【福利待遇】 1、薪资构成：基本工资4600+绩效提成+社保+带薪培训+国内外旅游 2、公开透明的晋升通道 3、免费带薪培训支持，配备资深员工一对一辅导工作 【工作内容】 1、查找并筛选潜在意向客户资源 2、对目标客户群体进行开发、联络与对接 3、收集客户信息，了解其问题与实际需求，做好需求匹配 4、完成客户邀约，介绍课程与产品价值，协调上课安排及后续服务跟进 5、持续跟踪项目进展，维护客户关系，推动后续消费意向达成 【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具有一年以上销售经验，欢迎热爱销售岗位的应届毕业生加入！ 2、有企业客户对接经验者优先录用，退伍军人予以优先考虑 3、我们期待充满激情的年轻人，有目标、有追求，向往高品质生活。渴望突破现状，摆脱当前困境，勇于挑战自我，实现个人价值，崇尚自立自强、积极进取者优先！ 【其他】 法定节假日按规定正常休假（执行国家统一标准） 【培训模式】 入职即享专业岗前培训，系统讲解业务流程，全程耐心指导，快速掌握实操技能！后续持续有人帮扶带教，助力你从基层稳步晋升至经理、总监乃至分公司负责人。只要肯努力，入职当月出单、当月转正轻而易举！ 【工作形式】 面向企业客户提供服务；B2B业务模式；融合电销、网销、面销、会销等多种方式协同推进 客户对象：中小民营企业家，年产值或营业额达5000万以上，包含亿元级企业在内的高净值人群，客户质量高，转化回报可观！ 收入水平与职位晋升由个人能力与工作态度直接决定 团队氛围融洽，同事间互助友爱，共同成长进步。诚邀你的加入！

公司介绍： 成都元英互动科技有限公司为医药品牌提供专业的市场洞察诊断、增长策略规划、内容策划、达人合作、线上效果广告投放等营销服务。 目前公司服务客户超过300家，为云南白药、哈药、太极、华润双鹤、华润三九、强生、鲁南、齐鲁、迪巧、蔓迪等百强医药企业、线上新势力医药企业、跨境医药企业提供专业的营销服务。 岗位职责 1. 参与新项目的筹备及落地执行，配合商务经理开展客户拓展、关系维护及招投标相关工作，提供项目前期支持与后续跟进； 2. 负责在执行项目中的内部协调与推进，监督业务团队执行进度，保障项目目标顺利实现； 3. 协助处理项目日常基础事务，涵盖数据整理分析、信息核查等相关工作； 4. 与客户保持良好互动，建立长期稳定的合作关系，推动双方高效沟通； 5. 跟进客户回款情况，落实款项追踪，做好资金风险管控； 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2-3年工作经验，有互联网广告营销背景者优先； 2. 综合素质优良，具备较强的沟通协调能力、学习能力、执行能力和抗压能力； 3. 愿意接受初期轮岗安排，积极了解各部门运作流程与岗位职能。 薪酬福利； 1. 薪资：底薪5-7k+提成； 2. 福利：六险一金，生日节日福利，每日下午茶，全勤奖，年终红包，月度优秀员工奖励，享受国家法定节假日、春节长假、带薪年休假； 3. 上班时间：周末双休，9:30-18:30，午休1.5小时

不参与销售不用跑市场 办公室工作公司业务稳定 希望我们是长期稳定合作的伙伴 任职要求: 1.商务对接：负责与客户、供应商对接，维护合作关系，跟进订单全流程（如需求沟通、合同签订、发货协调等）。 2.客户管理：对客户合作需求，协调公司内部资源落实合作项目。参与市场调研，收集行业动态，辅助制定商务合作方案。 3.数据处理：收集和整理商务数据。如市场调研报告、销售业绩、客户反馈信息整理、成本核算等，具有市场、数据分析能力，能提出优化和建议，为决策提供依据。 4.合同与文档管理：起草、审核商务合同及相关文件，确保合规性，同时归档整理各类商务资料。 5.内部协同：联动销售、运营、财务等部门，协调解决合作中的问题，保障业务顺畅推进。 任职要求: •学历与专业：本科及以上学历，商务管理、市场营销、物流管理、经济学等相关专业优先。 •能力要求：情商高，具备良好的沟通表达和谈判能力，能清晰传递信息并推进合作；对数据敏感，熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据整理和分析能力。 •素质要求：具备较强的责任心和抗压能力，做事细致严谨，有良好的客户服务意识和团队协作精神。 福利待遇： 4000-6000元/月。年终奖，年节福利，餐补，带薪年假，五险一金，法定节假日，管培培训，储备干部培养，定期培训 工作时间：单休09:00-18:00，午休一个半小时

1、负责业务信息搜索、寻找意向客户、业务咨询来电的接听、访客的接待及售后服务电话的接听、传 达工作。2、协助部门做好上门客户的接待和电话来访工作，在销售代表缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。 3、负责公司投标文件基础资料的管理、更新、优化(如相关证件的更新、购销合同的更新)。 4、负责客户信息的收集，销售合同的管理、归类、整理、建档及保管 5、完成上级领导安排的其他工作重点说明:本工作偏文员性质，需要很强的学习能力和静心能力 任职要求: 1、年龄在25-35岁，大专及以上学历，普通话标 准，具备较强的语言表达能力，形象气质佳;2、性格热情、开朗，善于主动与人沟通及自我激励; 3、会制作标书，有招投标经验优先考虑; 4、熟悉电脑操作，对网络及OFFICE软件有一定的了解;

岗位职责： 1、协助销售团队完成产品报价、审核及相关发货事宜； 2、负责销售数据的整理统计以及销售合同的归档与管理； 3、对接上级集团商务部及生产部门发货人员，确保客户订单按时发出； 4、配合销售人员跟进回款进度，保障货款及时回收； 5、编制每周销售数据报表，确保信息准确无误； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、熟练操作办公软件，执行力强，工作认真负责，能承受一定工作压力； 3、具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题解决能力；

【岗位职责】 带货达人及合作渠道拓展​ 1、依托抖音、快手、视频号等主流带货平台，运用平台搜索筛选功能、数据分析工具，粉丝粘性高且与公司产品目标受众匹配的优质达人。 2、开发目标：通过网上平台添加各位带货达人；建联目标：想办法和带货达人建立联系；寄样目标：给愿意合作的达人寄样；合作率：热度云查看每个月带货数据 【任职要求】​ 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、传媒等相关专业优先。 2、了解电商运营模式，包括商品上架、订单处理、物流配送、售后服务等环节，确保带货项目全流程顺畅。​ 3、有1-3年短视频行业商务合作经验，尤其在带货领域有成功案例者优先。 4、熟悉各大短视频带货平台（抖音、快手、视频号等）的规则、流量机制及达人生态，能快速筛选出高潜力带货达人与合作渠道。

薪资待遇及福利 1. 待遇：试用期1个月，底薪5000元+岗位奖金+免费住宿+带薪培训，月收入6000元以上。 转正后享受绩效提成+岗位奖金+免费住宿+晋升机会+年终奖，综合月薪6000-8000元。能力突出者薪资可面议，按实际能力调整 2. 福利：缴纳五险+享受各项法定节假日、生日福利含红包及礼品 3. 公司团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽 4. 员工宿舍位于公司周边，配备齐全家电，保障个人空间，入职即可直接入住 任职要求 1、具备责任心，沟通表达能力良好 2、积极进取，愿意主动学习提升 3、年龄18~27岁，形象端正，普通话标准流利 本公司郑重承诺：本岗位为公司人事部直招！入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，免费提供专业岗位技能培训，特此说明

能独立运作公安项目（不满足勿投递，谢谢） 所属部门：公安事业部 我们正在寻找有志之士，愿意与销售团队共同在网络安全、公安行业扎根，推动公司在各战区的销售策略和业务发展，以实现收入目标和市场份额增长。理想的候选人应该具备出色的执行能力和销售能力，坚韧开放、踏实肯干，渴望高薪，具有目标责任感和团队荣誉感。 岗位职责： 一、市场开拓与客户开发： 1、独立负责目标省份市场的开拓，寻找潜在客户并建立长期合作关系。 二、销售目标达成： 1、制定个人销售计划，确保年度销售任务的完成。 2、跟进销售线索，管理销售漏斗，提高转化率和成交率。 三、客户关系维护： 1、维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 2、处理客户反馈，及时解决客户问题。 四、渠道管理与赋能 1、加强所负责市场渠道管理及合作，通过赋能渠道，提升渠道业绩目标。 五、市场信息收集与分析： 1、收集市场动态和竞争对手信息，定期汇报给上级领导。 2、分析市场趋势，提出改进建议，优化销售策略。 六、团队协作： 1、与其他部门密切配合，如产研、案件部门等，共同推动项目的顺利进行。 2、参与公司组织的培训和分享会，不断提升专业技能和业务水平。

岗位要求 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，形象良好，气质出众。 2、掌握驾驶技能，能接受出差安排。 3、性格积极乐观，具备亲和力与责任感，执行力强，注重信息保密。 4、拥有良好的沟通协调与对外交往能力，可高效组织并参与商务接待及应酬活动。 岗位职责 1、配合总经理开展商务洽谈、市场开发，并参与项目跟进工作。 2、承担重点客户的接待任务及商务宴请安排。 3、统筹总经理日常会面、会议安排及差旅行程规划，并做好及时提醒。 4、撰写会议纪要、工作报告等相关文书材料。 本岗位享受公司项目分红机制，诚邀有进取心、乐于接受挑战的人才加入团队！ 一经聘用，薪酬待遇优厚！ 上班时间：8:30～17:30（12:00—13:30午休） 上班地址：成都市简阳市新市街道龙辉路109号 福利待遇：五险一金、周末双休、法定节假日休息、不定期团建活动，节日及生日福利，工龄奖励，出差补贴，外地员工可提供住宿安排。

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招聘：工程人员、维修万能工、水电工（） 薪资：4000-5000元 工程人员、维修万能工、水电工：（4000---5000）1. 年龄40岁以下、具备电工证；2. 具备水电维修经验；3. 持高压电工证、（配电）、电梯安全员证、锅炉司炉证优先；4. 工作时间按国家规定执行、购买社会保险、包吃住。工作地点：成都市武侯区长寿路6号附6号。有意者可直接投递简历，我们将第一时间与您联系。

招聘：8000直聘家装跟单员 薪资：面议 福利待遇：1、底薪 高额提成 团队奖（现金） 月度奖励 年度奖励 带薪培训 团队旅游等 ，月薪1w ；2、广阔的发展空间，公平、公正、透明、公开的晋升机制，有能力者短期内即可晋升；3、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日假（礼物）、带薪病假、 定期体检、年假、超长春节假（25-30天）；4、公司提供良好的平台，岗前专业、系统的培训（从理论到实践）。岗位职责：1、网络维护跟踪意向客户，邀约客户到公司参观考察；2、负责公司网上贸易平台管理与信息发布：3、了解和搜索网络上各同行及竞争者的动态信息3、客户资料统计，客户服务的跟踪管理；4、通过网络进行渠道开发和业务拓展。任职资格：A、年龄19-35周岁，不限学历；B、能够操作使用QQ、等软件；C、普通话标准，具有良好的沟通能力和亲和力；D、善于思考，总结；E、抗压能力强，你的付出是和收入成正比的。

开始面试啦 大邑军工-西菱3-4厂 薪资：20~22≈210-240/天 综合薪资：4500-8500/月 年龄：22–45岁以内 男女不限 吃住：住宿50/月 四人间 水电费平摊 食堂6–12/餐，（食堂/路边摊） 岗位： 锻造 探伤 凸轮轴 上料工 皮带轮操作工（车间属于全自动 半自动辅助机械化，车间无异味 环境巴适） 注意事项：三高人群 （禁止广东式着装，面试带好身份证或复印件） 集合面试（导航搜索：大邑县大安路368号）周一到周五 上午9.00-9.30 下午1.30-2.00电话联系陈老师：

招聘：门店导购 薪资：面议 任职要求：1、上班时间早9:30-晚6:00 无夜班 岗位职责： 1、做好店面客户接待及产品介绍； 2、了解客户需求，给予产品推荐，达成销售； 任职资格： 1、年龄25岁以上,有一定销售经验优先； 2、形象气质端庄 3、性格外向，沟通能力较强，善于把握客户心理. 福利待遇： 1、底薪 提成 2、专业的带薪培训 3、带薪年假 法定节假日 节日福利 工作地点：成都市 工作时间：朝九点半晚六点，无夜班

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利落地 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定针对性商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并协同解决合作过程中的各类问题 4. 整理归档商务资料，定期输出业务进展报告及数据复盘 5. 配合跨部门协作，推动项目立项、审批及资源对接等全流程工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 责任心强，具备较强的执行力、服务意识和团队协作精神 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或客户现场对接

公司急招：财税外勤顾问、工商外勤、电话销售、新媒体运营、商务司机、实习生。 有、想换工作的朋友欢迎联系我，机会多多，期待优秀的你加入一起搞事业！ 联系方式： 地点：中建大厦17楼

关于公司 2008年成立，是一家集研发、产销、市场开拓、执行落地，赋能店家的全闭环集团化公司，拥有6000多人，其中包括商务开发团队5000＋人； 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的王牌项目，促成美容院老板合作我们项目。 【薪资待遇】： 1、入职后，开一单收入在3000-40000新人第一个月记录15单， 销冠历史记录30单，月收入20万 2、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪100万以上 【行业经验】 1、不需要足够的天赋异禀，只要你足够的努力和优秀，就可翻山越岭，拿到你想要的结果，这里不靠关系，不靠人脉，靠自己，能者上 2、公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可，也可用自己擅长方式，比如：网销面销，自有资源整合等 3、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 4、追求稳定安逸、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人 最高收入：两个方面发展 一、专注开发店家的，销冠月薪最高8-20万； 二、带团队的总监：推荐奖＋管理奖，优秀的平均月薪5万，能力强的总监月薪20万（200人团队） 欢迎自荐或推荐，期待你的加入

岗位内容： 1. 客户资源开发 与设计团队密切协作，全面掌握设计服务与产品核心优势 积极寻找潜在客户，建立并持续更新客户信息档案 洞察客户实际需求，拟定个性化合作策略，推进项目落地 2. 商务接待支持 统筹公司各类商务活动的前期准备及现场协调工作 对接到访客户，提供专业细致的接待服务（如行程规划、洽谈协助等） 树立良好企业形象，保障商务沟通顺畅，助力合作实现 任职要求： 1. 具备1年以上销售工作经验，擅长人际交往，具备较强的市场开拓能力 2. 年龄20-35岁，性格活泼开朗，仪态大方，具备优秀的沟通表达与应酬能力 3. 熟练操作各类办公软件及自动化办公系统 4. 能适应出差安排，拥有一技之长者可优先录用 福利待遇：五险一金，双休，朝九晚五，法定节假日，公司团建，超长年假等，薪资8-15K

岗位职责 1. 开发并筛选契合品牌风格、具有商业合作潜力的抖音达人资源，独立推进直播带货类商务合作洽谈，保障销售目标顺利实现； 2. 结合合作达人的账号定位与受众特征，精准匹配适配产品，统筹寄样、选品及直播档期安排，协同运营团队落实直播前期各项准备； 3. 负责直播执行期间的现场协调工作，及时处理突发问题，并对接物流及售后相关事宜； 4. 跟踪直播表现，收集并分析每场直播数据，优化运营策略，提升直播转化效率； 5. 对所对接达人的直播ROI进行全程跟踪与结果负责。 岗位要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验（有品牌方或MCN机构从业经历者优先）； 2. 熟悉互联网快消品领域的品牌传播逻辑及达人合作模式； 3. 掌握小红书平台直播机制与运营规则，拥有小红书达人资源及实际商务合作经验者优先； 4. 具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及商务拓展能力，能够高效识别并解决合作中的各类问题； 5. 拥有稳定的达人资源库，具备与头部达人成功对接合作经验者优先考虑。

岗位职责: 从事电气自动化产品/元器件/机电设备，跟进企业用户需求经验者优先 1.跟进订单全流程：询报价、采购执行、安排物流、验收与结算，确保按期交付； 2.维护客户关系，收集并分析需求，及时反馈并协同推进解决方案； 3.监控采购成本，协助优化供应链与供应商结构，提升效率与质量； 4.整理供应商与市场价格信息，参与合格供应商评估与渠道建设； 5.编制业务报表与数据统计，支持销售与采购决策。 任职要求: 1.熟练使用办公软件及常用业务系统，具备基础数据处理能力； 2.沟通协调能力强，执行力佳，能在多任务环境下高效推进； 3.细致严谨、责任心强，具备良好的团队协作与跨部门配合意识； 4.主动积极、适应力强，具备一定抗压能力与问题解决能力； 5.具备英语沟通能力或持有驾照者优先。

岗位职责： 1、协调调动车辆，保证车辆充足。 2、对接车管，资料进件，车辆盘库。 3、对接招聘团队管理入职人员资料。 4、负责合同审核，保证合同真实有效！ 任职要求： 1、年龄22-30岁，学历不限，具备良好的沟通能力。 2、工作细致耐心，有较强的执行力和服务意识。能快速接受业务流程。 3、需签署保密协议。对工作内容进行保密。 工作时间：早九晚六周休一 月收入：1500元保底分红+保密补贴500元+客户分红15元/位客户。

产品:基药、医保甲类、化药 岗位职责: 1、以公司营销战略为核心指导，推进区域内客户的开发与维护，主动收集潜在客户信息，完善客户档案，及时汇报市场动态、发展趋势及相关优化建议。 2、统筹管理所辖区域各品牌市场的整体布局，持续推进市场深度与广度覆盖，保障产品线全面落地，实现品牌有序稳定增长，并对上级制定的运营策略进行有效执行、跟进及定期评估。 任职要求: 1、年龄35周岁以下，具备大专或以上学历，有医药相关专业背景或招商工作经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，执行力强，能承受一定工作压力，具备较强的时间规划意识； 3、医药类相关专业应届生，综合素质突出者可酌情放宽条件。 [薪资待遇]岗位工资+奖金+补贴

岗位职责: 客单价5-10万 负责互联网游戏公司完成招商计划 任职要求: 5年以上工作经验（互联网、地产、会展、IT）类优先 能独立完成拓展招商工作组（9个招商经理+1个招商总监） 组员招商经理自行组建 岗位福利: 公司客单价5-10万 招商总监：有责底薪20K（每月完成4个客户拿团队总提成的5%） 招商经理：首开开单奖励8K+5%的提成、开单后提成10%

耗材招商经理 一、岗位职责： 1.负责所辖区域内的市场开发、分销客户招商； 2.负责公司代理品种的临床推广和学术宣讲； 3.负责区域内开发客户上量管理和客户管理； 4.负责所辖区域内市场信息、竞品等信息的收集及学术活动的组织协调。 二、任职要求： 1.大专以上学历，临床医学、药学相关专业优先考虑； 2.有医药招商或耗材招商工作从业经验3年及以上； 3.沟通表达能力强、能讲产品； 4.吃苦耐劳，抗压力强，能适应出差。 三、公司福利： 稳定底薪+丰厚提成+节假日、生日福利+带薪年假，专业培训、出差补贴、员工旅游、定期体检等，公司提供各种培训及职业发展通道。

一、岗位职责 1．核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品（如固废治理用螯合剂等）的研发工作，制定研发方案、明确技术路径，推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施； (2)根据公司业务发展需求，开展固废治理相关技术的扩项研发（如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向），解决研发过程中的技术难点，确保项目按时达成目标。 2．技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档，确保研发成果的标准化记录与传承； (2)主导公司专利产品的更新迭代，梳理技术创新点，协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查，保障公司技术成果的合规性与独占性。 3．行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向（如环保排放标准、固废处置规范）及市场需求，定期输出行业研究报告； (2)基于行业趋势与公司资源，发掘潜在的研发方向（如低碳固废处理技术、资源化利用技术等），提出研发立项建议，支撑公司长期技术战略规划。 4．团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队，提供研发层面的技术支撑（如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题），确保研发成果与市场应用的有效衔接； (2)参与跨部门协作（如生产、销售部门），同步研发进度与产品特性，推动研发成果的规模化生产与市场推广，提升产品市场竞争力。 5．研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系，规范实验操作流程，确保研发数据的准确性、可追溯性； (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范，制定研发实验室的安全管理制度，防范实验过程中的安全风险（如化学试剂泄漏、危废处理不当等）。 二、任职要求 1．学历与专业 本科及以上学历，化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业，硕士学历优先。 2．资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质（如化学工程工程师、环境工程工程师等）； (2)5 年及以上环保行业研发经验，其中至少 3 年固废治理（尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理）相关研发经历，有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先； (3)具备研发团队管理或项目负责人经验，有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3．专业技能 (1)精通固废治理技术原理（如物理化学处理、生物处理等），熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺； (2)掌握实验设计、数据分析方法（如正交试验、DOE 等），能独立完成研发方案设计与技术难题攻关； (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则，具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4．综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力，能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件； (2)有敏锐的行业洞察力，能结合政策与市场需求判断研发方向，具备创新思维与问题解决能力； (3)良好的沟通协调能力，能跨部门推动研发项目，同时具备团队管理意识，可带领研发团队高效完成目标； (4)严格遵守环保与安全规范，具备较强的责任意识与风险防控能力。

岗位职责： 工商专员为外勤性质岗位，主要承接工商注册、变更等相关事务， 1、与政府部门保持顺畅沟通，完成各类工商业务手续办理； 2、负责企业设立、变更及注销等全流程业务操作； 3、维护与工商、税务、银行等相关机构的良好协作关系，确保业务顺利推进； 4、及时传达并解读相关业务政策，做好信息对接与落实工作； （注：本岗位专注工商业务办理，非财务或会计类岗位，晋升路径包括工商专员、注销专员、银行专员及工商管理类岗位） 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，工作经验不限； 2、具备良好的沟通协调能力与临场应变能力； 3、工作踏实认真，具有较强的责任意识； 公司地处1、6号线人民北路地铁口，交通便捷。 公司氛围：团队以80、90后为主力，充满青春气息，积极向上，富有活力！ 公司福利： 1、基础保障——社保缴纳，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公条件——轻松宜人的办公氛围，配备优质的软硬件设施； 3、带薪假期——提供年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等多项带薪休假； 4、奖励机制——月度奖金、父母养老金补贴等激励福利； 5、成长支持——提供系统化培训与充足的晋升空间，助力员工综合能力提升； 6、额外关怀——节日礼品、免费学习机会、定期团建、旅游活动、餐补、年终奖金等多样福利； 7、工作时间：周一至周五，9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，享有国家规定全部法定假期，标准行政班作息。 非销售类岗位，接受零经验入职！

具备ToB电商平台或大型政企的MRO物料、供应链相关业务场景者优先 【岗位职责】 1.高价值客户全周期服务：日常对接核心客户，覆盖售前咨询响应、售中需求跟进、售后问题解决全环节，确保客户诉求快速响应并闭环；定期收集客户反馈，深挖服务痛点，优化服务流程，提升客户忠诚度与复购意愿；配合销售团队开展客户维护，在物流跟踪、订单进度、账期协调等方面提供精准支持，保障服务一致性。 2.订单全流程精准执行：熟练操作ERP系统，高效处理销售订单，全程跟踪物流配送、收发货确认及发票对接等环节，确保订单履约零误差；联动供应链、财务等部门，协调解决客户在交付时效、退换货办理、特殊账期申请等方面的个性化需求。 3.服务优化与数据复盘：建立完善客户服务档案，定期梳理服务数据，复盘服务成效，识别改进方向并推动落地执行，持续提升服务质量。 4.多部门协同联动：搭建销售、供应链、财务等跨部门沟通桥梁，确保客户需求在各环节无缝对接，保障业务高效推进。 【任职要求】 1.本科及以上学历，商务管理、市场营销、物流管理等相关专业； 2.2年及以上B2B领域客户服务、商务支持或销售内勤相关经验，熟悉订单全流程管理及ERP系统实际操作； 3.熟练运用Office办公软件（Excel数据统计、PPT制作等），具备基础数据分析与问题解决能力； 4.沟通协调能力强，责任心足，工作细致严谨，能适应多任务并行的工作节奏。 5.具有良好的职业操守，遵守国家法律法规，认同公司企业文化，遵守公司各项管理制度。

工作内容： 1、负责平台商家的引进，完成公司下达的推广目标； 2、通过向客户介绍公司项目及平台优势，推动客户达成合作意向； 3、维护新老客户关系，促进客户间的协作与引荐，提高客户满意度； 4、负责成都地区生产厂家招商、代理商拓展及线下实体店铺入驻招商工作。 任职要求： 1、学历不限，热爱销售工作； 3、具备线下食品饮料类招商经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通谈判能力，能吃苦耐劳； 5、性别不限； 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+额外奖励+餐补（收入上不封顶）

岗位优势 95后年轻化团队、工作氛围愉悦、社保齐全、每月专属福利日、不限量供应下午茶、周年庆福利、节日关怀礼遇、春节享受10天以上长假 任职资格 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上工作经验，有京东、淘宝招商背景者优先，熟悉CPS模式，了解淘宝客、京挑客运作机制者优先考虑 2、具备良好的商务洽谈技巧与沟通表达能力 3、热衷网购，对电商领域充满热情 岗位职责 1、主动开拓京东店铺运营及采销资源，完成店铺与产品的对接工作； 2、负责客户关系的维护，并推动建立长期稳定的合作战略； 3、协商产品政策与推广方案，保障产品具备最优性价比； 4、进行数据分析，研究对接产品的各项指标，掌握产品与目标人群的匹配逻辑； 5、持续拓展新店铺与新品类，推进品牌商品、自营商品的合作落地； 6、与商家保持良好合作关系，提升合作黏性； 7、完成上级交办的其他工作任务 薪资 底薪+提成，试用期无责任底薪4-4.5k+提成，转正后保底收入超7k 工作时间 9:00-18:30；午休12:00-13:30 单双轮休；法定节假日正常休假

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,主要负责集团安排的项目 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假