招聘：产品工程师 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责城市轨道交通列车自动控制系统的安装、调试、测试工作； 2.负责城市轨道交通列车自动控制系统的软件数据制作、实验室测试工作； 3. 负责城市轨道交通列车自动控制系统的故障处理，并进行故障记录和数据的统计管理； 4.负责城市轨道交通列车自动控制系统的用户操作和维护的培训、用户问题的协调和跟进处理； 5. 完成上级交待的其他任务。 任职资格： 1. 具备轨道交通行业从业经验或相关专业经验优先； 2. 通信、自动化、计算机、电子等工学相关专业，本科及以上学历； 3.具有较强的计划与执行能力、分析解决问题能力、学习能力； 4. 具有良好的沟通、协调及组织能力； 5. 能够始终保持良好的工作态度和工作作风； 6.能够服从出差安排 简历投递邮箱：

招聘：打字员 薪资：5000-7000元/月 1、细心、责任心强，熟练的打字技能；2、良好的沟通与组织能力，善于与人合作；3、会计算机打字速度快；4、可以接受夜班。 1.负责每日标本的接收、核对、编号、登记及审核工作，在规定的时间内将标本分类并传递至各个科室；2.负责报告单的打印、传真或快递，以及与报告相关信息的及时传递和通知；3.严格遵守实验室的操作规程和质量规定进行标本的实验前操作，不得擅自更改；4.负责标本的存放工作，并进行详细记录；5.做好实验室要求的各项统计报表工作；6.熟悉检测结果的影响因素，能辨别不合格的标本，并及时沟通反馈

山西区域需要工程外场测试人员5人，要求能独立测试，最好有融合认证现场提供住宿有想换区域的兄弟联系下我 （）

招聘：试验员薪资：3001-3800元/月是否招收残疾人*职位描述无*是否妈妈岗（可提供弹性上班时间）从业年数计算机水平外语语种外语水平为人诚实守信，工作认真肯干，勤学习。欢迎来电咨询。

工作室招聘:北京西城装修改造项目招聘实习资料员两名，实验员一名，要求年龄22-32岁，吃苦耐劳，熟练使用办公软件，学历:大专以上，工资3千，管吃管住，每周休息一天。有意向者，聊。。

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岗位职责： 1.负责实验室日常实验操作、数据记录与结果分析 2. 按照标准流程进行样品检测、试剂配制及仪器校准维护 3.协助编写实验报告、技术文档及SOP文件 4.遵守实验室安全规范，做好危化品管理与废弃物处理 5.配合研发或质检团队完成阶段性实验任务 任职要求： 1.学历大专及以上，生物、化学、医药、食品等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.具备基础实验操作能力，细心严谨，责任心强 4. 能适应实验室工作环境，服从工作安排 5. 有实验室实习经历或持有相关资格证书者优先

实验员 成手 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 建筑面积 6 万平米，非诚勿扰。是骗子的就不要打电话了 工作地址:北京顺义天竺地区

工作室招聘:北京西城装修改造项目招聘实习资料员两名，实验员一名，要求年龄22-32岁，吃苦耐劳，熟练使用办公软件，学历:大专以上，工资3千，管吃管住，每周休息一天。有意向者，聊。。

请注意看简介 工作清闲的，工资就是3000-3500， 占座结合的工资就是3500-4500 站岗的要175身高以上的5000往上

要有工作经验的，能说会道，活泼开朗的人 岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.主动了解顾客需求，提供热情、细致、专业的用餐服务 3. 保持服务区域整洁有序，及时补充餐具与物料 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，提升顾客满意度 5.配合团队完成营业前准备及收尾工作 任职要求： 1.性别不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通表达能力 2. 性格开朗活泼，有亲和力与服务意识，责任心强 3. 有餐饮行业服务员工作经验者优先 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

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实验室主任 1、有3年及以上混凝土公司实验室工作经验；2、执实验室技术员证；3、思维敏捷，积极上进，认真负责；4、文字表达能力佳，熟练掌握常用办公软件，清晰准确撰写各类文档。 薪资福利:当面告知。 招工人数:1名 （，需注明来意） 工作地址:金堂淮口镇成都市金堂县鑫峰混凝土有限公司

江苏省内，泰州附近优先，有多年从事相关行业优先。 1. 熟悉商砼试验室全流程管理，懂原材料检测、配合比调配、资料报审 2. 持证上岗，持有试验检测工程师/相关资质优先 3. 统筹试验室日常运转、人员管理、质量管控、验收送检 4. 把控混凝土出厂质量，处理现场技术问题、整改质检事项 5. 2年以上商混实验室管理经验，责任心强，服从管理

招聘：检测师 榆林定边大修项目招聘工地实验室负责人，工资面议，联系电话：

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招聘：实验员薪资：5000-6000元/月熟悉illumina测序平台优先，包含分子生物学的相关专业

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一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.进行稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范并按期发表； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊有序运行和稿件顺利推进； 4.跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑实现期刊发展各项目标。 二、职位要求 1.具备博士学位； 2.专业不限，以理工科背景优先； 3.英语水平达到六级以上； 4.熟练操作Office等常用办公软件； 5.具有较强的学习能力，能积极投入公司组织的高强度职业培训，包括参加培训讲座及接受一对一导师指导。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：博士22-30K； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责： 1.标准执行与过程监控：依据图纸及工艺文件，落实家具质量标准与流程，对原材料及生产关键环节（木工、油漆、软包、五金、组装）实施巡检与抽样检查。 2.设计与生产协同：确保设计要求准确传递至生产端，及时反馈并协调解决生产中出现的问题，保障项目顺利实施。 3.异常处理与持续优化：迅速识别生产过程中的异常情况（如尺寸偏差、工艺缺陷、材质不符、色差等），推动供应商进行原因分析并落实整改措施，实现闭环管理。 4.供应商过程管控：定期驻厂跟进关键工序执行情况，参与供应商的质量审核与能力评估。 5.质量数据管理：收集并分析质量相关数据（如合格率、返工率、客户投诉率），编制周报、月报，提出改进建议。 6.出货质量把关：组织或监督成品出货检验，确保产品符合订单规格及包装规范，杜绝不合格品流出。 7.协助搭建、完善并维护公司整体质量管理体系及供应商质量管理机制。 8.跨部门协作：积极配合设计、采购等相关团队工作，高效完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，家具、木材科学、工业工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.熟练操作Office办公软件，具备基本的数据处理能力。 3.能够准确识读CAD图纸及家具工艺图，并将其转化为实际检验标准。 4.具备1-3年家具制造行业（实木、板式、软体定制类）品质控制或质检相关工作经验。 5.熟悉常用家具材料（木材、面料、皮革、五金件）特性、加工工艺及常见质量问题的应对方法。 6.工作细致严谨，具有较强的质量敏感度和问题发现能力。 7.品行端正，责任心强，坚持原则。 8.主动性强，执行力高，能适应一定工作压力。 9.具备良好的沟通协调、谈判及问题解决能力，擅长维护供应商合作关系。 10.既可融入团队协作，也能独立承担工作任务。

一、工作职责 1. 依据作者投稿内容，对接相关领域的专家学者（即审稿人）开展同行评审工作，在收集审稿意见后及时向作者反馈，协助作者完善稿件内容，保障论文评审流程高效推进； 2. 对来稿进行初步排版与技术处理，确保格式规范，推动稿件按时发表； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系，保障期刊出版流程顺畅运行； 4. 跟踪本学科领域的最新科研动态，配合期刊责任编辑推进期刊建设与发展战略实施。 二、职位要求 1. 化学、应用化学、化学工程与技术、生物化工、工业催化、无机化学、有机化学、分析化学、化学工程与工艺、药物化学、物理化学、高分子化学（聚合物化学）、材料化学、环境化学或相近专业背景 2. 硕士学位 3. 英语六级证书 4. 熟练使用Office办公软件 5. 具备较强的学习能力，能够积极参与公司组织的职业培训 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：15000-20000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。

高工资高工资 北汽李尔招聘普工 主要生产奔驰汽车座椅 工资： 25元/小时 275元/11小时 制造部缺口15人，质量部缺口2人 能适应站立工作 免费管两餐，有班车 可以直接入职培训（报名电话☎ ）

庞各庄电子厂 长白班，坐岗，岗位：检测/库房/质检 要求：男女不限，18-36岁，坐岗非流水线 ，不穿无尘服 工作内容：手机翻新、测试、质检，手工活非常简单 工作时间：早8：30至晚8：30，长白班，能接受加班，加班有加班费 薪资待遇：20元/小时，每天出勤10到14小时，园区有食堂饭补10元一天，住宿费10元一天，综合工资6000-7500元 工作地址：大兴庞各庄 电话

岗位职责： 1. 负责医药领域GMP质量体系的建立、日常运行维护及持续改进 2. 组织实施内部质量审核工作，协同完成外部监管单位的合规性审查 3. 编写与更新质量管理相关文件，确保文件规范并有效执行 4. 关注医药行业质量法规变化，推动体系及时调整以满足最新合规标准 岗位要求： 1. 年龄24-48岁，本科及以上学历，药学或质量管理工程等相关专业 2. 具备3年以上医药行业QA工作经验，熟悉GMP体系的构建与运维 3. 能独立组织内审工作，配合外部检查，并具备质量体系文件编写能力 4. 持续跟踪医药质量法规发展动态，确保质量管理体系合法合规 薪资待遇：10K-18K 福利待遇：五险一金、GMP体系维护奖金、行业合规研讨会、员工宿舍、免费工作餐 工作地点：全国各地，根据个人情况就近安排

思特威（二次入职的不要） 18～35 周岁 作业员 公司主要生产手机芯片晶圆半导体封装/测试 空调车间，需要穿无尘衣，全部自动化设备干净轻松，需要会简单电脑26个英文字母即可。 正式工：底薪2⃣9⃣9⃣0⃣+加班费+各项津贴 平时加班:2⃣5⃣.7⃣/时 周末加班:3⃣4⃣.3⃣/时 节假日班:5⃣1⃣.5⃣/时 全勤奖➕早餐补贴➕夜班补贴➕绩效奖➕岗位津贴 每月综合薪资： 7500-8500元/月（公司缴纳五险一金） ✅免费工作餐 ✅不过安检门，岗位轻松 ✅工作自由，人性化管理 下午13:00面试 联系:

质量管理/测试工程师 1.全日制统招本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、自动化等计算机相关专业；2.了解软件测试基本流程、理论和方法，对测试工作有兴趣，愿意学习相关知识与技能；3.具备基本的逻辑分析能力和问题排查意识，做事认真细致、严谨负责；4.了解Java/Python等编程语言，接触过Jmeter、Selenium等测试工具者优先；5.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，工作积极主动，有较强的学习能力；6.能保证稳定的实习时长，可快速到岗者优先，有医疗行业相关项目或实习经历者优先。1.协助产品测试团队理解产品需求，参与测试计划、测试方案的讨论，辅助编写测试用例；2.配合搭建和维护测试环境，按照测试用例执行功能测试，记录测试过程与结果，协助撰写测试报告；3.对测试中发现的问题进行记录、分类和初步反馈，配合开发人员定位、复现缺陷，并完成回归测试验证；4.协助整理现场反馈的产品问题，补充相关测试用例，参与产品迭代的测试验证工作；5.学习并尝试参与接口测试、自动化测试的基础工作，积累测试工具使用经验；6.协助编写产品安装配置、常见问题解答等技术文档，完成文档的校对与整理。 薪资福利:月薪(元):6000 - 10000；公司重视员工体验与成长，提供全方位、多元化的福利保障，兼顾薪酬激励、生活关怀与个人发展：薪酬激励：五险一金、绩效奖金、年终奖金、全勤奖，多劳多得，充分调动员工工作积极性；生活补贴：餐补、交通补助、通讯补助，切实减轻员工日常通勤及就餐压力；假期福利：带薪年假、周末双休、弹性工作，平衡员工工作与生活，让员工合理休整；人文关怀：定期团建、生日福利、节日福利、零食下午茶、高端年度体检、补充医疗保险，传递企业温暖；成长支持：定期开展各类专业培训，助力员工提升技能、拓宽视野，同时可为北漂员工办理工作居住证，解决后顾之忧 招工人数:10人 工作地址:北京市海淀区温泉镇高里掌路1号院翠湖云中心11号楼6单元001