招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

常熟急招带班工长6名，薪资6700-8400元，带薪年假。

省常熟市招聘带班工长，负责班组施工管理，要求具备现场管理经验。薪资为6300至7600元/月。

急招带班工长，工作地点在昆山。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资为6600-7700元，另有全勤奖。

招聘带班工长若干名，要求工作踏实认真，负责施工现场的测量放线工作。薪资为7200-10500元，按月结算。

昆山宏达实业有限公司现招聘带班工长1名，要求能看懂施工图纸，负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-7400元，提供住宿。

常熟恒盛食品公司招聘带班工长5人，负责施工现场测量放线。要求45岁以内，有现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为6200至10500元/月，提供带薪年假，宿舍配备空调。工作长期稳定，上手快，有老员工带领，当天可安排上岗。

招聘带班工长若干名，要求能吃苦耐劳，负责班组施工管理工作。薪资为7700-9200元/月，每月准时发放工资。

苏州地区招聘带班工长，要求年龄45岁以内，具备现场管理经验，负责施工现场测量放线工作。薪资待遇为6900-10500元/月，提供五险一金，工资可预支。

常熟源通商贸公司招聘工长1人，负责施工现场测量放线。任职要求：年龄38岁以内，能看懂施工图纸，有现场管理经验。薪资为6900至8100元/月，缴纳五险一金，食宿方便。当天可安排上岗，名额有限，招满为止。

进博会招募搭建及撤场人员，共需60人，年龄55岁以下。工作地点为国家会展中心，搭建工期约一周，撤馆约两天。每天工作约12小时，薪资为每小时30元，若工作时间延长，日薪可达400多元。撤馆结束后工资结清，工作期间可预支工资。报名需提供身份证正反面及白底半身照片，有重大前科者不予录用，报名后不得更换人员，放鸽子者将不被接受。

招聘接触油漆岗位人员，工作地址位于梅李木门厂。 工作时间：7:35-20:00。 薪资：210元/天。 年龄要求：20-55周岁。

招聘接触油漆岗位人员，工作地址位于梅李木门厂。工作时间从7:35至20:00，薪资为210元/天。年龄要求20至55周岁。

招聘3名师傅，从事桥架安装工作，工地在苏州。

苏州吴中区招聘电梯司机。工资4500元，加班费15元。年龄要求73年以下出生。

家装工长岗位要求应聘者必须在本溪有家装工长经验，负责安排工人、自检场地、协调安排工作。薪资为4K~6K左右，底薪加提成，工地顺利完成有奖金。工作地点位于利安家装饰，民生小学对面。

招聘电机控制工程师，薪资为15-25K/月。学历要求本科，经验要求1-3年。

上海招聘二副，工作地点为上海，薪资14000。作业内容为泥驳船新船相关工作，需实际参与作业。

天津市南开区招工长/工程师

招聘会做化工长、管道保温的人员。

工作职责 1. 跟进生产订单各环节执行情况，动态维护生产进度信息，确保数据与现场实际同步。 2. 整理生产台账、物料使用记录等资料，构建标准化数据体系，辅助生产管理决策。 3. 配合生产主管完成日常及周期性数据汇总，编制可视化报表，提升信息呈现效率。 4. 协调供应链与生产车间间的信息流转，及时反馈物料需求与短缺风险，促进问题解决。 5. 参与车间5S执行工作，保持作业区域文件有序、信息公示清晰规范。 任职要求 1. 中专及以上学历，工业工程、文秘或相近专业优先，具有一年及以上制造企业生产助理或文员工作经验。 2. 熟悉Excel（如VLOOKUP、数据透视表）及ERP系统操作，具备基本的数据整理与分析技能。 3. 沟通协调能力良好，能高效对接车间一线并响应信息支持需求。 4. 工作认真细致，适应生产高峰期的工作节奏，具有主动发现问题的意识。

岗位职责： 1．负责智能工厂新产品导入的全流程管理：统筹协调项目资源，闭环跟进各项任务执行，确保新项目顺利过渡至量产阶段并稳定运行； 2．在项目推进中建立适配本业务单元的工作架构，构建系统化的方法论，优化沟通反馈流程，推动形成高效的跨部门协同机制； 3．协助开展复合型管理人才的识别与培养工作，客观记录并评估其在项目协作中的实际表现与关键贡献； 4．建设并持续优化智能工厂的项目管理体系，涵盖项目评估机制、培训机制及全过程管控机制； 5．主导项目例会组织工作，包括试产前、试产中及试产后各阶段会议，确保会议高效输出决策结论，并跟踪落实后续执行情况； 6．管理层汇报：从进度、质量、成本等维度全面汇总项目进展，定期向管理层进行汇报，提供决策支持依据；

岗位概述 负责人形机器人关节模组（包含电机、减速器、编码器、驱动器等核心部件）的制造工艺开发与量产导入，覆盖从样机试制到批量生产的全流程工艺管理，推进工艺改进与成本优化，确保关节模组在量产过程中的稳定性和品质一致性。 岗位职责 1. 工艺规划与文件编制 负责关节模组（定子、转子、谐波/行星减速器、编码器、驱动器、总成）的生产工艺流程设计与方案制定，编制SOP、工艺卡、作业指导书等技术文档。 2. 关键工序开发与优化 主导定子绕线/嵌线/灌封/浸漆、转子磁钢装配/动平衡、减速器组装、编码器对零、驱动器贴装/灌封、整机装配与测试等关键环节的工艺开发、参数确定及持续优化工作。 3. 量产导入与试制推进 推动新产品样机试制、小批量验证及量产准备（NPI），跟踪试制阶段的工艺异常，整理问题清单并推动闭环整改，保障产品按时转入量产。 4. 工艺体系与质量管理 编制并维护PFMEA、控制计划（Control Plan）、工程变更（ECN）、工时定额、材料定额等工艺管理文件，确保工艺体系符合规范要求并有效运行。 5. 现场问题解决与改善 及时响应生产现场的工艺、质量、效率及设备类异常，主导分析与处理，推动良率提升、过程稳定和成本下降。 6. 工装治具管理 提出工装夹具、模具、检具的设计需求，参与方案评审、验证、验收及后续优化，提升产线自动化水平与防错能力。 7. 工艺培训与纪律管控 对生产人员开展工艺培训和技术指导，监督工艺纪律执行情况，确保生产作业严格遵循工艺文件要求。 8. 产线优化与效率提升 持续优化产线节拍、自动化配置及作业流程，推进精益生产改善项目，实现降本增效与产能增长目标。 任职要求 必备条件 1. 大专及以上学历，电机与电器、机械设计制造、机电一体化、自动化等相关专业； 2. 3年以上电机/关节模组/精密传动件制造工艺相关工作经验； 3. 熟悉关节模组或伺服电机全流程生产工艺，具备独立处理绕线、灌封、浸漆、磁钢装配、减速器装配、编码器标定、整机装配与测试等工艺问题的能力； 4. 能读懂机械与电气图纸，熟练使用SolidWorks、Creo、AutoCAD等设计软件及Office办公软件；

1、依据技术方案独立完成PID图纸的精准绘制； 2、负责项目三维（3D）建模，并转换为二维工程图，编制生产装配图纸及BOM清单，下达生产任务单，针对交期较长的物料需提前发起采购申请； 3、及时与采购部门对接项目BOM中零部件的交付周期，掌握物料进度状态； 4、指导生产环节的加工与组装调试，确保工程图在数量、材质及标注方面的准确性； 5、承担设备所需标准件与非标件的选型工作； 6、编制二次配管配线信息表，提供完整的设备动力需求资料； 7、熟悉车间各类加工设备（如车床、铣床、CNC等）的性能与加工能力； 8、协调并完成与其他职能部门的工作衔接； 9、接受部门主管的工作分配，配合上级开展部门内务管理，落实临时交办的各项任务； 10、严格执行工程部各项管理制度和作业流程，遵守公司相关规章制度； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2、机电一体化、机械制造或相近专业背景； 3、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等二维及三维设计软件； 4、掌握机械原理、传动结构与气动系统知识，了解常规机械加工工艺； 5、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识； 6、可适应短期出差安排；

招聘机械设计外协工，设计的是品字插座插针脚的设备，预估设计时间大概8天左右，可以不用到现场，可以居家设计 ，具体按整包还是计时都可以，能做的联系

岗位职责： 1、负责PCBA生产进度的管控与督导； 2、处理生产过程中出现的异常问题，并推动纠正与预防措施的实施； 3、组织并主持各类生产相关会议； 4、确保生管课各项绩效目标的达成； 5、开展生产品质的数据分析，制定相应的改善对策； 6、建立并维护生管内部管理制度与规范； 7、编制与优化生管相关的作业文件； 8、统筹生管团队人员管理，组织培训学习及落实现场5S管理工作； 9、回复客户交期，并依据交期统筹安排产品的排产、生产及组装等环节执行； 10、依循ISO相关管理体系要求开展工作（涵盖质量、信息等方面）； 11、完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子工程、电气自动化、工业工程、机械制造等相关专业； 2、具备10年以上工作经验，其中5年以上PCBA行业生产管理经历，3年以上主管岗位经验； 3、熟悉SMT/DIP生产工艺流程及核心设备的技术特点； 4、掌握生产计划排程、精益生产理念及制程品质控制方法，了解从计划到交付的全流程运作； 5、具有良好的数据分析能力、问题解决能力以及品质持续改善的推动力； 6、熟悉ISO9001体系标准，熟练使用ERP/MES系统； 7、具备出色的组织协调、沟通表达和团队管理能力； 8、思维条理清晰，责任心强，能够承受一定的工作压力。

【岗位要求】 1. 具备蛋白/抗体纯化/层析，技术转移，GMP合规相关经验。 2. 3-5年生产制剂转移技术转移经验者优先。 3. 英语可以交流者优先。

岗位职责： 1、负责整线项目中机械设备在厂房内的整体布局规划 2、参与公司产品的优化升级与落地实施，保障生产过程的稳定性及产品品质 3、为销售部门提供必要的技术协助与支持 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造、机械工程、自动化等相关专业 2、专业经验：具有5年以上机械设备行业工作经验 3、有饮料机械行业背景者优先考虑 岗位福利： 1、健全的社保体系 2、不定期组织下午茶、聚餐、旅游、团队建设等活动 3、提供免费工作餐 4、享受各类节日福利 5、配备免费停车位

工作职责： 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度验算，包括管壳式换热器和储罐等类型 2、依据条件图纸完成产品图样的绘制及相关设计文件的编制与归档 3、参与现场生产问题的处理并协助推进工艺优化 4、开展压力容器的标准化与系列化设计工作 5、与AI协同沟通设计图纸及规范、标准的具体要求，确保设计方案通过监督检验认可 6、完成上级领导交办的临时工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或化工机械专业优先，非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术规范 4、了解压力容器常用材料及制造流程（如焊接、无损检测、热处理等） 5、熟悉ASME或PED标准者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

1.客户下单对接，跟踪订单，发货，