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产品QA主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 现场GMP监督与指导:负责所分管生产车间的日常GMP运行监督,指导车间人员合规操作,确保生产活动持续符合GMP法规及公司质量体系要求。 2. 质量文件体系管理:全面审核所辖车间/产品相关的所有GMP文件(如SOP、批记录、验证方案/报告等),确保其准确性、合规性与可执行性。 3. 偏差与异常调查:主导或参与生产偏差、实验室OOS/OOT及客户投诉等异常事件的调查、根本原因分析,制定纠正与预防措施(CAPA),并跟踪闭环。 4. 验证与项目管理:参与或负责车间相关的设备、工艺、清洁等验证项目的策划、协调与执行,确保验证活动科学、合规、有效。 5. 专项改进与支持:协助完成内外部审计、质量数据趋势分析、质量文化培训等专项工作,持续推动质量体系改进。 【岗位要求】 1. 硬性条件: 1.1本科及以上学历,药学、制药工程、生物技术等相关专业。 1.2 具备3年以上制药企业QA相关工作经验,熟悉中国GMP,了解欧盟或FDA GMP者优先。 1.3 能够独立、准确地审核各类GMP文件,并具备良好的文档写作能力。 2. 核心能力: 2.1 具备出色的沟通协调能力,能够与生产、QC、工程等部门有效协作,推动问题解决。 2.2 逻辑思维清晰,具备较强的偏差调查和根本原因分析能力。 2.3 具备良好的学习能力和责任心,原则性强。 3. 优先条件: 3.1 英语具备良好的书面阅读和写作能力,可独立查阅英文法规指南或编写相关文件。 3.2 具有验证项目策划与协调经验者优先。 3.3 有参与官方GMP检查(如NMPA检查)或客户审计经验者优先。
吹塑瓶生产管理
1-1.5万元/月
主管5-10年高中有生产管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验质量管理经验精益改善经验
全电动吹塑机生产车间生产管理,要具备吹塑瓶生产经验。
主管组长3-5年学历不限有生产管理经验注塑工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备建材机械设备/机电/重工
岗位要求: 1. 建立、实施并持续维护质量管理体系所需的过程,推动体系优化,为部门制定实施计划及作业指导文件; 2. 组织编制公司年度、季度、月度生产作业计划,协调各部门及车间资源,确保计划平衡与有效执行; 3. 组织制定产品交付周期、交付数量标准及生产周期,协同相关部门确定加工工序计件标准与生产定额,并监督落实; 4. 编制公司月度、年度生产技术准备计划,组织相关部门推进实施工作; 5. 负责生产调度管理,定期召开调度会议,组织均衡生产,严格按照品种、数量、质量、交期及安全要求完成生产任务; 6. 控制生产成本,策划节约生产费用措施,掌握在制品流转动态; 7. 领导公司在制品管理及仓储管理工作; 8. 统计分析生产计划执行情况,按时提交各类生产统计报表; 9. 组织制定(修订)生产计划相关的作业标准、管理规范及制度体系,推动制度完善; 代表企业对接外部单位,处理质量体系运行相关事务,协调解决客户质量投诉与争议问题。 任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 具备较强的生产规划能力与组织协调能力。 3. 具有良好的职业素养、团队影响力、协作意识及强烈的责任心。
厂长/主管3-5年大专工艺设计产品成本核价会对客户报价
岗位职责 1、技术研发与图纸落地:负责公司机械产品、非标零部件的技术研发与落地,熟练看懂各类机械工程图纸,独立完成产品结构分析、工艺拆解;运用CAD、UG等建模软件完成产品建模、图纸绘制、改图优化工作,保障图纸精准、规范,贴合生产加工需求。 2、数控工艺与生产技术管控:主导非标数控加工、常规数控加工的工艺制定、优化与落地执行,根据产品材质、精度要求、设备工况制定合理的加工工艺方案、工序流程、装夹方案及刀具选型;解决生产过程中的工艺难题、加工偏差、效率瓶颈等技术问题,持续优化加工工艺,提升产品良率与生产效率。 3、成本核价与客户报价:精准对接客户需求,根据产品图纸、加工工艺、原材料成本、工时成本、设备损耗、人工成本等,独立完成生产加工核价工作;负责客户产品报价、报价方案整理、价格对接与答疑,把控报价合理性与公司利润空间,配合业务部门完成客户洽谈、技术对接工作。 4、产品检验与品质管控:熟悉机械零部件检验标准、尺寸公差、外观及性能检验要求,主导产品首检、巡检、终检技术把控,判定产品加工质量是否合格;梳理检验标准规范,针对不合格产品分析技术原因、加工问题,制定整改方案,杜绝同类质量问题重复发生。 5、团队管理与工作统筹:负责技术工程部团队日常管理、工作分工、技能指导与绩效考核,带领技术、工艺、编程及辅助技术人员开展日常工作;搭建部门技术工作流程,规范图纸、工艺文件、检验标准、核价资料等技术档案管理;做好团队人才培养,提升整体技术团队专业能力与工作效率。 6、技术优化与落地迭代:跟进行业非标加工新技术、新工艺,结合公司生产设备与产品类型,推进工艺升级、技术改良;对接生产、业务、质检等部门,协调解决生产全流程的技术衔接问题,保障订单从报价、打样、生产、检验到交付的顺畅落地。 1、三观端正、责任心强、做事严谨务实,具备良好的职业素养、团队协作意识与抗压能力,沟通表达清晰,具备优秀的问题解决能力与统筹管理思维。 2、专业学历背景:机械工程、机械设计制造、数控技术等相关专业,具备扎实的机械专业理论知识,熟悉机械结构、材料特性、公差配合、机械加工基础理论。 3、软件与图纸能力:精通机械图纸识读、绘制与优化,熟练使用CAD、UG等主流建模及设计软件,可独立完成三维建模、二维出图、图纸修改、工艺拆解等工作。 4、工艺与加工能力:精通非标数控加工、常规数控加工工艺,熟练掌握数控车、数控铣等设备的加工原理、工序编排、编程思路及工艺优化;具备丰富的现场工艺调试、问题排查经验,可独立解决各类非标产品加工技术难题。 5、核价与报价能力:熟悉机械加工成本构成,具备成熟的生产加工核价、客户报价经验,可精准核算工时、材料、损耗等成本,独立完成各类非标订单报价工作。 6、质检专业能力:熟悉机械零部件检验规范、检测方法及各类量具使用,具备专业的产品质量判定、问题分析、整改优化能力,可独立把控产品加工品质。 7、团队管理经验:具备2年及以上技术团队管理经验,能够独立带团队开展技术、工艺、报价、质检统筹工作,擅长团队管理、人员赋能与工作统筹落地。
厂长
1.2-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限成本管理生产计划管理现场管理
岗位内容: 1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展需求。 3. 管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求: 1. 具备厂区运营管理经历,熟悉制造业或工程领域业务流程,掌握相关运作机制。 2. 拥有出色的团队领导与人员管理能力,精通预算管控及财务数据分析。 3. 具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。
质量主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专QA中药
岗位职责: 1. 遵守公司各项规章制度,落实公司的质量方针与目标; 2. 负责中药材到货的验收作业,确保入库药材验收符合标准,并完成验收记录,按要求实施取样; 3. 负责中药材的性状识别与质量评估,为中药材是否放行提供参考建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历,中药学、生药学或相关专业; 2. 具备至少一年中药材或中药饮片鉴别相关工作经验; 3. 具有准确判断中药材及饮片真伪优劣的专业能力。
物控主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责: 1、统筹外贸订单的评审工作,评估前期产品验证结果(确保技术、品质、采购、生产、物流各环节信息同步)。 2、编制、跟进并协调生产计划的执行。 3、制定并下达物料需求计划。 4、跟踪与确认采购物料的齐套情况,及时反馈订单交付周期。 5、统计并汇总技术、品质、采购、物流、生产等各环节的异常状况。 6、实现订单全流程的信息可视化管理。 7、对外贸周度/月度/年度数据进行分析整理并输出报告,推动外贸执行计划持续优化。 8、完成外贸相关及部门内的其他临时任务。 任职要求: 1、具备3年以上制造业PMC(计划与物控)工作经验,熟悉ERP/MRP系统及离散型制造流程; 2、掌握库存分类建模与供应链数据分析方法;熟练操作Excel及BI分析工具; 3、具备出色的跨部门协作能力,能够快速应对缺料问题决策;可承受压力并妥善处理紧急订单变动; 4、责任心强,坚持合规原则;思维缜密,擅长运用根因分析法(如5Why)闭环处理异常问题。
仓储主管经理
7000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理物流配送管理库存管理加工仓ERPWMSTMS仓库库存管理
核心职责:负责线束产品仓储布局、库存管理、团队统筹、成本管控及协同采购与生产部门推进交付进度,需具备扎实的管理素养与供应链实务经验。
生产主管
2-3万元/月
主管经验不限本科
岗位职责: 1.全面负责生产管理体系的建设与优化,统筹制定并落实年度生产计划 2.监督生产全过程质量控制,确保产品符合工艺标准与客户要求 3.主导生产成本管控,持续推动降本增效与精益生产改善项目 4.组织设备管理、安全生产及5S现场管理工作,保障生产安全高效运行 5. 领导生产团队建设,包括人员培养、绩效管理与跨部门协同 任职要求: 1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力与团队领导力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备数据分析与问题解决能力,能独立推动改善项目 5.学历不限,具备大专及以上学历者优先
电焊1-2人
招聘电焊工2名,要求熟练工,负责搭篷做围杆。工资300元/天,具体面议。年龄要求25-48岁。工作地点在新桥中林村,金色阳光幼儿园边上。有意者可咨询导航信息。
台州
9月7日 01:39拨打电话
浙江台州2.招分拣员若干名工资面议
分拣月结
2.招分拣员若干名工资面议
台州
9月7日 01:32拨打电话
台州黄岩区下午12点要一个打扫卫生的工人
保洁1-2人
下午黄岩12点要一个打扫卫生的工人
台州 黄岩区
9月7日 01:31拨打电话
浙江台州现在要一个保洁的
保洁开荒保洁
现在要一个保洁的
台州
9月7日 01:29拨打电话
台州椒江区现在又一个打扫卫生的,谁有时间和我联系。
保洁
椒江现在又一个打扫卫生的,谁有时间和我联系。
台州 椒江区
9月7日 01:26拨打电话
生管
5000-6000元/月
主管
管理生产
生产主管
8000-12000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
主管
岗位职责 • 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付 • 管控尾部品质,对出货质量负责 • 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题 • 责任心强,能适应加班和赶货节奏 •
组长主管经验不限学历不限有生产管理经验
国 企-华工正源未来城招聘生产主管、班组长 年龄21-40岁需要有班组长工作经验 【车间环境】恒温车间,百分之90坐岗,连体无尘服,半个月倒一次班 【工作时间】8:30-20:30半个月倒一次班。 【薪资结构】2400元底薪+加班费(20.7元/小时,法定 41.4/小时)+岗补0-500+高额绩效0-4000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天(晚班餐补10+免费夜宵)+全勤奖50+工龄奖(每年100元)每个月15号发上个月整月工资,月综合收入7000-9000元。 【吃住情况】住宿免费,4-6人/间,平摊水电费,宿舍距离步行15分钟~吃饭每天24/天餐补,晚班10/天餐补包一顿正 【面试时间】下午 13:00 带身份证原件 面试完成后隔天出面试结果安排分宿舍 【面试地址】华工正源招募中心
年薪20W,生产主管/车间主任/生产经理
1-1.7万元/月
主管主任10年以上大专
岗位:生产主管、经理 招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验 年薪:10-20万
浙江台州路桥,招上料焊头一名,本厂统一生产薄壁圆管,口径10-32不等,电话:/沈先生
工厂焊工1-2人
浙江台州路桥,招上料焊头一名,本厂统一生产薄壁圆管,口径10-32不等,电话:/沈先生
台州 路桥区
8月29日 12:23拨打电话
数控CNC1-2人月结数控车床自动化零件加工自动化设备加工广数新代电气机械/电力设备金属制品业
急招两名:要求20岁以上做过机加工行业有一年以上经验会用常规量具工作内容:主要负责看管数控车床自动线五台工资计时,上班轻松,可以抽烟注(过段时间可能有夜班,需要上到凌晨3点)地址:温岭路桥,峰江,保全幼儿园附近联系电话,杨
装配工餐补包住20人以上月结
数控:7000-10000元 装配:6000-8500元 注塑:7000-10000元 搬运:5500-6000元 【岗位】:装配/数控/注塑/搬运 【要求】:20-45周岁,男女不限,搬运年纪可放宽52,能独立填履历表,记录报表,纹身面积不超过身份证大小 【工价】:第1个月计时20元/小时,第2个月计件️个人计件️ 【吃饭】:工作餐3元/餐,早餐自理。 【作息】:白班8:00-12:00,13:00-17:00,17:30-21:00 夜班:21:00-8:00 【住宿】:包住,宿舍4人间(独卫,空调,热水,wifi),水电自理 夫妻房400元/间,做满1年返
注塑机修。
8000-10000元/月
机械维修1-2人生产设备
注塑机修理,产品调试。
焊烙铁社保月结
焊电烙铁,前半个月计时20/小时,后面个人计件,工资在6000-8000,45岁以下)安装工6000-8000,45岁以下电子车间,干净,卫生,夏天空调。26天考勤8小时,礼拜一到礼拜五连班到7点,宏地科创园16幢6楼
台州
9月3日 04:21拨打电话
装配工加班补贴餐补1-2人月结全职吃苦耐劳流水线
岗位职责: 1.按照工艺要求完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 严格执行作业指导书,确保装配质量与生产效率 3.协同产线同事完成班次生产任务,配合两班倒轮岗安排 4.做好工位5S管理,保持工具、物料整齐有序 5.及时反馈设备异常或质量问题,协助改进装配流程 任职要求: 1. 年龄16-45周岁,身体健康,能适应站立作业及两班倒工作节奏 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图与动手能力 3. 无不良记录,服从管理,有制造业普工经验者优先 4.学历不限 5. 能遵守安全生产规范,配合公司各项管理制度
浙江台州招点焊工点铁皮10名
点焊工厂焊工6-10人
招点焊工点铁皮10名
台州
9月5日 07:15拨打电话
叉车工
台州特耐王包装有限公司招聘叉车工,薪资面议,待遇优良,招聘信息仅针对诚心应聘者,联系方式请通过点击下方按钮一键拨打。
台州
9月3日 17:00拨打电话
生产管理主任
1.5-2万元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结10年以上高中全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
生管1名 :月薪资1.5—2万;第一年年度绩效考核5万—8万,管理的优秀第二年还有上升空间,丰富工作经验10年,管理100台注塑机车间生产以及配合厂长协调人员管理工作,善于和公司各个部门及时沟通准确生产供货。 岗位职责: 1。配合厂长负责生产部门日常运作的监督与统筹,确保全体人员严格执行公司各项管理规定。 2。配合厂长制定并持续优化生产排程,保障生产环节高效,有序开展。 3。定期召开生产例会,准确传递生产任务及管理层相关决策要求。 4。配合厂长跟踪生产执行情况,及时发现异常并推动落实整改措施。 5。配合厂长统筹生产团队管理,推动整体作业效率与产品品质提升。 任职要求: 1。具备较强抗压能力,工作积极主动,拥有良好的组织协调与团队管理能力。 2。具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识。 3。熟悉生产作业流程,能快速定位并处理现场问题。 4。责任心强,能在高强度工作环境下按时完成既定生产目标。 5。适应高效工作节奏,具备出色的分析与应变能力。 福利:包机票包签证,包吃包住,做满一年带薪休假一个月包往返机票。 工作地点:坦桑尼亚巨马公司 联系人:陈经理
数控3-5人月结
玉环芦浦数控26元/小时,普工21/小时 上班满7天,每周五可预支500 20-52岁,必须会用卡尺,做过数控上下料。不需要体检。 小时计薪26/小时(包含2元绩效)月综合8000-10000 两班倒//长夜班,7:00-19:00点,15天倒一次班。
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