工作职责要求： 1. 负责产品形态落地，推动开发及定价系统测试的实施； 2. 配合完成产品利润测试、精算报告编制与产品备案工作； 3. 汇总、整理并深入分析同行业及海外市场产品动态； 4. 解决产品运营过程中的支持类问题； 5. 完成上级领导安排的其他相关任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修精算、金融、保险、数学、统计、计算机等相关专业； 2. 具备1-2年精算领域工作经验者优先，可快速入职者优先考虑； 3. 已通过SOA前3门考试，或IFOA对应的CT系列科目，或中精A1-A4科目； 4. 具备良好的团队合作意识与沟通技巧，表达清晰，书面及口头表达能力强； 5. 熟悉Python、SQL等编程语言者优先。

方向1： 聚焦建筑工业化制造垂直领域，开展AI大模型在智能设计、图纸智能审核、生产数据挖掘、工厂智能排程等场景的应用研发，主导核心算法攻关与技术成果转化。熟悉装配式建筑部品部件制造业务流程（如智能工厂、BIM应用、产线自动化、MES系统等），或具备建筑工业化领域智能化产品开发实践经验。 方向2： 负责装配式建筑智能工厂精益运营体系的搭建，涵盖产线布局规划、工艺流程优化、产线节拍平衡、标准工时制定及人机协同作业流程设计，持续提升工厂生产效能与资源使用效率。 方向3： 主导建筑工业化智能工厂中自动化立体仓库系统的整体方案设计，包括货架结构、堆垛机/穿梭车、输送设备、提升装置等硬件选型与系统集成；研发融合AI技术的立库调度策略（如出入库优化、储位分配、批量拣选逻辑），实现高密度存储与高效流转。 方向4： 协助管理层制定公司在建筑工业化智能装备与自动化产线领域的中长期技术发展战略与实施路径，明确技术升级方向与资源配置计划；前瞻性分析机器人技术、智能感知、数字孪生等新兴技术与建筑制造工艺的融合潜力，策划创新型产线技术解决方案。 方向5： 面向建筑工业化制造转型需求，融合国际先进供应链管理理念，运用信息化与AI智能手段，支持多生产基地协同运作，设计合理可行的计划与物控管理组织架构，优化计划物控业务流程，培育专业化计划物控管理团队。 任职要求： 1、博士研究生学历，智能制造相关专业； 2、具有3年以上海外研发工作经历

中建海龙建筑科技研究院是国家建筑模块化集成建筑工程研究中心的依托单位，累计拥有国家发明专利及实用新型专利800余项，主持或参与编制国家及地方标准超100项；已与同济大学、哈尔滨工业大学、东南大学等十余所高校建立稳定的产学研协作机制，持续深耕“装配式+”、“智慧建造”等核心技术领域，致力于推进新型建筑工业化进程以及建筑行业双碳战略目标的实现。 研究方向涵盖：绿色低碳建筑的设计与施工技术；建筑领域新能源技术的研发与应用；建筑工程碳排放的计量、管控及交易一体化技术；其他绿色低碳相关技术；建筑与工业固废资源化利用研究；全预制装配整体式建筑体系的研发与实践；智能建造与建筑工业化协同发展；建筑物理、绿色建筑与节能技术；智慧建筑系统与楼宇自动化等方向。 任职要求： 1、全日制博士研究生学历，近2年在国内外高校取得博士学位或预计于2026年毕业的应届博士研究生； 2、专业范围：建筑学、土木工程、建筑与环境工程、建筑材料、机械工程、建筑节能等相关专业； 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及团队协作意识，对建筑行业有高度热情； 4、身体状况良好，品行端正，综合素质优秀，无任何违法违纪记录； 5、认同公司管理机制，能接受统一工作安排，态度积极，责任心强。

岗位职责 1、参与项目技术方案设计及全过程设计管理工作，从前期策划、深化设计至施工配合各阶段，结合技术实施与成本控制要求，提出产品化、标准化的优化策略。 2、参与“好房子”体系核心技术、产品标准及相关规范的研发与落地转化，聚焦装配式建筑、绿色低碳、智能制造等领域，依据国家政策、行业规范及市场实际需求，构建与公司技术路线相匹配的体系架构、标准体系与实施路径，并持续推进升级迭代。 3、推动MiC体系及其相关标准、新技术、新工艺的实际应用，参与重大项目的方案论证与深化设计审查，提供专业技术支撑，保障技术体系有效落地执行。 4、开展行业对标分析、市场调研与客户需求研究，追踪前沿技术动态、政策导向及标杆案例，将外部趋势洞察转化为体系完善与产品创新的具体建议，促进科技成果与市场需求的深度融合。 任职要求 1、学历专业：建筑学、建筑设计、土木工程等相关专业，本科及以上学历； 2、工作经验：10年及以上大型设计机构项目设计及产品研发经历，具备大型项目全流程设计管理经验，有装配式建筑、绿色建筑或住宅产品开发经验者优先； 3、专业能力：掌握国家及地方关于装配式建筑、绿色低碳、智能建造等相关政策与技术标准；具备扎实的专业理论功底，能独立承担体系研究、技术攻关与方案编制工作；熟悉MiC模块化建筑关键技术者优先； 4、综合能力：具备优秀的逻辑思维、调研分析与文字表达能力，能够系统梳理研究成果并转化为可实施的解决方案；具备良好的跨部门协作与沟通协调能力，富有团队合作精神，具有较强的创新意识与问题解决能力。

工作职责 1. 配合新产品导入，参与EVT/DVT/PVT各阶段试产，开展DFM可制造性评估，针对元器件布局提出制程优化建议，提前识别并规避潜在生产风险； 2. 编制完整工艺流程文件，输出SOP、PFMEA、控制计划及检验标准； 3. 负责测试治具设计、产线工位布局规划，跟踪试产问题总结与复盘，推动量产转移顺利完成； 4. 负责量产阶段制程管控与良率提升，主导SMT全流程工艺管理； 5. 监控测试段各工序关键参数，包括开卡、老化、高温可靠性验证，分析测试失效现象，定位工艺根本原因； 6. 善于运用质量工具实施改善措施，提高直通率，降低生产成本，提升设备综合效率OEE； 7. 支持产线日常异常处理，现场快速响应停机问题，缩短异常停线时间； 8. 熟悉锡膏、助焊剂、钢网及辅助材料的选型与验证，主导新材料、新工艺的导入与评估； 9. 承担制程失效分析任务，针对客户投诉及市场不良品，追溯生产环节问题并落实闭环整改； 10. 推动跨部门协作与工艺文档体系建设，协同设备ME完成文件编制、版本维护，并组织人员培训与技术积累。 任职资格 1. 本科及以上学历，电子信息、微电子、机电类相关专业优先； 2. 具备四年以上SSD/内存条存储模组工艺岗位工作经验； 3. 精通存储模组SMT全流程工艺，掌握BGA焊接、X-Ray检测、AOI、SPI、回流焊参数调试，了解钢网开口设计规范； 4. 熟悉SSD结构组成，包括NAND Flash、DRAM、主控芯片、PCB设计及固件FW；了解开卡流程及H2/Bit级老化测试； 5. 能熟练应用质量工具开展良率提升项目； 6. 熟悉MES系统，具备产线制程数据整理与分析能力，了解消费级与工业级SSD差异者优先； 7. 具备较强的现场异常分析与独立解决问题能力，能承受工作压力，可配合加班支持试产或紧急订单交付； 8. 具备良好沟通协调能力，能够有效推动多部门协同改进落地。

招聘岗位 一是：科技研发类岗位，学历需硕士及以上，专业方向包括算法、软件开发、计算机科学与技术、机械自动化、机器人工程、智能控制、人工智能等相关领域。 二是：传统土木类岗位，学历要求本科及以上，专业范围涵盖土木工程、工程管理、环境工程、安全工程、暖通、给排水、电气等相关专业。从事传统土木建筑领域的技术、商务、生产等岗位工作，工作地点可定向安排在粤港澳大湾区； 同时开展切割焊接产品线、除锈喷涂产品线、物流巡检产品线及工业软件产品线四大方向的研发与设计工作。 （条件特别突出的本科生可适当放宽录用标准）

产品应用工程专业要求：具备5年相关工作经验，持有工程师职称，能与设计院开展高效对接与沟通 岗位职责: 1、负责在设计院及行业协会的技术推广与关系维护 2、负责设计院项目的图纸录入、修改及技术配合 3、编制面向设计院的技术方案及配套图纸文件 4、收集整理设计院项目相关信息（包括业主、总包方联系人、电话、图纸资料、产品型号等） 5、统筹项目信息的归档与动态管理 任职资格: 1、年龄28至40周岁，具有5年以上相关行业工作经验 2、学历及专业要求：本科及以上学历，专业包括给排水、暖通、电气、建筑环境与能源应用工程、环境工程、能源与动力工程、机械等相关领域 3、具备5年实际工作经验，且已取得工程师职称 4、形象端正，具备良好的语言表达、沟通协调及组织能力，工作责任心强 5、薪酬待遇：高底薪+高额绩效奖金（具体面议） 6、工作地点：广州、深圳、佛山、东莞、中山、江门

公司直招无外包，客户由公司精准投放无需自行开发，2-3个月透明晋升路径（管培生→业务骨干→团队主管→城市负责人） 工作职责 1. 对接公司精准投放的意向客户，完成咨询答疑、需求分析与邀约转化，积累一线业务实战经验。 2. 学习客户运营技巧与高效沟通方式，协助团队完成业绩指标，持续提升个人综合能力。 3. 参与管培生专项培养计划，掌握团队管理、目标分解等核心方法，为晋升管理岗位夯实基础。 4. 主动学习金融领域专业知识，配合公司成长体系，实现个人与团队共同进步。 任职要求 1. 统招大专及以上学历，应届毕业生优先，不限行业背景。 2. 普通话标准流畅，具备良好的语言表达与逻辑组织能力。 3. 能熟练操作基础办公软件，积极学习岗位知识，适应管培生培养节奏。 4. 有进取心与责任感，稳定性高，期望在金融服务业长期发展。 补充说明 1. 薪资范围：统招专科无责5500元/月（含500元全勤奖），统招本科无责6000元/月（含500元全勤奖），试用期全额发放 2. 薪酬福利：业务提成7.5%-40%（随业绩/职级增长），月度奖金3000-20000元；带薪年假、年度调薪、开年红包；入职免费培训、下午茶、月度团建；社保全覆盖。

深圳市福田区招工地小工/杂工、开槽/切割

负责配送工作，系统派单，骑手根据导航路线配送送至客户手中，无需复杂人际关系 新员工有老骑手带教，操作简单易上手。 【职位要求】 -18-48周岁，男女不限，身体健康，无犯罪前科会骑电动车，会使用导航和微信，学历及经验不限能吃苦耐劳，赚钱欲望强，有团队精神退伍军人、有配送经验者优先 【工作时间） 早上10点到晚上8点其他时间可自由选择跑单或休息，随时调休。 薪资福利】 -正常干6000-8000元/月，努力干8000-10000元/月，拼命干12000元以上 -薪资结构：基本工资＋单量提成＋多种补贴（加班、距离、节假日、冲单等） 关外站点6-9元/单，关内站点8-11元/单-公司提供集体宿舍，无车可协助解决车辆，入职即办交通险

招聘物业电工，长期岗位。工作地点在深圳市福田区。薪资约7000元，提供食宿，缴纳五险一金。

深圳市福田区招建筑承包，贴外墙砖，甲方直包，有兴趣的朋友联系

本岗位为可独立负责运营工作，涵盖运营规划落地、渠道拓展、内容创作、视觉视频制作、直播运营、数据复盘优化、公文报告撰写、学术会议文书统筹等工作，具体职责如下： 1. 运营规划 独立统筹整体运营工作，根据业务目标制定年度、季度、月度运营规划，策划、撰写、落地线上线下各类运营活动方案。各运营渠道的维护与迭代优化，持续挖掘优质新增渠道。 2. 文案内容输出 独立完成线上平台内容创作，宣传文案、活动推广文案、新媒体推文、科普内容、短视频脚本、直播话术、推广软文等各类文案的撰写、编辑、优化与更新。 3. 视觉设计、视频摄制与直播运营 各类活动海报设计，短视频全流程创作，包含策划、实景拍摄、后期剪辑、字幕配乐、画面包装、成品输出等工作。统筹直播运营（少量），直播控场、互动运营、直播复盘等。 4. 数据复盘与运营策略 运营数据监测、统计、整理与深度分析，涵盖渠道流量、内容数据、短视频播放数据、直播转化数据、活动效果、用户数据等核心维度。定期输出数据复盘报告，精准挖掘运营问题。 5. 日常公文、报告撰写工作（少量） 正式文书撰写与审核工作，包括日常工作总结、工作计划、专项工作报告、工作汇报、通知公告、立项材料、报批文件等公文材料的撰写、校对、修改、报审及归档。 6. 学术会议及学术活动文书统筹（少量） 协助日常各类学术会议、学术沙龙、科研交流活动的文书工作。协助把控学术活动流程，保障各类学术活动规范、有序、顺利开展。 7. 其他日常运营工作 配合完成线上线下各类运营活动落地、物料统筹、流程跟进；运营资料、文书档案、数据报表的分类归档；完成领导交办的各类运营专项工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，汉语言、新闻传播、新媒体运营、市场营销、行政管理等相关专业优先，1-3年综合运营工作经验优先。 2. 具备独立运营能力，可单人独立完成运营规划、方案落地、渠道拓展、内容创作、物料制作、视频摄制、直播运营、数据复盘工作，执行力强。 3. 文字功底扎实，熟练掌握各类文体写作逻辑与规范。 4. 具备基础视觉设计与视频创作能力，熟练使用PS等设计工具，熟练运用剪映、PR等剪辑工具，有独立直播运营经验。 5. 具备良好的数据敏感度与分析能力，擅长通过数据复盘优化运营策略，拥有清晰的运营思维和市场洞察力。 6. 熟悉线上主流新媒体平台运营规则，具备渠道开拓与资源维护能力，了解学术会议、线下活动整体执行流程。 7. 工作细致严谨、责任心强，抗压能力、统筹能力、自主学习能力突出，可兼顾多项工作，高效完成各项运营及文书任务。 薪资福利 1. 薪资待遇：面议，根据个人能力、工作经验定级，能力优异者薪资可破格上调； 2. 基础福利：五险一金、带薪节假日、法定节假日福利、绩效奖金； 3. 成长福利：完善的岗前指导、清晰的晋升通道、多元化工作内容，全方位提升个人综合能力； 4. 团队氛围：办公氛围轻松融洽、沟通高效，给予员工充足的自主创作与运营发挥空间。 【薪资福利】 1.薪资：底薪面议 + 项目奖金 + 福利金 2.福利：五险一金、双休、早九晚六（午休2小时）、带薪年假、法定节假日、节日福利、餐补 3.成长：清晰晋升路径（专员→主管→经理），行业前沿学习机会。

三友联众集团，公司主要业务:主营业务为继电器的研发、生产和销售。 招聘岗位:储备干部、技术员。 年龄：18-25岁，男女不限。大专以上学历，岗位轻松。 上班时间:8小时制，排班，（不用加班） 食宿：包吃住，水电平摊。宿舍4人间，环境干净。 综合工资6500以上转正后8000-10000+。 买社保

上市公司直招！岗位轻松，想往管理层发展的可投。 【岗位】储备干部、技术员 【要求】男女不限，18-25岁，大专以上学历。 【薪资】 1、试用期综合薪资：6500+ 2、转正后综合薪资：8000-10000+ 工资准时发，入职买社保。 【时间】8小时制，不加班。 【待遇】包吃包住！宿舍是4人间，干净卫生。厂区环境好，生活设施齐全。 【发展】 非长期流水线作业，要求熟悉各岗操作流程，干部级水平培养至独立可作业。 有人带，有晋升空间。

美资企业-天津 ‍♂️年龄: 18-45周岁，男女不限 ️三天后一天一结240～260元 综合7500元以上。 免费工作餐 车间恒温环境好，可带手机 上8点下8点 后五险一金，岗位补助，绩效奖等。 工作岗位多，车间，仓库，储备干部等你来 ]新厂晋升空间大，社会工，实习生，还有你想要的坐岗！

招聘储备干部、技术员 要求：男女不限，18-25岁 大专以上学历，岗位轻松，买社保 岗位：储备干部、技术员 上班时间：8小时制，排班 食宿：包吃住，水电平摊 宿舍4人间，环境干净，不用加班！ 综合薪资6500以上转正后8000-10000+ 想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来！

大专学历，勤快，诚恳，工作认真负责。能熟练操作elxcel和word。

岗位职责： 1、 参与产品ID及CMF评估，提出专业意见，确保产品的可制造性，负责项目结构设计工作，消化组内钣金类产品的结构机构设计及工厂打样生产跟进，拟制结构设计方案和项目计划，推动各主要节点按时完成，确保结构设计质量与成本控制，能独立完成新产品的壳体装配结构设计。 2、 根据产品材料、工艺能评估出产品大概的生产成本范围，负责部分落地跟进工作，产品的结构、工艺设计问题改善。 3、 根据客户的功能需求及结构工程师的空间定义，完成运动方案设计，并完成3D和2D图纸。 4、 做运动机构模块化设计及配合电子工程师做运动机构模块的测试及组装治具设计开发，能独立做电机，轴承，传动件等标准结构件选型，及相关专利交底书输出。 5、 动手能力要强，能够跟进管控供应商打样生产，及出差完成产品交付，能够代表公司解决客户在现场提到的问题。 6、 对结构设计，产品开发，机构研发感兴趣，抗压能力强，热情，积极向上，有上进心。 任职要求： 1、 机械设计，自动化相关专业，大专及以上学历 2、 软件熟练使用Proe，Creo，Solidworks中的至少一种，熟练使用CAD。 3、 2年以上独立完成钣金类产品的设计经验，有相关新能源，新零售类钣金产品及金属机加工类产品的结构机构设计及生产跟进经验者优先考虑，有设计公司工作经验优先考虑。 4、 机械原理基础知识扎实，有机械传动、材料力学、动力学、公差分析等基础，熟悉材料力学和理论力学，对塑胶和五金原料物性有一定了解。对新型机构研发及各类新品类产品感兴趣，对现有技术进行调研并创新，打破技术壁垒，并完成专利交底书撰写与提审。 5、 有较强的责任心和学习能力，严谨的工程师态度，工作责任感强、严谨细致、作效率高、沟通能力强、具有钻研和团队合作精神，有上进心，能主动思考分析解决问题，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力,能适应加班、出差。

岗位职责： 1、负责采购订单、销售订单的录入、跟进以及售后协调工作，保障订单各环节高效有序运行； 2、执行仓库物资的出入库管理及定期盘点，确保库存信息真实、准确； 3、对接客户或供应商开展账务核对，及时处理账目差异，保持良好的合作关系； 4、熟练使用Excel，具备数据整理、筛选、汇总、排序及图表制作能力，为管理决策提供有效数据支持。 岗位经验：两年以上相关工作经验 岗位福利：提供不定时下午茶、入职即缴纳五险一金、享受双休 上班时间：9:00-18:00 硬性要求：精通OFFICE办公软件，具备ERP系统操作经验、本科及以上学历

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品项目的结构设计及预研阶段的结构开发任务，参与ID方案与设计构思的可行性分析； 2、负责项目中结构部分的设计实施与成果输出，组织结构评审及模具评审，完成结构BOM编制、图纸绘制及受控管理等工作； 3、跟进试模与试产全过程，及时处理现场问题，主导改模方案输出，确保结构通过各项测试验证； 4、保障所辖项目结构环节按计划节点顺利交付。 任职要求： 1、大专以上学历，机械、模具等相关专业背景，年龄40周岁以下； 2、具备3年以上手机或平板类产品的结构设计经历，熟悉手机壳、平板壳等周边配件开发流程； 3、掌握各类塑胶材料特性、表面处理工艺、塑胶模具及硅胶模具知识，能独立应对模具和注塑过程中的异常情况； 4、精通PROE/Creo、CAD等常用设计软件操作； 5、工作态度积极，责任心强，具备较强的学习钻研能力、创新意识以及良好的沟通协作素养。 公司福利： 工作作息：朝九晚六，周末双休；​ 地理地置：地铁口大厦，4/7/10地铁线；​ 保障福利：五险一金+商业险；​ 成长支持：专业系统培训、技术/管理双通道发展；​ 薪酬激励：全勤奖、司龄工资、绩效奖金、年度调薪；​ 假期福利：带薪年假/病假/婚假/产假/陪产假；​ 额外福利：下午茶、双周活动、部门团建、年会、生日/节日礼包。

岗位职责： 1、负责公司手机防护类产品的结构设计及预研阶段的结构开发，参与ID方案与结构可行性分析； 2、承担项目结构方案的设计与输出，组织结构评审及模具评审，完成结构BOM编制、图纸绘制及受控管理； 3、跟进试模与试产全过程，及时处理结构问题，输出改模方案，确保产品通过各项结构测试； 4、保障所负责项目的结构开发节点按时达成，推动项目顺利交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、模具等相关专业，年龄40岁以下； 2、具备3年以上手机或平板类产品结构设计经验，有手机壳、平板壳开发背景者优先； 3、掌握常用塑胶材料特性、表面处理工艺、塑胶及硅胶模具知识，能独立应对模具与注塑异常； 4、熟练使用PROE/Creo、CAD等结构设计及相关办公软件； 5、工作积极主动，责任心强，具备较强的学习能力、创新意识及团队沟通协作能力。 相关福利： 1、周末双休，工作时间早9晚6； 2、缴纳五险一金，并额外提供商业保险； 3、健全的薪酬机制：含年终奖、绩效奖金及年度调薪机会； 4、完善的培训体系，助力职业成长； 5、地理位置优越，地处福田CBD，临近福民站（10号线/7号线/4号线），出站步行约1分钟即达；公交可至皇岗创新实验学校站或福民地铁口站，下车步行约3分钟； 6、团队氛围轻松和谐，主管亲和，每周提供下午茶，每月组织团建活动。

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品项目的结构设计及前期研发中的结构开发任务，参与ID方案与设计可行性分析评估； 2、负责项目中结构部分的具体设计执行，组织结构评审与模具评审，完成结构BOM编制及图纸的输出与受控管理； 3、跟进项目试模与试产全过程，主导结构相关问题的排查与闭环处理，完成改模资料输出，确保结构通过各项测试验证； 4、保障所负责项目结构环节按计划节点顺利交付。 任职要求： 1、高中及以上学历，机械或模具类相关专业优先，年龄在40周岁以下； 2、具备3年以上手机或平板类产品的结构设计经历，有手机保护壳或平板保护壳开发经验者更佳； 3、掌握常用塑胶材料性能、表面处理工艺、塑胶模具及硅胶模具知识，能独立应对并解决模具与注塑过程中的异常状况； 4、精通PROE/Creo、CAD等结构设计及办公绘图软件操作； 5、工作态度积极，责任心强，具备较强的学习钻研能力、创新意识以及良好的沟通协作能力。 相关福利： 1、周末双休，工作时间上午9点至下午6点； 2、提供五险一金，并额外配置商业保险； 3、健全的薪酬机制：包含年终奖金、绩效奖励及年度调薪机会； 4、建立系统化专业培训体系； 5、地理位置优越，地处福田CBD核心区域，临近福民地铁站（4号线/7号线/10号线），出站步行约1分钟即达；公交可搭乘至皇岗创新实验学校站或福民地铁口站，下车步行约3分钟可达； 6、团队氛围轻松和谐，主管亲和，每周安排下午茶，每月组织团建活动。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确达成 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、入库单、出货单等），保证数据及时、完整、可追溯 3. 定期汇总生产进度、异常情况及库存信息，向主管提交日报/周报 4. 对接销售与车间，及时反馈客户要求变更及生产问题，协助跨部门沟通 5. 协助完成日常文员工作，包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/ERP系统） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3.有生产跟单、计划文员或制造业行政类工作经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力和多任务处理能力 5.无不良从业记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

岗位职责 1、产品管理支持：协助产品经理开展产品全生命周期的事务性工作，涵盖项目立项、需求整理、进度监控、上市筹备以及后续迭代的跟进与落实。 2、跨部门协同推进：在研发、生产、质量及市场等团队间发挥桥梁作用，推动产品开发进程与客户实际需求的有效对接，保障信息传递及时准确。 3、技术文档规范管理：负责产品相关工程技术文件的统一归档与动态维护，如产品规格书、测试报告、认证资料等，确保文档完整性、版本一致性及检索便利性。 任职要求 1、大专及以上学历，具备2年以上硬件或智能硬件领域产品助理或项目助理工作经验。 熟悉硬件产品开发流程（如IPD、NPI等），掌握相关行业标准与安全认证规范（如CE、FCC、RoHS等），思维条理清晰，具备较强的问题分析与结构化拆解能力。 2、具备优秀的多任务处理能力，可在紧张的项目周期中保持高效执行，适应高强度协作与快速迭代的研发节奏。 3、具有存储类产品行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司产品封装NPI阶段的导入工作，以及封测厂的统筹管理； 2、确保项目按既定节点实现高质量交付； 3、主导产品在导入阶段及量产后的封测问题追踪与闭环处理； 4、定期分析量产测试中的主要问题，推动良率持续改善； 5、常态化监控生产过程中的质量数据，制定并落实质量优化方案。 任职要求： 1、具备5年以上存储类产品（如EMMC、UFS、NAND Flash、LPDDR等）封装管理或实操经验； 2、熟悉封装各工艺环节及量产测试流程； 3、有完整参与产品导入或成功实现量产交付的项目经验； 4、了解EMMC、UFS、NAND Flash、LPDDR等产品的应用领域与使用场景； 5、具备出色的沟通协调能力，有封测厂对接管理经验者优先； 6、具有良好的团队合作意识，英语达到CET-4及以上水平，可熟练阅读相关技术资料。

岗位要求： 年龄：30-45岁，机械相关专业 1、熟悉消费电子整机结构和堆叠，有POS相关产品结构设计经验者优先。 2、本科及以上学历，学士学位，机械设计相关专业。 3、能熟练使用PROE、AUTOCAD等绘图软件；熟悉常用办公软件等。 4、能适应短期出差，勤奋。 岗位职责： 1、根据立项资料，配合项目组进行堆叠设计；投模前结构、堆叠项目进度管理 2、产品的外观建模，产品的系统方案和3d设计。 3、负责产品2d、BOM、技术要求和其他结构设计资料的输出。 4、跟进物料试产、整机试产和量产，并提供技术支持。 5、汇总各方反馈的问题，并输出产品的设计变更资料，更新技术要求。 职位福利：六险一金、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利、年终奖金

核心岗位职责 1. 技术战略与项目统筹：深入理解客户核心技术需求及高阶协议要求，主导复杂精密自动化设备项目（如精密激光、半导体、3C 设备等）的技术可行性评估与整体方案设计，全面掌控项目从需求分析、设计开发、样机试制到批量生产及最终验收的全周期技术路径，对项目的技术指标达成、交付质量与成本执行承担主导责任。 2. 核心设计与技术攻坚：独立负责高精度、高复杂度机械部件、整机系统或关键功能模块的结构设计工作，推进DFM（面向制造的设计）优化实施，突破装配、调试及量产环节中的核心技术难题，输出具有行业先进水平的创新设计方案。 3. 团队管理与能力建设：带领5-10人机械设计团队，组织实施任务分配、技术指导、绩效考核与人才发展计划，构建系统化技术培训机制，持续提升团队的专业能力与协同效率。 4. 客户与跨部门协作：作为项目技术核心对接重点客户，参与技术交流、方案汇报与需求迭代过程，整合研发、生产、采购、品质等多部门资源，保障项目高效推进，解决跨职能协作中的关键技术问题。 5. 技术沉淀与创新：牵头制定并优化公司级机械设计标准、规范与流程体系，系统化积累专利成果与技术文档，密切关注精密传动、轻量化结构、智能装配等前沿技术动态，推动技术革新与产品迭代升级。 6. 问题解决与风险管控：主导量产机型重大技术异常的分析与处理，建立技术风险预判机制，提前识别项目潜在风险点并制定应对策略，确保项目按期高质量交付。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业背景。 2. 工作经验：具备10-15年以上精密自动化设备机械设计领域实战经验，其中至少5年担任团队管理或重大项目技术负责人角色，有精密激光、半导体设备、3C电子制造设备等行业经历者优先考虑。 3. 专业技能： 1) 熟练掌握Solidworks、AutoCAD等主流设计软件，可独立完成复杂产品的三维建模、工程图纸绘制及BOM清单输出； 2) 精通机械结构原理、精密传动、材料力学与公差分析等专业知识，具备扎实的DFM设计、工装夹具开发及整机集成经验； 3) 熟悉自动化设备装配工艺、调试流程与量产设计要点，能够快速诊断并解决复杂机械结构问题。 其他要求： 1. 性格积极乐观，责任心强，抗压能力强，具备良好的沟通意识和团队合作精神； 2. 能够根据项目需要开展国内外短期出差（包括技术支持与客户沟通）； 3. 持有相关专业技术资格认证或拥有核心发明专利者优先录用。 工作地点： 深圳/苏州

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品的结构设计与预研阶段的结构开发任务，参与ID方案及设计可行性分析； 2、负责项目中结构部分的设计实施与成果输出，组织结构评审及模具审查，完成结构BOM编制、图纸发布与受控管理； 3、跟进试模与试产全过程，及时处理技术问题，推动改模文件输出，确保结构性能通过测试验证； 4、保障所辖项目结构环节按计划节点顺利交付； 任职要求： 1、学历不限，机械、模具等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上消费类电子行业结构设计经验，有手机/平板及3C配件如保护膜、保护壳类产品结构开发背景者优先； 3、掌握各类塑胶材料特性、表面处理工艺、塑胶模具及硅胶模具知识，能独立应对模具与注塑过程中的异常状况； 4、精通PROE/Creo、CAD等设计及办公软件操作； 5、工作主动性强，态度严谨，具备持续学习能力、创新意识以及良好的沟通协作素养； 福利： 1、周末双休，工作时间早9晚6； 2、缴纳五险一金，并额外提供商业保险； 3、健全的薪酬结构：包含全勤奖、绩效奖金、年终奖励及年度调薪机会； 4、建立专业化的培训体系； 5、地理位置优越，紧邻地铁站，福民站C口直达（10号线/7号线/4号线）； 6、每周提供下午茶，每月组织团队建设活动

岗位职责： 1、主导公司管理体系的搭建与运行推进工作； 2、制定并组织实施公司阶段性质量目标及相关计划； 3、负责客户投诉中涉及品质问题的原因调查、分析及改善措施落实； 4、全程跟踪新产品试制及样品制作过程，确保品质管控到位； 5、定期开展品质数据统计与分析，提出改善对策并验证实施效果； 6、编制品质控制计划，修订检验指导书与抽样方案； 7、统筹进料、生产过程及出货环节的品质检验与监控； 8、全面管理本部门日常运作及人员绩效考核工作； 9、审核与批准各类质量报告及通报文件； 10、及时完成上级领导交办的临时性工作任务。 任职资格： 1、具备5年以上汽车行业质量管理相关工作经验； 2、掌握ISO9001质量管理体系，熟悉IATF16949标准，了解车载产品生产工艺流程，能熟练运用6sigma等质量管理工具与方法； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队合作意识； 4、具有较强的品质异常分析与改进能力，以及对外沟通协调能力； 5、英文读写能力突出，能够准确理解内外部要求，并转化为内部执行标准推动落地； **注：本岗位需具备汽车电子行业品质管理相关经验**