1.办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成100元至200元不等。济宁地区支持16家银行信用卡申请，不同银行佣金有所差异，客户可根据资质申请多家银行产品。 2.推广POS机设备 每台POS机推广成功可获得109至249元提成，转正后开通后台系统，享受长期分润收益（即使离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，平均日收入300-500元，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3.薪资待遇 有责底薪2500元，叠加高额提成（信用卡单卡提成100-200元，POS机单台提成109-249元），另享终身分润奖励。 4.工作时间 每周一至周六上班（家中有孩子的员工周六可灵活请假），每天上午9点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自由安排。周日及法定节假日正常休息。居住较远者可免每日早会，改为每周一到场参会一次即可。 5.入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式独立上岗后师傅继续辅助数日，确保掌握全流程。新人首月收入普遍在5000-8000元之间，三个月内可实现稳定收入。

时间自由不打卡 按单结算不拖欠 1．办理信用卡 信用卡提成一张100元一400元，济宁地区可以办理16家银行信用卡，每家银行给的佣金不同，一个客户可以办理多家银行。 2．推销pos机。 一台提成350-450，转正之后开后台享受终身分润。（离职不关闭后台）一天给10个客户，一般收入300-500一天。能力强者经常一天收入破千元！ 3．薪资待遇 有责底薪2500加超高提成（一张信用卡提成100-300，一台银联刷卡机提成109-249）另加终身分润提成。 4．工作时间 每周一至周六（宝妈周六可不来）早上8点来公司开早会，然后出门做业务，晚上不用回公司，全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会，直接开始工作，每周一来公司开一次会即可。

1.办理信用卡 信用卡提成一张100元—200元，济宁地区可以办理16家银行信用卡，每家银行给的佣金不同，一个客户可以办理多家银行。 2.推销pos机。 一台提成100—450，转正之后开后台享受终身分润。（离职不关闭后台）一天给10个客户，一般收入300-500一天。能力强者经常一天收入破千元！ 3.工作时间 每周一至周六（宝妈周六可不来）早上8点来公司开早会，然后出门做业务，晚上不用回公司，全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会，直接开始工作，每周一来公司开一次会即可。 4.入职安排 入职会安排老业务员带着跑三天业务，然后新人正式上岗后师傅会再陪跑几天，保证学会，独立工作。一般新人首月收入5000-8000，入职三个月员工稳定

支付宝碰一碰设备安装与调试 POS终端产品推广及现场安装服务

1.办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成在100元至400元之间。济宁地区支持16家银行信用卡申请，不同银行提供的佣金标准不一，每位客户可申请多家银行的信用卡产品。 2.推广POS机设备 推广一台POS机设备提成350至450元，转正后开通独立后台，享受长期分润收益（即使离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，平均日收入在300到500元之间，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3.薪资待遇 有责任底薪2500元，叠加高额提成（信用卡每单提成100-300元，银联刷卡机每台提成109-249元），另享终身分润奖励机制。 4.工作时间 工作日为每周一至周六（宝妈群体周六可选择不出勤），每天上午8点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自主安排。周日及法定节假日正常休息。居住地较远者可免每日早会，改为每周一到场参会一次即可，其余时间直接开展业务。 5.入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式上岗后师傅将继续协助数日，确保掌握流程并能独立作业。新人首月收入普遍在5000至8000元之间，三个月后进入稳定产出阶段。

信用卡销售，pos机销售，金融业务

时间自由不打卡 按单结算不拖欠 1．办理信用卡 信用卡提成一张100元一400元，济宁地区可以办理16家银行信用卡，每家银行给的佣金不同，一个客户可以办理多家银行。 2．推销pos机。 一台提成350-450，转正之后开后台享受终身分润。（离职不关闭后台）一天给10个客户，一般收入300-500一天。能力强者经常一天收入破千元！ 3．薪资待遇 有责底薪2500加超高提成（一张信用卡提成100-300，一台银联刷卡机提成109-249）另加终身分润提成。 4．工作时间 每周一至周六（宝妈周六可不来）早上8点来公司开早会，然后出门做业务，晚上不用回公司，全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会，直接开始工作，每周一来公司开一次会即可。

日结，日结，日结，常年招社区广告张贴，工作地点可就近安排，时间自由，计件工资，多劳多得，不耽误孩子，工资日结，日结，日结，230元至400元左右，微信同号

1、〖工作内容〗推广支付宝NFC碰一下,每台奖励100—450元， 2、有责底薪5000， 3、所有推广出去的产品有长期分润和分红， 有管道式被动收入。被动收入干也有不敢也有。 4、工作初期月能挣8000—13000，三个月以后月能挣15000—30000以上。 5、工作时间自由，工作区域可选择。 6、诚招流量合伙人，销售合伙人，城市合伙人，无投资，具体面议详谈。 7、公司免费培训，有专人带，多种线上线下获客展业方式。

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济宁市要干挂地板砖的两名，明天能来的联系，我在地下室没信号打不通5点以后在打。 别了

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上海银行信用卡中心北京分公司驻点发卡专员招聘 岗位：信用卡驻点发卡专员 薪资：无责底薪4300-6300元/月+单卡提成320-450元，上不封顶 待遇：六险一金，法定节假日福利 作业模式：北京地铁、商超、医院、品牌店、网红店等场景驻点发卡 岗位职责： 在指定驻点为客户办理上海银行信用卡，完成发卡指标，提供专业办卡咨询与服务。 任职要求： 1. 性格外向，沟通能力强，有销售经验优先； 2. 能适应驻点工作，抗压能力强； 3. 征信良好，无不良记录。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-11 1.推广办理信用卡配套POS机，协助客户维护信用卡相关权益。 2.需持有有效驾驶证，并具备个人车辆用于日常作业。 3.工作灵活自主，无需固定坐班，不设打卡制度。 4.服务范围覆盖保定全市区域。 5.不限经验，公司统一安排培训，资深人员带教，新人也能迅速适应。 6.日收入300-1000+，首月综合收益可达8000+，次月稳定在10000以上。 7.需具备积极进取态度和良好的沟通亲和力。 8.负责市场拓展，开发新客户资源，维护并深化客户关系

1.推广信用卡及POS机业务，保障客户信用卡相关权益。 2.需持有驾驶证，具备个人交通工具。 3.工作时间灵活，无需固定坐班，不强制打卡考勤。 4.工作区域覆盖保定全市范围。 5.不限经验，公司安排系统培训，配备专人指导，新人可迅速适应。 6.日收入300-1000+，首月收入可达8000+，次月稳定在10000以上。 7.需具备进取心，性格开朗，善于沟通。 8.拓展市场资源，开发新客户，维护并深化客户关系。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-12 1.负责信用卡POS机的办理，保障客户信用卡相关权益。 2.需持有驾驶证，具备自有车辆。 3.工作灵活自主，无需定点坐班，不设打卡制度。 4.工作范围覆盖保定全市区域。 5.不限经验，公司安排系统培训，资深人员带教，新人可迅速适应。 6.日收入300-1000+，首月收入可达8000+，次月稳定在10000以上。 7.需具备进取心，性格开朗，善于沟通。 8.负责市场拓展，开发新客户资源，维护并深化客户关系

工作时间及休假: 1、每日工作时间9:00-18:00，中午休息一个半小时，周日固定休息，法定节假日享受带薪休假。 工作内容: 1、通过自媒体渠道开展资源引流，以线上沟通方式与潜在客户互动，为销售团队输送有效客户线索。 2、无需外出拜访客户，无面对面洽谈要求，不参与直接销售，无需掌握产品专业知识。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，性别不限 2、年龄在20至26周岁之间 欢迎应届毕业生加入，公司配备一对一指导培训，实行老员工带新人机制 薪资及福利待遇: 1、无责任底薪2600元+5%-10%提成+绩效奖金，月综合收入5000-8000元以上 2、依法缴纳五险，准时下班不加班 3、公司设有清晰透明的晋升通道，晋升路径为组员—组长—主管，每年开放多次晋升窗口，全力支持有进取心的伙伴成长发展 4、定期组织团建活动、生日会、下午茶、部门聚餐、旅游安排及节日福利等，员工关怀不断档！

岗位内容： 1.开拓、维护公司市场份额，实现销售目标； 2.通过网络、媒体、会展等多种方式获取销售线索，并深入挖掘客户需求； 3.与客户保持良好沟通，了解客户意见并进行回访，实现客户满意度提升； 4.完成主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.有市场销售经验优先，具有较强的开拓能力和客户维护能力；接受应届生。 3.具备良好的沟通、分析和谈判技巧，注重细节和服务； 4.较强的团队合作精神和执行力，善于承压应变。

1:济宁招聘支付宝官方NFC碰一下团队成员20人 2:全国首例支付宝的NFC碰一下铺设 3:在济宁城市正式开始启动 4.有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5.底薪5000.薪资组成.底薪加提成 6.提成：干了有，不干了有。

岗位职责： 物料派发：在指定商圈、街道、饭店、宾馆等门口发放宣传卡片 任职要求： 1.经验：有地推、派发、或其他线下推广经验者优先，但无经验且意愿强者我们也欢迎。 2.态度：工作积极主动，有强烈的责任心 3.年龄：通常要求20-60岁，身体健康，精力充沛。 薪酬福利： ·15元/时 ·结算方式：日结，灵活可靠。 ·灵活排班：可根据你的空闲时间灵活安排班次（下午5点-10点）

岗位职责： 1、按照主管安排前往医院住院部采集客户资料，完成意向客户的识别与筛选，并进行重点维护跟进。 2、工作积极主动，能承受一定工作压力，具备较强的责任意识和良好的人际交流技巧。 3、需自备车辆用于日常外勤工作（必备条件）。 工作时间： 1、每日上午10点前抵达指定工作地点，周末固定双休，法定节假日正常休假（无任何加班情况）。 2、无需日常坐班（仅会议时需到公司），每天直接在对应医院科室集合开展工作。 职位要求： 具有责任心，性格稳重踏实，有销售相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、配合销售团队推进市场开展工作：与销售协同拓展医美渠道合作门店； 2、在市场主管的带领下，落实营销策略，并提供相关培训与支持； 3、执行、跟进并反馈营销活动实施情况，监督促销物料的使用与管理； 4、掌握、研判并汇报市场竞争动态，妥善应对所辖产品突发状况； 5、协助区域主管完成各项市场规划任务。 任职资格： 1、具备相关工作经验者优先考虑； 2、了解医美领域，有产品市场岗位经验者更佳； 3、具备较强的策划与分析能力，富有创新意识，对产品运作及数据敏感，逻辑思维清晰； 4、沟通协调能力强，语言表达流畅，执行力优异； 5、具备良好的职业操守与工作责任感。

岗位职责： 1.负责市场推广活动的策划与执行，以提高品牌知名度和市场占有率。 2.需要通过各种渠道进行市场推广，包括但不限于在线推广、社区推广、合作伙伴推广等。 3.能够根据市场反馈调整推广策略，以满足市场需求。 4.需要利用公司提供的推广工具和方法，有效地进行市场推广。 5.有机会通过推广活动晋升为店长，负责店面运营管理。 6.能够进行团队建设，包括老带新、团队培训等。 任职要求： 1.有市场推广相关经验，熟悉各种推广工具和方法。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员进行沟通。 3.对市场推广工作充满热情，能够承受工作压力。 4.有责任心，能够自我激励，不断提高工作效率和质量。 5.年龄要求为22-50岁。 薪资福利： 1.提供丰厚的待遇，包括提成。 2.有机会通过推广活动晋升为店长，负责店面运营管理。 3.提供团队建设机会，包括老带新、团队培训等。

【岗位职责】 （1）通过新媒体渠道，为公司品牌及产品对接并开发各平台优质达人，推动产品推广与宣传。 （2）评估达人数据表现，分析合作成效，持续优化合作方案、内容方向及执行策略。 （3）跟进合作全流程，监控传播数据与反馈，及时维护相关数据及用户评论。 【岗位要求】 （1）具备良好的线上沟通技巧，语言表达流畅清晰。 （2）网感敏锐，有较强的信息捕捉能力，学习能力强，执行力佳。 （3）性格开朗乐于互动，思维条理分明，需具备自主推动意识与独立思考能力。 【工作待遇】 （1）无责任底薪+满勤奖+绩效提成+工龄补贴+其他奖励/考核奖金。 （2）绩效提成面议，综合月薪约5000-9000元。 【工作时间】 （1）每月休息4-5天，可灵活调休，请假制度人性化。 （2）常规时段：上午8:30-12:00，下午13:00-17:30；夏季作息：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。 （3）公司运营多年，一贯无加班文化。 【公司介绍】 （1）专注电商领域9年，团队规模20余人，稳定发展。 （2）自有品牌、供应链及仓储体系，货源稳定，一体化运作。 （3）主营产品为计生类用品（如避孕套），介意者请慎投。 （4）团队以年轻人为主，氛围轻松融洽，管理宽松，工作压力较小。 （5）企业长期稳健经营，工资发放准时，信誉良好。 【工作地址】济宁置城国际C座1402室。

招聘支付宝官方碰一下团队成员20人。 1，全国支付宝的碰一下铺设。 2，开实习证明 3，学历年龄不限 4，有师傅包教包会。 5，底薪7000+铺设奖励+上不封顶。 6，公司福利，团建，旅游 李超渠道经理。

负责微信小程序的推广和微信群的运营