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电气设计工程师经验不限硕士电气工程机电工程
电气设计及其自动化、自动化、电气工程相关专业 任职要求: 1. 具备优良的思想品德与职业素养,遵纪守法,遵守校规校纪,恪守社会公德,认同企业核心价值观; 2. 专业基础扎实,能够取得毕业证及学位证,国(境)外留学生需持有教育部认证的学历学位证明; 3. 通过CET-4或CET-6考试,具备较强的英语听、说、读、写能力; 4. 具有良好的沟通协调能力,较强的学习意识和实践操作能力; 5. 身体健康,品行良好,诚实守信,能承受工作压力,适应出差安排; 6. 在校期间曾担任院级或校级学生会(团委)学生干部者优先考虑。
配网设计
5000-7000元/月
电气设计工程师1-3年本科电力设计电力施工电气工程机电工程电网工程
【工作内容】 1、承担配电网的规划与施工图设计任务,独立开展电气一、二次系统图纸的绘制及相关计算工作; 2、编制项目技术方案、设备材料清单以及工程概算预算,确保各项数据符合规范且准确无误; 3、与业主方、施工单位及监理单位保持对接,及时处理现场技术问题,保障设计方案有效实施; 4、参与工程项目全周期的技术管理工作,持续优化设计以提高系统的可靠性与经济性。 【任职要求】 1、具备电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历,持有注册电气工程师证书者优先考虑; 2、熟悉配电网设计相关标准,熟练使用AutoCAD、EPLAN等绘图软件及电力系统计算工具; 3、具有2年以上配网设计工作经验,掌握10kV及以下电压等级配电系统的设计流程; 4、具备较强的沟通协调能力和责任意识,能够接受短期出差并提供施工现场技术支持。
电气设计师1-3年大专
变电二次 1.全日制专科及以上学历,电力相关专业毕业;2.具有1年以上电力工程设计经验;3.能够熟练使用本专业设计软件,熟悉相关规程规范;4.有电力设计院相关工作经验者优先考虑。1.从事电气二次设计、校核及审核等相关工作;2.负责工程项目实施过程中的电气二次专业;3.负责与合作单位协调沟通相关事宜;4.工程项目中,能够完成与电气一次,土建专业相互提资等专业技术配合工作。 薪资福利:8000-15000元/月 招工人数:2人 工作地址:成都市金牛区西北桥东街6号1幢3单元2楼53号
电气设计工程师5-10年本科建筑电气电气设计天正电气
电气岗位职责 1. 承担建筑电气设计相关工作; 2. 独立完成建筑电气各阶段设计任务,包括初步设计、施工图设计等,负责技术文件编制与图纸绘制(要求图面整洁、条理清晰、表达明确); 3. 按要求完成上级安排的其他工作任务; 4. 具备项目前期资料的搜集、整理与分析能力,能够识别前期资料中可能影响后续工作的潜在问题并主动修正,具备自主思考与优化意识,避免程式化作业。 任职要求 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、电气工程等相关专业,能力突出者学历可适当放宽; 2. 可独立承担中小型住宅、商业、公共建筑、医疗类项目的方案设计、初步设计及施工图设计全过程; 3. 熟悉强电系统设计,包含10/0.4kV变配电、动力配电、照明系统、应急电源配置、防雷与接地系统; 4. 掌握弱电与消防系统,如火灾自动报警系统、综合布线、安全防范系统、楼宇自控(BA)、有线电视系统、信息网络系统等; 5. 熟知国家相关设计规范,如GB 50052(供配电系统)、GB/T50034(照明标准)、GB 50116(火灾报警)、GB 50057(建筑物防雷)、GB 51309(低压配电系统)等; 6. 具备负荷计算、照度模拟、电缆规格选定、电气设备选型等专业技术能力; 7. 能够配合多专业协同作业,适应项目密集、进度紧张、出图周期短及现场突发问题处理的工作节奏; 8. 熟练操作Autocad、天正电气等专业设计软件; 9. 性格踏实稳重,工作细致认真,责任心强,具备团队协作精神,拥有良好的沟通表达与人际互动能力; 10. 具有5年以上相关工作经验。
中级工程师
1-1.4万元/月
电气设计师3-5年大专
岗位职责: 1.负责电气系统的设计与优化,完成电气原理图、接线图及相关技术文档的编制 2.参与项目需求分析,根据客户或工程要求制定合理的电气设计方案 3.选用合适的电气元器件,确保设计符合安全规范和行业标准 4.配合生产、调试团队解决设备安装与运行中的技术问题,提供现场支持 5.跟踪新技术发展,持续改进产品电气性能与可靠性 任职要求: 1.具备电气、自动化或相关专业背景,学历不限 2.熟练掌握电气设计软件(如Eplan、AutoCADElectrical)及办公软件 3.熟悉常用低压电器元件、PLC、变频器等选型与应用 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应短期出差 5.有工业自动化设备或成套设备电气设计经验者优先
电气设计师长期5-10年大专
岗位职责: 1.负责变压器高低压技术设计,生产管理,质量把控,成本把控; 2.根据公司项目进度,对客户需求进行分析,制定初步方案并进行汇报后合理安排生产工作,保质保量的完成生产任务; 3.熟悉变压器工艺流程和品质标准,负责变压器质检、调试,售后技术指导,能够独立处理产品制造过程以及试验中所出现的问题。 任职要求: 1.大专及以上学历(电气相关专业),年龄30-48岁; 2.5年以上变压器技术设计,生产工艺指导工作经验,能独立完后全套图纸,生产技术指导,售后服务技术指导等; 3.精通变压器各个模块的生产工艺流程(包括绕线,总装等); 4.精通10KV、35KV干变、油变的图纸设计; 5.工作细致严谨,有责任心,善于沟通交流。 薪酬福利: 1.提供工作餐,综合薪资:8K—20K,能力强者根据个人能力和经验面议确定; 2.具体福利:工资+5险+法定节假日+年终奖+绩效奖金+带薪年假+传统节日福利+生日福利+团建等,现公司处于高速发展中,公司提供广阔的发展平台,欢迎想拥有一技之长的您加入!
电气设计工程师
8000-13000元/月
电气设计师3-5年大专
岗位描述: 1.参与规划项目的电气系统整体方案,并根据方案进行电气硬件的合理配置。 2.制定电控系统框架结构和硬件布局。3.负责电控元件选型和电控元件布局设计。4.使用EPLANP8设计绘制电气原理图。5.使用EPLANP8设计端子表图及生成元件清单。6.使用AUTOCAD或EPLAN制作电柜布置图。7.协调PLC和HMI技术人员核查和完善设计。8.协调机械设计人员改进和优化设备设计。9.根据项目管理要求,编写项目文件和资料。10.完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1.工业自动化相关专业毕业,3年以上自控行业经验。 2.精通EPLANP8设计软件,独立完成过产品电路设计。 3.熟练应用AUTOCAD和OFFICE软件。4.熟悉低压电器,S7-PLC,变频驱动器。5.工作认真负责,能吃苦耐劳,踏实肯干,具有缜密的逻辑思维能力。 6.有良好的沟通能力,良好的执行力与协作能力。
10kv配网设计
7000-8000元/月
电气设计工程师本科
成都武侯区招电气设计工程师
线路结构设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年大专电力线路结构设计
1. 承担110KV及以上电压等级输电线路工程中结构专业的设计任务; 2. 负责项目从现场踏勘、可行性研究、初步设计到竣工收资等各阶段的设计及技术实施工作; 3. 与建设单位、施工单位、监理单位等相关部门协同配合,完成施工现场技术支持、图纸审核、技术交底等相关工作; 4. 协同其他专业开展设计配合,确保项目整体推进。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历,主修工民建、建筑、土木工程等相关专业; 2. 拥有两年以上110KV及以上电压等级输电线路结构设计工作经验; 3. 熟练运用CAD制图软件及道享、百合等专业工具,具备铁塔校核、铁塔基础及钢管杆基础设计能力; 4. 熟悉输变电线路领域的设计流程、技术规范及相关行业标准。
电气设计工程师
5000-6000元/月
电气设计师长期经验不限本科
要电气技术不要自动化的,学历:四年制本科 岗位职责: 1.负责电气系统的设计、优化及维护,确保设备的稳定运行; 2.参与项目的技术方案制定,提供专业的技术支持; 3.解决生产现场及客户使用过程中的电气技术问题; 4.与研发团队协作,持续改进产品性能。 任职要求: 1.本科学历,具备良好的电气图纸绘制能力以及工作经验; 2.能够快速响应并处理紧急故障; 3.具有优秀的沟通协调能力,能够承受工作压力; 4.能够提供有效的解决方案,确保客户满意度。
茶楼主管,收银员,服务员,三个岗位
4000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结
茶楼服务员上一休一,,洗麻将,收拾包间,接待客人,泡茶水,礼貌用语,性格好,等
成都都江堰市招绿化修剪、绿化种植、园林养护、工地小工/杂工
3000-4000元/月
园林养护小工绿化修剪绿化1-2人
成都市都江堰市招绿化修剪、绿化种植、园林养护、工地小工/杂工
成都 都江堰市
7月25日 01:15拨打电话
钢筋工1-2个月11-20人完工结算自备工具吃苦耐劳技术好专业师傅
成都市锦江区急招钢筋工280-300一天,9小时制,,要求必须加班。包吃住(住宾馆),熟手听话服从安排,爱上班者。混天度日的无扰。
成都 锦江区
7月25日 01:11拨打电话
文员物流叉车工装卸工
——————————广义物流招聘1、叉车工1名要求有叉车证,物流专线熟手要装卸货,包吃两餐提供住宿2、装卸工2名装卸货,包吃两餐提供住宿3、物流专线文员1名有物流专线工作经验,善于沟通地址:青白江传化智慧物流港B区K栋11-11号电话:
成都 青白江区
7月25日 01:02拨打电话
成都简阳市招挡烟垂壁安装
240-320元/天
消防安装挡烟垂壁1-2人
成都市简阳市招消防安装(挡烟垂壁),室内工作,工种简单。
电气工程设计师
8000-12000元/月
电气设计师长期3-5年本科
1.参与技术交底,形成文字记录。 2.按设计任务书要求设计电气原理图、流程图及操作面板图,在设计过程中积极与用户进行有效沟通,并形成记录。 3.参与项目内部设计评审,并形成评审纪要。 4.根据技术协议及审图纪要对项目设计进行完善,输出设计图纸、程序及文件。 5.根据工程部的安排,主持技术交底,对质管部提出的不合格品进行判定,处理好项目在制造、调试过程的技术问题并作好记录。 6.在项目负责人的指导下,完成项目程序调试工作,记录好所有出厂程序(包括PLC程序、人机界面程序、机器人程序等)、所有驱动器的相关参数(包括变频器、步进电机驱动、交流伺服驱动、运动控制器等)。 7.在项目负责人的指导下,完成项目整改及项目技术总结,并将项目资料进行归档。 任职资格 1.学历及专业:本科及以上学历、电气自动化及相关专业。 2.职称及经验:从事非标设备电气设计工作3年(含3年)以上。 3.必备知识及技能: 1)具备自动化控制的相关理论基础。 2)了解各种工业控制产品,并对各种工业产品的性能有一定的认识。 3)熟悉PLC的原理、使用与程序编写。 4)能使用各种执行机构的控制(三相交流电机变频器调速、步进电机、交流伺服电机、直流电机等)。 5)能够阅读英文说明书。 6)能够熟练使用AutoCAD,Protel等制图软件。 7)对焊接工艺有一定了解。 8)所学专业再培训、焊接工艺培训、管理职位培训。 4.素质及其他要求: 能力的描写:①、具有一定的电气设计经验。②、具有一定的创新开拓能力。③、具有较好的学习、消化、理解能力。④、具有一定的沟通能力。 个人心理特质的要求 :诚实、良好的团队协作意识,工作责任心强、工作态度良好。 5.个性特征:身体健康,年龄不限。 面试定薪资8-12k, 上班时间:8:30-17:30 双休
电气设计工程师长期5-10年中专/中技成套电气、开关设备、开关柜
工作职责: 1. 负责高低压成套开关设备(KYN28中置柜、HXGN环网柜、箱变、GGD/GCS/XL-21/XM等)的生产设计与生产出图,包括一次系统图、二次原理图及接线图、壳体制作图等。 2. 依据电力行业标准及客户需求,优化设备选型与布局,确保设计方案的合规性与经济性。 3. 与生产、工艺、质检等部门协作,解决设备生产与安装过程中的技术问题,保障项目顺利交付。 4. 整理并维护设计文档与技术资料,参与技术标准的修订与升级。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业,基础扎实。 2. 具备5年以上成套电气((KYN28中置柜、HXGN环网柜、箱变、GGD/GCS/XL-21/XM等))设计经验,熟悉高低压开关柜、配电箱等设备的设计规范与工艺流程。 3. 精通CAD等绘图软件,能独立完成电气原理图与布置图的绘制。 4. 了解电力系统保护原理、无功补偿等技术,具备解决复杂电气问题的能力。 5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神,能高效对接客户与跨部门需求。 6.同时会钣金与电气的优先,没有经验的不行。
电气设计工程师
9000-18000元/月
电气设计工程师电气设计师1-3年大专
1.机电、电气自动化相关专业,能独立做设备电气原理图、PLC选型; 2.2年以上非标设备电气设计经验优先。 3.船舶设备有关设计经验优先
充电桩结构设计
1.2-1.4万元/月
电气设计工程师3-5年大专直流充电桩交流充电桩便携充电桩
岗位内容: 1. 负责充电桩电气系统的电路设计,涵盖高效直流/交流变换装置、稳压模块及电源管理单元等核心部件。 2. 完成电源架构、通信与网络模块、控制逻辑以及安全防护体系的一体化整合设计。 3. 确保产品设计满足国家及行业相关规范,并开展电气与机械安全性能的分析评估。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、自动化或相近专业方向。 2. 拥有3年以上电气类产品开发经历,精通电源与控制回路的设计流程与方法。 3. 掌握国内外充电桩技术发展动态及相关标准规定。 4. 熟练操作Cadence或Altium等EDA工具,具备良好的技术创新意识和问题处理能力。
电气设计工程师5-10年本科建筑机电设计师
岗位职责 1. 全面负责数据中心电气专业相关事务,可独立完成本专业设计及设计管理工作; 2. 主导数据中心电气专业的规划、系统架构设计、图纸审查及项目交付过程中的技术支撑; 3. 编制电气设备技术规范,参与设备厂验、测试验收,把控质量并解决实施中的技术问题; 4. 开展数据中心领域新技术、新产品、新方案的研究,并推动实际应用落地; 任职要求 1. 本科及以上学历,电气类相关专业,具备8年以上在设计院或数据中心行业的从业经验; 2. 精通数据中心电气系统架构及相关产品,具备扎实的电气设计能力,能胜任大型IDC项目的设计与管理职责; 3. 掌握数据中心建设相关标准,熟悉项目从开发、设计、招采到交付及运维的整体流程; 4. 熟悉数据中心基础设施各类解决方案及关键设备配置; 5. 了解主流行业客户(如AIGC、互联网、通信、金融等领域)对数据中心建设的技术要求
电磁仿真工程师
6000-8000元/月
仿真工程师1-3年本科电磁仿真 低频 软件
1. 教育背景:本科及以上学历,电磁场、微波技术、通信或相关专业优先考虑。 2. 专业技能:熟练使用Maxwell、HFSS等电磁仿真工具,具备实际操作经验。 3. 计算方法:熟悉有限元法(FEM)、边界元法(BEM)、时域有限差分法(FDTD)、矩量法(MoM)等数值计算方法的基本原理与适用特点。 4. 其他技能:能够熟练运用ANSYS开展磁场与结构仿真,掌握FLUENT进行流场分析,具备AMISIM或MATLAB联合仿真的应用能力。 5. 工作经验:具有一年以上相关领域工作经验或项目实践经历者优先。 6. 语言能力:通过大学英语四级及以上,能阅读并理解英文技术文档。 7. 其他要求:具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、责任心及独立分析与解决问题的能力。
机械设计工程师
7000-14000元/月
机械设计工程师5-10年本科电气机械/电力设备设计安装/调试非标设备装配工艺钣金工艺液压工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
工作职责 1、负责机械制图、技术文档撰写、整理及归档工作。 2、负责项目现场测绘,指导产品安装调试及技术服务。 3、为生产、采购、销售等部门提供技术支持。 4、能适应短期出差(项目需求)。 任职要求 1、本科及以上学历,机械类相关专业(机械设计制造及其自动化、机械电子工程优先)。 2、5年以上机械行业工作经验,有非标机械设计经验者优先。 3、熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Office等软件,具备扎实的机械制图能力。4、能熟练使用各类量具,具备独立测绘能力。 5、了解常见材料的制造及热处理工艺。 6、熟悉机械原理、机械设计、材料力学及加工制造工艺。 7、责任心强,具备良好的沟通能力,能适应出差。 (工作能力突出者,条件可适当放宽) 福利待遇 1、薪资结构:岗位基本薪酬+绩效奖金+项目奖金 2、福利保障:六险、带薪年假、双休、餐补、出差补贴 3、节日关怀:节日礼金、生日礼金 4、健康关怀:定期体检、员工及家属生病慰问
设备技术员
7000-9000元/月
机械设备工程师经验不限大专
作为TI的设备技术员,您将在恒温的无尘室中工作,负责设备的安装投产、保养维护、问题处理、性能改进和功能升级。您将与整个工厂的工程和制造团队,高效解决芯片制造过程中的问题。 如通过简历筛选,我们会邮件联系您预约面试,请注意查收。 岗位职责: 1、设备维修: 监控及分析相关数据及生产线状况,负责第一时间排查并处理影响正常生产的设备故障,保持生产线的正常生产,提高设备系统性能以达到生产要求,减少停机对生产的影响; 2、设备改机: 根据需求及时切换设备配置,以满足产线生产计划需求; 3、设备保养: 使用校准、诊断及相关方法和工具对设备进行拆卸、校验、清洁等,对设备进行保养; 4、产线反馈: 负责跟踪反馈产线主要问题,包括质量、安全、设备主要问题等; 5、文件化标准化: 针对日常工作和生产中遇到的问题进行书面化总结,提出解决方案,并进行标准化和文件化。 6、部门重要任务指标跟踪: 负责跟踪部门重要任务指标,分析、反馈相关数据,并提供合理性改善建议。 工作时间: 上班两天,休息两天。日班与夜班30或60天轮换一次。 日班:7:45-20:00,夜班:19:45-次日8:00。 1.大专学历,2020届 - 2026届毕业的同学; 2.电子/机械/电气/汽车/材料等理工科专业优先; 3.接受倒班工作,适应无尘室工作环境、全身连体无尘服及无尘手套和口罩; 4.基本的英文能力; 5.熟练掌握Word、Excel以及PowerPoint等办公软件; 6.主动性强,积极向上的态度,以结果为导向; 7.具有良好的沟通和表达能力,快速的学习能力和较强的动手能力; 8.具有较强的团队协作能力及意识。
仿真工程师
6000-8000元/月
仿真工程师1-3年大专船舶/航空/航天/火车制造电气机械/电力设备结构仿真流体仿真力学仿真热仿真电磁仿真
职务要求(春节后入职): 1.工程力学、计算力学、固体力学、机械工程、流体力学、计算流体力学、传热学、工程热物理、热能工程、电子封装、机械电子等相关专业专科及以上学历,有实际工作经验者优先; 2.熟练使用UG、Solidworks、PRO/E、CATIA等至少一种CAD软件,熟悉多种软件者优先; 3.熟练使用ANSYS、MSCPATRAN/NASTRAN、ABAQUS、ADAMS、COMSOL、ANSYSCFX、Fluent、FLOTHERM、Icepak、Openfoam等至少一种有限元或CFD软件,熟悉多种软件者优先; 4.熟悉机械结构类产品设计、力学分析、运动学分析、动力学分析以及优化设计;信息电子类产品设计、热分析、电子封装仿真分析、散热仿真分析与设计等优先; 5.熟悉软件开发流程、掌握C#、C++等开发语言者优先; 6.善于学习,具备良好的沟通协调、自我管理和团队协作能力,工作认真负责,善于合作,具有较强的创新能力、责任意识和抗压能力。 7.有仿真工程经验优先
机械结构工程师3-5年大专自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机器人经验有机械结构工程师经验
【岗位职责】 负责非标自动化及机器人集成项目中的结构方案设计、零部件建模与图纸输出; 熟练掌握 ABB/KUKA/FANUC/安川等机器人系统的选型与实际应用; 配合完成运动控制、电气与视觉系统的整合实施; 制定并提供设备安装、调试及相关技术支持解决方案。 【岗位要求】 大专及以上学历,机械设计、自动化、机电一体化等相关专业; 5 年以上机器人结构设计工作经验,精通 SolidWorks 及仿真分析软件; 了解非标自动化设备开发流程与 BOM 管理规范; 具备独立主导机器人项目全过程结构设计与交付能力; 具备机器人视觉引导或视觉抓取系统应用经验者优先考虑。 【薪资待遇】 ¥10K ~ 18K/月(税前)×(12 + 2(年终绩效))+ 项目提成
工装夹具设计
6000-10000元/月
夹具设计1-3年学历不限不需要出差有夹具工程师经验焊接夹具经验组装夹具经验焊装夹具经验电子/通信经验AutoCAD
根据客户需求设计工装夹具
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师5-10年本科传感器低压
岗位职责: 1. 根据产品功能需求及工艺标准,独立完成电气系统方案设计与元器件选型,绘制电气原理图,编写并调试设备控制程序; 2. 负责首台样机的电气布线与现场调试,开展功能验证与故障诊断,及时汇总问题并提出优化建议; 3. 编制完整的电气技术文档,包括电气BOM清单、原理图、接线图、控制程序、设备操作与调试指导文件等; 4. 执行上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1. 电气自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历,具备5年以上非标自动化设备电气开发经验; 2. 熟练使用CAD或Eplan软件进行电气原理图与接线图设计; 3. 精通常用低压电器元件及传感器的选型应用; 4. 有电力系统在线监测、无人机集成、机器人控制、PLC编程、单片机开发或上位机无线通信项目经验者优先考虑; 5. 具备较强的沟通协作能力与项目执行组织能力。
机械制图帮手
8000-13000元/月
机械制图员1-3年本科CATIA不需要出差AutoCAD结构设计经验非标设计经验机加工工艺经验钣金工艺经验SolidWorks非标设备经验
工作内容: 1. 负责刀具相关图纸的绘制工作; 2. 编制产品加工工艺流程; 3. 管理设计文档及BOM技术资料。 工作经验: 1. 具备1年以上相关工作经验; 2. 优秀应届毕业生亦可,责任心强,具备良好的沟通能力; 3. 机械设计与制造或相关专业,本科及以上学历,熟练操作二维制图软件。 工作时间: 1. 8:00-17:30(月休六天)
电气技术员
7000-14000元/月
电气工程师3-5年本科电气
岗位职责 1、承担储能系统电气部分的全流程设计与开发任务,涵盖高低压配电柜方案制定、电气原理图绘制、关键元器件及线缆选型分析,并输出完整的BOM清单。 2、协同结构、BMS、热管理及PCS团队,推进系统集成过程中电气兼容性问题的识别与解决。 3、配合市场侧提供技术支持,参与客户技术需求对接与沟通,基于实际应用场景完成定制化电气方案设计,协助完成方案讲解与技术答疑工作。 4、熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计工具,能够高效开展绘图设计与方案优化相关工作。 5、熟知储能系统中高低压配电工作原理、电气安全防护要求及相关行业规范,确保设计过程符合安全标准,有效防控电气安全隐患。 任职要求 1、本科及以上学历,电气、储能、新能源等相关专业背景。 2、具有2年以上电气设计工作经验,具备高低压配电柜设计或储能系统集成经验者优先考虑。 3、精通CAD、EPLAN等设计软件,可独立完成原理图设计、元器件选型及BOM编制;了解储能领域相关技术标准与电气安全规定。 4、具备较强的跨部门协作能力、问题分析与处理能力,工作态度认真细致,责任感强。
工艺工程师PE1-3年本科复合材料成型工艺工艺改良工艺参数优化新产品工艺落地材料性能分析
工作职责: 1. 负责复合材料成型工艺的规划与优化,编制成型工艺参数及操作规范,保障产品品质的一致性与可靠性。 2. 深入分析复合材料性能特点,结合实际生产需求,研发创新成型技术,提高材料使用效率与产线运行效率。 3. 针对生产过程中出现的工艺难题进行排查与处理,牵头实施工艺改善项目,减少制造成本与不良品产生。 4. 协同研发团队参与新产品的开发过程,将材料性能特征转化为可执行的成型工艺方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料科学与工程、高分子材料等相关专业背景。 2. 拥有2年以上复合材料成型工艺研发经验,熟练掌握模压、拉挤、缠绕等常见成型方式。 3. 熟悉复合材料性能检测手段,具备独立评估工艺参数对产品性能影响的能力。 4. 具备良好的问题分析与应对能力,能高效识别并解决生产现场的工艺异常情况。
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