岗位职责与内容： 1、确保公司各项管理体系高效运作：包括QC080000、ISO14001/EHS/CSR/EICC、ISO9001/IATF16949等体系的持续推进与落实； 2、统筹人、机、料、法、环各环节管理，保障生产任务按时按质完成； 3、监督并达成各项生产管理指标： 1）EHS事件发生次数； 2）入库达成率； 3）品质报废率； 4）物料利用率； 5）人员培训计划完成率； 6）人员离职率； 7）单位成本控制； 4、组织岗位职能培训，推动多能工队伍建设； 5、协调生产、工程、品质、维护四大职能单位协同作业。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上 2、专业背景：电子制造相关领域 3、工作经验：具备3年以上PCB行业生产车间管理经验，熟悉线路压膜曝光蚀刻、文字印刷、AOI、化金等工序流程 4、个人素质：工作积极主动，责任心强，执行效率高 5、能力要求：具备良好的判断与决策能力、沟通协调能力及生产计划管控能力，拥有团队管理经验，能够带领团队达成各项绩效目标

具体工作安排由生产组长根据实际情况进行分配

1. 统筹本工段人员的排班出勤，监督员工工作执行情况； 2. 负责生产物料的申领、使用、退料及异常物料的账务核对； 3. 保障车间生产所需物料供应，并处理物料退库相关事宜； 4. 执行ERP系统录入操作，及时上报系统运行中的异常问题，确保流程顺畅； 5. 对接相关部门（如PMC、仓库等）进行数据核对，保证账目一致性； 6. 组织部门月度盘点工作，完成盘点数据的收集与复核； 7. 管理物料岗位人员考勤与绩效考核，推动团队能力提升； 8. 监管车间门岗区域的物料安全管理，防范物资流失风险； 学历要求：中专及以上 专业要求：不限 经验要求：2年同岗位管理经验/仓管经验 素质要求：进取心、责任心、团队合作 技能要求：熟练使用ERP系统，掌握生产物料管控标准

岗位职责: 1.参与生产现场日常运作管理，保障生产环节有序进行； 2.协助拟定并优化生产排程，助力达成既定生产目标； 3.跟踪生产所需物料的到货进度，确保物料与生产节奏匹配； 4.与团队及供应商保持紧密协作，及时应对并解决生产异常； 5.主动参与各类生产培训，持续提升自身及团队作业能力。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作； 2.工作责任心强，执行力高，能按时保质完成各项任务； 3.熟悉基本生产流程及物料管控，具备相关实践经验； 4.能快速融入现场工作环境，具备较强的应变与问题处理能力； 5.乐于迎接挑战，具备主动学习和自我提升意识。 本岗位为实习岗位，需在生产现场轮岗一年，可接受者欢迎投递

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系 任职要求： 1、大专及以上学历，纺织、服装等相关专业，30-45岁； 2、1年以上生产行业工作经验，3年以上大型公司生产管理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况，及时制定并落实改善措施； 定期组织操作人员开展技能培训、规章制度学习及6S管理培训； 落实责任区域内人员管理与6S执行监督工作； 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录； 实时掌握产线运行状况，及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题； 当班期间处理设备异常、辅料使用等现场直观数据，发现问题立即反馈并推动解决，保障生产顺畅； 在确保产线稳定运行的同时，准确记录在线数据，为后续优化提供依据； 按时完成上级安排的临时性工作任务。 岗位要求： 学历要求初中及以上； 具备基础的Windows办公软件操作能力（Word、Excel、PowerPoint）； 有制造现场管理经验，具备较强的组织、协调与沟通能力； 能适应倒班制度，积极进取，抗压能力强，执行力强，工作态度严谨； 能够指导任务拆解与整合，优化工作流程，简化复杂环节，协助实现现场账物相符。

能独立识图，了解焊接工艺，熟悉电磁阀，球阀，蝶阀三通弯头等零部件的装配，有一定的抗压能力，有责任心，服从安排

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，确保运行稳定，并及时排除突发故障。 3. 监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 年龄40岁以内，具备2年以上相关工作经验，熟悉生产管理流程及相关设备操作。 2. 具备良好的责任意识和团队协作能力，能有效协调工作进程并解决实际问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，能够遵守安全生产制度与作业规程。 工作时间： 1、单休，8:00-18:00，提供工作餐，不提供住宿 2、薪资结构：底薪+加班费，超出标准工时部分均按规定计发加班费用

负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况，分析原因并制定相应改善措施； 定期组织操作人员开展技能培训、规章制度学习及6S管理相关培训； 落实责任区域内人员管理与6S执行监督工作； 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录，确保账实相符； 实时掌握产线运行状况，及时发现、处理并上报各类异常问题，涵盖安全、质量、流程顺畅及纪律等方面； 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场问题，准确反馈并推动解决，保障生产连续性； 在确保产线稳定运行的同时，收集并记录在线数据，为后续优化提供依据； 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求： 学历要求初中及以上； 具备基础的Windows办公软件操作能力（Word、Excel、PowerPoint）； 有制造现场管理经验，具备较强的组织协调与沟通能力； 能适应倒班安排，积极进取，抗压能力强，执行力强，工作态度严谨； 能够指导任务拆解与整合，优化工作流程，简化复杂环节，协助实现现场账物一致管理。

任职要求: 1.年满16-57周岁，身体健康，(电子厂 半导体厂 ，不是流水线) 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在(苏州)，工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

任职要求: 1.年满16-57周岁，身体健康，(电子厂 半导体厂 ，不是流水线) 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在(苏州)，工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

任职要求: 1.年满16-57周岁，身体健康，(电子厂 半导体厂 ，不是流水线) 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在(苏州)，工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

任职要求: 1.年满16-57周岁，身体健康，(电子厂 半导体厂 ，不是流水线) 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在(苏州)，工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

苏州市吴中区招隔断

1、沟通能力强，有2年以上机械、五金、电器工厂车间班组长管理经验； 2、对钣金/五金生产工艺、流程有一定的了解优先； 3、熟悉生产现场人、机、料、法、环的各要素管理； 4、对车间或小组的生产计划、质量控制有一定经验； 5、有外企、大型制造类企业班组长经验优先； 6、基本会电脑，熟悉EXCEL操作。

招聘：值长若干名 年龄：25-50周岁 要求：有管理经验者优先，负责车间内人员统计，工作内容确认安排，督促岗位职能确认，确认工人完成进度等协调工作. 薪资：月薪5000起。 工作地点：肇东市区内

1、所在班组的整体管理; 2、保证生产任务的按期完成; 3、监督产品质量达到品质要求; 4、生产过程中出现的各种异常处理，解决不了及时上报车间主管; 5、重抓生产安全，多跟操作工讲解安全意识; 6、维护设备保养检查工作; 7、对班组所有人员的工作调配; 8、根据生产计划生产，配合上级领导的工作安排; 9、汇报当天的生产情况，并填写好异常记录上报、

章丘曹范汽配招巡检班长质检五险包吃住 【招聘岗位】： 岗位一：车间巡检 岗位二：加工中心带班班长 岗位三：质检员 【岗位要求】 岗位一：1.负责车间各重点工序巡检工作 2.负责产品抽检， 3.当班产品的制样及加工 4.当班质量异常的跟踪落实等 5.入职有培训 岗位二：1.班组巡视，排查安全隐患并汇报 2.按照生产任务安排所带班次生产，根据现场情况安排工作，跟进确认人员物料情况，保障生产 3.车间用品点检、表格收集整理汇报，班次交接沟通 4.指导员工作业流程，协助更换刀具 5.现场6s管理 岗位三：汽车零部件（支架、转向节等）外观质检包装，需要能适应铸造车间环境，吃苦耐劳 【薪资待遇】 岗位一：试用期4000，转正5500左右 岗位二：试用期5000，转正5500-6000 岗位三：试用期4000，转正4500-6000 【工作时间】 7.30-19.30，12小时两班倒 【工作地点】 章丘区曹范镇

岗位描述： 1、现场管理全流程管理，确保产线高效运转； 2、优化人员配置，提高人效； 3、数据记录、异常处理 岗位要求： 1、有产线管理经验，懂CNC产线最好； 2、学历大专尤佳； 3、年龄24-45岁之间

招:熟练喷水宽机上轴工一名，叉车工一名，工资面议，地址:吴江区平望东港路5号福琪纺织院内。电话

诚聘：Nc操机师傅两名，公司主要是做铝件和铁件，主要配套自动化设备厂以及夹治具类公司，每月准时5号发工资！交社保！到手工资10000-12000之间 电话： 公司地址：昆山城北陆杨镇金茂路

岗位职责： 1.生产计划统筹：根据生产计划合理调配人力、物料、设备等资源，监督生产进度落地，确保生产任务按时、按量、按质完成。 2.生产过程管控：全面负责固体饮料生产全流程的监督与管理，严格执行生产工艺标准、作业指导书（SOP）及食品安全规范，规范员工操作流程，杜绝违规作业。 3.质量与合规管理：严格贯彻执行国家《食品安全法》及行业相关标准，落实HACCP、ISO 22000、GMP等质量管理体系要求。 4.现场与安全管理：推行车间6S标准化管理，负责生产现场的整理、整顿、清扫、清洁、素养提升，落实安全生产责任制，定期开展员工安全培训、消防隐患排查及应急演练，监督员工正确佩戴劳动防护用品，规范设备操作，杜绝安全事故、工伤事故发生，确保生产安全零事故。 5.设备与成本管控：监督生产设备（混合机、高混机、包装机等）的日常点检、维护与保养，配合设备部门开展故障排查及预防性保养，确保设备正常运行，提升设备利用率 6.团队管理与建设：负责生产车间员工的排班、考勤、培训及绩效考核，开展员工技能培训、操作指导，搭建人才发展梯队，提升团队专业能力与协作效率；营造积极向上的工作氛围，提升员工凝聚力与归属感。 7.数据与沟通协调：负责生产数据的统计、汇总与分析，形成生产报表，为生产决策提供数据支撑。 8.配合落实物料供应、工艺优化、质量改进等相关工作，完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、制药工程、食品质量与安全等相关专业优先；专业不限但需具备扎实的食品科学基础知识。 2.工作经验：3-5年及以上固体饮料行业生产管理经验，熟悉固体饮料生产工艺流程、配方研发及质量控制要点；有快速消费品行业食品生产管理经验者优先，具备多订单小批量生产管理经验者加分。 3.专业技能：熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调度等管理技能，能运用先进管理工具提升生产效率与产品质量；了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养内容，具备快速判断和解决设备异常的能力；熟悉HACCP、ISO 22000等质量管理体系，持有食品安全管理员证、HACCP内审员证等相关证书者优先；能熟练使用Office办公软件及生产管理软件（如MES、ERP）。 4.能力素质：具备较强的计划统筹、指导带教、决策判断和团队管理能力，责任心强，执行力突出，富有协作精神；具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及心理抗压能力，能适应生产旺季倒班或加班需求；熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力；工作积极耐心，具备进取心和细节把控能力。 5.其他要求：无传染病及食品行业禁忌病史；认同公司企业文化，服从管理，能深入生产一线开展工作。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）公司产品可享内部价，免费享用公司美味饮品； （2）节假日及生日福利:生日礼物、节日礼品（三八节、端午节、中秋节、圣诞）、年终福利、日常不定期福利等； 2、团队建设 （1）丰富多样的团队活动：员工生日Party、部门聚餐、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典（抽奖活动）等； （2）每年年度优秀表彰评优机制； 3、员工学习与成长： （1）公司设定清晰的晋升方式和渠道，包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等； （2）广禧学院：通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力，包含内训或外训 4、五险一金： （1）缴纳当地五险一金

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2. 协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养，维护良好作业环境 4. 记录学习日志，定期汇报学习进展与实操收获 5. 严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 能适应工厂环境及倒班安排（如适用） 4. 无不良记录，具备基本沟通理解能力 5. 应届初高中毕业生、职校实习生优先

精密机械装配：严格按照装配工艺和图纸要求，完成视觉检测设备（含相机、镜头、光源、运动模组、机架、防护罩壳等）的零部件组装、模块化装配及整机总装，确保各轴运动精度及整机几何精度达标。 光学器件安装与校准：负责工业相机、定倍/变倍镜头、同轴光源/环形光源的机械安装与固定，配合光学工程师或软件工程师完成焦距微调、视场对位、光路方向校准等机械层面的精调工作。 精密传动部件装配：熟练完成高精度直线导轨、滚珠丝杠、精密减速机、同步带传动机构的安装、打表校正（使用千分表/百分表）及间隙消除，保证重复定位精度（如±0.02mm以内）。 气动与管路装配：负责设备气缸、电磁阀、真空发生器、吸盘及气管接头的安装与气路排布，确保气密性良好且走线美观、标识清晰。 装配检测与过程控制：在装配过程中严格执行洁净作业规范（防尘、防静电、防划伤），使用量具对零部件及装配节点进行自检，实时填写装配质量记录，对装配异常问题及时反馈并协助分析。 整机联调配合：参与设备在客户现场的安装调试、改造及售后维修工作，协助解决机械与电气/软件联调中的结构问题。

叉车工（高叉）工作地址:杏林街8号7：00-19：00，白夜班两班倒，上六休一320（含餐）18-40岁

【国巨一厂】 18-40岁之前310元/天，开始260元/天，每月发2次工资，管吃，有住宿，体检免费，有厂车，可以带手机，返1100【富士胶片】 18-38岁，RN部门23元/小时，白班230夜班258元/天，上班时间8:30-19:30，可以预支工资，体检免费，商保免费，返500【优科豪马】 28-45岁，普工/叉车工白班270，夜班280元/天，每周三可预支1000元，体检免费，包吃住，返500【睿动电气】18-50岁，不体检有坐班白班210夜班225元/天，，合同3个月，有厂车，有住宿，7点50面试报道，返300【汉瑞森】 22-40岁，不体检普工/品质，白班210夜班220元/天，，合同3个月，7点50面试报道，返100报名电话

CNC操机，会使用UG看刀路

氩弧焊， 面试要求，产品厚度3毫米，加丝点焊三个段位 工作时间：8-8倒班，吃饭休息一个半小时，日常休息30分钟。 薪资待遇：40一小时，月12000+ 吃住：包工作餐，通过住宿 不体检，面试通过可以安排宿舍，第二天入职，

周下午2点通安过去一点骑车10分钟就到不体检，有住宿车间有空调，绝对自由242242/天+800返费[红包][红包]到手272/天男女不限20-46岁看机台，检验，测产品，焊接，包装，返费800元[红包][红包]喜欢自由的看过来。

招聘岗位：生产领班 岗位职责：依据生产计划部下达的生产任务单，科学统筹各订单的生产执行与出货安排，保障每个订单的质量达标和准时交付；能够合理规划现有订单的生产流程，具备出色的沟通协调能力；针对各部门间出现的异常情况需迅速响应，有效指挥并全面掌控生产整体进度；实时跟进并动态调整存在异常的订单，同步落实相应的预防方案；确保在潜在问题发生前完成全面预判与防范措施，及时沟通并妥善处理各类异常状况。