
技术主开发
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车零部件工艺设计汽车电子产品
一、任职要求:
1. 机械、机电一体化或相关理工科专业大专及以上学历,年龄28至35岁;
2. 具备3年以上产品研发设计工作经验,有汽摩配件行业背景者优先;
3. 熟悉公司产品结构、性能特点、运行机理及使用方式,具备扎实的理论功底和实际技术经验;了解产品制造的工艺流程与工作原理,掌握产品技术及生产工艺的应用知识;熟练操作CAD、Proe/Solidworks/UG等设计软件及Office办公软件;
二、岗位职责:
1. 负责产品开发与研制工作,拟定并执行研发计划;
2. 归纳总结研发过程中的经验,不断优化产品性能;
3. 根据客户需求进行设计方案的调整与升级;
4. 严格执行新产品开发流程,确保样件试制质量与进度,及时处理试产阶段的设计问题;
5. 按照项目节点推进工作,完整记录各项任务细节,编制规范的产品技术文档;
6. 配合质量与销售团队解决客户提出的技术问题,支持客户服务工作的开展;
7. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
三、其他补充:
1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,管理层高度重视人才培育与发展;
2. 具备丰富经验者,薪资可面议;
3. 职位福利:单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
生产辅助人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中质量管理现场管理生产计划管理全面质量管理体系
a、配合生产部负责人落实车间日常运作及安全管控工作。
b、负责生产计划执行、人员调度等相关事务。
c、需具备制造业生产车间管理相关工作经验。
阀门技术工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专设计管理技术管理阀门产品全生命周期管理跨部门技术协作新材料新工艺应用
工作职责
1. 负责阀门产品从研发到迭代全过程的技术战略规划,主导核心技术路线的制定与实施,确保技术方案具备领先性和市场适应性。
2. 主导研发与生产过程中重大技术问题的攻关,包括复杂工况下的密封性能提升、极端环境中的结构可靠性设计等,有效控制技术风险。
3. 带领技术团队开展前瞻性产品设计,推进新型材料与先进工艺在阀门产品中的实际应用,持续提升产品品质与运行稳定性。
4. 整合研发、制造、质量等多部门资源,建立顺畅的技术协同流程,保障项目按时交付并符合既定质量规范。
5. 制定技术团队成长计划,培育骨干技术人员,搭建系统化的知识管理体系与技术传承机制。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 拥有8年以上阀门领域技术工作经验,其中至少3年担任技术管理或总工程师职务,熟悉阀门设计规范及行业相关法规标准。
3. 熟练掌握三维设计软件(如SolidWorks、Pro/E),具备从概念设计到量产落地的全流程技术能力,了解常用工程材料特性及加工方法。
4. 具备突出的技术攻关实力,曾作为核心负责人解决不少于2项行业典型技术难题(如高压力、高腐蚀环境下阀门性能优化)。
5. 具备良好的团队领导力和跨部门协作能力,能够高效调配资源推动项目进展,同时具备创新意识和技术发展趋势洞察力。
6. 有船用阀门开发经验者优先考虑,具备较强的技术文档编写能力和团队培训经验。
补充说明
1. 工作地点:浙江省温州市龙湾区
研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专水泵多通阀热管理电磁阀
工作内容
- 负责汽车泵阀类产品(如水阀、多通阀、电子水泵等)的研发与设计工作。
- 依据产品技术规范独立完成方案构思,主导样品试制及性能验证流程。
- 协同项目主管、研发团队、采购、测试、生产部门以及供应商,统筹任务分工并明确各阶段交付时间。
- 持续跟进项目执行进展,针对技术难题和进度瓶颈及时与项目负责人沟通协调。
- 对现有泵阀类系列产品进行技术支持、维护优化及质量提升。
其他要求
- 具备主导至少一款泵或阀类产品从研发、测试到批量生产的完整开发经验。
- 具备出色的沟通协作能力与快速学习能力。
- 熟练使用CAXA、UG等绘图工具,了解汽车机电类产品制造工艺,涵盖模具、焊接、机械加工、铸造等环节,具备有限元仿真经历或与仿真团队协作经验,能够运用仿真手段辅助设计验证并评估结果。
技术主开发(汽摩配件)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专结构设计汽车零部件UGNX3D MAXSolidWorks
一、任职要求:
1. 机械、机电一体化或相关理工科专业大专及以上学历,年龄28至35岁;
2. 具备3年以上产品研发设计工作经验,有汽摩配件行业背景者优先;
3. 熟悉产品结构、性能特点、运行机理及使用方式,具备扎实的理论基础和实际技术经验;了解产品制造的工艺流程与工作原理,掌握产品技术及其生产工艺的应用知识;熟练操作CAD、Proe/Solidworks/UG等设计软件及Office办公软件;
二、岗位职责:
1. 负责产品的开发与研制工作,拟定研发实施计划;
2. 归纳总结研发过程中的经验,不断优化提升产品性能;
3. 根据客户需求进行图纸修改与产品设计升级;
4. 严格执行新产品开发流程,确保样件试制质量与进度,及时处理试产阶段的设计问题;
5. 按照既定节点推进工作,完整记录各项任务细节,编制规范的产品技术文档;
6. 配合质量与销售团队解决客户提出的技术疑问,支持客户服务工作的开展;
7. 完成领导安排的其他临时性工作任务。
三、其他补充:
1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,管理层高度重视人才的培养与发展;
2. 具有丰富工作经验者,薪资可面议;
3. 职位福利:单休8小时制、五险、全勤奖、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
开发工程师(前后缓冲结构)
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专技术研发
1. 精通二维、三维设计类软件操作;
2. 掌握汽车零部件开发流程,具备工艺文件编制及PPAP资料整理能力;
3. 具备5年以上同类产品开发工作经历;
4. 能够承受工作压力,接受加班与出差安排,薪酬与绩效挂钩;
5. 遵守管理指令,积极配合团队工作;
6. 学历要求为大专及以上。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
职位描述
根据个人学历、专业及职业发展方向,从匹配的基层岗位开始锻炼,逐步向公司管理或技术类岗位培养晋升;单休,每日工作8.5小时,加班按规定支付加班费,提供住宿、食堂及各类补贴,享有节日福利等各项待遇。
要求:机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。
主要晋升路径:
1:储备干部→工程师助理→开发技术员→开发工程师→技术总监
2:储备干部→质量助理→质量工程师→质量总监
3:储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产部长
铝防撞梁系列研发工程师(防撞梁、门槛梁、铝材焊接、铝材冲压)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科防撞梁门槛梁铝焊接铝冲压
1. 负责科室内防撞梁、门槛梁、铝焊接及铝冲压等产品的整体开发与协调工作;
2. 承担产品结构设计任务,开展设计审查,编制并审核工艺文件,同时负责工装、夹具及检具的设计与评审;
3. 学历要求为本科及以上,视个人能力与实际经验可适当放宽条件;
4. 需具备5年以上相关领域工作经验;
5. 熟练掌握UG、CATIA等三维设计软件的操作与应用
浙江温州能独立完成软硬件的开发设计,蓝牙产品以及智能家居和无刷电机控制优先!
7000-12000元/月
生产运营月结全职
能独立完成软硬件的开发设计,蓝牙产品以及智能家居和无刷电机控制优先!
温州鹿城区找24小时消控代班一名,地址江滨中路(滨晖华庭)小区,具体联系电话
中控员1-2人
找24小时消控代班一名,地址鹿城区江滨中路(滨晖华庭)小区,具体联系电话
保安1-2人月结
招聘白班保安1名综合工资:5000元/月工作时间:7到19点每周单休工作地点:鳌江鸽巢路,40岁以下,退伍军人延长至45无纹身无犯罪记录,身体健康。有意者
连接器设计工程师
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计
1、掌握汽车连接器开发流程及相关行业标准;
2、了解常用五金与塑胶材料性能及其选型原则;
3、具备独立承担汽车连接器项目(如WTB/BTB等)设计开发的经历;
4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性。
技术工程师
4000-6000元/月
生产运营包吃1-2人月结模具 热流道 铣床 车床 磨床
招聘:技术工程师(五险+包吃)
薪资:5000~8000元/月
工作内容
1:从事热流道前期组装
2:从事热流道安装及售后相关加工
3:领导交代其他事情
要求
无不良嗜好,能吃苦,服从领导工作安排,配合公司加班。
应届生也可,有资深工程师带。有塑胶模具相关经验优先。
储备干部晋升空间大
6000-7000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒工作餐免费月结工资4-8人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保
22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务
人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪!22到27
底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住,购买五险一金,工资每月十号发放上月工资(建设银行卡)
5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单
坐班为主,流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温,环境舒适。普通工衣,必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒,每天正常工作8小时,加班2小时,合计10小时 吃住厂内 月休3-4天
【上班时间】 上午8-12点,下午1-5点,晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受
【工作环境】工作环境:全空调车间,干净卫生、无噪音、无异味,劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁,初中学历以上,男女不限,有大专毕业证可安排储备干部 (考核) 无传染性疾病,能吃苦耐劳,动手能力强,轻微下肢体残障,听力语言障碍,(车间需穿防静电鞋)
生产主管助理
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职长白班厂内食堂月结工资
岗位职责
1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进,记录生产数据
2. 整理生产报表、物料台账,做好车间文件归档
3. 传达主管工作指令,协助协调车间人员、物料、设备相关事宜
4. 监督车间现场5S、安全生产,及时反馈异常问题
5. 完成主管安排的其他生产辅助工作
任职要求
1. 高中及以上学历,有工厂车间工作经验优先
2. 会基础电脑操作,能熟练使用Excel做简单表格
3. 做事认真细心,执行力强,能吃苦耐劳
4. 有责任心,沟通协调能力良好,服从管理
薪资待遇
- 薪资:3500(根据经验面议)
客诉工程师
1.2-1.5万元/月
生产运营1-2人3-5年大专
岗位职责:
1、对接集团客服主导厂内客诉调查处理。
2、厂内客诉改善技术支持与质量分析。
3、数据管理与知识建设,数据库建立及水平展开。
4、流程优化及标准建立。
任职资格:
1. 大专或以上学历,有5年PCB行业品质岗经验其中2年客户服务经验;
2. 精通PCB工艺流程,PCB缺陷分析,掌握IPC-A-600/IPC-6012相关标准;
3. 具体对于缺陷分析判断能力,沟通协调能力;
4. 有英语或日语/韩语等语言特长优先;
机械设备调试
8000-12000元/月
机械设备工程师1-3年大专要求有机械设备工程师经验需要出差自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验重型机械经验
岗位要求:年龄:******,学历:大专或优秀中专应届毕业生。
1、具备一年及以上相关工作经验者优先;
2、有同类工程项目调试经历者优先(或具有环保设备调试背景);
3、主修机电一体化、过程装备与控制、化工等相关专业者优先;
4、具备良好的综合管理能力、组织协调性及环境适应力者优先;
5、熟练操作CAD绘图软件者优先;
6、可接受长期外派及工作任务调整者优先。
岗位职责:
1、遵守公司员工行为规范;
2、掌握调试作业流程,依照流程完成各项文档的编制、报审、打印、现场签批、扫描归档等工作;
3、服从工作安排,在外出差期间每日汇报项目进展情况;
4、与客户方人员保持良好沟通,指导其操作人员掌握系统运行方法,协助处理突发状况,完成装置竣工资料整理与交接,签署验收文件;
5、积极主动学习,保持开放进取的学习态度,针对新设备/新技术采用勤问、勤记、勤总结的工作方式。
非标机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师5-10年学历不限自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1. 根据特定行业或客户需求,完成非标机械设备的设计与开发工作。
2. 主导机械设计项目,涵盖从概念构思到落地实施的全流程管理。
3. 协同团队成员,对现有设备进行技术升级与性能优化。
4. 确保设计方案满足相关行业规范及安全标准要求。
任职要求:
1. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流机械设计软件的操作与应用。
2. 具备独立分析并解决机械设计中各类技术难题的能力。
3. 拥有良好的协作意识和高效的沟通技巧。
4. 热爱机械设计工作,积极面对新任务与挑战。
工厂搬运工餐补包吃1-2人
招聘跟车装卸工两名工资5000/月住房补贴,餐费补贴1000到手6000/月,年龄25至50岁。普工,两名,年龄25至50,工作4500,包吃,住宿补贴300一个月砂洗厂招捞机脱水工三名,6500/月,包吃,住宿补贴300/月联系人:杨主管地址:义乌市赤岸镇报国西路16号东大门(西6号电梯二楼)
放料员320一天,免费吃住!工作纯自由
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴五险一金包住月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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制图员
5000-8000元/月
机械制图员3-5年大专包住现场办公机械制图周末单休AutoCAD房补有CAD绘图经验/技能五险
岗位职责:
1. 负责各类技术图纸的编制与修订,确保图纸内容准确且符合规范标准;
2. 参与项目设计环节的讨论,依据实际需求完成设计图纸的初步构想;
3. 配合工程师开展图纸审查工作,保障设计方案满足项目具体要求;
4. 负责项目图纸资料的整理、归档及保密管理,确保文件完整与安全可控;
任职要求:
1. 熟悉使用AutoCAD、softworks等专业绘图软件;
2. 具备优秀的空间构思能力与细致入微的观察力,能精准呈现设计思路;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可与项目组成员高效协同作业;
4. 工作认真负责,能适应一定程度的工作强度,具备较强的计划与时间掌控能力;
加分项
具备以下领域经验者优先:其他制造业·环保
车间主管(中药饮片)
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专生产计划管理成本管理安全管理
工作职责:
1)全面主持车间日常生产运作,制定并跟踪生产排程,确保川贝母、红景天、野山参等贵细药材在原料检验、净选、炮制、干燥、包装等各环节严格执行工艺标准;
2)持续改进生产工艺流程,控制能源消耗与制造成本,达成年产品合格率≥99%、重大质量与安全事件零发生的目标;
3)构建并运行车间GMP管理体系,牵头完成生产工艺规程、标准操作程序(SOP)、批生产记录等文件的起草与实施,保障顺利通过GMP认证及各类现场检查;
4)主导开展工艺验证、设备确认及不符合项整改工作,健全全过程质量可追溯机制;
5)策划并实施员工岗位培训,涵盖安全生产规范、中药炮制技能及贵细药材处理要点,提升作业标准化水平;
6)落实5S现场管理要求,保障设备稳定运转,推动车间环境整洁、流程顺畅、高效运行;
7)推进关键工艺技术革新(如川贝母粉碎工艺改进、野山参贮存方法优化),助力企业拓展生产许可资质;
8)管控物料、人工及能耗支出,分析成本结构并制定降本增效实施方案;
9)完成其他与生产管理相关的任务。
任职资格:
1)中药学、制药工程、药学等相关专业毕业,具备大专及以上学历(本科优先考虑);
2)具有5年以上中药饮片生产企业管理经验,掌握贵细药材(如川贝母、红景天、人参类)加工炮制技术,全程参与过GMP认证工作;
3)熟悉饮片生产全过程质量控制关键点,能独立完成GMP体系文件编制;有ERP/MES系统使用经验者优先;
4)具备较强的执行能力与跨部门协作意识,能够高效联动质量、研发等职能部门;
5)善于应对生产现场技术难题(如药材有效成分保留、炮制温度与时间调控等)。
CAD绘图技术员
7000-9000元/月
机械制图员经验不限学历不限五险一金年终奖包住现场办公机械制图AutoCADCAD房补月休四天有CAD绘图经验/技能
薪资5000-7000元/月;
1. 具备大专及以上学历,熟练操作浩晨CAD等绘图软件;
2. 专业要求为机械设计制造、机电一体化、电气自动化等相关方向;
3. 有相关工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可报名。
公司提供住宿,食堂每餐仅需7元,缴纳五险一金
浙江森森汽车零部件有限公司
地址:塘下镇罗凤北工业区登峰路111号(二楼人事部)
加分项
具备以下领域经验者更佳:金属制品·电气机械及器材
工厂搬运工餐补1-2人
招聘:1、收放料3名年龄18—45岁工资计件8500左右(接受两班倒)2、勤杂工,1名,工资4800-5300——————3、搬运工1名,综合工资:6000左右——————4、看监控一名(2小时全厂巡逻打卡一次),工资4500/月12小时两班倒。——————5、技术部普工1名、年龄18-35岁),工资加奖金6000左右——————福利待遇:A、免费提供中餐、B、房补130--200/月、按福利制度发放C、开年红包、、旅游活动等D、具体详细福利待遇见公司福利制度公司地址:纬二十路环保产业园c区-C7幢(新城南电镀)联系电话:、
栏目概述
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