岗位职责： 1、负责京东平台用户售后咨询及投诉的处理，及时提供专业有效的解决方案； 2、跟进退货、换货、退款等售后事项的全流程，保障服务效率与客户满意； 3、整理并分析客户反馈信息，协助完善售后服务机制与流程优化； 4、积极维护客户关系，增强用户信任，助力品牌口碑提升； 5、定期统计售后相关数据，为团队运营决策提供有效依据。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能够细致耐心地应对客户问题； 2、了解电商平台售后操作规范，有相关从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具备良好的抗压能力，能胜任高强度工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，拥有基础的数据处理与分析技能； 5、具备团队协作精神，可接受轮班及节假日期间的工作安排。

在线客服专员（日结/固定白班） 【岗位职责】 通过在线聊天系统处理客户咨询与售后服务 维护客户关系，记录并反馈服务数据 协助完善客服话术与常见问题库 完成每日工作报表与交接记录 【任职要求】 年龄18-35岁，打字速度40字/分钟以上 表达清晰有条理，具备基础电脑操作能力 能适应早八晚五固定班次（08:00-17:00） 接受零经验入职，提供带薪培训 【薪资待遇】 日薪100-200元（按绩效浮动） 工资按日结算，下班即可领取 免费提供客服专业技能培训

室内轻松工作无需外出 综合月薪6000-10000元上不封顶 良好的工作环境，广阔的发展和晋升空间 岗前培训和岗后专人指导 我们能提供： 1、不外出，不出差，不加班，良好的工作氛围； 2、晋升：专员-组长-主管-经理-分公司负责人； 3、不定时加薪，五险，生日会，各种节日福利，月度团队聚餐，年度旅游。

工作内容：处理日常业务（无销售性质）办公室坐班工作薪资： （8K-12k），月综合8000-12000。（注：星级津贴由面试表现进行判定，上述底薪均为最低情况，表现良好底薪会上涨。） （2）。入职缴纳六险一金工作时间： 8:30-19:30月休6天（排休制） 现金奖励： 入职满一年，奖励一个月工资（第13个月发放前面12个月平均工资） 公司福利： 办公室零食，高档下午茶，生日会，七节福利，礼贺，免费年度福利体检。

电商客服 通过在线聊天工具响应客户咨询，提供产品信息和解决方案 处理客户订单，确保交易流程顺畅，提升客户满意度 月休4天，交五险

入职即享试用期五险！纯客服岗位！无销售性质！无夜班安排！ 岗位职责： 1.负责案件账单的跟进处理，无销售任务（含保底薪资）。不涉及销售、无需外出，办公环境为5A级标准。 【工作时间】 9:00-12:00 13:30-18:00 无需排班、无夜班、周日固定休息 【任职要求】 1.性别不限，年龄19-39岁，中专或高中及以上学历，专业不限 2.具备基础电脑操作能力，会简单打字，沟通表达顺畅 3.工作认真积极，执行力强，不拖延 【福利待遇】 1.新人综合月薪稳定在4000-6000元；正式员工综合收入6000-8000元；表现优异者可达1W以上 2.社保+公积金+年假+病假+婚假+丧假+产假+下午茶+生日会+节日礼品+团建聚餐+年度贡献奖+年会等丰富福利 【办公环境】 独立工位卡座，恒温空调办公区，配备微波炉、冰箱、饮水机等便利设施 【工作地点】 艾溪湖巅峰财富广场A座1801室，地铁一号线直达！

工作内容:接听客户电话，处理客户问题和安装维修等问题，为客户提供良好的售后保障，无销售性质，接受小白 工作时间:每天工作8小时，月休6天排班 薪资待遇:前两个月保底3500+绩效，综合薪资3500-7000 15号发薪 带薪培训 前两个月免费住宿，不住宿有补贴 我们这是售后客服无销售性质

福利待遇： 1.无责任底薪3500元+高额提成3%-10%+绩效奖金+礼品+社保 薪资区间：5000-8000元，收入上不封顶 工作时间：周一至周五8:30-18:00，周六9:00-18:00 提供住宿：高档住宅小区，电梯公寓，设施齐全，拎包入住 地理位置优越，楼下即红谷滩万达金街，生活便利，娱乐丰富 享受定期下午茶、奶茶、水果、甜点供应 享有带薪年假、带薪病假、年度调薪、节日福利、团队活动 定期组织团建、旅游、拓展训练等丰富员工生活 2.拥有稳定且充足的客户资源，工作内容简单易掌握，薪资可观且持续增长 3.不限工作经验，无业绩考核压力 4.提供系统化岗前培训，资深员工一对一指导带教 5.可开具实习证明 年龄要求：18-28岁 工作地址：红谷滩区莱蒙都会商务区5B613

岗位职责： 1、及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2、具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。 3、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销 任职资格： 1、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练 2、要求一定要有“客户为先”的服务精神 3、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。 上班时间： 8:50-18:00；午休1.5小时，实际工作小于7小时/天，周末双休 福利待遇： 缴纳五险+日常激励+月度奖励+三节福利+年终福利+工龄假+带薪年假+病假补贴等 地址路线： 红谷滩区红谷中大道998号元创国际10楼（江西易网通集团），地铁1、2号线-地铁大厦站（2号出口步行5分钟）

负责售后服务部门的日常运营与管理，年龄25-40岁，本科及以上学历，英语需达到四级或以上水平，专业为项目管理、机械自动化等相关方向。具备设备安装、调试及现场工程管理相关经验，熟悉成套机械、电气知识，能够胜任技术培训等工作任务。要求具备良好的组织协调与团队管理能力，为人正直，责任心强，能承受较大工作压力，服务意识突出。有机械制造类企业同类管理岗位工作经验者优先考虑。

不要证，平焊、倒流立角焊、点堆焊（从下往上）。熟练工。 日结，包吃住 年龄50以下 地点：江西上饶

空调车间，计件工资

200挖机请代班

找轮挖做事

普工（含抛光、污水处理、检验等岗位） 男女不限，18 - 45岁。两班倒 薪资福利:白班17元/时，晚班19元/时，抛光21元/时，污水处理19元/时，检验20元/时，包吃住 工作地址:高新区

守护不止签单那一刻，服务才是温暖的开始！ [中国人寿]诚聘保险售后服务专员 对接老客户，提供保单年检、理赔协助、保全变更等贴心服务 无需陌生拜访，客户资源稳定，沟通零压力 带薪培训+五险一金+节日福利，收入有保障 用专业传递安心，用服务赢得信赖！ 期待有责任心、有耐心的你加入，和我们一起守护万千家庭的幸福！

抖音打单子，回客服信息，处理退件，有工作经验的，工资面谈，

岗位职责： 1.整理好公司提供的对接客户名单； 2.完成对接客户的售后服务及续收理赔； 3.公司安排答谢回馈活动时，及时通知客户。 任职要求： 1.25-50周岁优先，21-25周岁择优录取； 2.有较好沟通和表达能力，学习能力强； 3.有售后服务经验优先（可接受小白）。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休，朝九晚五下班不打卡，时间自由； 2.公司氛围好，同龄人多，相处融洽，不定期团建活动等。

招募保险售后服务专员，社区驻点专员，筹备主管，业务经理 负责客户保险续费提醒，理赔交资料。

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性，周双休(适合宝妈）。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

岗位职责: 1.接听并响应客户通过移动热线发起的各类咨询与意见反馈 2.确保客户提出的问题获得迅速且准确的答复 3.与团队成员密切配合，协同达成工作目标，持续优化服务品质 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识 2.能在团队协作中顺畅交流，积极与同事共同应对和解决问题 3.工作态度端正，责任心强，能高效完成上级交办的各项任务 薪资待遇：底薪+双提成+现金奖励，业务熟练以后常规收入：3500～6000，标杆收入：7000～10000+月休6天（允许调休） 福利待遇：保险+社保+各个节点活动礼品+生日会+不定期期团建+茶歇会+年休（满一天享5天） 这里有很好的团队士气，良好的公司氛围，友好相处的同事们，快快加入我们吧～

岗位职责: 1.为客户提供专业的客户服务，及时回应并解答各类咨询； 2.高效处理客户提出的问题与建议，保障服务体验与满意度； 3.准确记录客户信息及反馈内容，为优化产品与服务提供有效支持； 4.持续维护客户关系，提升客户信任感与长期黏性。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识； 2.能够细致倾听客户诉求，理解其真实需求； 3.具备较强的应变与问题处理能力； 4.熟练操作常用办公软件及客服相关系统工具； 5.工作踏实负责，具备良好的抗压能力。 上班时间： 分早班与晚班，每班工作时长8-9小时，每月休息六天。支持调休，需提前与组长沟通安排。 薪资待遇： 底薪+双项提成+奖金+专项激励综合薪资常规收入：4000–8000，标杆收入：10000～14000 福利待遇：保险+过节福利+生日福利+月度团队活动+不定期团建+工龄奖+年休 让每一次连线，都成为温暖的相遇 您是否曾拨通一个电话，那头温柔的声音抚平了您的焦虑？ 您是否曾体会到，在遇到困难时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实感？ 现在，我们诚邀您，成为这份温暖传递的参与者。 我们是中国移动10086。 我们寻找的，不止是普通的“接线员”，更是： 客户信赖的“专业顾问”——以专业知识，解决客户实际难题。 微笑服务的“声音使者”——用真诚语调，展现中国移动的服务温度。 连接未来的“沟通纽带”——在每一段对话中，助力亿万用户畅联数字生活。 我们期待这样的您： 发音标准，表达流畅，富有亲和力。 拥有耐心与责任感，乐于为他人提供帮助。 希望在一家稳定且具发展潜力的企业中实现自我价值。 加入我们，您将享有： 系统化的培训支持：从基础业务到沟通技能，助力您从新手快速成长为行家里手。 具有吸引力的薪酬体系：底薪+绩效+提成，五险、带薪年假、节日关怀等福利齐全。 明确的成长路径：双通道发展机制（管理方向/专业方向），让能力与付出得到充分认可。 融洽的团队环境：充满活力的集体，细致入微的关怀，这里不仅是职场，更像是归属。 期待您的加入，让您的声音，被更多人听见！

岗位职责: 1.负责呼叫中心团队的日常运营统筹，持续优化工作流程，提升整体服务质量和效率； 2.根据作业KPI指标进行数据分析，监控运营执行情况，确保各项业务目标顺利达成； 3.健全服务质量管控体系，制定科学的人员管理与作业监督机制，并推动在实际业务中有效落地； 4.注重操作细节，结合业务实际、规则配置及人力安排，合理调配资源，缩短客户排队及等待时间； 5.配合相关职能部门完善呼叫中心管理制度，参与建立标准化业务流程与服务规范； 岗位要求: 1.具备3年以上呼叫中心管理经验，直接管理团队规模10-30人，有互金、卡中心从业背景者优先； 2.熟悉客服中心标准化管理体系及运营支持系统； 3.具备优秀的沟通协调能力、执行力与团队领导能力； 4.具备较强的业务敏感度，能通过跨部门协同优化投诉处理机制，提升用户满意度，抗压能力强。

岗位职责： 1.为用户提供专业化的客服支持，及时回应并解答各类咨询； 2.高效处理用户提出的问题与建议，保障服务体验与满意度； 3.准确记录用户反馈信息，为优化产品与服务质量提供数据支撑； 4.持续维护良好的客户关系，提升用户信任感与长期粘性。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2.能够专注倾听用户需求，理解并响应其关切； 3.具备较强的应变与问题处理能力； 4.熟练操作常用办公软件及客户服务系统工具； 5.工作踏实负责，具备良好的抗压能力。 上班时间： 分早班与晚班，每班工作时长8-9小时，每月休息六天。支持调休安排，需提前与主管沟通协调。 薪资待遇： 底薪+双项提成+绩效奖金+专项激励综合收入常规范围：4000–8000，优秀者可达：10000～14000 福利待遇：保险+节日福利+生日关怀+月度团队活动+不定期团建+工龄奖励+带薪年假 让每一次通话，都化作贴心的陪伴 您是否曾拨通一个号码，那端的声音抚平了您的烦忧？ 您是否记得，当遇到困难时，一句“您好，请问有什么可以帮您”带来的踏实？ 此刻，我们诚邀您，成为这份温暖传递的参与者。 我们是中国移动10086。 我们所寻找的，并非普通的“话务员”，而是： 用户信赖的“服务顾问”——以专业知识，解决客户实际难题。 温情传递的“声音使者”——用真诚语调，展现中国移动的服务温度。 信息时代的“沟通纽带”——在每一通对话中，连接亿万用户的数字生活。 我们期待这样的你： 发音清晰，表达流畅，富有亲和力。 耐心细致，责任心强，乐于为他人排忧解难。 希望在稳定且具成长性的平台上实现自我价值。 加入我们，您将拥有： 系统的培训支持：从基础业务到沟通艺术，助力新人快速成长为业务能手。 有吸引力的薪酬体系：底薪+绩效+提成，五险、年假、节日福利全面覆盖。 明确的发展路径：提供管理与专业双晋升通道，让能力与努力都有回报。 融洽的工作环境：年轻活力的团队，人性化的管理，这里不仅是职场，更是归属。 期待您的加入，用声音点亮更多人的日常！

工作内容： 1、前端外呼，添加客户微信。后续有专门人员对接 2、公司提供工作用的手机和微信，不需要提供任何设备 适合短期找工作过度的人。 一周最少出勤3天，可以满勤，自行安排出勤时间，周末不上班 只需要打电话沟通加微信，需销售。 工作简单，环境舒适。 工作日兼职时间9:00～12:0013:30～17:30，需要全天出勤 薪资周结，每周二结算上周薪资

与银行合作，针对逾期客户通过微信添加及电话方式提醒还款，并指导客户完成还款操作。

认真负责 思维敏捷 打字速度快

敢接挑战，有强烈的赚钱动力 薪资待遇透明，欢迎来深入了解 1.具备良好的沟通能力，善于表达，有团队协作意识； 2.能在高压环境下保持冷静，耐心专注地应对客户反馈与问题； 3.拥有合作精神，能与团队成员协同推进任务达成。 福利待遇： 1.无责任底薪+提成+额外激励（综合月收入7000-12000，上不封顶）； 2.节日福利、日常下午茶、带薪休假（含年假、病假、婚假、丧假）。

岗位职责: 1.接听并响应客户通过移动热线发起的各类咨询与意见反馈 2.确保客户提出的问题均能获得迅速且准确的答复 3.与团队成员密切配合，协同达成工作指标并持续优化服务品质 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及强烈的客户服务意识 2.能在团队协作中有效交流，与同事共同应对和解决工作问题 3.对岗位职责有高度的责任心，能按时保质完成上级交办的任务 薪资待遇：底薪+双提成+现金奖励，业务熟练以后常规收入：3500～6000，标杆收入：7000～10000+月休6天（允许调休） 福利待遇：保险+社保+各个节点活动礼品+生日会+不定期期团建+茶歇会+年休（满一天享5天） 这里有积极向上的团队氛围，融洽的工作环境，以及友善互助的伙伴，期待你的加入～

公司扩张，诚聘英才加入团队 岗位职责 负责对接金融平台不良资产的贷后管理工作，管控贷后逾期及征信风险， 确保按时达成公司制定的各项任务指标。 岗位要求 1、无违法犯罪记录 2、具备基本电脑操作能力 3、年龄18-40周岁（有相关经验者条件可适当放宽） 4、具备一定的抗压能力和责任意识 薪资待遇 1、无责任底薪3000元+高额提成+多项现金奖励，综合收入6000元起，上不封顶 2、享受下午茶点、法定节假日休假、定期团建活动及节日福利 3、提供完善的晋升机制与发展空间 工作时间 8:45-12:00，13:45-18:00，每月休息四天