
设备工程师 (MJ049300)
1.5-2万/月
设备工程师5-10年本科矿山设备安装/调试超深井采矿
岗位概述:
1. 本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿设备工程师,大坪磷矿属采深超过1600米的井下开采磷矿项目,需具备超深井采矿设备管理相关经验。
2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司
岗位职责:
1. 负责矿山项目设备安装工程的施工策划、现场执行及工程质量管控工作;
2. 审核乙方设备维护保养计划、备品备件使用情况及维修消耗定额;
3. 配合开展矿山设备安装方案的设计与落地实施,承担与设计单位的协调沟通任务;
4. 协同建立并完善企业机电工程质量管理体系,负责体系运行过程中的指导、考核及对乙方的监督管理;
5. 参与机电工程施工中关键技术问题的技术攻关,并按职责分工推进落实;
6. 参与技术交流与研讨,汇总分析行业动态,跟踪新技术、新工艺、新装备发展趋势,参与制定并推动技术发展规划落地;
7. 协助开展质量、安全及设备类事故的原因分析、调查处理及处置方案编制;
8. 协助矿长推进矿山项目安全生产、文明施工及环境保护管理工作;
9. 完成其他与机电施工及设备维护保养相关的各项工作任务。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,取得学士或以上学位;
2. 专业背景:设备管理、机械自动化等相关专业;
3. 工作经历:具有5年以上矿山机电管理岗位工作经验;
4. 持有中级及以上职称者优先考虑;
5. 熟悉井下开采项目运作,具备大型深井矿山项目实践经历者优先。
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科设计安装/调试结构设计自动化设备
一、职位描述:
1、工程建设阶段:负责现场设备安装管理,主导设备验收工作,协调各设备供应商在施工期间的相关事宜。
2、生产运营阶段:开展设备日常管理工作,包括建立设备台账,组织实施设备维修、保养等运维事务。
二、岗位职责:
1、推进车间自动化整体布局与规划,提出可行的自动化实施策略;
2、参与公司新设备的技术调研与引进,开展相关工艺技术研究;
3、统筹车间设备运行管理,审核闲置设备的回收、内部调配、再利用及报废处置;
4、带领团队落实设备管理目标,组织协调各车间设备维修与维护工作;
5、日常运维:执行巡检、润滑、清洁等预防性维护措施,减少设备故障发生;
6、故障处理:及时响应设备异常情况,完成修复并记录处理过程以防重复发生;
7、计划制定:编制周期性维护方案,提升设备使用寿命;
8、配件管理:跟踪备件库存状况,合理控制采购与仓储支出;
9、性能提升:运用数据分析定位运行瓶颈,优化运行参数或实施硬件改进;
10、技术改造:参与自动化与智能化升级项目,助力节能降耗目标实现;
11、效率改善:增强设备运行稳定性,降低停机频率,提升生产能力;
12、生产支持:解决因设备问题导致的产能瓶颈,确保生产任务顺利完成;
13、新设备导入:参与设备选型、安装、调试及验收流程(如FAT/SAT);
14、跨部门协作:配合质量与研发团队评估设备对产品品质的影响;
15、安全管理:保证设备运行符合行业安全标准,定期核查防护设施;
16、风险评估:牵头开展隐患排查,制定相应的应急处置预案;
17、人员培训:指导员工掌握规范操作方法,防范人为操作事故;
18、技术文档维护:归档设备资料、维修记录等技术文件;
19、报告编写:定期提交设备运行报告、成本分析及优化建议。
三、任职要求:
1、本科及以上学历,主修电气工程、机电一体化、机械工程、自动化等相关专业;
2、掌握变频器基本原理,了解破碎、浮选、浓密、压滤等工艺流程,具备选矿行业(尤其是卡林型金矿浮选/碳浸)经验者优先考虑;
3、熟悉各类泵阀的工作机制,了解传动系统、液压系统及水处理原理,有设备机械维修背景者优先录用;
4、能够适应出差及倒班工作安排;
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、五险一金、带薪年假。
设备工程师(西藏林芝) (MJ005751)
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理生产设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进,保障设备安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理,制定并执行设备维保计划,增强设备可靠性,延长使用寿命。
3. 快速响应设备故障,提供精准技术支持,协调相关团队确保维修维护工作高效推进。
4. 管理设备资产台账,跟踪公司设备更新进度,定期汇总并上报设备运行数据,包括备件库存、工具使用及维修支出等信息。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟练操作CAD、UG等机械设计及制图软件,可独立完成设备结构设计与技术方案编制。
4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识,能有效进行问题分析与决策处理。
5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,能持续掌握新技术及设备故障应对策略。
6. 有同类型企业从业经验者优先。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
Plc助理
5-9千/月
PLC调试工程师经验不限学历不限
【岗位】PLC自动化学徒、零基础学员
【工作内容】
跟随师傅学习西门子PLC、触摸屏、伺服、变频、自动化调试
协助工程师接线、查线、设备调试、整理资料、现场学习
全程手把手教学,不用基础,从零培养
【任职要求】
1. 年龄18–35岁,踏实肯干、能吃苦、想学技术
2. 高中以上学历、无需PLC经验
3. 头脑灵活、服从安排、长期稳定
4. 能接受偶尔短途出差优先
【学习内容】
西门子200smart/1200/1500、博途软件、梯形图编程
触摸屏组态、通讯调试、设备故障排查、非标自动化全套技术
【薪资待遇】
学徒保底工资 + 学习补贴 + 出差补助
学成转正薪资 :6000底薪加绩效提成
包教包会,学会直接上岗,学成高薪稳定
【优势】
冷门高薪技术、越干越吃香、终身技术饭碗
师傅全程带教,不套路、不收费、边干边学
plc助理工程师8k-9k(可接受无经验)
8-9千/月
PLC调试工程师经验不限学历不限PLC工程师电机工程师
工作职责
1. 协助完成PLC系统的程序编写、现场调试与功能优化,保障设备按工艺要求稳定运转。
2. 配合工程师进行现场设备的电气安装、接线及回路检查,参与故障排查与维修工作。
3. 负责PLC系统相关文档的整理与维护,包括程序备份、设备参数记录及操作手册更新。
4. 跟踪生产过程中设备的运行状态,及时反馈异常情况并协助解决突发问题。
任职要求
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景优先,学历不限。
2. 了解PLC(西门子/三菱/欧姆龙等主流品牌)基本编程逻辑,掌握梯形图等基础编程语言。
3. 具备基础电气控制知识,能看懂简单电气原理图,有电路分析的基本能力。
4. 动手能力强,能适应工厂现场工作环境,具备主动学习工业自动化技术的意愿。
5. 工作认真负责,有良好的团队协作精神与沟通能力,能高效配合工程师完成任务
提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
2. 了解PLC(西门子/三菱/欧姆龙等主流品牌)基本编程逻辑,掌握梯形图等基础编程语言。
3. 具备基础电气控制知识,能看懂简单电气原理图,有电路分析的基本能力。
4. 动手能力强,能适应工厂现场工作环境,具备主动学习工业自动化技术的意愿。
5. 工作认真负责,有良好的团队协作精神与沟通能力,能高效配合工程师完成任务。
焊接长期月结焊工证
急招焊工师傅
综合 8k-12k,多劳多得,活稳定,工资准时!
工作地点:江苏,广东
要求:有焊工证(没有可免费培训),技术熟练,会看图纸优先,身体健康
福利:包住、劳保齐全,订单充足,长期活
岗位职责:按图纸焊接钢结构,做好设备维护、安全生产
欢迎师傅推荐,推荐有奖
装卸工6-10人
装卸18-55岁男女不限。不能穿连帽衣薪资福利:操作160(天)装卸180(天)商保3元招工人数:8人今日需求。16:30上班,16点必须到。。报名时请备注“贵阳”并截图岗位
门禁安装熔纤智能化监控弱电工长期
贵阳市观山湖区招弱电/安防直接沟通联系
弱电智能化团队,从事(桥架/配管KBG/PVC/配电箱,彻井,开槽,电子围挡,预埋,放线,监控、网络、门禁、道闸、综合布线、背景音乐、AP、WIFI覆盖、机房理线寻线打标、各类配线架、模块、面板、光纤敷设熔接、电脑维修、办公设备耗材等)。安装,售后。
专职(要求长期固定全职员工,最好有车,有油补)
每天八个小时,工资:320元(不含吃住)不管大工还是中工,看能力,看清楚点在联系!!
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造
3. 制定并执行设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化建议
4. 编写设备操作、维修SOP文档,对产线人员进行基础设备使用培训
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化设备原理
2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理,具备较强动手能力
3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 学习能力强,能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求
5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
电仪技术员
1.2-1.5万/月
设备工程师1-3年大专1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验化工机械经验仪器仪表经验维修服务商(乙方)不需要倒班不需要夜班
【岗位职责】
1. 负责石化装置现场仪表及电气设备的日常巡检、维护与故障排除;
2. 执行仪表回路测试、校验及电气线路的检修与调试工作;
3. 参与设备技术改造,完善技术档案并配合班组完成安全作业。
【岗位要求】
1. 具备扎实的电气自动
技工岗零基础有师傅带 长白班包吃住(入职当天安排住宿)
8千-1.1万/月
电气工程师PLC调试工程师经验不限中专/中技
一、工作内容:
1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,IO校对,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理!
2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作;
3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题;
4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持;
5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。
二、任职要求:
1.实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生)
2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业;
3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。
4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。
5. 无染头发,无案底 无明显纹身。
三.薪资待遇
小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时30-38/小时。
4、晋升方向:实习转正后中级技术(薪资8K-1.2W)--半年左右晋升高级技术(薪资1.2W-1.5W)--两年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W)
四、工作时间
1、实习期:上午9:00-18:00,上6休1。(中午休息1个半小时)
2、转正后:上午8:00-19:00,加班2-3小时,上6休1。(中午休息1个半小时,下午休息1个小时)
3、节假日正常放假。
五、职位福利
薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。
假期福利:带薪年假、加班补贴。
生活福利:包吃住。
职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业指导,帮助员工成长。
风电运维工程师
1-1.1万/月
风电运维工程师1-3年中专/中技
风电叶片运维工程师
【岗位要求】
1. 中专以上学历。
2. 需持有登高证、电工证、急救证(若需)。
3. 上岗工作区域为全国各地风场。
【岗位职责】
1. 协助项目负责人完成项目任务。
2. 负责工具设备、材料劳保等的管理。
3. 积极主动完成叶片维修、巡检等运维工作。
4. 对叶片检修的过程进行记录和质量控制,编写检修报告。
5. 具有较强的安全意识和团队协作能力。
【福利待遇】
1. 工资面议,综合薪资:7000-15000/月。
2. 工资月结。
3. 五险+商业险。
4. 每年一次身体体检。
5. 弹性上班时间,可自由调休。
【晋升机制】
每年根据表现情况提供2次晋升机会。
高级电气工程师
1.3-2万/月
电气工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责非标自动化设备电气方案设计、架构规划、总线选型及配置方案输出。
2. 完成电气原理图绘制、元件选型、PLC程序编写及电气研发任务。
3. 组织或参与方案评审,优化技术路线,降本增效,提升可靠性。
4. 提供现场调试、售后技术支持,解决重大/疑难电气问题,承担技术兜底。
5. 推动电气设计标准化、模块化,建设技术知识库。
6. 协同内部部门及客户,跟踪新技术、新PLC、新总线并完成测试验证。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气、自动化相关专业,8年以上非标自动化电气设计经验。
2. 能独立完成整个项目的开发与设计。
3. 熟练掌握三菱、欧姆龙、西门子等主流PLC应用。
4. 熟悉运动控制,能熟练应用伺服、步进控制系统;熟悉机器人开发。
5. 具备方案规划、技术评审、难题攻关能力,有标准化意识。
【福利待遇】
1. 工作保障:签订劳动合同,办理五险一金。
2. 薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖。
3. 晋升通道:管理通道和技术通道,结合个人职业规划制定成长路径。
4. 员工福利:发放节假日福利,定期举办员工聚餐、观影、旅游等各类团建活动。
5. 工作时间:9:00am—6:00pm,法定节假日,带薪年假。
光伏运维工程师
4-5千/月
光伏工程师中专/中技
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断,保障系统稳定高效发电
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件的检查与消缺
3.记录并分析运行数据(如发电量、PR值、故障率),定期输出运维报告并提出优化建议
4.配合完成电站技改、升级及新项目并网调试支持工作
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场作业风险管控与应急处置措施
任职要求:
1.中专以上,电力系统自动化、电气工程、新能源科学与工程等相关专业优先
2.高低压及登高三证齐全
3. 熟悉光伏系统构成及常见故障处理流程,能独立完成基础检修与数据分析
4.具备良好沟通协调能力及责任心,适应长期驻场或区域轮岗工作安排
5. 接受倒班及应急响应,具备基本办公软件及SCADA监控系统操作能力
弱电系统维护工程师
4-6千/月
弱电工程师1-3年大专安全防范系统弱电施工弱电运维
任职要求:
1. 计算机或电子工程类相关专业,中专及以上学历,年龄在45周岁以下;
2. 掌握计算机、操作系统及网络基础理论,具备基本的组网实操能力;
3. 熟练使用AUTOCAD、OFFICE等常用办公软件,能够独立完成相关文档编制;
4. 具备弱电系统基础知识,熟悉视频监控、报警系统、门禁控制及综合布线等内容;
5. 工作积极主动,责任心强,具备创新意识,拥有良好的学习能力与问题分析解决能力;
6. 根据个人工作能力与实际表现,提供相应的职业晋升机会;
待遇:年收入5-8万元
如到公司不便,可安排电话面试
电气设计师
6千-1万/月
电气设计工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 项目前期勘察与方案设计:参与项目现场踏勘,负责采集屋顶/地面结构信息、遮挡情况、电网接入条件等基础数据,评估项目可行性。根据现场条件,完成光伏组件排布、支架选型、电气系统接入、防雷接地等初步设计方案,编制可行性研究报告及项目建议书。
2. 施工图设计与出图:独立完成光伏电站机电专业施工图纸绘制,主要包括:光伏阵列基础排布图、电气一次、二次系统图、电缆敷设路径图、桥架布置图、防雷接地系统图、逆变器/汇流箱/箱变设备布置图、编制设备材料清册及工程量清单,配合预算部门完成成本测算。
3. 设计优化与技术对接:根据技术总工或业主反馈意见,对设计方案进行优化调整,降低工程造价,提升发电效率(如优化容配比、减少线损等)。与结构设计师、业主方、电网公司进行技术对接,确保设计方案满足结构安全、并网接入及业主使用需求。
4. 现场技术支持:配合工程部进行设计交底,向施工方详细说明设计意图与施工注意事项,参与项目施工过程中的设计变更处理,对现场提出的技术问题出具设计变更通知单。
5. 技术资料与归档:负责竣工图编制及设计资料整理归档,确保图、文、表一致,跟踪行业标准及地方电网政策更新,及时更新内部设计规范。
【岗位要求】
1. 教育背景与经验:本科及以上学历,电气工程、电力系统、自动化、新能源科学与工程等相关专业。2年以上光伏电站或电力工程设计经验,独立完成过至少2个工商业分布式或地面光伏项目的全套施工图设计。
2. 专业技能:精通光伏系统设计原理,熟悉组件、逆变器、汇流箱、箱变、电缆等设备性能参数及选型原则。熟练掌握AutoCAD绘图软件,熟练使用PVsyst、SketchUp或PVSOL等光伏仿真设计软件者优先。熟悉《光伏发电站设计规范》GB 50797、《建筑光伏系统应用技术标准》及各地电网公司并网接入细则。
3. 证书要求:持有注册电气工程师(发输变电)或中级及以上电气工程师职称者优先。
4. 综合素质:细致严谨,具备较强的空间想象力与图纸表达能力。具备良好的跨部门沟通能力,能承受阶段性赶图压力。能适应项目现场短期踏勘出差。
【岗位核心定位】
负责光伏项目机电专业的方案设计、施工图绘制及技术文件编制工作,为项目开发及工程实施提供技术支撑,确保设计方案安全可靠、经济合理且符合规范要求。
【工作地点】
贵阳及项目所在地出差
设备检修工程师(包食宿)
6-8千/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【岗位职责】
1. 负责机组设备的日常维护、检查和保养工作,确保设备正常运行;
2. 参与设备改造和升级项目,提升设备效率和稳定性;
3. 协助制定设备维护计划,并监督实施情况;
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
【福利待遇】
1. 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同),综合薪资:6000-8000;
2. 五险一金、包食宿,每半年有晋升的机会;
3. 享受高温补贴、技术奖金、年终奖等;
4. 晋升空间:运维初级-中级-高级——运维值长-场长;
5. 工作时间:月休5—6天,可连上连休,休假回家按照二等高铁票价报销往返路费。
工程设备值班员
4-6千/月
设备工程师1-3年中专/中技高压证、配电室
任职要求:持有高压证书、有一定配电室值班经验
工作内容:
1、严格贯彻执行各项规章制度,做好值班记录。
2、做好设备维修保养记录及设备故障记录。
3、做好机房及控制柜的清洁工作,做到无污迹、无灰尘、无垃圾。
4、协助工程运行主管做好各项具体工作。
5、熟练掌握高压系统的工作原理,工作认真负责,有较强故障处理能力。
风电运维工程师
7-9千/月
风电运维工程师1-3年大专
1. 负责风电设备的运维和维护工作;
2. 负责风电场的巡检和故障排除;
3. 负责风电设备的日常保养和维护。
【岗位要求】
1. 具备一定的风电运维工程师相关经验;
2. 具备良好的身体素质和耐力;
3. 具备细致认真的工作态度;
4. 具备低压电工证,登高作业证,高压电工证(非必备),前两个证书获得时间需超过1-2年
电力工程师
5-8千/月
电力工程师3-5年大专电力运维电力调度特种作业操作证 (高压电工)
岗位职责:
1、承担电力工程的施工及安装任务,全面负责项目质量、安全与进度管控;
2、负责高压变电、配电、UPS等设备的日常运行与维护工作;
3、对现有电力系统开展分析评估,针对存在问题提出改进与优化措施;
4、开展电力能源管理工作,进行电能消耗的成本核算,编制电力运行数据分析报表;
5、负责电力系统及低压配电系统相关作业指导文件的编写;
6、配合提供技术支持,协助完成电力系统设计所需的技术资料整理。
任职要求:
1、持有高压电工操作证;
2、具备至少3年相关工作经验,有制造业企业背景者优先考虑;
3、工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通与表达能力
电力设计工程师
5-6千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位要求】
1. 学历与专业
大专/本科及以上,电气工程及其自动化、电力系统自动化、高电压、新能源科学与工程、机电一体化等相关专业。大院/国网系多要求本科及以上,中小型设计院大专可投。
2. 工作经验
应届生:相关专业、成绩良好,有电力设计院/电网实习优先。
社招(助理/专员):1–3年,能在指导下完成10kV–35kV配网/简单变电设计。
社招(工程师/主管):3–5年+,能独立做110kV及以上变电/线路/光伏储能,有完整落地项目案例。
资深/总工:5–10年+,能带队、审图、解决复杂技术问题,有大型/特高压、新能源总包经验优先。
3. 证书与职称(加分/硬性)
基础:中级职称(电气)优先。
核心:注册电气工程师(供配电/发输变电),大院/高薪岗常为硬性或强优先。
其他:BIM、PMP、高压电工证等加分。
4. 软件技能
必会:AutoCAD(电气)、Office(Excel/PPT)。
电气设计:EPLAN、天正电气、博超。
系统仿真:ETAP、PSCAD、PVSyst(光伏)、WAsP(风电)。
三维/数字化:Revit、MicroStation、ArcGIS加分。
5. 专业知识与规范
精通:35–110kV变电站设计规范、配网设计规程、高压配电装置、继电保护、无功补偿、接地防雷。
新能源:光伏GB 50797、风电NB/T 31026、储能GB 51048等。
熟悉国网/南网标准化设计、设备选型、材料清单。
6. 综合能力
能独立完成施工图、说明书、材料表、计算书。
会现场勘查、对接施工/监理/业主,解决现场问题。
严谨细致、抗压、能接受短期出差/驻场。
电气工程师
4-9千/月
电气工程师1-3年本科CAD电气工程师证电力新能源设计
【岗位职责】
1. 负责电力工程设计相关工作。
2. 参与工程现场技术指导等相关工作。
【岗位要求】
1. 具备输变电一次或二次设计等项目经验。
2. 熟练使用Word、Excel和CAD软件。
3. 懂电力线路知识,具有扎实的电力基础知识。
4. 大学及以上学历,团队意识强。
5. 能吃苦,能接受出差和加班。
6. 接受2023届毕业生,可提供实习报告,愿意接受应届生培养。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵阳市空气能设备工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘贵阳设备工程师相关人才。作为设备工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。