【任职要求】 1. 本科及以上学历，物流管理、工业工程相关专业； 2. 熟练使用各种办公室软件，具备良好的统计分析能力及写作能力。 【岗位职责】 1. 负责销售订单的接收、下达、变更处理、跟踪落实及统计分析； 2. 负责压缩机发货计划异常的跟踪闭环处理，保障客户需求； 3. 根据客户需求及发货要求，编制压缩机调拨计划、附件需求、下达返包复测通知等； 4. 负责客户查料的协调反馈，订单采购周期评审，维护与客户的良好关系； 5. 日常对库存合理性进行分析，推进无效库存消耗，提升库存有效性。

岗位职责： 1、负责生产数据的统计整理及上报工作。 2、执行系统内的领料、备料、移库等操作。（需保持出勤稳定，尽量减少请假） 3、管控物料使用情况，及时提出物料申购需求。 4、对系统数据进行核查，确保信息完整准确。 任职要求： 1、高中及以上学历，熟悉数据处理及电脑基础操作（如Excel、Word）。 2、具备1年以上制造业PMC文员或生产文员工作经验，熟练使用ERP系统。 3、工作细致，具有数据分析能力与问题发现意识，具备良好的沟通协调能力。 岗位福利： 1、提供三餐，缴纳广州社保。 2、提供住宿（水费全免，夏季每人每月补贴50度电，冬季补贴30度电）。 3、享有年终抽奖、开工红包、生日礼品及节日福利。 4、享受法定节假日（1-3天）及半个月以上带薪年休假。 偏生产方向： 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30，18:00-20:00， 薪资待遇：试用期4.5k，转正5.5k，另加绩效奖金

【岗位职责】 1. 对接亚马逊各站点的销售备货，审核并释放需求给到采购； 2. 对接各站点销售的发货需求，做出货计划给到物流；及时与销售部门沟通，调整生产计划，优先满足出货需求； 3. 对接采购跟进生产完成状况，对异常情况及时处理并上报，避免销售缺货； 4. 适时监控库存状况，提出改善方案，持续降低库存；负责成品库存的控制和报警； 5. 成品进

工作职责 1. 负责产线物料的收货、核对、存放及发放，确保账目与实物相符。 2. 严格落实物料先进先出管理要求，动态维护库存信息，保障产线供料连续稳定。 3. 配合产线处理来料异常情况，联动仓储与采购团队应对缺料、混料等突发问题。 4. 按周期开展产线物料盘点，汇总物料消耗数据，为生产排程优化提供依据。 任职要求 1. 具备高中或同等以上学历，有制造行业物料管控或产线支持经验者优先考虑。 2. 了解物料流转作业流程，熟练使用ERP系统或库存管理工具者更佳。 3. 工作认真负责，注重细节，能够严格按照标准作业流程执行任务。 4. 具备良好沟通协作能力，能高效响应现场需求并推动跨部门问题解决。

物料员 岗位职责： 依据生产计划提前准备并配送物料上线，定时巡查产线及时补充材料，防止因缺料导致停线； 核对来料数量与规格，协同质检完成来料检验，合格品办理入库上架，并准确录入系统单据； 发现来料短缺或异常情况，立即上报并跟进退换货处理； 规范执行领料、退料流程，每日回收车间剩余物料、不良品及废料，按类别分区存放并清晰标识； 建立并登记物料台账，每日核对库存数据，配合日常抽查及月度盘点，确保账、物、卡一致； 统计物料损耗情况，严格控制浪费现象，定期汇总上报呆滞物料及异常信息； 负责物料区域的5S管理，分类有序存放物料，落实各项物料防护措施； 与生产、PMC、品质等部门对接，协调解决各类物料相关问题； 遵守车间安全作业规定，积极完成上级交办的其他物料相关任务。 任职要求： 能识读基本单据，数字观念强，掌握基础Excel操作及ERP系统录入；有五金/压铸行业物料工作经验者优先； 工作细致认真，责任心强，能承受工作压力，服从管理安排，可适应车间加班需求； 熟悉物料收发流程、先进先出原则及盘点作业，具备良好的沟通协调能力；

生产异常的统计，生产计划下达，开料优化单打印、委外加工（烤漆/拉弯）计划下达，主计划更新，生产异常跟进处理，物料异常统计，作业单发放，更改单通知单发放任。

任职要求； 1、大专及以上学历，物流或计算机相关专业，熟练掌握ERP系统，具备较强的逻辑分析能力 2、具备8年以上生产计划相关工作经验，行业涉及化妆品、玩具、小家电领域优先 3、有每日处理3柜以上内销及出口货物的实操经验 4、曾统筹管理12个以上车间的生产运作（对应工厂规模约300人），协调超100条生产线运行 5、具体产品信息可前往天猫平台查看 6、本司PMC部门联合采购与仓储团队共计55人 岗位职责； 1、负责本部门团队的搭建与日常管理工作 2、全面管控订单交付周期，确保准时出货 3、制定并优化生产计划，保障计划的科学性与准确性 4、跟进物料采购进度，确保按时到厂 5、负责成品库存的合理管控 6、负责半成品及包装材料的库存水平管理 7、对因物料供应问题造成产线效率下降的情况承担责任

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招聘小区班长兼机动，服从工作安排、有2年工作经验，勤奋能吃苦耐劳，有责任心，会使用手机拍照。年龄：60岁以下工作时间：7:00-11:30，14:00-17:30薪资：3800-4000元，月休4天地址：广州市黄埔区联系方式：

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岗位职责： 1. 全面负责五金制造车间的生产计划制定、进度管控与产能协调 2. 统筹物料需求计划（MRP）执行，确保BOM准确性及库存周转效率 3. 监督生产现场5S管理、工艺纪律执行及质量异常闭环处理 4. 组织班组长开展多能工培养与标准化作业培训 5. 配合IE部门推进产线布局优化与工时改善项目 任职要求： 1. 具备五金行业生产管理相关工作经验，熟悉冲压、表面处理等典型工艺 2. 专业不限，具备基础制造业逻辑思维与数据分析能力 3. 责任心强，能适应生产节奏，配合必要加班与轮值安排 4. 具备跨部门协作意识，善于沟通协调与问题推动解决 5. 学历不限，有精益生产或ERP系统实操经验者优先

岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单准时交付与产能合理利用 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动呆滞料处理与周转率提升 3. 协调采购、生产、仓储及品质部门，保障物料齐套性与生产连续性 4. 建立并优化PMC相关流程与报表体系，提升计划准确率与数据可视化水平 5. 分析产销差异原因，持续改进计划达成率与库存周转效率 6.五金行业优先 任职要求： 1. 熟悉ERP/MES系统操作，具备PMC或供应链相关岗位经验 2. 掌握MRP逻辑、BOM结构及主生产计划（MPS）编制方法 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应快节奏生产环境 5. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、工商管理等相关专业优先

岗位职责： 1、按规定做好物料收料、入库上架和发放工作，做到账物相符，严格执行仓库管理规定和作业流程； 2、定期对库房进行整理，保持库房的整齐美观，使各类物料分类排列，摆放整齐，数量准确； 3、负责所辖区域的7S管理，做到库容整洁、无垃圾、无杂物、卫生标准化； 4、负责仓库的日常设备保养、点检记录，做好仓库的防火、防盗等仓库安全管理工作； 5、遵守公司各项规章制度，定期对仓库物料进行盘点，做到账物一致。 任职要求： 1、熟练使用电脑及常用办公软件，有较强的数字意识，工作严谨、细心； 2、熟悉仓库出、入库管理操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、沟通能力强，能与合作单位和人员良好沟通合作及单独处理工作中的突发异常； 4、执行力强，主动积极，有良好的团队合作意识和团队责任感。

岗位职责： 1. 负责生产计划编制、下达与动态调整，确保订单准时交付 2. 协调采购、仓储、生产等部门，保障物料齐套性与生产连续性 3. 分析产销数据，优化计划策略与库存周转率，降低运营成本 4. 维护基础数据，输出计划达成率、物料齐套率 任职要求： 1. 逻辑清晰，具备较强的数据分析与跨部门沟通能力 2. 工作细致负责，抗压能力强，能适应生产节奏变化 3. 具备制造业计划或物控相关工作经验者优先

岗位职责： 1，拿单子，找货品 2.给仓库配货 任职要求： 1.50岁内， 2. 具备良好的跨部门沟通协调能力与问题解决意识 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应快节奏生产环境

岸刀附近附近招代班下午两点上班带一个班面破096

找钟点工一名，广东省上岗，26元/小时，日结。高温补贴，按流程规范作业，缴社保，不缺活；有夜班补贴，熟手优先，能长期做优先

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钟落潭庆达广场附近化妆品工厂 上班满2天第三天开始下班可预支150 每做满一周可借支200-500元 工厂环境： 护肤品厂 ，上班可以带手机， 人性化管理， 厂门口150米，就是一条街，吃喝玩乐一条龙，繁华地段 吃住： 包吃3餐，伙食很好， 电梯宿舍，空调、热水器，水电费平摊。 比例：男女不限 包吃包住，不住宿最好。 18-45岁。 每个星期可以预支 200-500元，长白班 ，包吃住，新厂环境好，伙食丰富，好留人，不用带餐具。 工作岗位：化妆品包装，贴标签，折盒子，套膜、打包 等岗位； 或者 也有仓库岗位，拉货，备料，分类等比较自由的岗位 薪资待遇： 长白班16元/小时 最少做满7天 适合长期做，做到工厂放假 包吃包住，包 早餐，中餐，晚餐 ， 3餐， 不用洗碗。 住劳务公司租宿舍总水电费8元＼天 体检：不检查健康证，但是后期工厂会安排体检办理。 白班，夜班，自由选择 如果有上夜班 晚班补贴20一晚，包宵夜。 如果不包宵夜+补贴15元/晚宵夜，空调车间，坐班，免体检，做事轻松。 工期：最少做7天至长期，，也可以一直做，每个月25号发上个月工资，离职后考勤出来五个工作日之内结清。 白班上班时间：08.00-12.00 13.30-17.30 18.00-21.30（具体根据车间安排） 夜班上班时间20.30-8.00 上班地点：广州市-白云区-钟落潭镇-钟落潭地铁站附近- 庆达超级超市 附近 集合时间： 26号下午1点45分到工厂门口宿舍那边南门打电话 注意：带上身份证或者复印件行李不用带餐具，明显大面积纹身染发不要。下载企业微信。短期工提前3天辞职，月结工不做提前7天申请离职。

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

工作内容】 -负责生产线上的日常操作与设备维护工作； 会使用测量工具，有操机经验的优先，无经验也可 -按照生产流程完成产品组装、检测及包装等任务； -配合团队完成生产任务，确保产品质量与效率； 能吃苦耐劳，服从安排。具有工作责任感，团结同事 -保持工作区域的整洁与安全，遵守公司各项规章制度

二、岗位职责 1.供应商开发与管理（0→1） 从零搭建户外背包品类供应商资源库，覆盖核心物料（包体面料、背负系统材料、织带/ 扣具、拉链）与成品工厂； 建立供应商准入、评估、分级与淘汰机制，从产能、工艺、合规、配合度、成本多维度打 分； 开发并维护华东（浙江/江苏/广东）及海外（越南/孟加拉等）产能，构建弹性、抗风险 的供应网络； 建立战略合作供应商关系，锁定旺季产能与优先级排产。 2.成本控制 搭建户外背包成本核算模型（BOM、工费、MOQ、开模/刀模费、背负系统辅料、包装、国 际物流）； 主导议价与年度降价，制定目标性降本计划，监控采购成本波动； 平衡「成本—交期—质量」，针对欧洲站与独立站制定差异化成本策略； 分析竞品物料与成本结构，输出成本优化建议。 3.质量管控 建立户外背包质量标准与检验规范（背负承重、肩带/腰带疲劳、拉链寿命、耐磨、防水 压胶、跌落等）； 推动验厂（BSCI/ISO等），对接欧盟合规要求（REACH、PAHs、邻苯、SVHC、CE 等）； 管理来料检/制程检/出货检（IQC/IPQC/OQC），处理质量异常、客诉回溯与8D改善； 建立质量数据看板，持续降低欧洲站退货率（背包肩带开线、拉链卡死等欧洲退货高发问 题需重点管控）。 4.交付周期与库存管理 制定背包「打样→开模（刀模）→大货→出货」交付周期标准，管控准时交付率； 协同欧洲海外仓（德国/英国）制定库存计划，控制断货率与滞销风险； 建立安全库存与柔性补货机制，保障PrimeDay/BlackFriday等大促备货； 协调国际干线及欧洲本地尾程，保障履约时效与消费者体验。 5.跨部门协同 与产品/设计对接背包及周边产品开发需求，转化为可量产、可管控成本的方案； 与运营对齐销售预测、上新节奏与爆款备货计划； 联动合规团队，确保物料与成品满足欧盟法规及平台准入； 管理国际物流与清关节点，保障全链路时效。 三、任职要求 A.必备条件（HardRequirements） 本科及以上学历，供应链管理、服装工程、轻工、国际贸易等相关专业优先； 5年以上背包/户外供应链经验，其中至少3年背包品类负责人或核心骨干； 亲手开发并管理过背包类供应商（登山包/徒步包/旅行包/通勤包），熟悉背包材 料工艺：尼龙/涤纶（210D–1000D、弹道尼龙）、EVA/PU泡棉背负材料、YKK拉链、 Duraflex/多耐福扣具； 懂背包生产全流程：打样、开模（刀模）、裁断、车缝（高车/电脑车）、压胶/防水处 理、组装、品控； 具备成本核算与议价能力，能独立搭建BOM与报价模型； 英语可作为工作语言（读写供应商邮件、阅读欧盟标准与测试报告）。 B.加分条件（NicetoHave） 有国际专业背包/户外品牌（如Osprey（小鹰）、Deuter、Gregory、TheNorthFace 等）供应链背景，深度理解Osprey等标杆的工艺与背负系统标准； 熟悉欧盟背包合规（REACH、PAHs、SVHC、EN标准、CE标识）； 有东南亚（越南/柬埔寨）或国内多地产能布局与转移经验； 懂背包环保趋势（rPET再生料、bluesign、GRS认证）； 有欧美跨境双渠道（平台+独立站）备货、交付与库存协同经验。

【岗位职责】 1. 根据订单和产能排生产日程，跟踪进度，处理设备故障或插单突发状况。 2. 评审销售订单，确认交期和产能，下发生产指令单。 3. 主持生产协调会，监控库存水平，汇报计划达成情况，控制成本。 【公司介绍】 公司主营：钢制门，安全门，平移门，卷帘门。

岗位职责： 1.深入生产一线进行轮岗实践，熟悉各环节作业流程与操作规范； 2.参与生产流程的制定及持续改进，提升作业效率与产品品质； 3.协助处理现场运营问题，保障生产有序开展； 4.推动部门间协同配合，确保项目节点顺利达成； 5.运用数据手段分析生产过程，优化资源配置与流程效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，表现优异者可放宽至大专； 2.具备良好的逻辑思维与执行能力，能迅速融入生产现场环境； 3.沟通协调能力佳，能够有效推进跨部门合作； 4.承压能力强，具备灵活应对突发状况的能力； 5.工作认真负责，吃苦耐劳，愿意扎根基层发展，具备管理成长潜质； 6.责任心强，关注细节，对数据有敏锐度，擅长以数据驱动流程改善； 7.熟练使用办公软件，具备基础生产数据整理与分析能力。

岗位职责： 1、负责海外仓仓储配送核心KPI的达成，协助自营或合作仓库提升运营指标表现； 2、对接海外仓上下游出入库需求，保障货物及时卸柜、上架及订单高效履约； 3、结合数据分析（销量/库存/流量转化等）进行供需统筹，与运营团队协同沟通，合理规划库存与备货节奏，支持销售目标实现； 4、处理海外仓日常咨询、异常反馈及突发情况，汇总问题数据并提出改进方案，持续提升运营效率与服务质量； 5、通过库存数据分析，搭建高效的物资管理机制，不断优化库存周转率与备货满足水平。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备良好的英文听说读写能力，有1年以上仓储运营经验，或2年以上与海外仓协作相关工作经验，了解电商仓储运作流程； 2、熟练使用WMS系统，对数据敏感，具备较强的逻辑分析和数据处理能力，精通至少一种数据处理工具； 3、具备良好的沟通协调与组织能力，能够独立完成制度类文档的撰写； 4、有成功优化业务流程、压缩备货周期、提升库存周转率实践经验者优先考虑； 岗位福利： 1、福利保障：依法为员工缴纳五险一金； 2、节日关怀：端午节、中秋节、元宵节等传统节日发放节日礼品； 3、团队活动：每月提供固定预算用于部门团建，为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，定期开展多样文娱活动（如趣味运动会、聚餐、烧烤、爬山、羽毛球赛等），丰富员工业余生活； 4、培训发展：分阶段提供专业培训，新员工入职配备资深业务骨干一对一指导，快速掌握岗位技能，并享有公平透明的晋升机会； 5、休假制度：执行国家法定带薪休假政策，入职满一年员工可享受5-10天带薪年假。

【岗位职责】 1、掌握生产计划、物料计划的流程及相关管理工作； 2、具备计划制定与执行跟踪的实际操作经验，能够统筹管理PMC、采购、仓储等环节； 3、对生产制造部门具备指导与监督能力，保障物料供给满足生产运行需求，推动各生产工序按计划推进，确保订单按时交付； 4、负责与外协加工厂及公司内部各部门在生产任务安排、物料到货周期方面的对接与协调工作。 【岗位要求】 1. 具备五年以上制造企业PMC相关工作经验，统招本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专学历； 2. 熟悉产品物料管控流程，工作积极主动，作风踏实，学习能力强，富有进取心和责任感； 3. 掌握生产运营流程及供应链运作体系； 4. 具备较强的数据分析整合能力，抗压性强，擅长跨部门协作沟通。 【上班时间】 单休，表现优异者薪资可面议 【公司优势】 1、公司每年参与10场以上国内外专业展会，积累大量精准客户资源，新入职业务人员将获得部分客户资源支持； 2、深耕日化快消品领域十余年，行业资源丰富，拥有广泛的产业网络； 3、在珠海高新区设有自有配套生产基地，厂区面积达14000平方米，配备十余条生产线，集研发与生产于一体，产品供应稳定、品质可靠，市场竞争力强； 4、所营产品属于日常生活必需品，属高频消耗品类，市场需求刚性，客户粘性强，复购率高； 5、重视员工成长与内部晋升机制，管理岗位优先考虑内部人才。 内部发展愿景：助力每位同事成长为日化、彩妆、医药包材领域的专业人才，成为优秀的外贸业务骨干。 公司致力于为员工打造优质的工作平台、良好的学习环境、广阔的发展空间以及具有吸引力的薪酬回报。 TPI期待您的加入

任职要求: 1、统招大专及以上学历，年龄在24-36岁； 2、熟悉工厂运作流程，具有优秀的产能规划能力；熟练运用常规办公软件（Excel、PPT、Word）； 3、6年以上制造业计划物控工作经验，3年以上中型企业（100人以上）PMC主管工作经验或2年以上PMC经理工作经验者优先； 4、熟悉ERP、SAP等系统管理流程； 5、有较强的沟通与表达能力，学习进取心强，吃苦耐劳，有较强的抗压能力，有较强责任心； 6、需自备笔记本电脑； 7、能适应长期出差（包吃住交通）； 公司待遇与福利： 1、工作时间：5.5天/周；包吃包住，包差旅费； 2、公司福利：社保、年度体检、年度旅游（家人免费参加）； 3、带薪休假：国家规定假期、年假等； 4、入职满1年员工：父母亲生日慰问金500元/人/年；

关于我们 我们是一家蓬勃发展、充满朝气的企业，2016年搬迁至风景秀丽的凤岗镇，历经6年稳步发展，始终坚持自主研发差异化产品路线，采用技、工、贸一体化运营模式。作为一家注重创新的中小企业，每年投入约10%-20%的销售业绩作为固定研发经费，持续提升产品独特性与竞争力。公司拥有超1600平米的现代化办公环境及无尘生产车间，配备80人专业生产团队，并具备可扩展的生产能力。旗下拥有“兹凡”“弗凡”等国内自主品牌，业务涵盖国内品牌合作、跨境电商及外贸出口，团队年轻富有活力，期待你的加入。 岗位职责： 1、根据销售部门订单情况，每日统筹物料调配与生产排程，并全程跟进执行进度； 2、负责ERP系统中物料库存数据管理，实施物料需求计划与整体调度； 3、开展供应商日常管理，跟进物料采购进度，针对异常物料及时沟通退换事宜； 4、按月完成供应商对账工作，提报付款申请（公司账期稳定，从未拖欠供应商款项） 任职资格： 1、*******，中专及以上学历，具有一年以上物料计划或采购相关经验者优先； 2、熟悉ERP软件操作流程； 3、具备较强的学习能力，踏实肯干，工作细致严谨、责任心强； 4、善于沟通，具备良好的协作意识和团队精神 职位福利：全勤奖、餐补、房补、五险