准化建设,确保符合国家及行业规范要求
5.协同一次设计、土建等专业完成整体设计方案优化与接口协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、电力系统等相关专业背景,学历要求:不限
2.具备变电站二次设计经验,熟悉继电保护原理及典型配置方案
3. 熟练使用AutoCAD、ETAP、PSASP或同类设计分析软件
4.了解《电力系统设计技术规程》《继电保护和安全自动装置技术规程》等标准规范
5.工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
电力技术总监
9000-14000元/月
电力工程师5-10年本科高压电气试验带电检测局部放电检测电网工程电气工程输变电工程
岗位描述:
1、负责电力检测设备的技术支持,管理技术团队并组织开展技术培训。
2、开展带电检测(局部放电检测)、在线监测、电缆故障定位与检测相关工作。
3、执行高压电气试验、预防性试验,以及产品现场安装调试和验收跟进。
4、编制与归集技术部门各类技术文档,协助商务部门完成投标前技术资料准备。
5、统筹安排技术人员的出差任务。
6、依据项目需求评估工期、资源配置及潜在风险,制定项目实施进度计划。
7、牵头开展公司产品性能分析、可行性研究及相关评审工作。
8、强化技术团队能力建设,定期组织内部技术培训活动。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上工作经验,电气自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、具备良好的书面与口头表达能力,能够适应出差工作;
3、工作态度端正,积极主动,责任心强,思维清晰灵活;
4、熟练使用各类办公软件;
5、有电力行业背景者优先考虑。
职位福利:餐补、交通补助、加班补助、绩效奖金、定期体检、节日福利、带薪年假
职位亮点:业务提成
给排水设计助理
5000-7000元/月
给排水工程师1年以下本科方案设计天正建筑市政工程
岗位职责:
1、协助完成给排水工程方案设计及施工图绘制;
2、配合项目团队进行给排水系统相关技术资料的收集与整理;
3、参与设计阶段的技术沟通与图纸会审,记录并跟进修改意见;
4、协助完成设计计算书、技术说明等文件的编制与归档;
任职要求:
1、具备给排水、环境工程或相关专业背景,熟悉基本设计规范;
2、熟练使用AutoCAD及常用办公软件,具备一定的制图能力;
3、具有良好的沟通能力和团队协作意识,工作细致认真;
4、能够适应多任务并行的工作节奏,具备较强的学习能力;
电气工程师plc
1.2-2万元/月
电气工程师PLC调试工程师5-10年本科PLC编程ABBAGV西门子汇川st语言
职位描述(社招!)
【抱歉,不招25、26、27年毕业的迎接实习生。】
A岗:中级电气工程师
一、岗位职责
2.独立完成非标机械 / 自动化设备的 PLC 程序编写、调试与优化。
3.独立完成伺服 / 步进驱动调试、轴控回零、限位、点位运动等。
4.完成 HMI 画面制作、报警、参数配方、权限管理配置,完成PLC与HMI、伺服的联调。
5.负责设备现场调试、故障排查、交付与售后技术支持。
6.按项目要求完成程序标准化、文档整理、程序备份。
二、任职要求
1.全日制统招本科及以上,自动化、机电相关专业,3年以上相关经验。
2.熟练使用西门子 TIA Portal 或 汇川 InoProShop编程。
3.熟悉 Profinet/EtherCAT/Modbus 等常用总线与通讯。
4.具备ABB机器人基础集成经验,能独立完成示教操作、RAPID基础编程、I/O配置及与PLC的简单联动。
5.能独立处理现场故障,适应出差,具备良好的现场沟通、交付意识与抗压能力。
【技能关键词】
1.有ABB 机器人基础示教、IO 联动、自动化程序编写经验。
2.了解倍福 TwinCAT基础使用。
3.有机械行业整线调试、多设备联动项目经验。
B岗:高级电气工程师
一、岗位职责
1.主导机械行业整线自动化设备的软件方案设计、程序架构规划,制定编程规范与技术标准。
2.负责复杂运动控制功能实现,包括多轴同步、电子凸轮、飞剪、追剪等工艺,优化运动控制精度与稳定性。
3.负责PLC与伺服、视觉、ABB机器人、上位系统(OPC UA/MQTT)的通讯设计与联调,解决复杂通讯干扰问题。
4.主导现场复杂故障排查与技术攻关,处理行业内疑难技术问题,优化设备运行效率与可靠性。
5.负责技术团队指导与培养,带领工程师完成大型项目交付,参与新技术(倍福高阶功能、机器人离线编程等)预研与落地。
6.对接客户需求,提供技术方案咨询,优化项目实施流程,推动程序标准化、模块化、平台化。
二、任职要求
1.全日制统招本科及以上学历,自动化、机电相关专业,5年以上工业自动化软件工作经验,3年以上机械行业整线项目主导经验。
2.精通西门子TIA Portal或倍福TwinCAT任一体系,熟练使用ST/SCL、Graph语言,具备复杂程序架构设计能力。
3.精通EtherCAT/Profinet总线组态、实时性优化,精通多轴同步、复杂运动控制算法,能解决定位不准、时序冲突等问题。
4.具备丰富的ABB机器人集成经验,精通RAPID高级编程、工具/工件坐标系标定、离线编程(RobotStudio)、变位机协调控制。
5.熟悉汇川、西门子、倍福多平台切换使用,有大型项目(整线、多设备联动)架构设计与交付经验。
6.具备较强的技术攻关能力、项目管理能力和团队领导能力,能独立对接客户,协调内外部资源。
【优先条件】
1.同时熟悉汇川 + 西门子 + 倍福多平台切换。
2.有包装机、机床、装配线、搬运 / 上下料等机械行业经验。
三、工作时间
1. 8:30 - 17:30 实行8小时工作制,中午午休一小时12:00 - 13:00。
2. 大小周
四、待遇福利
1. 工作日包午餐
2. 五险一金
3. A岗位:薪资12-15k,13薪;
B岗位:16-20k,13薪。
能力优者可面谈定薪。
设备电气工程师
9000-15000元/月
电气工程师5-10年本科PLC编程电气设计软件使用工艺参数调试低压中压高压传感器变压器变频器设计测试传感器选型西门子三菱欧姆龙自动化设计PLC设计电路设计
工作职责
1. 负责西门子PLC控制系统程序的开发与实现,根据国产化需求推进汇川PLC替代方案的实施,确保设备控制逻辑准确无误。
2. 主导设备电气系统设计、线路布设及出厂前功能测试,严格执行技术规程与安全规范,保障电气架构运行稳定。
3. 负责项目中关键元器件的选型工作,涵盖温度、压力、流速传感器及阀门仪表等工艺部件,提供符合国产化标准的技术方案。
4. 承担现场调试任务,精确采集并校准温度、压力、流速等工艺参数,高效排查电气类故障,确保设备按时交付使用。
5. 设计超温超压保护、流速设定联动启停等安全联锁功能,建立完善的安全控制机制。
6. 编制电路图、测试过程记录、调试总结报告等技术文档,构建完整的资料追溯体系;负责设备售后阶段的电气维护,提供快速响应的技术支持。
任职要求
1. 具备电气工程或自动化类专业基础,有从事专用设备制造行业经验者优先考虑。
2. 熟练掌握西门子PLC编程技术,了解汇川PLC在国产化替代中的实际应用,可独立完成复杂控制逻辑的编写。
3. 熟悉常用电气设计软件,具备独立绘制电路原理图及指导现场接线的能力。
4. 熟知温度、压力、流速传感器及阀门仪表的选型方法与控制策略,具备工艺参数测量与调试实操能力。
5. 了解安全联锁系统(如超温超压保护、流速触发启停)的设计原则,能依据设备特点搭建可靠的安全防护结构。
6. 具备较强的文档整理与撰写能力,能够输出标准化的技术文件和维保记录,具有现场问题处理经验。
前期设备工程师(压缩机)
2-4万元/月
设备工程师3-5年本科
工作内容:
1、结合公司发展战略,参与拟定新产品工艺设计及新生产线建设方案;
2、开展新生产线设备前期水电气条件评估、元器件选型分析及设备布局规划;
3、主导新设备导入前的整体功能、PLC系统、电气原理及人机交互设计的评审工作;
4、统筹新设备到厂后的水电气配套安装、调试实施及功能测试验证;
5、负责新产线项目中电气类技术文档的编制、维护与归档,并配合完成项目验收;
6、制定设备标准作业程序(SOP),并对生产操作提供技术支持;
7、依据新产品工艺需求,推动产线设备的技术升级与优化迭代。
任职资格:
1、机械设计、自动化、电子电气等相关专业,本科及以上学历;
2、具有3年以上自动化设备工艺开发相关工作经验;
3、有电动压缩机行业背景者优先考虑。
电气工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师3-5年本科电路设计PCAD电机工程师仪器仪表工程师
岗位职责:
1、依据研发新项目需求,通过客户沟通或实地勘察获取项目具体要求,独立负责项目电气方案设计、新器件选型、协同结构完成元器件布局、指导工艺实施、车间装配调试及系统自测等工作,直至项目完成归档或发货交付;
2、独立完成项目全流程中的各类技术文档编制,如:系统规格书、元器件计算书、选型报告、原理图、配置表及使用说明书等;
3、承担尚未转入量产阶段系统的订单设计任务;
4、开展产品优化工作,结合实际使用反馈、测试问题、成本控制目标及售后现场情况,对现有产品进行电气方案或元器件层面的改进与升级;
5、针对未正式批量生产的产品,为售前或售后团队提供必要的技术支持;
6、根据实际工作需要,整理并输出相关平台所需的技术资料与文档。
任职要求:
1、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历;
2、具有3年及以上电气设计工作经验,具备独立主导项目经历者优先,有充电桩行业经验者优先;
3、掌握低压电器常用元器件的性能特点及选型方法;
4、了解高低压配电领域、充电桩领域的国家标准或行业标准;
5、熟悉充电桩设备、低压开关柜及其相关产品的电气设计流程与规范;
6、熟练操作CAD、Office等办公软件,具备较强的书面表达与沟通协调能力;
7、具备高效的执行力,良好的沟通意识和团队协作精神。
电信智家工程师
5000-8000元/月
弱电工程师经验不限高中性格开朗,责任心强,服务意识强
岗位名称
电信智家工程师
工作内容
负责电信相关业务的安装、维护、营销。
工作地点
杭州市拱墅区
任职要求
1. 具备较强责任心、服务意识,性格积极开朗;
2. 拥有良好的沟通表达能力与团队协作精神;
3. 年龄35周岁及以下,能力优异者可适当放宽,高中及以上学历;
4. 有运营商相关工作经验者优先。
福利待遇
1. 综合薪资5000-8000元;
2. 缴纳五险一金。
备注
有意应聘者可联系咨询,联系时间为周日至周四 8:30—17:30。
栏目概述
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