1.按客户要求及时处理订单. 2.入库，上架，拣货，打包. 3.现场6S管理. 4.负责领导安排. 5.熟练使用电脑和办公软件.

早8点半—晚5点半，月休4天，年终带薪长假，底薪+提成+社保 综合薪资 6-9k 1.快速，准确进行 童装库房整理，配货，送货 2.会基础手机，电脑操作 3.老板，同事都很好相处 4.有服装，库房相关经验优先 5.完成老板交代的其他事项

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与核对能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作扫码枪、叉车（持证者优先）者更佳 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

日常工作清点数量发货装货打扫卫生

沙发软床原材料计划，清点货物

岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、存储、保管及发放，确保物资安全无损； 2、执行库存管理，定期进行盘点，保持库存数据的准确性； 3、优化仓储布局，提高仓库空间利用率，确保物资存取高效； 4、协调物资进出库流程，处理物资调拨及报废事宜； 5、维护仓库环境卫生，确保仓库整洁有序。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理日常事务； 2、熟练操作办公软件，有基本的电脑操作能力； 3、工作认真细致，责任心强，能够承受一定的工作压力； 4、有仓库管理相关工作经验者优先考虑； 5、身体健康，能适应仓库工作环境，有团队合作精神。

职位名称：生鲜配送仓库管理员 岗位总体概述 负责生鲜配送中心仓库的日常运营管理，确保生鲜商品的收货、储存、分拣、发货全过程高效、准确、安全。核心目标是保障库存准确性、维持生鲜商品的最佳品质、降低损耗，并确保所有订单按时准确发出。 --- 核心岗位职责 一、收货与入库管理 1.到货验收：严格按照订单和质量标准，核对到货生鲜商品的品种、数量、重量、规格及品质（新鲜度、外观、温度等），杜绝不合格品入库。 2.单据处理：准确、及时地完成系统收货操作，打印、粘贴商品标签和货位标签，确保信息流与实物流一致。 3.入库上架：指导装卸工将已验收商品迅速转移至对应的冷藏、冷冻或常温库区，并规范放置于指定货位，遵循“先进先出”（FIFO）原则。 二、库存与仓储管理 1.库存维护：定期执行循环盘点和全面盘点，确保系统库存数据与实物库存高度一致，及时查明并处理差异。 2.环境监控：每日定时检查并记录各库区（冷藏、冷冻、常温）的温度和湿度，确保符合不同生鲜商品的储存要求，发现异常立即上报并处理。 3.商品养护：每日巡查库存商品状态，及时挑拣和处理临期、变质或损伤商品，并按规定流程报损，最大限度降低损耗。 4.库区管理：负责仓库的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证仓库环境整洁、通道畅通、设备物资摆放有序。 三、分拣与订单处理 1.订单分拣：根据客户订单要求，高效、准确地进行商品的分拣、称重、贴标、打包工作，确保品种、数量、重量零误差。 2.品质复核：在分拣环节对商品品质进行二次检查，确保发出的每一件商品都符合质量标准。 3.集货核对：将分拣好的订单商品按配送路线、车辆进行集货，并与发货单进行核对，确保货单相符。 四、发货与配送协调 1.装车监督：指导并监督装卸工按“重不压轻”、“冷热分离”等原则规范装车，确保商品在运输途中不受损。 2.单据交接：与配送司机完成商品和随货单据的交接手续，双方签字确认，确保责任清晰。 3.数据同步：在货物出库后，及时在仓库管理系统中完成发货确认操作，更新库存状态。 五、安全与设备管理 1.安全管理：严格执行仓库安全管理制度，包括人员、设备、商品安全，防火防盗，确保作业现场零事故。 2.设备维护：负责对使用的叉车、地牛、电子秤、PDA等设备进行日常清洁、保养和基本维护，发现故障及时报修。 六、沟通与协调 1.内部协调：与采购、销售、客服、配送司机等团队保持密切沟通，协同解决工作中出现的各种问题（如货差、货损、订单变更等）。 2.上级汇报：每日向上级主管汇报工作完成情况，包括收货、发货、库存数据、损耗情况及异常事件。 任职资格要求 ·教育背景：高中或中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。 ·工作经验：1年以上仓储管理经验，有生鲜、冷链行业工作经验者优先。 ·知识与技能： ·熟悉仓储管理流程，了解“先进先出”等库存管理原则。 ·具备强烈的品质意识和食品安全意识。 ·能熟练操作电脑及仓库管理系统（WMS），会使用Office办公软件进行简单的数据记录和处理。 ·能熟练操作叉车等仓储设备并持有相应证件者优先。 ·个人素质： ·吃苦耐劳：能适应生鲜行业早班、夜班等弹性工作时间和低温工作环境。 ·责任心强：工作细致严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·身体健康：持有效健康证，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责到厂物料的接收，包括：物料外包装、型号、批号检验及数量核对，组织装卸及摆放合理位置，填写物料标识及货物卡； 2.负责办理接收物料的检验申请及物料出、入、退库等系统单据审核；与采购、财务等部门联动，确保单据传递准确； 3.负责仓库一切物料和产品的系统录入及审核，保障仓库系统数据数量准确性、及时性、质量安全性； 4.负责仓库一切物料和产品的外表清洁、整齐码放、安全储存，做到：安全、合理、整洁； 5.负责产品、原料、辅料的控制和发放工作，坚持“先进先出”原则，及时审核系统出库单据，变更物料卡记录； 6.实施日清月结制度，负责定期盘点仓库库存物料，确保账实相符，监控库存状态，及时提交异常及呆滞物料情况给相关部门； 7.完成领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1、熟悉电子物料，具有丰富的物料管理经验、懂得不同物料的管理方法； 2、熟练使用计算机办公软件，熟练使用各种搬运工具； 3、诚实肯干，具有较强的责任感； 4、能接受出差。

库房日常管理

【岗位职责】 1. 流程：监管本小组各个环节，主动优化流程，提高各环节效率及质量； 2. 现场管理：拆零的管理； 3. 库容管理：货位、堆码、分类； 4. 小组资源管理：人员安排与协调、物资管理； 5. 监管：小队长日常工作； 6. 盘点：组织和安排人员进行仓库盘点工作计划，并准确按时反馈差异数据； 7. 6S管理：负责区域清洁卫生工作（使用中药口袋装走垃圾并检查袋内是否有药品等）、物料、安全等管理。 【岗位要求】 1. 年龄23-30岁，大专及以上学历； 2. 身体素质好，吃苦耐劳，能接受工作不定时； 3. 具有仓库/工厂/快递等相关行业经验2年以上，管理经验1年以上； 4. 具有一定的人、物管理能力，包括：目标管理、绩效管理、成本管理等管理能力； 5. 具有较强的认知能力和沟通能力，正确任务拆解的基础上做好任务下达、人员分配等工作，最终保证目标达成； 6. 具有一定的流程再造能力，可以通过相关流程和制度的改革，提高效率，降低成本。 【福利待遇】 常规福利： 1. 生活有保障：午餐补贴、差旅补贴、关爱基金（含家属）； 2. 假期很丰富：法定节假日调休、春节带薪放10~15天、年休假、婚假、产假、带薪病假； 3. 礼金礼品多：结婚礼金、生育礼金、丧假慰问金、生日礼品、各类节日礼品，更多高品质的福利仍在努力完善中。 职位福利：五险一金、带薪年假、多次晋升机会

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航空票务运营师｜长期技术白领岗不吃青春饭、越干越值钱、稳定高薪、室内办公招聘要求18–28周岁｜中专及以上学历男165cm+女155cm+无纹身疤痕、无违法记录、会基础电脑薪资福利实习3000–6000转正直签｜6000–12000元/月（上不封顶）五险一金、民航全套福利优势零基础可学、全程实操培训全国就近分配上岗名额：仅20人直签岗位推荐成功返佣：10000–12000元/人莹莹老师：（同步）+++

招聘：油漆库管薪资：4000元以上/月油漆库管

有15米左右，玻璃扶手侧挂铝槽安装

招聘：仓库管理员薪资：3000-5000岗位职责1.?负责仓库货物收货、验货、入库、上架整理，核对货品数量与规格2.?按单据精准备货、出库、打包发货，做好出入库台账登记3.?定期盘点库存，核对账目，及时上报缺货、积压及破损货品4.?熟练录入仓储数据，整理送货单、出库单等各类单据任职要求1.?年龄22-45岁，学历不限，做事踏实细心，责任心强2.?会基础电脑操作，简单表格录入,熟悉仓库流程

库管员工主要负责核对采购送货单、来料品名、规格、数量、质检合格单，验收无误办理系统入库（ERP），不合格物料拒收上报。原料、半成品、成品分区上架，贴物料标识卡薪资福利:综合月薪：4000-4500元招工人数:1人同工作地址:德城区天衢东路2777号（爱呢车辆院内）

波形护栏板工厂招聘保管任职要求：1.有一年以上仓库保管相关工作经验，熟手优先；2.有波形护栏/交通设施行业仓库经验优先；3.工作认真细心，有责任心，服从安排；4.会基础电脑表格操作。5.没经验勿扰。薪资待遇：工资面议，工作稳定。工作地点：冠县东外环电话

招聘：仓库主管/经理薪资：5000元以上/月岗位职责：1.团队管理:负责仓库班组人员的排班、分工与日常调度，合理安排拣货、打包、装车、盘点等工作，监督作业标准执行，做好员工培训与绩效考核。2.作业管控:统筹仓库出入库、拣货、打包、装车全流程，保障发货时效与准确率，降低错发、漏发等客诉问题。3.库存管理:组织定期盘点与抽盘，核对账实差异，分析盘盈盘亏原因并跟进闭环，确保库存数据准确。4.现场管理:维护库区秩序与货品分区摆放，落实6S管理。5.安全管理:负责仓库防火、防潮、防损及叉车等设备管理，排查安全隐患，杜绝违规操作。6.异常处理:及时处理发货差错、货品破损、单据不符等现场异常，同步对接销售、客服等相关部门。7.跨部门协作:对接采购核对到货验收，对接销售/客服跟进发货与客诉，定期向上级汇报仓库运营情况及重点事项跟进。任职要求：1.2年以上仓库管理经验，有板材/建材/家具行业仓储经验者优先。2.熟悉仓储作业流程，会使用ERP/WMS系统，能熟练操作Excel等办公软件。3.具备较强的现场调度能力和问题处理能力，能吃苦耐劳，有责任心，良好的沟通协调能力。4.能接受加班安排，有叉车证者优先。

招聘：仓库管理员薪资：3000元以上/月工作职责：负责管理仓库货品，安排货品调配。岗位要求：吃苦耐劳、心细缜密、工作负责之人材。

周末双休，8:30-12:00，13:30-18:00，节假日正常休息 底薪4000＋提成＋奖金，综合收入8-13k 每月10号发薪，准时发放，从不拖欠 入职即享免费岗前培训，带薪年假，福利丰富 岗位福利： 5A级办公环境，员工关怀计划，员工俱乐部，带薪年假，周末双休，社会保险 奖励机制： 绩效奖金、优秀员工奖、优秀团队奖、卓越项目奖、年终奖金等 暖心关怀： 生日礼品、结婚贺礼、生育祝福、司龄纪念礼等

工作内容： 1. 通过电脑系统处理公司的数据。 2. 办公室坐班，不外出。 【薪资待遇】 1. 5000+提成+奖金，平均收入8k。 2. 购买五险一金。 3. 带薪年假、节假日福利、生日福利、婚假、产假应有尽有。

【岗位职责】 1. 负责办公室资料的核对，做好各部门日常工作对接； 2. 协助完成档案的录入、核对与信息更新； 3. 按要求完成档案的管理和日常维护； 4. 此岗位会涉及少量电话。 工作时间：早上9点半-中午12点，下午14点-下午18点半，午休两个小时，不加班，法定节假日正常放假 【岗位要求】1. 年纪要求20-30，做事认真且有责任心，稳定性强； 2. 优秀者条件可放宽 【福利待遇】无责4000（没有任何绩效考核） 福利：带薪年假15天起，社保节假日礼品都有，公司有微波炉。 楼下就是地铁站，公交站，出行便利，交通便利。

无责4000+高提成+每日奖励红包（当天发）+Top奖+月奖+年终奖（工作轻松简单易上手） 每月综合薪资9000到15000（正儿八经真实综合薪资，无任何套路主打的一个真诚） 晋升空间较大 工作内容： 1、公司提供客源，所有客源都是公司提供哈（客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访） 2、通过公司提供的客户进行在线沟通，解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题 3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可 工作时间：早上9:00-晚上18.30午休12.-13：00下班到点就走不加班！不加班！不加班！ 月休4天一个月内自由调休

【岗位职责】 1. 负责客户相关信息的准确录入与整理。 2. 确保数据录入的准确性，形成工单派发给现场人员。 【岗位要求】 1. 具备基本的电脑操作能力。2. 工作细致认真，有责任心和耐心。

岗位职责: 一、日常工作： 1、行政事务支持（包括办公用品、耗材、门禁管理等）； 2、行政采购与费用报销、预算管控、出入库操作、会议保障、商务接待安排、办公区域日常维护等； 二、专项工作： 组织团建活动及项目执行、资产统筹管理、制度流程搭建、营销类仓库管理、营销业务飞巴差旅系统运维及出差相关事务协助、制度更新与调整管理、配合完成营销权责手册的维护等工作； 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备2年以上行政类岗位实际工作经验； 3、熟练操作办公软件，精通常用EXCEL函数应用； 4、必备职业素养：责任心强、诚实守信、主动积极、踏实肯干、善于协作、抗压能力强、具有自我驱动力；

要求你满18，具体面议

收银前台：4700底薪，全勤奖金综合5000上下，月休4天，7天试用期 工作内容:负责记账本 打单子 做表格 收款入账 工作时间:两班倒 17:00－凌晨2:00 9:－客离 要求:满18岁以上，身高155以上，体重120以下，形象气质佳，普通话标准，有经验者优先

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，准确介绍门店服务项目及活动信息 2. 独立完成收银操作，规范管理现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 保障收银设备正常运行，及时报修故障并配合技术人员处理 4. 主动提供热情、细致的顾客服务，妥善处理退换货、咨询及简单投诉 5.协助维护营业环境整洁，定期核对商品价签、优化陈列展示 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及熟练的计算机操作技能 2.有前台、收银或零售服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 责任心强、细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵纪守法，诚实守信，无不良信用记录及违法犯罪史

岗位职责： 1：主要负责客户信息、单价的录入及小票打印工作 2：及时将客户订单内容准确输入系统 3：将客户下单内容书写至分拣部黑板，便于分拣人员作业 任职要求： 该岗位为夜班工作制，上班时间为15:00-24:00，需具备大专及以上学历，能熟练进行基础电脑操作