【岗位职责】 1. 负责线束、连接器自动化设备整机装配、机械组装、走线对位、设备调试； 2. 解决设备生产异常问题，保障设备稳定运行。 【岗位要求】 1. 熟悉线束/连

【岗位职责】 1. 效率提升与自动化开发：围绕生产瓶颈开展自动化设备开发与产线改造，独立完成方案设计、结构选型、调试落地，通过自动化替代实现降本增效；跟进设备上线后的运行数据，持续优化设备稳定性与生产效率。 2. 设备升级与国产化落地：调研行业前沿设备技术，负责先进设备的选型评估、试样测试与量产导入；推进核心设备的国产化替代工作，对接供应商完成设备定制、验收及产线适配。

岗位职责： 1.熟悉设计文件，对图纸中存在的问题负责与设计单位联系及时解决存在的问题； 2.组织本专业图纸审核，参与图纸会审，负责内部审核及技术交底和答疑工作，解决相关技术问题； 3.组织编制、审核自动化仪表专业相关的技术文件及资料，确保符合SH/T 3503、GB50093等规范要求； 4.负责本专业施工项目进度计划编制，监督施工进度，负责项目施工中的技术指导、问题解决、客户答疑等； 5.处理现场安装中的技术问题及时提出解决方案，负责系统相关单调、联调以及开停车方案等； 6.参加隐蔽工程的验收，审查核实具体隐蔽工程的各类记录:配合有关验收单位完成对仪表工程的验收； 7.参与业主、监理组织的三查四定、中间交接、竣工验收工作，负责本专业问题的整改闭环； 8.协助资料员完成现场本专业技术资料的收集、整理保管和归档工作，确保其完整性和准确性； 9.与其他专业工程师及时沟通，做好专业之间的配合，参与商务管理部组织的仪器仪表相关材料采购工作，有良好的协调沟通能力和抗压能力，能接受短中期的出差安排。 任职条件： 1.大专及以上学历，生产过程自动化、控制工程与仪表等相关专业毕业，中级以上职称，持有低压电工证，持有一级建造师（机电工程专业）优先； 2.具备5年以上相关工作经验，至少参与过2个以上石化或LNG码头、油库或炼化装置的管线安装项目，有中海油体系内项目经验者优先； 3.熟悉国家仪表工程技术和质量规范及相关标准， 具备专业技术能力，熟练使用WORD,EXCEL、CAD、Revit、Navisworks等绘图软件及项目管理工具（如Project、P6）； 4.熟悉油气储运或石油化工行业自控仪表相关的施工安装或者设计经验，了解行业标准和施工规范（如GB、SH、ASME、API），具备指导施工、设备安装与调试能力； 5.身心健康，有良好的履职记录，具有良好的沟通交流能力和团队合作精神。

自动化测试工程师（自营业务） 招聘人数：1人 岗位定位：组长/高阶 【岗位职责】 1. 负责公司自营业务相关系统的质量保障工作，覆盖自有品牌电商平台、供应链管理系统、数字化营销系统及经销商赋能平台的Web端、移动端及服务端测试； 2. 主导或参与自动化测试体系的建设与落地，包括自动化测试框架选型、测试脚本开发、CI/CD流水线集成，推动核心业务流程的自动化覆盖率持续提升； 3. 运用AI能力提升测试效能，包括智能生成自动化测试用例、AI辅助缺陷分析与定位、智能回归测试筛选、测评集搭建等，依托AI深度重构和赋能测试工作流； 4. 推进研发质量管理，参与需求评审和技术方案评审，识别业务风险和质量风险，建立测试左移机制和质量门禁，从源头把控产品质量； 5. 负责性能测试、兼容性测试及端到端集成测试，模拟高并发电商及供应链真实生产场景，保障业务系统在复杂环境下的稳定性与可靠性； 6. 建立并维护缺陷跟踪、测试报告及质量度量体系，推动问题闭环，持续输出可量化的质量数据以支持研发团队改进； 7. 跟踪测试领域前沿技术，将自动化测试、AI测试及DevOps最佳实践与业务场景结合，驱动测试效率与产品质量的双重提升。 【岗位要求】 1. 统招全日制本科及以上学历，计算机或相关专业； 2. 3-5年自动化测试/测开经验，能独立负责测试领域流程优化和系统级测试，主导测试体系搭建、引进新工具和方法； 3. 熟练掌握功能、接口自动化测试方法论，能独立设计高质量测试用例和测试方案； 4. 熟练使用Python/Java/Go等至少一门编程语言开发自动化测试脚本，熟悉Selenium/Appium/Requests/Playwright等自动化测试工具，有自动化框架搭建或CI/CD集成实践经验； 5. 能运用AI工具（如基于大模型的测试助手、AI测试平台等）辅助测试用例生成、缺陷分析或测试脚本开发，具备将AI技术融入测试工作流以提升效率的实践经验或强烈学习意愿。 【加分项】 1. 有医药B2B、电商供应链、SaaS平台或自有品牌业务的质量保障经验； 2. 具备性能测试（JMeter/Locust/k6等）或安全测试实践经验，能独立完成性能瓶颈分析； 3. 熟悉DevOps流程，有Jenkins/GitLab CI、Docker/K8s环境下的测试流水线搭建经验； 4. 具备测试左移或研发质量体系搭建经验，如单元测试推动、代码覆盖率监控、质量门禁配置等； 5. 有大模型应用测试、AI Agent测试或智能化测试平台搭建经验。 【公司优势】 1. 行业头部，AI转型机遇期：药师帮正处于从“医药流通商”到“医疗健康科技平台”的关键跃迁，你将支持其中的战略级高增长板块； 2. 质量即业务生命线：自营业务涉及电商交易、供应链履约、经销商结算等关键环节，你的质量保障工作将直接赋能百万终端的业务体验以及系统质量、合规底线； 3. AI原生工作环境：公司提供前沿模型和工具能力，鼓励工程师用AI提效，并为有能力的同学提供核心业务场景落地舞台。

广州三拓直聘 研发调试员 2 名 地址：广州市开发区开发大道 231 号、锦绣路 52 号 上班：8:30-12:00、13:00-17:30，5 天 8 小时，按需加班 【岗位要求】 专科及以上，自动化专业，3 年以上相关经验 电工、钳工基础扎实，动手能力强 服务与沟通能力良好，可独立解决问题，接受长期出差 有灯检机、轮转式贴标机调试经验 熟悉设备现场装调、客户服务流程 掌握 IQ/PQ/DQ/OQ/SAT/FAT/KNAPP 验证规范 精通视觉技术及相关软件，能独立完成项目交付 【福利待遇】 包吃、高加班费、五险一金 + 意外险 年终奖、积分奖、法定假期齐全 节假日福利、工会福利、不定期户外拓展

岗位职责： 1、为客户提供设备安装调试、操作培训、故障排查及维修等技术支持服务。 2、负责分析客户技术需求，结合PLC等相关知识提供解决方案； 3、为客户提供喷码设备售前的技术支持；负责组织产品售前阶段的现场演示、产品解说等相关工作； 4、把握客户需求、协助销售做好竞争分析，负责排除销售技术障碍； 任职要求： 1、本科及以上学历，机电一体化、自动化等相关专业； 2、有C1驾驶证、擅长CAD制图； 3、三年以上设备电子维修经验优先考虑； 4、具备良好的钻研能力、团队合作精神及客户服务意识； 5、能够适应经常性出差，吃苦耐劳； 公司福利： 1.社会保险：提供五险一金和商业保险； 2.年度体检：每年定期安排组织员工体检； 3.工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30；国家法定节假日正常休息； 4.员工活动：不定时部门聚餐；组织安排公司团建拓展；安排年度国内外旅游； 5.入职满半年提供10天带薪年假；春节假期从农历年25至正月初八； 6.节日福利：端午和中秋的节日公司发放精美节日礼品； 7.我们是一家实体专用设备企业，非保险或金融公司；

广州番禺（电话面试） 陪产调试大工55包吃住 工期三个月，住宿4人间，公司买深圳社保。需有切叠一体机的调试经验。每周可借2000。 经验需要调试过切叠一体机并熟悉切叠工艺，还要有陪产经验的。

职位名称： 月薪12000元焊工，45岁内，人走账清，包吃包住，吃住环境好，每周可预支 职位描述： 月薪12000元焊工，包吃包住，每周可预支500-1000元，离职人走账清 18-45岁 职位类型： 二保焊/气焊 工作地址： 佛山顺德区广东乐从钢材世界

广州市招透水混凝土搅拌站操作工

广东省广州市从化区明珠工业园利建二路三号（广州市德讯电子制造有限公司内）

操作工（明珠） 要求：员工，1名，年龄18-50岁，学历不限 工作内容：扫描、叠板、装袋 上班时间：早上8：30上班，超过17：30后计加班费，做到收完件为止下班 工资：底薪4000元+加班费（20元/小时），月到手约6000-7000元左右（随货量加班而定），月休2天，不包吃住 工作地点：广州市从化区梦华路311号（广州宏盛利华大湾区分装及供应链基地）

退件操作员 招聘人数：1人 ，18-48，学历不限     工作内容：处理我们发出来退回来的快递问题件，扫件登记，叠板 工资：4300+200全勤，晚上6‑2点为正常上班时间，超时正常上班时间按加班算，每天都会有加班到手工资5千+到7千+，上班时间下午6点‑做完下班，一般要到早上6点后下班 上班地址:从化区环市东路351号新动力汽博城 联系人：毛先生

急招自动化设备维修/无经验应我们这边的工作内容主要负责障诊断和排除，填写维修日志; 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求;进行设备保养及校准;及时上报解决 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题， 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱)薪资待遇: 1.入职初期26一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末两倍/节假日2倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正4500底薪，住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险公积金节日福利转正双休8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间

招聘技术员，工程师助理自动化企业(可接受小白，免费培训) 非流水线吃住条件好，免费四人间，上床下桌，水电平摊 本科学历年薪保底90000以上!专科学历年保底80000以上! 厂区扩大，四厂全部投产可容纳60000余人，需求储备干部，技术员，岗位职责: 1.负责自动化设备的日常操作与维护，保障生产流程顺畅 2.执行标准化作业流程,确保产品符合质量标准 3.快速响应并处理设备异常，提升整体运行效率 工作地点在湖北黄石!!!能接受欢迎投递 任职要求: 1.熟悉基础设备操作，具备实际动手能力 2.工作认真细致，具备较强的责任感和执行力 3.具备良好的协作意识，能与团队高效配合工作地点在湖北黄石!!!

金洲精工科技，深圳龙岗中心城｜国有控股企业招聘 后续转新厂龙岗-爱南路基地！ 月综合薪资：9000元以上 岗位绩效及特别奖：500-3000元 年度季度奖合计参考：约1万元 首年年薪参考：10-14万元 具体薪资、奖金及加班费按岗位、实际出勤、适用工资基数和考核结果核算。 企业简介： 公司属于国有控股企业，现有员工1300余人，主要生产精密钻头、微型刀具等产品，生产车间配备自动化设备。 招聘人数：80人 一、招聘岗位 储备自动化机台操作员 质检员、物料员 班组长、调机技术员等 二、招聘要求 男女不限，30岁以下 男身高165cm以上，女155cm以上 大专及以上学历 专业不限 对口专业：机械、机电、数控、模具、工业机器人、自动化、汽车、新能源等理工科专业 三、薪资待遇 高技底薪：2700元 全日制大专底薪：3000元 专业对口全日制本科底薪：3500元 平时加班：约23.28元/小时起 周末加班：约31.03元/小时起 法定节假日：约46.55元/小时起 夜班补贴：20元/晚 四、工作环境与福利 空调车间、普通工衣、独立岗位 两班倒，主要站立上班 工作时间：8:00-20:00，按部门排班 上六休一，约7-15天轮换班次 提供公寓宿舍，4/6人间 配备空调、洗衣机、热水器、免费Wi-Fi 住宿费另扣，水电费平摊 白班餐补22元/天，夜班24元/天 外宿补贴：大专以下250元/月、本科300元/月 五、晋升发展 技术路线：初级技师 → 中级技师 → 高级技师 管理路线：班组长、调机师傅等 满6个月且符合条件可申请转正。 企业介绍包含五险一金、虚拟股权年度分红等福利，具体适用条件和办理安排需以正式政策为准。 六、面试与入职须知 工作地点：深圳龙岗中心城 需准备毕业证复印件或学信网学历证明 指定医院职业体检，费用163元，入职满7天后按规定申请报销 每月20号左右发工资 首年需配合春节留岗安排，具体奖励以当年政策为准 有意向可咨询报名，了解面试安排！

矿山装备机电工程师 岗位职责 · 负责矿山装备机电系统方案设计、研发与优化； · 参与设备机械、电气、液压/控制系统的集成设计与调试； · 跟进样机试制、现场试验及故障分析，推动技术问题闭环； · 编制技术文档、图纸及研发过程资料； · 协同生产、采购、售后等团队完成产品交付。 任职要求 · 机械、电气、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； · 具备矿山装备/重型装备/工程机械机电研发经验； · 熟悉机械结构、电气控制、液压系统之一或多个方向； · 有完整研发项目经历，能独立推进技术方案落地； · 责任心强，具备现场问题分析与解决能力。

大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元 -本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元 -入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天 -每月10号准时发薪(节假日提前) -每年2次晋升机会，可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住 工作地点:湖北黄石 省外入职300元(交社保)包吃住薪资福利 -餐补15元/天，食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等，经济实惠 -宿舍4-6人间，上床下桌，空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容 -自动化设备调试、操作、日常维护 -辅助生产，属于技术岗，非流水线 -工作轻松稳定，学技术、有发展和晋升空间

打广东招建筑木工拆木，年龄55以下，50也下师傅小工多名，包工，工资公司按每个月进度打款百分之70到银行卡，平时没有生活费。要体检，有意者联系联系，电话

岗位职责: 1、新产品工艺开发与放大转化 New Product Process Development & Scale-up 根据公司产品规划，负责固体剂型新产品的工艺落地实施，与产品研发负责人紧密协作，推进工艺从中试阶段向规模化生产的顺利转化；统筹并协调工艺转化过程中与生产、质量、法规、采购等相关部门的技术需求，确保工艺方案的可行性与稳定性。 According to the company’s product roadmap, lead the process development and implementation of new solid dosage form products. Work closely with product R&D owners to ensure smooth process transfer from pilot scale to commercial manufacturing, and coordinate with Manufacturing, Quality, Regulatory, Procurement, and other relevant functions to ensure feasibility and robustness of process solutions. 2、 已上市产品工艺优化与技术升级 Process Optimization & Technical Upgrading of Launched Products 负责公司已上市产品的工艺优化与升级相关技术研究工作，包括但不限于工艺参数优化以提升生产效率与产品质量稳定性、新增或替代供应商的工艺验证、技术转移及价值链优化相关的工艺支持工作。 Responsible for continuous process optimization and technical upgrading of launched products, including but not limited to process parameter optimization to improve efficiency and quality consistency, process validation for new or alternative suppliers, technology transfer, and other process-related support along the value chain. 3、3. 新品研发阶段的工艺与原辅料支持 Process & Raw Material Support in NPD Stage 支持研发部门在新产品开发阶段的工艺研究工作，包括原辅料筛选、工艺可行性评估及相关技术支持，确保产品设计与后续生产工艺的有效衔接。 Provide process-related technical support during the new product development stage, including raw material and excipient screening, process feasibility assessment, and other related activities, to ensure alignment between product design and manufacturing processes. 4、新设备及新原料的工艺验证支持 Process Verification for New Equipment & Materials 支持相关部门开展新设备、新原料的工艺验证工作，参与验证方案制定、实施及结果评估，为产品顺利导入生产提供专业技术支持与可行性建议。 Support relevant departments in process verification of new equipment and new raw materials, including participation in validation planning, execution, and evaluation, and provide technical support and feasibility recommendations to ensure smooth product manufacturing. 5、多剂型工艺能力支持与对外合作项目 Multi-dosage Form Capability & External Collaboration Support 熟悉其他食品剂型及其相关工艺技术，在对外合作或联合开发项目中，提供工艺层面的专业支持，协助推进合作产品的开发与落地。 Maintain working knowledge of other food dosage forms and related processes, and provide process expertise in external collaboration or co-development projects to support successful product development and implementation. 任职资格: 1.食品学，营养学或相关专业本科以上。 Bachelor 's degree or above in Food Science and Engineering，Nutrition etc; 2.硕士4年/本科6年以上，在食品、营养食品或保健食品领域从事产品开发及工艺研究相关工作经验。 At least 4 years of relevant working experience with a Master’s degree, or 6+ years with a Bachelor’s degree, in product development and process engineering within the food, nutritional food, or dietary supplement industry. 3.熟练掌握营养及保健食品相关剂型的产品开发专业知识，尤其是固体剂型（如粉剂、片剂、胶囊等），包括配方设计、生产设备及工艺、质量控制等； Solid professional knowledge in the development of nutrition and dietary supplement products, especially solid dosage forms (e.g. powders, tablets, capsules), including formulation design, manufacturing processes, equipment, and quality control; 4.熟悉新品开发的完整流程，包括但不限于配方设计、原料筛选、小试、工艺研究与中试放大、产品检测、稳定性研究等； Proven experience in independently completing or leading product development projects, with strong cross-functional communication and collaboration skills, and the ability to drive product innovation and implementation based on market needs; 5.具备独立完成或主导产品开发项目的成功经验，具有良好的跨部门沟通与协作能力，能够结合市场需求推动产品创新及项目落地；； Familiar with Chinese regulatory requirements; 6.熟悉中国食品及保健食品相关法律法规及监管要求； Familiar with Chinese regulations related to food and dietary supplements; 7.熟悉研发数据管理与系统管理； Familiar with R&D data management and system management; 8.英语六级及以上水平; CET-6; 9.具备良好的跨部门沟通与协作能力，工作态度积极，待人真诚友好，具备较强的责任心和主动性。 Strong cross-functional communication and collaboration skills, proactive working attitude, and a high level of responsibility and professionalism.

1.负责接收和记录客户订单信息，确保信息的准确性和及时性。 2.密切跟踪订单的生产进度，确保订单按时完成。 3.与客户保持良好沟通，及时回复客户关于订单进度的查询。 4.协助团队成员处理日常业务相关工作。 5.完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够熟练操作办公软件，如Word、Excel等。 3.具有较强的组织能力和责任心，能够处理多任务工作。 4.细心且有耐心，能够在压力下保持工作质量。 5.具备良好的问题解决能力，能够有效处理客户反馈和建议。 6要有做包包工作经验

【岗位职责】 1. 负责客户箱包样品（男包、女包）全成本精准核算，制定相应表格； 2. 统一采购客户指定物料、客户专属物料（含品牌 LOGO 相关辅料、定制五金等），完成采购物料样品的检验、核对与签收工作； 3. 负责未下单样品全程跟进，保障样品对接顺畅； 4. 协助业务部门完成物品收寄、市场物料寻源等日常工作； 5. 负责办公环境维护，以及各区域钥匙统一管理； 6. 整理工厂各类单据（含报销单等），按要求提交至总部； 7. 负责办公、展厅用品及文具采购，制作申请表格并对接总部审批，完成采购及后续报销流程； 8. 每日更新《大货进度表》，及时同步给品质部经理。 【岗位要求】 1. 三年以上箱包行业相关经验，同时精通男包、女包成本核算，有贸易公司箱包核价经验者优先； 2. 熟悉狮岭箱包供应链价格行情，了解工厂加工费构成与利润空间； 3. 熟悉箱包生产工艺、人工工时、损耗标准（面料/辅料/五金损耗率），可自主估算工厂加工费，与工厂报价进行精准比价校验； 4. 熟练使用 Excel 制作成本核算表、价格台账、比价表，能看懂工艺单/样品单、BOM 表，可独立制作简易 BOM； 5. 大专及以上学历（能力突出者可放宽），工作细致严谨、责任心强，数据敏感度高； 6. 沟通协调能力良好，能承受适度工作压力，廉洁自律，有较强职业素养。 【福利待遇】 1. 薪酬待遇：固定底薪； 2. 奖励福利：包含但不限于提成绩效奖金，同时享有节假日福利、产品内购福利等； 3. 社会保险：一经正式录用，即享受国家法定的社会保险； 4. 上班时间：9:00-18:00，单休。

【岗位职责】 1. 负责体内/体外药代实验，独立设计、完成实验。 2. 负责生物样品的分析、整理实验数据，及时撰写实验报告。 【岗位要求】 1. 药代动力学、药理学、兽医药理等相关专业，硕士学历。 2. 熟悉体内/体外药物分析方法、相关技术、实验仪器及动物实验。 3. 有良好的沟通协调能力，团队合作精神，认可公司核心价值观，服从公司安排。 【福利待遇】 1. 薪资激励：具有竞争力的薪酬体系，高于行业20%以上的工资，高额激励...

工作职责: 1. 负责座椅发泡部件的开发与设计，确保满足客户规范及企业技术标准。 2. 统筹项目执行进度，保障项目按期交付并达到高质量要求。 3. 制定发泡结构方案，涵盖材料选型、构造设计及生产工艺规划。 4. 开展材料性能测试与产品验证工作，确保发泡部分符合安全与功能指标。 5. 与客户对接交流，准确把握需求与反馈，提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 拥有至少3年在座椅发泡设计领域的实际工作经验。 3. 熟练掌握CATIA等专业座椅设计工具。 4. 具备出色的沟通协调能力，能够有效组织并指导团队成员协同推进工作。 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可在多任务高压环境下高效运作。 6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料及制造工艺，持续关注行业新技术与发展趋势。

【岗位职责】 1. 钣金生产统筹管理：全面负责公司电梯钣金部件、各类机械钣金部件的车间生产组织、日常排产、进度管控、质量监督与人员管理，制定合理的生产计划，统筹调配车间人力、设备、物料资源，保障生产高效、有序、按期交付，严控生产不良率与损耗率。 2. 生产创新与工艺优化：结合行业市场需求与产品特性，持续优化钣金生产工艺、加工流程与作业标准，推进生产技术、工艺改良、效率提升、成本管控等创新工作；梳理生产痛点、难点，优化作业流程，提升钣金产品精度、产能与生产性价比，强化产品市场竞争力。 3. 一体化服务方案落地：深度联动公司木箱包装生产、物流运输配送两大核心板块，牵头搭建钣金部件生产+定制木箱包装+全程物流配送的一体化配套服务生产体系；结合项目竞标需求，配合业务部门梳理、优化一体化生产服务流程，输出适配招投标场景的生产落地方案，助力公司项目竞标突破。 4. 车间团队与现场管理：负责钣金车间员工排班、技能培训、绩效考核、团队建设，规范车间5S现场管理、安全生产管理，落实安全生产责任制，杜绝安全事故，保障车间标准化、规范化运营。 5. 质量与成本管控：严格把控钣金产品生产全流程质量，对接客户及质检标准，做好产品送检、问题整改、质量复盘；优化物料领用、生产能耗管控，合理控制生产成本，提升企业生产效益。 6. 对接协同与报表管理：对接业务、采购、仓储、物流等部门，同步生产进度、订单需求、交付周期；定期编制生产报表、复盘生产数据，提交生产优化、工艺创新、产能提升等工作报告。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，机电一体化、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业。 2. 工作经验：10年以上机械、钣金行业生产车间管理相关工作经验，熟悉电梯钣金、机械钣金部件生产工艺、加工流程、质量标准，有大中型制造企业车间管理经验者优先。 3. 核心能力：精通钣金生产工艺、设备操作、流程管控，具备较强的生产统筹、工艺创新、成本优化能力；熟悉生产现场5S管理、安全生产规范、质量管控体系；具备丰富的团队管理、人员调配经验，执行力、统筹力、问题解决能力突出。 4. 综合素质：责任心强、严谨踏实，具备良好的跨部门协同能力、创新思维，抗压能力强，能够适配市场竞争下的生产优化与业务赋能需求。

【岗位职责】 1. 跟进版衣、录入资料。 2. 与设计部、纸样、车板进行沟通。 3. 负责技术部与其它部门间的资料传递。 4. 协助主管处理板房内务工作。 5. 负责车版师的件数核算。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件，了解样衣的完整工艺制作，善于思考，具有一定的工艺审美及创新能力。 2. 有从事板房助理工作的相关经验，具有一定的独立操作能力。 3. 为人诚实，有较强的沟通理解能力和团队合作精神，能适应工作压力，服从管理。 4. 积极主动，工作态度严谨负责。

【岗位职责】 1. 全品类产品的装配治具、功能测试治具、定位工装、辅助加工工装的整体方案设计、3D建模、2D出图、物料选型及BOM清单制作。 2. 跟进治具加工、组装、调试、试产全流程，解决试产及量产过程中治具卡顿、定位偏差、测试精度不足、操作不便等各类问题。 3. 结合产品迭代、生产工艺优化、良率提升需求，持续迭代优化现有治具结构，简化操作流程，提升装配、测试效率与产品良率。 4. 标准化梳理治具设计规范、使用标准、维护手册，实现工装治具标准化管理，适配批量生产需求。 5. 主导自营工厂自动化项目落地，跟进设备采购、改造、调试、验收、量产导入工作，输出完整的设备图纸、技术方案、操作规范、维护文档。 6. 核心支撑海外售后中心工厂复制落地，根据海外场地、产能、工况差异，优化适配自动化方案，完成技术输出、方案迭代、落地指导，保障多家海外厂区顺利投产运行。 【岗位要求】 1. BTN&Be tough，深度吻合逸文企业价值观。 2. 八年以上工装夹治具设计、非标自动化结构设计相关工作经验，有眼镜行业、光学贴合成品包装行业经验者优先。 3. 有工厂自动化产线改造、标准化项目、海外工厂技术复制落地经验者优先。 4. 熟练使用SolidWorks、UG、CAD等设计软件，可独立完成3D建模、2D出图、BOM制作及方案输出。 5. 熟悉各类治具、非标自动化机构设计原理，掌握铝材、钢材、塑胶等常用物料选型及加工工艺。

【岗位要求】 1. 电脑操作熟练，有工厂跟单经验优先； 2. 善于沟通、思维灵敏，按时完成上级交给的工作； 3. 具备较强的责任心，细致认真，有良好的数据处理能力； 4. 能够适应快节奏工作环境，具备团队协作精神。 【岗位职责】 1. 日常维护好已有客户的关系； 2. 负责订单的始末（接单-合同报价-收款-生产跟进-出货）； 3. 协调生产与客户之间的沟通，及时反馈订单进度； 4. 完成相关单据的整理与归档，保持资料清晰有序； 5. 兼部分采购工作； 6. 协助上级领导的工作。 【工作时间】 上午8:00-12:00，下午13:30-17:30；月休4天，一般周日休息（有时候会调休）。 【薪资待遇】 薪资结构：底薪+提成（按订单收款当月工资计算）。

招聘岗位： 1. 初级技术员（大专） 2. 中级技术员（本科） 岗位方向： 1. 自动化设备操作技术员 2. 自动化设备维护技术员 3. 工艺/制程技术员 4. 品质/实验室技术员 主要负责公司自动化设备的维护与操作，前期公司会有带薪培训。 【薪资待遇】 实习期薪资结构： 1. 基本工资： - 大专生（实习生、应届生、往届生）：4200元（含底薪、职务津贴、行政津贴等） - 本科生（应届生、往届生）：5300元（含底薪、职务津贴、行政津贴等） 2. 学历补贴：100元 3. 加班费：2300—2700元 4. 岗位绩效：500—1500元 5. 全勤奖：100元 6. 夜班补贴：20元/晚 综合薪资范围： 1. 大专综合：7000-8000元/月 2. 本科实习期综合薪资：8000-8500元/月 3. 转正以后薪资：9000-12000元/月 【福利待遇】 1. 公司包吃住，住宿环境好 2. 岗位稳定、工时充足、工资准时发放

一、工作内容： 1、市场调研：开展客户与消费者调研，定期或临时组织产品线相关调研工作，跟踪行业发展趋势及客户需求变化，采集并整理竞争品牌信息，编制市场研究分析报告； 2、市场分析：搜集市场资料，走访客户，掌握竞品动态，进行市场格局评估，预测产品发展方向与竞争态势，结合销量与利润数据开展购买力研判，依据公司产品战略对市场进行划分，锁定核心目标市场； 3、产品规划：基于餐饮大客户的特征、需求变化、行业趋势及痛点问题，实施产品管理与布局，构建合理的产品组合体系； 4、产品策略：结合餐饮客户销售特点及竞争对手产品结构，输出竞争分析结论与推广实施方案；依据产品发展路径，提交新产品研发立项建议书； 5、研发监督：跟进产品研发全流程，确保成果满足市场需求及品质管控要求； 6、产品上市：统筹新品上市前、中、后期各项事务，制定渠道推广方案，跟踪上市后销售表现，协同销售团队提供产品资料与营销支持，助力产品高效推广； 7、增值服务：面向客户与终端用户，设计互动性、体验型的增值内容，探索新型服务模式；组织实施客户赋能培训； 8、数据分析：周期性对渠道、客户、产品及品牌表现进行数据挖掘，输出具有指导意义的创新见解与优化建议； 9、产品运营：联合财务部门监控产品销售与盈利状况，制定营销优化策略，提出产品迭代升级方案并推动落地执行。 二、岗位职责： 1、本科及以上学历，市场营销、食品工程或相关专业背景，熟练操作Office办公软件； 2、具备三年以上在餐饮、食品或快消品企业从事相同岗位的工作经验； 3、有成功主导新产品从概念到量产的完整案例，熟悉产品开发及上市全流程管理； 4、具备较强的市场分析与洞察力，了解零售通路运作及消费行为特征，能熟练运用计算机工具完成数据处理与分析； 5、具备优秀的沟通表达与培训能力，善于跨部门协同，具备良好的协作意识； 6、职业操守良好，责任心强，执行力高，富有团队合作精神。

【岗位职责】 1. 客户现场设备调试架设。 2. 现场调试问题汇总汇报。 3. 调试非标自动化测试治具/设备，提供现场技术支持维护，分析并解决故障。 4. 完善设备接口标准：负责工厂各设备接口的标准化、统一化完善工作。 5. 工厂智能单元调试：负责工厂智能单元调试，跟进处理智能单元问题，并进行应用培训。 6. 工厂自动化改造、智能单元上线执行：协助项目负责人完成工厂自动化改造、智能单元上线执行及推进工作。 7. 数字化工位的自动化实现：负责工厂数字化工位自动化方案的落地。 8. 智能单元供应商沟通：协调智能单元内各供应商之间的信息沟通，按统一的逻辑模板执行。 9. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 有一定电子基础，懂PLC、结构的组成。 2. 责任心强，执行力好，服务意识强。