四川一级隧道工程师

工作很轻松，配合下接待引导工作就可以

【岗位职责】 1. 主要负责基于TR-FRET等技术完成试剂盒开发等工作，包括原料筛选、工艺验证及优化、方法学验证、产品稳定性评估、上线资料及工艺转产等工作。 2. 按照产品的开发要求，能独立完成调研并设计实验，完成相关验证项，进行数据分析，完成相关实验报告及项目报告，解决过程中遇到的问题，主动推进项目及汇报项目进度。 3. 撰写相关资料（包括但不限于实验记录、SOP、说明书、技术文档、专利等）并归档。 4. 负责试剂盒转产及培训，移交已形成标准的方法和流程至相关部门，必要时进行必要的实操培训，确保双方工艺得到的结果一致，保证产品顺利转产。 5. 对项目过程出现的问题组织讨论给出合理解决方案，并进行后续工作的落地。 【岗位要求】 1. 生物、药学等相关专业，本科及以上学历。 2. 具有3年以上生物分析相关工作经验；熟悉TR-FRET/HTRF实验流程，熟悉试剂盒开发流程及方法学验证内容。 3. 具备独立完成项目及技术调研的能力。 4. 具有较强的执行力，能根据项目计划及时完成相应的工作。 5. 良好的英文阅读和书面表达能力，能进行英文文献调研及英文资料撰写。

隧道工程劳务值班施工人员，要求懂钻爆技术、会指导工人钻孔、检查指导开挖班、立架班、二村班施工进度及质量满足要求，会操作铲车、风枪钻、台车等隧道工程相关的机械设备，根据不同围岩指导施工进尺要求，保障24小时不间断施工要求；组织协调安排各班组进洞施工时间等隧道施工具体事宜；对隧道内安全、质量、进度、材料控制负总责。

现在党校补两个打杂160/8小时下班发工资包生活要来直接。

一、岗位名称 表印油墨工程师 二、岗位职责 1、负责塑料表印油墨（凹版、柔版）的配方研发、优化、迭代工作，针对BOPP、PET、PE等各类薄膜基材，优化油墨附着力、流平性、耐磨性、耐候性、干燥速度等核心性能，适配不同印刷生产工艺需求。 2、主导新产品、新工艺、新配方的小试、中试及量产落地，完善产品生产工艺参数、技术标准、作业指导书，解决量产过程中出现的配方不稳定、印刷瑕疵、适配性差等技术问题，保障生产高效稳定推进。 3、负责原材料筛选、测试与评估，对接供应商完成新型树脂、色浆、助剂的试样验证，优化原料搭配方案，在保障产品品质的前提下，推进配方降本、耗材替代优化工作。 4、对接销售与生产部门，提供全程技术支持，处理客户端印刷生产过程中的质量异常、技术难题，出具专业技术解决方案，做好客户技术答疑、工艺指导及售后技术服务。 5、跟踪行业表印油墨技术趋势、市场竞品产品特性，收集行业新技术、新材料、新工艺信息，搭建完善的产品技术档案，完成技术总结、测试报告、专利申报等相关工作，构建企业技术壁垒。 6、配合质检部门建立产品质量管控标准，优化油墨调色、配色体系，规范产品检测流程，持续提升产品稳定性与良品率，完成上级交办的其他技术相关工作。 三、任职要求 1、大专及以上学历，高分子材料、应用化学、精细化工、印刷工程等相关专业，1-5年表印油墨研发、配方调试、现场应用相关工作经验，熟悉凹版、柔版表印油墨体系。 2、精通表印油墨原材料特性，熟练掌握各类树脂、色粉、助剂的搭配原理，可独立完成配方调试、性能优化、问题排查工作，熟悉薄膜印刷工艺流程及常见不良问题整改方案。 3、熟悉表印油墨行业质量标准、环保检测规范，具备独立解决生产、客户端各类油墨技术问题的能力，有成熟的新产品落地、配方降本项目经验者优先。 4、，具备良好的色彩辨识能力，思维清晰、逻辑严谨，具备较强的数据分析、问题复盘、技术迭代能力。 5、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识与抗压能力，工作主动负责，有较强的责任心和执行力，能适配车间现场技术跟进及客户技术对接工作。 四、薪资福利 1、薪资15000+元/月，根据个人工作经验、技术能力面议，能力优异者薪资可大幅放宽，年底享有绩效奖金、项目奖金。 2、基础福利：入职缴纳五险一金，享有带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、年度旅游、工龄补贴。 3、成长福利：完善的岗前培训，定期行业技术交流、技能培训，清晰的技术晋升通道（工程师-高级工程师-技术经理-技术总监）。 4、生活福利：提供食宿补贴、通勤补贴、团建活动、生日福利、年终福利，工作环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽。 五、岗位优势 岗位聚焦表印油墨专项技术研发与应用，深耕包装印刷耗材领域，技术专业性强、行业发展稳定；公司重视技术研发与人才培养，给予技术人员充足的研发空间与试错机会，鼓励技术创新，个人成长与薪资提升空间大，适配长期稳定发展。

岗位职责： 1、主导公司新技术与新产品的研发及落地实施，系统规划产线各环节的效率提升策略。 2、把握行业技术发展方向，制定企业中长期技术发展规划，持续追踪并对比业内先进技术和效能标准。 3、全面统筹研发项目执行，负责政府科研项目的申报、对接及相关全流程管理。 4、牵头研发团队组织架构的设计与持续优化，推动核心岗位人才引进与团队搭建。 5、制定并落实团队成长与发展方案，通过指导和赋权提升成员的技术水平与管理素养。 6、主导部门绩效考核机制、激励制度运行及后备人才储备建设，营造创新高效、协作共赢的团队氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，光伏、材料、物理等相关专业优先。 2、具备10年以上相关领域从业经历，其中至少5年技术研发团队管理经验。 3、熟练掌握电池生产工艺、产品开发及制造流程，了解质量管理体系，具有扎实的技术管理基础。 4、拥有良好的团队建设能力、战略思维及跨部门协作沟通技巧，责任心强，能适应高强度工作节奏

招聘：大车维修技师薪资：面议工作内容：

谢礼庄园本之味招聘：服务员1名，要求：50岁以下，初中以上文化，头脑灵活，踏实肯干，人品优良，薪资：月薪3500+提成，月休2天，联系电话：

古蜀苑酒店茶楼招聘：茶楼服务员两名，年龄20‑50岁，上一休一，薪资：3000—3500加提成，包吃包住，有经验者优先，服从工作安排，有意者来电面议！联系方式：张小姐

招聘：物业维修工（急招）薪资：面议工作内容：1、熟练掌握设施、设备的结构、性能、特点和维修保养方法；2、按时完成机电设施、设备的各项维修、保养工作，并认真做好有关记录；3、对巡查中发现的问题进行处理；4、定期清洁所管设备和设备房，确保设施、设备和机房的整洁；5、发生突发情况时，应迅速赶往现场，及时采取应急措施，保证设施、设备的正常完好；职位要求：持有电工操作证责任心强，善于沟通；良好的团队协作精神，有上进心善于学习。工作时间：每月休息6天，包吃，上班时间：8:30-18:00，入职购买社保，福利完善。职位福利：年底双薪、带薪年假、节日福利、高温补贴、定期体检、采暖补贴、包吃住、春秋游职位亮点：入职购买社保，福利完善。

【单位/地点等详情】：←点我查看【岗位】：光明酸奶促销兼职【薪资】：2000元/月【工作内容】：不打电话、20-40岁、上班时间：18:00-22:00、工资：2000+提成【联系方式】：

广东永泉阀门科技有限公司招聘工程师助理2名。

【招聘‑室内公装工长】 公司主营娱乐类公装项目：KTV、酒吧、酒店、洗浴会所 工地地点：青岛 薪资待遇：450元/天，每天9小时，加班另计，工资月结，工期3个月，供住不供吃 岗位职责： 1、施工现场全面管理，各班组工人调度管理 2、熟悉图纸，施工前给工人技术交底 3、材料核对、下单、对接供货商，把控材料到场时间 4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工 5、对接甲方沟通现场变更、施工问题，把控进度与施工质量 任职要求： ①有娱乐公装（KTV/酒吧/酒店）现场管理经验优先，普通家装勿扰 ②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺，看得懂整套施工图纸 ③善于协调各班组，沟通能力强，可以跟甲方顺畅对接 ④常驻青岛工地，能够长期驻场，责任心强，把控工期质量 ⑤最重要是人品没问题，能很好的服从公司的管理 有意者请电话/微信联系：陈经理

招聘室内公装工长，公司主营娱乐类公装项目，包括KTV、酒吧、酒店、洗浴会所。工地地点位于青岛地区。薪资待遇为450元/天，每天工作9小时，加班另计，工资月结，供住不供吃，工期3个月。 岗位职责： 1. 施工现场全面管理，各班组工人调度管理。 2. 熟悉图纸，施工前给工人技术交底。 3. 材料核对、下单、对接供货商，把控材料到场时间。 4. 协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工。 5. 对接甲方沟通现场变更、施工问题，把控进度与施工质量。 任职要求： 1. 有娱乐公装（KTV/酒吧/酒店）现场管理经验优先，普通家装勿扰。 2. 精通木、瓦、水电、油工各工序工艺，看得懂整套施工图纸。 3. 善于协调各班组，沟通能力强，可以跟甲方顺畅对接。 4. 常驻青岛工地，能够长期驻场，责任心强，把控工期质量。 5. 人品端正，能很好地服从公司管理。 有意者可报名。

工程师岗位，工作地点位于顺德105国道附近，工期为1至2个月。

招聘替班人员，驾驶小型车辆。 岗位职责： 1. 交接班时，需清晰说明注意事项及遗留问题。 2. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收。 3. 核对油料及配件领用情况，并做好记录。 4. 如实汇报进度、质量及物料需求。 5. 跟进验收整改工作，确保闭环处理。 6. 遵守纪律，杜绝违章操作。

--◆社区协助人员每天上午工作2小时，其余时间自由安排，保底50元/天，年龄：25-50岁，优秀者可适当放宽乐山市区咨询电话

中秋国庆招聘兼职120一天工作地点：上中顺蛋烘糕店工作要求：会做绵绵冰或者蛋烘糕的优先，不会的也可以教联系或者电话

国庆节兼职一名，男女不限，勤快，眼里有事，有合作意识，有健康证最好，希望长期合作，工作时间：11：30~20：00（含半小时用餐时间），提供两顿员工餐。实习2天，双向选择，10元/小时。，100元/天。世豪广场1楼西餐厅，联系电话：

工作内容： 1. 管理生产线，确保生产进度； 2. 监控产品质量，处理质量问题； 3. 优化生产流程，提高效率； 4. 培训生产线员工。 岗位要求： 1. 化学、环保、安全等相关专业大专及以上学历； 2. 1年以上化工生产管理工作经验； 3. 良好的沟通能力和抗压能力。

1. 负责氯碱生产全流程（盐水精制、电解工序、氯气处理、氢气回收、烧碱蒸发浓缩等核心环节）的工艺巡检、参数监控、异常诊断与技术指导，精准识别工艺波动、物料失衡、反应效率下降等问题，保障生产工艺稳定运行与产品质量达标。 2. 负责制定并优化氯碱工艺预防性管控方案、生产负荷调整计划及工艺指标优化方案，重点围绕电解槽电流效率提升、能耗降低、副产品回收利用率提高等核心目标，降低工艺波动频次与生产中断时间。 3. 指...

【国庆兼职】年龄18-40上班地点：家家乐莱佛士店上班时间：-(每天上班时间9:00-19:00，中间休息2小时)工资：110/天，有意者联系同步。

【犍为黄金楼】盛大开业招聘中，中国舞·兼职·全职中国舞兼职每天100元有意者现场报名联系人:黄女士地址:西街与书田街交叉口

招聘：KTV量贩业绩管理人员薪资：6000-15000元有量贩业绩管理经验、男女不限、职位：总监、主管

1、水产生产厂长：大专及以上学历，年龄40周岁以内，具备5年以上水产生产领域工作经验，担任厂长职务满3年以上 2、水产生产经理：大专及以上学历，年龄不超过38岁，具有3年以上水产生产相关经验，担任经理岗位1年以上 3、水产生产班长：大专及以上学历，年龄符合要求，拥有3年以上水产生产实践经验，任班长岗位1年以上 4、水产膨化工：大专及以上学历，年龄在45周岁以下，具备3年以上水产膨化工艺操作经验 5、饲料生产厂长、生产经理：大专以上学历，年龄38岁以下，同岗位工作经历不少于3年，有禽料或反刍料生产背景者优先考虑

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

职位描述 作为动作模型/机器人学习工程师，你将深度参与公司核心动作生成模型的技术攻关与实际应用。你的工作重心将放在模仿学习（IL）与强化学习（RL）领域的先进算法研发，特别是扩散策略（Diffusion Policy）等前沿方法，并推动其在真实机器人平台上的高效、稳定运行，成为实现复杂工业场景中机器人灵活作业与自主迭代的核心支撑。 核心职责： 算法研发与优化： 主导或参与主流动作生成模型（如扩散策略（Diffusion Policy）、ACT、Motus、DreamZero、pi0.5等）的算法研究、复现、训练流程构建及性能提升工作。 工程落地与真机部署： 将前沿学习算法转化为可在实际机器人设备（如远征A2-W、智元G2）上可靠执行的工程化系统。基于PyTorch搭建完整的训练流水线，并通过ROS2实现与机器人本体的通信集成、系统调试与现场部署。 仿真到现实（Sim2Real）迁移： 依托公司自研的安努虚拟仿真实验室（集成Isaac Sim），开展算法预训练和策略验证，解决从仿真环境向物理实体迁移过程中的域偏移、动力学匹配等关键技术挑战。 数据闭环构建： 参与或协助使用公司自主研发的低成本通用数据采集方案，完成高质量机器人操作数据的获取，助力形成“数据采集—模型训练—部署应用—反馈优化”的完整迭代链条。 跨团队协作： 与规划控制、仿真系统、硬件研发等团队密切配合，确保动作模型能与公司自研的具身智能通用调度系统（Matrix）实现高效协同，支持多模型联动与跨机型统一调度。 必备要求： 学历背景： 硕士或博士学历，专业方向为计算机科学、人工智能、机器人学、控制工程或相关领域。 核心经验： 具备扎实的模仿学习或强化学习算法研究基础，有在真实机器人平台或高保真仿真环境中完成算法部署与调优的实际经历。 技术栈： 熟练掌握 PyTorch 深度学习框架，具备独立完成模型设计、训练实施与效果调优的能力； 深入理解扩散策略（Diffusion Policy）或其他动作生成模型的核心机制与实现路径； 熟悉 ROS/ROS2 机器人中间件，可独立开发、集成和调试算法功能节点； 具备良好的 Python 编程能力，能够应对高实时性要求的机器人控制任务。 学术与工程结合能力： 能够持续跟踪 ICLR、CoRL、NeurIPS 等顶级会议的技术进展，并具备将其快速转化为可行工程方案的实践意愿与执行能力。 综合素质： 具备优秀的逻辑思维、问题解决能力、责任心以及团队合作意识，适应创业团队的高强度节奏，对项目成果交付具有高度责任感。 优先考虑： 了解并使用过 Motus、DreamZero、pi0.5、openVLA 等具体模型或框架，并拥有相关项目实践经验； 有 Isaac Sim、MuJoCo 等机器人仿真平台的应用经验，用于算法训练与验证； 具备在真实机器人上实施强化学习（RL）的经验，熟悉PPO、SAC等典型算法，了解sim2real迁移相关技术路线； 在机器人运动规划与控制理论方面有较深积累。

企业简介： 我司26载深耕化学原料药与药用辅料行业，我们始终恪守 “辅料好，药才好” 的核心理念，坚守安全品质底线。以专业立身，以卓越致远，怀赤诚实业之心稳步发展。一路走来，我们携手千家制药企业同行，于经营中恪守匠心、精益求精，赢得业界广泛赞誉，也收获了弥足珍贵的合作伙伴。 伴随今年业务版图持续扩张，诚邀技术研发优秀人才加入，可依托成熟的业务体系和稳定的合作资源，在这里发挥专业所长，和一群踏实做事的伙伴，一起把 “让辅料更好、让用药更安全” 做深做实，期待你的加入，和我们一起稳步前行。 岗位职责： 1、【工艺研发&技术验证】 （1）承接工艺改进试验、配方小试、新工艺摸索、新设备选型技术论证等工作； （2）组织开展客户定制化验证试验、产品稳定性研究、杂质研究，输出完整试验方案、原始记录与试验报告； （3）推进研发项目成果从小试、中试向生产端技术转化； （4）管理实验室日常运行，统筹试验计划、仪器与耗材管控。 2、【产线技改&项目协调】 （1）主导生产线技术改造、工艺升级项目，承担对内跨部门沟通、对外供应商及第三方联络协调工作； （2）为生产部提供持续技术支撑，参与生产异常分析、工艺优化； （3）跟进技改项目实施进度，解决技改过程中的各类技术问题，完成技改验收与工艺移交等。 3、【合规管理&审计检查】 （1）统筹落实厂区安全、环保、职业卫生、消防相关事务管理； （2）参与各类合规检查、专题专项会议，推进隐患整改； （3）建立常态化合规管控机制，应对各类临时检查。 4、【数据分析&溯源管控】 （1）负责各类技术报表、试验数据、生产工艺信息的数据分析、收集、汇总、归档； （2）搭建标准化技术档案体系（试验记录、工艺文件、内控标准等），保障数据可追溯，满足GMP相关规范要求。 任职资格： 1、【学历背景】 本科及以上学历，精细化工、化学工程与工艺、制药工程、应用化学、药物化学、药剂学、分析化学等相关专业。 2、【经验要求】 （1）具备3 年及以上规上药企、药用辅料、原料药或精细化工生产企业相关工作经验；有安全、环保、职业卫生及临时检查应对经验；（2）熟悉化工行业标准、安全生产规范，掌握GMP相关法规、监管核查要求；（3）掌握化工或制药研发理论、工艺开发流程，了解行业前沿技术及应用场景； （4）具备化工合成、分离、精制、药物提纯等相关实操工作经验。 综合能力： 1、【沟通协调】具备团队管理魄力，拥有出色的对内、外沟通协调能力，可独立对接客户、监管单位开展工作； 2、【职业素养】为人正直务实、工作严谨细致，责任心与事业心强，恪守科研诚信； 3、【职业操守】具备良好职业操守，严格保守公司技术资料、客户信息以及合作方相关商业秘密。 岗位亮点&福利： 1、【完善保障】五险一金，带薪年假，年度体检，节日福利齐全； 2、【清晰晋升】技术研发主管技术研发经理技术研发总监技术研发负责人； 3、【稳定发展】行业赛道需求稳定，岗位兼具技术深耕与管理历练机会； 4、【成长培训】全方位新员工及在职带教及技能培训，帮助新员工快速成长，职业发展路径明确。

岗位职责： 1、负责施工现场的日常管理与组织协调，确保施工进度按计划推进； 2、监督施工工艺和操作规范执行情况，保障工程质量和施工安全； 3、协调劳务人员、机械设备及材料供应等资源，提升现场作业效率； 4、及时处理现场突发问题，配合技术与管理人员完成工序交接与验收； 任职要求： 1、熟悉建筑施工测量仪器，全站仪，经纬仪，水准仪等。 2、具有较强的沟通协调能力，能有效对接班组与项目管理人员； 3、责任心强，能够在高强度环境下稳定开展工作； 4、掌握基本的施工测量与放线技能，能识读施工图纸；