
广东东莞招聘:工地工程师薪资:3500-4600元/月负责工地施工情况
3500-4600元/月
工长/工程师月结
招聘:工地工程师薪资:3500-4600元/月负责工地施工情况
广东东莞招聘:QE工程师薪资:5000元以上/月思维敏捷、性格开朗、具有团队协作精神
工长/工程师月结
招聘:QE工程师薪资:5000元以上/月思维敏捷、性格开朗、具有团队协作精神
招制程(PE)工程师2名,要求有过3C产品制程开发经验
1-2万元/月
工艺工程师5-10年大专及以上不需要出差电镀经验抛光经验阳极氧化经验钣金经验冲压经验铸造经验锻造经验挤出经验成型工艺经验表面处理工艺经验连接/切割工艺经验热处理工艺焊接经验激光焊经验粘接经验激光切割经验电火花切割经验五金经验有色金属经验钢铁经验陶瓷经验CNC数控设备经验机电设备经验模具经验夹具/治具经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验量产工程师(PE)经验现场工程师(ME)经验团队管理经验
岗位职责:
1.熟悉数控车制、冲压、铝合金、钣金、五金等产品的工艺制程开发,
2.负责手机产品整形工艺开发(金属产品:CNC/抛光/化学处理/焊接)
3.负责工艺参数验证,验证方案规划,制程设备/治具方案的确认、调试和导入等
4.负责制程验证数据分析,FACA,现场异常处理和其他事务处理
5.负责相关工程文件(POP、DFM、SOP等)的编写制作
工作要求:
1.具备3-5年制程工艺开发经验
2.精通办公软件,熟练掌握数据分析工具
3.熟悉各类金属材料加工特性、设计经验者优先
4.有模具钳工经验者优先
5.制程工艺及流程图、SOP、POP、DFM、成本分析、等文件的制作
6.能熟练使用CAD、UG等绘图软件。
储备干部-转技术员(5200/7500元专业不限)
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结大专及以上全职
储备干部
包吃包住,应聘要求:
1.年龄18-27岁,男女不限;
2.全日制专科或民办本科均可,有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可)
理工类,管理类、机电、电子系,设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可;
3.品行端正,无不良嗜好
4.无经验要求,接受小白;
5.两班倒工作制,接受一个月转一次班
培养方向:
①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。
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砼工泥瓦工小工钢筋笼子5-14天1-2人完工结算个人
东莞市招家装泥瓦工、工地杂工支模扎钢筋倒混凝土结构清场地等杂七杂八的活,技术老手300元/日打杂小工220/日偷奸耍滑的勿扰,40岁-55岁踏实肯干的联系日结
千万别错过每个月只招一次的好厂
6000-8000元/月
包装工包住包吃20人以上月结
【工厂亮点】:工厂环境优美,小厂,管理不严,可带手机,耳机,生活区娱乐设施配套齐全,住宿条件《4到6人一间》地段繁华
【上班时间】:
.00-12.00,12.00-1.30休息吃饭,1.30-5.00,5.00-6.00休息吃饭,6.00-9.00下班
正式工:
(2220底薪,加班费平时19,周六日25.5,节假日3)全勤奖200,岗位补贴500+高温补贴300,工龄津贴200等,综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》
临时工:
【工资6000--000左右】
工价1-25块/小时
岗位不同 工价不同
【年 龄】:16岁~45岁
【体 检】:不体检
【吃 住】:包吃住
【上班班次】:长白班/坐班两班倒/坐班,任意选择
【工资借支】:每个星期都可借 200-600
【住宿】:4-6人间/空调
【伙食】:纯包吃3餐
【手机零食】:可以带进车间,嚼槟榔
【纹身染发】:可以接收
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广东东莞虎门招电焊,。1天400元,包中餐。找附近师傅。不包住。
100-400元/天
电焊1-2人日结专业师傅
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工长泥瓦工钢筋工力工建筑木工
本公司现招 路 桥 涵 工长2名要求吃苦耐劳 .有团队精神. 包吃住.工作地点黑龙江省内
常年招瓦工.木工.钢筋工.力工等多种岗位。
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招聘岗位及薪资待遇
设计师2名 5000-15000
设计助理2名 3000-8000
会计 3000-5000
店内业务导购2名
3000-5000
工长/监理 5000-8000
以上岗位每月休息2天
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联系人:于麒麟
地址:南环路56号.文华转盘对面《格美装饰》
联系电话:
婴儿车结构设计工程师
1.2-1.5万元/月
机械结构工程师5-10年高中及以上Keyshot婴儿推车母婴用品AutoCAD整机设计
任职资格:
1、机械工程类相关专业,专科及以上学历;
2、具备5年以上婴儿推车产品开发设计经验,有美国市场相关研发经历者优先;
3、熟悉美国标准ASTMF833及欧洲标准EN1888;
4、熟练掌握ProE、UG等三维CAD软件操作;
5、掌握新产品开发全流程,具备较强的设计问题分析与解决能力;
6、具有良好的学习能力和沟通协调能力
岗位职责:
1、负责新项目产品的可行性分析与评估;
2、参与潜在新项目的成本核算与评估;
3、主导新产品结构设计及相关评审工作;
4、负责样品测试中发现问题的整改、设计优化及确认;
5、跟踪并解决产品开发过程中的各类技术问题
教育背景:
高中以上学历
行业经验:
三年以上婴儿车前端开发工作经验
电芯设备工程师(装配段)/双休工作制
1.5-2.5万元/月
机械设备工程师3-5年本科及以上不需要出差企业(甲方)
工作职责:
1、负责方行钢壳电芯设备(装配段:切叠一体机、超声波焊接机以及极片输送物流系统等)开发、量产线导入、现场安装和调试工作;
2、负责设备日常运行过程中的调试、维修、保养与验收等工作
3、负责编制年度设备运行效率改善提升计划(含保养与维护计划),并组织实施;
4、负责工艺改进:工段工艺的适宜性与产品控制能力适宜性总体评估,确定需要关注的焦点与改进的方向;
5、参与新品试产及工艺评估,对量产制造可行性进行分析;
6、负责月度易损件需求计划编制,及持续降耗管理;
7、负责年/月度维修保养计划的编制并组织实施。
任职资格:
1、大专以上学历,机电一体化、机械或电气相关专业;
2、具有锂电池具有锂电池装配段设备维护保养3年以上工作经验;;
3、熟悉电芯制造工艺装配段(装配段:切叠一体机、超声波焊接机以及极片输送物流系统等)
4、拥有较强的实际动手能力和独立解决问题的能力。
上班地点
工业工程师
7000-12000元/月
工业工程师IE1年以下本科及以上接受无工业工程师经验IE
1. 新機種量產導入之製程規劃與安排。
2. SAP工藝路線維護及標準作業時間制定。
3. 製程優化與問題分析。
4. 提升生產效率並降低製造成本。
5. 編制作業指導文件,執行現場作業訓練。
6. 建立產品生產標準化流程與作業規範。
7. 應用工業工程手法進行改善與導入。
8. 產線平衡分析與改善,流程圖繪製。
9. 各機種產能評估及所需人力、設備規劃。
五金模具设计技术员
8000-13000元/月
模具工程师3-5年高中及以上
岗位职责:
一、工作职责范围:
1. 负责单冲模、复合模、拉伸模、连续模的设计及治具结构设计;
2. 制定五金模具设计计划,统筹设计任务安排并跟踪设计进度;
3. 协同相关部门完成新产品试模、试产及模具评审工作,并跟进客户反馈问题;
4. 根据模具标准要求,提出标准件采购需求;
5. 参与新产品五金模具开发的设计评估与工艺分析,进行成本核算与报价,优化模具结构并实施成本控制;开展冲压产品可行性研究,输出产品成型方案、尺寸公差设定、工艺改进等前期DFM风险评估报告,以及模具技术方案评估;
6. 针对五金模具设计过程中出现的品质异常与失效问题,进行原因分析并制定改善措施。
二、任职条件:
1. 性别不限,年龄25-45岁;
2. 熟练操作CAD、UG、PROE等二维、三维设计软件及常用办公软件;
3. 具备良好的制程分析判断力,重视成本管控,拥有较强的沟通与决策能力;
4. 工作态度严谨,思维灵活,善于归纳总结,能积极配合工作调配;
5. 具有较强的责任意识、执行能力、团队协作能力,能够适应一定工作压力。
岗位经验:2-5年
公司福利:一年一次旅游,不定期团建活动,法定节假日,包吃包住
生产组长/拉长普工/操作工质检员/品检工CNC/数控工厂焊工维修电工
岗位名称:生产操作工(普工)、质检员、生产班组长、电工大工、电工中工、普工小白、CNC技工、激光调试技工;岗位要求(生产操作工(普工)、质检员、生产班组长):1.相关工作经验:无特定要求,但具备相关岗位工作经验者更佳。2.能力:能够按照操作规程进行生产操作,具备一定的团队协作能力。3.其他:面试需带身份证,工期稳定,可能需要加班。薪资待遇(生产操作工(普工)、质检员、生产班组长):具体薪资未提供。岗位要求(电工大工、电工中工):1.工作经验:具备相关工作经验,熟悉水电维修及安装。2.技能:持有相关证书,熟悉电工基本操作技能。3.其他:包住,水电平摊每天10元,每周可预支工资。薪资待遇:电工大工41元/天,电工中工35元/天。岗位要求(CNC技工):1.学历背景:中专或中技以上学历。2.专业背景:电气自动化、机电一体化或激光专业。3.工作经验:有激光器、光学调试能力或半导体行业无尘车间光学装配经验者优先。薪资待遇:工价43元/天。岗位要求(激光调试技工):1.学历背景:中专或中技以上学历。2.知识技能:通过培训能熟悉了解激光光路调试技能。3.工作经验:有激光器、光学调试能力优先。半导体行业无尘车间光学装配经验优先。具有相关岗位工作经验者优先。需有个人简历打卡满七天可借支部分工资等。此岗位的具体薪资没有详细给出,请留意通知消息以获得最新薪资情况的具体信息。工作地点在广东东莞地区。
生产经理
1-1.5万元/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间6S管理标准
3. 指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率
4. 负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理,保障产品合格率
5. 编制并提报车间月度运营报表,包括产能、工时、能耗及异常分析,支撑管理决策
任职要求:
1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉毛绒玩具生产流程
2. 学历不限,持有安全管理员证、班组长培训证书者优先
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据统计与问题分析能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队带教意识
5. 能适应倒班安排,无不良从业记录
变压器生产主管\组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上变压器磁环团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源电感光伏
需具备高频变压器或磁环电感相关生产管理经验。工作地点可选东莞虎门,或分公司广西。
1、制定并执行公司下达的生产目标;
2、组织拟订、监督实施及优化生产部门各项管理制度;
3、统筹指导各生产车间生产计划的编排与调度;
4、组织开展生产现场及制程全过程管理工作;
5、依据生产战略规划,实施设备维护、检修与技术改造,推动持续改善;
6、建立和完善安全生产管理体系,保障生产安全运行;
7、协调生产部内外部各项沟通与协作事务;
8、推动落实6S管理及质量、环境管理体系要求
非标机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师1-3年本科及以上自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks有机械工程师经验
任职要求:
1. 熟练掌握Solidworks与AutoCAD等常用设计软件,具备非标自动化项目设计实际经验;
2. 机械类或机电一体化相关专业背景,有1-3年通用机械设备设计工作经验者优先考虑;
3. 熟知各类机械零部件、标准件、非标件、通用件及气动元件的设计规范与行业标准;
4. 能够根据需求独立完成标准设备、非标设备以及治具、夹具的外协加工图纸绘制工作;
栏目概述
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