-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。 ​ -弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。 二、岗位职责（核心模块） 1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。 ​ 2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。 ​ 3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。 ​ 4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。

【岗位职责】 1、负责弱电系统项目（包括安防监控、门禁、无线WiFi、广播系统、信息系统、会议系统、停车系统、机房系统、语音广播、智能楼宇等）的现场统筹管理，把控项目进度、质量、成本及安全文明施工，并完成相关技术资料的整理与归集工作； 2、具备独立编制工程报告、图纸处理、报表制作、设计变更文件、联络函件及施工进度计划的能力者优先录用。 【任职要求】 1、中专及以上学历，自动化、电子信息工程、通信工程、楼宇智能化、计算机等相关专业； 2、3年以上弱电行业从业经历； 3、精通视频监控、防盗报警、门禁控制、智能楼宇等弱电系统的安装、调试与日常维护； 4、熟悉UPS后备电源运行原理，具备UPS设备的安装、调试与维护实操经验； 5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具，有弱电系统、建筑智能化、安防工程图纸设计经验； 6、具有小型团队管理基础，掌握施工现场管理、资料归档、材料调度及班组作业质量管理流程； 7、具备较强的组织协调能力和沟通技巧，责任心强，反应迅速，执行力突出； 8、职业素养良好，富有团队协作意识，性格乐观进取，动手能力佳，能承受工作压力； 9、可接受短期外出差勤安排。

【岗位职责】 1、负责智能化系统项目（包括安防监控、门禁、无线WiFi、广播系统、信息系统、会议系统、停车系统、机房系统、语音广播、智能楼宇等）的现场统筹管理，把控项目进度、质量、成本及安全文明施工，并完成相关项目资料的整理与归集； 2、可独立完成工程类技术文档处理，如报告图纸、报表、设计变更、联络函件、施工计划等者优先录用。 【任职要求】 1、中专及以上学历，自动化、电子信息工程、通信工程、楼宇智能化、计算机等相关专业； 2、具备3年以上智能化系统相关领域工作经验； 3、精通视频监控、防盗报警、门禁控制、智能楼宇等弱电系统的安装、调试与日常维护； 4、熟悉UPS后备电源工作原理，具有UPS设备的安装、调试及维护实操经验； 5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具，具备弱电系统、建筑智能化、安防工程图纸设计能力； 6、具备一定团队管理经历，掌握施工现场管理、资料归档、材料调度及班组作业质量管理流程； 7、具备较强的组织协调与沟通能力，责任心强，反应迅速，执行高效； 8、具备良好职业素养和协作意识，性格乐观进取，实践能力强，能承受工作压力； 9、可接受短期外派或出差安排。

配合项目经理推进项目进度，具备深化设计图纸的专业能力

【岗位职责】 1、负责弱电系统工程（包括安防监控、门禁、无线WiFi、广播系统、信息系统、会议系统、停车管理系统、机房建设、语音广播、智能楼宇等）的现场统筹管理，把控项目进度、质量、成本及安全文明施工，并完成相关技术资料的整理与归档工作； 2、可独立完成施工图纸审核、工程报表编制、设计变更处理、联络函件撰写及施工进度计划制定者优先录用。 【任职要求】 1、中专及以上学历，自动化、电子信息工程、通信工程、楼宇智能化、计算机等相关专业； 2、具备3年以上弱电行业从业经历； 3、精通视频监控、防盗报警、门禁控制、智能楼宇等弱电系统的安装、调试与日常维护； 4、熟悉UPS后备电源运行机制，具有UPS设备的安装、调试与维护实操经验； 5、熟练操作Office办公软件及CAD绘图工具，具备弱电系统、建筑智能化、安防工程类施工图设计能力； 6、具备一定团队管理能力，掌握施工现场管理、资料归集、材料调度及班组作业质量管理流程； 7、具备较强的组织协调与沟通技巧，责任心强，反应迅速，执行力突出； 8、具备良好的职业操守和协作意识，性格乐观积极，实践能力强，能承受工作压力； 9、可接受短期外派或出差安排。

职位要求： 1、40岁以下，身体健康，学历不限，计算机专业优先考虑。 2、吃苦耐劳，学习及动手能力强，基本的的装维技术，营销技能、会解决常见网络问题。 3、责任心强，执行力强，沟通能力强，服从上级领导的工作安排；具有一定团队协作精神，客户服务意识，有主动营销意识。 4、中专及以上学历、持双证上岗(低压电工作业证和高处作业证)或有同行经验优先考虑。 工作职责： 1、负责全珠海区域联通产品、宽带及固话、互联网电视、光纤业务的安装与维护。 2、宽带业务的营销开拓、发展新用户业务，老用户关系维护工作。 3、为用户及时处理故障申诉，提高用户满意度。 工作地点：按珠海区域划分，就近原则安排工作。

具备两年以上铣床操作经验，熟练掌握自动化设备零部件加工

研发高级工程师/研发专家（母婴类) 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械相关专业背景，熟练掌握PRO-E/Creo、CAD等设计软件及常用办公工具； 2、具备五年以上母婴电器或相关领域产品研发经验，能独立承担全新平台产品的开发与设计； 3、精通塑胶、五金材料特性，熟悉模具结构及各类加工工艺，掌握行业相关技术规范与标准； 4、具备优秀的沟通协调能力、项目推进能力、抗压能力，以及高度的责任意识和团队协作精神。 岗位职责： 1、主导新产品结构设计工作，涵盖钣金与塑胶件设计、电器元件选型、BOM编制及成本核算，并输出完整的技术文档； 2、组织并推动新品开发各阶段评审，负责结构可靠性测试，解决涉及安全规范、用户体验及可制造性等方面的问题； 3、牵头开展整机结构风险评估、测试验证工作，推动问题闭环并持续优化设计缺陷； 4、跟进新品试产及首批量产过程，主导解决各环节出现的技术难题，确保顺利转产； 5、配合完成产品认证相关技术支持工作。

工作内容： 1、负责监控、停车智能化系统、门禁系统及综合布线等项目的预算编制、报价支持，以及项目执行过程中的进度管控和现场施工组织； 2、负责施工现场与客户对接，深入掌握用户实际需求，协同系统工程师推进方案落地与实施。 职位要求： 1.具备2年以上弱电工程现场施工经历； 2.熟悉弱电各类系统应用，涵盖综合布线、通信机房设备安装与调试、计算机网络系统、安全防范系统等； 3.工作积极主动，具备较强的责任意识，善于自主学习，能够有效分析并处理现场技术问题； 4.可接受跨区域作业及短期外派任务，具备良好的沟通能力和团队合作意识。

1、项目规划与设计 参与弱电监控系统（包括安防监控、通信网络、智能化控制系统等）的方案策划与技术设计，负责完成设计方案、施工图纸绘制及设备材料清单编制工作。 依据项目实际需求，编制工程建设项目建议书、可行性分析报告、初步设计方案以及投资估算文件。 2、项目实施与协调 协助建设单位明确设计任务范围，界定各专业设计接口，统筹协调各方资源，确保项目按计划高质量推进。 指导施工现场安装与系统调试，及时处理实施过程中的技术难题，保障工程项目顺利落地。 3、招标与验收支持 配合招标代理机构完成招标技术文件的编制，参与投标相关技术评审工作。 协助公司成本审计部门开展项目竣工验收及完工结算工作。 任职要求： 熟悉弱电系统相关技术标准与行业规范，具备扎实的专业理论基础与实践能力。 熟练操作AutoCAD、Visio等常用设计工具，能够独立完成技术方案及图纸输出。 持有本领域专业技术职称或职业资格证书（如工程师、项目经理等）者优先考虑。 综合能力： 具备较强的项目统筹与管理能力，能有效组织资源推动项目执行。 具有良好的沟通协作能力，适应短期出差及现场作业环境。 具备一定抗压能力，能独立应对技术挑战并提出合理化改进方案。

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一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 1.对接厂家技术，理解并应用产品技术参数。 2.协助制定项目基础方案，完成相关的设计和编程工作。 3.制作基础CAD图纸，包括设备布局、线路路径设计等。 4.进行基础的问题分析和故障排查。 5.辅助完成设备的安装调试和现场验收工作。 6.制作交接文档，记录项目关键信息和问题处理方式。 7.协助进行客户现场培训。 中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的

岗位职责： 1、负责住宅、公寓、酒店等项目的弱电智能化技术方案编制及设备选型配置； 2、承担设计图纸的绘制、施工图制作，并完成整套出图流程； 3、对接建设方明确设计意图，进行方案汇报、技术交底、设计变更及结算阶段的图纸深化工作； 4、协助推进项目后期的设计效果跟进、图纸调整与优化，处理现场技术问题，并参与项目竣工验收； 5、向现场工程师和项目经理进行技术方案说明与交底。 岗位要求： 1、智能建筑类相关专业，本科及以上学历，持有一级建造师（机电专业）或具备中高级职称者优先； 2、具备1年以上建筑智能化系统工程的咨询、规划、设计或施工经验； 3、掌握基本建筑设计原理，了解结构、给排水、电气、暖通等专业基础知识； 4、熟悉居住类建筑弱电智能化各子系统，能独立完成智能化设计各阶段工作，涵盖方案设计、初步设计、深化设计及概预算编制； 5、精通CAD绘图软件，有高层办公、大型商业体或城市综合体项目智能化设计经历者优先考虑； 6、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

到现场安装摄像头电控柜

岗位职责： 1.进行针对性培训，确保员工能够深入理解和掌握系统控制逻辑。 2.实地学习和掌握专业知识，能够独立解读和执行图纸。 3.在工期内合理安排工作，确保工作质量和效率。 4.专业老师进行系统培训，确保员工能够熟练操作相关设备和工具。 任职要求： 1.对电气工程有浓厚兴趣，能够独立处理相关工作。 2.有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3.能够灵活安排工作时间，确保工作的连续性和高效性。 4.注重细节，能够准确解读图纸并按图施工。 5.工作地点：根据项目所在地 福利待遇： 1、底薪（税前）3,000-3,500元/月； 2、缴纳五险； 3、派遣出差享专属补助与费用保障：含出差补助、餐费补贴，，住宿统一安排无需自付； 4、实习期3-6个月，薪资按转正薪资的80%发放，表现优秀者可提前转正（实习期税前综合薪资5000+元/月，转正后税前综合薪资7000元左右/月）； 5、考取电工证、高空作业证，； 6、晋升主管、项目经理有项目绩效奖金。

岗位职责: 1.负责弱电设备的安装、调试及日常维护，保障系统正常运转； 2.及时排查并处理弱电系统运行中的各类故障，确保系统性能稳定； 3.参与弱电系统的方案设计与优化升级，提升整体运行效率； 4.按照规范开展相关检测工作，确保系统符合行业标准与技术要求。 任职要求： 1.掌握弱电系统的基本安装与调试操作流程； 2.能熟练运用专业工具完成设备检修与故障诊断； 3.具备较强的问题分析与应对能力，可独立解决弱电相关技术问题； 4.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能与项目成员高效配合完成任务。

岗位职责： 1　统筹与调度生产部门日常运作，达成车间既定工作目标及各项考核指标； 2　制定并推行部门管理制度、实施方案及绩效考核机制，保障年度目标顺利实现； 3　依据生产排程，组织、协调并跟进生产执行，确保任务按时、优质、足量完成； 4　监督和控制生产全过程，保障产品在制造环节的质量稳定性； 5　负责部门内生产成本及管理费用的统筹管控； 6　督导车间安全生产与消防管理，落实现场标准化作业要求； 7　推进团队人才梯队建设，组织实施员工培训、技能提升及日常综合管理； 8　高效完成上级领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，化工类及相关专业优先考虑。 2、具备5年及以上化工行业生产管理经验，有大型企业相关背景者优先。 3、具有较强的沟通协调能力与团队管理能力。 4、熟悉生产工艺流程、质量控制规范及安全生产相关法规。 5、具备出色的决策判断、问题分析及数据处理能力。

岗位职责: 1.参与生产现场的日常运作管理，涵盖乳品研发与质量管控、生产流程监督、产品质量检验等工作； 2.配合团队完成各项生产任务，保障生产环节高效运转及产品品质达标； 3.及时发现并处理生产过程中出现的问题，确保生产效率与产品合格率； 4.参与生产流程及操作规范的制定与持续优化，提升整体生产效能； 5.定期向主管及相关职能部门汇报生产进度与质量控制结果。 任职要求： 1.具备三年以上乳品企业工作经验，熟悉乳制品生产管理流程，学习能力强，具备良好的团队协作意识，能快速掌握生产工艺与产品知识； 2.拥有一定液态奶生产线管理经验，可独立应对和解决生产异常情况； 3.具备良好的沟通与组织协调能力，能够与团队成员及其他部门有效配合； 4.责任心强，积极进取，能在生产一线主动发挥积极作用； 5.愿意在珠海长期发展，适应生产现场工作环境，具备良好的职业操守。

岗位职责： 1、依据生产计划统筹安排生产任务，确保产品品质与产量按时达成； 2、组织召开车间例会，全面协调各环节工作进度与资源调配； 3、运用取消、合并、重排、简化等方法对制造流程实施优化与改进； 4、及时与上级及相关部门沟通协作，配合处理生产过程中出现的突发状况； 5、统计并分析车间生产数据，挖掘改善空间，持续提升生产效率； 6、参与新产品样品试制过程，提出合理化建议并推动问题整改； 7、完成领导交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、年龄23-40岁，大专及以上学历； 2、具有2年以上生产管理相关工作经验； 3、具备较强的沟通协调能力，抗压性强，工作积极主动且富有责任心。

工作职责描述 1、负责特种设备年度检验到期前的报检及检验资料的整理准备； 2、负责特种设备压力表的拆卸与送检工作； 3、负责特种设备安全阀台账的更新维护及安全阀的拆卸送检； 4、负责对叉车与起重机外包维保服务的质量进行监督与评估； 5、负责企业特种设备自主管理平台的线上信息维护与更新； 6、负责防雷设施检测周期到期后的检测安排与协调对接； 7、负责设备备件到货后的验收、测绘，为设备优化提供技术支撑并配合外协加工业务； 岗位任职资格 1、持有特种设备安全管理员证、电工操作上岗证者优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件； 3、大专及以上学历，机械、电气类相关专业； 4、具有3年以上设备管理或维修相关领域工作经验。

1、招聘钎焊工及焊接主管岗位； 2、需掌握焊接基本原理，具备制冷行业火焰操作经验至少1年； 3、工作地点位于珠海三灶，提供住宿与工作餐。

会WINCC与CAD

任职要求： 1、年龄在18至30岁之间，具备大专或以上学历，专业为模具设计与制造、机械设计与制造、机电一体化等相关方向。 2、熟练掌握CAD、UG等设计类软件操作。 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识和创新思维。 4、学习能力强，能够持续高效地吸收新知识与新技术。 5、本岗位需具备英语能力，能够进行听说读写。 福利待遇： 1、每周工作6天，提供食宿，缴纳五险。 2、免费供应工作餐及住宿，宿舍配备空调、热水器并全天供应。

岗位名称：数控操机带班组长；精密加工管理岗位。 岗位要求：1.多年CNC操机经验，熟悉三菱和法兰克系统；2.具备识图能力，掌握磨刀、分中、打表等技能；能操作3、4轴机床，具备调机经验；3.有管理经验或精密非标零件加工经验者优先；责任心强，能吃苦耐劳。 薪资待遇：具体薪资待面试详谈，一般与工作经验、能力等相关。

职责： 1.全面负责车间日常运营与管理，确保整个车间始终处于安全、合规的运行环境 2.根据公司发展方向，制定并落实车间的运营战略与目标 3.负责团队与人员管理，打造愿景与公司期望一致、积极向上且行为符合MBM指导原则的团队 4.运用工业工程、精益生产及六西格玛知识，持续优化生产工艺流程，改进人员与组织结构，提升运营效率并降低整体制造成本 5.建立激励机制并实施团队绩效考核，持续提升管理团队领导力 6.通过自身经验进行培训与指导，助力班组长/工程师能力提升 要求： 1.5年以上生产管理经验，3年以上工程技术相关经验 2.光学、管理或相关专业本科学历 3.具备良好的管理能力与技巧，能够有效管理人员与生产运作 4.具备良好的协调能力与技巧，能够合理安排与分配工作任务 5.具备良好的沟通能力与技巧，能够顺畅对接内外部人员 6.熟悉光通信产品工艺流程，具备扎实的实践经验 7.具备信息分析与问题解决能力，能提出专业的解决方案 8.熟悉工业工程（IE）相关知识 9.英语能力良好

主要工作内容： 1、依据生产安排，协助领班制定详细生产计划，并落实员工产品进度的跟踪与记录； 2、负责所辖产线异常情况的处理，发现问题及时反馈上报； 3、组织开展产线人员的日常管理及培训提升工作。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历； 2、有产线管理或人员管理相关工作经验； 3、责任心强，具备良好的沟通与协调能力。