
土木土建工程师(缴纳五险一金)
6-8千/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建工程项目的初步方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责施工现场的技术指导与工艺交底,监督施工单位落实施工计划,解决钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。
3. 跟进项目进度,协调处理施工中各专业交叉作业冲突,保障工程按既定节点顺利实施。
4. 组织隐蔽工程、分部分项工程及竣工阶段的验收工作,完成工程技术资料的整理与归档。
5. 参与项目成本管理,通过优化施工组织设计减少材料浪费和人工支出,提高整体经济效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程或建筑工程类相关专业,具备注册建造师资格者优先考虑。
2. 有1年以上土建施工现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等相关行业标准。
3. 熟练使用CAD、Revit等绘图工具,能够独立开展施工图纸审查与深化设计工作。
4. 具备较强的现场应变能力,能及时处置地基处理、模板支撑等突发技术状况。
5. 具备良好的沟通协作能力,可高效对接施工、监理及设计各方单位。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
建筑工程师(2026届校招)
7千-1万/月
土建工程师经验不限本科
2026届建筑工程类专业本科毕业生,主要承担电厂工程与建筑项目中的建筑技术管理任务,需具备在不同电厂项目部间流动工作的适应能力。提供健全的福利保障、具有行业竞争力的薪酬待遇,并免费提供住宿。邮箱****************
土建工程师,现场负责人
7千-1.2万/月
土建工程师
负责施工现场土建部分日常管理,把控进度、质量、安全及文明施工
图纸会审、技术交底,处理施工变更、洽商及现场技术问题
监督钢筋、模板、混凝土、砌筑、抹灰等工序施工质量
协调土方、防水、保温、园林等各分包单位交叉作业
配合监理、甲方验收,做好隐蔽工程、分部分项验收及资料跟进
现场签证、工程量核对,协助成本控制及竣工结算
任职要求
建筑工程、土木工程相关专业,大专及以上学历
2年以上房建/土建现场管理经验,熟悉施工规范及工艺
能看懂施工图纸,熟练使用办公软件,会CAD优先
责任心强,沟通协调能力好,能驻场、适应工地作息
有建造师证、安全员证者优先录用
薪资待遇
7000-12000元/月
工作地址,浙江省内
房产经纪人/房产销售
5千-1.5万/月
房产销售社保生日福利五险一金20人以上经验不限学历不限有无经验均可代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB豪宅新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1. 开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案
3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调
4.定期整理客户信息与市场动态,提交销售分析报告
5.参与行业展会、推广活动,提升品牌市场影响力
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3. 具备团队协作精神,抗压能力强,目标感明确
4.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5.对销售工作充满热情,具备持续进取的职业态度
临时工月结
蚕丝工坊招聘启事本店主营手工蚕丝被,现招聘退休手工阿姨若,负责蚕丝被制作、拉丝工作一、任职要求1. 已退休人员,身体健康2. 日常工作:手工制作、拉制蚕丝被3. 有针线活、手工缝纫经验优先录取4. 忙时9:00-17:00全程站立干活,仅午饭短暂休息,腰不好、腰腿病痛者勿应聘5. 每月休息4天,休假优先安排周一至周五,周末、法定节假日尽量不休息二、薪资与工作时间1. 月薪:3200元2. 上班时段:9:00-17:003. 月休4天三、食宿说明需自行携带午餐,店内配备微波炉可加热,门店不包吃住有意向可到店详谈:杭州市桐乡蚕丝工坊(全季酒店杭州野生动物园店旁边)何:
喷淋烟感消防电消防水消火栓3-5人
杭州市桐庐县招消防水.消防电.喷淋支管安装.消火栓安装.能制作支架.管道套丝预制.装修喷淋头锥位.每天工作9小时.工资200-350/天。生活费每月4-5千.招长期工.短期勿扰.有意私聊.非诚勿扰.谢谢
土建工程师
5千-1万/月
土建工程师3-5年大专
1、大专以上相关文凭
2、职位描述:了解工程造价计价规则,熟练操作广联达计价软件。了解工程造价咨询的基本程序和方法,按照公司或项目经理分派,完成项目的部分或全部造价咨询工作,能完成项目工程量的计价,在审计过程中发现问题及时与项目经理或公司领导沟通,有较强的办公电子文档处理能力。
3、工作经验:5年以上工作经验
职位福利:绩效奖金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利
土建工程师
8千-1万/月
土建工程师10年以上学历不限施工员AutoCAD土木工程相关专业商业建筑
2000平左右公共建筑,含土建,装修,熟练使用CAD需要画竣工图,钢筋翻样,现场质量监督,现场施工技术指导,十年以上类似项目经验,报规报建项目,认真负责,
土建工程师
8千-1万/月
土建工程师10年以上学历不限施工员AutoCAD土木工程相关专业商业建筑
2000平左右公共建筑,含土建,装修,熟练使用CAD需要画竣工图,钢筋翻样,现场质量监督,现场施工技术指导,十年以上类似项目经验,报规报建项目,认真负责,
房产置业顾问
7千-1.5万/月
置业顾问五险一金6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOC交易手续办理受理客户咨询客户开发房产信息维护更新房屋租赁
1.100%直营、全杭州资源共享;2.触摸高端客户,提升自身技能与应变能力、开拓视野;3.团队氛围和谐、轻松,有干劲;4.明确的Aihome系统,帮助管控员工行为,更成功;5.时间弹性大,8:45上班,根据你梦想的大小调整;6.高压线制度避免恶性竞争,减少内耗;7.APP先进,录音系统、地图找房、VR带看等工具提高效率;8.官网及APP系统简洁明朗,配盘高效;9.培训课程丰富多彩,人员成长快;10.透明晋升,每季度有一次晋升机会;应届生最快7个月晋升。#工作内容#1、新员工到店,熟悉了解所在门店周边的环境;2、在店通过平台、电话与客户沟通,了解客户需求并匹配合适的房源;3、积累客户与房源资源,定期进行联系,维护关系;4、根据客户意向,带客户看房并进行房子优劣势分析(前期一对一,有人带);5、由业务主任陪同与房东客户进行三方面谈,促成房子成交;6、维护好与客户关系,延展回头客。#薪资待遇#1、薪资待遇方面:转正前:底薪5000-6000元+提成;转正后:保障底薪+高额提成(三倍)+带薪年假;2、社保福利:五险一金+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等3、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,全面提升个人能力#晋升通道#1、专业线:见习经纪人→初级经纪人→高级经纪人→资深经纪人2、管理线:经纪人→店经理→商圈经理→片区总监(或区域合伙人)每季度有一次晋升机会,快速的成长发展机会,应届毕业生最快6个月晋升管理层,我爱我家营运管理层全部由公司培养,杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才,杭州区域已培养高管超过15人,区经理超过50人,业务主任与店长超过300人。凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每季度统一晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生。#任职要求#1、19-39岁,大专及以上学历,有经验者可以放宽要求;2、有无工作经验均可(公司定期提供免费带薪培训);3、户籍、性别、专业不限4、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神;5、对房地产事业感兴趣,敢挑战高薪、突破自我;
房产销售,诚聘
1.5-2.6万/月
房产销售6-10人经验不限学历不限
1.负责上门客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务;
2.根据公司现行渠道开发客户与房源;
3.了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易(面试通过后,将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作),并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;
4.维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。
房产销售交通补助生日福利年终奖餐补6-10人经验不限学历不限电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发二者兼具
杭州吾跃房地产代理有限公司(德祐龙沁城店)诚聘:
一、租赁经纪人——5000-15000
二、房产销售经理——5000-15000
三、租赁专员——5000-15000
四、房产销售经理——5000-15000
福利待遇:底薪+高额提成+带薪培训+公费团建+社保+节日福利
杭州临安区
有意者电话联系
租赁职业顾问
3千-1.5万/月
房产销售社保保险生日福利五险一金高温补贴3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOG商业地产开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋租赁
1:通过专业服务为客户提供租赁解决方案,实现高效成交
2:开发维护业主资源,提供房屋资产托管服务
3:开展一手楼盘项目销售,把握市场机遇
4:整合公司金融资源,为客户提供增值服务
任职要求:
大专及以上学历,热爱销售工作具备良好的沟通表达和学习能力有服务意识,注重团队协作能适应市场化工作节奏
我们提供:
薪酬保障:底薪3000-6000元+提成机制
资源支持:上市公司客户资源+智能化作业系统+专业团队协助
成长体系:入职培训+师徒制带教+定期专业提升课程
发展通道:每两季度晋升机会,90%以上管理层由内部培养
福利保障:五险一金+带薪年假+节日福利+团队建设
置业顾问
3-4千/月
置业顾问社保6-10人经验不限学历不限电话销售区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成二手房商业地产新房海外地产豪宅实地看房客户开发开发商关系维护房产信息维护更新房源开发楼盘驻场行政事务管理客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责:
1.开发客户与房源,负责房产的买卖或租赁业务。
2.带客户看房,进行价格谈判,促成交易。
3.跟进交易流程,协调签约、过户、交房等手续。
4.维护客户关系,提供专业的市场咨询。
5.遵守行业规范,完成公司安排的各项任务。
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任职要求:
1.高中或以上学历,有销售经验者优先。
2.沟通能力强,有服务意识和抗压能力。
3.具备房地产经纪人资格证(按当地规定)。
4.会使用电脑和手机办公软件。
5.有驾照、熟悉本地市场或有资源者优先。
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我们提供:
·底薪+高提成+奖金
·专业培训与师徒带教
·清晰的晋升通道
·社保与其他福利
招聘房产销售
5千-1.5万/月
房产销售经验不限高中
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略
4.定期进行客户拜访与沟通,提供专业的售前咨询与售后服务支持
5.配合团队完成销售数据整理、客户档案建立及相关报表填报工作
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识,有销售经验者优先
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.熟练使用办公软件,能够独立完成日常文档处理和客户信息管理
4.学历不限,专业不限,有团队协作精神,责任心强
5.工作地点灵活,可根据业务需要安排区域内出差或驻点
房产销售专员
6千-2万/月
房产销售6-10人经验不限高中门店销售较多外勤销售额提成新房二手房二者兼具
岗位职责:
1.负责客服团队的整体管理与指导,提升团队服务质量和效率;
2.制定和优化客户服务流程,确保服务标准的执行与持续改进;
3.处理客户咨询、投诉,提供有效解决方案,维护公司品牌形象;
4.收集并分析客户反馈,推动产品和服务的改进;
5.与相关部门协作,确保客户问题得到及时响应和有效解决。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标;
2.有丰富的客户服务经验,熟悉房产行业者优先;
3.具有较强的分析能力和问题解决能力,能够从客户反馈中发现问题;
4.注重细节,能够高效处理多任务并保持服务质量;
5.优秀的跨部门协作能力,能够推动项目进展。
房产经纪人
6千-2万/月
房产销售6-10人经验不限高中门店销售基本坐班销售额提成TOC新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新房屋租赁二者兼具
要求年龄20到45岁
性别男女不限
性格开朗,有亲和力,对赚钱有强烈的欲望
薪资待遇好,发展空间大
房产经纪人
6千-2万/月
房产销售6-10人经验不限高中门店销售基本坐班销售额提成TOC新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新二者兼具
要求:年龄25~45岁
性别:男女不限
性格开朗、有亲和力,对赚钱有强烈欲望
薪资待遇:底薪+提成。发展空间大
贝壳经纪人
8千-1.5万/月
房产销售包住社保保险年终奖五险3-5人经验不限高中电话销售网络销售直销较多外勤按单提成豪宅新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
职位描述
工作内容:
1、负责房产的销售和租赁工作,提供优质的客户服务;
2、维护客户关系,确保客户的满意度。
职位要求:
1、具备良好的沟通技巧和销售能力;
2、能够独立工作,同时具备团队合作精神;
3、性格开朗,吃苦耐劳,有团队合作精神,敢挑战高薪,突破自我;
4、有经验皆可(公司提供一对一师徒带教)。
工作时间:
1、早9:00-晚6:00
2、单休
福利待遇:
1、五险、意外险;
2、年终奖、绩效奖金、不定期激励奖金;
3、每月团建、带薪年假等。
市中心旗舰店招聘房产租赁经纪人
6千-1.2万/月
房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补经验不限高中区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
杭州我爱我家房地产经纪有限公司从事房地产行业25年,精耕杭州房产租赁市场,用真诚的服务打动每一位客户业主。
杭州门店400+家,每年累计成交20+万以上,现门店规模扩张,需要对外招聘房产租赁经纪人10名。
有经验者优先,无经验者亦可提供免费培训,免费带训。
年龄要求:18-40周岁
高中以上学历。
工作内容:拓展客户,维护客户,日常客户维护沟通。合同签约,。
工资绩效:高额无责底薪6-8000,提成45%-65%,五险一金,带薪旅游。
栏目概述
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