
模具技术员
7000-12000元/月
模具工程师3-5年本科铸造经验家用电器汽车电子/通信有模具工程师经验冲压经验钣金经验
【岗位职责】
1. 熟悉模具商务流程和模具管理体系,能够有效执行,确保流程高效性和规范性;
2. 负责模具核价、招标、合同、付款各环节详细工作;
3. 善于模具商务谈判,在模具采购和合作中争取最优条件;
4. 熟悉钣金、塑胶模具结构,指导模具设计和制造,确保在生产中的高效使用。
【岗位要求】
储备干部
7000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专
1. 储备干部负责公司基础市场运营事务,熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体工作流程。
2. 完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。
3. 为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。
4. 接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历(条件优秀可放宽)。
2. 有上进心,责任感强,心态乐观,态度端正。
3. 有管理经验者优先。
【福利待遇】
1. 初期底薪6600+超额提成+年终奖,公司每年2-3次调薪机会。
2. 免费提供住宿。
3. 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)。
4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。
5. 提供免费培训,绩效奖金,丰厚年终奖。
6. 为员工提供公平的发展机会。
【我们能提供的】
1. 公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作,幸福生活的工作氛围)。
2. 总部支持端(提供专业技能课程培训支持)。
3. 个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长,传授知识技能,成为独当一面的人才)。
4. 晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制,符合年轻人的平台)。
郑重承诺:培训不收任何费用,无需经验,带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供良好的发展平台与晋升机会。
按摩器研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科按摩器材工程师
工程师1名
工作内容:
1、可独立开展产品ID评审及结构设计,具备试产、量产阶段问题的分析与解决能力;
2、承担产品工程图纸的设计任务,负责新产品结构方案的设计与优化;
3、主导新品立项评审工作,对立项文件内容负责,确保后续生产顺利推进;
4、负责产品功能调试、安全规范调试、BOM编制、样品确认提交、SOP制定,协助测试标准SIP参数设定,并完成相关技术资料的整理归档;
5、主导试产过程的技术指导,推动产品缺陷整改与闭环,形成记录文档供各部门查阅参考;
6、配合QE/QC团队进行在制品异常的原因分析与改进措施落地;
7、负责既有产品的升级迭代,提升零部件性能与整体可靠性;
8、承担所研发产品相关的专利提案撰写、整理及申报工作;
9、推进产品工艺改进,完成夹治具开发设计,落实成本控制等持续优化任务;
招聘条件:
1、本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业,熟练掌握塑胶、硅胶、五金件及皮布材料、消费类电子产品的结构特性;
2、熟练运用CAD/Creo/ProE等设计工具,具备五年以上同岗位经验,能独立完成整机结构开发;
3、对产品外观与结构设计有深入理解,具备独立应对和处理技术难题的能力;
4、熟悉消费类电子产品设计原理、国家规范、安全标准、专利规避策略,了解ISO体系认证要求;
5、具有按摩类设备或其他类似产品结构设计实际经验者优先;
6、创新意识突出,熟悉产品结构开发全流程,具备较强的策划与分析能力;
7、抗压能力强,责任心强,工作细致高效,具备良好的沟通协作能力;
8、薪资待遇:9000-10000元/月
初级机器人技术员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科机器人运动算法机器人集成机器人维保传感器数据处理方案验证技术文档编写机器人设计
工作职责
1. 参与工业机器人运动控制算法的调试与性能优化,保障设备运行稳定性和定位精度。
2. 协助开展机器人传感器(如视觉、力觉)的集成及数据采集处理相关工作。
3. 承担机器人系统的日常巡检、维护及故障诊断任务,记录并分析运行过程中的关键数据。
4. 协同团队推进机器人应用方案的技术验证,并完成相应技术文档的撰写与归档。
任职要求
1. 本科及以上学历,自动化、机械工程、电子信息、机器人等相关专业背景。
2. 熟悉机器人运动学与动力学基本理论,掌握至少一种主流机器人品牌(如ABB、Fanuc)的编程方式。
3. 具备C/C++或Python开发能力,可独立完成基础算法的编码与调试工作。
4. 了解常用传感器(如激光雷达、相机)的工作机制,有实际集成经验者优先考虑。
5. 具备较强的问题分析与解决能力,具备良好的团队合作意识和快速学习能力。
解决方案主管(制氢装备)
2-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责客户需求对接、方案编制、技术交流、投标技术文件编写及应标答疑。
2. 负责对接客户、设计院项目落地过程中的技术交底、问题处理及技术协议审核签订,以及项目报价核算。
3. 负责统筹解决方案团队组建及建设、标准化技术方案设计。
4. 负责跟踪行业技术动态与竞品信息,开展项目经济性测算,输出市场分析报告,为产品升级提供依据。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,化学工程、能源动力、机械、电气自动化或氢能相关专业优先。
2. 5年以上大化工或新能源行业经验,至少3年碱性电解水制氢领域解决方案工作经历。
3. 熟悉碱性电解槽制氢工艺及控制逻辑,具备优秀对外技术交流能力。
4. 具备头部氢能企业从业经历优先。
项目工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专项目软硬件生产流程消费类电子产品产品
【岗位职责】
1. 负责监督并领导跨职能团队完成项目目标,包括但不限于软件开发、硬件部署与集成、模具工艺制作、生产工艺等环节的把控。
2. 制定详细的项目计划,并跟踪进度以确保按时交付。
3. 协调资源分配,确保项目所有方面均得到妥善处理。
4. 识别并解决项目中的技术挑战,与内部及外部利益相关者沟通协调。
5. 对潜在风险进行评估,并制定应对策略。
6. 定期向管理层报告项目状态,包括里程碑完成情况、预算使用情况以及任何关键问题。
7. 确保项目符合公司质量标准、政策及程序。
【岗位要求】
1. 有管理类(如工商管理、项目管理)、工程类、计算机类专业背景;全日制大专及以上。
2. 至少5年的项目管理经验,具有至少2年在教育类消费电子领域的工作经验(拍学机、听力宝、扫学机、点读笔等儿童教育产品)。
3. 具备良好的组织能力、能够清晰理解客户需求、快速高效解决问题。
4. 熟练掌握办公软件(如Microsoft Office套件)、腾讯文档、Xmind,有使用过PLM系统的优先。
5. 强烈的责任心和多任务处理能力、积极主动。
6. 了解电子产品的生产工艺,熟悉结构、软硬件研发的流程。
7. 持有PMP(项目管理专业人士认证)、信息系统项目管理师等优先。
8. 加分项:拥有教育类的工作经验或者有技术研发背景;良好的英文阅读能力。
封装NPI工程师(半导体封测)
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、负责新产品导入过程中项目立项的相关工作;
2、负责跟进新产品导入各阶段的实施进度;
3、负责汇总导入过程中的异常问题,并协同技术开发团队推进解决;
4、主导新产品从试产到量产的转换流程。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备2年以上NPI相关工作经验;
2、具有较强的逻辑分析与沟通协调能力,有半导体封装领域NPI管理经验者优先考虑。
CE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责
1、规划产品CE认证实施路径,统筹内外资源推进项目进程,确保证书按时获取。
2、组织内部预测试工作,对发现的不符合项进行根因分析并督导改进措施落地。
3、编制与归档产品技术文档(Technical File),涵盖风险评估、测试报告、用户手册等内容。
4、持续关注欧盟最新法规动态,向研发、制造等相关部门传达并解析合规要求。
5、联络第三方检测机构(如SGS),协同公司内部技术与生产团队落实认证相关任务。
任职要求
1、本科及以上学历,电子、电气、自动化、机械等相关理工类专业背景。
2、了解EN/IEC系列国际标准,具备CE认证工程师资质者优先,具有3年以上相关领域工作经验。
3、熟悉机械指令(MD)、低电压指令(LVD)、电磁兼容指令(EMC)、无线设备指令(RED)及其对应EN标准。
4、具备较强的英语书面表达能力,可独立完成英文技术文件编写,并开展跨部门协作交流。
5、工作作风细致认真,责任心强,能承受工作压力,独立推进项目执行并保障关键认证节点达成。
好厂 五险一金 独立岗位 四人宿舍
5000-7000元/月
普工包吃夜班补贴保险社保五险一金包住20人以上月结
新员工享受1800元入职奖金,入职满1个月开始随工资发放,连续发放6个月 外地来珠最高
薪资结构:基本工资2800元+技能工资400~800元+绩效奖金400~1500元+夜班津贴30元/晚+特岗津贴400~800(部分岗位设有)+加班费(平日加班24.14元/小时,周末加班32.18元/小时,法定日加班48.28元/小时
入职购买社保,购买公积金
免费住宿,水电费平摊,六人间集体宿舍,配备空调、热水器、洗衣机等,个人物品须自备
汽配厂普工包吃住坐班月薪6500
6000-7000元/月
注塑工餐补包住包吃保险20人以上月结交五险一金汽车制造
工作内容:注塑、装配车间,自动化设备辅助操作、修毛边等手工活
年龄要求:18-50岁男女不限
工作时间:8:00-20:00
薪资待遇:出勤28天/5700元
100元满勤奖
夜班补贴:20元/晚
超产奖:300-500元
入职交社保、公积金
满勤月薪:6500~7000元左右。
住宿:免费住宿6人间,水电费自理,独立阳台,独立卫生间,独立洗浴,无线WiFi。
伙食:白班提供免费中晚,晚班提供免费夜宵
注塑调机师傅1名,注塑生产工多名
5000-10000元/月
注塑工1-2人月结吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅
注塑调机师傅1名,要求有相关经验,工资面议
长期注塑工生产工多名,工资面议
注塑工包住包吃1-2人月结专业师傅
注塑机调机师傅,包胶产品,常做材料,PA6.ABS.POM.PP.TPE,工资可谈看技术,管住宿中午有食堂
工艺工程师(晶体培育+晶圆处理)
1.2-2.4万元/月
工艺工程师PE3-5年硕士半导体材料锑化镓(GASB)衬底研发工艺改善技术优化AutoCADSolidWorks半导体 材料 物理 化学机加工 自动化 电子 固程控制磷化铟(INP)衬底化学机械抛光 材料缺陷表征与分析
一、主要岗位职责:
1、负责生产现场工艺的监控与优化,持续提高加工良率与生产效率,降低制造成本;
2、针对产品在制造过程中出现的技术与质量难题进行分析与解决;
3、主导长期关键技术项目的推进:包括晶体生长(数据解析与仿真、长晶良率提升)、衬底表面处理(切割、研磨、抛光及清洗工艺);
4、编制SOP等工艺技术文档,组织员工培训,推动团队人才梯队建设;
5、完成公司交办的其他相关工作任务。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,半导体材料、物理学、材料物理、材料与化工、化学、机械等相关专业优先;
2、掌握半导体材料基本性能,熟悉晶体材料检测方法并能独立分析测试数据;
3、具备良好的语言表达能力、技术文档编写能力,以及较强的沟通协调与组织能力;
4、踏实肯干,具有优秀的团队协作意识和职业素养,热爱工艺研发与改进工作,立志长期深耕于半导体领域。
三、福利待遇:
1、薪酬具体面议,五险一金,交通补贴,餐食补贴,住房补贴,全勤奖,绩效奖,年终奖;
2、周末双休,带薪年假,定期体检,员工活动,节日福利;
3、提供专业培训,拥有完善的晋升机制、广阔的职业发展平台及健全的激励体系;
4、可落户公司集体户,可协助办理子女入学事宜;
5、可优先协助申请政府住房补贴及人才安居房;
6、表现优异者有机会获得股权激励。
材料开发主任工程师(铜铝箔材)(J117
1.5-2万元/月
材料工程师1-3年硕士钢铁材料经验无机非金属材料经验高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验金属材料相关专业材料改性经验材料合成经验
工作职责:
1. 负责铜铝箔材料的研发及量产导入,开展新材料的调研与技术开发,并完成新产品设计方案的制定与实施;
2. 主导新技术的研发与工艺优化,跟踪新产品试制过程,进行验证、分析与总结;
3. 对现有生产线的技术状况进行评估,提出改进措施,提升生产效率与工艺水平;
4. 完成上级领导安排的其他相关工作。
任职资格:
1. 全日制硕士及以上学历,理工类专业优先;
2. 有1年以上电池行业箔材研发经验,熟悉前段工序改善者优先;
3. 具备较强的开发逻辑思维能力和抗压能力;
4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
车间组长(纯管理型)
7000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
车间生产组长,工作职能主要是对人员管理同生产计划的安排执行,不用懂技术,主要是每天的人员\生产订单\车间现场环境卫生等工作,技术这块有专人负责。
NPI工程师-光模块(派驻墨西哥)
1.2-1.8万元/月
工艺工程师PE1-3年本科需要出差试产工程师(NPI)经验电子/通信经验
1. 协助研发样品制作,解决出货异常问题
2. 负责新产品工艺结构搭建、测试配置定义及认证工作
3. 持续优化指定产品,提升良率与产能,降低制造成本与报废率
4. 在开发阶段进行产品故障排查与验证确认
5. 针对新产品需求和工艺流程,培训技术员与操作人员
6. 编写并维护指定产品的相关文档,确保文件完整且符合实际操作,协助生产端推动执行合规性
7. 协同FA团队完成RMA产品的分析支持
需外派墨西哥
工作语言为英语
外派周期1~3个月
钎焊主管
6000-9000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年中专/中技家电机械设备/机电/重工
1、招聘钎焊工及焊接主管;
2、掌握焊接基本原理,具备制冷行业火焰焊接经验至少1年;
3、工作地点:珠海三灶,提供住宿与工作餐。
急招-仿真工程师-双休-东莞职位
1.1-2万元/月
仿真工程师1-3年本科
职责岗位:
1、承担TWS耳机、颈戴式等电子产品的结构仿真任务,涵盖可靠性、使用体验及工艺相关的仿真分析,完成建模与失效评估,助力产品设计优化;
2、开展仿真驱动的自动优化设计,借助优化工具高效筛选最佳设计方案;
3、推进仿真流程自动化,对前处理与后处理环节进行二次开发,提升仿真作业效率。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、材料类相关专业背景,掌握材料力学与有限元基础理论者优先;24年应届生需具备仿真方向项目经历
2、具备扎实的结构仿真能力,熟练操作Hypermesh、Abaqus等主流仿真工具;
3、具有使用Tcl、Python语言实现仿真工具二次开发的实际经验;
4、具备良好的沟通协作意识,工作主动认真,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
五金冲压主管
9000-11000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验
冲压主管岗位职责:
1.负责冲压车间的日常管理,确保生产流程的高效运行;
2.制定和实施生产计划,监控生产进度,保证按时交货;
3.组织冲压工艺的改进,提升产品质量和生产效率;
4.协调设备维护与保养工作,降低设备故障率;
5.解决生产过程中遇到的技术难题,提高团队应对突发事件的能力;
6.懂开料、折弯、激光切割、打磨、焊接优先。
生产部长
1.2-1.3万元/月
主管10年以上大专机加行业有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械自动化等工科专业背景;
2、5年以上CNC以及机加生产管理经验,至少3年以上同等岗位工作经验;
3、熟练操作brother系统和fanuc系统,熟练掌握CNC装夹、程序输入等操作,熟悉产品加工品质和加工周期提前进行程序优化等程序操作。
4、熟悉产品加工工艺,有精密零部件加工经验优先考虑。
职位描述:
1、负责主持生产部全面工作,组织并督促生产部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务和工作目标;
2、根据排产计划安排,按时、按质、按量的完成日/周/月生产任务;
3、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产使用的原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产作业、设备维修计划;
4、负责组织生产工艺质量改善、作业方法革新、作业效率提升专项活动,推进改善项目落地;
5、负责组织生产基层管理人员的业务指导及培训工作,通过建立及完善人才培养机制,促进人才梯队建设;
6、负责确保作业人员安全、文明生产,杜绝人身伤亡事故的发生,制定重大事故的应急预防预案;
7、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
机械设计工程师
2.8-3.5万元/月
机械工程师5-10年大专AutoCAD新能源经验动力系统经验仿真设计经验其他机电设备经验机器人经验汽车车身及配件经验自动化机械经验非标设计经验整机设计经验ANSYSSolidWorks汽
本公司高薪诚聘做事认真、踏实的机械工程师,主要从事外协点工工作,有意者欢迎联系,需具备非标设计5年以上经验。
深圳项目(电话面试)
机械工程师:110-120元/H
包住包吃,需驻场设计。
需有锂电行业经验,工期约2个月
东莞项目(电话面试)
机械工程师:110-120元/H
包住包吃,需驻场设计。
需具备3C相关经验,工期约2个月
珠海项目(电话面试)
机械工程师:110-120元/H
包住包吃,需驻场设计。
需具备3C相关经验,工期约2个月
惠州项目(电话面试)
机械工程师:110-120元/H
包住包吃,需驻场设计。
需具备3C相关经验,工期约2个月
长春北湖 宏光汽车零部件 日结||免费吃住|注塑岗
180-190元/天
注塑工社保包住包吃保险20人以上日结长春北湖小时工免费吃住两班倒其他吃苦耐劳
【岗位】注塑岗,部分坐岗
薪资:,白班180元,夜班190元
班次:8‑8两班倒
年龄:20‑45周岁
福利待遇
缴纳五险
免费一日4餐,夜班3餐
免费住宿
️试岗4天,试岗期每天140元
️,
️,有3个月内体检报告可不用再体检
地址:长春市宽城区兴隆山
工艺工程师(机械设计类)
1.4-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺设计工艺改良焊接工艺热处理工艺UG编程Solidworks
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业;
2、具备5年以上机加工艺相关经验,具有半导体行业背景者优先考虑;
3、熟练操作编程软件(如ug),掌握制图工具(如sw等),熟悉机械零件加工工艺流程;
4、有机械图纸绘制及机械结构设计经验者优先;
5、熟悉真空腔体的加工与焊接工艺流程者优先;
6、熟悉钛材、不锈钢、碳钢、铝材及各类工程塑料的材料特性与热处理工艺者优先;
7、能够针对批量或单件生产设计适用的工装夹具,有效提高加工效率与产品品质;
8、掌握机加领域常用切削刀具的选型与应用;
9、熟练运用常用办公软件,具备较强的品质意识,工作认真负责,执行力强,具备良好的协作能力与团队精神。
智能制造系统开发工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专AutoCAD
岗位职责
1. 独立承担工厂轻量化数字化工具、定制化报表、业务插件及小型管理软件的需求分析、编码实现、测试调试与上线交付,覆盖生产、仓储、质量、设备等车间核心业务场景。
2. 负责智能制造系统的日常维护、故障诊断、缺陷修复、数据调优及版本升级,确保系统持续稳定运行。
3. 主导或参与数字化转型项目的全周期实施,包括需求收集、方案评估、技术对接供应商、系统部署测试、试运行支持、用户培训及项目验收,保障项目按时推进并顺利交付。
4. 与生产、工艺、设备等职能部门紧密协作,深入识别业务难点,输出标准化的技术文档,如需求说明书、系统设计方案、开发指南和运维手册。
5. 跟踪工业数字化前沿技术,积累可复用的开发模块,持续优化系统架构与开发流程,提升工厂数字化应用效率。
任职要求
(一)基础要求
1. 学历:大专及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、自动化、智能制造工程、机电一体化等相关专业。
2. 经验:具备3-5年制造业智能制造或工厂数字化领域的开发与实施复合型工作经验;
3. 基础能力:具备规范的编程习惯与文档撰写能力,能独立完成小型软件的全流程开发任务,具有清晰的逻辑思维与问题排查能力。
(二)硬性必备核心技能
1. 编程能力:熟练使用Python(适用于轻量级开发、脚本编写与数据分析),掌握C#/Java至少一门语言(优先C#);精通SQL语言,熟悉SQL Server/MySQL等主流工业数据库,能够独立编写复杂查询、存储过程,并进行性能调优。
2. 前端基础:掌握HTML/CSS/JavaScript基础知识,可独立完成小型软件前端界面开发,具备Vue框架使用经验者优先。
3. 工业系统能力:熟悉至少一种主流智能制造核心系统(优先MES/WMS),拥有系统二次开发、运维支持及落地实施的实际经验。
4. 全流程能力:具备从需求分析、方案设计、编码实现到测试上线、后期运维的完整闭环能力,有成功独立交付定制化小型软件的案例。
5. 运维排障能力:具备快速定位工业系统故障的能力,能独立解决系统bug、数据异常、接口集成等问题,保障业务连续运转。
(三)综合能力要求
1. 业务认知:理解智能制造与数字化工厂的核心逻辑,熟悉制造行业(如3C电子、汽车零部件、家电、装备制造)的生产流程,能将实际业务需求转化为可行的技术解决方案。
2. 沟通能力:具备良好的跨部门沟通协调能力及供应商协作经验,能高效推动业务部门与外部厂商之间的项目执行与问题闭环。
3. 职业素养:工作认真负责,具备较强的学习能力和抗压能力,能适应现场作业环境,支持工厂端的调试与技术支持任务。
其它:
1. 熟悉OPC UA/Modbus等工业通信协议,具备SCADA系统或上位机开发经验者优先。
2. 掌握低代码平台应用,能够快速构建轻量级业务应用者优先。
3. 了解PLC基本原理,可配合电气工程师完成设备层数据采集者优先。
栏目概述
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