房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，费用低，见效好！联系电话：

成都市新都区招绿化种植、工长/工程师

本岗位为“现场责任工长兼技术员”，需全面统筹项目技术管理与现场生产： 项目背景：本项目为EPC模式乡村道路扩建工程，总造价4500万元。现因项目推进需要，诚邀一位懂技术、精现场、善管理的复合型工程精英加入！ 核心岗位职责： 技术统筹与方案编制：熟悉EPC项目运作流程，负责编制、审核各项施工组织设计及专项技术方案，解决现场重大技术难题。 现场生产与进度管控：作为现场责任工长，深入一线指挥施工，合理调配资源，严控工程质量、安全与进度，确保各项节点目标顺利达成。 综合协调与管理：具备项目副经理级别的管理思维，协助项目经理进行内外协调、成本控制及团队管理，对项目整体履约负责。 任职要求： 经验丰富：具备丰富的公路/乡村道路现场施工经验，熟悉EPC项目管理模式者优先。 技术过硬：能独立、高质量地完成各类施工方案的编制与交底工作。 管理力强：责任心强，工作踏实负责，具备较强的现场组织协调能力及突发事件处理能力。 综合素质：吃苦耐劳，能适应项目现场工作环境，有大局观和团队领导力。 薪酬（13k-15k），月休4天； 项目地点：四川省成都市蒲江县 面试地址：四川成都武侯区

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，见效好！联系电话：

成都市，彭州市，家装装修招工长/工程师

成都市新都区招绿化种植、工长/工程师

氩弧焊工人

成都市龙泉驿区招腻子/大白/墙漆

深度保洁订单，订单编号87184，服务内容为全屋深度保洁5小时，适用面积91-120平方米，服务时间为12:30，服务地点为成都大邑丽东翰苑，到手薪资175元。 日常保洁订单，服务时长2小时，服务地点为成都市郫都区智慧云熙2期，到手薪资70元，现在即可前往。 开荒保洁订单，服务时间为明天上午8点，服务地点为郫都区郫筒街道万达华府2期，服务面积50平方米，到手薪资200元。

职位描述： 薪资：日综合收入300-500，按合格交付条数结算，做得越多赚得越多，上不封顶 地点：居家线上，不用出门，手机就能操作 可使用平台：抖音、快手、小红书、哔哩哔哩，有其中任意一个平台账号就能参与 工作内容： 用自己账号在上述平台发布科普图文内容，全部素材由我们提供，操作步骤简单，零基础新手也能快速上手。只需要按规范完成图文上线，简单做好运营记录即可。 任职要求： 1. 自备正常抖音/快手/小红书/B站账号，没有粉丝门槛，新号、普通个人账号都能做 2. 会基础手机操作，时间自由，有空就能做 3. 按照内容规范执行，保证交付内容质量 重要说明： 全程无押金、无培训费，不收取任何费用；项目长期稳定，任务持续发放。

近期有安石材橱柜的活计，共14套，柜体为人造石材质。寻找目前有空闲的师傅，有意者可私聊。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。

邢台 邯郸 地区招水电工、瓦工 油工 土建监理、贴砖、工长/工程师 你好，招装修学徒，木工/瓦工/油工，零基础可学。 每月学费900，包吃包住，老师傅工地实操带教。 学成技术合格分配项目上岗干活。 怕吃苦、混日子勿扰，有意电话联系。

招机电安装工长/工程师： 持有机电安装一级建造师证； 1.负责项目机电安装水电暖通消防全部事务； 能做机电安装预算； 2.接受出差，外地工作，吃住项目部负责； 3.工资待遇面谈，可交社保；

黔南布依族苗族自治州都匀市招工长/工程师

室内装修（家装）水电工 1名 工长（项目经理）1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿（住宿条件好，可做饭） 本公司只招全职员工！每月发工资！保底工资加出勤工资加奖金（包活，散工勿扰） 本公司主做旧房子室内装修的局部改造，室内各种翻新维修，每家的施工量不大，但施工家数多 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 水电工入职要求： 1.最近5年以做家装水电为主 2.能独立完成一家水电施工（基本专业要求） 3.动手能力强，如拆吊顶，拆橱柜 工长（项目经理）入职要求： 1.以做家装为主（最好是做家装木工的） 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强，能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5～10家同时施工计划和人员安排，材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 综合要求： 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30～47岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房室内装修改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件，可电话咨询详细情况。

【薪资福利】 1、实习期：基础薪资+高提成+奖金=6000-8000 转正薪资：8000-15000元/月 管理岗：年薪20万起 2、定期组织团队活动（生日PARTY、庆功会、公司旅游、团建、篮球赛、足球赛等）； 3、免费提供住宿 4、提供定向专业化阶段培训，实行老员工带教模式，针对性指导成长 晋升空间： 市场推广员——市场主管——市场高管——市场经理——分公司负责人 【岗位职责】 1、初期从基层岗位入手，学习前端引流开发、中端操作流程及注意事项，掌握后端售后问题处理与客户跟进技巧 2、中期逐步参与团队带领，由单人作业过渡至团队协作与管理 3、后期承担分公司整体运营管理工作 【任职要求】 1、具备优秀的沟通能力，能高效对接客户及团队成员 2、适应高压工作环境，保持积极向上的心态 3、具有良好的团队协作意识，能快速融入新集体并适应变化 4、性格外向、表现力强者优先

自动化设备岗位： 1.按照生产工艺要求进行设备的启动、停止、调整等操作。 2.实时监控设备的运行状态，观察设备的各项指标是否正常。 3.定期对设备进行巡检，检查设备的各个部件是否正常运转。 4.严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴和使用个人防护用品，确保自身安全。 薪资详情及福利待遇: 1.实习期间薪资待遇:实习期三个月前四十五天保底8500正常打卡 3 个月自动转正，考核通过提前转正，每月 15 号发薪。 2.免费住，吃有餐补。提供 4到8 人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24 小时提供热水。 3.转正后 4500 底薪，出差补贴70一天 住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+交通补贴(500/月)+项目奖金根据项目分红+学历补贴（600/月），综合 8000-10000 左右。加班费按劳动法计算，平时加班 1.5 倍/周末加班 2 倍/节假日 3 倍(5 天8 小时外算加班) 平均每天加班 2 小时，自愿加班 其它薪资福利保险 公积金 节日福利 8 小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级

早九晚六，双休，法定节假日正常休。 生日福利+节日福利+结婚福利+生育福利+丰厚项目奖金 岗位职责： 1、主导或深度参与自动化产线从方案设计、电气选型、PLC编程、现场实施至稳定投产的完整流程（从0到1），保障产线按时高质量交付。 2、负责西门子（S7-300/1200/1500）、倍福、汇川等主流PLC的程序开发、逻辑优化及后期维护工作。 3、协助完成元器件与传感器的选型，参与电气控制柜布局设计，并配合机械团队进行方案评估与报价支持。 4、精通多轴伺服系统（汇川/西门子/三菱/安川等）、变频器、直线模组、气动元件等设备的协同控制策略制定与现场调试。 5、负责客户现场自动化系统的安装指导、系统联调、运行验证及投产后的技术支持，及时处理各类复杂技术问题。 6、面向JG、航空航天等高端制造行业，提供专业化、定制化的自动化解构方案。 任职要求： 1、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备10年以上非标自动化领域工作经验。 2、【关键项】曾独立主导中大型非标自动化产线的电气架构设计、程序编写与现场调试全过程，必须拥有从零搭建产线的实际经验（简历中需清晰注明项目职责与产线规模）。 3、熟练掌握西门子PLC（S7-300/400/1200/1500）编程技术，熟悉三菱、倍福等其他品牌者优先考虑。 4、【关键项】具备伺服与变频器（汇川/西门子/三菱/安川等）的调试能力，掌握多轴联动、电子凸轮、同步控制等复杂运动控制技术。 5、具有上位机监控系统（WinCC/Intouch/KingView）组态经验，或熟悉HMI开发及工业通信协议配置（如Profinet、EtherCAT、Modbus TCP等）。 6、有工业机器人（KUKA/ABB/FANUC/安川等）编程应用或系统集成调试经历者优先录用。 7、能快速分析并解决现场出现的电气、控制及软硬件故障，具备较强的应急响应与抗压能力。 8、具备良好的项目进度把控意识、风险预判能力及跨部门协作沟通技巧，工作责任心强。 9、可接受短期出差，具备JG、航空航天、火工品、弹药生产线等相关行业项目经验者更受青睐。

岗位职责： 1、主导面料及辅料的研发与实际应用，保障产品品质达到企业规范； 2、协同设计部门深入沟通，把握市场动向，拟定并执行面料辅料研发方案； 3、开展市场调研与分析，掌握同行竞争动态，提供具有前瞻性的材料解决方案； 4、统筹面料辅料供应商资源，维护供应体系的稳定性与成本优势； 5、深度介入新产品开发环节，确保面料辅料在产品中的合理匹配与高效使用； 6、监控产品全周期表现，持续改进材料性能，增强产品的市场竞争能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，纺织工程、材料科学等相关专业背景； 2、8年以上面料辅料研发工作经验，其中至少5年担任管理岗位； 3、精通面料辅料研发流程及行业发展方向，具备扎实的市场洞察与分析技能； 4、拥有出色的跨部门协作与团队领导能力，能有效推动项目落地； 5、创新思维突出，问题处理能力强，能在高强度环境下保持工作效能； 6、了解面料辅料领域相关法规及技术标准；

岗位描述: 1.参与规划项目的电气系统整体方案，并根据方案进行电气硬件的合理配置。 2.制定电控系统框架结构和硬件布局。3.负责电控元件选型和电控元件布局设计。4.使用EPLANP8设计绘制电气原理图。5.使用EPLANP8设计端子表图及生成元件清单。6.使用AUTOCAD或EPLAN制作电柜布置图。7.协调PLC和HMI技术人员核查和完善设计。8.协调机械设计人员改进和优化设备设计。9.根据项目管理要求，编写项目文件和资料。10.完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1.工业自动化相关专业毕业，3年以上自控行业经验。 2.精通EPLANP8设计软件，独立完成过产品电路设计。 3.熟练应用AUTOCAD和OFFICE软件。4.熟悉低压电器，S7-PLC,变频驱动器。5.工作认真负责，能吃苦耐劳，踏实肯干，具有缜密的逻辑思维能力。 6.有良好的沟通能力，良好的执行力与协作能力。

工作职责: 1、负责设备的维护、检修、保养、优化及改造管理，确保设备稳定运转，持续提升设备运行精度； 2、依据能源管理规范，实施能源使用的现场监管，针对异常数据开展分析并制定改进方向； 3、指导操作人员掌握设备管理要求与操作技能，推动操作标准化。 任职资格: 本科及以上学历，食品科学与工程、制粉技术等相关专业； 具有较强的责任意识与执行能力，能够适应生产现场环境； 具备良好的沟通技巧和团队合作态度； 有相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑； 熟练掌握办公软件操作，具备一定数据分析能力者优先。 根据培养需要，可安排在物流、生产、制造、工务等岗位进行轮岗培养

【薪酬福利】 1. 薪酬：底薪6600（无责5100+1500绩效）+提成+年终奖金，综合收入8000-12000； 2. 入职后公司统一安排住宿，距离公司近，宿舍配备齐全家电，环境整洁卫生； 3. 提供免费专业培训、绩效奖励、法定节假日休假、生日礼品、定期组织团队建设（如庆功宴、公司旅游、文体活动）等 【岗位职责】 1. 初期在主管指导下学习产品相关内容，开发客户资源，配备专人一对一辅导，逐步融入企业氛围，明确管理岗位的职责要求； 2. 逐步掌握分公司各项运作流程，协助经理完成日常管理与培训事务； 3. 能够独立负责团队的运营管理； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，应届毕业生亦可，表现优异者学历可适当放宽； 2. 性格积极乐观，行动高效，具备责任感及良好的团队协作精神； 【晋升空间】 新员工-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理

岗位职责： 1、产品研发：承担航空航天领域燃油系统及空气系统用阀类产品（包括单向阀、电磁阀、安全阀、调节阀、电动球阀等）的方案构思、结构详设及技术文档编制工作。 2、性能优化：结合航空燃油介质特性及高温差、强振动工况环境，开展阀门流阻分析、密封结构开发与动态响应性能计算。 3、试验验证：参与拟定阀门试验方案，跟踪产品出厂测试、型式检验及环境适应性考核，及时处理试验过程中出现的技术异常。 4、技术支持：协助生产环节解决制造与装配中的工艺难题，并为售后应用提供必要的技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、流体机械工程、能源与动力工程等相关专业背景。 2、掌握各类密封形式（硬密封、软密封）的设计方法与选型原则，熟练掌握阀门密封副材料匹配技术。 3、熟练操作SolidWorks、CATIA、Inventor等三维建模软件以及AutoCAD制图工具。 4、具备基本流体仿真分析能力（如Fluent、CFX）者优先考虑。 5、具有3年以上阀门设计工作经验，有航空燃油系统阀门开发经验者优先；应届生若学习能力强，具备培养潜力亦可考虑。 职业素养： 熟悉GJB9001C质量管理体系要求，了解GJB、HB等军用标准或适航规范（如DO-160、CCAR-25部）；具备较强的质量意识和细致严谨的工作态度；能承受工作压力，富有团队合作精神。

招聘应届大学毕业生或大三实习生，负责产品市场的开发和运营，维护客户长期关系及长期收益权限。愿意从基层做起、想全面提升自己者均可报名（优秀应届生优先）。 【岗位要求】 1. 年龄30岁以下，大专以上学历。 2. 具有良好的沟通能力和协调能力。 3. 能承受一定的工作压力。 4. 具有良好的人际沟通和团队协作能力。 【晋升路径】 实习生---见习主管---主管---部门经理---总经理 【薪资待遇】 1. 无责底薪4500--6000+提成+补助+管理奖金（享受团队的3%的管理奖金，年薪100000以上）。一经录用，公司提供系统化的带薪培训。 2. 五险一金+公司每年对优秀员工提供1/2次出国或国内旅游培训机会。 3. 分公司内部每年召开1/2次中高层休闲度假会议。 4. 系统培训：新伙伴入职岗前一对一免费带薪培训、企业内部培训、岗前专业技能培训、管理销售培训。 5. 员工寝室：为员工提供免费公寓住宿，离公司只需5分钟路程。 【福利待遇】 晋升空间+各种福利+员工旅游+节日福利+生日福利+免费寝室+购买五险一金 有意者请与我联系

岗位职责： 1、承担仪表自动化控制系统的设计工作，涵盖检测仪表、控制阀、流量计、执行器等设备的选型计算与安装方案设计，负责控制室内部显示、记录、报警、联锁、控制等功能仪表的选型与布局设计，开展计算机控制系统在集中控制、集中操作及集中管理方面的系统规划，完成调控中心、控制室等区域的平面布置设计，以及火气系统等相关内容的设计； 2、承担通信系统、网络架构、视频监控、电视电话会议、安防系统等方面的技术设计工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，主修仪表、自动化或相关专业方向； 2、掌握石油天然气行业本专业领域的相关技术标准，具备3年以上同类设计工作经验； 3、熟悉DCS、SCADA、SIS等计算机控制系统的应用，了解数据通信网络的构建原理与实施方法； 4、掌握各类仪表、变送器、传感器以及电动、气动、液动执行机构和工控设备的选型原则与实际应用场景； 5、能够熟练运用专业计算工具、CAD绘图软件及常用办公软件，具备良好的文字表达能力。 薪酬福利： 1、工作时间实行朝九晚五制，法定节假日按国家规定执行，享受带薪年休假政策； 2、依法缴纳五险一金，同时提供补充医疗保险保障； 3、薪酬结构包含岗位工资、月度绩效奖金、项目奖励、年终奖金、节日福利，并配套餐饮补贴、通讯补贴和交通补贴。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险 职位亮点：周末双休