
PQE工程师
1-1.5万元/月
质量管理保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责
1、跟踪量产环节的关键质量指标(如良率、不良率、PPM值),定期输出过程质量报告,识别质量波动风险;
2、参与生产现场巡检,核对工艺参数(如温度、压力、时间等)是否符合标准,确保生产过程按SOP(标准作业程序)执行,预防批量质量问题。
质量异常处理与根本原因分析
3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常(如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等)后,牵头组织跨部门(生产、工艺、研发、采购等)快速响应,制定临时遏制措施(如隔离不良品、暂停违规工序);
4、运用质量工具(如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告)分析异常根本原因,推动责任部门落实纠正/预防措施(如优化工艺、改进工装、加强人员培训),并验证措施有效性,形成闭环管理。
5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护,编制/修订过程质量相关文件(如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件);
6、推动过程质量工具的落地,如主导PFMEA(过程失效模式与影响分析)的更新与评审,识别生产过程中的潜在失效风险,提前制定防错方案。
7、对接上游供应商,审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力(如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准);
8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常,协调供应商分析原因并推动整改,跟踪整改效果,避免问题重复发生。
9、牵头开展过程质量改进项目(如降低某工序不良率、优化检验流程),运用统计过程控制(SPC)分析工艺稳定性,推动工艺优化或设备改进,提升产品质量一致性;
10、统计过程质量相关成本(如不良品返工/报废成本、检验成本),通过改进措施降低质量损失,提升生产效率。
11、配合研发部门参与新产品导入(NPI)过程,审核试产阶段的过程质量方案,提出质量改进建议,确保新产品顺利量产;
12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求,组织质量培训(如SOP解读、异常识别方法),提升全员过程质量意识。
二、任职要求
1、本科及以上学历,材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先;
2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验,熟悉量产产品的过程质量管理流程;
3、掌握质量管理工具:熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA(DFMEA/PFMEA)、SPC、MSA(测量系统分析)、8D等质量工具,能独立开展根本原因分析与改进;
4、熟悉质量体系:了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求,能参与体系审核、文件编制与维护;
5、沟通协调能力:能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口,推动质量问题解决与改进项目落地;
6、问题解决能力:具备敏锐的质量风险识别能力,面对突发质量异常时,能快速制定应对方案,避免问题扩大;
7、学习与抗压能力:能快速学习新行业、新产品的质量标准,适应量产阶段高强度的质量管控需求,承受一定的工作压力;
8、工具使用:熟练使用Office办公软件(Excel数据统计、PPT报告制作),会使用CAD看图软件、质量统计软件(如Minitab)者优先。
宁波宁海县招聘:生产助理薪资:面议宁波凯特机械有限公司
5000-6000元/月
生产运营3-5人月结3-5年中专及以上工作餐免费
招聘:生产助理
薪资:面议
宁波凯特机械有限公司
PQE工程师
1-1.5万元/月
质量管理保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责
1、跟踪量产环节的关键质量指标(如良率、不良率、PPM值),定期输出过程质量报告,识别质量波动风险;
2、参与生产现场巡检,核对工艺参数(如温度、压力、时间等)是否符合标准,确保生产过程按SOP(标准作业程序)执行,预防批量质量问题。
质量异常处理与根本原因分析
3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常(如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等)后,牵头组织跨部门(生产、工艺、研发、采购等)快速响应,制定临时遏制措施(如隔离不良品、暂停违规工序);
4、运用质量工具(如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告)分析异常根本原因,推动责任部门落实纠正/预防措施(如优化工艺、改进工装、加强人员培训),并验证措施有效性,形成闭环管理。
5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护,编制/修订过程质量相关文件(如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件);
6、推动过程质量工具的落地,如主导PFMEA(过程失效模式与影响分析)的更新与评审,识别生产过程中的潜在失效风险,提前制定防错方案。
7、对接上游供应商,审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力(如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准);
8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常,协调供应商分析原因并推动整改,跟踪整改效果,避免问题重复发生。
9、牵头开展过程质量改进项目(如降低某工序不良率、优化检验流程),运用统计过程控制(SPC)分析工艺稳定性,推动工艺优化或设备改进,提升产品质量一致性;
10、统计过程质量相关成本(如不良品返工/报废成本、检验成本),通过改进措施降低质量损失,提升生产效率。
11、配合研发部门参与新产品导入(NPI)过程,审核试产阶段的过程质量方案,提出质量改进建议,确保新产品顺利量产;
12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求,组织质量培训(如SOP解读、异常识别方法),提升全员过程质量意识。
二、任职要求
1、本科及以上学历,材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先;
2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验,熟悉量产产品的过程质量管理流程;
3、掌握质量管理工具:熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA(DFMEA/PFMEA)、SPC、MSA(测量系统分析)、8D等质量工具,能独立开展根本原因分析与改进;
4、熟悉质量体系:了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求,能参与体系审核、文件编制与维护;
5、沟通协调能力:能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口,推动质量问题解决与改进项目落地;
6、问题解决能力:具备敏锐的质量风险识别能力,面对突发质量异常时,能快速制定应对方案,避免问题扩大;
7、学习与抗压能力:能快速学习新行业、新产品的质量标准,适应量产阶段高强度的质量管控需求,承受一定的工作压力;
8、工具使用:熟练使用Office办公软件(Excel数据统计、PPT报告制作),会使用CAD看图软件、质量统计软件(如Minitab)者优先。
生产运营本科及以上
职责描述:
生产作业现场技术管控及关键设备操作;
1.负责磨划设备程序调试、保养、异常处理。
2.负责对磨划工序新产品或新材料进行风险评估、验证方案设计,并根据验证方案完成作业,汇报总结。
3.配合技术对待验证产品提供划片工艺建议。
任职资格:
1.机械自动化、电子电气等理工科专业,本科以上学历。
2.至少1年以上相关设备加工经验。
3.熟悉磨片机切割工艺,能独立切割产品、制定材料切割方案等。
材料,机械专业,CAD操作熟练
客户前期质量工程师
1.5-2.5万元/月
质量管理保险餐补社保包住包吃1-2人月结全职
职责描述:
1、负责新项目的供应商技术评审和PPAP批准,过程检验方法和检验频次的策划,过程质量风险的识别;
2、负责样件试制过程的质量跟踪;
3、负责内部PPAP批准和提交;
4、负责客户反馈问题的分析和回复;
5、接待客户审核。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、金属材料、质量管理工程等相关专业;
2、三年以上汽车零部件行业质量管理相关工作经验,熟悉汽车行业IATF16949质量管理体系;
3、熟悉APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP工具;
4、具备良好的沟通协调能力,英语听说读写熟练
液压工程师(J10102)
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上液压
工作职责:
1、参与制定挤压铸造机或镁合金触变成型机液压系统的整体技术方案。
2、承担挤压铸造机或镁合金触变成型机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件图纸的编制。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询并提供专业支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,液压流体相关专业;
工作经验:
2、具备挤压铸造机或镁合金触变型机液压系统设计开发经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解各类典型液压回路的结构与功能;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程;
质量管理
6000-8000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:1、负责机加工零部件的来料检验(IQC)制程检验(IPQC)出货检验(OQC)成品检验(FQC),做好相应标识、区分,并提供数据及时反馈跟进;2、完成上级交办的工作;
任职要求:1、高中或以上学历;2、两年以上质量检验工作经历,有机械行业品检工作经验优先;3、会看图纸,能理解工艺,能熟练使用各种量具、检具,会基本办公软件操作,会操作三坐标者优先。4、有责任感,有良好的团队协作精神,服从性佳。
实验员
4000-6000元/月
实验室技术员经验不限大专及以上检测化学相关专业新能源
主要职责:
1.按照生产工艺标准,高效完成各项生产任务,确保质量与产量达标。
2.负责所辖工序的日常巡检及安全风险排查工作。
3.及时处理生产过程中的异常情况,并提出改善措施,提升生产效率与产品良率。
基本条件:
1.具备大专及以上学历,有至少一年生产相关工作经验者优先。
2.实操能力突出,责任心强,品行踏实,能接受加班安排。
岗位福利:
周末双休、法定节假日休息,节日福利,员工宿舍,六险一金、年终奖、高温补贴、定期体检等
服务工程师
8000-12000元/月
售后技术支持经验不限学历不限
服务工程师
10-18W
主要职责
1、负责公司工程机械设备的维护、维修及保养;
主要涉及液压、电气、机械相关故障维修;
2、负责设备进退场交接,现场维修与技术支持;
3、负责领导交办的其他事项。
任职要求
1、2年以上工程机械设备售后经验,对发动机,液压,电路等维修保养起码1-2块精通;
2、良好沟通能力,吃苦耐劳,驾照(C1优先);
3、要求道德品德端正,无不良嗜好。
4、有汽车维修或工程机械、挖机、汽车吊、起重机、矿山机械、路面机械、叉车维修经验的优先。
用人标准:
年龄:18-45周岁以下
2、会使用智能手机。
3、无违法、犯罪等不良记录、无劳动纠纷、无工伤。
4、与我司在职员工存在亲属关系的需报备且经我司允许。
5、不得出现物料浪费情形。
6、工作内容需有我司工单记录,工作时效质量按照我司验收标准执行,保质保量。
环境健康安全工程师
8000-12000元/月
EHS工程师1-3年大专及以上要求有EHS工程师经验化工行业EHS经验制造业EHS经验
职位描述:
1、制定并落实公司生产安全管理体系,规范日常操作管理流程
2、参与公司环保与安全管理制度及程序文件的编制工作
3、对各部门执行情况开展现场巡查,提出优化改进建议
4、配合相关职能部门推进安全检查及隐患排查治理工作
5、完成上级安排的其他相关工作任务
职位要求:
1.大专及以上学历,具备相关专业背景者优先考虑
2.具备良好的沟通协调能力、学习能力及计划组织能力
3.工作认真负责,富有责任心,具备积极的工作态度和团队协作意识
公司直招!清包工做连锁门店
1.2-2万元/月
工长水电工装修木工长期20人以上完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
工长钢结构长期包住1-2人月结
济南市钢城区招钢结构厂房安装全套工作,专业工长一名,主要负责钢结构厂房安装,现场管理安排工作,指挥工人干活,月薪8000-9000元,年龄45岁以下,有十年工作经验者,签合同投五险,管住不管吃,年后初八上班,工地在北京,济南,潍坊,有意者联系,
工长
职位名称:家装工长/项目经理(长期稳定项目合作)
公司简介:
轻喜到家是专业的家庭服务科技公司,成立于2015年,总部位于深圳。业务已覆盖全国68个重点城市,服务超1000万家庭,拥有专业的自营服务团队与成熟的管理体系。
岗位职责:
1. 负责承接我司家装改造项目(主要为厨房、卫生间等局部翻新),组织施工团队按标准完成。
2. 需具备统筹管理能力,能协调水电、泥工、木工、油漆等各工种有序作业。
3. 对项目进度、施工质量与现场安全负主要管理责任,确保项目按期通过客户最终验收。
任职要求:
1. 具备丰富的家装项目施工管理经验,能稳定组建并管理包含水电、泥工、木工、油漆工的专业施工团队。
2. 需持有合法有效的营业执照,并能以公司主体签订合作协议及进行对公结算。
3. 注重施工品质与客户服务体验,沟通协调能力强。
合作优势与收益:
1. 订单稳定:公司提供持续的项目订单来源,业务量充足。
2. 结算清晰:
· 项目硬装部分完工后,。
· 整个项目竣工并经客户最终验收合格后,。
· 项目提成:额外享有单个工程合同总额的5%作为项目管理提成,与尾款一并结算。
3. 流程规范:公司提供专业工程师上门勘测、出具设计方案,工长负责落地执行,权责清晰。
合作流程:
具备意向与资质的工长(公司主体) → 沟通洽谈 → 签订正式项目外包框架协议 → 启动项目合作。
宁波镇海区工厂直招【巡检员】,综合薪资6000-7000元/月,长白班,早上8:30-晚上
6000-7000元/月
品检工保险高温补贴社保包吃1-2人月结全职
工厂直招【巡检员】,综合薪资6000-7000元/月,长白班,早上8:30-晚上8:30,
有1年车间巡检经验,能熟练使用千分尺、游标卡尺等质量工具。
服装生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容
1.负责服装生产工厂的日常运营管理工作;
2.对生产流程进行监督,保障产品质量与生产效率;
3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出有效优化方案。
任职要求
1.身体健康状况良好,能适应岗位工作强度;
2.工作态度认真,具备较强的抗压能力;
3.具有良好的管理能力及团队协作意识。
制单专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结5-10年高中及以上
岗位职责:
负责箱包工艺单的编制与作业指导书的编写
任职要求:
需具备相关工作经验,年龄30-45岁,条件优秀者可适度放宽年龄限制
岗位福利:
工作时间早八晚五,每周单休,提供工作餐,缴纳五险,设有全勤奖励及年节福利等
QC质检
6000-7000元/月
生产管理月结高中及以上
职位详情
招聘一名组长,需要有管理经验;6-7K
同步招聘验货QC专员5-6k
QC验货:5-6k
验货QC专员
用人要求:
1、性别:不限
2、年龄:18-40岁
3、教育水平:高中、中专及以上学历
4、专业背景:理工科专业优先
5、岗位所需资格证书:
6、岗位所需知识要求:熟悉质检基本知识、常用工量具知识;
7、工作经历要求:1年以上相关岗位工作经验;有质检经验优先;
8、能力/技能要求:沟通协调能力、逻辑能力、熟练使用常用办公软件;
9、素质/品德要求:较强的执行能力、较强的表达能力、沟通能力、工作技能原则性较强、公正私、具备较强的责任心和良好的品德。
工作职责:
1、落货检验:负责到库产品的质检;
2、在库检验:负责在库产品的质检;
3、供应商巡检:负责供应商处的巡检;
4、质量反馈:负责到库产品和在库产品质量问题反馈及登记;
5、处理不合格品:负责沟通与协调处理检验出的不合格品;
6、组装产品:负责组织临时工进行质检职责范围内的贴码、生产和组装;
7、质检费用填报:负责质检相关费用的核实、申请、填报;
8、其他:完成交办的其他工作。
QC组长
1、管控组内的产品质量及日常工作安排,使日常工作做到高效、准确、有序;
2、分析判断并有效性实施解决组内各品质异常,且及时向上级反馈汇报工作;
3、负责安排QC对异常产品进行标识隔离、跟踪、处理并汇报;
4、负责组员的绩效考核,工作管理制度的更新与完善,完善组内工作流程和提升效率;
教育背景:高中以上学历,具备质检团队管理经验1年以上,优秀者可适当放宽;
工作经验:40岁以下,1-2年以上工作经验,有带团队优先。
知识技能:熟悉Office办公软件及ERP系统应用,熟悉电商产品检验标准。
沟通表达能力强、抗压力强、有耐心、有责任心、有进取心及团队协作精神;具备良好的学习能力,注重个人成长和提升。
工作时间:26天制
工作地址
宁波镇海区宁波传化供应链中心招宝山街道威海路1188号A区211
电子工艺工程师
1.2-1.6万元/月
失效分析工程师5-10年本科及以上SPCFMEA8D报告CPKFTA
岗位职责:
1. 负责PCBA功能与性能异常分析,主导功能测试失效(FTA)及性能不良的根本原因排查(RCA);
运用8D报告、5Why分析等方法系统性解决品质问题;建立失效模式数据库(FMEA)并提出预防对策;
2. 推动工艺优化与制程改善,评估PCBA生产中的关键工艺参数(CPK),提升SMT贴装、波峰焊接等环节的工艺稳定性;
提出DFM(可制造性设计)优化建议,强化制程质量控制;
3. 编制PCBA功能测试规范(ICT/FCT),统筹处理客户反馈的PCBA相关品质异常问题;
任职要求:
1. 熟悉PCBA生产工艺流程及典型缺陷类型(如虚焊、短路、开路等);
2. 能熟练操作万用表、示波器、AOI等检测仪器;
3. 具备SPC统计过程控制等质量管理工具的应用能力;
4. 电子工程、自动化或相近专业大专及以上学历;
5. 掌握电子元器件基本特性及其失效原理;
6. 具备良好的跨部门协作能力和抗压性。
厂务
7000-11000元/月
厂务包吃包住1-2人月结3-5年高中及以上全职
工厂厂务
厂务为安全生产与日常办公提供稳定可靠的支持,主要负责电力系统,水、电、气管道,空调机组,消防设备,电梯,照明及应急系统,能源使用统计,废品处理,设备维保,监控运行,保洁监管,绿植养护等相关工作。
工作内容:
1、建立各类设施与设备的维护保养管理制度;
2、编制相关作业指导书、安全操作规范及突发情况应对预案;
3、设置开关位置标识、管路走向标示及必要的安全警示标志;
4、建立动力设备维修保养记录卡和管理台账;
5、制定各类能源消耗数据统计登记表格;
6、每日定时巡检各项设施,并完成点检记录;
7、对各类设备及办公区域附属设施(含门窗、墙面、地面等)进行维护检修,及时排除故障;
8、参与生产车间事故调查与分析,负责数据整理并按时提交报告;
9、指导并监督班组人员规范使用设备及劳动保护用品;
10、配合推进安全生产工作,持续优化作业环境,确保物料摆放有序、通道畅通无阻;
11、对新入职员工及其他访客进行入场引导与制度宣导;
12、负责厂区水、电、气系统的优化完善及临时性改造任务;
13、处理其他需对外协调的厂务相关事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上厂务岗位工作经验;
2、掌握基础电气、给排水专业知识,持有电工证者优先录用;
3、年龄在30至40周岁之间,品行良好,能严格遵守保密规定;
4、具有较强的责任意识和执行能力,沟通顺畅,踏实肯干。
电子工艺工程师
1.2-1.6万元/月
失效分析工程师5-10年本科及以上SPCFMEA8D报告CPKFTA
岗位职责:
1. 负责PCBA功能与性能异常分析,主导功能测试失效(FTA)及性能不良的根本原因排查(RCA);
运用8D报告、5Why分析等方法系统性解决品质问题;建立并维护失效模式数据库(FMEA),提出预防性改善方案;
2. 参与工艺流程优化,针对SMT贴装、波峰焊等关键工序的关键参数(CPK)进行数据分析与调优;
推动可制造性设计(DFM)改进,提升制程稳定性与良率;
3. 制定PCBA功能测试规范(ICT/FCT),统筹处理客户反馈的PCBA相关品质异常问题;
任职要求:
1. 熟悉PCBA生产工艺流程及典型缺陷类型(如虚焊、短路、开路等);
2. 熟练操作万用表、示波器、AOI等检测仪器;
3. 掌握SPC统计过程控制等质量管理工具;
4. 电子工程、自动化或相近专业大专及以上学历;
5. 具备电子元器件基本特性及失效原理的相关知识;
6. 具备良好的跨部门协作能力和抗压能力。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验电子/通信经验
岗位要求:
1、具备5年以上制造业生产管理相关经验
2、掌握电子或五金加工的工艺流程
工作内容:
1、负责生产现场的日常指导与管理工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇海区产品工程师招聘在线招聘信息,主要招聘镇海其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。