
应用高级工程师(音频)(J10865)
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科电路设计
【岗位职责】
1. 参与市场和客户需求的搜集和分析,并完成产品的规格定义。
2. 负责产品应用方案的开发与交付及客户的验证和导入。
3. 负责客户端疑难问题解决,保证客户项目顺利量产。
【岗位要求】
1. 微电子/电子/电气/自动化控制等电子工程相关专业本科或以上学历,5年及以上应用经验。
2. 精通模电/数电和电路原理,具有良好的系统设计及板级设计能力。
3. 熟练掌握各类仪器及工具的使用,能够设计产品的验证环境,并能够进行性能调优。
4. 熟悉半导体的电路设计、生产制造流程及全生命周期管理者优先。
5. 符合艾为价值观:简单、皮实、智慧、靠谱。
售后技术
5-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
一、技能要求:
1. PCB设计能力:熟练掌握主流PCB设计软件,如AltiumDesigner、CadenceAllegro、PADS等,能够依据电路原理图独立完成PCB的布局布线工作。在设计过程中,充分考虑信号完整性、电源完整性、EMC(电磁兼容性)等因素,确保PCB的性能满足产品需求。具备多层PCB设计经验,能够进行复杂PCB的叠层规划与设计,合理分配信号层与电源层,优化PCB的电气性能。能够生成完整的PCB生产文件,包括Gerber文件、钻孔文件、钢网文件等,准确传达设计信息给PCB制造商,保证生产顺利进行。
2. CAD绘图技能:精通AutoCAD软件操作,可绘制电子设备的机械结构设计图、二维工程图以及PCB的外形尺寸图、安装孔位布局图等。能将机械设计与电子电路设计进行有效融合,确保PCB与外壳、其他硬件组件之间在尺寸、装配关系上精准匹配,满足产品整体结构设计要求。利用CAD软件进行图纸的标注、公差分析等工作,保证图纸的规范性和准确性,方便后续的加工制造和质量检测。
3. 协同设计与问题解决:在产品研发过程中,与硬件工程师、结构工程师、测试工程师等跨部门团队紧密协作,参与设计评审会议,及时沟通并解决PCB设计与其他环节的冲突问题。对于PCB设计或生产过程中出现的问题,如信号干扰、焊接不良、尺寸不符等,能够运用专业知识进行深入分析,提出有效的改进措施和解决方案。具备一定的项目管理能力,能够合理安排工作进度,确保PCB设计任务按时完成,同时把控设计质量,避免因设计问题导致的项目延误。
4.熟练掌握常用电子测试仪器(如示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等)的操作方法,能够独立完成产品测试任务;具备一定的焊接技能,能够熟练使用烙铁等焊接工具,进行电子元器件的焊接与拆卸;熟悉电子类产品的故障诊断方法和维修技巧,能够快速定位并解决常见的硬件故障;了解生产设备的基本原理和操作方法,具备一定的设备维护和保养能力。
二、工作内容:
1. 生产执行与调度:承接生产订单,依据订单需求和生产计划,合理安排生产任务,确保按时、按质、按量完成生产目标。密切关注生产进度,及时协调解决生产过程中的各类问题,保障生产线的顺畅运行。
2. 产品测试与故障维修:严格按照技术部提供的调试大纲和测试标准,对公司电子类产品进行全面测试,包括功能测试、性能测试、可靠性测试等,确保产品各项指标满足设计要求和行业标准。针对测试过程中发现的简单故障,能够迅速进行分析排查,并采取有效的维修措施,保障产品的合格率。
3. 生产异常分析处理:对生产过程中出现的异常情况,如产品质量波动、设备故障停机、工艺执行偏差等,进行及时、深入的分析,找出问题根源,并制定相应的解决方案和预防措施。及时向上级领导汇报生产异常情况及处理进展,确保生产运营的稳定性和可持续性。
4. 生产设备及工具管理:负责生产设备及工具的日常保管、维护和保养工作,建立设备档案和维护记录,定期对设备进行巡检和保养,确保设备处于良好的运行状态。及时发现并解决设备潜在问题,对设备故障进行快速修复,减少设备停机时间,提高生产效率。协助设备管理人员制定设备采购、更新和升级计划,提出合理化建议。
三、任职要求
1. 学历与专业:统招大专及以上学历,电子类、自动化控制类、仪器仪表类等相关理工科专业背景,具备扎实的电子电路、数字电路、模拟电路等专业知识。
2. 工作经验:具有1年以上电子类产品生产技术工作经验,熟悉电子类产品的生产工艺流程和质量控制体系,有较强的实际操作能力和问题解决能力;优秀应届毕业生若在校期间有相关实习或项目经验,亦可考虑。
3. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
4. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
SMT PQE工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专不需要出差团队管理经验PQE经验(制程)QC七大手法有质量管理经验电子/通信经验8D报告经验
【岗位职责】
1. 负责制程各站次首件检验、制程检验、产品转序检验、可靠性试验的标准制订;
2. 负责制程工艺可行性及风险因素评估,并推动隐患点的改善及提升;
3. 负责QC检验技术的支持和人员技能培训;
4. 负责对新产品试
预研高级工程师(设备电源方向)
3-6万/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士
【岗位职责】
1. 技术预研:负责几十kW级设备电源的拓扑与方案调研与可行性评估。
2. 样机开发:主导大功率模块的原理设计、器件选型、电路/磁仿真及设计及样机调试。
3. 关键攻关:解决大电流均流、母线纹波抑制、高效散热及 EMC等关键工程问题。
4. 标准建设:建立大功率器件(IGBT/SiC)选型库及测试规范,支撑产品平台技术迭代。
【岗位要求】
1. 技术:精通三相功率因数校正(Vienna/T-Type)及隔离型 DC-DC(LLC/移相全桥)拓扑。
2. 能力:熟悉大功率器件选型及应用、磁件设计与热设计,熟练使用仿真工具及大功率测试设备。
3. 素质:思维活跃、具备较强的动手能力和问题分析能力,能承受高压环境下的技术攻关工作。
弱电系统工程师
5-7千/月
弱电工程师1-3年大专方案设计图纸绘制/审核
工作内容:
1. 全面掌握小区智能化系统中弱电相关设备的运行与维护(包括监控、楼宇对讲、门禁、周界报警等),负责设备的安装、调试及日常维修工作。
自控助理工程师
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 配合技术人员开展电厂/水泥厂自动化控制系统(DCS/PLC)的方案设计,参与控制原理图与接线图的绘制工作;
2. 负责工艺参数的汇总与整理,协助完成I/O点统计、设备清单编制等初步设计任务;
3. 在技术指导下进行西门子/三菱PLC程序的模块化开发,并参与HMI人机界面的基础设计;
4. 协同开展现场调试,记录系统运行过程中的关键数据,及时反馈调试过程中出现的技术问题;
5. 归档项目设计资料,编写操作说明及培训材料,配合完成项目技术文档的整理与移交。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程及相关专业,应届毕业生需有相关实习经历;
2. 掌握CAD、TIAPortal等常用设计软件;
3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识;
4. 可接受短期国内外出差安排,具备大学英语四级或同等以上水平。
研发助理 双休 五险一金
3-5千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责研发技术文档、图纸、测试报告、BOM整理、版本管控与归档;
2. 负责研发元器件、样机样品管理,跟进打样、试样进度,建立样品台账;
3. 协助工程师开展传感器各类性能测试,记录、汇总测试数据,输出测试报表;
4. 对接采购跟进研发物料请购,跨部门传递技术资料;
5. 整理研发会议纪要、项目资料,维护研发实验室日常管理,完成上级安排的其他研发辅助工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,理工科相关专业优先;
2. 熟练使用Office,擅长Excel数据整理与图表制作;
3. 工作细致负责,具备良好文档管理能力;
4. 有电子、传感器、仪器行业研发助理经验优先;
5. 具备基本保密意识,沟通协调良好,愿意学习传感器相关技术知识。
【福利待遇】
1. 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00;双休,法定休。
2. 五险一金,餐补,全勤奖,季度劳保,节假日福利,年假,年终奖。
3. 优秀者工资也可面议。
精益生产工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专精益生产
岗位职责:
1、主导精益生产项目的规划、协调与实施,统筹流程优化工作,提升产线运行效率并控制制造成本
2、应用工业工程方法,挖掘产能潜力,针对制程各环节进行科学设计,优化人员作业动作与操作规范
3、组建并带领精益改善团队,推进跨部门精益活动的执行,提供过程支持与专业指导
4、开展生产现场问题诊断,识别各类“浪费”现象,制定可行改善对策,落实改进措施并跟踪成效
5、根据组织需求,面向不同层级员工(含管理干部、技术人员、基层主管及作业人员)开展精益理念普及培训,协助构建持续改善的文化氛围,推动精益工具在实际工作中的应用
6、围绕公司年度生产计划目标,运用精益手段监控各生产基地目标达成进度,确保指标落地
任职要求:
1. 机械工程、工业工程或管理相关专业优先,具备现场生产管理及精益项目实操背景
2. 具有3-5年精益生产领域工作经验
3. 具备良好的沟通协调能力
4. 熟练使用办公软件,具有较强的文书表达能力
6. 具备授课能力和现场带教经验
弱电工程师
5-8千/月
弱电工程师1-3年大专停车场系统弱电施工弱电运维安全防范系统停车系统
1. 协助项目总监进行施工管理。
2. 负责停车场系统、称重系统、物流一码通系统等软件的实施与交付,熟练使用CAD。
3. 制作施工方案,并协调总包方、业主及我方,严格按规范、标准和设计要求施工。
4. 管理施工队,具备成本意识,能编制预算,持有驾照并会开车。
5. 在施工过程中,负责施工质量、进度、成本及安全控制,协调解决施工过程中的专业问题和工程质量问题。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,2年以上工作经验。
2. 熟悉综合布线、计算机网络、安防监控、对讲系统、停车场门禁系统、智慧物流系统、一码通系统、无人值守地磅等的安装调试及售后服务。
3. 具有较强的责任心和忠诚度,具备良好的动手能力、项目管理综合能力及沟通能力。
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保洁1-2人月结
因业务发展需要,招聘滤网清洗人员1名,具体工作为火车内部滤网清洗,地址为安康江北张沟桥洞口附近,安康客整所。,年龄40岁至58岁以内,月薪制,月工资含补助3500元每月。联系人:张经理。
新能源厂280/天+可预支+包吃住+坐班+人走账清
280-300元/天
新能源厂操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
薪资待遇:
1、小时工:280/天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)
苏州公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
楼控,会暖通,BA,DDC箱,会后期调试
8千-1.3万/月
弱电工程师经验不限学历不限智能家居系统智能照明系统楼宇自控系统
二把刀子勿扰,会调试控制模块的优先,会暖通,会修
楼宇自控工程师(驻场)
1.7-2万/月
弱电工程师1-3年中专/中技负责驻场智能楼宇管理师
主要职责:
1,负责数据中心内楼宇自控系统(BMS)及相关子系统(以冷水机组为核心)的日常巡检、预防性维护和定期保养。
2,及时响应和处理BMS系统的故障报警,进行诊断、排查及修复,确保系统高效稳定运行。
3,执行冷水机组、水泵、冷却塔、阀门及传感器等关联设备的调试、校准和优化工作。
4,准确记录每日维护日志、编写维修报告和设备状态报告
5,与团队及其他部门协作,协助完成系统升级和改造项目。
6,严格遵守数据中心的所有安全规章和操作程序。
任职要求:
1,中专、中技或以上学历,主修电气工程、机电工程、自动化或相关领域。
2,具备至少2年以上BMS系统或冷水机组维护的实际工作经验。有数据中心设施维护经验者优先考虑。
3,熟悉常见的BMS系统(如Siemens, Honeywell,Johnson Controls等)及冷水机组工作原理。
4,具备基本的电气和机械知识,能看懂技术图纸和原理图。
5,动手能力强,能独立进行故障排查和修复工作。
6,具备良好的责任心、团队合作精神和沟通能力。
7,持有效的电工A牌或相关工程资格证书者优先。
弱电工程师
1.7-2万/月
弱电工程师3-5年学历不限负责驻场
【岗位职责】
1.项目全流程管理:负责停车场、门禁、监控等弱电智能化系统的项目现场施工组织、管理与协调,确保工程进度、质量与安全。
2.核心技术实施:主导或深度参与弱电系统(尤其是一卡通、停车场管理、门禁系统)的方案深化设计、设备安装、调试、验收及后期维护工作。
3.技术方案支持:参与项目前期的技术沟通、需求分析和方案设计,协助编制投标技术方案。能熟练使用CAD等软件进行施工图深化设计。
4.客户与团队协作:作为技术接口,与客户、监理、总包方及公司内部销售、研发团队保持有效沟通,及时响应并解决技术问题。
5.文档与知识管理:负责编制项目技术文档、竣工资料,并参与建立技术知识库。
【任职要求】
1.必备经验:拥有5年及以上智能化弱电系统工程经验,必须具备Keytop(科拓)、捷顺、海康威视其中至少一种停车场系统的丰富项目实操经验,熟悉其产品架构、安装调试及故障排查。
2.核心技能:
-精通停车场管理、门禁一卡通、视频监控等系统的原理与集成。
-熟悉综合布线、网络基础知识,能处理系统联动与网络配置问题。
-具备良好的图纸深化能力,熟练使用CAD及相关办公软件。
-了解主流安防产品,具备较强的现场问题分析与解决能力。
-个人素质:责任心强,具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识,能适应项目现场工作节奏。
3.优先条件(加分项):
-有参与停车场系统硬件或软件研发、功能测试、算法优化等相关经验者优先。
-持有有效的电工证或相关专业资格证书者优先。
-有大型商业综合体、
跑业务主要跑食品厂
4-8千/月
工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结经验不限学历不限全职兼职不需要出差单休印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、质检及物流环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证数据及时性与准确性
3. 协助编制生产计划表,定期汇总产能、进度及异常情况,向主管反馈
4. 对接客户与内部部门,及时响应订单变更、品质问题等沟通需求
5. 完成日常文员工作,包括文件归档、报表制作、会议记录及办公事务支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力
3. 有生产跟单、PMC助理或行政文员相关经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备一定抗压能力
5. 服从安排,具备团队协作意识和基本职业素养
陕西安康汉滨区光伏运维/低压电工
7-9千/月
光伏运维工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责接收线上运维部的电站故障派单信息,按要求时效性内完成电站故障处理;
2. 负责对异常电站整改实施或验收;
3. 负责完成巡检工作的具体执行;
4. 负责售后过程中解答客户疑问、告知客户电站维护常识;
5. 负责与外部如电力部门和经销商的沟通、协调,保证电站正常运行;
6. 负责与电站所在地政府部门及电站业主的沟通、协调,保证电站正常运行;
7. 负责按照生产技术部下发的验收标准执行电站交付验收;
矿山选矿副厂长(金矿)
2.8-3万/月
厂长/主管10年以上大专
岗位内容:
1. 全面负责选厂的日常运营与管理工作,建立健全选厂质量管理体系,保障生产过程高效、安全、环保,达成金矿浮选生产的各项经济技术目标。
2. 主导日处理1000吨金矿选厂的基建施工、设备安装调试,以及选矿工艺技术管理与试验工作,确保各环节顺利推进。
3. 依据公司下达的生产目标,编制年度、季度及月度生产计划,细化任务至班组与岗位,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产异常,保障计划有效执行。
4. 制定设备维保方案及标准操作流程,定期组织对选矿设备开展维护、保养与检修作业,确保设备稳定运行,延长使用寿命。
5. 协同相关部门协作联动,结合选厂产能与实际需求,科学配置岗位人员,明确职责分工与工作流程;组织开展技能培训、安全教育、质量意识提升等培训活动,持续提升员工专业能力与综合素质。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备中级以上职称,熟悉选矿现场管理,具有8年以上选矿生产或技术研究经验,熟练使用办公软件
2. 精通金属矿选矿工艺,掌握选矿理论知识及常用设备性能,熟悉生产工艺流程;具备优秀的计划统筹、组织协调、沟通表达与管理能力
3. 具备闭环思维,做事有始有终,工作认真细致,责任心强,具备良好的人际沟通与团队协作能力
生产技术员(接受无经验)
7-9千/月
其他生产营运人员月结大专
工作地点:目前主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
1. 大专及本科学历,男女不限。【薪资待遇】
1. 薪资详情:7000-9000元/月。
2. 发薪日期:10日。
3. 职位底薪:3000-5000元/月。
4. 社保类型:入职缴纳五险一金。
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资。
【工作时间】
1. 8:...
食品工厂车间主任
6-8千/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行
2. 组织落实安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
3. 管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作
4.协调物料、设备、质量等部门,保障生产流程高效顺畅
5.分析生产数据,持续优化工艺流程与作业效率
任职要求:
1.具备食品工厂车间管理或生产管理相关工作经验
2. 熟悉制造业生产流程及现场管理方法
3. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能承受工作压力,具备应急处理能力
5
食品生产主管
4-6千/月
车间主任1年以下大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作
要求:
1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先;
2.具备生产管理经验者优先考虑;
3.具有较强的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况;
4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
选矿工程师(金矿)
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专金属矿有色金属矿稀有金属矿
任职要求:
1. 选矿类相关专业背景,具备5年以上选矿厂现场实操经验,精通浮选工艺流程;
2. 能够独立开展选矿工艺的指导、调试与优化工作,有效处理生产中的技术难题,保障选矿指标稳定;
3. 熟悉选矿技术参数计算及生产数据统计分析(如回收率、产率、药剂消耗、设备效率等);
4. 具备较强的现场组织协调能力,沟通顺畅,执行力高,服从管理安排;
5. 能协助厂长推进生产管理工作,发挥技术支持作用,落实技改实施、现场管控及安全环保任务。
岗位职责:
1. 承担选矿工艺流程的日常监控、参数调整与技术指导工作;
2. 及时完成生产数据汇总、技术报表编制与分析任务;
3. 参与操作规程制定与技术改进方案设计,助力实现降本增效目标;
4. 统筹车间与班组间的生产协作,确保生产运行平稳高效;
5. 完成厂长安排的其他相关工作任务
车间生产组长
4-6千/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理班组管理生产数据统计团队带教
【岗位职责】
1. 严格按照公司下达的生产计划,合理拆解班组当日/周度生产任务,统筹安排工位与人员分工,确保按质、按量、按时完成交付指标。
2. 全程跟进生产作业全流程,严格监督班组员工执行工艺标准与操作规范,及时排查制程异常,联动技术、质检部门快速解决现场问题,严控产品不良率。
3. 负责车间现场的5S管理与安全生产管控,定期巡检设备运行状态、作业防护落实情况,及时纠正违规操作,杜绝安全事故发生。
4. 做好班组人员的日常管理,包括出勤考核、技能带教、作业辅导与团队氛围建设,定期组织班组开展技能提升与安全培训,提升团队整体作业效率。
5. 精准统计班组每日生产数据(产量、良率、耗材损耗、工时等),做好生产记录台账,及时向上级反馈生产瓶颈并提出流程优化建议。
【岗位要求】
1. 中专/高中及以上学历,机械制造、机电相关专业优先。
2. 具备2年以上通用设备制造或机加工车间一线工作经验,1年以上班组管理经验,熟悉机械加工生产流程、工艺标准与常用设备操作规范。
3. 具备较强的现场统筹与问题解决能力,能快速响应生产异常,熟悉生产现场5S管理、质量管理及安全生产管控要求。
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能适应制造车间排班节奏,抗压能力强。
生产督导
1-1.5万/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年)
主要从事面条、米线、河粉等食品的生产技术指导工作
要求:
1.性别不限,年龄25-40岁,大专以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先;
2.具备生产管理相关经验者优先考虑;
3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况;
4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
光伏项目工程师
5-9千/月
电气工程师1-3年大专光伏项目电工证
【岗位职责】
1. 负责公司新能源电力工程项目的组织实施与管理,对项目的安全、质量、进度负责;
2. 负责项目团队的组建、管理和协调,确保项目资源合理配置;
3. 负责与业主、监理、设计单位、分包商等各方的沟通与协调,处理项目现场各类问题;
4. 主持项目施工组织设计、专项方案的编制与审核。
栏目概述
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