工长
水电工长（建供应商资料库）
【我们需要什么样的班组？】
1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频；
2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑；
3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。
4，长期居住在东莞周边的工长。
5，需要公对公转账开发票的工长。
付款方式：
1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！
2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。
【怎么报名？】
不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。
️【郑重声明】建档考察完全免费，。
【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）
广东东莞招聘助理工程师。要求熟悉CAD，语言表达及沟通能力强。薪资为4500元以上/月。
工长工程师月结
招聘助理工程师。要求熟悉CAD，语言表达及沟通能力强。薪资为4500元以上/月。
工长
1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。
2，要求住东莞市周边，自己有全部工具
3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。
4，不符合条件者勿扰，谢谢！
品质储备干部
5000-7000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职不需要出差
岗位职责：
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作，保障生产流程顺畅高效
2. 参与品质检验、标准执行及异常问题初步分析与反馈
3. 学习并掌握质量管理体系要求，配合完成内审、巡检及改善任务
4. 负责生产数据记录、报表整理及基础文档归档工作
5. 根据培养计划轮岗学习计划、物控、现场管理等营运模块知识
任职要求：
1. 对制造业生产运营有基本认知，愿意从基层实践成长
2. 具备良好的沟通理解能力与责任心，执行力强
3. 学习主动，能适应倒班或现场工作环境
4. 逻辑清晰，有一定数据分析和文档处理能力
5. 专业不限，制造类、管理类相关背景优先
品质工程师
8000-12000元/月
品质工程师社保包吃1-2人月结全职
1、熟悉质量体系管理，熟悉QC七大手法及供应商QSA/QPA稽核、8D报告等；
2、负责客户质量投诉处理，组织相关部门讨论，制定纠正及预防改善措施并跟进确认直至关闭；
3、8D报告的撰写及跟踪闭环；
4、协助上级主导客户或第三方体系或现场审核；
5、具备团队管理能力，具有很强的团队意识，工作积极主动，进取心强，良好的协调沟通能力适应力好，协作意识强。
任职要求：
1、40岁以下，专科以上学历，2年以上相关工作经验；
2、8D技巧熟练，熟悉办公软件和质量工具；
3、分析能力强，善于沟通。
4、需具备英语沟通能力。
质检组长
6000-7000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责：
1. 负责机械加工件及空调五金配件的全过程质量检验与测试，涵盖首件确认、巡检、终检及出货检验环节
2. 熟练使用卡尺、千分尺、三坐标测量仪等量检具，开展尺寸精度与形位公差检测，并规范记录检验数据
3. 对生产过程中的质量问题进行根因分析、跨部门反馈与闭环跟踪，推动工艺优化与作业改善
4. 协助编制检验标准、作业指导书及质量控制计划，支持ISO质量体系有效运行与内审工作
5. 配合车间生产节奏，适应现场环境，完成阶段性加班及排班任务
任职要求：
1. 学历不限，机械类、质量管理类相关专业优先；有制造业QC/QA经验者优先
2. 熟悉机械加工工艺及常用五金材料特性，了解GD&T几何公差标注者更佳
3. 能熟练操作常规量检具，具备基本识图能力（能准确识读机械加工图纸）
4. 工作细致负责，具备良好的问题意识、沟通协调能力及质量风险敏感度
5. 身体健康，能适应生产现场工作环境，服从工作安排
长白班小厂190一天/可以带手机不体检包吃包住
5000-6000元/月
质量管理包住包吃20人以上月结全职有质量管理经验不需要出差
[工厂简介]主要生产平板电脑、手机配件、数据线、蓝牙耳机、智能音响等装配
1. 主要工作:组装，包装，质检，测试，贴标签，物料员等，工作轻松简单，无需经验。
2. 招聘要求:16-45周岁，男女不限，身体健康，服从安排，责任心强。
3. 工作时间:8:00-20:00，做六休一，星期天休息，一天上班10-11个小时，中午下午各休息一个小时。
4. 食宿情况:包吃包住，标准3菜一汤，公寓宿舍4-8人间，独立卫生间，配有空调，热水器。
5. 离职要求:提前七天申请，工资人走账清，在职每月20号发放薪资，通过银行卡微信都可。
6. 薪资待遇:有临时工，长期工，做事非常轻松!全勤奖100，长白班18，两班倒20元/小时，综合薪资:5500-6500元
7. 介绍福利:推荐一个人入职奖励300元，要求至少能做满一个月，打车过来入职成功，工作满一个月(300内)
品质工程师
6000-8000元/月
质量管理品质工程师社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.负责产品生产过程中的质量控制和问题反馈；
2.参与制定和执行质量管理计划；
3.进行现场分析以解决产品质量问题。
任职要求：
1.具备良好的身体健康状况；
2.持有踏实肯干的工作态度；
3.拥有相关质量管理和测试经验；
4.能够积极应对工作中的挑战。
品质主管（江西）
8000-10000元/月
质量管理
本岗位上班地点：江西鹰潭需手机行业品质主管经验
1.负责及时制定产品测试，检验标准形成SIP及QC工程图等。
2.负责处理品质异常及客诉、退货品，主导各部门分析原因及纠正措施，跟进落实异常改善效果。
3.对出厂检验报告制定及报告发布。
4.培训检验人员对相关检验仪器设备的操作及简单常见的制程问题的分析处理。
5.负责监督出货测试和检验工作，确保产品合格率。
6.主动向上级汇报当日工作进度及异常状况，提交品质周报/月报。
7.上级领导指派的其他工作"
外墙漆真石漆腻子工大白工5-14天1-2人完工结算点工技术好专业师傅二把刀勿扰自备工具
东莞市招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆一天8个小时，外墙都有。大概能做一个星期左右。。外墙380。。
福利待遇好月入8k打包装包吃住
5000-8000元/月
长白班操作工车间包吃保险餐补高温补贴社保包住20人以上月结
1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择）
2、工时稳定，每天11个小时左右。
3、综合薪资5500---7500元。
4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。
5、工期自由，可以选择长期工和短期工。
6、人走账清，不压工资，随走最结。
岗位职责：
1、参与电子产品的组装、测试及包装流程；
2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作；
3、执行质量检查，保证产品符合公司标准；
4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。
任职要求：
1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作；
2、具备良好的动手能力和细致的工作态度；
3、能够适应团队协作，有较强的学习能力；
4、有相关工作经验者优先考虑。6
长春绿园区招管道安装/维修，工长，能看懂燃气管道安装图纸，分配工人工作
工长管道安装长期1-2人月结包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
长春市招管道安装/维修，工长，能看懂燃气管道安装图纸，分配工人工作
品检员
5000-6000元/月
品检工3-5人
岗位职责：
1.依照相关文件全检产品功能、性能、外观并填写《产品检查报告》；
2.产线品质发生异常时，产品不良率超标时应及时反馈品检组长或相关负责人；
3. 负责跟进产品质量改善情况 ；
4. 承办上级领导交付的工作任务。
任职要求：
1.熟悉产品工艺流程，工具点检的技能；
2.吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排；
3.接受中专/高中以上学历的无经验者，有相关工作经验的可放宽条件；
4.具备基本的沟通能力及团体协作能力
失效分析主管
2.5-5万元/月
失效分析工程师5-10年本科DPA分析器件失效分析电气失效分析PCBA分析CTFIBEDSSEMFTIR
岗位职责：
1. 失效分析与技术攻关：主导复杂、重大或重复性质量失效问题的深入分析，制定科学的测试计划与实验方案，运用SEM、EDS、切片、金相、X-Ray等物理化学手段开展微观结构观察与成分检测，准确识别失效模式，追溯根本原因，并输出专业、严谨的失效分析报告。
2. 实验室管理与体系建设：全面负责失效分析实验室的日常运作，涵盖设备选型、维护、校准及全周期管理。建立健全标准作业流程（SOP）、检测方法和技术规范，确保实验室满足ISO17025或客户特定认证要求，保障检测数据的准确性与可追溯性。
3. 跨部门协作与质量改进：作为核心技术对接人，协同研发、生产、采购等多部门推进问题闭环。针对失效案例提出设计优化建议、工艺改善措施或供应商整改要求。参与新产品导入阶段的风险识别，预判潜在失效风险并制定预防控制策略，从源头提升产品可靠性。
4. 团队管理与人才培养：负责组建、培训和考核失效分析团队，持续提升成员的技术能力与操作规范性。推动团队内部知识共享，定期组织技术交流，总结典型案列并沉淀为知识资产，助力整体技术水平提升。
5. 数据监控与趋势分析：建立完善的失效数据收集与分析机制，定期统计各类失效模式的发生频次、分布特征及其成本影响。通过数据分析发现系统性质量问题或薄弱环节，向管理层提交质量趋势报告并提出改进建议，支撑产品质量持续优化。
6. 新技术与方法引入：跟踪行业前沿检测技术、分析工具及管理理念，评估其适用性并推动落地应用。不断优化分析流程，缩短测试周期，降低检测成本，增强实验室的技术实力与运行效率。
任职要求：
1. 具备8年以上失效分析或质量管理领域工作经验，其中至少3年团队管理经历。优先考虑具备汽车电子、半导体芯片、消费电子、精密制造等行业背景者，有成功处理重大客户投诉或复杂技术难题经验者更优。
2. 精通多种失效分析设备操作，如扫描电镜（SEM）、能谱仪（EDS）、X射线衍射（XRD）、红外光谱（FTIR）、热分析（DSC/TGA）等；熟练掌握8D、5Why、鱼骨图、FMEA等根因分析工具；熟悉IATF16949、ISO9001、IPC等相关标准体系；具备出色的报告撰写能力，能以清晰逻辑表达技术结论。
3. 具备卓越的逻辑思维与系统分析能力，善于从大量实验数据中提炼关键信息，精准定位问题根源。在面对紧急质量事件时，能够沉着应对，快速制定解决方案并推动执行落地。
4. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能与研发、生产、采购及外部供应商高效协作。同时具备客户技术沟通经验，可在专业层面进行有效对话，化解技术争议，建立长期信任关系。
5. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel进行数据处理与分析，PowerPoint用于成果汇报。具备一定英文读写能力，可查阅英文技术资料与标准文件，并完成基础英文邮件交流。
6. 具有强烈的责任意识与质量导向，坚持客观公正原则。具备良好的团队协作精神，乐于分享经验与知识。保持持续学习态度，积极跟进新技术、新方法的发展动态。
7. 材料科学、机械工程、电子工程、化学、物理或相关理工科专业本科及以上学历。
高级失效分析工程师
2-4万元/月
失效分析工程师5-10年本科DPA分析器件失效分析电气失效分析FIBSEM金相显微镜FTIR
岗位职责：
1. 故障诊断与分析：针对产品、零部件或系统在实际应用中出现的异常状况，开展深入的诊断与剖析，定位问题根源，涵盖物理、化学、机械及电气等方面的失效情形。
2. 实验与测试：制定并实施实验方案，验证故障成因的推测。运用多种检测设备和工具，如显微镜、光谱仪、热分析仪等，对材料与构件进行理化性能测试。
3. 报告撰写：编制完整的失效分析报告，详细记录分析流程、检测数据、最终结论及优化建议。报告内容需包含故障表现、采用的技术手段、分析结果与改进方向。
4. 改进与优化：基于分析发现，提出涉及设计结构、原材料选择、生产工艺或检验方式的优化措施，避免同类问题重复发生。
5. 跨部门协作：与研发、制造、计划等相关团队紧密配合，推动分析成果在产品质量提升和工艺改进中的实际落地。
6. 数据管理：负责失效分析相关数据的归档与维护，确保信息完整、准确且具备可追溯性。
7. 客户支持：根据需要为客户提供技术协助，说明故障机理及应对策略，提升客户对问题处理过程的理解与信任。
任职要求：
1、具有4年以上半导体晶圆制造或先进封装领域失效分析相关工作经验。
2、掌握常见的失效分析方法与流程，如FMEA（失效模式与影响分析）、FTA（故障树分析）、FRACAS（失效报告与纠正措施系统）等。
3、具备独立设计和执行实验的能力，熟练操作并解析各类分析仪器的数据，如SEM、EDX、FTIR、XRD、XRF、DSC、TGA、显微镜、金相分析设备等。
4、熟悉产品特性与失效机制，了解半导体制造流程及相关质量管控标准。
5、具备良好的数据分析与文档输出能力，能准确清晰地呈现分析结论与改善建议。
6、逻辑思维严谨，善于系统化拆解复杂问题并提出可行对策；具备较强的沟通协调能力，可与研发、生产、计划等多职能团队高效协作；工作认真负责，注重细节，抗压能力强。
7、具备基本的英语读写能力，能理解英文技术资料。
8、本科及以上学历。
产线测试员
4000-5000元/月
质量管理包住包吃1-2人全职外宿补贴，外吃补贴不需要出差
岗位职责：
1.按照生产流程节点，对半成品及成品开展功能、性能与外观等多维度质量测试
2.编制并执行测试用例与测试计划，准确记录测试结果
任职要求：
1. 学历不限，最好有测试相关岗位工作经验优先
2. 工作细致严谨，具备良好的问题分析与沟通协调能力
3. 能适应生产现场环境，服从工作安排，责任心强
品检
5000-7000元/月
质检员品检工餐补包住1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一不需要出差
岗位职责：
1.负责精密五金及塑胶零部件的来料、制程、出货全环节质量检验与判定
2.依据图纸、BOM及检验标准执行尺寸、外观、功能等项目检测，并如实记录检验结果
3. 使用卡尺、投影仪、三坐标等常规及精密量具进行准确测量与数据分析
4. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪改善措施落实情况
5. 协助完善检验流程与标准文件，参与质量异常分析与持续改进
任职要求：
1. 学历不限，有精密制造行业质检经验者优先
2. 熟悉ISO9001质量管理体系及QC七大手法基础应用
3.能看懂机械图纸，具备基本几何公差（GD&T）识别能力
4. 工作细致负责，具备良好的质量意识和沟通协调能力
5. 适应生产现场环境，能配合产线节奏完成检验任务
品质主管
6000-12000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职
岗位描述：
1.负责建立产品质量标准和监控生产过程产品质量方法或者流程；
2.负责提升良率，满足产品质量标准；
3.负责质量异常及投诉处理；维护客户关系，满足客户质量诉求；同时将客户标准等反馈工厂；
4.负责来料测试及异常反馈处理，生产过程质量管控，产品老化测试质量管控，成品出货质量管控。
岗位要求：
1.大专及以上学历，电子、电气、材料、机械等相关专业优先
2.具有5年以上制造业品质管理工作经验，其中至少2年以上品质主管岗位工作经验，有电池派克行业工作经验者优先。
3.具备良好的数据分析能力，能够运用统计方法对质量数据进行分析和评估。
福利待遇：
1.入职即享受五险，带薪年假婚假丧假，节日福利
2.不定期举行团体活动，旅游聚餐等
3.不定期奖金发放
实验技术员
8000-10000元/月
实验室技术员3-5年学历不限工业涂料家电涂料耐高温涂料防腐涂料隔热涂料油性涂料水性涂料
岗位职责：
1.从事耐高温、不粘、防腐、绝缘等功能性表面涂层材料的实验研究、合成及生产相关工作；
2. 按时完成客户样品的制备及检测检验任务；
3. 规范记录实验过程数据，进行分析并撰写相应技术报告；
4. 协助支持车间生产相关技术工作；
5. 严格执行实验室安全管理制度，保障操作环境的安全规范；
6. 配合团队完成其他与研发实验相关的辅助任务。
任职要求：
1. 具备化学、材料类相关专业背景，拥有5年以上化工实验室实操经验，熟悉实验室常规操作流程与规范；
2. 熟悉烤漆、高温陶瓷涂层、有机硅涂层以及水性、油性涂料体系特性（有不粘锅、小家电行业经验者优先考虑）；
3. 掌握基础调色原理为加分项，具备独立完成喷板打样能力；
4. 具备较强的实验数据解读能力与质量管控意识；
5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调及团队合作精神；
6. 能够接受必要的出差和加班安排；
本岗位非入门级职位，无相关领域工作经验或技能者请勿投递，谢谢配合
qc质检员
5000-7000元/月
质检员品检工社保3-5人月结全职有质检经验两班倒
IPQC/OQC/IQC质量部
5000-6000元
1-3年
广东昊勤机器人科技·
职位详情
岗位职责:
1.负责IPQC、OQC、IQC相关质量检验工作，确
保生产过程及出货品质符合标准；
2.执行两班倒工作制，白班上班时间为早上8点
至12点，下午13点至17点，18点开始加班；
3.按照要求进行日常巡检、来料检验及出货检
验，做好记录与反馈；
4.遵守车间管理定，工作期间不得携带手机、
零食，须穿戴蓝色防静电服;
5.完成上级交办的其他质量相关任务。
任职要求:
1.能够适应两班倒工作安排，每月倒一次夜班；
2.工作认真负责，具备基本的质量意识和沟通能力；
3.坐班作业，需在指定车间内完成工作任务。
薪资福利:
1.底薪2100元，全勤奖100元，绩效600元，岗
位补贴800-1200元;
2.平时加班18.1元/小时（3小时），周末加班
24.14元/小时（4天11小时）；
3.工龄工资50-300元，餐补300元，夜班补贴1小时1元
4.综合工资6900-7600元,月休4天，包住，缴
纳五险，工厂直招。
医药部质管经理
7000-10000元/月
医疗器械生产管理3-5年本科
岗位职责：
1、制定并执行药品质量管理体系，确保符合相关法律法规要求；
2、负责药品生产过程中的质量监督和控制，保证产品质量；
3、组织内部审核，跟踪质量问题，推动持续改进；
4、协调外部质量审计，处理客户质量投诉，维护公司声誉；
5、培训员工质量意识，提升整体质量管理水平。
6、做过质管部经理或者质量负责人最少2年经验。
（做过批发公司，有中药饮片经验工作者优先考虑）
任职要求：
1、药学、制药工程、药品质量等相关专业。
2、熟悉中国及国际药品质量管理法规，具备较强的法规解读能力；
3、具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协调能力；
4、具有药品生产质量管理经验，能独立处理质量问题；
5、持有执业药师资格证书。
6、熟悉GSP流程，金博系统。
公司地址：可乘坐东莞地铁1号线到同沙公园站下车步行532米到达
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞硬件测试工程师招聘在线招聘信息，主要招聘东莞质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
