苏州市吴江招ALC安装、工建活，刚开工，现缺3个班组，只要小班组，想干的来，

苏州市太仓市招装配式构件安装、ALC安装

需带班1名有能力的私我.需要熟手,电话联系

苏州市昆山市招装配式构件安装

苏州工地招聘长期小工，日薪300元。优先考虑有ALC隔墙板工作经验的人员，做过I、C的优先。工作地点在苏州。

苏州市常熟市招工地小工/杂工 每月生活费 220-240一天 非诚勿扰 年纪不超50岁

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常熟工地有一层ALC板施工和33个施工洞的作业任务，寻找有空的班组承接。

苏州市吴中区招装配式构件安装.十公分多，工资每月打，立板，挂竖网，清垃圾，正常要求做，有意的老师傅联系。

公司是招小车拉客司机，接送客户的，公司提供车提供单子，你这边主要负责开车接送客户，一天八小时，月薪7500，加班额外另算。每月电补500到1500 入职条件:年龄21到63周岁都可以，驾照三年以上驾驶技术熟练者可放宽，无案底无一次性扣十二分，酒驾醉驾等 注意:车子不收任何，出车中个人违章自己处理公司不承担!面试当天可以带上身份证，驾驶证，有原件带原件，没有原件，电子版和照片都可以，合适可当天办理入职。

岗位要求: 18-50 周岁 ，没有重大刑事案底. 工作待遇:前期一天保底300，后期稳定350-450一天. 工作时间: 上班时间自由，没有打卡上下班，确保高峰期在岗即可，月休四天自由安排 提供住宿，车，饭补，话补，房补，天气等补贴 直招非中介，0元0押金.入职不需要任何费用

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划与质量自检工作 4. 保持工位整洁，做好物料领用与交接登记 5. 积极参与岗前培训及技能提升学习 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，团队协作意识强 4. 能接受短期用工安排，稳定性良好 5. 包吃，日结薪资

员工18-45岁， 长白班 叉车工 会开堆高机哦 24一个小时 300-380一天 不体检 加班特别多， 周周薪，每周五发工资，员工上班可以带手机。 ， 24小时*11.5=276一天。另外加班另算，24一个小时，平均工资300-380一天，纯小时工。没有任何套路。一天管两顿饭，只扣30分钟吃饭时间。其他都算上班时间，人性化管理。加班多，工时高。工资高。月薪8000+ 员工工资，一直做，一直不变。工价全年不变。 2.认识26字母，做仓库收发 吃饭免费，住宿6-8人间，住宿300一个月，水电费平摊，。上班自由，宿舍和厂区1公里， 合同一年，最少干一个月以上。干不到一个月压的5天工资按照同工同酬。干一个月以上离职不扣钱，离职提前一周说就可以，不扣一分钱。直接可以上班， 有人提前报备，提前发身份证。叉车证。直接面试看仓库！看车间，参观食堂， 叉车工要求，必须有叉车证，质监局发的，会开堆高机

苏州太仓市招普工 油漆工、电焊、二保焊/气焊

巡视工岗位位于省连云港市，具体工作区域根据公司生产安排统一分配。实行三班倒制度，排班科学合理，保障员工正常休息权益，杜绝长期加班。三班倒安排为白班、夜班、休息，上12小时白班或夜班后休息24小时再上班。工资为5000元至6000元，有一定工作经验者约为8000元。入职当月缴纳六险一金，报销车票。工作内容包括场地装车作业、车辆指挥作业、管类吊装作业、火车加固作业、大型设备吊装、皮带线巡视，根据货种不同，每天作业货种和岗位会有所变化。无经验要求，无需相关从业经验，年龄30至50周岁，学历不限，确保员工顺利取证。

福建三明招聘叠合板和楼梯组模人员两名，要求今明两天能到岗。有意者可报名。

三亚市海棠区招装配式构件安装

深圳住宅项目招聘ALC墙板安装师傅，薪资按月结算。有工作面可立即进场，工作可持续至年后。有意者可报名。

西安市高陵区招装配式构件安装

【岗位职责】 1. 制定并完善工厂管理制度、工作流程及操作规范，报上级领导获批后执行。 2. 合理安排调度各小组工作，确保按时、按质、按量履约；严格控制产品质量，针对产生品质问题的关键点提出有效的解决方案。3. 制定损耗改进方案，进行损耗控制，并达成公司的损耗控制目标。 4. 熟悉工厂成本结构及逻辑关系，并对各项成本进行有效管控。 5. 及时提报各类生产数据及报表，定期组织召开各类工作会议。 6. 和运营中心保持高效和谐沟通，确保生产业务线良性互动。 7. 负责工厂人员合理调配、考核、奖罚等管理工作。 8. 积极配合审厂验厂工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：大专以上学历。 2. 经验：有8年以上相关工作经验，其中至少3年以上蔬菜生产管理经验；具备现代企业管理相关实践经验，主持过生产管理工作。 3. 具备良好的逻辑思维能力、优秀的沟通能力和表达能力；能独立思考分析和解决问题。 4. 具备专业的工厂规划、流程管理、制度规范管理能力。 5. 良好的人员管理能力及组织协同能力。 6. 能熟练操作办公软件。 7. 有强烈责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。 岗位硬性要求：3年以上蔬菜生产管理经验

岗位职责： 1.负责木制品的加工、组装，确保成品符合图纸及工艺要求 2. 操作木工机械（如刨床、锯床、钻床等），定期维护保养设备 3. 根据生产计划完成批量木构件制作，把控尺寸精度与表面质量 4.配合质检人员完成工序自检与交接检验，及时整改偏差 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴防护用具，保持作业区域整洁 任职要求： 1. 有工厂木工实操经验，能独立完成常规木结构件加工 2. 熟悉常用木材特性，会使用木包装行业的卷钉枪！ 3.动手能力强，会使用木包装卷钉枪！具备基本识图能力，能按简单图纸施工，有木包装工作经验优先！ 4.吃苦耐劳，服从生产安排，具备团队协作意识 5. 无学历硬性要求，有木工证或相关培训经历者优先

岗位职责及内容：1.配合生产经理开展部门日常管理工作。 2.配合生产经理落实生产计划的制定与进度跟进。 3.完成生产经理安排的其他工作任务。

【岗位职责】 1. 根据经批准的研发/工艺方案编制现场生产安排，确认人员、物料、设备、场地、文件、清洁和安全条件满足后方可开工。 2. 组织操作人员按现行工艺规程、SOP和批记录执行；落实班前确认、工序交接、清场、物料平衡、状态标识和批号追溯，禁止口头改变参数或事后补记录。 3. 管理操作人员的排班、分工、培训、资格确认、劳动纪律和绩效反馈，建立岗位技能矩阵并确保关键工序由经过培训和授权的人员操作。 4. 负责生产区域日常安全管理，开展酸碱、酶制剂、清洗消毒化学品、搅拌/离心等设备操作及搬运作业的风险确认；发现泄漏、设备异常、人身伤害或重大隐患时立即停机、隔离并上报。 5. 维护洁净区人员、物料和废弃物流向，监督更衣、清洁消毒、环境状态、设备状态及交叉污染控制；配合质量部开展环境和过程监控。 6. 在中试和工艺验证中向研发/工艺人员反馈现场事实、设备限制、操作波动、工时和物料损耗；不得擅自解释或修改研发参数。 7. 负责生产偏差的即时首报、现场保护、批次隔离和原因调查配合；执行已批准的CAPA和变更，跟踪措施在现场落地。 8. 按日检查生产进度、人员、安全、设备和批记录；按周向总经理汇报完成批次、偏差、安全风险、设备问题、人员能力和下一周计划。 9. 配合质量体系核查、注册样品生产、工艺验证和外部审计，保证现场、记录、设备状态及实际执行与批准文件一致。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，生物工程、制药工程、医疗器械、化工、机械设备或相关专业。 2. 5年以上医疗器械、药品、生物制品或生物材料生产经验，其中2年以上班组长、车间主管或生产管理经验；具有第三类、无菌或植入类产品经历者优先。 3. 熟悉洁净生产现场、批生产记录、物料与状态管理、设备使用维护、人员培训、偏差处理和生产安全管理。 4. 理解研发转生产、工艺验证和变更控制的基本逻辑，能够区分技术决定、生产执行和质量放行三类责任。 5. 执行力强，愿意长期在一线组织和解决问题；能够适应阶段性中试排班、设备调试和必要的现场应急处置。

岗位职责： 1. 制定生产计划：依据销售订单、库存状况及生产能力，编制日/周/月度生产安排，科学进行生产排程。 2. 组织生产执行：发布生产任务，协调人力、设备与原材料，确保生产按计划及工艺要求有序推进。 3. 进度跟踪与调度：实时掌握生产进展，及时应对物料短缺、设备故障、工艺异常等情况，保障生产连续稳定。 4. 产能与效率提升：持续优化生产工艺流程与工序衔接，提升设备运行效率和人员作业效能，完成既定产量指标。 5. 落实化工安全生产规范及危险化学品管理要求，组织开展安全培训与应急演练； 监督劳动防护用品使用及高风险作业审批（如动火、受限空间、高空作业等）； 排查并整改各类安全隐患（如泄漏、腐蚀、超温超压、电气隐患等）。 任职要求： 1. 初中及以上学历，持有叉车证者优先，具备C1驾驶证 2. 具备相关工作经验者优先录用 3. 能吃苦耐劳，责任心强，适应简陋且可能存在气味的生产车间环境 4. 学习态度积极，严格遵守公司各项管理制度，具备团队合作意识

铝艺大门护栏厂学徒工，要求吃苦肯学

面试地址：杜鹃路555号，理湃光景C4栋1楼前台 接受以下工作内容者，可直接来面试 面试时间周一至周五（9点-16点） 要求： 1、视力好，无犯罪记录； 2、接受穿连体无尘服； 3、倒班，倒班会有补贴； 4、入职缴纳五险一金，免费提供午饭； 5、可选择住宿，住宿有厂车接送； 6、工作内容轻松简单好上手； 7、不卡学历； 8、感兴趣者可直接来公司面试

⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄18至65周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，但 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

【岗位职责】 1. 按新的客户要求、新的项目环境进行分析，并给出子零件、分总成或总成的设计要求；同时也参与新技术的应用开发。 2. 负责Mechtronics部门所负责汽车零件的应用开发，如：锁、执行器、摇窗机、门模及电动系统零件；合作完成所负责零件的应用开发，不局限于设计，也要按项目开发的流程去支持生产、测试。 3. 结合客户的要求、法规及产品规范，确保自己所负责零件符合生产、成本、时间、安全、可靠性、质量及可制造性的要求。 4. 根据工程及学术理论，对产品进行分析并给出工程结论；熟知QFD、FEA、FMEA、DOE、VAVA及DFM/DFA工具。 5. 编制工程技术文件，如设计规范、DVP&Rs、8D、BOM、样件控制计划、产品特殊特性清单及工程更改文件。 6. 主导跨部门协调合作以确保设计的可靠性，在开发初期消除产品潜在失效风险。 【岗位要求】 1. 学士以上工程或相关教育背景，优先考虑硕士学位。 2. 五年以上相关工程领域工作经验。 3. 良好的沟通能力，包括中文和英文。 4. 良好的团队合作能力，良好的人际处理能力，拥有与客户和供应商的沟通经验。 5. 优秀的二维、三维制图能力，熟知几何公差与配合。

入职享受高温补贴：300元 入职享受高温补贴：300元 优点：不穿无尘服、不体检、全坐班 薪资结构： 薪资结构：26/小时＝260~290/天 薪资结构：26/小时＝260~290/天 薪资结构：26/小时＝260~290/天 计薪时间：【每天计薪10~11.5小时】 每月 10号直发全部薪资 食宿情况：【有住宿视频】 宿舍：免费公寓宿舍、水电平摊 设施：独立卫浴、衣柜、空调 吃饭：食堂菜品多样化，刷卡吃饭 制造产品： 1：蓝牙耳机、路由器、充电器等。 工作内容： 2：组装、包装、检验、测试、贴膜等。 车间环境： 3：空调车间、不穿无尘服、全坐班。 工作时间： 倒班：需要员工接受夜班 白班：08.00~~20.00 夜班：20.00~~08.00 工作：每天10~10.5小时 休息时间：上午1小时，下午1小时 中途休息：上2小时休息15分钟 招聘要求： 性别：男女不限 学历：认识26字母 年龄：男18~45.9岁、女18~48.9岁

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