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材料仓主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理WMSERP
岗位标题: 材料仓主管 -- 岗位职责: • 统筹材料仓日常运营工作,涵盖收货验收、入库上架、存储管理、拣选配送、发料出库及退料处理等全环节闭环运作; • 推动WMS系统在仓储各模块(包括上架规则设定、波次策略执行、库位布局优化、库存预警机制)中的实际应用与迭代升级,确保系统单据准确率不低于99.8%; • 综合调度现场人力、设备、物料、流程与环境要素,灵活调配多班次作业计划并及时响应突发情况(如紧急插单、来料时间波动、设施异常),确保生产物料齐套准时交付; • 梳理并建立标准化仓储核心流程体系(如VMI协同模式、循环取货机制、先进先出控制、呆滞物料监控预警),定期完成流程运行KPI的统计分析与汇报; • 负责3–5人仓储团队的日常管理,组织实施业务指导、绩效沟通及5S现场、目视化管理推行,以结果导向和高执行标准提升团队整体效能。 -- 任职资格: --- 硬性要求: ---- 大专及以上学历,物流管理、工业工程、供应链管理或相关工科专业优先考虑; ---- 拥有3–5年制造业材料仓库管理经验,具备两轮车(电动自行车/摩托车)行业经验者优先;若非该领域,需来自原材料导向型制造企业(如金属压铸厂、注塑件厂、线束厂、电池材料厂等)并担任过材料仓主管或核心管理岗; ---- 熟练使用WMS系统,具备系统参数设置、报表开发及常见问题排查能力; ---- 熟悉ERP系统操作,可独立完成库存相关事务处理与数据核对工作; --- 软性技能: ---- 目标意识强,执行力突出,敢于担当决策,坚持作业标准,在跨部门协作中体现主导性和责任意识; ---- 具备优秀的现场协调与应急处置能力,能在高强度、多接口、快节奏环境下快速整合资源、解决矛盾; ---- 具备系统化思考能力,善于从流程断点和数据偏差中定位根本原因,并制定切实可行的改进措施; ---- 重视细节与规范,对安全管理、账实相符、物料防护等关键要求始终坚持零容忍原则; ---- 具备带教意愿与团队引领力,能以身作则树立榜样,推动团队成员持续成长与能力提升。
厂长/主管3-5年大专工艺设计产品成本核价会对客户报价
岗位职责 1、技术研发与图纸落地:负责公司机械产品、非标零部件的技术研发与落地,熟练看懂各类机械工程图纸,独立完成产品结构分析、工艺拆解;运用CAD、UG等建模软件完成产品建模、图纸绘制、改图优化工作,保障图纸精准、规范,贴合生产加工需求。 2、数控工艺与生产技术管控:主导非标数控加工、常规数控加工的工艺制定、优化与落地执行,根据产品材质、精度要求、设备工况制定合理的加工工艺方案、工序流程、装夹方案及刀具选型;解决生产过程中的工艺难题、加工偏差、效率瓶颈等技术问题,持续优化加工工艺,提升产品良率与生产效率。 3、成本核价与客户报价:精准对接客户需求,根据产品图纸、加工工艺、原材料成本、工时成本、设备损耗、人工成本等,独立完成生产加工核价工作;负责客户产品报价、报价方案整理、价格对接与答疑,把控报价合理性与公司利润空间,配合业务部门完成客户洽谈、技术对接工作。 4、产品检验与品质管控:熟悉机械零部件检验标准、尺寸公差、外观及性能检验要求,主导产品首检、巡检、终检技术把控,判定产品加工质量是否合格;梳理检验标准规范,针对不合格产品分析技术原因、加工问题,制定整改方案,杜绝同类质量问题重复发生。 5、团队管理与工作统筹:负责技术工程部团队日常管理、工作分工、技能指导与绩效考核,带领技术、工艺、编程及辅助技术人员开展日常工作;搭建部门技术工作流程,规范图纸、工艺文件、检验标准、核价资料等技术档案管理;做好团队人才培养,提升整体技术团队专业能力与工作效率。 6、技术优化与落地迭代:跟进行业非标加工新技术、新工艺,结合公司生产设备与产品类型,推进工艺升级、技术改良;对接生产、业务、质检等部门,协调解决生产全流程的技术衔接问题,保障订单从报价、打样、生产、检验到交付的顺畅落地。 1、三观端正、责任心强、做事严谨务实,具备良好的职业素养、团队协作意识与抗压能力,沟通表达清晰,具备优秀的问题解决能力与统筹管理思维。 2、专业学历背景:机械工程、机械设计制造、数控技术等相关专业,具备扎实的机械专业理论知识,熟悉机械结构、材料特性、公差配合、机械加工基础理论。 3、软件与图纸能力:精通机械图纸识读、绘制与优化,熟练使用CAD、UG等主流建模及设计软件,可独立完成三维建模、二维出图、图纸修改、工艺拆解等工作。 4、工艺与加工能力:精通非标数控加工、常规数控加工工艺,熟练掌握数控车、数控铣等设备的加工原理、工序编排、编程思路及工艺优化;具备丰富的现场工艺调试、问题排查经验,可独立解决各类非标产品加工技术难题。 5、核价与报价能力:熟悉机械加工成本构成,具备成熟的生产加工核价、客户报价经验,可精准核算工时、材料、损耗等成本,独立完成各类非标订单报价工作。 6、质检专业能力:熟悉机械零部件检验规范、检测方法及各类量具使用,具备专业的产品质量判定、问题分析、整改优化能力,可独立把控产品加工品质。 7、团队管理经验:具备2年及以上技术团队管理经验,能够独立带团队开展技术、工艺、报价、质检统筹工作,擅长团队管理、人员赋能与工作统筹落地。
模具生产总监
2.5-4万元/月
厂长/主管10年以上大专
模具制造中心生产总监 十年以上模具领域从业经历者优先考虑 具备汽车车灯模具行业背景者优先 年薪30-50万,具体可面谈
厂长/主管5-10年大专库存控制流程质量管控熟练使用WMS系统团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
工作内容: - 负责仓库的日常运营与维护管理 - 保障仓储物资的安全性与环境整洁 - 持续优化作业流程,提高整体工作效率 任职要求: - 具备较强的统筹规划与管理能力 - 能够高效监管仓内运作,确保各环节有序衔接 - 工作态度严谨细致,适应高强度快节奏的工作模式
生产主管
2-3万元/月
主管经验不限本科
岗位职责: 1.全面负责生产管理体系的建设与优化,统筹制定并落实年度生产计划 2.监督生产全过程质量控制,确保产品符合工艺标准与客户要求 3.主导生产成本管控,持续推动降本增效与精益生产改善项目 4.组织设备管理、安全生产及5S现场管理工作,保障生产安全高效运行 5. 领导生产团队建设,包括人员培养、绩效管理与跨部门协同 任职要求: 1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力与团队领导力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备数据分析与问题解决能力,能独立推动改善项目 5.学历不限,具备大专及以上学历者优先
主管组长3-5年学历不限有生产管理经验注塑工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂长/主管5-10年大专一类医疗器械生产管理GMP认证生产工艺生产计划
注意:工作地点是在浙江省温州市瓯海区 岗位职责: 1. 全面主导生产流程的组织与实施,制定并落实生产计划,科学配置人力与物料资源,保障生产任务按期达成。 2. 对生产现场的环境卫生及员工操作规范进行监督,确保符合标准作业要求。 3. 组织开展生产团队的岗位技能培训,并实施绩效考核与能力评估。 4. 参与处理生产过程中出现的质量偏差及不合格品问题,推动纠正措施与预防方案的执行。 5. 负责生产设备的日常管理与维护工作,保证设备稳定高效运行。 任职资格: 1. 具有医学、药学、生物工程、化学等相关专业大专或以上学历。 2. 具备3年以上医疗器械或相关领域生产管理工作经验,掌握产品工艺流程及设备操作与维护知识。 3. 熟悉GMP在生产管理中的具体应用要求。 4. 具备优秀的统筹规划与执行能力、现场管控能力、团队带领能力以及问题解决能力。
总裁办公室主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专大型企业
岗位职责: 1、参与战略议题的研讨与分析,拆解战略目标并构建跟踪机制,监控关键项目执行情况并定期反馈; 2、负责董事会、总裁办公会等重要会议的统筹组织,推动决策高效执行与闭环落实; 3、搭建并维护与政府机构、媒体单位及核心合作方的良性关系,协调内部多部门推进重大事项; 4、主导总裁办公室团队管理,实施绩效评估与能力培养计划,打造专业高效的行政支持力量; 5、从零构建办公室管理制度与运作流程,制定信息保密规范,确保机要资料安全可控; 6、全面管理总裁日程规划、出行安排及文件处理,保障日常运转顺畅高效。 任职要求: 1、具有8年以上大型企业高层管理支持或综合办公室管理工作经历,具备制造业经验者优先; 2、具备出色的战略领悟能力、跨部门协作能力以及复杂问题应对能力; 3、具备强烈保密意识、职业操守和团队管理能力,作风严谨踏实可靠。
厂长/主管10年以上大专座椅
岗位职责: 1、负责汽车座椅前期工艺(整椅及部件)全流程的技术统筹与实施。 2、组织量产阶段工艺技术规划,编制工艺文件,保障现场设备调试等软硬件条件到位。 3、主导量产导入过程中的技术衔接与落地执行。 4、提供量产阶段持续的技术支持与优化方案,确保产品品质与生产效率符合设计标准。 5、推动新技术、新工艺、新材料及新装备的引入与实际应用。 6、完成其他相关工作任务 任职要求: 1、具备丰富的汽车座椅行业工艺管理经验,必须熟悉总装工艺环节; 2、熟悉当前工厂涵盖的各类生产工艺,包括总装、焊接、电泳喷漆、发泡、缝纫、弯管、注塑、落料、缝纫等,全面掌握座椅制造流程。 工作地点:台州 优秀者薪资可面议。
厂长
1.2-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限成本管理生产计划管理现场管理
岗位内容: 1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展需求。 3. 管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求: 1. 具备厂区运营管理经历,熟悉制造业或工程领域业务流程,掌握相关运作机制。 2. 拥有出色的团队领导与人员管理能力,精通预算管控及财务数据分析。 3. 具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。
浙江台州招水电、消防安装
水电工消防安装
台州市招水电、消防安装
台州
7月21日 07:43拨打电话
浙江台州椒江要5个工
小工3-5人
椒江要5个工
台州
7月21日 07:43拨打电话
台州温岭市招铝合金门窗制作安装中工学徒工注:(不包吃住)(不恐高)要求年龄在40岁以下,身体健康,
5000-7000元/月
工地学徒工1-2人
招铝合金门窗制作安装中工学徒工 注:(不包吃住)(不恐高) 要求年龄在40岁以下,身体健康,
台州 温岭市
7月21日 07:42拨打电话
台州椒江区招地坪/自流平/固化(自流平)
260-280元/天
地坪自流平小工固化15-30天3-5人完工结算
60泵开设备一个,二层标高控制一个,其他的小工,配合大工,要求做过自流平的
台州 椒江区
7月21日 07:41拨打电话
台州椒江区招泥瓦工,抹圆弧,R角,要专业的,要求比较高,二把刀勿扰,
泥瓦工1-4天1-2人日结
台州市招泥瓦工,抹圆弧,R角,要专业的,要求比较高,二把刀勿扰,
台州 椒江区 界牌
7月21日 07:40拨打电话
主管
招聘启事 本厂主营木托盘、木箱生产,订单稳定常年有活,全员缴纳社保,免费包住,不包吃 厂址:翔安马巷马头山路39-2号 1. 生产主管 要求:有木托木箱工厂管理经验,熟悉下料、组装全流程,能看懂图纸,统筹排产、管控品质、管理班组 薪资:6000-9000元/月,薪资按个人管理能力定级
主管3-5年学历不限有生产管理经验
招聘|DTY加弹纸管生产技术主管 薪资:10000–12000元/月 岗位职责 1、全面负责DTY加弹纸管生产线工艺调试、技术优化、品质管控,解决生产异常问题,稳定产品合格率。 2、制定、完善纸管生产SOP作业标准,优化生产流程,提升产能、降低损耗与不良率。 3、负责设备日常技改、参数调试、持续提升生产效率与产品稳定性。 4、每日统计产量、损耗、品质数据,复盘生产问题,输出改善方案,保证产线稳定高效运行。 任职要求 1、有DTY加弹纸管、纺织纸管生产行业经验优先,熟悉纸管成型、胶水配比、烘干、裁切全套工艺。 2、3年以上纸管厂技术经验,能独立调机、改工艺、处理品质问题。 3、懂生产管理、人员带教、现场管控,执行力强,能抗压,懂降本增效。 4、做事踏实负责,稳定性高,服从车间整体生产安排。 福利待遇 • 薪资稳定 10000–12000,具体面议 • 按月发放工资、待遇稳定、车间环境良好 • 包吃住、福利齐全、长期稳定岗位、发展空间大 适合想稳定长期发展、懂纸管技术、会带队管理的资深师傅、技术骨干! 有意者直接私聊详谈!
主管
本公司有吨袋项目需要管理,❶裁切➠缝制成型❷洁净车间,目前有员工50人左右,❸需要一名有吨袋管理经验主管或者经理。工资可议❹工厂地址,四川宜宾❺电话:
临时工管理人员
5000-6000元/月
主管经验不限学历不限
包装厂带班180管吃住 大兴包装厂要带班的一人 ,25—45岁,有领导能力,带临时工,安排工人白夜班,宿舍安全,车间生产,会开车的。不需要干活! 工作时间到9月25日
片材主管
1.2-1.5万元/月
主管3-5年学历不限包吃包住五险工龄奖有生产管理经验塑料经验成型工艺经验注塑工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
注塑班组长
1.1-1.3万元/月
生产组长/拉长5-10年高中
职责描述: 1. 依据每日生产计划开展生产准备工作,全面统筹安排并监督执行,确保生产任务按时、保质、保量完成; 2. 负责每日交接班管理,重点跟进模具运行、品质情况、异常事项、人员配置及现场5S执行等环节的交接与处理; 3. 主持当班早会,合理排产与人员调配,传达品质要求、生产进度及公司规章制度,并部署具体工作任务; 4. 审核当班设备点检记录及模具日常保养落实情况,确保设备稳定运行; 5. 审核注塑成型工艺参数的点检记录,每班至少进行一次产品与首件的比对确认; 6. 组织实施当班模具更换、首件试制、注塑机机械手调试及夹具制作等相关技术工作; 7. 针对制程不良率超出质量目标的情况,组织原因分析,并跟踪改善措施的实施效果; 8. 监控当班机台的产品质量,推动生产效率提升,管控物料损耗及水电气等成本支出; 9. 监督当班人员作业纪律、操作规范,并推动现场问题改进及优化建议的提报; 10. 负责当班生产数据的统计与日报表的核实确认; 11. 具备3年以上现场管理经验,熟悉汽车配件及摩托车配件生产工艺与调试流程;
生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验仪器仪表经验其他
岗位职责: 1.贯彻执行公司质量方针与经营目标,落实各项管理制度,推动质量管理体系运行,组织相关知识的宣导、培训与监督,编制生产部门管理制度及作业流程 2.落实安全生产管理,开展安全宣传、培训与现场督导工作 3.组织编制并执行生产部年度、月度费用预算,确保预算合理使用 4.推动生产部人员绩效目标的落地实施,并持续优化改进机制 5.根据月度销售计划,制定月生产计划,统筹安排生产任务,确保生产达成率100% 6.保障所有产品符合工艺规定的合格率标准,设备利用率保持在90%以上 7.组织制定本部门周、月工作计划,并监督执行过程,确保计划完成率达到95% 8.负责员工上岗前的生产技能培训,实现岗前培训覆盖率100%;制定年度培训计划,确保培训完成率达95%,培训达标率达85% 9.负责生产区域6S执行情况的检查与监督,落实固定设备定人管理制度 10.关注员工思想动态,支持员工成长发展,增强团队凝聚力,控制人员流失率≤3% 11.参与新产品评审、试制及验收等环节的工作 12.完成上级领导交办的其他工作任务 知识技能: 1.掌握生产设备原理、生产工艺技术及生产管理相关知识 2.熟悉国家在技术计量、质量管理、安全生产与环境保护等方面的法规要求 3.熟知产品特性及技术工艺流程相关内容 4.具备良好的职业道德与职业操守,责任心强 5.具备较强的分析判断能力、沟通协调能力以及组织管理能力 可直接电话联系:***********微信同号
厂长/主管3-5年大专化学药
岗位职责: 1、负责制定分析方法验证方案,实施验证工作并撰写相应的验证报告。 2、负责开展强制降解试验及影响因素试验的设计与执行。 3、负责原料、中间体及最终产品的质量检测工作。 4、负责起草物料和产品的质量标准及相关分析检测方法。 5、参与缺陷回复、客户反馈、OOS事件及偏差的调查与分析。 6、严格遵守GMP规范,确保数据完整性在日常工作中全面落实。 工作经验和能力要求: 1、具备3-5年原料药领域质量分析或相关研究工作经验。 2、熟练操作HPLC、GC、LC-MS、GC-MS等分析仪器,能独立完成仪器维护、校准及常见故障处理。 3、熟悉分析方法验证全流程,拥有扎实的验证实践经验,具备一定的方法开发能力。 4、掌握色谱分析原理,对物料与产品质量研究有较深的理解。 5、了解GMP体系及相关药典、法规、指导原则的基本要求。 6、工作态度严谨,具备良好的沟通协作能力、逻辑思维能力和抗压能力。
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科现场管理工艺改良
1. 生产管理:制定车间生产计划,监督生产流程及质量管控,确保生产活动依循相关法规与标准规范执行。 2. 人员管理:统筹车间人员的工作分配、绩效考核与技能培训,保障团队成员具备岗位所需的专业能力。 3. 合规与质量:确保车间运作符合GMP(药品生产质量管理规范)要求,监督质量体系运行,及时处理偏差与质量问题。 4. 工艺优化:参与生产工艺的持续改进工作,推动生产效率提升与产品品质优化。 5. 设备与设施:负责车间设备的维护、清洁及校准管理,保障设施设备稳定高效运行。 6. 文件与记录:组织编制、审核和更新生产相关文件,确保文档齐全、准确并可追溯。 7. 安全与环保:落实安全生产制度与环境保护措施,保障作业环境安全合规。 任职要求: 1. 教育背景:药学、化学、生物技术等相关专业本科及以上学历。 2. 行业经验:具备制药行业工作经验,熟悉药品制造全流程。 3. 熟悉GMP等法规及质量管理体系;具有较强的团队领导与组织协调能力,能够有效激励团队成员。
生产组长/线长
9000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理生产计划管理
1、负责齿轮加工车间的日常生产现场管理,组织实施车间生产计划,科学调配人员、设备及物料资源,有序推进生产进程,确保每日、每周及月度生产任务按时、保质完成; 2、主导车间现场突发异常的应急处置,包括设备故障、加工尺寸偏差、工艺波动、产能受限、物料供应中断等问题,迅速组织协调相关资源闭环处理,降低停机时间与作业损耗,提高生产连续性; 3、协助开展数控设备的调试与运行维护,熟练操作多种主流数控系统,协同技术与设备团队完成设备调试、参数调整及试制验证工作,保障设备运转稳定、加工精度符合要求; 4、严格执行车间5S管理标准、安全生产制度和质量控制规范,监督员工规范作业,落实工艺执行要求,严格管控产品不良率,杜绝安全与质量问题发生; 5、负责班组人员日常管理,涵盖排班安排、绩效考核、技能指导与现场培训,持续提升团队专业能力与执行效率,保持车间高效有序的生产状态; 6、联动生产、工艺、质检、仓储等协作部门,完成生产数据记录、报表整理及进度通报,及时反馈生产中的问题并提出优化建议,推动车间流程持续改善。 任职要求: 1、学历不限,需具备3-5年机械加工或齿轮加工领域现场管理经验,熟悉滚齿、磨齿、剃齿及精加工等齿轮制造工艺与流程,有齿轮行业背景者优先考虑; 2、具有较强的数控设备调试与故障处理能力,熟练掌握西门子、三菱、发那科、广数、秦川、利勃海尔等主流数控系统的操作、调试及参数优化方法; 3、精通车间现场运作管理,具备出色的现场应变能力、组织协调能力和生产统筹能力,能独立应对各类生产异常情况,确保产能稳定与交付准时; 4、了解机械加工行业的质量标准、安全规程及5S管理体系,具备成本控制意识与效率提升思维; 5、责任心强,执行力突出,具备良好的团队管理与沟通协作能力,能够适应生产现场的工作节奏与排班安排。
质量主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专QA中药
岗位职责: 1. 遵守公司各项规章制度,落实公司的质量方针与目标; 2. 负责中药材到货的验收作业,确保入库药材验收符合标准,并完成验收记录,按要求实施取样; 3. 负责中药材的性状识别与质量评估,为中药材是否放行提供参考建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历,中药学、生药学或相关专业; 2. 具备至少一年中药材或中药饮片鉴别相关工作经验; 3. 具有准确判断中药材及饮片真伪优劣的专业能力。
生产设备管理员保险社保1-2人月结3-5年高中有设备管理经验五险一金电工证焊工证特种设备安全管理员证
一、职责描述 1、负责工厂所有设备、设施管理,保障公司日常运营; 2、负责设备设施维护保养以及相关记录保存; 3、负责设备相关人员管理; 4、完成上级交办的工作。 二、任职条件 1、高中及以上; 2、具有3年以上设备维护管理经验,懂气动、液压、压力设备、泵、电器等原理; 3、不怕脏、不怕苦,适应屠宰场环境优先。
生产管理主任
1.5-2万元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结10年以上高中全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
生管1名 :月薪资1.5—2万;第一年年度绩效考核5万—8万,管理的优秀第二年还有上升空间,丰富工作经验10年,管理100台注塑机车间生产以及配合厂长协调人员管理工作,善于和公司各个部门及时沟通准确生产供货。 岗位职责: 1。配合厂长负责生产部门日常运作的监督与统筹,确保全体人员严格执行公司各项管理规定。 2。配合厂长制定并持续优化生产排程,保障生产环节高效,有序开展。 3。定期召开生产例会,准确传递生产任务及管理层相关决策要求。 4。配合厂长跟踪生产执行情况,及时发现异常并推动落实整改措施。 5。配合厂长统筹生产团队管理,推动整体作业效率与产品品质提升。 任职要求: 1。具备较强抗压能力,工作积极主动,拥有良好的组织协调与团队管理能力。 2。具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识。 3。熟悉生产作业流程,能快速定位并处理现场问题。 4。责任心强,能在高强度工作环境下按时完成既定生产目标。 5。适应高效工作节奏,具备出色的分析与应变能力。 福利:包机票包签证,包吃包住,做满一年带薪休假一个月包往返机票。 工作地点:坦桑尼亚巨马公司 联系人:陈经理
车间管理人员
4000-5000元/月
车间主任免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职
车间管理人员一名,男女不限,年龄30-50之间,年薪4-5万左右
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责 1. 轮岗见习:参与1~2年生产全流程轮岗,熟悉公司整体运营,掌握生产工艺、产品标准及特性用途,完成产线操作、质量控制等实际工作。 2. 后期发展:考核合格后优先向车间生产管理、工艺研发、质量控制等核心生产岗位培养发展 岗位要求 1. 本科及以上学历,化工、制药、机械等工科类相关专业优先; 2. 具备化工、制药相关生产实践或科研项目经验者优先,具有扎实的生产专业知识基础; 3. 能吃苦耐劳、态度积极,具备良好的沟通协作能力和较强的动手实操能力,适应生产车间工作节奏
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