长沙市怡鑫祥汽车维修有限公司因业务发展需要，现急招聘机修中工数名，要求1-3年以上的工作经验，热爱汽修行业、能完成汽车维修任务、有责任心、沟通能力强、工资面议。 联系电话：0731- 周总：， 。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

一、基本硬性要求 - 年龄：20–45岁 - 驾照：C1及以上，能熟练驾驶 - 学历：中专/技校及以上（汽修、机电相关优先） - 经验：- 中工：3年及以上汽车维修经验 - 大工：5–7年同岗经验，能独立诊断与大修 - 证书：汽车维修工等级证（中级/高级）优先 二、技能要求（核心） - 熟练机修、保养、底盘、发动机、变速箱常规维修 - 能独立判断常见故障、出具维修方案 - 会用诊断仪、举升机等维修设备 - 懂电路、空调、新能源基础优先 - 熟悉京东养车标准流程与质检规范 三、素质与软能力 - 沟通好、服务意识强，能跟客户清晰反馈 - 责任心强、服从管理、团队协作 - 爱干净、保持工位整洁、遵守安全规范 - 能接受倒班/加班，适应维修环境 四、加分项 - 有新能源汽车维修经验 - 持有中级维修工、电工、二手车评估等证书 - 熟悉多品牌车型（德系/日系/国产） - 有4S店或连锁（京东和途虎养车）维修经验优先

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

长沙市宁乡市招小工/杂工，水电工，不包食宿。补贴中餐，体力活，日结工。长期需要人手。懂水电优先。

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岗位职责：新能源货车维修 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

招聘汽车修理工。要求持有小车驾驶证，驾龄三年以上，有工作经验者优先。薪资面议。

招聘机修中工2名，。要求持有C1驾驶证且能独立驾驶。薪资3500元以上，提供节假日福利、五险、餐补和带薪年假。工作地址为云南省保山市隆阳区永昌街道惠通路下村工业园区英茂汽车城内广汽丰田。招满为止。

1. 负责整车各系统及总成的布置规划、技术对接与设计验证； 2. 开展整车姿态开发及相关下车体防护结构的设计与优化； 3. 对所承担的设计内容进行持续改进与完善； 4. 依据产品整体研发节点，落实布置开发任务并跟进执行进度； 5. 能独立承担系统总成及核心零部件的布置设计，按时高质量完成相关图纸、报告及其他技术文档； 1. 有汽车总布置开发经历者优先，了解平台化开发流程，掌握汽车零部件设计或布置专业知识； 2. 熟练使用CATIA工具进行建模与设计； 3. 具备人机工程、法规要求理解能力，具备分析校核经验； 4. 英语可满足日常技术交流与文件处理需求；

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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大货车底盘保养，发动机维修和维修件的更换。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责 外饰系统全流程开发：主导保险杠、格栅、外后视镜、饰条、扰流板等外饰部件的产品工程工作，涵盖造型协同、结构设计、性能验证至量产导入全过程，确保项目节点顺利推进。 设计与性能管理：负责外饰件3D结构设计、A面数据审核、DMU检查及间隙段差设定，保障设计方案符合法规要求，满足碰撞安全、行人保护、NVH、热老化等各项性能指标。 工艺与成本管控：协同注塑、涂装、包覆及装配工艺开展同步工程，输出DFMEA与PFMEA文件；参与供应商技术评估与定点评审，控制开发投入与模具检具验证进度，保障OTS和PPAP阶段按计划达成。 变更与问题闭环：处理外饰相关工程变更（ECR/ECN），跟踪量产后常见问题如开裂、变形、色差、装配匹配异常，牵头进行根本原因分析并落实整改措施，实现问题有效关闭。 任职要求 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、高分子材料等相关专业，具备2-3年及以上主机厂外饰产品开发工作经验。 掌握外饰件开发全周期流程，熟悉汽车行业相关法规要求，包括行人保护、碰撞标准及NCAP评价体系。 了解注塑、喷涂、包覆等制造工艺，掌握常用塑料材料（如PP、ABS、PC/ABS）特性及其成型过程中可能产生的缺陷类型。 工作认真细致，目标导向强，具备良好的文档撰写能力和项目进度把控能力。