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产品需求实习岗
130-150元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科需求分析产品规划数据分析产品设计软件工程计算机相关专业
岗位职责 1. 参与公司职能部门的工作流程优化设计及需求调研,协助拟定信息化升级方案; 2. 参与企业系统的需求对接与上线实施,推动系统功能迭代及使用体验改善; 3. 汇总各业务部门的使用反馈并开展数据整理分析,为系统优化提供依据。 任职要求 1. 本科及以上在读(计算机、软件工程、电子信息、自动化等相关专业); 2. 熟悉项目管理、产品设计基本流程,具备责任心和团队协作意识; 3. 每周可全勤到岗,实习周期不低于3个月; 4. 具备良好的沟通表达能力
其他生产营运人员1-3年本科设计自动化设备SolidWorks机器人
岗位职责: 1、负责细分行业标准化解决方案的整合与开发; 2、承担机器人前装项目的技术支持工作,包括技术评估、方案制定、机械臂调试及问题闭环处理; 3、开展桁架系列及机械臂系列产品的日常维护与技术支撑; 4、跟进机械臂项目硬件设计相关方案的实施与落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,机器人工程、自动化、机械电子等相关专业背景; 2、熟练使用solidworks、cad等设计工具,具备2年以上自动化行业设计经验,有机器人项目设计经历者优先; 3、了解工业机器人本体结构,掌握电气元器件选型基础知识; 4、具备良好的问题解决能力,能主动查找资料、独立排查技术难题,具有较强的逻辑分析思维; 5、学习能力强,对新兴技术保持敏感度,乐于掌握公司自研软件平台及新功能,可快速掌握新工具; 6、具备清晰的技术表达能力,能与销售、客户及研发团队高效协作,具备基础客户服务意识; 7、持有C1驾驶证,能接受短期出差安排。
产品研发经理
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
【岗位职责】 1. 研发项目全流程管理:对接产品经理的 PRD 需求,参与产品定义的技术可行性评估;制定详细的研发计划(硬件、嵌入式软件、PC 端软件、移动端软件、DSP 算法、FPGA 开发、测试),分配研发资源,把控项目里程碑,对项目最终交付结果(技术指标、周期、成本)负总责。 2. 技术评审与攻关:组织原理图、PCB、软件架构、算法方案、FPGA 逻辑设计、测试方案等关键技术评审;解决研发过程中的核心技术难题(低噪声电路、高速信号、EMC/EMI、音质优化、DSP 算法落地、FPGA 音频处理、网络音频传输等),确保产品核心音质指标与性能达标。 3. 团队管理与培养:负责硬件、嵌入式、算法、FPGA 研发小组的日常管理与任务分配;评估团队成员绩效,培养核心技术人才,提升团队整体研发效率与技术能力。 4. 量产协同与质量管控:对接供应链与生产部门,推动样品试制、小批量试产及量产导入;解决生产中的工艺、良率与技术问题;制定产品测试标准,组织全流程测试与验收。 5. 技术预研与储备:跟踪 HiFi / 专业音频行业前沿技术,重点组织以下方向的预研与攻关: 5.1 高性能音频处理平台:FPGA 实时音频处理、异构计算(ARM+DSP+FPGA) 5.2 专业音频网络传输:Dante、AES67、AVB/TSN、MADI 5.3 新一代音频算法:生成式 DSP、实时分轨技术、AI 音频增强、空间音频 / IAMF 5.4 无损传输技术:蓝牙 LE HDT、USB4 音频、Wi-Fi 无损音频 5.5 硬件核心技术:飞秒级时钟技术、超低噪声线性电源、全差分放大电路建立公司核心技术库,推动技术成果在产品中的落地应用。 【岗位要求】 基本要求 1. 本科及以上学历,电子工程、自动化、计算机等相关专业 2. 3 年以上 HiFi / 专业音频硬件 / 嵌入式研发经验,1 年以上研发项目管理经验 3. 认同拓品 "极致音质、匠心品质" 的产品理念,对音频技术有浓厚兴趣 4. 英语四级及以上,能熟练阅读英文芯片手册与技术文档 核心能力 1. 技术功底扎实:精通模拟电路、数字电路设计,精通 STM32 等 ARM 平台开发;了解 Linux/RTOS 系统,有音频 DSP 开发及算法移植优化经验者优先 2. 项目管理能力:熟悉 IPD 或敏捷开发流程,能独立管理百万级以上研发项目;有多个音频产品
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责: 1、根据上级指令,准时保质保量完成各项生产任务,确保日、月度目标达成; 2、严格按照工艺流程进行规范操作,保障生产环节有序进行; 3、听从工作安排,积极参与本岗位相关的技能提升与学习任务; 4、配合完成上级临时指派的各项工作事项; 任职要求: 1、具备动漫亚克力周边产品生产经验者优先考虑; 2、熟练掌握cnc或贴合工艺中至少一项核心技术; 3、具备较强的学习能力,沟通积极主动。
其他生产营运人员3-5年本科AutoCADPro/ESolidWorks
岗位职责: 1. 负责涡旋压缩机新机型的结构设计及工程图纸输出; 2. 参与样机试制工作:包括新型零部件采购、相关图纸绘制及技术文档编制; 3. 开展新机型开发过程中的试验评估:执行测试任务、撰写试验报告并进行数据分析; 4. 参与产品评审、推动量产导入及现有量产机型的设计优化; 5. 深入理解客户需求,开发适配性产品,协助客户解决匹配过程中的技术问题并提供有效方案。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历; 2. 专业背景:制冷、机械、材料等相关专业; 3. 行业经验:熟悉涡旋压缩机系统匹配及相关评价内容,具有3年以上涡旋压缩机开发设计经验,可迅速投入设计及量产推进工作; 4. 专业能力:熟练掌握CAD/INVENTOR等2D、3D设计软件;具备CAE仿真分析能力者优先; 5. 其他条件:通过大学英语四级及以上,懂日语者优先录用。
其他生产营运人员经验不限本科制冷系统能源与动力工程CAD制冷相关专业
[岗位职责] 1、参与制冷产品的研发工作,配合推进项目从立项、开发至量产的全流程管理; 2、承担产品生产阶段的设计任务(包括零部件选型、图纸绘制、物料清单编制、控制方案设计等); 3、跟踪产品试制、生产及测试环节,及时识别并处理生产过程中出现的技术问题; 4、面向销售团队及内部人员开展技术方案的培训与说明; 5、协同技术服务中心提供必要的售后技术支持服务。 [任职要求] 1、学历:统招本科及以上,欢迎可全职工作的优秀26届毕业生,制冷类相关专业优先(如制冷与低温工程、制冷与空调技术、能源与动力工程等),毕业设计或主修课程与制冷相关,绩点3.0以上; 2、知识与经验:具备制冷领域的专业知识背景,有制冷行业实习或实际工作经验者优先; 3、能力要求:熟练操作办公软件如Excel、Word、PPT,掌握制冷相关设计工具;能熟练使用AutoCAD完成工程及机械图纸绘制,具备一定三维建模基础,可操作Soildworks或Sketchup软件; 4、其他:具备良好的沟通表达能力、学习能力和实践动手能力,善于在工作中快速吸收新知并提升专业水平,具备团队协作意识,工作积极主动,责任心强。
新产品导入工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专SMT工艺
岗位职责: 1. 主导新产品导入及NPI流程,参与研发阶段的电子与结构设计评审工作; 2. 负责新产品可制造性评估,能独立完成PFMEA制定,保障产品具备良好的生产可行性; 3. 在EVT、DVT阶段,主导样机制作过程中各制程问题的识别、记录,并协同RD进行原因分析、改善对策制定及后续追踪; 4. 负责新工艺与新设备的引入及验证实施; 5. DVT阶段,负责整机BOM核对,编制组装与包装SOP,审核爆炸图、工程图等相关技术文件; 6. PVT阶段,主导试产准备工作,输出试产前确认清单(checklist)、设备工装夹具需求清单,并顺利对接PE团队; 7. 主导召开新产品各阶段的问题讨论会议,参与阶段性评审,完成结案总结报告的撰写。 任职要求: 1. 具备3年以上新产品导入相关工作经验,熟悉电子产品生产工艺流程; 2. 熟悉NPI各阶段(EVT、DVT、PVT)执行流程,能够熟练应用PFMEA工具; 3. 具备DFX(电子、结构、包装、测试、品质、工艺等方向)分析与评审能力; 4. 熟悉机械电子产品装配、测试与检验流程,具有制程优化经验,问题分析与解决能力强; 5. 熟练操作Office软件、CAD及至少一种3D设计软件; 6. 有SMT工艺、注塑工艺经验者优先录用。
其他生产营运人员经验不限大专生物药药品生产GMP认证无菌注射剂
岗位职责: 1、 在一定指导下完成cGMP规范下制剂生产中的各项操作与生产任务; 2、 参与生产车间的设备清洁消毒、物料领取、设备故障报修等辅助性生产工作; 3、 与相关部门保持良好协作,确保生产流程顺畅; 4、 根据需要与原料、设备供应商及业务合作方进行沟通协调; 5、 参与设备的IOPQ(安装、运行、性能)验证工作; 6、 参与SOP、批生产记录、验证/确认方案等cGMP文件以及FAT/SAT文件的起草、修订与审核; 7、 按要求参加cGMP相关培训,并严格执行cGMP管理规定。 任职要求: 1、 性别不限; 2、 大专及以上学历,药学、生物技术、生物制药、生物工程等相关专业背景; 3、 具备基本的英文读写能力; 4、 身体健康,具备较强的抗压能力,精神状态积极,工作主动性强;
其他生产营运人员3-5年硕士高分子材料材料研发配方研发
岗位职责: 1.项目的技术开发与推进: 根据项目计划节点按时推进工作;收集并整理相关技术情报,包括行业动态、技术发展趋势及企业相关信息;开展小试阶段探索实验;进行技术路线的可行性分析与评估;负责项目相关的测试方法与表征技术开发。 2.协助生产: 提供生产过程中的技术支持,参与生产工艺流程的设计及持续优化。 3.品质管理: 实施原材料的质量评估与管控;负责客户样品的制备与性能评价,提供试料阶段的技术支持;推进产品安全规范认证及客户审核相关工作;开展项目相关的风险识别与HSE(健康、安全、环境)评估。 4.客户投诉处理。 5.完成上级安排的其他工作事项。 岗位要求: 硕士学历,高分子、化工、材料、化学等相关专业,通过英语六级; 有高温尼龙领域工作经验者优先考虑; 具备高温尼龙材料的技术研发能力,曾主导具体技术课题或项目,熟悉高温尼龙在典型应用行业的使用场景与技术需求; 希望候选人专业基础扎实,沟通协调能力良好,工作积极主动,责任心强,态度认真,具备较强的自我驱动力与发展意愿; 常驻工作地点: 广州/珠海
其他生产营运人员3-5年本科高分子材料工程设计材料研发
高分子材料(粘结剂)研发工程师 岗位职责: 1、承担新产品胶接方案的设计与开发工作,开展用胶工艺验证,并编制胶水使用相关的技术规范及操作指导文件; 2、制定实验验证计划,对胶粘剂性能进行系统评估,形成完整的性能测试报告; 3、根据胶粘剂特性与结构需求,完成产品所用材料的选型与分析,匹配适宜的材料组合; 4、主导生产过程中胶材相关失效问题的原因排查与分析; 5、开展产品常用材料的性能表征及失效机理研究。 岗位要求: 1、本科及以上学历,化学、高分子或材料类相关专业背景; 2、具备胶黏剂配方设计、性能测试经验者优先考虑; 3、了解胶黏剂的组分构成及其性能特点; 4、掌握胶黏剂性能检测的常用方法,熟悉常规化学分析仪器的操作; 5、能熟练使用Office办公软件; 6、思维清晰,具备较强的逻辑分析与技术文档撰写能力; 7、具备良好的英语阅读、写作及沟通能力; 8、具有团队协作意识,工作积极主动; 9、性格乐观,具备良好的人际沟通能力。 欢迎优秀应届毕业生投递! 福利待遇: 1. 入职即缴纳广州市社会保险及住房公积金;每日工作7.5小时,实行大小周工作制; 2. 公司提供免费住宿;餐补15元/天,食堂供应多样化餐饮选择,费用自理; 3. 享受通讯补贴、保密津贴等福利,节日发放慰问礼品; 4. 多项激励奖金:包括项目奖、季度奖、年终辛苦费、知识产权奖励、创新建议奖、知识分享奖等。
管道安装电焊
 长白班广州南沙/文冲船厂急招|有无经验均可,新手学徒大量要人!不用技术、肯吃苦就能干,老师傅手把手带,学会直接涨高薪,全年稳定有活不空档!新手:18-40岁熟手:30-50岁学徒薪资(无经验直接上)27元/小时(含餐补)每天上班9.5小时,单日到手256元每月出勤28天,月薪稳定7182元转正后技术工工资大幅上涨,多劳多得熟手技工单价(8小时标准班)三个月后统一调价35/小时的工价宣(熟手可以工价45-50元/小时熟手面谈)管工:300-450元/天铆工:300-450元/天电焊工:300-500元/天打磨工:300-400元/天超出8小时全部算加班,加班多,收入上不封顶福利待遇1.免费宿舍统一安排,拎包入住2.全年工程稳定,1-12月长期有活,不缺单不愁停工3.(职面病体检)4.每周可预支1000元生活费,手头不紧张5.要求:踏实肯干、服从管理,学徒18-40周岁2点~2点50准时[玫瑰]自到。
广州 南沙区
8月30日 02:20拨打电话
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家电清洗
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8月30日 02:19拨打电话
广东广州上裤头1200件,不用等货,现在可以来上,就,现金,,群贤路,
小工日结
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广州
8月30日 02:17拨打电话
广东广州这里下午用随车吊,
随车吊
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广州
8月30日 02:16拨打电话
广州增城区外包:130平方新房开荒,5元/平方,天赋路山水.合悦东,有可以做的私聊。
5元/方
开荒
外包:130平方新房开荒,5元/平方,增城区天赋路山水.合悦东,有可以做的私聊。
广州 增城区
8月30日 02:16拨打电话
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历 1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度; 2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间; 3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况; 4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。 薪资:300元/天 月结
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题; 2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度; 任职资格: 具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先, 工作地点:启东吕四港韩通昌洋
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介 福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务; 2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程; 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标; 4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养; 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。 任职要求 1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限; 2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展; 3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识; 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇(真实透明) 1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级; 2、工厂端包住宿; 3享完整公司福利体系; 4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。 培养体系(新人发展核心) 1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗; 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养; 3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录; 4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道(有奔头、不画饼) 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔! 个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配 —— 不用你有经验,只要你有态度! 公司负责培养,你负责成长! 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
助理工程师
7000-9000元/月
生产运营免费培训包住3-5人经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4-8人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
工作内容: 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析; 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修; 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排; 3、有积极进取精神,有一定的抗压能力,能够适应倒班
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求 任职要求: 1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产组长生产管理1-2人1-3年学历不限全职
岗位职责: 1.负责喷涂流水线的日常生产管理,统筹人员排班与作业调度 2.监督喷涂工艺执行,确保产品表面质量符合标准要求 3.指导员工规范操作,及时纠正违规行为,落实安全生产规范 4. 统计并分析生产数据,协助优化喷涂效率与良品率 5.协调前后工序衔接,快速响应异常问题并组织现场处置 任职要求: 1. 具备喷涂产线管理经验,熟悉五金/塑胶件喷涂工艺流程 2. 有较强的现场协调能力与团队带教意识 3.能适应倒班安排,责任心强,执行力突出 4.具备基础质量意识与5S管理经验 5. 学历不限,有相关行业组长/拉长经验者优先
跟单客服
4000-7000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验
客服: 岗位要求: 1.(必备项)有喷绘工厂接单客服、设计、下单工作经验3-5年;喷绘工厂客服接单设计工作经验优先; 2.熟悉:喷绘工艺、材料 3.基本熟练使用CDR、AI、PS,根据客户给的小样和文件调色对照小样调色出图。 4.熟练使用电脑办公软件 ; 5.年龄20~40岁,性格开朗,工作细心负责,头脑思维清晰,善于沟通与交流; 工作内容: 1、主要运用通讯软件与客户进行沟通,根据客户要求,安排系统下单并跟进; 2、基本熟练操作PS、CDR等设计软件,根据客户给的小样和文件调色对照小样调色出图; 3、能积极解决客户问题,对待客户有耐心,做到客户满意 4、与工厂后期制作人员交接制作要求; 5、跟客户定稿、安排系统下单,与客户核帐。工作要求 6、有同行业广告公司接单工作经验的优先考虑; 7、入职后需要熟悉专业广告知识,熟悉广告物料名称、物料价格、生产工艺等; 8、有较强的沟通理解能力和抗压能力; 9、有同行工作经验的优先
毛织跟单员
8000-9000元/月
生产跟单/文员3-5年大专五险一金不需要出差跟单经验服装/纺织/鞋包经验双休
岗位职责: 1.全面主导毛织类产品的生产进度管理,确保各环节流程规范及产品品质达标; 2.与设计、采购、生产及物流团队高效协同,保障生产作业有序衔接与推进; 3.实时跟踪生产各阶段潜在风险,快速响应并解决过程中出现的各类异常情况; 4.规范维护生产相关数据记录,确保信息准确、完整且具备可追溯性。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上服装行业生产跟单经验,熟知毛织品生产工艺与质量管控标准,有同行业背景者优先考虑; 2、熟练操作常用办公软件,尤其精通EXCEL表格应用,工作态度严谨、踏实、注重细节; 3、具备出色的沟通协调能力,善于分析和处理现场问题; 4、具有良好的团队协作意识,执行力强,能积极配合上级工作安排; 5、抗压能力佳,适应必要时的加班工作安排。
服装跟单文员
6000-8000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验
1.每天根据下单数量制定生产订单发送至各个工厂生产,按面料需求量下规定数量的辅料并跟进每一批面料/辅料的下单数量是否准时送达到各个工厂和及时通知裁货。 2.处理后期面料出错/辅料出错和补单以及差额等问题,登记各个工厂的生产裁床数和辅料数量及其金额等信息,准确无误录入到各批订单,筛选超期的生产单,核实情况跟进,并催促工厂出货 3.维护每日订单数据生产进度更新,登记整理最新入库数、送货数,在途数等,进行相对应工厂的催货并了解清楚未及时回货的原因。 4.与工厂、辅料供应商、保持沟通,积极、快速应对生产突发事故,及时发现并解决生产中出现的问题,监督生产进度及产品的品质,对所有新款产品进行产前、前中、产后及出货的质量把控,实时反馈生产状况回公司 5.登记新款面料、用量、辅料资料、工厂单价到生产表格
厂长/主管1-3年学历不限中餐厅食堂酒楼
负责快餐区域的日常运营跟进,确保称重系统正常运转, 监督各档口人员配置情况,执行卫生巡查, 落实日常物资的补给与管理, 协助餐厅经理开展整体运营管理, 为包房顾客提供高标准的服务支持。
生产跟单免费培训1-2人月结经验不限高中全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:1.协助开发进度表整理,跟进面辅料情况,记录试版审版改版意见 2.裁床数录入 3.新款资料录入聚水潭 4.跟进新款进度 5.面料采购单录入 任职要求:熟练使用excel,word,做事细心有责任心,能适应,一定要细心!!细心很重要,无经验勿扰! 岗位福利:上班时间:早上10点到晚上7点 试用期三个月底薪5200+100提成(不包吃住) 转正底薪5700+100提成(不包吃住) 可购买社保
生产管理包吃免费培训包住6-10人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1、完成生产目标; 2、生产异常反馈、处理和跟进,对产线的巡查和指导; 3、加强生产管理,跟踪生产进度(包括:产量、质量、效率),不断提高生产管理水平和生产效益; 4、能遵守公司规章制度、国家法规,无不良嗜好、能吃苦耐劳 5、具有良好的团队合作意识,能适应加班要求,具有发现问题,及时反馈问题的能力 任职要求: 1、中专或大专以上学历; 2、目标感强、执行力强,熟悉生产线现场管理的要点,掌握流水线作业管理的技巧。 3、为人诚恳,性格外向随和,擅长沟通,能吃苦耐劳,工作认真细心,心里承受能力较强。 此岗位包吃包住,周日休息, 单量多会延长加班时间。 薪资结构:底薪3500+全勤100+产量奖200左右+加班费1500左右,综合工资5000-6500
中央厨房现场文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年大专餐饮
工作地点:黄埔区云埔工业园观达路 工作时间:8:00-18:00,含中午用餐及休息时间 岗位职责: 1、负责客户订单的跟进,完成订单录入、信息核对及相关数据汇总; 2、处理客户反馈意见与投诉,并及时进行沟通与信息上报; 3、记录并核对客户及供应商之间的往来账单,跟进账款情况; 4、跟踪订单出货进度及物流运输状态,确保交付顺利; 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、年龄22-45岁,具备餐饮行业文职或订单文员相关经验者优先考虑; 2、熟练操作常用办公软件; 3、具有1-3年工作经验,中专及以上学历; 4、具备良好的沟通能力,工作认真负责,能积极配合管理安排。 福利待遇: 1、提供食宿,每月休息4天,周六日实行轮休制度; 2、外宿补贴、高温津贴、全勤奖励、绩效奖金;
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
工作内容 1. 负责铝单板车间的生产运营,涵盖生产计划编制、进度把控及质量监督等工作; 2. 协调工厂与上下游供应商之间的业务对接与沟通; 3. 处理与订单执行及生产运作相关的其他事务。 任职要求 1. 熟练掌握CAD软件,了解铝单板生产车间的工艺流程; 2. 具备责任感,作风务实、严谨,拥有较强的责任意识和执行能力,能够有效承担管理压力; 3. 具有5年以上铝单板行业生产管理岗位工作经验。
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
1. 根据车间生产工单、图纸交期,合理分配焊工工位、工件、工装夹具,平衡人员产能,协调折弯、下料来料衔接,避免待料、窝工、工序积压。 2. 每日开班前召开班前会,明确当日产量、焊接工艺、尺寸要求、安全事项;班后核对完工数量、统计产能,做好生产交接记录。 3. 跟进生产进度,出现缺料、图纸变更、设备故障、批量不良时第一时间上报主管,及时调整分工,必要时顶岗补位,保障交期达成。 4. 管控生产成本,合理节约焊丝、二氧化碳气体、砂轮片、导电嘴等耗材,减少浪费,控制焊接报废率。
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