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广东东莞招聘工程师，月薪超过5000元。要求吃苦耐劳并服从工作安排。

水电工长（建供应商资料库） 【我们需要什么样的班组？】 1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频； 2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑； 3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。 4，长期居住在东莞周边的工长。 5，需要公对公转账开发票的工长。 付款方式： 1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！ 2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。 【怎么报名？】 不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费，。 【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）

招聘项目工程师3名。要求硕士学历，英语六级，熟练使用制图软件，能够统筹项目进度。薪资为8000-12000元/月。工作地址位于东莞市谢岗镇曹乐村汇美湾区。

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1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

因生产需要，现在急招大烫一名，临工长工都可以。马上能做的联系，电话：马生，地址：虎门赤岗星月云谷

工作内容： 1.协助产品组装及出货相关事务 2.负责生产日常物流进出的协调与管理 3.配合生产线各项辅助工作 4.完成厂务主管交办的其他任务 工作经历： 1.具备工厂实际工作经验 2.性格积极乐观，具备良好的沟通能力和应变能力，能适应高强度作业 公司福利： 1.综合薪资3500—5000元，含加班费、交通补贴、住房补贴 2.享有国家法定节假日，提供五险、带薪年假、年终奖金及节日慰问福利 3.交通便捷，靠近南坑地铁站 职位招聘1人

岗位职责： 1、负责CNAS ISO/IEC17025实验室认可体系、ISO17043能力验证提供者认可体系、ISO/IEC17034标准物质生产者认可体系、计量认证CMA、A2LA、IAS等体系咨询辅导工作； 2、负责全面指导客户实验室质量管理体系的建立，并保证服务质量； 3、负责组织处理客户实验室在实验室体系建立、运行以及认证认可过程中出现的技术问题，并提供专业指导意见； 4、负责评估实验室检测设备的配置、检测环境的提供和人员的检测能力并提供相关改善指导； 任职要求： 1、30-40岁，大专及以上学历，理工科背景；良好的英语听说读写能力，能够独立与海外机构进行沟通； 2、具有较强的沟通、组织能力和培训能力，能够熟练操作办公软件； 3、有3年以上实验室认可、计量认证体系管理工作经验或者相关工作经验；有3年以上国家实验室认可、计量认证咨询/评审经验者优先； 4、有工程师及以上职称优先； 5、能够适应出差。

岗位职责： 1. 负责ISO9001/14001/IATF16949等管理体系的建立、实施、维护与持续改进 2. 组织内部审核、管理评审及不符合项整改跟踪，确保体系有效运行 3. 协助应对第三方认证审核，编制并更新体系文件（手册、程序、记录等） 4. 开展体系相关培训，提升全员质量/环境/安全意识与执行能力 5. 收集分析体系运行数据，识别改进机会并推动跨部门优化落地 任职要求： 1. 熟悉ISO系列标准条款及审核流程，具备体系工程师实操经验 2. 具备良好的文档编写与逻辑分析能力，能独立编制和优化体系文件 3. 沟通协调能力强，可有效推动各部门落实体系要求 4. 工作细致负责，具备较强的问题发现与闭环管理能力 5. 有内审员资格证或参与过成功认证项目者优先

东莞市招电焊，

企业招聘消防员。岗位要求：1.，年龄18至35周岁，身高168厘米以上。2.消防司机岗位需持有B2及以上驾驶证。3.体能需达标（按年龄段）：3000米跑需14至15分钟，俯卧撑需30至40个，仰卧起坐需30至40个每分钟，引体向上需7至10个。4.入职需提供近三个月普通体检报告。薪资福利：1.退伍军人消防员薪资为每月6800元，包含底薪5500元、餐补800元及绩效500元。2.退伍军人消防司机薪资为每月7300元，包含底薪6000元、餐补800元及绩效500元，需持有B2及以上驾照。3.非退伍军人消防员薪资为每月5500元，包含底薪4200元、餐补800元及绩效500元。工作时间与福利：长白班，每日工作8小时。提供住宿。节假日支付三倍工资。可购买深圳社保。联系方式：徐老师。工作地址：东莞虎门电厂。

东莞望牛墩车辆厂直招：包进 零基础（焊工学徒） 正式工，缴纳五险一金。 伙食补助 250/月，无需充饭卡； 生产半挂车车架，不是流水线，月上班26-29天。 宿舍免费，电梯空调房，2-4人/间，独立卫生间，独立阳台，吃住非常好。

东莞钱大妈招顶班分割师一名，要求今晚到位，明天上班，预计顶七天以上，要求工作经验丰富、熟练，重点人品要正做事认真负责，联系电话:（同步），最好，谢谢！

东莞市招钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊一天8.5个小时，350元一天

青岛市胶州市诚招装修公司项目经理工长主要家装，要有经验有能力（自己有队伍）的项目经理工长。公司只针对个人家装，每月最低提供5家工地，分项批款不拖款，不垫资。

线路巡检维修员工作地址:沈阳地铁1号线、10号线站内每个班工作时间三四个小时，其它时间休息月薪稳定至3800，试用期考核合格后缴纳五险负责沈阳地铁线站内线路日常巡检、定向培养线路工长、技术工程师，负责沈阳地铁线站内线路日常巡检、定向培养线路工长、技术工程师18-45周岁中专

招聘工长1名，工资电联，需要出门在山东境内。联系电话

岗位职责： 1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织，确保工期、质量与安全目标达成 2.协调设计、材料、施工班组等多方资源，解决现场技术及进度问题 3.编制施工计划、技术交底及验收资料，配合甲方及监理单位完成过程检查与竣工验收 4.监督施工工艺执行，把控苗木栽植、硬景铺装、水电安装等关键工序质量 5.管理施工人员考勤、安全教育及日常作业规范，落实文明施工要求 任职要求： 1. 具备庭院景观、园林工程或相关领域施工管理经验 2. 熟悉园林绿化、土建、水电等庭院施工流程及验收标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强，能适应户外作业环境，有团队管理经验者优先 5.持有建造师证、施工员证或安全员证者优先 6.项目在西安或者西安周边，有意向的可以先加联系方式聊。

广州市增城区招工长/工程师，总平绿化项目，一定是会测量，会种植苗木。年龄45岁以下，包住不包吃，工资，

会基本办公软件，有责任心，工作认真仔细

上晚班跟单统计文员 1、岗位职责：每天给固定顾客统计订单数量、录单，负责对账，输入电脑。 2、岗位职责:大专学历以上、经验不限、 年龄18-40，欢迎应聘毕业生。 3、任职资格：电脑会打字、数字观念强、有责任心、服务态度好。 4、工作时间：8个小时，下午14:30~晚上22:30分，月休4天 试用期工资：2~3个月试用期(根据工作能力决定），试用期工资4200元。 工作地点：东莞市南城区金丰商业街B5前座5# 面试时间：下午15:00分~16:00分以后 【薪资福利】 综合薪资:4200-5000元 -福利：缴纳五险，月休4天

1.熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用 2.整理和处理各类文件，配合工程师推进工作进度 3.完成上级交办的其他相关事务性工作

懂五金产品表面要求，熟悉五金电子烟外壳/耳机外观检验标准

采购，跟单，出货，对帐

岗位职责： 1、 负责肉制品事业部日常报表的规划、编制、数据统计、汇总及可视化呈现； 2、 协助厂长开展事业部年度预算的拟定与梳理工作； 3、 对各部门绩效目标完成情况进行数据分析，并将分析结果提交厂长审阅； 4、 负责事业部体系文件的整理维护、版本更新及归档管理； 5、 协助厂长组织召开部门例会，整理会议汇报内容与工作安排纪要，并跟踪执行进展； 6、 配合厂长推动供应链各职能部门重点工作的实施与落地； 7、 对各职能部门的工作执行情况进行核查与监督； 8、 完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 大专及以上学历，欢迎投递简历~

岗位职责: 1、配合部门主管达成团队KPI及相关考核目标； 2、指导工程师开展新产品导入工作，核定生产工艺流程； 3、持续改进生产制程工艺； 4、提升产线良品率，降低报废比例； 5、负责新工艺技术的研究与实施导入； 6、对工程师进行培训与工作指导。 任职要求: 1、大专及以上学历，仅限本行业背景（非本行业工艺经验不考虑）； 2、具备中小尺寸LCM工艺工程经验者优先录用； 3、精通LCM全流程工艺技术，具有良率改善项目实操经验； 4、熟悉PFMEA及FA分析方法，具备问题快速响应与异常处理能力；

整理厂内资料。熟悉办公软件

跟踪客户订单，发货，收款

职责描述： 1、新产品开发： 针对主要竞品开展分析，实施替代性研发； 立足客户需求，拓展产品系列；调研市场供应端产品，将适用于自动化设备制造领域的产品纳入研发范围； 依据市场需求，合理规划高、中、低端产品线，覆盖不同层次客户群体。 2、新产品研发： 推进原有产品的优化升级与迭代开发：在公司现有或市场已有产品技术原理基础上，运用改进型技术手段，实现外观、结构、材料、工艺及性能等方面提升的新产品； 换代型新品研发：应用新技术、新结构、新方法或新材料，在原有技术水平上实现显著突破的新产品。 3、销售价格制定与维护： 开展市场价格调研与评估，制定新产品定价机制与策略； 分析产品价格竞争力，统计询价转化情况（包括成交客户数量、项目次数、订单量及金额）； 跟踪主要竞争者定价动态，研判供需两端市场价格走势； 负责日常价格体系的维护与更新。 4、OEM合作推进 任职要求： 1、工科类专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上自动化、机械制造或模具行业工作经验； 3、具有项目管理、结构设计或工艺制程相关经验者优先考虑； 4、思维条理清晰，作风干练，具备良好的计划与执行能力。 职位福利：绩效奖金、股票期权、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利