
面料开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上服饰面料面料风险评估熟悉面料成分染整研发确定材料的功能性要求供应商管理面料测试洗水牢度颜色纺织/染整专业面/辅料质检织造研发
1.研究户外行业发展趋势,收集新材料、新工艺及前沿科技信息,结合研发方向明确功能性面料的成分构成与织造方式。依据设计师及公司需求推进材料定向开发,同步跟进供应商技术进展。
2.制定当季新品开发所需材料清单,按品类规划及开发数量完成材料资源整合与最终确认。
3.挖掘材料的功能优势与科技亮点,协同品牌与视觉团队开展技术传播,撰写材料说明文档,准确传达核心科技内容与产品特性。
4.明确材料功能性指标、执行标准及相关检测项目,确保品质符合企业标准与国家标准,预防潜在质量风险。
5.掌握原材料市场动态,合理控制材料采购成本。
6.持续优化材料功能与科技资料库,系统规划每季材料的技术布局。
7.组织材料在开发阶段的风险评估,主导测试、洗水、色牢度及颜色稳定性等关键性能验证,确保达标。
8.统筹材料开发整体进度,保障材料准时到位,配合大货生产交付周期。
9.构建高效供应商管理体系,科学进行供应商开发与资源储备,并实施定期考核与评估。
暖通系统PLC控制工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
岗位职责:
1、主导工业节能方向产品体系的规划与设计,涵盖AI智能控制软件、上位机自动化软件,以及配套的传感器、控制柜、变频柜、通信网关等硬件组件;
2、推进主流PLC与DDC系统在多种暖通应用场景中的对接标准化工作,为产品快速配置提供核心技术支持;
3、梳理典型BA系统、冷站群控系统及FMCS系统的控制策略与技术实现路径,并完成相关技术资料的整合与归档;
4、参与节能类产品技术文档的编写工作,如产品说明书、推广资料等,确保信息准确且具专业性;
5、为重大客户项目提供专项技术支持,保障产品落地实施并有效验证其应用价值。
任职要求:
1、供热通风与空调、自动化、电子、计算机软件等相关专业背景,全日制本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、三年以上水冷式暖通自控产品开发或应用经验,掌握暖通系统核心控制逻辑;
3、熟悉西门子、江森自控、施耐德、ABB等主流品牌PLC或DDC控制系统中的一种或多种;
4、具备空调系统AI控制相关经验者优先,如节能优化、预测性维护等应用场景;
5、具备较强的信息整合与分析能力,表达清晰,沟通顺畅,具有良好的组织协调素养。
岗位要求:
1、本科及以上学历,暖通、制冷等相关专业,具备扎实的制冷或暖通理论基础;
2、有制冷系统或设备研发经历者优先,具备冷站群控、设备组合优化、负荷调节等控制算法实践经验者优先;有制冷系统仿真、故障识别、设备建模等算法开发经验者优先;
3、具备良好学术修养和严密逻辑思维,能熟练查阅和理解英文技术文献、手册及相关资料;
4、了解中央空调领域常用的分类与回归类机器学习方法者优先;
5、具备优秀的团队合作意识,以及独立分析和解决复杂问题的能力。
面料开发工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上服饰面料熟悉服装生产流程供应商资源染整研发供应商管理纺织/染整专业织造研发品牌服装工作经验面料设计专业
岗位职责:
1.负责追踪户外领域潮流动向,整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术,协同明确研发路径。
2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式,依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。
3.持续跟进供应商研发进展,与其保持高效沟通与紧密协作。
4.明确当季新品所需材料清单,结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。
5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点,协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。
6.主导开发过程中材料风险评估工作,落实质量管控与各项测试流程。
7.统筹材料组整体开发进度,保障各阶段任务按时交付。
任职要求:
1.对户外行业趋势具备敏锐感知力,能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。
2.具备优秀的协作意识与沟通技巧,可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。
3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力,能科学安排并推动材料开发进程。
4.精通材料质量规范,确保所有开发成果满足既定品质标准。
5.熟悉原材料市场动态,具备良好的成本把控能力。
6.乐于迎接挑战,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。
自动化设计工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师5-10年大专及以上SolidWorks机械设计制造相关专业
医疗自动化设备研发工程师机械设计工程师
电气自动化技术员
9000-13000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上PLC工程师电气自动化
1、掌握PLC编程技术,能独立完成主流PLC程序开发(现阶段公司主要应用200smart)及电气线路布局
2、了解常用通讯协议,具备串口与网口通信的调试能力
3、可完成威纶通、昆仑通态等触摸屏界面及相关上位机程序的编写
4、熟悉常见组态软件操作,如力控、winCC、intouch等系统的基本应用
5、具备一定的现场图纸识读与理解能力
招自动化弱电工
4000-8000元/月
自动化工程师1年以下学历不限
1、能看懂电气接线图,熟悉常用电气元器件
2、非标自动化设备3年以上接线、调试经验
3、思路清晰,沟通能力强
4、持有电工技能等级证,能独立完成工作
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业工作经验,擅长产品管理、项目管理及需求分析等相关工作;
2.熟练掌握精密复杂零部件的加工工艺,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验;
3.熟悉多品种、小批量装备制造模式,具备国际交流背景者优先考虑;
4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题解决及归纳总结等综合能力;
5.要求理工科相关专业本科或以上学历。
电气自动化技术员/长白班/可学/可晋升
8500-13000元/月
自动化工程师大专及以上
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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服务员月结
急招,
招聘服务员5500元
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江苏宿迁正常三室的新房子装开关插座加上压箱子500块钱,哪位水电师傅帮个忙装一下,结束就给
水电工完工结算
正常三室的新房子装开关插座加上压箱子500块钱,哪位水电师傅帮个忙装一下,结束就给钱。
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备主管
1.5-1.8万元/月
设备工程师10年以上大专及以上电力
1、设备管理:制定并落实设备管理制度,组织建立设备标准、规范及操作流程,保障设备稳定运行与日常维护;
2、设备采购:统筹设备采购事务,编制采购方案,开展供应商评估,组织商务洽谈及合同签订等工作;
3、设备维护与修理:组织实施设备的日常保养与故障维修,定期巡检设备运行状态,制定维保计划,协调维修资源与进度;
4、项目管理:参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划,监督施工执行,并负责项目竣工验收及试运行投产工作;
5、审核与调查:对环保类设备的检修作业进行审查,配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置;
6、节能降耗与环保:牵头拟定企业节能减耗实施方案,并推动相关措施落地执行;
7、技术创新与改进:跟踪行业设备技术发展动态,促进公司设备技术水平的提升与优化升级;
8、团队建设:负责设备管理团队的搭建与日常管理,确保人员能力与岗位要求相匹配;
9、绩效管理与考核:建立设备部门绩效评价机制,完善考核指标体系;
10、对资源的调配:负责变压器用电负荷的统筹规划,以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责:
1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行;
2、开展设备计划性大修及相关维修作业;
3、配合本部门同事完成各项协作任务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,工作认真负责;
2、具有敬业态度,能够服从工作调配与安排。
设备技术助理
5000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差要求有设备维保经验维修服务商(乙方)半导体设备经验不需要倒班不需要夜班不要求证照1年以下设备维保经验
岗位职责:
1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作
2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务
3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试
任职要求:
1.具备基础维修经验(可来自其他相关领域)及实操能力
2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造
3.具有较强的问题判断与解决能力
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专及以上
设备工程师招聘平台发布信息:
岗位职责:
1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。
2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。
3、与门店的沟通协调。
4、及时反馈异常问题。
任职资格:
1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先
2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先
3、需要具备低压电工证和健康证(可办)
4、能够接受差旅安排
薪资:8-12K
PLC自动化控制工程师
1.4-2.2万元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师
职责描述:
1、负责非标自动化设备电气系统的设计与调试工作,包含电气原理图绘制、电气元器件选型等;
2、精通非标自动化领域PLC程序的编写、调试及实际应用;
3、针对生产过程中出现的不合格产品进行原因分析,并制定有效改进措施;
4、跟踪产品运行情况,收集使用反馈,持续优化后续设计方案。
岗位要求:
1、电子、电气或相关专业本科及以上学历;
2、具备五年以上电气类产品设计工作经验;
3、熟练掌握电气布线规范、控制柜设计及电气元件选型流程;
4、熟悉步进电机、伺服电机的选型、应用及编程操作;
5、具备汇川、西门子PLC编程经验,有新能源锂电行业背景者优先考虑;
6、责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通协调能力,作风严谨务实。
电气设计工程师
1.5-2万元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上自动化技术CADSolidWorks
1.参与产品项目立项阶段的可行性调研,协助完成系统方案的设计与评估;
2.参与设备整体电气架构设计,协同机械、软件等专业工程师推进项目,保障电气系统在设计、安装及运行各阶段的稳定性与可靠性;
3.承担项目电气系统的设计任务,包括电气原理图绘制、BOM清单编制、电气控制程序编写等相关技术工作;
4.编制项目所需各类技术文档,如技术规格书、设备操作手册、维护手册、SAT/FAT文件等;
5.跟踪物料采购进度,及时协调解决可能影响项目周期的问题;
6.与生产制造部门开展技术对接,为设备的生产与装配过程提供必要的技术支持;
7.主导项目现场的电气调试工作,配合调试工程师共同完成系统调试任务;
8.对项目执行过程中出现的电气问题进行持续跟踪、记录并提出有效解决方案;
9.负责对调试团队进行技术培训,并完成项目资料的移交与交接工作;
10.针对客户在电气方面的咨询需求,提供专业及时的技术支持服务;
11.注重沟通协作,维护良好的客户关系,提升客户满意度和服务体验;
12.负责电气设计文档的更新与归档管理,确保文档完整、准确且具备可追溯性;根据项目进度安排,按时完成上级交办的各项任务及其他相关工作。
任职要求:
1.自动化、电子自动化、工业自动化控制等相关专业,本科及以上学历;
2.具备至少3年以上相关领域工作经验;
3.精通EPLAN电气设计软件,熟练生成各类报表(如端子图表、箱规清单等);
4.熟悉西门子、汇川、倍福等主流PLC品牌,精通汇川AM系列产品者优先;
5.有独立完成凸轮追剪、飞剪、多轴插补等复杂控制方案编程与调试经验者优先;
6.具备三轴机械臂与CCD视觉系统协同调试经验者优先,具有3C行业背景者优先;
备注:需具备5年以上实际编程及现场调试经验,有半导体、3C、大型物流生产线或锂电行业项目经验者优先。
非标自动化设计工程师
60-65元/时
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-17
公司介绍
我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务,服务场景覆盖线边库、仓库物流,现诚招兼职电气工程师,共同保障客户设备稳定运行。
工作内容
负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养,确保电气部件正常运作;
响应客户电气故障报修需求,按时上门排查电路及控制模块问题,提供专业技术支持;
协助整理设备电气维修记录,汇总常见电气故障信息,为设备改进提供数据参考。
任职要求
具备电气相关专业基础,熟悉物流设备电气控制系统(如PLC、变频器等)者优先;
具有良好的服务意识,能与客户顺畅沟通,快速处理电气技术问题;
工作态度认真,可适应灵活的外勤服务安排,能承担一定强度的工作任务;
无相关经验但有意向者,可提供电气维修学习资料及行业工程师远程辅导。
工作地址
根据派单地址上门服务,可自主选择就近任务接单,灵活调配工作时间。
电气装配技术员
6000-11000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电气安装
岗位职责:
1、负责电气设备(包括厂内及厂外)的电路与气路安装接线工作;
2、协助工程师完成设备的打点与调试任务;
3、在设备稳定运行阶段,保障其正常运转,及时发现、处理并记录运行过程中出现的问题;
4、完成上级交办的其他相关工作任务;
任职要求:
1、专科及以上学历,电气自动化或机电一体化相关专业,身体健康,无不良嗜好;
2、具备2年以上自动化行业工作经验,能熟练识读电气原理图,可独立完成配电盘制作及设备接线,熟悉非标自动化设备的电路与气路接线及调试流程;
3、具备良好的沟通能力,工作态度积极,情绪稳定,不传递消极情绪;
4、能够接受长期外出差勤安排
生产管理监督
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限不限
一、具备铝制品及铝制脚手架相关产品经验,掌握铝材焊接质量、材料类型及性能特点;协助生产主管完成人员调度与绩效评估工作;
二、统计车间日常出勤情况并核算工资数据;
三、采集、记录生产过程中的各项数据,并及时上报反馈;
四、根据生产实际需求,对物料库存进行统计与汇总分析;
五、核查每笔订单对应的产品型号、规格、质量标准以及原辅材料和成品的库存数量;
六、跟进各订单在生产环节的质量控制、进度执行、入库节点及最终完成数量;
七、监督生产车间现场管理,推动“6S”管理制度落实;
八、负责车间安全生产管理,制定、执行并检查安全操作规程;
九、完成车间上级交办的其他工作任务。
plc电气控制工程师
1.4-2.2万元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师
职责描述:
1、负责非标自动化设备电气系统整体设计与调试工作,包含电气图纸绘制、电气元器件选型等;
2、掌握非标自动化设备PLC程序的编写、调试及实际应用;
3、针对生产过程中出现的不合格产品进行原因分析,并制定有效改进措施;
4、跟踪产品运行情况,收集使用反馈,持续优化后续设计方案。
岗位要求:
1、电子、电气或相关专业,本科及以上学历;
2、五年以上电气产品设计工作经验;
3、精通电气布线、控制柜设计及电气元件选型;
4、熟悉步进电机、伺服电机的选型与编程应用;
5、具备汇川、西门子PLC编程经验,有新能源锂电行业背景者优先考虑;
6、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通能力以及谦虚务实的工作态度。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、依据公司发展战略及年度经营目标,科学编制生产计划并组织实施。
2、统筹调度车间人员按计划开展生产作业,实时跟进生产进度,确保任务按时完成。
3、严控产品质量标准,加强部门间协作沟通,快速响应并处理生产过程中各类异常问题。
4、合理制定生产成本预算,落实成本管控措施,开展成本核算与分析,持续优化降本。
5、监督生产车间现场环境管理,推进标准化作业流程落地执行。
6、对员工工作表现进行定期评估与过程监督,提升团队执行力。
7、组织开展技术技能及管理类培训,提升员工业务能力与综合素质。
8、领导并管理设备维护团队,保障厂区基础设施正常运转,确保生产设备稳定运行。
9、严格执行公司安全管理制度,落实各项安全防范措施,杜绝安全事故发生。
10、切实推进环保与职业健康保护工作,持续优化作业环境与劳动条件。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上生产制造型企业高层管理经历,有同行业背景者优先考虑;
3、精通工厂生产运营与管理流程,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验;
4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理方法,掌握精益生产理念并具备实际推行经验;
5、具备优秀的规划、指导、协调与决策能力,拥有较强的组织管理及跨部门协同能力。
电力设计工程师
4000-5000元/月
电气设计工程师1年以下大专及以上CAD熟练驾驶
一、岗位职责:
1、承担20KV及以下配网工程的设计任务,涵盖可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等各阶段工作;
2、参与设计技术交底,配合开展现场施工支持、竣工验收以及设计回访等相关实施环节;
3、负责设计过程中内外部的沟通协调,保障项目后期服务工作的顺利推进;
4、完成配网项目部日常相关的其他工作任务。
二、任职要求:
1、具备电气工程及其自动化等相关专业大专或以上学历;
2、能够遵守公司工作安排,具备良好的执行力;
3、具有两年以上安全驾驶经验。
三、工作地点
宿迁泗洪
招户用光伏运维人员,长期稳定,公司配车,工资按月发放,底薪+补助+绩效+社保
5000-8000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
招户用光伏运维人员,长期稳定,公司配车,工资按月发放,底薪+补助+绩效+社保。光伏施工从业人员优先。
生产总监
4-6万元/月
生产总监10年以上本科及以上注塑工艺经验电子电器经验服装/纺织经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验装配工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改
岗位名称:生产总监
工作地点:浙江海宁、江苏沭阳
工作职责:
在集团副总的指导下,全面主持公司生产制造相关事务。涵盖产销对接、生产计划制定、物料控制、采购管理、供应商统筹、制造执行、品质管控及工程技术管理等工作。
岗位要求:
1、全日制统招本科及以上学历,工科类专业优先考虑。
2、具备8年以上大中型企业从业经历,其中至少3年担任同岗位职务,并完整主导过生产制造体系的运营管理。
栏目概述
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