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工长月结
职位详情 绿化工长 4000-5500元/月 招1人 简阳成都天府国际机场 职位详情 任职资格: 1、大专及以上专业毕业,园林园艺、景观及相关专业,持园林绿化技术高级工证书; 2、具有5年以上绿化工程现场施工管理经验,对CAD熟悉; 3、熟悉掌握园林植物的绿化、植物习性、养护和栽植;熟悉园林施工流程; 4、具备强烈的团队意识和沟通协调能力,且具备一定的组织指挥和管理能力; 5、责任心强,有吃苦耐劳的工作精神。 项目地点:简阳 岗位职责: 1、负责现场植物绿化施工管理工作,协助现场施工组织设计及编制现场施工方案; 2、熟悉施工图纸,能提出图纸问题协助参与项目组织的图纸会审,编制施工技术措施及方案,准确提出分段工作面的周工作计划; 3、按施工进度提出植物的需求计划,协助负责人按施工组织设计制订具体的植物施工计划、植物材料计划,并认真组织实施工作,并做好工作日志; 4、对现场植物施工班组进行管理,合理安排工种,保质保量的完成施工生产任务; 5、对现场工人的种植技术给予指导和监督,对现场工人进行定期技术培训,提高工人的生产技能; 6、能独立完成植物搭配,并做好后期植物养护的施工管理工作; 7、负责解决施工中出现的绿化技术问题,把控绿化效果; 8、执行安全法规、规程,落实安全措施施工,做到安全生产、文明施工; 9、负责现场植物竣工后的收方工作,对甲方提出的现场问题进行协商解决,对业主提出的要求进行合理协调,完成植物竣工图的绘制。
工长装修木工水电工5-14天20人以上完工结算
本公司长期承接全国知名连锁品牌门店整装工程,现面向全国招募施工工长、水电工、木工,组建搭档施工组。 岗位要求 采用双人搭档模式:水电、木工各一名组队作业; 具备连锁门店快装、工装施工经验者优先,手艺扎实、执行力强; 年龄要求:45 周岁以内。 合作品牌 蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等主流餐饮、茶饮连锁品牌。 相关福利与保障 上岗前提供免费专业培训,统一讲解施工标准、流程及实操经验; 业务量充足、订单稳定,全国区域灵活派单,可长期合作; 公司配备完善安全管理制度与规范标准,施工有保障; 综合月收入:12000-20000 元。 诚邀专业工装施工人员、优质工队加盟,有意者请致电
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
请直接在平台投递简历,看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责: 1、负责项目施工现场的管理工作; 2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制; 3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志; 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作; 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求: 1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业; 2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先; 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件; 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
工长工程师装修监理3-5人
岗位职责 全权负责装修施工现场管理、进度把控、工艺质量监督、安全文明施工、班组人员调配,独立负责店铺装修项目全流程落地,保障项目保质、保量、安全、按期完工交付。 任职要求 1. 专业过硬:精通装修全套施工工艺、工艺结构,熟悉水电、泥木油、吊顶、防水等各工序施工标准,懂材料、懂施工验收规范。 2. 熟练识图:能独立看懂平面、立面、节点、水电等施工图纸,可现场交底、核对图纸、解决现场技术问题。 3. 独立操盘大型项目:具备大型工装、精装项目独立带班经验,能自主统筹工期、质量、现场协调,处理各类施工突发问题。 4. 自有固定班组:拥有长期配合、技术稳定的固定施工工人团队,各工种齐全,可快速进场施工,保障施工质量与进度稳定。 5. 重视安全管理:安全意识极强,擅长现场安全巡查、隐患排查,严格落实安全施工规范,杜绝安全事故。 6. 经验与素养:3年以上装修项目经理带班经验,责任心强、执行力高,能抗压,擅长甲方、设计师、班组多方沟通对接,合理管控项目成本。
成都都江堰市招工长/工程师
9000-14000元/月
工长
成都市都江堰市招工长/工程师
工长月结全职
【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。 3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁,有交通工具 5、大学专科以上学历,以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保! 岗位职责 1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。 收入有保障:工资稳定,按月发放。 多劳多得:工地数量多,持续有活干。 省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
装修工长
5000-8000元/月
装修工长
任职条件 1、大专及以上学历,土木工程、建筑、工程管理、工民建等相关专业,具备工程相关的专业知识; 2、吃苦耐劳,责任心强、具备良好的职业道德和团队协作精神,能长期胜任施工现场岗位工作,服从公司及项目部的工作安排; 3、3年及以上精装修现场管理经验,至少独立完整负责1个以上酒店/商业综合体精装项目,熟悉酒店客房、公区全套施工流程,有连锁酒店、高端酒店项目经验优先 4、会CAD等办公软件。 岗位职责 1、负责施工进度与工序统筹,质量与工艺管控,材料成本控制,安全文明施工管理,多方协调。 2、熟悉石材干挂、岩板铺贴、地坪浇筑、龙骨吊顶、防水、收口等工艺; 3、自检合格后组织甲方、监理分项验收; 4、具备材料算量,精准提材料计划; 5、配合资料员造价员隐蔽图片收集。 6、完成上级交办的其他任务
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
成都成华区需要人员持有一级房建带高级职称,高级工程师建筑专业
工长工程师
需要人员持有一级房建带高级职称,高级工程师建筑专业
四川成都电梯顶班两天23号和24号140元\天电话体检报告,50岁以下
140元/天
电梯司机1-4天
电梯顶班两天23号和24号140元\天电话体检报告,50岁以下
成都
7月22日 06:27拨打电话
四川成都有安窗子的不。
门窗安装
有安窗子的不。
成都
7月22日 06:25拨打电话
成都金堂县招工地小工/杂工
160-200元/天
小工1-2人
成都市金堂县招工地小工/杂工
成都 金堂县 赵镇
7月22日 06:23拨打电话
成都双流区350一天只做10多个石膏板平方隔墙跟修补一下楼梯有小工可以帮忙做完就下班附近的来
300-400元/天
隔墙板1-2人
350一天 只做10多个石膏板平方隔墙 跟修补一下楼梯 有小工可以帮忙 做完就下班 附近的来
成都 双流区
7月22日 06:23拨打电话
消防安装安装电梯空调安装给排水工电梯司机
招聘值班工程师。薪资为5千至6千。岗位职责包括:负责酒店供配电、给排水、空调、电梯、消防安防等系统的日常运行监控,按规定频次执行设备巡检,记录运行参数,确保各类设备在安全、经济的状态下运行;严格按照年度或月度设备维保计划,对客房、厨房设备、公区照明、暖通末端设备等进行周期性保养,以预防为主,降低设备突发故障率;接到报修指令后,须尽快抵达现场,准确判断故障原因并采取有效措施;根据室外温湿度变化及客流情况,合理调整空调主机运行参数及公共区域照明策略,做好能源消耗数据的记录与分析;执行24小时轮班制度,含夜班及节假日,严格遵守值班纪律,确保突发故障得到及时处理;配合部门完成各类宴会、会议活动的舞台搭建、临时用电接线及设备调试保障工作;协助工程主管对电梯、消防、弱电等外委维保单位的服务质量进行现场监督,跟进维保工作质量与进度。岗位要求:有酒店同岗位工作经验,具备电工操作证或相关技能证书者优先考虑录用;熟悉酒店常用设施设备的运行原理及基础维修技能,能够独立处理常见故障;具备良好的安全意识与责任意识,能适应轮班制工作,包括夜班和节假日值班;沟通协调能力良好,能与其他部门协作完成突发任务;工作认真细致,服从管理安排,具备团队合作精神。
成都
7月22日 06:22拨打电话
重庆招聘装修工长,负责二次结构及粗装修现场管理工作。要求具备较强实力。有意者请电话联系详谈
装修工长
招聘装修工长,负责二次结构及粗装修现场管理工作。要求具备较强实力。有意者请电话联系详谈。
重庆
7月22日 06:11拨打电话
工长月结全职
河北省承德市丰宁县,风电叶片修补,现招聘两名师傅做样板,吊篮上干活,修补日工500元包吃包住包路费,河北附近最好,有高空作业证,经验丰富,工期5年内蒙辽宁吉林甘肃新疆宁夏…欢迎班组加入,诚聘工长一名工资面议!联系人:宋清华
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师,有室内装修现场管理经验,了解工艺质量,进度安全管理,人工材料核算,做事雷厉风行。
检测工程师
5000-8000元/月
机电工长期包住6-10人月结低压电工证
(1)用万用表检测电压电流,(2)用温度仪检测温度湿度,(3)风量仪检测空调风量,(4)用照度计检测机房照明亮度。(5)红外成像仪检测设备工作温度。(6)测试消防,机电,暖通。(7)测试柴油发电机组应急启动,及其工作状态。(8)其他大型综合仪器仪表检测其他工作。需要国内长期出差
北京朝阳区招工长/工程师
9000-11000元/月
工长
北京市朝阳区招工长/工程师
其他生产营运人员经验不限本科材料研发汽车尾气净化催化剂研发
高级研发工程师(汽车催化剂-上市公司)--具备汽车尾气净化催化剂背景,按个人能力定岗定薪open; (1)岗位职责: 负责催化剂技术开发:依据平台项目或客户需求,开展催化剂新配方及新工艺的研发工作; 测试方法开发:结合催化剂实际应用环境,建立、优化或完善用于评估催化剂性能的测试体系; 技术文档编写:完成催化剂相关技术资料的撰写与审核,包括专利申请、科研论文等; 团队人才培养:指导下属技术工程师与实验员,提升其专业技术研发水平; 标准体系建设:参与企业标准或行业标准的制定与修订工作; 技术数据库搭建:推动技术中心数据管理体系建设,落实研发数据归档与整理; 技术支持服务:协同客户、质量部门及生产技术部门,解决各类技术与质量问题; (2)任职要求: 本科及以上学历,化学、材料、环境等相关专业;5年以上催化剂领域工作经验;特别优秀者条件可适当放宽; 具备良好的规划能力、执行力及跨部门协作能力; ps:薪资福利仅供参考,最终根据候选人资历、能力及面试表现综合评定,可适度调整,特别优秀者面议
电气控制工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师1-3年硕士FOC
岗位职责 1. 负责无刷直流电机(BLDC)、永磁同步电机(PMSM)控制算法与程序的设计与实现; 2. 参与机电一体化系统开发,承担嵌入式软件部分,协同完成传感器选型及结构配合相关工作; 3. 开展电机可靠性验证测试,并主导研发与生产所需的测试平台、工装夹具等配套系统的开发; 任职要求 1. 硕士及以上学历,自动化、机械电子等相关专业背景; 2. 掌握经典控制理论并具备实际应用能力,熟悉嵌入式系统开发流程,熟练使用STM32系列芯片,精通C/C++编程; 3. 了解常见执行机构与传感装置,包括PMSM、BLDC、步进电机、舵机、IMU等; 4. 掌握有感FOC控制技术,具备FOC算法调试与优化的实际经验; 5. 具备EtherCat主从站开发经历,深入理解EtherCat、Canopen、Modbus等工业通信协议; 6. 熟悉FreeRTOS、uCOS-II、rt-thread等实时操作系统者优先考虑; 7. 具备2年以上机电类产品的开发经验,涉及小型移动设备、飞行器、机械臂等应用场景;
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责 1、承担微电网及源网荷储一体化项目电气专业的全过程工作,涵盖前期方案规划、电气图纸绘制、设备选型、系统配置、工程量计算及技术文件编制。 2、开展微电网一次与二次系统设计工作,包括光伏、风电、储能装置、变流器、高低压开关柜、变压器、充电桩、并网柜等设备的电气匹配、接线方案设计、保护配置及接地系统设计。 3、参与项目招投标过程中的技术支持,编写电气类技术标书和技术规范文件,对接业主单位、总承包方及设备供应商,完成技术答疑、方案说明及技术协调任务。 4、指导项目现场电气施工,实施质量控制和验收管理,监督施工工艺符合规范要求,识别并消除施工过程中的电气安全隐患,及时解决现场技术问题。 5、主导微电网系统的调试作业,包括并网调试、设备启停试验及系统联合调试,制定调试计划,记录运行数据,撰写调试报告,确保项目顺利实现并网投运。 6、负责已投入运行的微电网项目电气设备的日常运维、故障诊断与检修优化,归纳运行中出现的问题,提出改进措施,保障系统长期安全稳定运行。 7、汇总整理项目全周期电气资料,如图纸、设计方案、调试记录、验收文档等,完成资料归档工作,持续完善电气设计标准,提升系统可靠性并控制成本。 8、完成岗位相关的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业。 2、具备3年以上微电网、储能系统或光伏电站电气设计及现场调试工作经验。 3、掌握微电网、储能及新能源电站的电气系统结构,精通高低压电气设备的工作原理、选型依据及相关设计规范,熟悉电力系统一、二次专业知识。 4、熟练操作CAD等绘图工具,可独立完成电气原理图、接线图、布置图的设计绘制,掌握工程量统计与设备选型流程。 5、了解国家电力行业相关标准、微电网与储能技术规范以及并网验收程序,具备独立开展电气设计、现场调试和并网验收工作的能力。 6、具有较强的电气故障分析与处理能力,能独立应对现场各类技术难题,能够适应频繁出差至项目现场。 7、持有高压电工证、低压电工证、二级建造师(机电工程方向)或电气工程师资格证书者优先考虑。 8、工作态度认真严谨,执行力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,有光储充一体化项目、工业园区微电网或储能工程经验者优先。
电气工程师10年以上大专PLC设计西门子ABB汇川
早九晚六,双休,法定节假日正常休。 生日福利+节日福利+结婚福利+生育福利+丰厚项目奖金 岗位职责: 1、主导或深度参与自动化产线从方案设计、电气选型、PLC编程、现场实施至稳定投产的完整流程(从0到1),保障产线按时高质量交付。 2、负责西门子(S7-300/1200/1500)、倍福、汇川等主流PLC的程序开发、逻辑优化及后期维护工作。 3、协助完成元器件与传感器的选型,参与电气控制柜布局设计,并配合机械团队进行方案评估与报价支持。 4、精通多轴伺服系统(汇川/西门子/三菱/安川等)、变频器、直线模组、气动元件等设备的协同控制策略制定与现场调试。 5、负责客户现场自动化系统的安装指导、系统联调、运行验证及投产后的技术支持,及时处理各类复杂技术问题。 6、面向JG、航空航天等高端制造行业,提供专业化、定制化的自动化解构方案。 任职要求: 1、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景,具备10年以上非标自动化领域工作经验。 2、【关键项】曾独立主导中大型非标自动化产线的电气架构设计、程序编写与现场调试全过程,必须拥有从零搭建产线的实际经验(简历中需清晰注明项目职责与产线规模)。 3、熟练掌握西门子PLC(S7-300/400/1200/1500)编程技术,熟悉三菱、倍福等其他品牌者优先考虑。 4、【关键项】具备伺服与变频器(汇川/西门子/三菱/安川等)的调试能力,掌握多轴联动、电子凸轮、同步控制等复杂运动控制技术。 5、具有上位机监控系统(WinCC/Intouch/KingView)组态经验,或熟悉HMI开发及工业通信协议配置(如Profinet、EtherCAT、Modbus TCP等)。 6、有工业机器人(KUKA/ABB/FANUC/安川等)编程应用或系统集成调试经历者优先录用。 7、能快速分析并解决现场出现的电气、控制及软硬件故障,具备较强的应急响应与抗压能力。 8、具备良好的项目进度把控意识、风险预判能力及跨部门协作沟通技巧,工作责任心强。 9、可接受短期出差,具备JG、航空航天、火工品、弹药生产线等相关行业项目经验者更受青睐。
电气工程师
4000-10000元/月
电气工程师1-3年大专
职位描述:负责高低压配电系统、UPS和蓄电池系统、照明系统、防雷与接地系统运维工作。 岗位职责: 1、负责编制机房电气系统设备EOP、MOP、SOP等标准化文件;负责电气系统相关设备维保合约的履行和落实; 2、每月完成电气相关的月报; 3、负责机房电气系统运行数据的分析、设备标准工况分析和参数设定指导、节能优化提高设备的综合效能、采取有效措施提升设备保障能力; 4、负责机房风险评估并制定和实施技改方案或制定预防性施; 5、负责电气设备隐患整改、事件的跟踪处理、故障报告审核,分析机房事件原因,持续改进; 6、负责机房电气设备的备品、备件管理; 7、负责现场设备突发情况的应急抢修及应急预案制定。 岗位要求: 1、大专及以上学历,电力系统自动化专业或相关电力行业专业; 2、熟悉掌握电气设备构造与性能(UPS、变频器、配电系统等),操作、保养内容以及故障的处理方法。 3、有电厂、变电站运行维护经验,熟悉品牌高低压配电柜机构及配电系统二次回路。 4、诚实守信,具备良好的沟通表达能力。 5、具有较好的文档撰写与总结能力。 6、该岗位为派遣用工。 7、可接受长期出差。
工艺主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计钣金工艺焊接工艺
1、编制工艺文件并组织培训与监督执行,确保生产作业标准化; 2、承担产品图纸的设计分解、出图优化及工艺交底,开展相关培训工作; 3、分析工序作业时间,配合完成工时定额的制定与核定; 4、牵头新产品图纸会审及批量试制阶段的工艺装备设计,整理试制报告及相关工艺文档,协助完成新产品鉴定; 5、组织实施质量巡查与过程管控,追溯不良品产生原因并推动整改,减少返修与材料浪费。 任职要求: 1、机械设计、焊接或金属材料类专业背景,掌握生产流程与业务逻辑,熟悉钣金与金属结构件的设计规范及加工方法,可独立编制对应生产工艺; 2、熟练掌握钣金工艺及图纸识读能力,了解氩弧焊、激光切割等设备的操作流程与参数设置; 3、熟悉化工容器制造标准,能独立编写作业指导文件,并组织一线员工技能培训; 4、具备较强的现场问题处理能力和数据分析意识,熟练操作CAD及常用办公软件; 5、工作认真负责,心理素质好,能承受较大工作压力,适应高温环境下的现场管理要求。
成都龙泉驿区招聘:研发工程师薪资:7000元-9000元研发机器人新产品
7000-9000元/月
生产运营包吃1-2人月结1-3年本科全职做六休一午餐免费月结工资不看显微镜不穿无尘服缴纳社保体检免费
招聘:研发工程师 薪资:7000元-9000元 研发机器人新产品
PLC电气工程师
7000-13000元/月
电气工程师3-5年大专
主要职责: 1.根据项目需求,参与系统的整体架构设计,包括数据采集点规划、通信网络搭建、监控界面布局设计等,确保系统满足功能需求与性能指标。 2.根据项目需要,参与自动化系统的图纸绘制,包括电气原理图、接线图、设备仪表布置图、工艺流程图、施工图等,为系统安装与调试提供准确的技术资料。 3.参与制定数据采集系统与PLC、传感器、智能仪表等设备的通信协议与接口规范,实现设备间的数据交互与集成,保障系统稳定运行。 4.根据施工图纸完成设备布线、电箱与传感器安装,保障线路规范、美观、稳定,各类设备数据接入到网关,符合项目要求。 5.配置与调试传感器、边缘网关等设备,确保数据点命名规范。 6.自动化控制程序的编写与调试:使用PLC编程软件(如西门子STEP7、三菱GXWorks等)、HMI(人机界面)、WinCC、Intouch、iFIX等专业SCADA软件平台,编写数据采集、处理、存储及可视化展示程序,实现设备自动化运行与数据准确采集传输,确保系统控制逻辑的准确性与稳定性。67 7.主导项目现场的安装调试工作,包括硬件设备的连接配置、通信链路的测试等,检测系统运行状态,排查并解决程序逻辑错误、设备通讯故障、传感器信号异常等问题并及时解决出现的各类问题,确保系统稳定、可靠运行。 8.搭建系统测试环境,对系统进行性能测试、压力测试、稳定性测试与功能验证,模拟各种应用场景,全面排查系统存在的问题,并及时进行修复与优化,确保系统在实际运行环境下能够准确、高效地完成数据采集与监控任务。 9.协助完成系统的上线部署工作,制定系统切换方案,保障新旧系统平稳过渡,不影响生产运营。 10.编制系统调试报告与验收文档,配合相关部门完成系统验收工作,确保系统符合设计标准与使用要求。 任职要求: 1.熟练掌握PLC编程技术,熟悉至少一种主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等)的编程软件和指令系统,具备独立编写复杂控制程序的能力。67 2.熟悉DCS、SCADA系统的原理和应用,能够进行系统配置、调试和维护。 3.掌握电气控制原理,能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气绘图软件绘制电气图纸。67 4.具备传感器、变频器、伺服电机等自动化设备的选型、安装调试和故障处理能力。67 5.熟悉工业通讯协议(如Modbus、Profibus、Ethernet/IP等),能够实现设备之间的数据通讯和集成。67 6.有PLC、DCS、SCADA、FMCS、MES等项目经验者优先考虑。 7.能接受长期出差。
生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验其他精益改善经验成型工艺经验
负责公司生产计划的制定与统筹安排,
项目主管
1-1.4万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责 1. 全面主导LED组装工程部的日常运营,规划部门工作目标与执行计划,保障各项任务高效有序推进。 2. 牵头开展LED产品组装工艺的研发、改进及标准化工作,编制SOP/SIP文件,并监督现场工艺落实情况。 3. 统筹新产品导入阶段的工艺方案设计、试产验证及量产切换,参与可制造性设计评审(DFM),提升产品生产工艺适配性。 4. 推进精益生产、6S等管理举措实施,持续优化装配流程,提高生产效率与产品良率,有效控制制造成本。 5. 解决生产过程中出现的各类工艺技术异常,组织团队进行根本原因分析并落实改善对策,确保产线稳定运行。 6. 负责工程团队的人才培养、绩效管理与能力建设,增强团队专业水平与执行效能。 7. 与研发、制造、品质、采购等职能部门紧密配合,推动跨部门协作项目顺利落地,协调解决过程中的关键问题。 8. 建立健全工程部工艺资料管理体系和数据统计机制,定期输出工艺分析报告,为管理层决策提供数据支持。 工程管理能力 1. 能依据公司生产节奏制定工程部工作计划,统筹工艺开发、优化、生产技术支持及工装治具管理等工作,保障生产顺畅运转。 2. 主导生产效率提升与成本控制,推动精益生产、6S、TPM等项目落地实施,通过工艺革新降低物料损耗与人工支出,提升组装良率与产出效率。 3. 具备新产品导入(NPI)经验,参与研发阶段的可制造性评估(DFM),制定组装工艺路线,完成试产验证并实现批量投产。 4. 熟悉工程核心数据管理,能够收集分析良率、效率、工艺不良率等关键指标,形成数据报告并驱动持续改进。 专业能力要求 工艺技术能力 1. 精通LED产品(如贴片屏、户外模组、线性照明)的完整组装工艺流程,涵盖SMT后段、插件、焊接、整机装配、调试、老化、包装等环节,具备独立识别并突破工艺瓶颈的能力。 2. 熟悉LED产品所需工装夹具与治具的设计与验证流程,熟练运用CAD/Proe/SolidWorks等工具绘制工艺图纸并开发辅助装置。 3. 了解LED行业相关标准与规范(如RoHS、IP防护等级、安全认证等),能根据产品特性制定相应的组装作业标准(SOP/SIP)。 4. 具备较强的工艺异常分析与处理能力,可快速应对组装缺陷、效率不足、成本偏高等问题,熟练应用QC七大手法、8D、鱼骨图等质量工具。
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