1. 长白班，年龄16-24岁。 2. 面向2027届、2028届毕业生。 3. 包吃住，5天8小时长白班。 4. 底薪3900元（约22元/时）。 5. 实习满6个月可盖实习证明。

一、岗位定位专注VOCs有机废气治理全流程工艺设计、方案编制、参数核算、项目落地调试，统筹废气处理工艺选型、风量配比、工况匹配，保障废气达标排放、能耗可控、运行稳定，对接设计、生产、现场运维全流程。 二、核心工作内容 1. 现场勘查与工况摸排 1.实地勘测企业生产车间，统计废气风量、浓度、温度、湿度、废气组分 2.收集产污点位、排气方式、车间布局、排放标准、环评要求 3.确认客户生产工况、间歇 / 连续排气、是否含粉尘、酸碱、油雾等杂质 2. 工艺方案选型与设计 1.精通主流 VOCs治理工艺，按需选型搭配： 喷淋洗涤、活性炭吸附脱附、沸石转轮浓缩、RTO蓄热焚烧、RCO催化燃烧、光氧、等离子、生物除臭等 2.制定整套废气处理工艺流程、系统布局、气流走向 3.划分预处理段、浓缩段、治理段、排风段工艺层级 3. 工艺参数计算核定（核心） 核算处理风量、空速、停留时间、吸附容量、脱附温度、燃烧温度 计算风机风压风量、管道风速、压降、药剂消耗量、能耗、热效率 确定设备尺寸、填料层数、催化剂用量、沸石装填量、换热效率 匹配防爆等级、防火间距、泄爆、阻火、防静电等安全工艺条件 4. 图纸与技术文件输出 1.绘制工艺流程图 PFD、平面布置图、管道走向图、系统原理图 2.出具工艺参数表、设备选型表、技术规格书 3.编制项目技术方案、投标技术文件、可研报告、环评配套工艺资料 4.下发工艺技术交底，明确结构、电气配套工艺要求 5. 设备选型与物料配套 1.风机、水泵、换热器、燃烧器、温控仪表、阀门、阻火器、过滤器等选型 2.确定吸附剂、催化剂、洗涤药剂、过滤耗材规格型号 3.把控工艺耗材使用寿命、更换周期、运行成本 6. 内部协同对接 1.对接结构工程师：提供工艺尺寸、腔体流速、进出风口位置、温度压力边界条件 2.对接电气自控工程师：制定启停逻辑、温控联锁、负压联锁、报警联锁、自动脱附程序 3.对接生产部：指导设备制作工艺标准，纠正制作偏离工艺要求问题 4.对接销售：提供技术答疑、现场技术谈判、方案优化议价 7. 项目现场安装调试 1.进场指导管道铺设、设备对接、管路排布、气流调试 2.整机系统调试：风量平衡、温度调试、吸附脱附调试、炉膛升温调试 3.排查气流短路、风压不足、浓度超标、燃烧不稳、脱附异常等工艺故障 4.配合第三方检测，确保废气非甲烷总烃、苯系物、臭气等达标 8. 运维优化与售后技术支持 1.编写设备操作手册、运维规程、日常巡检工艺要点 2.老项目工艺改造、提标升级、节能降耗优化 3.处理客户运行异常问题，优化运行参数降低能耗与运维成本 4.总结项目案例，沉淀标准化工艺模板 9. 合规与标准把控 1.严格遵循地方废气排放标准、行业排污规范 2.落实防火、防爆、环保安全工艺规范，规避安全与环保风险 3.跟进环保最新政策，更新工艺适配新标准三、必备专业能力 1.熟练掌握 VOCs各类治理工艺原理、优劣对比、适用行业场景 2.精通废气流体计算、热力计算、风量风压、空速等工艺核算 3.会看工艺图纸、管道图纸，熟练使用 CAD绘制工艺流程图 4.熟悉喷涂、印刷、化工、注塑、涂装、制药等行业废气特点 5.了解环保验收、在线监测、环评排污相关流程 6.能独立完成中小型 VOCs废气项目全流程工艺方案四、日常对接部门销售部、结构设计部、电气自控部、生产车间、采购部、施工现场、甲方企业、环保检测单位五、精简版一句话职责负责 VOCs废气项目现场勘测、工艺选型、参数计算、方案设计、图纸输出、设备选型、现场调试、达标验收及后期工艺优化，全程把控废气治理效果与系统稳定运行。

本公司专注生产食品级、医药级聚乙烯PE塑料膜、塑料袋，设备配置齐全，拥有单机、三层、五层、七层下吹式吹膜机组，生产工艺成熟、产品线丰富。现因公司业务拓展、技术升级需要，诚聘资深技术研发工程师一名，欢迎行业资深人才加入！ 【岗位要求】 1. 学历要求：全日制大专及以上学历，需提供正规全日制毕业证书； 2. 经验专业：塑料、高分子材料相关专业优先，5年以上塑料薄膜行业从业经验，有行业头部企业工作经历者优先录用； 3. 年龄要求：35-45周岁，经验扎实、成熟稳定； 4. 技能要求：熟练掌握吹膜机生产原理，精通PE膜配方调试、产品改良、工艺优化，能独立解决产品技术难题。 【岗位职责】 1. 负责食品、医药级PE薄膜、包装袋新产品研发、新配方调试与落地量产； 2. 配合业务团队对接客户，解答产品技术咨询，针对性解决客户定制、售后各类技术问题； 3. 深入生产一线，排查生产工艺痛点，持续优化生产方案，提升产品品质与生产效率； 4. 跟进新工艺、新配方的车间落地执行，做好技术沉淀、工艺标准化梳理。 作息时间每日8小时工作制，单休（每周六天班），法定节假日正常放假，假期稳定。 【福利待遇】 1. 福利：免费工作餐、带薪年假、传统节日福利； 2. 发展：公司业务稳定，拥有完善的人才培养及晋升通道，专注技术岗位发展，能力优先。 公司平台稳定、专注薄膜行业深耕，专注高品质医用、食品包装材料生产，诚邀经验丰富、踏实肯干的技术精英携手共赢！

岗位职责： 1. 负责工业服务类产品（MES、机联网）的功能规划、研发实施与测试验证，主导产品全生命周期管理，推进产品方案设计与顺利交付。 2. 维护在用产品系统，为客户提供专业技术支撑，及时响应并处理技术反馈，确保系统稳定运行与客户满意度。 3. 研判行业同类产品技术趋势，开展创新性产品设计，持续优化产品性能，提升产品与实际业务场景的契合度。 4. 协助新成员熟悉业务流程及核心系统对接，参与制定开发规范、操作流程与培训资料，统一团队开发标准，提高整体研发效率。 5. 与相关部门协作开展产品需求研讨与优化建议，协同测试与研发团队推进项目执行，保障产品交付质量。 6. 完成上级交办的其他与产品相关的工作任务。 任职资格： 1、硕士及以上学历，机械、自动化、电气控制、计算机等相关专业优先考虑 2、具备2–3年数控机床领域或工业软件（MES/机联网/设备管理平台）产品工作经验，具有工科背景者更佳 3、掌握机床及检测设备的机械构造与控制逻辑，熟悉设备数据采集与监控应用场景，能准确对接业务开发需求 4、具备C#开发能力，有工业物联网平台开发经历者优先 5、具备从需求分析、产品定义、测试验证到上线迭代的全流程把控能力，可将现场业务需求转化为具体产品方案 6、具备良好的跨部门协作能力，能够合理安排开发优先级，协调业务诉求，推动项目高效实施 7、能独立完成新技术与通信协议的技术调研，具备较强的产品思维，善于将模糊需求转化为明确功能设计，并推动资源整合落地 8、具备一定抗压能力，富有团队精神，能与团队共同承担项目交付压力 9、有云端MES系统或机联网设备管理模块的开发与迭代落地经验 10、具有机床或工业自动化设备行业工作背景者优先

1.具备3年以上3CPD产品开发工程师相关经验； 2.精通3D与2D绘图、结构设计及公差分析； 3.熟练运用JMP或Minitab进行数据统计与分析； 4.熟悉FACA流程，具备独立撰写FACA报告的能力； 5.可独立完成英文技术文档的编写； 6.拥有Apple供应链项目经验者优先考虑； 7.英语口语流利者优先录用

1、依据产品规划及市场需要，开展同行或设备相关信息的调研与反馈，确保所负责产品满足市场需求； 2、围绕中心产品的战略方向，探索并挖掘所属产品的新工艺技术及其应用场景，保持产品在行业内的技术领先优势； 3、按照工艺技术研究路径，主导工艺项目的立项与实施管理，保障项目目标顺利达成； 4、根据产品项目进度安排，完成所辖部分的测试执行工作，确保项目按时推进； 5、针对产品测试结果，牵头处理测试过程中出现的技术问题，确保问题及时有效解决； 6、结合产品或项目实际需求，提供必要的技术支持，助力产品与项目高效落地； 7、遵循公司技术资料管理规范，负责所属产品或项目技术文档的编写、整理与归档，保证技术资料完整可追溯； 8、依据公司知识产权管理制度及部门计划，完成相关专利或软件著作权的撰写与申报，增强产品竞争力； 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，光学、机械、电气等相关专业； 2、熟悉脉冲、连续激光在切割、打标中的应用者优先考虑； 3、具备出色的计划执行力、过程汇报能力及数据分析能力； 4、熟练使用CAD进行二维绘图，掌握常用Office办公软件操作； 5、有激光能量随切割速度调节应用经验者优先； 6、对大型设备操作具有较强兴趣者优先； 7、能接受中短期频率的出差安排。 职位福利：五险一金、包住、员工旅游、高温补贴、节日福利、带薪年假

长期工/短期工/暑假工/学生工 装卸工2名，送货工5名 只送周边超市、小区商超货物，路线固定好跑!!! 薪资待遇~ 综合月薪8000-13000！ 多劳多得，计件提成+全勤奖+绩效补贴！ 工资按月准时发放，绝不拖欠！ 单量充足稳定，不愁没活干! 工作内容 负责超市商品、生鲜、零食日用品同城短途配送 片区范围小，，距离近，送货轻松不累 熟路上手快，不用跑长途 上班时间 长白班为主，班次自由可调 不用熬夜通宵，作息规律 全职兼职均可，时间灵活 任职要求 18-50岁，认识路会用导航即可 有无经验不限，新手专人带教！！！ 岗位福利 提供配送电动车! 站点有饮水休息区，工作环境舒适! 就近分配站点，离家近 上班方便! 入职简单，面试通过直接上岗!!! 有意直接私信，电话秒回，当天安排入职

苏州市常熟市招弱电/安防

常熟东南开发区 招聘钎焊焊工（有证，铜管） 年龄:20-45岁 初中以上学历 工价:45元/小时 月综合工资:12000+ 吃饭:免费提供工作餐及加班餐 住宿自理:（周边有房子租，提供房源200一个月） 工资发放: 每月月15号左右发放上月工资 （工作满两周，可以预支生活费500-1000元） 商业保险:100元/月 暂时不用体检，稳定下来再体检（普通入职体检）

工作内容：仓库打包完负责配送到客户家里工作环境： 优越自由 1.固定一家超市取货，仓库打包好，取上直接走，配送附近2公里区域，一个半小时送过去就行，工作地点就近分配 2.公司提供电瓶车，提供住宿，有房补饭补，距离补重量补等，前期有老员工带，包教包会每单堤5-8元，每天50-30单，熟练以后每天50～90，上不封顶，多劳多得，阶梯单价，单子越多单价越高，自动派单正常干9000+ 努力于10000+，多劳多得，月休四天

董浜招聘二保焊工，薪资为33元/时，要求持有焊工证，薪资包含餐补。工作内容为焊接架子，工期约20天左右，人走账清，可预支工资。工作地点在董浜。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械及相关专业； 2. 熟悉操作二维三维设计软件和常用办公软件； 3. 5年以上机械结构研发设计工作经验（有商用跑步机产品开发经验者优先）； 4. 良好的语言表达能力、组织能力、协调能力。 【岗位职责】 1. 新品研发：承接需求单位的开发需求，按项目计划执行预研设计、样机结构验证； 2. 新品发布：图纸、三大件、说明书、BOM表、爆炸图、包装资料等技术资料制作； 3. 投标样品：承接需求单位的样品需求，按需求设计并发放制样图纸，采购新物料、跟进样品制作及主导评审； 4. 产品优化：根据市场反馈和生产工艺要求，对现有产品进行优化，提高质量，降低成本；负责产品设计变更实施，并进行相关确认、验证工作及对技术资料进行更改确认； 5. 负责新产品首批生产现场跟踪、技术问题协调、异常处理；负责新物料确认及签样；依据客户和其它部门要求，提供技术支持与服务；旧品维护图纸处理；专利资料制作及申请。

【岗位职责】 1. 参与车间全岗位学习，熟悉产品生产工艺、现场标准及整体产线运营模式； 2. 跟进各类生产项目进度，协调内部资源、排查卡点并定期汇报工作进度； 3. 负责日常生产数据统计汇总、报表编制，协助排查处置各类现场生产异常； 4. 协助经理开展生产排程与人员调配，落实现场5S、安全巡检，同步参与精益改善与降本增效工作。 【岗位要求】 1. 985、211硕士学历，机械、电气、自动化等制造相关专业； 2. 有制造项目、生产管理、精益管理经验优先，综合素质优秀应届生亦可考虑； 3. 能够看懂基础机电图纸，熟练使用办公软件，具备基础数据统计分析能力； 4. 逻辑思维清晰，沟通执行力强，工作踏实上进，具备良好的抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责新产品各阶段可制造性DFX评审，提升产品设计的可制造性。 2. 参与新产品研发试产阶段可制造性DFX评估（DFM/DFA/DFT）。 3. 主导NPI样机试制、新产品试产（中试），及时协调组织试制/试产异常问题的分析解决。 4. 收集整理DFX问题点闭环管理，并跟踪推动改善。 5. 反馈和总结样机试制/试产（中试）报告。 6. 通过DOE等方法对关键工艺进行可行性评估及工艺参数优化，以符合产品质量要求。

1. 负责生产装置控制方案设计、参数整定、回路优化，提升装置平稳率、自控率。 2. 参与DCS、PLC、SIS、先进控制（APC）等系统的组态、调试与投用。 3. 开展装置工艺优化、节能降耗、负荷提升相关控制策略研究与实施。 4. 负责控制回路故障排查、异常分析、隐患治理，保障装置长周期稳定运行。 5. 参与OTS仿真培训系统的建模、调试、验证及培训方案编制，支撑操作人员培训。 6. 对接工艺、设备、仪表、电气专业。

1、25-35岁，身体健康，有驾照，工作热情负责，积极主动学习技术知识 2、辅助生产车间技术工程师进行调色生产 3、初期学徒期间基本工资较低，通过技术进步考核后薪酬可5K--9K，包食宿，做六休一不加班

岗位职责： 1.负责净化空调系统、水系统及空压系统的验证、运行与日常维护； 2.负责生产车间设备的故障维修、预防性维护，以及相关SOP文件的编制与修订； 3.承担公用工程设备的巡检与维修任务，确保生产系统稳定运行； 4.负责所辖区域内备品备件的计划、使用与库存管理； 5.组织实施生产设备的IQ/OQ/PQ验证工作，完成设备软件部分的验证报告； 6.参与企业工程项目的技术支持与建设实施； 7.具备冻干机、灭菌柜、轧盖机等关键设备的操作与维护经验； 8.执行EHS管理体系中的相关工作任务； 9.遵守公司各项规章制度，及时总结汇报工作进展，并完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历（硬性条件），专业为暖通、建筑环境与设备工程或机电类相关方向，持有电工证者优先； 2.具备三年以上制药或医疗器械行业公用系统运维工作经验，熟悉常见故障处理方法，熟练使用CAD软件进行图纸绘制与更新；有大型空调系统管理经验；掌握公用系统GMP验证流程； 3.有西林瓶、预灌封产品线生产设备接触经历，了解冻干、灌装、湿热灭菌等核心设备的验证与维修要点； 4.掌握生产设备软件的3Q验证流程与执行要求； 5.参与过GMP工厂建设项目，具备工程项目的风控意识，了解预算控制与进度管理； 6.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责机械设备的装配、调试、维护与故障排除工作 2. 按图纸和技术要求完成零部件的划线、钻孔、攻丝、铰孔及精密配合加工 3. 参与产线设备安装、改造及精度校准，确保运行稳定性与安全性 4. 配合生产计划完成日常检修与预防性保养任务 5. 严格执行安全操作规程，规范使用工量具及起重设备 任职要求： 1. 学历不限，具备钳工相关基础知识和实操能力 2. 有工厂钳工工作经验者优先，能适应车间作业环境 3. 熟练掌握常用钳工工具及量具的使用与维护 4. 具备基本识图能力，了解机械公差与配合原理 5. 责任心强，动手能力强，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1. 团队管理： - 生技团队日、周、月及季度工作计划的分解与安排 - 生技人员工作任务的分配、执行跟进与过程监督 2. 生产维护管理： - 主导优化OPS设备生产效率，缩短产品制造C/T时间 - 主导提升OPS制程良率，解决由设备运行引发的品质异常 - 主导设备故障处理，制定维修策略并验证修复成效 - 主导OPS生产环节成本降低，控制制造费用支出 - 负责统筹NPI阶段自动化设备的调试与日常维护工作 3. 横向管理： - 主导生技团队绩效考评，监督考核实施全过程并对结果承担责任 - 组织开展生技团队培训，规划培训方案，整合培训资源，评估培训成果 - 监督管理团队成员考勤与纪律执行情况，处理相关异常问题 - 负责生技部门固定资产的管理，保障资产安全并实现合理调配 任职要求： 1. 具备8年以上生技管理相关工作经验； 2. 熟悉注塑成型及自动机生产过程中的关键管控环节 3. 有主导设备良率改善经验，具备制程问题分析与解决能力 4. 熟练使用2D/3D绘图软件者优先，具备自动化设备评估能力

【岗位职责】 1. 笔记本电脑预装Windows系统作业，对接客户需求及方案落地。 2. NPI新机种导入支持，参与新机种NPI试产、SIT测试阶段预装验证工作。 3. 产线量产异常处理与复盘优化，以及跨部门协同对接Image相关issue处理。 4. Preload Image相关版本管控与测试文档输出。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，熟悉电脑整机量产Preload Image预装流程及Image build内容及相关测试，有笔记本ODM工厂Preload预装相关工作经验优先。 2. 熟练掌握Windows Preload Image预装部署，包括系统封装、分区配置、系统激活等流程；简单了解系统驱动适配、软件兼容排查，具备简单蓝屏日志、系统报错问题初步定位能力。 3. 熟练使用C、C++、Shell、Python工具编写简单调试程序，熟悉系统调试工具，具备相关系统脚本编译及基础故障分析能力，配合产线分析和解决问题。

学历与专业要求 1. 学历：大专及以上学历（学信网可查） 2. 专业：理工科相关专业，包括机械类、电子信息工程、电气工程、自动化、数控、物联网、计算机网络及应用、云计算、工业机器人等 3. 对象：大专应届毕业生（在校生亦可实习） 基本任职条件 1. 身体健康：无重疾/传染病，无纹身、无案底 工作适应性要求 1. 必须接受无尘车间作业：需穿着连体无尘服 2. 以站立工作为主 福利待遇 1.免费工作餐 2. 提供住宿，住宿费200元每月，水电同舍平摊 3. 免费厂车接送 4. 带薪年假、年度体检、节日福利 5. 导师制培养、免费学历提升 薪资福利 1. 首月培训期，双休，师傅一对一带：综合5500左右 2. 综合薪资6500~7000左右 3. 6个月-1年晋升技术岗，综合薪资8000-12000 其他说明 1. 10月15日能报道优先 2. 昆山厂区和苏州厂区均可安排 3. 昆山厂区上班时间9-9，苏州厂区上班时间7-7

【沿江上市新企业】长白班 新厂房，工作环境非常好，人性化管理 工作强度低，高工时，高工资 包吃，提供住宿（300/月/水电自充）。上下班免费厂车接送 25-48周岁/超龄不要 主要生产不锈钢材管、压力容器设备等 招聘岗位： 装配电工：技能要求: 图纸，桥架，线管制作安装，电缆气管敷设，盘柜、现场端接，熟悉常规仪表的安装调试，接受加班外出。(有制药、日化设备工作经验者优先） 薪资/35每小时，月综合工资9000-11000 接受加班外出，能使用常规的电动机具，如磨光机，枪钻等。 面试时间：每天下午13:00面试！12:40到达面试地点 面试需知：带身份证，不要穿无袖上衣、短裤、拖鞋 公司地址：常熟市沿江开发区通达路

太仓双凤企业招聘氩弧焊工，年龄要求18-55周岁，需持有焊工证（国家安全考试网可查询）。 要求会摇把焊、鱼鳞焊。 薪资为50元/小时，525元/天。商业保险150元/月。包吃包住。每月25号发放工资。 面试时间为上午10点或下午1点30分。

数控加工技术员1-2名 高中或中专以上学历，2年以上工作经验 2、有小型设备工作经验优先 3、沟通能力强，动手能力强 4、六天制上班 加班费+绩效奖金+年终奖金+节假日福利（端午、中秋、春节等）

博坦智能装备电焊工，员工一名50周岁内二保焊要有证，工资面议工作时间：8:00-20:30计11个工时(周三，周日不安排加班17:00下班)，提供工作餐地址：电厂路电话：

1. 负责研发部门日常行政与事务支持工作，包括会议安排、日程协调、文件归档与分发、办公物资采购及费用报销等；维护部门管理制度，持续优化办公流程，提高运作效率； 2. 协助开展研发项目的日常运营，配合完成文档管理、流程对接及跨部门沟通协作； 3. 对研发相关文件（如技术报告、合同文本、会议纪要等）进行系统整理、归档、传递，并落实保密管理要求； 4. 编写、审核及分发项目进度报告等相关文书材料； 5. 与公司内部职能部门（如财务、人力资源、采购等）保持对接，协调资源保障研发项目顺利实施； 6. 参与外部合作机构（如科研单位、供应商等）的联络与接待事宜； 7. 汇总整理行业政策、技术发展趋势及竞品信息，为研发策略提供数据支持； 8. 管理研发数据库、项目台账和人员档案信息，确保资料完整准确； 9. 组织筹备技术交流会、项目评审会等会议，做好会议记录及后续决议事项跟进； 10. 协助策划部门培训计划、团队活动等文化建设工作； 按时完成上级交办的临时任务，如专项调研、政策申报材料编制等。

铝镁合金阳极氧化工程师 【岗位职责】 1. 工艺开发与优化 1.1 负责铝镁合金阳极氧化工艺方案的制定与调试，涵盖前处理、阳极氧化（硫酸/草酸体系、硬质氧化）、着色、封孔等全流程。 1.2 针对高镁铝合金氧化膜易出现的花斑、烧蚀、膜层疏松、色差等难题，优化工艺参数（电流密度、电压波形、槽液温度、添加剂配方），确保膜层均匀致密。 1.3 研究镁元素对氧化膜生长机理的影响，建立镁含量—工艺窗口—膜层质量的对应关系数据库。 2. 槽...

昆山自动化设备 电工中大工 钳中大工招聘 【任职要求】 1、贴标机小设备 1、能看懂图，独立装机，会修磨，调水平。有扎实的组装经验。 2、干活踏实、服从管理 【福利待遇】 包吃（工作餐），不提供住宿 薪资40元/小时，工资准时

岗位职责： 1.负责所属技术领域的方案设计、开发实施或技术支持工作 2.参与项目需求分析、技术选型及文档编写 3.配合团队完成系统测试、部署及优化迭代 4.解决生产环境中的技术问题，保障系统稳定运行 5.持续学习新技术，提升专业能力与协作效率

作为ICT模组团队与客户研发团队的主要沟通接口和桥梁，通过参与日常会议，确保生产信息实时与内外部同步，协调内外部资源持续推动问题解决。 【岗位职责】 1. 作为工厂和客户之间的主要接口，为生产技术团队和Apple研发团队建立良好沟通渠道； 2. 与工程师团队紧密合作，总结NPI过程中发现的问题，汇总整理成报告； 3. 参与每天的客户会议，向客户汇报NPI过程中的问题，明确客户需求并及时与工程师团队反馈会议内容； 4. 跟踪任务进度，确保问题/需求能及时迅速地解决/完成； 5. 持续推动NPI过程中的失效分析验证工作，以达到生产良率、模组质量的提升； 6. Summary Build过程中产生的各issue FA/CA报告，总结经验、training新人、经验传承。