招聘工长和工程师，工作地点位于广东省东莞市。待遇面谈，薪资一单一结，有夜班补贴。要求按时保质完成分配任务，活源稳定。提供定期体检和交通补助。要求会看图纸。

广东省东莞市有工长岗位需求，负责现场交底与安全确认，以及日常安装与维护工作。工资面议，设有全勤奖，提供工具，薪资以现金结算。长期有活，免费提供工装。

广东省东莞市招聘工长和工程师。月工资3900-6900元，包住，定期体检，薪资可预支。要求按时保质完成分配任务，具备一两年相关工作经验，长期有活。

招聘工长数名，工作地点在广东省东莞市范围内。薪资为每小时39元。住宿条件配备空调，并定期安排体检。要求自带常用工具，保证作业面整洁有序，并持证上岗。

东莞项目招聘调试大工，薪资43，包吃包住，工期2个月以上。

广东省东莞市招聘工长岗位，要求按流程规范作业，能吃苦耐劳，年龄18-50岁。 薪资待遇：报酬详谈，按件计酬，有夜班补贴，包吃，住宿有空调。 活源稳定。

水电工长（建供应商资料库） 【我们需要什么样的班组？】 1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频； 2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑； 3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。 4，长期居住在东莞周边的工长。 5，需要公对公转账开发票的工长。 付款方式： 1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！ 2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。 【怎么报名？】 不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费，。 【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）

广东省东莞市招聘工长、工程师岗位。 岗位职责：做好现场交底与安全确认。 薪资待遇：每月6400至8900元，一单一结。 福利：定期体检、高温补贴。 要求：年龄18-50岁。

东莞招承包装修，净化车间施工项目，项目管理人员有整体施工项目统筹管理能力。有装修及净化车间施工项目管理经验丰富。

现有多套家装毛坯房工地待开工，寻求东莞靠谱工长！！会沟通、能协调，负责任、不推诿，有施工队伍更好。不需要垫支，项目由公司出账。注意年龄需要在35岁以内。有意向先在平台上咨询。

东莞企石招聘电梯司机2名，月薪5300元，包住不包吃，45岁以下

东莞市招工地小工/杂工、工地厨师/后厨

帮忙吊车绑带卸货

东莞市招不锈钢安装

招聘焊工和钢结构工长。薪资为12000-15000元/月。工作地址位于省南通市如皋市开发区起凤西路。工作性质为长期。

海南东方市招聘五项工长、技术人员和放线员。要求具备较强的业务能力，有意者可报名。

劳务公司无为项目招聘木工工长1人，要求经验丰富，有责任心，能吃苦。

岗位职责： 1.负责连锁门店装修项目的全程管理，包括方案对接、施工进度把控与现场协调 2.审核装修图纸及材料清单，确保符合品牌统一形象与安全规范 3.监督施工质量与工艺标准，及时发现并解决现场技术问题 4. 协调设计、施工、供应商等多方资源，保障项目按时交付 5. 配合成本控制要求，合理管控装修预算与物料使用 任职要求： 1. 具备装修工程相关工作经验，熟悉连锁门店装修流程者优先 2. 熟悉建筑装饰材料、施工工艺及国家相关验收规范 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 4. 责任心强，能适应阶段性驻店或多地巡检工作安排 5.学历不限，持有装修类相关职业资格证书者优先

从事过小市政给排水工作者优先。现场施工管理。测量放线。工程进度。

岗位名称：生产管理/工厂负责人 薪资范围：10-20K，优秀者可面议 岗位职责 全面统筹工厂生产现场运作，涵盖生产交付、产能规划、人效提升、现场5S及团队管理与异常协调。 依据订单需求与排产安排，合理调配生产资源，确保生产计划按时达成。 主导装配、测试、包装等各环节管理，持续优化生产效率、人均产出与现场秩序。 搭建并维护生产日报、产能达成、人效统计、返工率、异常工时等基础数据体系。 落实生产区域5S管理，推动通道管理、物料定置、责任划分及现场纪律不断改进。 带领生产主管、拉长、组长等一线管理人员，建立日例会、巡线检查、问题复盘与激励约束机制。 联动PMC、仓储、品质、采购、研发等职能部门，推进物料供应、质量问题、工艺瓶颈与交付周期的闭环处理。 聚焦包装、测试、前道加工等关键瓶颈工序，实施改善措施，提升整体产线流转效率。 参与生产流程梳理、标准作业制定、SOP完善及培训体系搭建。 定期向上级汇报生产交付进度、运行效率、异常状况、人员状态及现场管理成效。 任职要求 具备5年以上制造业生产管理实战经验，其中至少2年担任生产经理/工厂负责人/生产主管职务。 有电子类产品、消费电子、小家电、打印机、硬件组装类企业工作经验者优先考虑。 曾管理多条生产线或50人以上生产队伍，具备对拉长、组长层级的直接管理经验。 精通生产计划执行、产能监控、现场5S、异常应对、效率提升及团队管理方法。 具备扎实的现场管理能力，能够深入一线，敢于担当，有效推动问题整改落地。 具有较强的数据思维，善于通过产能、人效、返工、异常、交付完成率等指标驱动管理决策。 沟通协作能力强，能有效协同PMC、仓库、品质、采购、研发等部门共同解决问题。 工作作风务实，以结果为导向，不仅传递指令、处理突发，更能构建可持续的生产管理体系。 熟练操作办公软件，可独立完成生产日报、异常追踪表、人效分析表等常规管理报表制作。 能适应公司当前处于管理升级阶段的实际情况，愿意亲力亲为推动生产规范化建设。 我们希望你是这样的人 不是空谈理念的管理者，而是能扎根现场、解决实际问题的实干型人才。 有能力将无序的生产现场逐步转变为有序、有数、有责、有闭环的高效运转系统。 既敢管团队，也善带队伍，能带动生产主管、拉长、组长共同成长。 始终围绕交付目标、运营效率、人效水平、现场状态和问题闭环开展持续改进。 不仅能完成生产任务，更能助力公司夯实并提升工厂整体管理水平。 岗位亮点 企业处于快速成长期，工厂管理体系正处于优化升级阶段，提供广阔的发展平台。 管理层高度重视生产效率、人效表现与现场管理水平的提升。 岗位定位不仅是执行者，更是工厂管理机制建设的重要参与者。 适合拥有丰富实战经验、愿意深入一线推动变革的生产管理人才加入。

岗位职责： 1）承担部分供应商质量管理工作，负责外协加工品质验证，推动供应商开展内部质量提升； 2）协调公司供应链团队与外协生产单位，落实品质控制相关事项； 3）配合质量主管完善质量管理体系运行，助力各项质量目标顺利达成； 4）针对制程中出现的质量异常进行系统分析，并推进改善措施落地实施； 5）掌握文件化管理流程，持有内审员证书者优先，具备ISO质量管理体系知识，有IATF16949认证项目经历者更佳。 任职要求： 1）性别不限 2）年龄范围：22至40周岁 3）性格开朗，善于沟通，能接受短期出差，具备良好的工作承压能力； 4）熟练使用常用办公软件，掌握质量管理QC七大工具，熟悉纠正与预防机制、8D报告等质量工具； 5）有智能卡或印刷领域QE、SQE工作背景者优先录用，学历可放宽至中专水平； 6）具备智能卡制造行业从业经验者优先考虑。 薪酬待遇： 实行月薪制度，试用期薪资为6500元/月，转正后6500-7500元/月； 执行五天八小时工作制，周日加班按标准支付加班费或安排相应调休； 公司免费提供早、中、晚餐，住宿需自行解决。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成产能目标，协调生产、采购、仓储、质检等多部门协作 4.监督安全生产执行情况，定期组织安全培训与隐患排查，确保零重大事故 5. 推动精益生产与持续改善，优化工艺流程与设备利用率 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备风险预判与应急处置能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应制造业现场管理节奏 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

CNC技术主管 【岗位职责】 1. 负责CNC部门管理，实时监控生产进度，协调解决生产瓶颈； 2. 与工程部门密切配合，确保生产计划顺畅、信息同步； 3. 主导或审核CNC加工程序（MasterCAM、UG等），设计并改进加工工艺，优化刀具路径与切削参数，提升生产效率与产品精度； 4. 解决高难度零件的加工难题，如薄壁件变形、复杂曲面等，并持续改进现有工艺； 5. 负责新品的打样全过程（编程、夹具、调机）； 6. 组织内部技术培训，指导调机与操作，培养技术梯队人才，提升整体团队技能水平。 【岗位要求】 1. 熟悉法兰克、三菱等CNC加工中心系统，8年以上实际工作经验； 2. 熟悉各类材料（钢/铝/铜/塑料）加工特性，掌握刀具选型、夹具设计及切削参数优化； 3. 具备CNC调机与编程经验，能熟练使用 UG / Mastercam 进行3D编程（3+2轴）；至少3年以上生产现场技术管理或带班经验； 4. 具备跨部门沟通协调能力、团队建设能力及抗压能力； 5. 有较强的工作责任心及端正的工作态度。

10K-18K招聘：五金冲压拉伸厂厂长/经理 要求： 1.学历：大专，年龄28~49岁 2，有十年冲压管理的经验，熟悉不锈钢拉伸工艺者优先。 3，要求能熟练执行对各个部门绩效考核。 4，熟悉9001质量体系基础。 5，能全盘掌握五金拉伸冲压的生产流程，能有效控制不良率。 6，能合理高效的规划生产，掌控生产进度。 7，对人员的管理要有丰富的经验，能管理、协同员工全心全意为公司服务，为生产服务。 8，能有效控制生产成本。 9，服从安排，积极完成老板交待的其它工作任务。 10，工作时间:26天10小时制 注意:此职位工作地点在河北沧州市（东莞常平冀泰公司分公司） 待遇： 1.包吃包住. 2.有全勤奖。 3.。 4.基础月薪：10K~18K 东莞冀泰新能源科技有限公司 地址：东莞常平镇土塘村港建路39号 联系人：罗先生，

职责定位： 1、参与刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等工艺模块的PIE工作及新产品导入，协助管理新产品的开发流程与关键节点进度； 2、协助分析单站及跨站制程异常，协同完成工艺整合，参与良率提升、成本优化等相关改进项目； 3、协助开展量产阶段制程数据的收集与分析，配合处理工程类客户投诉，整理可靠性测试数据并进行初步评估； 4、落实客户工单执行，持续监控良率变化，推动模块异常问题的排查与改善措施落地，及时传递客户需求及客户声音（VoC）至相关责任人； 5、协助统筹模块内技术资源调配，汇总周会所需基础资料，推进跨模块协作任务，按既定开发流程准时交付各项输出文档。 任职要求： 1、具备扎实的半导体制造背景，熟悉刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后段加工或封测工艺； 2、具备较强的逻辑分析与问题解决能力； 3、执行力良好，工作积极主动； 4、性格积极向上，抗压能力强，具备良好的沟通协调与理解能力； 5、具有3年以上先进封测领域刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后加工或封测PIE或产品导入相关工作经验； 6、熟练使用MES、YMS、SPC等先进封测产线常用系统软件； 7、本科及以上学历，通过大学英语四级及以上。

SMT品质主管1名，月薪10K，包吃住（单间），有意请联系

【岗位职责】 1. 模具工艺：精通PEEK材料产品模具结构，熟悉复杂型面、深腔、窄槽等难加工特征的工艺路径。 2. 掌握五轴联动加工与高速加工技术，能主导五轴编程与后处理。 3. 熟练掌握使用UG、NX、PowerMill等高端CAM软件，具备独立规划刀路与优化策略的能力。 4. 熟悉IATF16949体系，能熟练应用APQP、PPAP进行加工工序的管控。 5. 统筹零件加工的排产，确保交付节点。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、模具、数控等相关专业，年龄***-48岁。 2. 8年以上机加工工作经验，5年以上机加工管理经验。 3. 个人目标感强，具有较强的自驱力。 4. 工作地点广东东莞黄江，后期因项目量产后转产。 5. 可享受公司股权激励。

东莞橫沥镇招激光焊氩焊普师一名。有大师傅带领工作，工作悠闲舒服。联系电话

１．负责员工培训； ２．负责跟踪生产排程的完成； ３．负责生产线人员的纪律和严格要求生产质量； ４．自检首件产品并交品质确认，预防批量异常的发生； ５．负责生产线的３定５Ｓ． 要求： 1、18-35岁，中专以上学历； 2、至少有同岗位1年以上经验； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力,能承受一定的工作压力； 4、有消费类线材经验优先。

岗位职责： 1. 协助推进研发项目：参与市场信息整理，支持项目立项准备及实施落地； 2. 技术文档处理：协助提炼资料关键内容与疑点，配合完成客户技术沟通； 3. 新品开发跟进：参与新样品全周期开发，执行生产环节的技术管控要求； 4. 工艺改进支持：协助新物料、新材料及新工艺的导入与验证，参与制程能力评估； 5. 技术服务支撑：协助开展产品技术宣传，配合团队提供客户技术支持。 任职要求： 1. 2026届本科毕业生，化学、材料、机械等相关专业方向； 2. 英语通过CET-4或以上水平； 3. 学习积极性高，具备清晰的逻辑思维，能较快适应研发项目工作节奏； 4. 具备良好沟通协作能力，责任心强，有意愿在技术方向长期发展。 薪资福利： 待遇高薪：具有竞争力的薪酬体系、年度两次调薪机会。 激励可心：效率奖励、质量奖励、新产品开发奖励、节能奖励、研发奖励、成本优化奖励。 保障放心：五险一金、带薪假期、健康体检、党团组织关系接收、户口落户支持、各类津贴补贴。 生活温馨：提供南北风味食堂、免费公寓式住宿、餐费补贴、节日关怀慰问。 事业有兴：身处国家战略性重点产业领域，多通道职业发展路径、导师带教机制、系统化职业生涯规划。 活动欢欣：趣味运动会、定期团队建设、年度表彰晚宴、生日庆祝活动、图书免费订购、丰富文娱活动。