招聘工人1名。工作地址为新繁。

招聘资料收集员数名。薪资范围为3000至8000元。工作地址为新繁阳光林森路228-234号3楼。

岗位职责： 1. 根据每日任务安排，高效完成指定工作内容 2. 遵守现场管理规范，保障作业安全与秩序 3. 按时参与考勤及工作交接，确保日结流程顺利进行 4. 配合团队协作，及时反馈工作中遇到的问题 5. 妥善使用并保管配发的住宿资源，保持居住环境整洁 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应灵活工作时间 2. 无犯罪记录，具备良好职业道德和责任心 3. 能接受短期用工安排，服从统一调度与管理 4. 具备基本沟通能力，能清晰理解任务要求 5. 提供有效身份证件，配合完成入职登记

招聘打杂工1名。工作地点位于新都马家镇普利大道一段245号。薪资为2800元每月。

招聘打包工。工作内容为小饰品打包，要求会认字。薪资为3500至4000。工作时间为8:30至18:30。年龄要求在25至42岁之间。要求做事仔细，手脚麻利，责任心强。工作地点位于青白江天美广场。联系方式为蒋女士。

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招聘：兼职薪资：3500-5500年龄不限，学历不限

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6.19～东安湖汪苏泷演唱会内场要求：身高175+，年满18-48周岁，无犯罪记录，短发无染发工资：100/天（包饭水）工作时间：15:00左右～22:30备注：必须三天连干，报名

八益家具展，130到260一天，需要10人拉顾客的，底薪110一天，超过20组5元一组（今年3月份有人拉了四五十组），如果没超过20组，就没提成，男女不限，要求主动积极，不偷懒的，包水包饭，6月25到27号，每天8点20到下午6点，报名发名字电话经历，20到55岁，电话

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招聘学员，年龄要求在55岁以下，有相关经验者优先，工作时间自由。薪资福利为保底加高提成，具体详情面议。招工人数为数名。提供免费培训，并诚招合作或加盟商。工作地址位于北环路8号-信誉楼东180米（慷仰元生命养护中心）。

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早市招钟点工

工作内容： 1.主要部分-调试 以中控DCS，西门子PLC编程调试为主，会涉及少部分其他厂家DCS; 2.辅助部分-接线 调试工作真空期会安排到公司自动化安装项目上，协助项目上的DCS、仪表、电气设备等接线。 工作范围： 全国范围（西南地区 西北地区为主） 薪资待遇： 1. 2.工作时间-8.5小时/天 加班累计8小时/天 3.工资等级 分为K1-K10 ,转正 为K1，转正出勤满23天可以领取对应工资等级的的保底工资 K1:7000/23天 K2:7500/23天 K3:8000/23天 . . . K10:11500/23天 月休8天，多出勤算加班， 入职要求： 1.需要有电工作业-低压电工 或 危险化学品作业-自动化仪表控制仪表作业。 2.毕业证是自动化相关专业 或 从事过自动化行业

配，川渝西安地区的，有吻戏，800-1000，开机时间大概4号左右开，成都。其他地方如果能也可以报，总周期七天，不确定几天戏，没有计时和空档费哈。。

招聘暑假工。要求会骑三轮车。

职位描述 1. 参与企业技术战略规划及非标产品线的布局与设计工作； 2. 带领技术团队根据客户需求，主导非标设备的设计与开发实施； 3. 参与产品研发各阶段的技术评审，牵头组织关键技术难题的攻关任务； 4. 制定研发相关的技术规范，并负责监督执行及推动落地应用； 5. 负责建立、优化并落实产品研发流程体系与团队绩效管理机制； 6. 组织安排非标设备研发过程中的外部委托检测与验证工作； 7. 主导公司技术类项目申报、专利提交、产品认证等相关工作的统筹与执行； 8. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景，硕士优先考虑； 2. 掌握软硬件产品研发全流程，具备机械结构、电子电路等领域的基础理论与实践经验； 3. 具备较强的组织协调能力与执行力，擅长团队协作，重视工作效率，能高效整合资源推进项目； 4. 拥有5年以上非标自动化设备行业研发团队管理经历，独立性强，逻辑思维清晰，学习与沟通能力突出，具备良好的行业洞察力。

18号需要熟手兼职一名，地址青羊区中坝街29号锦绣光华6栋驿站，只有中通和圆通两家公司，1000左右票数，200一天，早上8点半到8点半，电话（）【杰成驿站服务平台-政府高校合作伙伴】精准推送：平台72个成都核心兼职社群（31000人+快递从业者精准用户）同步免费，以及平台三个工作号11000余人快递、驿站从业人员同步免费发布，信息内含老板联系方式，有需要的直接联系老板，高效对接，中间无任何吃差价行为！

新津龙舟赛于19-20号举行。招聘工作人员，年龄需在18岁以上，身高穿鞋175厘米以上，要求短发且无染发，无明显纹身，服从安排，两人共用一床。上班时间为7点至13点30分左右。薪资为120元每天，提供食宿。集合时间为18号，集合后安排住宿。

工作职责： 1.统筹设施团队整体运作，主导项目建筑结构及各类设备系统的运行保障、维护检修工作；制定专业技术领域的预防性维护与维修计划，并监督落实执行情况； 2.在职责范围内，牵头施工质保期内质量问题的整改与闭环销项，统筹管理外包服务单位、小型改造施工单位等第三方资源，确保工程实施质量切实维护业主权益； 3.定期提交现场服务进展报告，确保项目经理及甲方行政管理人员及时掌握服务质量与现场作业动态； 4.重点承担荣耀项目电气系统的技术管理与维修指导工作，同步协同暖通、弱电、土建、精装修改造等专业模块，提供专业技术支持与指导； 5.统一协调两个办公区域内的专业工程师、运行主管、技术员等设施岗位的人员分工与工作协同； 6.对日常运营数据进行科学分析，围绕成本控制、流程改进、工程优化等方面提出可行性研究报告及合理化建议； 7.及时识别专业设备运行中的潜在风险并有效处置，突发故障时迅速响应并提供解决方案，对设备系统异常事件开展原因分析，编制专项技术报告，制定预防措施并推动闭环落实； 8.负责跨部门协作，对接厂办大物业、翠湖大物业等外部合作单位的沟通与协调工作； 要求： 1）具备本科及以上学历； 2）8年以上设施管理领域工作经验，其中至少3年在服务行业担任同等管理岗位； 3）有管理面积达5万平方米以上、设备配置完善的写字楼、商业楼宇或工业厂房项目经验； 4）具备出色的资源整合能力，以及组织、规划、执行、管控、指导与沟通协调能力，擅长处理综合性事务； 5）熟练操作各类常用办公软件。

成都科华路王府井波司登临时工需求[月亮]工作日期：～共四天[發]待遇：180元/天/12小时（均含用餐时间），做完下班结清工资。[礼物]工作内容：店长安排的临时性工作[庆祝]要求：18-35岁，身高160及以上，形象气质佳，开朗活泼又勤快符合条件的直接和店长约面试[抱拳][抱拳][玫瑰]联系电话：张女士

一、岗位职责： 1、 制定研发战略：结合公司业务发展方向与市场实际需求，规划研发部门的战略布局，明确产品开发路径及技术研究重点。 2、 团队管理：主导研发团队的搭建、培养与日常管理，保障团队高效运作，达成既定研发目标。 3、 项目管理与协调：统筹研发项目的启动、执行、进度把控与质量监督，确保各环节有序推进。 4、 知识产权管理：组织推进公司知识产权的申报、维护与管理工作，保障企业核心技术权益。 5、 技术合作与交流：推动与行业伙伴、高等院校及科研单位的技术对接与协作，引入先进成果，增强研发能力。 6、 预算与资源管理：负责研发条线的预算编制、资源调配与成本管控，保障研发活动长期稳定开展。 二、职位要求 1、 本科及以上学历，机械或相关专业背景。 2、 拥有扎实的研发团队管理经历及项目落地实践经验。 3、 熟知产品研发全流程、质量管理体系及项目管理方法论。 4、 具备出色的沟通协作能力与团队意识。 5、 富有创新意识和技术洞察力，能为公司创造实际业绩提升与技术革新。 6、 具备3-8年研发团队管理经验，参与过大型企业上市进程者，或具备规范化研发管理实践经历者优先。

职位描述： 1、承担冰箱电控系统方案的规划与设计，开展电控部件（如风机、照明、加热装置、线束等）的研发与开发工作； 2、主导电控元器件的测试验证及问题分析与闭环处理； 3、参与冰箱新产品试制过程的技术支持，负责现场问题的识别、解决与闭环管理； 招聘要求： 1、学历：全日制本科及以上； 2、专业：电力电子、自动化、控制工程、机械电子等相关专业； 3、工作经验：具备强电与弱电领域的基础理论知识，有5年以上冰箱电控相关工作经验； 能力要求： 1、熟练使用CAD软件进行电控图纸绘制，掌握冰箱电控系统整体设计流程； 2、了解家用电器相关的IEC、UL、GB等安全规范，具备电气安全设计基本认知； 3、工作积极主动，作风严谨务实，具备清晰的逻辑思维，责任心强且能承受一定工作压力； 4、具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、规范的设计习惯以及技术文档编写能力；