岗位要求： 25-45岁，身体健康，有三心（爱心~耐心～责任心） 工作职责： 1.倍同/接送小朋友上下学，路上科普自然知识，梳理课程，监督小朋友完成相应的学校任务。 2.培养小朋友良好的学习习惯和生活习惯，引导小朋友树立正确的价值观，提高孩子的生活自理能力。 3.进行户外活动安排，陪孩子一起玩游戏，做运动等，培养孩子的好奇心与能动性。 4协助家长与学校沟通，安排好小朋友的出行安排 5.照顾孩子的生活起居，一般不参与家庭家务或者少量家务

招“与婴幼儿童教育保育相关专业”的实习生 温馨提示： (1)但凡求职遇到任何需要提前收费的均是诈骗，我们不会向求职者有任何的收费 (2)实习生没有试用期之说法，若遇到招实习生还设试用期的，请警惕 (3)岗前培训，不应有任何考证费，请审慎 我们是托育早教机构，需要集体班的实习老师，就是3个老师带十几人那种 要求： 1.学历：大专或以上 2.专业：婴幼儿托育服务与管理、幼儿保育、学前教育、小学教育、艺术类专业之一均可 3.最好持证：育婴师证、保育员证、婴幼儿1+X照护证、教资之一，如无证则必须对口专业 4.工作地点：我们总部在佛山，但工作的园区在广州、佛山、深圳、珠海、中山、惠州、东莞园区都有，安排了某个园区就基本上固定在这个园区了 待遇： 1.包吃工作餐、包住 2.免费培训，老员工手把手带 3.托班老师实习期待遇2300元/（最少保障每周休息一天，有些园区可以休2天），实习薪酬虽然不高但能保障实习后就业6000起 温馨提示： 1、出生率下降，导致大量托幼企业倒闭、裁员或欠薪，它们愿意招实习生仅仅因成本低，当实习期结束时就会更换一批新的实习生，无法转正，建议长远考虑。而我们是能确保转正的。 2、如果您是要找近的实习单位的话，那就不适合我们，因为我们需要保障实习生。根据经验，我们发现有一个90%实习生都会出现的情况，就是实习生人生的第一份工作基本都不会长久，大部分都是因为人际关系的原因，然而我们有比较多的校区可供实习生更换，因此无法确保离家近。 3、已经有60位来自南方7省的实习生预定了我们10月、11月、12月、1月开始的实习岗位了，我国出生率下降，托幼行业都在裁员或者倒闭，大家都知道这个专业就业困难，现在都懂得提前锁定实习岗位。由于大部分实习生都是第一次实习（部分中专升大专的学生有中专实习经历），可能不太了解实习的操作。 4、也许你认为我们的实习期的薪酬只有2300元，太低了，但是，你可能不知道在托幼行业，2300元已经超过了99%的托幼行业的实习工资了，不信的话，你可以先在网上找一下其他托幼企业问问。 5、我们能盖三方协议和实习证明

1，主班老师有2-3年工作经验，负责幼儿一日流程的组织和实施。 2.能够管理好班级。按照课程大纲有序进行。 3.负责幼儿园在园区的安全保障工作，促进班级教学水平提升。 4，教学主管负责教案的编辑和发送

招聘1名配班老师、有工作经验的优先。

岗位职责: 1.负责婴幼儿日常生活照料及启蒙教育工作 2.与家长保持良好互动，提供专业的育儿建议与支持 3.维持教学区域秩序，保障安全有序的学习环境 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与亲切温和的性格 2.工作认真负责，能按时高效完成各项任务 3.擅长团队协作，愿意与同事共同促进服务品质提升

会粤语，住在深圳方便过来面试，身高156cm以上，学前专业，大专学历以上。 一、岗位职责 1、负责班级总工作，带领副班、保育一同完成班级保育教育工作。必须要会说粤语。 2、课程主导：备课—准备教具—授课 3、家长日常沟通与日常维护。 4、负责班级环境创设。 5、参与教学研讨，不断提升专业水平。 6、参与幼儿园各大活动。 二、岗位要求 1、遵纪守法，热爱幼儿教育事业，有良好的职业道德。 2、第一学历为大专学历，学前教育专业。中专再读大专的勿扰谢谢。 3、持有教师资格证。 4、1年以上主班岗位工作经验。 我园1999年办园至今26年，园区面积7350平米，拥有17个班、6个功能室，两个大操场，在松岗有稳固生源，活泼年轻的教师团队，欢迎你的加入。 职位福利：五险一金、全勤奖、节日福利、周末双休、包吃、包住、定期体检

岗位职责： 1、严格执行托育日常流程，落实入园接待、保育护理及生活照护等各环节工作； 2、依据餐食照护规范，完成班级餐点的准备、分发、进食辅助、清洁整理及餐具回收等工作； 3、配合主班教师维护课堂秩序，按教学流程执行保育相关任务； 4、协助班主任开展课后反馈与家园沟通，促进家长与学员之间的良好互动。 任职资格： 1、学历不限，具备1年以上幼儿园或早教托育机构保育经验，持有保育员证者优先； 2、热爱早期教育事业，具备爱心、责任心、耐心与细致品质，自律性强； 3、能妥善处理幼儿日常生活事务，工作积极主动、踏实高效。 福利待遇： 1、上班时间：8:30-18:00，含一个半小时休息，每周五天工作制 2、提供带薪培训，拥有多种晋升机会，免费提供工作午餐 3、团队氛围融洽 上班地点：深圳市宝安区西乡街道富华社区中粮锦云花园1栋208

完成教学任务（上课会安排助教协助） 200/h 每周内周二至周四早上9:00-10:00 也可任意挑选一天周三有空者优先考虑

成长陪伴师 冠领母婴家政，中国高端居家服务品牌！直营员工，福利优于国内同行业！ 交社保！全国30个城市可安排，完善的晋升机制！想要深造，追求高薪，由公司帮您实现理想！ 岗位要求：22-45岁以内，身体健康，有爱心。 新手或有经验者均可，无经验可培训。 陪孩子进行讲故事、念儿歌、看图书、唱歌等活动，开展体能类游戏，参与涂鸦绘画、手工制作、角色扮演等游戏或活动。

成长陪伴师冠领母婴家政，中国高端居家服务品牌！ 直营员工，福利优于国内同行业！ 缴纳社保！全国30个城市可安排，完善的晋升机制！ 渴望提升自我，追求高收入，公司助您实现职业梦想！ 岗位要求：年龄22-45岁，身体健康，富有爱心。 新手或有经验者皆可，无经验可培训。 陪护儿童开展讲故事、唱儿歌、阅读图书、音乐互动等活动， 组织体能锻炼类游戏，引导参与涂鸦、手工制作、角色扮演等趣味活动。

深圳区，广州招快剪师傅多名，保底6500，正常收入8000+有责任心，生手脾气大勿扰，年底可结清工资，电话

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深圳龙岗 招水产顶班师傅一名， 半桶水勿扰，300一天 31号顶1天，30号到 电话

深圳市宝安区招工地打磨工、腻子/大白/墙漆

男性女性均可，从事过幼教离职的，美术，音乐，舞蹈老师。

职位介绍 儿童陪伴，幼教 1、新转学儿童，负责陪伴孩子顺利适应幼儿园生活。已有经验丰富的督导全程指导，您只需按照指引配合执行。 2、我们期待您年轻有活力，善于沟通，性格开朗，喜欢和孩子相处，具备爱心与耐心。擅长和孩子玩。幼教专业背景为佳，若非本专业但符合上述条件，也欢迎您的加入。 3、本岗位配有专业督导指导，对于热爱儿童教育或希望在此领域发展的您来说，将是一次宝贵的学习与成长机会。

儿童陪伴师是一个很好的职业，.薪资高，待，遇好，陪儿童德，智，体，美开发，展开活跃思维，和社会。

喜欢孩子，有责任心，无经验要求，接受新手，感兴趣可私聊留下联系方式，我这边联系你

幼儿园配班老师的核心是辅助主班管理班级、配合教学与照护幼儿，日常围绕“配合+执行”展开： 1. 晨间接待：协助主班接孩子、测体温、安抚情绪，整理幼儿物品； ​ 2. 教学配合：准备教具、分组指导幼儿活动（如手工、游戏），记录幼儿表现； ​ 3. 生活照护：协助幼儿进餐、午睡（穿脱衣物、盖被子）、如厕、洗手，处理小磕碰； ​ 4. 班级管理：配合主班维持课堂/活动秩序，打扫教室卫生、消毒玩具； ​ 5. 家园沟通：接送时简单反馈幼儿情况，协助主班整理家园联系册。

英语老师 [薪资待遇] 团队氛围融洽，底薪+课时费+年度奖金，综合收入8-18k 岗位职责 1.针对学生的学科情况开展“一对一”教学辅导，结合学生学习习惯与性格特征，制定个性化的学习规划与实施方案； 2.按照公司标准完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3.主动与家长及学习顾问保持沟通，全面掌握学生的学习状态与日常情况，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4.根据学生学习进展，按月组织知识测评，并结合结果推荐相关科目学习内容； 5.积极参与教研活动及教师月度考核，持续提升教学专业能力和授课水平。 培训机制 1.公司建立系统化培训体系，为员工提供岗位技能与综合素质提升支持； 2.培训内容包括：①免费岗前培训②定期业务与专业进阶培训（涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部管理层、人力资源培训师及外部专家授课。 任职资格 1.本科及以上学历，持有本学科教师资格证，师范类院校毕业，所学专业与授课科目相关者优先； 2.具备一定教学经验，能够胜任高中阶段教学任务，拥有中级及以上教师职称者优先； 3.熟悉历年中高考题型结构，精准把握知识点与考点，了解升学政策导向； 4.富有耐心、细致和责任感，具备较强的分析总结、规划能力和观察力； 5.形象良好，言行得体，普通话标准。 发展空间 公司设置双通道晋升路径——专业线与管理线，满足不同发展方向的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学副校，6-12个月可晋升为分校校长或区域教务校长。 1.管理方向：教师→科目负责人→教学副校→分校校长→区域教务校长 2.专业方向：教师→星级教师→名师→首席教师 上班时间 周一周二休息 周三至周五：14:00-21:00 周末：8:00-19:00或10:00-21:00 教师薪资构成：底薪+课时费+激励 （优势：达到规定课时量后无义务课时） 福利待遇 绩效奖金、团建活动、试用期薪资全额发放、生日会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品 欢迎加入我们，共同迈向财务自由之路！ 员工福利 五险一金｜定期体检｜年终奖｜绩效奖金｜保底工资｜底薪加提成｜全勤奖 深圳市金博智欣信息咨询有限公司 金博成长中心｜未融资·100-499人｜培训/辅导

要求：年龄18-28岁 岗位职责： 1.协助管理和维护私人影院的日常运营 2.提供优质的客户服务，确保观影体验 3.具备助理的基本要求 4.提供良好的情绪价值任职要求： 1具备良好的服务意识和客户沟通技巧 2.能够适应快节奏的工作环境，具有团队合作精神 3.对助理，高收入，聊天有浓厚兴趣

招四害消杀人员，，至少有C1驾照，驾龄2年以上，年龄18至45岁，工资面议，月休4天，包住，五险

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 高薪诚聘辅导教师。无需坐班，时间灵活，课程就近分配。 一，【公司简介】 全国领先的上门辅导教育机构。 突破时间与地域限制，教学过程全程透明。 首创学习教务管家一体化教学服务体系。 让孩子在家享受优质课堂，助力未来成长。 二，【工作内容】 1，承担教学任务，为公司学员提供一对一上门辅导服务； 2，落实教学服务，完成课前准备、课后反馈，确保授课进度； 3，参与教务协调，与家长保持沟通，制定个性化教学方案，保障教学质量。 三，【工作要求】 1，本科及以上学历，具备教学经验或机构从业经历者优先； 2，熟悉本地升学政策及考试重点内容，具备独立授课能力； 3，具备良好沟通技巧，能与助教团队及学生家长顺畅交流。 四，【时间地点】 授课时间由教师与学员双方协商确定，可根据个人安排灵活调整。 上课地点在学员家中，实行上门教学，课程可按居住区域就近匹配。 公司在各城区均设有教学服务中心，便于就近支持与管理。 五，【课时费用】 按课时计酬，一对一上门辅导100-400元/小时，每次2小时。 小组课程根据教师资历及班级规模定价，500-2000元/次。 六，【晋升发展】 教师享有专业成长与管理通道双轨发展模式。 可根据个人职业意向自主选择发展方向。 欢迎加入我们，共同培育面向未来的新一代学子。

1、承担初中语文课程的教学任务； 2、认真完成备课工作，主动参与个性化辅导方案的设计及教学、教研与培训相关事务。 3、积极投身教学研究，参与教案编写，及时与家长反馈学生学习情况，定期组织家长会交流。 二、任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，具备九年级语文教学经验者优先考虑。 2.个人能力：普通话达标，思路清晰，反应迅速，善于激发学生学习热情，授课富有感染力；熟练掌握初中语文教材内容，重视解题方法的引导与技巧的点拨；能准确把握中考命题趋势，深入剖析历年典型考题； 3.其他要求：具备良好的亲和力，责任心强，耐心细致，能够应对课堂中学生提出的严格质疑与挑战； 4.特别要求：能切实落实教研团队为学生量身定制的个性化辅导计划，并在实际教学过程中根据学生表现及时与教研辅导组保持沟通协作。

招聘有爱心、耐心、细心的幼儿园老师。

（一）工作内容： 1、承担1V1、1V3的个性化授课任务，依据学生个体差异制定教学方案，助力学业提升； 2、参与中学各学科考纲与考点的分析工作，定期投入教研交流活动； 3、根据学生实际学习进展动态调整授课节奏，及时做好教学反馈，并与班主任密切协作，同步学生学习状态； 4、每次授课前充分研读讲义（公司提供），精心准备课程内容，确保教学质量。 （二）任职要求： 1、具备本科或以上学历，所学专业与任教科目相关者优先，有教学经历者优先考虑； 2、表达清晰流畅，具备良好沟通能力，能主动与家长交流，与学生建立良好关系； 3、精通教材内容及考试范围，可根据不同学生情况实施因材施教； 4、持有教师资格证者优先录用； （三）入职待遇 1、提供五险一金，实行做五休二制度（周末及节假日授课，周一周二休息，周三至周五用于教研与备课）； 2、无强制课时要求，寒暑假享有课时激励政策，普通成熟教师月薪12K以上，寒暑假期间可达30K以上； 4、工作环境舒适融洽，每年组织两次带薪旅游，节日期间上课可于后续安排调休。

急聘幼小衔接兼职老师，助力孩子平稳升学！ 一、岗位职责 1. 负责拼音、识字、数学基础等幼小衔接核心课程教学，贴合幼儿认知特点设计趣味课堂。 2. 培养孩子专注力、学习习惯与课堂规则意识，帮助幼儿顺利过渡小学阶段。 3. 跟踪学生学习进度，及时调整教学方法，定期向家长反馈孩子成长情况。 4. 参与课程教研与备课，维护课堂秩序与教学安全。

托育老师招聘要求： 薪资区间：6k-10k 1、托育或学前教育相关专业背景 2、具备2年以上托育（0-3岁）或幼儿园（2-4岁）班级管理经验 3、认同早期教育发展方向，真心热爱儿童，性格开朗，心态积极向上 4、具备亲子课程、全脑开发、感统训练授课能力，或在绘本阅读、食育教学等方面有专长者优先考虑 工作职责： 1、与两位配班教师协作开展班级日常照护与教学活动，轮流制定每周保教方案，确保婴幼儿安全及身心全面成长 2、落实家园共育机制，每日准时高质量完成托育记录，系统推送学习进展与照片更新，请假幼儿及时电话沟通并登记，制定回访计划，向家庭反馈孩子心理与身体发展情况 3、依据机构教学理念和儿童发展指南，结合保教安排设计适龄教案，准备教学环境与教具，保障课堂质量与听课效果 4、轮值组织班级或园区教育教学活动，为幼儿提供多样化的生活体验与探索机会，丰富其生活认知 5、主动配合园所各项任务安排，提升家长满意度与信任度，协助完成续费及推荐招生工作 教学模式：三教轮保制，三位老师负责一个班级，每班18名幼儿，每位教师主要照护6名幼儿 上班时间：周一至周五8:30-12:3014:30-18:00，周六8:30-12:0014:00-18:00；实行大小周工作制（隔周单休，隔周双休） 试用期购买社保

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2029-01-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成录题任务，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间自主掌控，收入水平可观 【招募科目】 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目将根据阶段需求动态调整，具体情况以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题 初中：6-8元/题 高中：6-10元/题 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新加入奖励！